求人・転職情報

何歳からでも遅くない。あなたの経験を必要としています

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他道路交通/陸運、運行管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ どんな会社？ ▶︎YouTubeで密着動画を公開中！🎥 『ニッポンの現場 高速バス』で検索 ☆年齢不問！20代〜50代まで活躍中 ☆運行管理者資格（旅客）を活かせる ☆ドライバーからの転身も歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハンドルを握るのはドライバー。 でも、その一日を支えているのは 運行管理の皆さんです。 「まだまだ現役で働きたい」 そんなあなたの経験、待っています🚌 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️あなたの経験が、そのまま活きる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運行管理者資格（旅客）をお持ちなら、 これまでの経験をそのまま活かせます。 （ドライバーからの転身も歓迎です） 「年齢的にもう厳しいかな…」 そんな心配はいりません。 当社では今、20代から50代が活躍中。 大切なのは、年齢より"経験と人柄"です。 ＜具体的なお仕事＞ ◇車両管理（点検・整備の手配など） ◇安全管理（点呼・運行前後のチェック） ◇労務管理（ドライバーの勤務調整） ◇スケジュール・運行ルートの管理 ◇お客様との電話対応 など デスクワークだけでなく、現場の ドライバーとのやり取りも大切な仕事。 人とのコミュニケーションが好きな方に ぴったりのポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️顧客満足が高い＝クレーム率が低い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「アウル交通のサービスがよかった」と 覚えてリピートしてくださる方の多さが 実は、私たちの誇りなんです。 乗車率が高くファンの多いバス会社です。 そのため厄介なクレーム対応も比較的 少なく、ストレスを抱えにくいです。 こんな方を歓迎します 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ✅年齢を気にせず長く働きたい方 ✅人と関わる仕事が好きな方 ✅安定した環境で腰をすえたい方 未経験の業務があっても大丈夫。 先輩スタッフがフォローします！ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ⭐️カジュアル面談OK⭐️ 少しでも気になったら… 【応募ボタン】からお問い合わせを！ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／ ＿／

