求人・転職情報

オープニング募集⭐保育園とは違う働き方♪ピアノ・行事なし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 保育スキル × 事務スキル × デザイン空間 子どもとじっくり向き合える環境と、 職種を超えて気軽に相談できる仲間が魅力◎ 平均年齢25歳！！！ 同年代の仲間が多く、明るく仲の良い職場で、毎日楽しく働けます！ ■ 求人アピールポイント ✅1回約2時間の少人数保育体制 ✅️行事・持ち帰り・ピアノ・授業一切なし ✅️週休2日・産休育休も完備 ✅️続けるほど待遇UP（賞与・昇給あり） 【仕事内容】 1. キッズスペースでの保育業務 1回約2時間の少人数体制で、お子様と 深く丁寧に向き合える環境です。 2. 手書きパースの作成 図面をなぞって色を塗るお仕事です。 デザインに触れながら、センスを磨けます。 3. 資料準備・事務作業 印刷やセットなど簡単な業務から開始。 段階的にスキルアップが可能です。 ～ 1日の流れ（例） ～ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出勤・スタジオ準備 09:30 午前：予約に応じて保育 空き時間はサポート業務 12:00 お昼休憩 13:00 午後：予約に応じて保育 空き時間はサポート業務 19:00 退勤 お昼休憩以外に、タイミングを見て 随時休憩をとっていただけます

＼1対1の個別療育で深く関われる★／土日休み！残業なし！放デイ未経験OK！

仕事内容 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼こんなあなたにぴったりなお仕事が！／ 「忙しすぎて子どもと向き合う時間がない」 「もっと一人ひとりと深く関わりたい」 その気持ち、ここでなら大切にできますよ♪ ■ 1対1の個別療育！ ・その子が自分だけに見せてくれる姿に しっかり目を向けられる♪ ・1人ひとりに合わせた関わり方が可能◎ ■ プライベート充実！ ・土日休み！週末はリフレッシュ♪ ・残業なし！毎日定時退勤が当たり前◎ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼おしごと内容／ 子どもたち1人ひとりに合わせた成長サポート！ └2～6歳の支援がメイン◎ ・療育プログラムの実施 └1対1の個別療育を行っています♪ ・保護者へのフィードバック、相談対応 ・他職種との連携 ※送迎はありません！ ▼ 研修があるから安心！ はじめは集団療育を行う他事業所で、 1〜3ヶ月ほど研修を受けられます◎ 慣れてきたら当事業所で 個別療育をスタート！ 「もう少し子どもの特性を見たいな」 というときは延長もOK！ あなたのペースでスタートできます♪ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼ハーティワンおりいぶの療育って？／ ✿ あなただけの個別療育ができる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもには、その人にしか見せない姿がある」 これが代表の想いです♪ だからこそ療育計画は、 子どもがあなたに見せてくれる姿をもとに、 あなた自身でつくります◎ 型にはめなくてOK！ やりたい療育を、自分の手で形にできますよ♪ ✿ 「できた！」をそばで一緒に喜べる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ できなかったことができるようになったり、 集団生活になじめるようになったり。 子どもたちの成長を間近で感じられます！ メインは2〜6歳。 小学校に上がってからも関われるので、 成長をずっと一緒に見守れます♪ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。―

月1回3連休可★年休123日★療育の保育士【資格必須】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 月1回の3連休で、 仕事を離れる時間もしっかり。 ウキウキはなさく石橋教室では、 正職員の保育士を募集しています。 ◎月給27万～30万円 ◎年間休日123日 ◎月1回、3連休の取得が可能 ◎日曜日は固定でお休み ◎残業はほとんどありません ◎車通勤OK・無料駐車場あり 「子どもと関わる仕事を続けたい」 「連休を使って、自分の時間も楽しみたい」 その思いを大切にしながら働きませんか？" ◆ 保育の知識を、療育の現場へ 当教室を利用するのは、 3～18歳の子どもたち。 児童発達支援・放課後等デイサービスで、 保育士の知識を活かした支援を行います。 発達の段階や得意なことに合わせた プログラムを通して、 子どもたちの学びと成長を支える仕事です。 ◆ 月1回の3連休で、楽しみをつくる 年間休日123日・日曜日は固定休。 さらに、月に1度は3連休を取得できます。 金・土・日、土・日・月、 日・月・火などの連休が取得可能です。 旅行に出かけたり、趣味を楽しんだり、 自宅でゆっくり過ごしたり。 まとまった休みがあると、 休日の過ごし方も広がります。 平日は10：30からの勤務で、 残業はほとんどありません。 仕事に向き合う時間も、 自分のために使う時間も。 どちらも大切にできる働き方です。 ◆ 6ヶ月間の研修で、療育を学ぶ 療育の実務経験は問いません。 入職後は6ヶ月間の研修を行います。 別の管轄の先輩社員が 教育担当となる制度があります。 直属の上司に相談しにくい内容など、 職場の先輩として相談に乗ってくれる制度です。 月2回の研修に加え、 日々の研修や新人研修、 4月・10月に各5日間の スキルアップ研修も実施しています。 保育士としての知識を活かしながら、 子どもの発達に合う支援を学べます。 ◆ スタッフで共有しながら支援 支援の前には、 教室内や近隣教室と情報を共有。 その日の注意事項を確認します。 支援の後にも、 子どもたちの様子をスタッフで振り返り、 日々の関わりにつなげています。 【1日の流れ】 10：30 出勤・連絡帳の確認 ▼ 11：00 全事業所の連絡事項共有 ▼ 11：30 休憩 ▼ 12：15 近隣教室との情報共有 ▼ 12：45 教室内ミーティング ▼ 14：00 子どもたちのお迎え ▼ 14：30 療育支援 ▼ 17：00 ご自宅への送迎 ▼ 18：00 清掃 ▼ 18：15 夕礼 ▼ 18：30 終業

