求人・転職情報

【急募】経験不問！休日たっぷり✨大手ならではの充実した研修有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備輸送 【大手企業ALSOKグループの銀行警備スタッフ募集】 上場安定企業ALSOKグループの沖縄本社で安心・安定で長く働けます！ さらに、経験不問なので未経験でも安定企業で 新しいキャリアをスタートできる！ 〈ここがおすすめポイント〉 ✅週2～3日休み たっぷり休暇でしっかり休める ✅年齢関係なく活躍できるお仕事 幅広い世代の男性6名・女性1名が活躍しています！ ✅大手企業の充実の待遇＆福利厚生 豊富な手当に充実した福利厚生で安心！ ✅未経験でも大丈夫！ 中途入社の9割以上は別業者からの転職 ✅安定基盤で長く働ける 上場企業のグループ会社で安心して長く働ける 転職を考えている方、安心安定の企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 【主な業務】 銀行における施設管理業務 ①出入管理、②モニター監視、③巡回、④受付、⑤電話対応 【ポイント】 大手ならではのしっかりとした研修があり、安心して働ける職場です。 【上場企業大手ALSOKグループ会社】 ●県内業界トップクラスの売り上げ！ ●沖縄県所得向上応援認証企業（認証番号第105号、令和6年9月19日認証） ●沖縄県人材育成企業認証（令和7年1月20日取得） ●産休・育休取得実績有り ●女性管理者採用実績有り ●県外への転勤なし ●中途入社の9割以上は別業者から転職 ●資格不問 ●面接1回 ●研修有り（入社から5日程度は警備業法やALSOK社員としての教育などを受講）

⭕急募⭕MAX月収26万円以上⭕警備のプロを目指せる環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ⭕急募での採用となっています⭕ ⭕毎月「1日」もしくは「15日」でお急ぎの方必見⭕ 【大手企業ALSOKグループのパレット久茂地の警備スタッフ募集】 上場安定企業ALSOKグループの沖縄本社で腰を据えて長く働けます！ さらに、経験不問なので未経験でも安定企業で 新しいキャリアをスタートできる！ 〈ここがおすすめポイント〉 ✅充実した研修制度で安心して始められます 入社後、5日間は充実した研修があります。 ✅大手企業の充実の待遇＆福利厚生 豊富な手当に充実した福利厚生で安心！ ✅未経験でも大丈夫！ 中途入社の9割以上は別業者からの転職 ✅安定基盤で長く働ける 上場企業のグループ会社で安心して長く働ける 転職を考えている方、安心安定の企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 【主な業務】 ①防災センター ・出⼊管理（職員、テナント従業員、業者） ・各種警報監視盤の確認並びに対応 ・拾得物対応、拾得物の警察署への届け出 ・電話対応 ・その他これらに付随する業務 ②店内外 ・店内、店外、駐⾞場などの巡回 ・施錠確認、不審者、不審物のなどの確認･対応 ・開店･閉店時の各種作業 ・不法⾏為者、迷惑⾏為者への対応 ・警報対応 ・その他これらに付随する業務 【ポイント】 OJTは時間をかけて行いますが、独り立ち後も同僚や場長が近くにいますので、安心して働ける職場です。 【上場企業の業界大手ALSOKグループ会社】 ●県内業界トップクラスの売り上げ ●沖縄県所得向上応援認証企業（認証番号第105号、令和6年9月19日認証） ●沖縄県人材育成企業認証（令和7年1月20日取得） ●産休・育休取得実績有り ●女性管理者採用実績有り ●県外への転勤なし ●中途入社の9割以上は別業者から転職者 ●資格不問 ●面接1回 ●研修有り（入社から5日程度は警備業法やALSOK社員としての教育などを受講）