＜入社祝い金15万支給＞未経験OK！早ければ2週間で内定！借上げ社宅あり！丸紅グループ

仕事内容 ＼飛行機に一番近い特等席が、あなたの新しい職場！／ 国内外から多くの旅行者が訪れる関西国際空港。 毎日たくさんの航空機が行き交う活気あふれる現場で、 一緒にワクワクする仕事を始めませんか？ 《プロスポーツチームのような一体感！》 ◆飛行機を“地上で完成させる”主役 自分の動きが定時出発に直結する、 ダイナミックな仕事です！ ◆無言でも通じるチームワーク 轟音が響く現場はハンドサインが頼り。 完璧な出発を遂げた時の一体感は格別！ ◆大空へ送り出すドラマチックな達成感 最後は全員でお見送り！ 機体が飛び立つ瞬間の達成感は最高です。 《関西国際空港で働く魅力》 ◆取扱便数No.1のビッグステーション！ 最も歴史が長く取扱便数も最多。 日々多くのフライトを支える活気あふれる環境です！ ◆20代～40代が活躍中！ 役職・年齢の壁がなく、 人数が多いからこそ自然と助け合う温かい風土があります。 ◆オンオフのメリハリ＆生活しやすい環境 家賃相場も比較的安く、 しっかり働きちゃんと休みプライベートも充実！ - 【必須要件（MUST）】 ・就業に必要な在留資格をお持ちの方 ※在留資格の範囲内で就業可能であることが必要です。 ※特定技能1号で就業する場合は、「航空分野特定技能1号評価試験（空港グランドハンドリング）」の合格が必要です。 ※技人国ビザでの就業はできません。 ※技人国ビザへ切り替え予定の留学生の方も、選考対象外となります。 ・普通自動車の運転が可能な方 ※業務で車の運転を伴うため、日本の運転免許証（AT限定可）または有効な国際運転免許証が必要です。 【Qualifications (MUST)】 ・Valid Work Status in Japan (Permanent Resident / Long-Term Resident / Spouse of Japanese National / Specified Skilled Worker (i) [Airport Ground Handling Test Passed]) ・Valid Driver's License (Japanese License [AT accepted] OR International Driving Permit) - 【仕事内容】 飛行機を所定の時間に離着陸させるための 地上支援業務「ランプサービス」を、 3～10名のチームで連携して行います。 （1日4～6便を担当） 具体的には… ▼到着時 ー飛行機の誘導 飛行機を安全な定位置へ誘導。 飛行機が動かないようにタイヤを固定する留め具を装着。 ー乗降用ブリッジの接続 ブリッジを乗降口につなげる作業と同時に、乗降口を開閉。 ▼到着後 ーコンテナ等の荷下し 機内の貨物やコンテナの荷下ろし。 仕分け場では手荷物等の仕分け業務も行なっていただきます。 ー手荷物・貨物の搭載 お客様の預けて荷物や貨物の搭載作業を行います。 様々な荷物がありますが、最大で約30kgの荷物もございます。 （国際線の手荷物最大重量が32kgのため） ▼出発時 ープッシュバック 作業が全て終了したら、それまで使っていた機械を機体から外します。 その後特殊車両を使用し、飛行機を誘導路へ押し出します。 ーお見送り チーム全員で一列に並び、 飛び立つ飛行機に手を振ってお見送り。 この仕事一番の達成感を味わえる瞬間です！ ＜入社後の流れ＞ ▼座学研修からスタート（最長10日間） 空港の仕組みや専門用語を基礎からしっかり習得。 ▼ OJT研修 配属先の専任トレーナーと実践的なトレーニングを実施。 ＜こんな方を歓迎します！＞ ・体を動かす仕事をお探しの方 ・社会人未経験、第二新卒、ブランク、フリーター歓迎 ・地元で働きたい方、U・Iターン希望の方 ・ワークライフバランスを重視したい方（深夜勤務なし！） ・ハローワークでお仕事探してる方 ＼スイスポートジャパンについて／ 当社の母体である スイスポートインターナショナルは、 グランドハンドリング業で 世界最大級のシェアを誇るグローバル企業。 日本法人は、2006年に丸紅との合弁で誕生しました。 現在、30社以上の外資系大手航空会社と提携し、 あらゆる航空サービスを提供。 国内でも確固たる事業基盤を築き、 安定した成長を続けています。 ＼スイスポートジャパンで働く魅力／ ◆丸紅グループの大手・安定基盤！ ・コロナ禍でも「給与100%支給・希望退職者0」を実現！ ・賞与年2回！（実績5.25カ月分） ・入社祝い金15万円＆家賃7割補助など福利厚生充実◎ ※規定あり ◆未経験でも安心！ゼロから学べる研修体制 ・最長10日間の同期との座学研修で、空港の基礎からしっかり習得！ ・専任トレーナーによるOJTで実践スキルをサポート。 ・事務、営業、保育士など、異業種からの未経験者が多数活躍中！ ◆無限に広がるキャリアパス ・様々な職種・ポジションに挑戦できる 「キャリアチャンス制度（年間55件実績）」 ・語学学習支援や、業務に必要な資格取得を全額サポート！ ・人物重視の採用！面接選考は1回のみ◎ ～あなたの努力次第で上を目指せます～ ◎30代で一般職⇒空港支店長にキャリアアップした実績あり！ ◎女性活躍中！全管理職のうち、約25%が女性。 ◎ライフステージの変化に合わせた異動も可能。 ★年間50件以上の社内公募（キャリアチャンス）実績あり！ （例：ランプサービス課スタッフ⇒本社採用スタッフ など）