要保育士資格◇充実した研修で復職にもピッタリ◇見学のみも歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 保育が好き。 でも、このままの働き方は続けられない。 そんな葛藤を抱えているあなたへ。 アートチャイルドケアは、精神論ではなく 「仕組み」で保育士を守る園です。 【私たちが「やめた」3つのこと】 高待遇と余裕を生み出すために、 私たちは「当たり前」を見直しました。 ✅「凝った壁面装飾」をやめました 季節ごとの膨大な制作時間をカット。 子どもたちの作品をそのまま飾るスタイルへ。 ✅「行事のための練習」をやめました 行事は「見せるための発表会」ではなく 「日常の延長」。衣装作りや 深夜までの練習は一切ありません。 ✅「手書きの書類」をやめました ICTシステム（コドモン）をフル活用。 連絡帳も日誌もタブレットで完結。 ノンコンタクトタイムを シフト内で確保しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 保育に集中できる環境を重視し、 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」を実現！ 例えば、 時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 行事はあくまで普段の保育の延長線上。 子ども達の普段の姿を見てもらうものであり、 練習や衣装作成などの負担は必要最小限！ 無駄な工数は削減し、 ノンコンタクトタイム（保育に入らない時間） 確保に努めています！ また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 07：30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 08:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 18:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ※イメージであり、実際の勤務時間は 勤務時間欄をご参照ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

北大阪急行の箕面船場阪大前駅より徒歩７分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 保育が好き。 でも、このままの働き方は続けられない。 そんな葛藤を抱えているあなたへ。 アートチャイルドケアは、精神論ではなく 「仕組み」で保育士を守る園です。 【私たちが「やめた」3つのこと】 高待遇と余裕を生み出すために、 私たちは「当たり前」を見直しました。 ✅「凝った壁面装飾」をやめました 季節ごとの膨大な制作時間をカット。 子どもたちの作品をそのまま飾るスタイルへ。 ✅「行事のための練習」をやめました 行事は「見せるための発表会」ではなく 「日常の延長」。衣装作りや 深夜までの練習は一切ありません。 ✅「手書きの書類」をやめました ICTシステム（コドモン）をフル活用。 連絡帳も日誌もタブレットで完結。 ノンコンタクトタイムを シフト内で確保しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 保育に集中できる環境を重視し、 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」を実現！ 例えば、 時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 行事はあくまで普段の保育の延長線上。 子ども達の普段の姿を見てもらうものであり、 練習や衣装作成などの負担は必要最小限！ 無駄な工数は削減し、 ノンコンタクトタイム（保育に入らない時間） 確保に努めています！ また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 07：30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 08:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 18:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ※イメージであり、実際の勤務時間は 勤務時間欄をご参照ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

【児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士】託児所あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 勤務先：welfare箕面 保育士業務全般 ・障害をお持ちのお子様の身の回りのお世話 ・個人に合わせたプログラムの実施 【求人の特徴】 当施設は、大阪府箕面市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当グループは「日常生活に必要な医療・看護・介護・福祉の全てのサポートをさせて頂きたい…」そんな想いを掲げ、福祉・介護・看護事業を展開。子どもからお年寄りまでご利用者様にとって良いサービスとは何かを常々考え、より良いサービスの提供を目指しています。 また当施設では、室内用の大型遊具を用いた体を使った遊びからおもちゃを使って頭・心を刺激する遊びまで、子ども達が進んで取り組める楽しい療育支援を実施。専門スタッフとともに様々な遊びに挑戦したり、小集団での遊びに取り組んだりすることで、個々の成長に繋げています。 ■おすすめポイント◆ ・本社内の企業内保育所利用OK！ ・産休・育休取得実績ありで、ライフステージの変化にも対応 ・夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇あり 当施設では、主に20代～40代までのスタッフが活躍中！にぎやかな社風で、アットホームな雰囲気が魅力です。しかも決められた時間内に仕事が収まるような働き方を推奨しており、残業も少なく働きやすさに繋がっていますよ。 また、子育て中のママさんに嬉しい託児所完備。小さなお子様を預けながらのお勤めが可能なので、家庭と仕事との両立も図れます。サポート体制が整った当施設で、是非子ども達の療育支援を行っていきませんか？ まずはお問い合わせ・ご応募お待ちしております。 施設見学も随時受け付けております。 【人材紹介について】 本求人は「保育求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

見学・WEB説明会実施中✅年休125日以上✅賞与平均3ヶ月分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ⭐子どもたちの笑顔と安心を支える仕事⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エリア保育士として本部に所属し、 セリオが運営している保育園の中で 応援が必要な園にて本部社員として、 各エリア内の園に出向いただくお仕事です！ （箕面エリア周辺となります） 「自分にあう保育園を探したい方」 「キャリアアップを考える上で いろんな保育園で働いてみたい方」 などなど大歓迎！ 【ここがポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【主な業務内容】 ■子どもの見守り、遊びや活動のサポート ■食事やおやつの準備・介助 ■午睡の見守り ■おむつ交換、トイレ介助などの生活支援 ■散歩や季節行事、製作活動のサポート ■保護者対応（お迎え時の申し送りなど） ■連絡帳（KidsDiary）の入力 ■個別記録や日誌などの簡単な書類作成 ■電話対応や園内の環境整備、清掃 など 勤務先はセリオが運営する各エリアの 保育園で応援が必要な園となります。 園ごとの職員と協力しながら、 子どもたちが安心して過ごせる 環境づくりをお願いします。 📌職員配置の状況によっては、 同じ園へ長期間勤務いただく場合もございます。 【入社後は…】 先輩社員によるOJT研修を実施！ 先輩と一緒に各園を回りながら、 業務の流れや園の特色を学んでいただきます。 現場に寄り添いながら、 より良い保育環境づくりを支えてください！ ✅ブランクのある方も安心ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐本部スタッフが丁寧にサポート ⭐保育士未経験OK！事前研修あり◎ ⭐困ったときはすぐ相談可能な職場環境♪ まずは保育園運営について 一緒に理解を含めて無理のないペースで できることを増やしていきましょう！

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 認可保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

月収27万0350円～32万4350円可能◇賞与4ヶ月分実績あり◎有給消化率100％◆マイカー通勤可＆送迎バスあり♪病院内の託児所で保育士募集中【箕面市・彩都西駅・院内託児所・保育士・常勤】

