求人・転職情報

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

＼定年後の時間を有効活用！平日週1～3日・1日約2時間／ご近所を歩いて、健康づくりとお小遣い稼ぎ！

仕事内容 ＼50代・60代・70代のシニア世代多数活躍中／ 「健康のために体を動かしたい」 「年金の足しになる収入がほしい」 「無理のないペースで働きたい」 そんなシニア世代の方が、安心して始められるお仕事です。 〇未経験大歓迎！簡単なお仕事で資格も不要 〇ご家族との行事や長期休暇に合わせてお休み可能 〇1人でのモクモクお仕事！ご自身の都合に合わせて働けます 〇月収1～3万円も可能 〇30代・40代・50代・60代・70代の方まで幅広く活躍中 〇Instagramで実際の働き方や雰囲気もご覧いただけます 類宅配【類塾の信頼のポスティング】（＠rui_posting） ＜募集内容＞ 【募集形態】業務委託 【報酬】1日の報酬例2,500円（完全出来高制） 【稼働時間】時間が選べる！お好きな時間でOK └10時～12時、13時～15時などお昼で働く方がほとんど 【仕事】ノルマなし！火～金曜の好きな時間・場所でOK ＜仕事内容＞ 担当エリア（箕面市周辺）のご家庭へ、 チラシやハガキをポストへ投函するだけ。 住宅地図を見ながら配布し、 配布後はチェックを付けるシンプルなお仕事です。 配布禁止のお宅は事前に共有するため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ＼シニア世代が働きやすい理由／ ・健康づくりを兼ねて無理なく働けます 1～2時間ほど歩きながら配布するため、 適度な運動習慣にもつながります。 「散歩だけでは物足りない」 「健康維持をしながら収入も得たい」 という方にも好評です。 ・急なお休みもまずはご相談ください 体調が優れない日や急な予定が入った場合は、 担当リーダーへお気軽にご相談ください。 地域のスタッフ同士で助け合いながら配布しているため、 必要に応じて仲間がフォローします。 一人で抱え込まず相談できる環境なので安心です。 ・雨の日は無理に配布しなくてOK！ 雨の日は配布をお休みし、 指定期間内であれば晴れた日に変更できます。 天候や体調を見ながら、 無理なくご自身のペースで取り組めます。 ・体力やご希望に合わせた配布量をご用意 体力やご希望に合わせて担当エリアを決めるため、 無理なくスタートできます。 「もう少し配りたい」という方は、 担当エリアを広げることも可能です。 ～1週間のお仕事の流れ～ ・月または火曜日 自宅近くの集配所または類塾で配布物を受け取り ・火～金曜日 好きな時間にポスティング →配布完了後はLINEで報告するだけ！ 配布軒数は約500軒程度。 平均約2時間で配布できます。 勤務量は一人ひとりに合わせて調整するため、 短時間から無理なく始められます。 ＜お仕事紹介～シニア編～＞ ・火曜日 朝～昼にチラシの受け取りへ ・水曜日 日中、ご自宅でチラシをセッティング ・木曜日 散歩のついでに、1～2時間でチラシ配布 ご近所を歩く感覚で働けるため、 健康づくりを兼ねて活動している方も多数活躍中です。 ＜仕事復帰・セカンドキャリアのシニアも多数活躍中＞ チラシのポスティングは、 お一人でコツコツと取り組めるお仕事なので、 あなたの都合に合わせて働けます。 徒歩での配布なので、 適度な運動になり健康維持にもぴったり。 「体に負担をかけず続けられる」 「近所で働けるから安心」 そんな働きやすさが好評です。 地域の話を世代を超えて話せる、 少人数体制ですが、賑やかで相談しやすい集配所です。 地域に貢献する仲間になってくれる方を 大・大・大募集しています！ 顔が見える状態で配布チラシをお渡しするので、 トラブルなどが発生することはありません。 未経験でも安心のサポート体制があります。 50代・60代・70代を中心に幅広い年代が活躍中！ 地域に貢献しながら、自分らしく働きたい方をお待ちしています。 まずはお気軽にご応募ください。