【未経験から空港のプロへ】英語力を活かせる｜入社祝い金10万円｜賞与実績5.25ヶ月分｜家賃7割補助あり

仕事内容 関西国際空港での旅客サービススタッフ ＼西日本最大級の国際空港・関西国際空港で働こう！／ 世界各国へ旅立つお客様をサポートするグランドスタッフ。 語学力を活かしたい方も、空港で働く夢を叶えたい方も大歓迎です！ 《「ありがとう」が直接届く！PAX職の醍醐味》 ◆空港の第一印象を決める「旅のコンシェルジュ」 語学力と笑顔で、お客様の旅への期待感を高める やりがいのある仕事です！ ◆ピンチを安心に変えるプロフェッショナル 遅延等のイレギュラー時こそ腕の見せ所。 直接「ありがとう」をいただける仕事！ ◆生きた語学力と一生モノの接客スキル 様々な経歴の方と接し、外資系ならではの 高度な接客スキルが自然と身につきます。 《関西国際空港で働く魅力》 ◆取扱便数No.1のビッグステーション！ 最も歴史が長く取扱便数も最多。 日々多くのフライトを支える活気あふれる環境です！ ◆20代～40代が活躍中！ 役職・年齢の壁がなく、 人数が多いからこそ自然と助け合う温かい風土があります。 ◆オンオフのメリハリ＆生活しやすい環境 家賃相場も比較的安く、 しっかり働きちゃんと休みプライベートも充実！ - 【応募資格】 ◆英語スキル 以下のいずれかに該当すること【必須】 ・TOEIC 500点以上または英検2級以上 ・英語を使用した実務経験（接客・顧客対応・事務など） ・英語でのコミュニケーションが可能であること Qualifications ・Japanese: JLPT N2 or equivalent. ┗Must be capable of business/customer interaction in Japanese. ・Work Visa: Must hold a valid status allowing work in Japan (e.g., Engineer/Specialist in Humanities/International Services, Permanent Resident, Spouse or Child of Japanese National, etc.). 【選考について】 ご応募後、書類選考を実施し 書類選考通過後は、適性検査（日本語・英語）および 面接（日本語・英語）を予定しています。 具体的には「玉手箱」という適性検査の受検 チェックインカウンターの写真を見て、英文の問題を音読する パスポート確認や危険物確認を、実際の接客を交えて英語で回答する など - 《仕事内容》 外資系航空会社のチェックインカウンター業務や 搭乗・到着ゲートでのご案内など。 お客様が無事にご出発・ご到着されるまでの 大切なお時間に寄り添う、 やりがいの大きいお仕事です。 【具体的には…】 ■ チェックインカウンターでの搭乗手続き、手荷物のお預かり ■ 搭乗・到着ゲートでのご案内、サポート ■ 渡航書類の確認や搭乗券の発券 ■ 車いすをご利用のお客様や、小さなお子様連れのお客様のサポート など ＼外資系航空会社をメインに担当！／ まずは空港でよく使う「定型フレーズ」の習得からスタート。 働きながら少しずつ語学力を磨いていける環境です。 中国語や韓国語が得意な方もスキルを存分に発揮できます！ ＜入社後の流れ＞ ▼座学研修からスタート（最長10日間） 空港の仕組みや専門用語を基礎からしっかり習得。 ▼ OJT研修 配属先の専任トレーナーと実践的なトレーニングを実施。 ======================== ＼スイスポートジャパンについて／ 当社の母体である スイスポートインターナショナルは、 グランドハンドリング業で 世界最大級のシェアを誇るグローバル企業。 日本法人は、2006年に丸紅との合弁で誕生しました。 現在、30社以上の外資系大手航空会社と提携し、 あらゆる航空サービスを提供。 国内でも確固たる事業基盤を築き、 安定した成長を続けています。 ＼スイスポートジャパンで働く魅力／ ◆丸紅グループの大手・安定基盤！ ・コロナ禍でも「給与100%支給・希望退職者0」を実現！ ・賞与年2回！（実績：5.25ヶ月分） ・入社祝い金10万円＆家賃7割補助など福利厚生充実◎ ※規定あり ◆未経験でも安心！ゼロから学べる研修体制 ・最長10日間の同期との座学研修で、空港の基礎からしっかり習得！ ・専任トレーナーによるOJTで実践スキルをサポート。 ・事務、営業、保育士など、異業種からの未経験者が多数活躍中！ ◆無限に広がるキャリアパス ・様々な職種・ポジションに挑戦できる 「キャリアチャンス制度（年間55件実績）」 ・語学学習支援や、業務に必要な資格取得を全額サポート！ ・人物重視の採用！面接選考は1回のみ◎ ～あなたの努力次第で上を目指せます～ ◎30代で一般職⇒空港支店長にキャリアアップした実績あり！ ◎女性活躍中！全管理職のうち、約25%が女性。 ◎ライフステージの変化に合わせた異動も可能。 ★年間50件以上の社内公募（キャリアチャンス）実績あり！ （例：ランプサービス課スタッフ⇒本社採用スタッフ など）