彩都リハビリテーション病院 求人概要 彩都リハビリテーション病院：保育士/正職員 月収27万0350円～32万4350円可能◇賞与4ヶ月分実績あり◎有給消化率100％◆マイカー通勤可＆送迎バスあり♪病院内の託児所で保育士募集中【箕面市・彩都西駅・院内託児所・保育士・常勤】 職種 保育士 所在地 〒562-0028 大阪府箕面市彩都粟生南1-1-20 給与 月収27万0350円（月給25万4350円＋夜勤手当1万6000円） 月収32万4350円（月給30万8350円＋夜勤手当1万6000円） ※上記は夜勤手当2回（1回8000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください 月給25万4350円～30万8350円＋夜勤手当1万6000円（1回8000円×2回） ※月給に調整手当3万円、 ベースアップ評価料手当1万8850円、役職手当0円～5万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 月収27万0350円～32万4350円可能◇賞与4ヶ月分実績あり◎有給消化率100％◆マイカー通勤可＆送迎バスあり♪病院内の託児所で保育士募集中【箕面市・彩都西駅・院内託児所・保育士・常勤】 1食370円で職員給食を食べられるのが嬉しいポイント◎連休も取りやすく、推し活もしやすい♪少人数の落ち着いた環境で働けます♪住宅手当などの福利厚生もばっちり！お気軽にご相談ください◇ 職種 保育士 仕事内容・PR 彩都リハビリテーション病院内の託児所「ステップ」で保育士募集中◎ ブランクのある方もOK！ 医療従事者の職員のお子様を預かる、定員12名以内の小規模保育園です。 主に0～2歳児を中心に、夏休みなどは小学3年生頃までの幅広い年齢の保育に関わります。平日は1名～5名、土曜は10名程度！ 子どもたちの成長を身近に感じながら、病院で働く職員と医療現場を支える、やりがいのある仕事です。 有給休暇ほぼ100％、男女とも産休育休100％♪ ＊少人数の落ち着いた環境で、一人ひとりの成長や個性、利用状況に寄り添った保育を大切にしています。 ＊遊びや季節に合わせた活動を取り入れ、その日ならではの楽しさを感じられるよう工夫します。 ＊保護者は同じ病院で働く職員のため、日々の様子を丁寧に共有し、安心して勤務できるよう支えます。 ＊異年齢保育や保護者支援など、これまで培ってきた保育の経験を幅広く活かせる職場です。 《アットホームな雰囲気の病院内保育園です♪》 クリスマスやハロウィンは病院全体で楽しむなど、アットホームな雰囲気が自慢です。 大規模な行事準備に追われることなく、子どもたちとゆったりと向き合える環境で、一人ひとりの成長をしっかり見守ることができます☆ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【池田市/保育士】月給25万7000円以上/賞与最大5ヶ月分/乳児のみの認可保育園で正社員募集です！

仕事内容 仕事内容 池田市にある乳児のみの認可保育園 保育士業務全般をお任せします。 【就業場所の変更の範囲】 グループで指定する当法人が運営する全ての施設 ※遠方への異動はなし 施設について 池田市にある定員39名（0～2歳）の認可保育園で正社員の募集です！ 子どもたちが遊びを通して様々なことに触れ、豊かな感性を育むことを大切にしています。 ■阪急「石橋阪大前」駅より徒歩2分 ■月給25万7000円以上、賞与年2回（前年度実績：年間3～5ヶ月分） ■年間休日115日 ■池田市借り上げ社宅制度 キャリアアドバイザーからのコメント ≪アクセス便利な駅チカの保育園です！≫ ■阪急「石橋阪大前」駅より徒歩2分の場所にあります。 ■宝塚市や箕面市、豊中市など多方面から通いやすい立地です。 ≪子どもたちがのびのびした保育を大切にしています！≫ ■0～2歳、定員39名と少人数の認可保育園です。 ■ボーネルンド監修の環境と遊びを通して、子どもたちの感性を育む保育を行っています。 ■戸外遊びでは、近くの幼稚園の庭にて体を動かしています。 求人ID：42520

【池田市/幼稚園教諭】2027年4月入職OK★賞与4ヵ月分★認定こども園で幼児部の正社員募集です！

仕事内容 仕事内容 池田市にある認定こども園 幼児クラスの担任業務をお任せします。 施設について 認定こども園 亀之森幼稚園は亀之森幼稚園（幼児部）と、かめのもり乳児園（乳児部）に分かれており、 今回は幼児部配属の幼稚園教諭を募集しております。 子どもたち一人ひとりにきめ細かく配慮できるよう年少・年中・年長の全クラス、担任＋補助職員の2名体制で保育を行います。 正社員32名・非常勤18名在籍しており、人員配置に余裕をもっております。 ピアノが得意なピアノ担当の職員を配置しているため、ピアノが苦手な方もご安心ください。 ■月給21万4300円以上＋賞与4ヵ月分支給 ■借上げ社宅制度・住宅手当あり ■土曜日出勤は4週に1回程度 ■車通勤可能（駐車場代無料） キャリアアドバイザーからのコメント 《こんなこども園です！》 ■園の特徴 認定こども園ですが幼児は亀之森幼稚園、乳児はかめのもり乳児園で保育を行っているため 幼児担当職員と乳児担当職員で分かれています。 住吉神社の敷地内にあり、広大な森と広場が園庭となっているため、 子どもたちは境内でのびのびと走り回ることができます。 年中年長の保育室は幼稚園の設置基準を大きく上回る60平方メートルで作られており 環境面でも気持ちの面でもゆとりある保育が可能です。 ■園児数について 0歳児：6名 1歳児：12名 2歳児：12名 3歳児：90名(4クラス) 4歳児：90名(3クラス) 5歳児：90名(3クラス) ■保育について 経験を通じて好きなものを見つけてもらう、苦手なことは無理強いしないという考えのもと、 特別なにかに偏って力を入れるのではなくバランスの取れた生活をこどもたちが送れるようにしています。 イチゴ・サツマイモ・夏野菜を栽培しており、収穫したものを使っての調理保育・食育にも力を入れています。 教育的ではなく、あくまで遊びの中から学ぶ園です。 ■手厚い職員配置 一人一人の子どもによりきめ細かく配慮できるように、幼児クラスも主担任と副担任の2名体制を敷いています。 乳児園では配置基準を順守しながら育児担当制を行い、看護師・フリー保育教諭をさらに配置していいます。 （職員数） 主幹保育教諭2名 幼児担当職員20名 乳児担当職員9名、 2歳児教室兼全体フリー3名 全体フリー保育教諭7名 保育補助員複数名 事務員用務員3名 バス乗務員兼守衛1名 ■働きやすさ 7：30～18：30まで開園していますが 主担任であれば学期中は預かり保育に入ることはないので8：00～17：00の固定時間勤務となります。 有給休暇は初年度から15日付与され、前年度の不消化分は翌年度に持ち越し、時間単位で利用可能です。 あくまでこども園なので幼稚園のような夏・冬・春の長期休暇はありませんが 夏期休暇は有給も利用して1～2週間は休めるようにされています。 ■ピアノについて 元幼稚園という名残から以前はピアノを重視されていましたが 保育士さんの中にはピアノが苦手な方も多くいらっしゃるということを考慮し ピアノ担当の職員さんを雇用されるなど工夫を凝らし、 現在はピアノが苦手な方も無理なく働いていただける体制ができあがりました。 ■ほいともからのご紹介で入職された方 入職前の顔合わせの際に隣に座られている先輩職員さんから声をかけていただけたり 緊張しないようにという園側からの配慮を感じられたとのことです！ 「人間関係が良くコミュニケーションが取りやすく、ここであれば楽しく働き続けられそう！」と入職後もご感想をいただけています。 ■営業担当が施設訪問してきました！ 理事長（園長）がとても物腰の柔らかいお優しい方で非常に丁寧に接してくださいます。 園見学時にすれ違う職員さんも皆さん笑顔で挨拶してくださったこともあり とても雰囲気の明るい園さんでした。 またほぼ毎年、育休取得者が復帰されていることや1年未満で退職される方がいらっしゃらないということから 職員さんの定着率が高い園さんと言えるかと思います。 求人ID：44921