＼定年後の時間を有効活用！平日週1～3日・1日約2時間／ご近所を歩いて、健康づくりとお小遣い稼ぎ！

仕事内容 ＼50代・60代・70代のシニア世代多数活躍中／ 「健康のために体を動かしたい」 「年金の足しになる収入がほしい」 「無理のないペースで働きたい」 そんなシニア世代の方が、安心して始められるお仕事です。 〇未経験大歓迎！簡単なお仕事で資格も不要 〇ご家族との行事や長期休暇に合わせてお休み可能 〇1人でのモクモクお仕事！ご自身の都合に合わせて働けます 〇月収1～3万円も可能 〇30代・40代・50代・60代・70代の方まで幅広く活躍中 〇Instagramで実際の働き方や雰囲気もご覧いただけます 類宅配【類塾の信頼のポスティング】（＠rui_posting） ＜募集内容＞ 【募集形態】業務委託 【報酬】1日の報酬例2,500円（完全出来高制） 【稼働時間】時間が選べる！お好きな時間でOK └10時～12時、13時～15時などお昼で働く方がほとんど 【仕事】ノルマなし！火～金曜の好きな時間・場所でOK ＜仕事内容＞ 担当エリア（池田市周辺）のご家庭へ、 チラシやハガキをポストへ投函するだけ。 住宅地図を見ながら配布し、 配布後はチェックを付けるシンプルなお仕事です。 配布禁止のお宅は事前に共有するため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ＼シニア世代が働きやすい理由／ ・健康づくりを兼ねて無理なく働けます 1～2時間ほど歩きながら配布するため、 適度な運動習慣にもつながります。 「散歩だけでは物足りない」 「健康維持をしながら収入も得たい」 という方にも好評です。 ・急なお休みもまずはご相談ください 体調が優れない日や急な予定が入った場合は、 担当リーダーへお気軽にご相談ください。 地域のスタッフ同士で助け合いながら配布しているため、 必要に応じて仲間がフォローします。 一人で抱え込まず相談できる環境なので安心です。 ・雨の日は無理に配布しなくてOK！ 雨の日は配布をお休みし、 指定期間内であれば晴れた日に変更できます。 天候や体調を見ながら、 無理なくご自身のペースで取り組めます。 ・体力やご希望に合わせた配布量をご用意 体力やご希望に合わせて担当エリアを決めるため、 無理なくスタートできます。 「もう少し配りたい」という方は、 担当エリアを広げることも可能です。 ～1週間のお仕事の流れ～ ・月または火曜日 自宅近くの集配所または類塾で配布物を受け取り ・火～金曜日 好きな時間にポスティング →配布完了後はLINEで報告するだけ！ 配布軒数は約500軒程度。 平均約2時間で配布できます。 勤務量は一人ひとりに合わせて調整するため、 短時間から無理なく始められます。 ＜お仕事紹介～シニア編～＞ ・火曜日 朝～昼にチラシの受け取りへ ・水曜日 日中、ご自宅でチラシをセッティング ・木曜日 散歩のついでに、1～2時間でチラシ配布 ご近所を歩く感覚で働けるため、 健康づくりを兼ねて活動している方も多数活躍中です。 ＜仕事復帰・セカンドキャリアのシニアも多数活躍中＞ チラシのポスティングは、 お一人でコツコツと取り組めるお仕事なので、 あなたの都合に合わせて働けます。 徒歩での配布なので、 適度な運動になり健康維持にもぴったり。 「体に負担をかけず続けられる」 「近所で働けるから安心」 そんな働きやすさが好評です。 地域の話を世代を超えて話せる、 少人数体制ですが、賑やかで相談しやすい集配所です。 地域に貢献する仲間になってくれる方を 大・大・大募集しています！ 50代・60代・70代を中心に幅広い年代が活躍中！ 地域に貢献しながら、自分らしく働きたい方をお待ちしています。 少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。