経験不問！休日もたっぷり✨年2回の賞与もあって年々昇給します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備輸送 【大手企業ALSOKグループの警備輸送スタッフ募集】 上場安定企業ALSOKグループの沖縄本社で安心・安定で長く働けます！ さらに、経験不問なので未経験でも安定企業で 新しいキャリアをスタートできる！ 〈ここがおすすめポイント〉 ✅年齢関係なく活躍できるお仕事 20代から50代まで男性37名が活躍しています！ ✅大手企業の充実の待遇＆福利厚生 豊富な手当に充実した福利厚生で安心！ ✅未経験でも大丈夫！ 中途入社の9割以上は別業者からの転職 ✅安定基盤で長く働ける 上場企業のグループ会社で安心して長く働ける 転職を考えている方、安心安定の企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 【主な業務】 集配金業務やATM補充業務、その他貴重品の集配業務を行います。 【ポイント】 基本的に二人一組で行う業務ですので、OJTから常に傍らに先輩がおり、安心して働ける職場です。 【上場企業大手ALSOKグループ会社】 ●県内業界トップクラスの売り上げ！ ●沖縄県所得向上応援認証企業（認証番号第105号、令和6年9月19日認証） ●沖縄県人材育成企業認証（令和7年1月20日取得） ●産休・育休取得実績有り ●女性管理者登用実績有り ●県外への転勤なし ●中途入社の9割以上は別業者から転職 ●資格不問 ●面接1回 ●研修有り（入社から5日程度は警備業法やALSOK社員としての教育などを受講）

【冷暖房完備の内勤警備】未経験・学歴不問！丁寧サポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営 ⭕月2回の入社日がありますのでお急ぎの方はまずはお電話ください⭕ ⭕冷暖房完備の内勤勤務なので体力に自信がなくても大丈夫です⭕ 【大手企業ALSOKグループの内勤警備スタッフ募集】 この度、ALSOK沖縄では事業拡大に伴い内勤警備スタッフを募集します。 ALSOK沖縄は、約60年に渡り沖縄の安全と安心を守ってきました。 空港、銀行、デパートをはじめ、各会社から個人住宅に至るまで 幅広く警備サービスを提供しています。 「ありがとうの心」を合い言葉にお客様からたくさんのありがとうを 頂けるようにお客様のご要望に応える品質の高いサービスを心がけています。 おかげさまで県内約6,000件のお客様とご契約しており、これからも 沖縄の警備のことならALSOK沖縄と言っていただけるように努めて参ります。 今回募集する内勤警備スタッフは、ありがとうの心を実現する核となる仕事 だと考えております。 具体的には、お客様が要望する警備サービスを切れ目なく提供し続けるために 社内のモニター室でモニターチェックを行います。 そして異常を感じた際に現場の警備スタッフへ連絡し、引き継ぐ、まさに ALSOK沖縄の司令塔です。 みなさんが想像する警備の仕事とは全然違いますのでまずは社内の様子を 見に来て下さい。社内の雰囲気も当社の自慢なので見てもらえることで 入社意欲はきっと高まると思います。 私たちと一緒に未来の沖縄の安全と安心を守りませんか？ 〈おすすめポイント〉 ✅未経験でも大丈夫！ 中途入社の9割以上は別業者からの転職 ✅年齢関係なく活躍できるお仕事 男性7名、女性2名が20代から30代まで年代に偏りなく活躍中！ ✅大手企業の充実の待遇＆福利厚生 豊富な手当に充実した福利厚生で安心！ ✅安定基盤で長く働ける 上場企業のグループ会社で安心して長く働ける 〈このような方に向いているお仕事です〉 ✅沖縄の安全と安心を守りたいと感じている方 ✅外の警備ではなく、内勤で警備を支えたい方 【主な業務】 (1)モニターチェック・指示 契約先（法人、個人、ATMなど）に設置されている警報装置が異常を感知し、異常信号が当社に来たときに機械警備隊へ指示を出す業務です。 (2)問い合わせ 契約先や業者、社内やALSOKグループ会社の問い合わせを対応する業務です。 (3)PC入力作業 基本は文字入力となります。入力内容は、依頼や要請を受けた内容の記録や検索作業、申し送り事項の入力です。PC作業において、難しい操作技術は必要ありません。 【教育体制】 入社後は、警備の知識を身につける教育を行いますので未経験者でも安心して下さい。 その後は、OJTを時間をかけて行いますのでわからない事を細かく確認しながら業務を学べます。 独り立ち後は、基本1人で業務を行いますが、周りに同僚や場長がいて常にサポートしますので安心して働ける職場です。 【上場企業の大手ALSOK(アルソック)のグループ会社】 ●県内業界トップクラスの売り上げ！ ●沖縄県所得向上応援認証企業（認証番号第105号、令和6年9月19日認証） ●沖縄県人材育成企業認証（令和7年1月20日取得） ●産休・育休取得実績有り ●女性管理者採用実績有り ●県外への転勤なし ●中途入社の9割以上は別業者から転職 ●資格不問 ●面接1回 ●研修有り（入社から5日程度は警備業法やALSOK社員としての教育などを受講）