✅子どもと一緒にのびのびと過ごす時間を大切に、自由な発想で関われる保育です。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨新しいスタート応援 保育のお仕事多数 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 認可外保育園において、子どもたちへの保育業務全般をお願いします。 年齢や発達段階に合わせた活動を通して、子どもたちが楽しく過ごせる環境づくりに取り組んでいただきます。

【箕面市/保育士】年間休日122日/時間外手当100％支給/小規模保育園で正社員募集です！

仕事内容 仕事内容 ・保護者応対 ・遊びの見守り ・食事、着脱、排泄のサポート ・活動や行事のフォロー ・清掃・除菌等 ・連絡帳・各種保育書類の作成 ・その他の保育士業務全般 【就業場所の変更の範囲】 当法人が運営する通勤可能な範囲 施設について 大阪府箕面市にある定員12名の小規模保育園で正社員募集です！ 保育士主導の保育ではなく、子どもたちの主体性を大切にした保育を行います。 質の良い保育を実現するためには、保育士の働く環境も大切だと考えているため保育士が心身のゆとりを持てるように積極的に有給休暇の取得を推奨しています。 残業も削減できるように、事務作業には専用ソフトを使って作業効率化を行っています。 ■月給23万9000円以上、賞与年2回 ■年間休日122日、月9日～12日休み ■時間外手当100％支給 キャリアアドバイザーからのコメント ≪こんな園です！≫ 社会福祉法人檸檬会は認可保育園・認定こども園を全国で運営している社会福祉法人です。 子どもの主体性を育てるコーナー保育と子どもとの深い信頼関係を築く育児担当制、 やりたい、なんだろうを発展させるつながる保育を行い、子どもたちの主体性を大切にしています。 有給取得を奨励しているため、5日以上の連続休暇も取得可能です。 求人ID：51303

【箕面市/保育士】月給22万7900円以上/年間休日120日/みのおキューズモール内にある認可保育園です！

仕事内容 仕事内容 箕面市にある定員100名に認可保育園 保育士業務全般をお任せします。 【就業場所の変更の範囲】 当法人が運営する保育園 施設について 「みのおキューズモール」内に2024年4月に開園した認可保育園です。 約880平方メートルの広々した敷地にゆとりのある保育室や遊戯室に加え、人工芝の園庭や屋外遊具も充実、子どもたちが遊びに夢中になれる環境です。 キューズモール内のスイミング教室、体操教室、英語教室とも連携し「学び」要素を取り入れた保育を提供します。 ■箕面萱野駅直結、徒歩1分 ■月給22万7900円以上＋賞与年2回 ■箕面市借り上げ社宅制度利用可能 ■年間休日120日（月9～10日休み） ■月平均残業時間3時間未満 キャリアアドバイザーからのコメント ≪運営法人について≫ 社会福祉法人徳和会は、子ども一人ひとりを大切にしながら、地域に根ざした保育を行っている法人です。 小規模な保育環境の中で、子どもとの距離が近く、丁寧に関われることが特徴です。 「子ども主体の保育をしたい」「一人ひとりの成長をしっかり見守りたい」という方にお勧めです。 求人ID：51095

【池田市/保育士】2027年4月入職OK★乳児担当★賞与4ヵ月分★認定こども園で乳児担当の正社員募集です！

仕事内容 仕事内容 池田市にある認定こども園 乳児クラスの担任業務をお任せします。 施設について 認定こども園 亀之森幼稚園は亀之森幼稚園（幼児部）と、かめのもり乳児園（乳児部）に分かれており、 今回は乳児部配属の保育士さんを募集しております。 （園児数 0歳児：6名 1歳児：12名 2歳児：12名） 子どもたち一人ひとりにきめ細かく配慮できるよう担当制保育を行っています。 ピアノが得意なピアノ担当の職員を配置しているため、ピアノが苦手な方もご安心ください。 ■月給21万4300円～＋賞与4ヵ月分支給 ■借上げ社宅制度・住宅手当あり ■土曜日出勤は3週に1回程度 ■車通勤可能（駐車場代無料） キャリアアドバイザーからのコメント 《こんなこども園です！》 ■園の特徴 認定こども園ですが幼児は亀之森幼稚園、乳児はかめのもり乳児園で保育を行っているため 幼児担当職員と乳児担当職員で分かれています。 住吉神社の敷地内にあり、広大な森と広場が園庭となっているため、 子どもたちは境内でのびのびと走り回ることができます。 年中年長の保育室は幼稚園の設置基準を大きく上回る60平方メートルで作られており 環境面でも気持ちの面でもゆとりある保育が可能です。 ■園児数について 0歳児：6名 1歳児：12名 2歳児：12名 3歳児：90名(4クラス) 4歳児：90名(3クラス) 5歳児：90名(3クラス) ■保育について 経験を通じて好きなものを見つけてもらう、苦手なことは無理強いしないという考えのもと、 特別なにかに偏って力を入れるのではなくバランスの取れた生活をこどもたちが送れるようにしています。 イチゴ・サツマイモ・夏野菜を栽培しており、収穫したものを使っての調理保育・食育にも力を入れています。 教育的ではなく、あくまで遊びの中から学ぶ園です。 ■手厚い職員配置 一人一人の子どもによりきめ細かく配慮できるように、幼児クラスも主担任と副担任の2名体制を敷いています。 乳児園では配置基準を順守しながら育児担当制を行い、看護師・フリー保育教諭をさらに配置していいます。 （職員数） 主幹保育教諭2名 幼児担当職員20名 乳児担当職員9名、 2歳児教室兼全体フリー3名 全体フリー保育教諭7名 保育補助員複数名 事務員用務員3名 バス乗務員兼守衛1名 ■働きやすさ 有給休暇は初年度から15日付与され、前年度の不消化分は翌年度に持ち越し、時間単位で利用可能です。 ■ピアノについて 元幼稚園という名残から以前はピアノを重視されていましたが 保育士さんの中にはピアノが苦手な方も多くいらっしゃるということを考慮し ピアノ担当の職員さんを雇用されるなど工夫を凝らし、 現在はピアノが苦手な方も無理なく働いていただける体制ができあがりました。 ■ほいともからのご紹介で入職された方 入職前の顔合わせの際に隣に座られている先輩職員さんから声をかけていただけたり 緊張しないようにという園側からの配慮を感じられたとのことです！ 「人間関係が良くコミュニケーションが取りやすく、ここであれば楽しく働き続けられそう！」と入職後もご感想をいただけています。 ■営業担当が施設訪問してきました！ 理事長（園長）がとても物腰の柔らかいお優しい方で非常に丁寧に接してくださいます。 園見学時にすれ違う職員さんも皆さん笑顔で挨拶してくださったこともあり とても雰囲気の明るい園さんでした。 またほぼ毎年、育休取得者が復帰されていることや1年未満で退職される方がいらっしゃらないということから 職員さんの定着率が高い園さんと言えるかと思います。 求人ID：50585