【年間休日120日】自動車販売店のSNS・撮影・YouTube担当を新規募集開始★経験や自信がある方は歓迎いたします

仕事内容 ■SNS・撮影・YouTube担当としてご活躍いただく正社員を募集中！ 業績好調につき、店舗の集客・販促に必要なWEB担当の採用をより強化！ 店舗運営を支えるスタッフをとして増員募集します。 ＜具体的なお仕事内容＞ １．WEB UP 商品車の写真をホームページに掲載レビューの作成・記載等 ２．SNS更新 instagram、LINE、Facebook、ブログ等の更新等 ３．写真撮影 商品車の掲載用写真の撮影等 ４．youtubeの更新 企画・撮影・編集等 ご経験に応じて業務をお任せし、 将来的にはリーダーとしての活躍も期待しています。 ■適性に応じて幅広い業務にもチャレンジできます！ WEB業務だけでなく、店舗運営に幅広く携わりながら、 あなたの得意分野を活かして活躍いただける環境です。 ご経験やスキル、適性、ご希望などに応じて、 下記のような店舗業務もお任せする場合がございます。 ・営業スタッフ：ご来店対応、車両・カスタムのご提案、見積書作成など ・CA（カーライフアドバイザー）：カスタムパーツのご提案・販売、アフターサービスのご案内など ・事務スタッフ：データ入力、経理事務、電話対応、お客様対応など ・サービスフロントスタッフ：車検・点検等の受付、接客、見積書作成など ・作業スタッフ：洗車、ルームクリーニング、ライト類やタイヤ・ホイール等の交換・取付など ■こんな方におすすめ ・SNS運用経験を活かしたい方 ・映える写真撮影が得意な方 ・集客にやりがいを感じる方 ・安定した企業で長く働きたい方 ・車が好きな方 ・しっかりと評価される環境で働きたい方 ★撮影の際は車両の移動が発生するため、 普通自動車第一種運転免許の資格が必須です ■入社後のサポートや福利厚生について ・年間休日120日でプライベートも充実◎ ・OJT中心の充実した研修制度 ・質問しやすくフラットな職場環境 ・将来は業務改善や新人育成などもお任せ！ ・適性に応じてジョブチェンジや本部へのキャリアアップも ・車の社員割引制度（好きな車種に乗れます♪） ・バースデーアイスクリームプレゼント制度 ■FLEXの自動車事業 FLEXはトヨタの人気車種であるランドクルーザー・ ハイエースといったアウトドアで大活躍をする車種 を扱った自動車専門店です。 新車・中古車の販売はもちろん、 FLEXオリジナルのカスタムパーツやコラボ商品の販売も行っています。 そして、当社の強みは何といっても "お客様に合わせたカスタムのご提案”です。 「週末家族とキャンプに行くための車がほしい」 「釣りに特化したかっこいい車ないかな？」 そんなお客様の声しっかりとヒアリングし、 お客様だけの世界に一台の車をご提案することが ミッションです。 ー《自分らしくを、どこまでも。》ー ただのクルマを売るのではなく、お客様がそのクルマを 通じて、自分らしく輝ける"ライフスタイル"を提案する 企業になれればと考えています。 お客様はもちろん、フレックスで働くスタッフみんなが 「自分らしくを、どこまでも」を体現できるような企業 を目指して、日々仕事に励んでいます。 ■フレックス株式会社 全国に自動車販売店を展開する自動車事業部をメインに、中古車買取アップル、メディカルローン、飲食業と様々な事業に挑戦する多角経営を行っています。 ＼ここがポイント／ ★製品・サービス力 ランクル・ハイエースの2車種に特化し、 高い専門性と豊富な知識でお客様に最適な一台を提供！ ★職場環境 社員同士の距離が近く、活気ある職場！ 福利厚生も充実し、働きやすい環境が整っています。 ★安定性・将来性 安定成長を続ける企業！ 自動車販売を軸に多角経営を展開し、事業の拡大を継続中。 ＼数字で見るフレックス／ ◇創業59年 ◇右肩上がりの成長企業 ◇2021年446億円→2024年680億円 ◇グループ従業員数：833名(2025年10月時点) ◇平均年齢：33.9歳 ◇有休付与日数：10~20日（社内規定有） ◇男女比率：男性64%・女性36%