経験を技術から管理へ。転勤なし・日勤メインで働くホテルの客室清掃責任者

仕事内容 開業するホテルで働く清掃スタッフの研修・育成、開業前の客室 備品の調達、清掃方法・基準策定等を行っていただきます。 客室数などホテルにより特徴は様々。ホテル毎に最適な客室清掃 が異なるのが難しいところですが、それがやりがいでもあります ＜現場経験を指揮へ＞ あなたにお任せするのは、自ら掃除機をかけ続ける業務ではなく、チーム全体でいかに効率よく客室を仕上げるかを考える「司令塔」の役割です。長年培った現場の視点を活かし、スタッフの配置や手順の改善など、オペレーション構築というパズルを解く面白さを味わえます。 ＜日勤メインで安定＞ 勤務は8:00～17:00の日勤が中心。夜勤や不規則なシフトが少ないため生活リズムを整えやすく、体力的な不安なく長く働けます。また、地域限定正社員のため転居を伴う転勤はありません。住み慣れた仙台の街で、腰を据えてキャリアを築ける環境です。 ＜人間力が活きる場＞ 現場では幅広い年代や国籍のスタッフが活躍しています。彼らをまとめ上げ、チームとして機能させるには、多様な価値観を受け入れる「人間力」が必要です。清掃技術を教えるだけでなく、気持ちよく働ける環境を作ることで、サービスの品質向上を目指してください。 ＜宿泊割引制度＞ 全国の系列ホテル、リゾート施設が、当日ベストレートの50%0ffで宿泊できる全従業員対象の宿泊割引制度あり！全国のホテル、リゾート施設が対象！なんと本人不在でも適用！2親等以内は50%off、3親等・ご友人は25%off。ご友人にも適用されますので旅行好きの方は必見です！本人不在でも適用されますので、プレゼントにも！※一部施設を除く、社内規定あり ＜研修制度＞ 入社時研修以外にも、様々なスキルアップの 機会をご用意しています。 また、皆様で客室清掃の研修なども企画いた だきます。 ＜立地情報＞ ●スマイルホテル那覇シティリゾート アクセス● 最寄りの沖縄都市モノレール線「県庁前駅」 より徒歩10分ほどの場所にあります。また、 「県庁前駅」からも徒歩約10分、「西武門」 バス停からは徒歩数分でアクセス可能です。 周辺に、那覇市福州園や那覇市立上山中学校 などがあります。

日祝休み　8:00～17:00　製造経験のある方　残業月15時間以内

仕事内容 菓子を製造する新工場で工場運営の中核業務を担当します 宮古島にて開設予定の菓子工場で生産管理として活躍できるポジション新工場ならではの仕組みづくりや生産体制の改善にも携われます現場経験を活かしながら、将来的には製造課長や工場長を目指すことも可能キャリアアップを目指す方におすすめの求人です！ 【仕事内容】 宮古島の素材を活かした菓子を製造する新工場で、生産計画の策定、進捗管理、人員配置、原材料管理、製造スタッフの育成など、工場運営の中核業務を担当します。 ●受注予測や販売計画に基づく日次・月次生産計画の策定 ●製造ラインの進捗、納期、生産量、歩留まり、原価の管理 ●製造スタッフの配置、勤怠管理、教育、作業指導 ●原材料、包材、仕掛品、完成品の在庫管理と発注部門との調整 ●品質管理、設備保全、商品開発部門と連携した生産体制の改善新工場の立ち上げ段階から生産管理の仕組みを整え、安全・品質・納期・原価を安定させ、宮古島発の菓子を継続的に供給できる工場をつくることがミッションです。 【職場環境】 【POINT】 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

★未経験から始めるオフィスワーク

仕事内容 ＞＞＞求人のポイント＜＜＜ メガ損保グループの正社員で安定度も抜群！ 多彩な働き方やキャリアアップも選べる！ 社会貢献度が高く、達成感のある業務！ CMでお馴染み！「見守るクルマの保険」に関する安否確認を行うおシゴトです。 事故受付業務ではないため交渉なども特になし！ ■具体的には 自動車に取り付けたドライブレコーダーからの衝撃通知に基づいて、 お客さまへ「事故に遭われていませんか？」と確認するお仕事がメインです。 必要に応じ、お客さまに代わって消防へ救急車の要請を行います。 お客さまの安全安心をお手伝いする業務なので、お客さまから感謝されることがとても多いやりがいのあるお仕事です。