✨子どもたち一人ひとりとゆっくり向き合える、あたたかな環境です。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨高待遇の保育求人あり 安定して働ける環境 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切にしながら、遊びや生活を通じた成長の支援を行っていただきます。 職員同士の連携を重視し、チームで協力して保育に取り組んでいます。

【箕面市/保育士】2027年4月入職OK★賞与4.8ヵ月分支給★有給取得率80％以上★定員75名の認可保育園です！！

仕事内容 仕事内容 箕面市の認可保育園の保育士 担任業務全般をお任せいたします。 一日の流れ 7：00～ 随時登校 9：30～ 各クラスで遊びを楽しみます（0～2歳はおやつ） 11：00～ 給食 12：15～ おひるね 15：00～ 午後のおやつ 16：00～ 随時降園・合同保育 18：30～ 延長保育 19：00～ 終了 ・自家農園で採れた野菜を使って食育にも取り組んでいます！ ・給食も自園調理を行っています◎ 【就業場所の変更の範囲】 なし 施設について 箕面市にある定員75名の認可保育園で正社員募集です。 定員数が少なめなので、子供たちとゆったり関わることができます。 保育士さんが長く安心して働けるような工夫をされています。 ■月給21万1100円（短大新卒）＋経験加算（経験年数×2000円） ■賞与は年3回支給（年間4.8ヵ月分支給） ■お一人暮らしの方には住宅手当もございます。※規定あり ■有給取得率80％以上！！お休みの取りやすい環境です。 ■新卒さんやブランクのある方も大歓迎です！ ■駐車場無料、ガソリン代支給のため車通勤も可能です。 キャリアアドバイザーからのコメント ≪保育士さんにとって嬉しいメリットがたくさん☆≫ ■残業がほとんどありません！ ・書類を交代制で回していますので、1人に負担がかからないようにされています。 ■有給取得率80％ ・入社後に半年間付与される有給休暇は有給取得率80％で、 初年度の有給10日の取得率はなんと100％です！ ■ひとり暮らしの先生が多数在籍しています。 ・園から住宅手当（園から半径2km以内）が2万円/月支給されますので、 多くの保育士さんが一人暮らしをされています。 さらに、箕面市で初めて保育士として働かれる方には箕面市から2万円/月出ます！ 住宅手当と合わせて合計4万円/月が支給されますので収入UPも叶います◎ ■収入安定！ 手当も充実しています。経験加算は上限なしの年数×2,000円です。 さらに、業務手当と処遇改善手当は6,000円スタートで下がることはなく、 入社後のご活躍や、キャリアアップによってUPします。 ■車通勤OK！ 駐車場代無料でガソリン代もでます！車通勤可能な方もぜひ！ 求人ID：46353

✨子どもたちの「これから」を、そっと一緒に育んでいきませんか？

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✅働き方自由 時短 フルタイムどちらも歓迎 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 子どもたちの毎日に寄り添いながら、基本的な生活習慣を一緒に育んでいくお仕事です。 認可・認証保育園で、家庭的で安心できる保育環境の中、丁寧な関わりをお願いします。

✨「できたよ！」の一歩を、いっしょに喜べるしあわせなおしごとです。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨あなたに合う保育園をご紹介 好条件求人あり :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 登園から降園まで、子どもたちと一緒に過ごしながら、食事・遊び・午睡など日常生活のサポートを行います。 保護者対応や記録の作成にも携わっていただき、あたたかく寄り添う保育をお願いします。

✨今日という日を丁寧に。子どもと一緒に歩む保育をめざしています。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨ゆったり働ける保育求人 無理なく勤務可能 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 保育士として、登園時の受け入れから日常生活の見守り、保護者との連携までを担当していただきます。 子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合い、安心して過ごせる園づくりを一緒に進めていきましょう。

【講師デビュー祝金有】6～15歳のお子様が対象の英才教室講師★≪経験/資格不要≫

仕事内容 天才を生み出す英才教室「トイズアカデミー」の運営をお任せ★ 2018年に開校した6歳～15歳のお子様を対象とした教室「トイズカデミー」の講師業務です。 当社が運営する、3～6歳対象の幼児教室「キッズアカデミー・トイズアカデミージュニア」を卒業した生徒は平均IQ150を超えますが、「せっかく高めたIQをどうすれば？」との声が多く寄せられ、卒業生を対象とした英才教室を開校することになりました。 未経験の方にも充実の研修あり！ ≪残業ほぼナシ≫家庭との両立も◎ 当社が開発した独自教材を用いて、子どもたちの成長を手助けします♪ 主に国語（文章理解や思考力）と算数（数量・図形）のレッスンを行います。 産休・育休がとりやすい環境。子供の成長に合わせて、時短社員としての働き方も可能♪ 残業もほとんどないので、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。 年間休日120日以上でお休みも充実！ また、産休・育休がとりやすい環境で、勤務日数や時間などはお子さまの成長に合わせてフレキシブルに対応できるよう、雇用形態などを変更することも可能です。 【時短勤務可能！】 入社時から時短社員としての働き方もOK！！ 【ストレスフリーカンパニー2023・2024】に表彰されました！ 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/