【第2新卒・既卒歓迎✨️】未経験スタート多数活躍中！前職不問！「やっぱり空港で働きたい」その夢、ここから叶えませんか？✈

仕事内容: JALグループの物流を支える。未経験でも憧れの航空業界デビュー✨️ 航空貨物の最前線で、JALグループの一員として活躍しませんか？ 貨物の経験がある方はもちろん、ブランクを経て 「もう一度、航空業界で働きたい」という方も大歓迎！ ⭕採用まで最短2週間！スピーディーに内定 ⭕フォークリフト免許がある方は優遇します！ ⭕第2新卒・既卒・未経験スタート大歓迎！ ◆主な仕事内容 ～日本や海外の郵便物を「安全・確実・迅速」に輸送～ JALグループ企業で国際郵便貨物の取扱い作業をお任せします。 〇具体的には・・・ ✅お客様から引き受けた貨物のチェック ✅貨物の検量・検尺･マニフェストとの照合・スキャニング ✅貨物の梱包・再梱包作業 ✅TT車（トーイングトラクター）、フォークリフトを使用し貨物の搬送及び積付け 入社後は座学研修・OJTがございます。 先輩社員がサポートしますので、航空業界が未経験でもご安心ください。

【正社員＊事業拡大により急募】入社祝い金20万円＆借り上げ社宅制度有！手厚いフォローがあるので安心◎【業界大手で安定】現場経験を次のキャリアへ◎

仕事内容 【仕事内容】 ＜転勤なし＞ 荷役・営業・事務作業など、荷役業務全般。 業務全般を経験しながら実績を積んでいただき、 やる気と実績次第では、 将来的に次期リーダーとして荷揚げ業務の管理をお任せします◎ 現場と事務の両面を経験し、将来の幹部候補として 幅広い視野を持って活躍できる方を募集しています！ ＜業務内容＞ 大阪エリアの建設現場で、 住宅資材（石膏ボード、材木等）の荷揚げ業務をお願いします。 主に戸建ての受注が多く、1現場4時間以内の作業がメイン。 2現場・3現場もあり、 ベテランは1日に3現場を回ることもあります。 ■建築現場でトラックからの資材搬入 ■各階へ資材揚げ ■各部屋へ資材納入（間配り） ■場合により資材設置（職人さんの手元補助作業） ■荷物の開梱と回収 など ＜入社後の流れ＞ ▼入社後、半年～1年程度 現場での実際の作業や事務業務を通して 業務の流れや社内オペレーションを学んでいきます。 ・現場業務（荷役作業 等） ・事務業務（取引先とのメール・電話対応、スケジュール管理） ▼業務習得後 ・顧客対応・日程調整・交渉 取引先との調整や提案を行い、信頼関係を構築します。 ・業務改善・マネジメント補助 業務の効率化提案や、現場のリーダー的役割も担当します。 ▼将来的なキャリアパス（幹部候補） 担当部門の管理職として、人業務の効率化提案や、 現場のリーダー的役割も担っていただきます。 【おすすめポイント】 ★「働きやすい職場認定制度」の二つ星を獲得している企業です！ 法令遵守に加え、労働条件や労働環境の改善に 積極的に取り組む事業者に対して与えられる認証です。 ★年に1度、昇給・昇格あり！ ★年に2回賞与を支給！ ★主に20代、30代、40代の方が活躍中 ★トーショーグループでは、 チーム一丸となって社員同士が助け合って仕事をしています！ ＼こんな方を募集中／ ・現場と事務、両面での業務に柔軟に対応できる方 ・明るくてコミュニケーション能力のある方 ・チームワークを大切にしながら行動できる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・長くお勤めいただける方 【創業60年のトーショーグループに関して】 1964年の創業から60年と長く安定している業界有数の運送会社です。 全国各地で事業を展開。 現時点でグループ全体で34拠点を有し、社員数は800名以上。 大手荷主とお取引が多く、取り扱う商材等の関係から仕事量が安定しています。 また物流だけでなく、旅客や引っ越し、 保険・物販といった多種多様な事業も展開しております。 仕事量が安定しているため、正社員の採用を積極的に行っています。 会社の成長は管理職の方々の力なしではあり得ません。 管理職の皆様が安心して働ける環境づくりに力を入れています！ 安定した企業で長く働きたい方はぜひトーショーへお越しください！ ≪転職を迷っている方も気軽にご相談ください！≫ ※お車での来社もＯＫです。 ※お電話での応募も大歓迎！ 【ユニフォームを全面リニューアル！】 著名なセレクトショップ「ビームス」の ユニフォームブランド「ユニフォーム・サーカス・ビームス」が製作を手掛け、 機能性と耐久性を兼ね備えた高品質なユニフォームが完成しました。