未経験でもOK✨年2回の賞与✨社員特典多数✨最大月10日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 【大手企業ALSOKグループの機械警備スタッフ募集】 上場安定企業ALSOKグループの沖縄で腰を据えて長く働けます！ さらに、経験不問なので未経験でも安定企業で 新しいキャリアをスタートできる！ 〈ここがおすすめポイント〉 ✅非番を含めると月の休日が17日～20日 たっぷりの休日でプライベートも充実！ ✅充実した待遇＆福利厚生 豊富な手当に充実した福利厚生で安心！ ✅未経験でも大丈夫！ 中途入社の9割以上は別業者からの転職 ✅安定基盤で長く働ける 上場企業のグループ会社で安心して長く働ける 転職を考えている方、安心安定の企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 【主な業務】 現代のセキュリティにおいて重要な役割をはたしているのが機械警備です。 警報対応や銀行ＡＴＭの障害対応、交通事故発生時の事故現場駆けつけサービスなど、多種多様な警備サービスを提供しています。 【ポイント】 OJTは時間をかけて行います。（数か月、指導者をつけて訓練／訓練期間は個人差がありますので増減があります） 独り立ち後は、基本１人で業務を行いますが、同僚や場長、ガードセンター、技術員などがサポートを行い、通話でのサポートは勿論のこと、ビデオ通話を通してのサポートも行っていますので、安心して働ける職場です。 【上場企業の業界大手ALSOKグループ会社】 ●県内業界トップクラスの売り上げ ●沖縄県所得向上応援認証企業（認証番号第105号、令和6年9月19日認証） ●沖縄県人材育成企業認証（令和7年1月20日取得） ●産休・育休取得実績有り ●女性管理者採用実績有り ●県外への転勤なし ●中途入社の9割以上は別業者から転職者 ●資格不問 ●面接1回 ●研修有り（入社から5日程度は警備業法やALSOK社員としての教育などを受講）

【土日祝休み×残業ほぼなし】 未経験大歓迎！資格取得支援あり◎

仕事内容 暮らしに欠かせない「ガス」を支える、 地域密着の現場スタッフを募集します！ ～～【この求人のポイント】～～ ■ 週休2日制（土日祝休み）でプライベートも充実◎ ■ 未経験から専門知識・技術を身につけられる！ ■ 資格取得支援制度でスキルアップをサポート ■ 賞与年2回＆昇給制度あり◎ ■ 残業月平均10～15時間以内で負担少なめ！ 「未経験から手に職をつけたい」 「安定した仕事で長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 入社後は先輩スタッフがしっかりサポート！ ガス工事や保安点検の知識・技術を 少しずつ身につけながら、 仕事の幅を広げていける環境です。 ＝＝＝＜この仕事の魅力＞＝＝＝ ガスの配管工事や保安点検など、 地域の暮らしに欠かせない インフラを支える仕事です。 現場で専門知識や技術を身につけながら、 資格取得にもチャレンジできることが大きな魅力。 「手に職をつけて、長く安定して働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＿＿【主な業務内容】＿＿ 戸建て住宅・集合住宅・飲食店などの お客様先を訪問し、 ガス設備に関する業務を行います。 ■ ガスの開栓・閉栓作業 ■ ガス器具のメンテナンス 「コンロの火がつきにくい」 「給湯器が動かない」など、 お客様からの修理依頼へ対応します。 ■ ガス機器の交換・設置 修理が難しい場合は、 後継機種への交換をご案内します。 ＿＿【入社後の流れ】＿＿ 未経験の方も、先輩スタッフが しっかりサポートします。 業務を通してガス工事や保安点検に関する 専門知識・技術を身につけながら、 少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 資格取得支援制度もあり、 入社後に「液化石油ガス設備士」や 「第二種高圧ガス販売主任者」の 資格取得を目指せます。 ＿＿【1日の流れ（例）】＿＿ ▼午前／メンテナンス業務・点検等 ▼午後／入居・退去手続き・保安点検