年休125日以上✅賞与年2回／平均3ヵ月✅残業月平均3時間✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員90名の認可保育園にて 主に加配担当としてクラス担任と相談しながら 支援が必要な園児のサポートをお願いします！ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【具体的には…】 ・子どもたちの生活や学びの補助 ・支援計画の作成 ・経過記録 ・保護者対応 ・療育施設とのやり取り等 ※ピアノスキルは不問です！ ※加配園児が不在の場合は 他の業務をご相談させていただきます。 ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

マイカー通勤可！年間休日125日◆賞与平均3ヵ月分実績♪福利厚生も充実【箕面市/主任保育士】

募集要項 職種 保育園 主任保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 【箕面市 株式会社運営の保育園】 保育園全体のクラス担任として働く主任保育士募集 ★主任経験は不問！ 研修や主任会議など横のつながりもございます。 「トレジャーキッズにしじゅく保育園」（0～5才児・定員90名）で 主任保育士としての業務をお願いします。 ★園長のサポート、園長不在時の責任者代行 ★シフトや保育士の采配 ★保育サポート ★職員のフォローや育成 ★書類や帳票のチェック、園長や児童情報などの事務作業 ★定期的な主任会議 ★勉強会の計画、マニュアルの改訂など園の仕組み作り

年休125日以上✅賞与年2回／平均3ヵ月✅残業月平均3時間✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員80名の認可保育園にて 主に加配担当としてクラス担任と相談しながら 支援が必要な園児のサポートをお願いします！ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【具体的には…】 ・子どもたちの生活や学びの補助 ・支援計画の作成 ・経過記録 ・保護者対応 ・療育施設とのやり取り等 ※ピアノスキルは不問です！ ※加配園児が不在の場合は 他の業務をご相談させていただきます。 ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

✅箕面市✅箕面駅✅マイカー通勤OK✅研修制度充実✅残業ほぼなし✅療育にご興味のある方歓迎

【仕事内容】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスで障がいのある子供たちを対象とした療育支援を行っていただきます♪経験者歓迎◎ ●残業ほぼなし★プライベートの時間を大切にしながらメリハリのある働き方が可能です♪ ●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるので毎日の通勤も安心です☆彡 ✅箕面市 ✅箕面駅 ✅マイカー通勤OK ✅研修制度充実 ✅残業ほぼなし ✅療育にご興味のある方歓迎

牧落駅から徒歩1分！マイカー通勤OKな小規模保育園♪

仕事内容: 月給21万円以上と好待遇◎ マイカーの利用可能で通勤らくらく♪ 残業ほぼなしでオンオフバッチリ◎ 牧落駅から徒歩1分と好立地♪

年休125日以上✅賞与年2回／平均3ヵ月✅残業月平均3時間✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員80名の認可保育園にて クラス担任として保育全般をお願いします！ ✅施設には経験豊富な先輩スタッフが 多数在籍しておりますので、 経験が浅い方やブランクがある方でも 安心して働くことができます◎ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【主な業務内容】 ・保育計画の立案 ・身の回りのお世話 ・書類作成 ・保護者対応 ・行事計画、準備 など ※ピアノスキルは不問です！ ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

✅箕面市✅研修制度＆福利厚生充実✅完全週休2日制✅産休・育休のほか、子育て中の方も働きやすい制度が整っています

【仕事内容】 ●未経験・ブランクOK！現場の先生の意見を取り入れた研修内容で、毎年ブラッシュアップしています。海外研修も実施！ ●産休・育休や育児に伴う短時間勤務制度など、子育て支援制度の拡充を積極的に勧めています。 ●完全週休2日制／年間休日120日以上！しっかりお休みが取れて、プライベートも充実させられます◎ ✅箕面市 ✅研修制度＆福利厚生充実 ✅完全週休2日制 ✅産休・育休のほか、子育て中の方も働きやすい制度が整っています

✅池田市✅児童指導員募集✅経験不問✅年間休日123日✅残業ほぼなし✅働きやすさ抜群です

【仕事内容】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、3歳～18歳のこども達への支援業務をお任せいたします♪ ●残業は月平均3時間程度とほぼありません！退勤後の予定がたてやすいのも嬉しいポイントです♪ ●年間休日123日☆彡充実したお休みが魅力◎ワークライフバランス重視の方必見です！ ✅池田市 ✅児童指導員募集 ✅経験不問 ✅年間休日123日 ✅残業ほぼなし ✅働きやすさ抜群です

年休125日！誕生日休暇などの休暇制度が充実♪

仕事内容: 月給22万円以上と好待遇◎ 土曜出勤時は平日に振替休を取得♪ 年休122日でプライベートの時間も確保◎ 誕生日休暇ほか福利厚生ばっちり♪

月給23万円以上！年休120日以上でプライベート充実♪

仕事内容: 月給23万円以上と好待遇◎ 年休120日以上でプライベート充実♪ 残業・持ち帰り仕事はなく安心◎ 小規模ならではのアットホームな職場♪

R9年度４月採用★賞与初年度3ヶ月分/残業少ない♪職場環境GOOD【大阪府/池田市/紹介】

募集要項 職種 家庭的で明るい雰囲気の認可保育園での保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 0歳～5歳児クラスの保育園での保育業務 こどもの気持ちを受け止め、丁寧にかかわってくださる方 お待ちしています!(^^) ＼主なオシゴト／ ◎食事サポート・片付け ◎食事のマナー指導 ◎おむつ交換・トイレ誘導 ◎寝かしつけ・呼吸の確認 ◎集団行動で一緒に遊ぶ ◎道具や季節のおもちゃ作り ◎着替えサポート ◎整理整頓の指導 ◎部屋の掃除 ◎手洗いうがい指導 ◎ピアノが苦手でも大丈夫 ◎書き物 採用試験内容 筆記・面接・実技ピアノ（ひき歌い） 特技披露（手遊び、エプロンシアター、リズム体操 等）

各種休暇や時短制度など子育て支援が充実♪

仕事内容: 阪急桜井駅から徒歩3分と好立地♪ 月給21万円以上の好待遇◎ 各種休暇や時短制度など子育て支援充実♪ 定員10名の児童発達支援施設◎

✅箕面市✅箕面駅✅年間休日120日✅残業ほぼなし✅借り上げ社宅制度や住宅手当あり✅ショッピングモール内の保育園です

【仕事内容】 ●北大阪急行線「箕面萱野駅」より徒歩2分と駅チカのショッピングモール内にあります◎交通アクセス抜群！ ●各種手当や福利厚生が整っているのも大きな魅力です！安心して腰を据えた働き方ができますよ♪ ●産休・育休などの各休業実績あり◎子育て中の方にも働きやすい環境となっております★ ✅箕面市 ✅箕面駅 ✅年間休日120日 ✅残業ほぼなし ✅借り上げ社宅制度や住宅手当あり ✅ショッピングモール内の保育園です

年休125日以上✅賞与年2回／平均3ヵ月✅残業月平均3時間✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員80名の認可保育園にて クラス担任として保育全般をお願いします！ ✅施設には経験豊富な先輩スタッフが 多数在籍しておりますので、 経験が浅い方やブランクがある方でも 安心して働くことができます◎ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【主な業務内容】 ・保育計画の立案 ・身の回りのお世話 ・書類作成 ・保護者対応 ・行事計画、準備 など ※ピアノスキルは不問です！ ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

年休125日以上✅賞与年2回／平均3ヵ月✅残業月平均3時間✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員80名の認可保育園にて 主に加配担当としてクラス担任と相談しながら 支援が必要な園児のサポートをお願いします！ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【具体的には…】 ・子どもたちの生活や学びの補助 ・支援計画の作成 ・経過記録 ・保護者対応 ・療育施設とのやり取り等 ※ピアノスキルは不問です！ ※加配園児が不在の場合は 他の業務をご相談させていただきます。 ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

✅池田市✅池田駅✅賞与4.0ヶ月の好待遇✅駅チカ徒歩9分✅自転車・バイク通勤OK✅地域に根差したこども園です

【仕事内容】 ●嬉しい昇給＆賞与あり♪頑張りがしっかり評価されるのでやりがいを持ってご勤務いただけます☆彡 ●年間休日113日！プライベートの時間を大切にしながらメリハリのある働き方が可能です★ ●阪急宝塚本線「池田」駅より徒歩9分！自転車・バイク通勤もOK◎毎日の通勤もらくらくですね♪ ✅池田市 ✅池田駅 ✅賞与4.0ヶ月の好待遇 ✅駅チカ徒歩9分 ✅自転車・バイク通勤OK ✅地域に根差したこども園です

⭐入社時即有給付与⭐住宅手当あり✅賞与年2回／平均3ヵ月分✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員90名の認可保育園にて クラス担任として保育全般をお願いします！ ✅施設には経験豊富な先輩スタッフが 多数在籍しておりますので、 経験が浅い方やブランクがある方でも 安心して働くことができます◎ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【主な業務内容】 ・保育計画の立案 ・身の回りのお世話 ・書類作成 ・保護者対応 ・行事計画、準備 など ※ピアノスキルは不問です！ ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

✅箕面市✅牧落駅✅保育士✅駅チカ徒歩3分✅研修制度充実✅住宅手当あり✅人と接することが好きな方必見

【仕事内容】 ●子ども一人ひとりの心と体の成長を大切にする保育園で、保育業務全般をお願いします。 ●阪急箕面線「牧落駅」から徒歩3分とアクセス抜群！通いやすさも魅力のひとつです♪ ●住宅手当など各種手当が充実しており、生活面をサポートしてくれます◎ ✅箕面市 ✅牧落駅 ✅保育士 ✅駅チカ徒歩3分 ✅研修制度充実 ✅住宅手当あり ✅人と接することが好きな方必見

土日祝休み／駅チカ

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

30名の小規模保育園です！年間休日120日以上！小規模の為、きめ細やかな保育が可能です！

仕事内容: 【30名規模のゆとりのある保育園です♪】 リトカ知育保育園 箕面園は、 0歳から2歳をお預かりする小規模保育園です♪ 保育園では子どもが興味を持ち楽しめることを基本に、 遊びの中で子どもの考える力を育むことを大切にしております。 梅田、東大阪、箕面、瓢箪山、羽田にリトカ知育保育園がございます。 〜保育目標〜 ・自分で考え行動し、主体的に生活する子ども ・遊びの中で積極的に知育に取り組む子ども ・豊かな感性を持った優しい子ども ・社会のルールが分かり守れる子ども ・自然との出会いを大切にし、自然から学べる子ども 〜保育方針〜 ・遊びや生活の中に知育を取り入れ、 知的好奇心、知的探求心を育む。 ・基本的な生活習慣を身につけ、 自分でできることに喜びを持ち主体的に生活する力を培う。 ・保護者の意向に寄り添い、子育て支援をする。 ・保育者との信頼関係の下、心身ともに健やかに過ごす。 主な業務内容 ◆保育業務全般をお任せします。 〈仕事内容〉 ・開園準備、登園受け入れ ・遊び、散歩など ・保育業務 ・昼食、お昼寝対応 ・保護者対応、事務処理 ・掃除、片付け、閉園準備 などなど

月給21.5万円！系列園にお子様を預けながらの勤務が可能♪

仕事内容: 月給21.5万円、時給最大1,500円と好待遇◎ 自社保育園にお子様を預けることが可能♪ 残業・持ち帰りなしでプライベートも大事に◎ 宿舎借り上げ制度など福利厚生が充実♪

✅池田市✅桜井駅✅保育教諭募集✅駅徒歩圏内✅年間休日120日✅未経験OK✅お手持ちの資格を活かしませんか？

【仕事内容】 ●最寄り駅『石橋阪大前駅』より徒歩13分！徒歩圏内です♪ ●年間休日は120日◎お休みは多めでプライベートも充実していただけます☆彡 ●未経験者大歓迎！ブランクのある方も歓迎★お手持ちの資格を活かしませんか？♪ ✅池田市 ✅桜井駅 ✅保育教諭募集 ✅駅徒歩圏内 ✅年間休日120日 ✅未経験OK ✅お手持ちの資格を活かしませんか？