経験を技術から管理へ。転勤なし・日勤メインで働くホテルの客室マネージャー

仕事内容 ・客室清掃チームのマネジメント 清掃計画の策定 スタッフの採用・研修・育成 清掃方法・清掃基準策定 備品・消耗品の調達・管理、等 （試用期間：3ヶ月） ＜現場経験を指揮へ＞ あなたにお任せするのは、チーム全体でいかに効率よく客室を仕上げるかを考える「司令塔」の役割です。長年培った現場の視点を活かし、スタッフの配置や手順の改善など、オペレーション構築というパズルを解く面白さを味わえます。 ＜日勤メインで安定＞ 勤務は8:00～17:00の日勤が中心。夜勤や不規則なシフトないため生活リズムを整えやすく、体力的な不安なく長く働けます。また、地域限定正社員のため転居を伴う転勤はありません。 ＜人間力が活きる場＞ 現場では幅広い年代や国籍のスタッフが活躍しています。彼らをまとめ上げ、チームとして機能させるには、多様な価値観を受け入れる「人間力」が必要です。清掃技術を教えるだけでなく、気持ちよく働ける環境を作ることで、サービスの品質向上を目指してください。 ＜宿泊割引制度＞ 全国の系列ホテル、リゾート施設が、当日ベストレートの50%0ffで宿泊できる全従業員対象の宿泊割引制度あり！全国のホテル、リゾート施設が対象！なんと本人不在でも適用！2親等以内は50%off、3親等・ご友人は25%off。ご友人にも適用されますので旅行好きの方は必見です！本人不在でも適用されますので、プレゼントにも！※一部施設を除く、社内規定あり ＜研修制度＞ 入社時研修以外にも、様々なスキルアップの 機会をご用意しています。 また、皆様で客室清掃の研修なども企画いた だきます。 ＜立地情報＞ 宮古空港から車で約10分 ＜ブランドの紹介＞ 【笑顔とチームワークで、お客様の「明日」を支えるホテルです】 「スマイルホテル」が大切にしているのは、 その名の通り、お客様がほっと安心できる笑顔と、清潔で快適な空間です。 ビジネスや観光で訪れるお客様にとって、ホテルは旅の疲れを癒やす大切な場所。 あなたの明るい挨拶とスムーズなチェックインが、お客様の明日への活力になります。 私たちと一緒に、最高のスマイルを届けましょう。

未経験◎土日祝休み×年休125日以上/801_2-大浜社員1

仕事内容 ＼未経験から医療業界でキャリアが築ける／ ＼無資格OK！フリーター＆第二新卒歓迎／ ＼まずは実務からスタート！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 医療業界が初めての方も始めやすいよう、まずは消毒などの軽作業からスタート！ 教育体制・マニュアルが整っているので、少しずつ業務を覚えていけます◎ 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

夜勤なし！未経験から統括リーダーに◎/801_2-南医-正5

仕事内容 ＼複数拠点を束ねる「統括リーダー」へ／ ＼将来は本部で全国の委託先管理も／ ＼長期的なキャリアを築きたい方へ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は、一般社員と同じ実務業務からスタートします。 実際の業務を経験しながら病院内の仕事を理解し、徐々に担当する範囲を広げていきます。 ※統括リーダーは、都道府県単位で委託先全体を統括していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして統括リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験からサブリーダーに！土日祝休み/801_2-大浜社員2

仕事内容 ＼まずは「サブリーダー」を目指せる／ ＼部門リーダーへの準備期間となるポジション／ ＼未経験・無資格からスタートOK／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は実務からスタートします。滅菌作業など現場の作業を一通り覚えていただき、慣れてきたら少しずつ周囲のサポートもお任せしていきます。 ※サブリーダーは、部門リーダーになるための準備期間となるポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験からスタートOK！土日祝休み♪/801_2-南徳社員1

仕事内容 ＼未経験から医療業界でキャリアが築ける／ ＼無資格OK！フリーター＆第二新卒歓迎／ ＼まずは実務からスタート！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 医療業界が初めての方も始めやすいよう、まずは消毒などの軽作業からスタート！ 教育体制・マニュアルが整っているので、少しずつ業務を覚えていけます◎ 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