残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

マイカー通勤OK／残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

マイカー通勤OK

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

⏩️月給23.6万円以上✨賞与あり⭐日祝休み＆週休2日制✅

仕事内容: ✅️ブランクOKでスタート可能 ✅️定員10名の少人数制で丁寧な支援ができる ✅️送迎業務ありで地域に密着した支援 ✅️事務作業もあり幅広いスキルが身につく ✅️スタッフ同士で意見を出し合える環境 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、保育士として子どもたちの成長をサポートするお仕事です。発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせた支援を行います。 ⏩️具体的な業務内容 ■療育支援 子どもたちの個性や発達段階に応じた活動を行い、成長をサポートします。 ■活動準備 プログラムや教材の準備、環境設定を行います。 ■送迎業務 学校やご自宅への送迎を担当します。安全運転を重視した業務です。 ■記録・事務業務 日々の支援記録の作成や簡単な事務作業を行います。 ■保護者対応 日々の様子を共有し、信頼関係を築いていきます。 ⏩️安心 経験がない方やブランクのある方も歓迎しています。先輩スタッフが丁寧にサポートするため、安心してスタートできます。 【当社について】 株式会社HAKOBUNEが運営する児童デイサービスです。児童発達支援・放課後等デイサービスとして、子ども一人ひとりの個性を尊重した療育を実施しています。スタッフの意見やアイデアを大切にし、現場の声を反映しながらより良い支援環境づくりに取り組んでいます。

池田駅徒歩9分／無資格OK／年間休日120日以上／お子さまの可能性を拡げる支援員業務

仕事内容 '- 〇少人数制の「個別最適」な学び - LITALICOジュニアでは、指導員1名に対して1～4名程度の少人数で支援を行っています。 また、お子さま一人ひとりに対して完全オーダーメイドの個別支援計画を作成するため「〇歳だからこれができないと」ではなく、今そのお子さまにとって必要な学びを提供できます。 支援においては「好き・楽しい」を大切にしており、お子さまたちは「やらされている」感覚ではなく、LITALICOジュニアに来ることを楽しみに通ってきています。 - 〇お子さまを取り巻く「環境」へのアプローチ - お子さまが日々の生活の中で、長い時間を過ごすのは「家庭」であり「園や学校」です。 そのため、LITALICOジュニアでは、そういったお子さまを取り巻く環境にもアプローチをしています。 「保育所等訪問支援」では、お子さまの通う園や学校に支援員が出向き、直接支援と、先生方に対する間接支援を行います。 園や学校がお子さまにとって過ごしやすい場所になることで、お子さまの笑顔が増えていきます。 - 〇保護者さまのサポートも - お子さまの発達に悩みを抱える保護者さまは大きなご不安を抱えてLITALICOジュニアに来てくださいます。 まずはその保護者さまに寄り添い、これからのお子さまの支援の計画を共有します。 そして、LITALICOジュニアに通う中でお子さまが一つひとつ「できた」を積み重ねることが、保護者さまの安心につながっています。 保護者さまに対して、お子さまへの関わり方をレクチャーする「ペアレントトレーニング」も行っています。 ご不安が軽減し、関わり方のコツを知ることで、お子さまへの関わり方が変化し、結果としてお子さまの笑顔が増えるといったケースがとても多いです。 - 〇根拠に基づいた支援と育成体制 - LITALICOジュニアではABAに基づいた支援を行っているため、支援者の経験や感覚だけでなく、理論的に支援を学ぶことができます。 また、入社時研修や

年休125日！誕生日休暇などの休暇制度が充実♪

仕事内容: 月給22万円以上と好待遇◎ 土曜出勤時は平日に振替休を取得♪ 年休122日でプライベートの時間も確保◎ 誕生日休暇ほか福利厚生ばっちり♪

2024年4月に開園！箕面キューズモール内にある認可園♪

仕事内容: 2024年4月に開園した新しい保育園♪ 月給22.7万円以上と好待遇◎ 有給休暇は半日から取得が可能♪ 宿舎借上制度など福利厚生が充実◎

⏩️池田駅徒歩8分🚃年間休日120日以上✨月給25万円以上💰持ち帰り仕事なし✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・幼稚園教諭免許 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️年間休日120日以上 ✅️持ち帰り仕事・サービス残業は禁止 ✅️独自の支援記録システムで記録業務の負担を軽減 大阪府池田市にある児童発達支援「LITALICOジュニア 池田教室」で、幼稚園教諭を募集しています。お子さま一人ひとりに合わせた個別指導や、親御さまとの情報共有をお任せします。お子さまの成長に寄り添い、できることが増えていく喜びを一緒に分かち合える職場です。 ✨️具体的な業務内容 ■個別指導の実施 お子さま一人ひとりに合わせたマンツーマンの支援を行います。個別指導の時間に加えて、集団の中で安心・安全に過ごす時間も組み合わせています。 ■親御さまとの情報共有・指導記録の作成 親御さまと日々の様子を共有し、指導記録を作成します。独自の支援記録システムを使うため、手作業での記録に追われることはありません。 ■保育園への訪問支援 お子さまが通う保育園を訪問し、担任の先生と連携しながら、生活の場で成功体験を積めるよう支援します。 ■教室運営に関わる業務 教材の準備や支援計画の作成など、教室の運営に関わる業務全般を担当します。 ⏩️チームで支える支援体制 困ったときはスタッフ1人で抱え込まず、チームで話し合って解決します。それでも解決が難しい場合は、有資格者からなるスーパーバイザーにも相談できます。 ⏩️1日の流れ（例） 9:30 出勤、教室の掃除と朝会で授業予定を確認 11:00 保育園への訪問支援 12:00 昼休み 13:00 教材準備や支援計画の作成 14:30 指導開始（マンツーマン支援） 18:30 片付け・翌日準備・申し送りのあと退社 ⏩️働きやすさのポイント 年間休日は120日以上で、毎月カレンダーの土日祝の日数分の休暇があります。有給休暇は入社初月に付与されます。入社から半年間は初任者研修として、ロールプレイや現場OJTを交えながら支援スキルを身につけられます。研修は基本的に業務時間内に行い、家に持ち帰ることはありません。産休・育休があり、育休は最大で6年まで延長できます。副業・兼業も可能です。 【当社について】 LITALICOジュニアは、お子さま一人ひとりに合わせて個別に適した支援を行う児童発達支援・放課後等デイサービスです。今までできなかったことができるようになり、自分らしさを見つけて自己肯定感が高まる。そんな場面を通して、お子さまが主体的に生きる力を育んでいます。障がいのない社会づくりに、一緒に取り組む仲間を募集しています。