月26万円以上！年間休日125日以上/801_2-大浜社員5

仕事内容 ＼複数拠点を束ねる「統括リーダー」へ／ ＼将来は本部で全国の委託先管理も／ ＼長期的なキャリアを築きたい方へ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は、一般社員と同じ実務業務からスタートします。 実際の業務を経験しながら病院内の仕事を理解し、徐々に担当する範囲を広げていきます。 ※統括リーダーは、都道府県単位で委託先全体を統括していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして統括リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験者歓迎◎完全週休2日制/801_2-南医-正1

仕事内容 ＼未経験から医療業界でキャリアが築ける／ ＼無資格OK！フリーター＆第二新卒歓迎／ ＼まずは実務からスタート！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 医療業界が初めての方も始めやすいよう、まずは消毒などの軽作業からスタート！ 教育体制・マニュアルが整っているので、少しずつ業務を覚えていけます◎ 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

【普通免許があればOK】自分の好きな時間に働けます！

仕事内容 ＼地域の移動を支えるタクシードライバー募集！／ ★ 普通自動車免許（AT限定可）があれば応募OK！ ★ 未経験スタート歓迎！ ★ 最高月収50万円・平均月収30万円！ ★ 自分の時間も大切にできる働き方！ ────────────────── 地域にお住まいの方や観光で訪れたお客様を、安全・快適に目的地までお送りするタクシードライバーのお仕事です。 通勤・通学や通院、お買い物など地域の皆様の日常の移動を支えるほか、観光で訪れたお客様の移動もサポートします。人々の暮らしや旅行を支える、地域に欠かせない仕事です。 営業は、無線配車や配車アプリからのご依頼が中心。お客様を探して走り回る必要が少ないため、未経験の方でも安心してスタートできます。 「ありがとう」「またお願いね」といった感謝の言葉を直接いただける機会も多く、人とのつながりや地域への貢献を実感できる仕事です。 ────────────────── ＼隔日勤務だから、プライベートも充実！／ 隔日勤務は、1回の乗務でしっかり働き、その後はまとまった時間を確保しやすい勤務スタイルです。 平日に役所や病院へ行ったり、趣味を楽しんだり、家族との時間を過ごしたりと、自分の予定に合わせて時間を有効活用できます。 「しっかり稼ぎたい」「仕事もプライベートも大切にしたい」という方におすすめの働き方です。 【未経験でも安心の研修制度】 入社後は、先輩社員による同乗研修をはじめ、接客方法や運転のコツ、業務の流れまで丁寧にサポートします。 地理に自信がない方やタクシー業界が初めての方も、一つずつ学べる環境が整っているため安心です。 ナビ搭載も搭載しているので無理なく運行可能です。 異業種から転職した先輩も多数活躍中！無理なく新しいスタートを切れる環境をご用意しています 【各種変更の範囲】 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 契約期間：期間の定めなし（正社員）

医療業界未経験から管理職を目指せる♪/801_2-南徳社員5

仕事内容 ＼複数拠点を束ねる「統括リーダー」へ／ ＼将来は本部で全国の委託先管理も／ ＼長期的なキャリアを築きたい方へ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は、一般社員と同じ実務業務からスタートします。 実際の業務を経験しながら病院内の仕事を理解し、徐々に担当する範囲を広げていきます。 ※統括リーダーは、都道府県単位で委託先全体を統括していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして統括リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

運転席は「自分だけの空間」。人間関係のストレスゼロ＆毎日家に帰れる固定ルート配送！【普通免許・AT限定OK】

仕事内容 【 アピールポイント 】 ★運転中は「一人時間」で気楽に働ける！ 「職場の人間関係に疲れた…」そんな方にぴったり。 決まった4拠点への配送なので、一度道を覚えてしまえば あとは自分のペース。 お気に入りのラジオや音楽をお供に、 沖縄の空の下をドライブ感覚で走れます。 ★毎日帰宅＆土日休みの相談もOK！ ドライバー＝激務、というイメージは捨ててください。 長距離運転や夜勤は一切なし！毎日夕方には仕事が終わります。 「家族とのご飯」や「趣味の時間」を 当たり前に楽しめる生活が待っています。 【 仕事内容 】 4tトラックに乗って、家電製品などを 決まった4拠点へお届けするお仕事です。 毎日同じルートを走るため、ナビと睨めっこしたり、 道に迷って焦ったりする心配はありません。 ドライバーデビューの方でも、すぐにリラックスして 運転できるようになりますよ！ 《 具体的な1日の流れ 》 ◇ 積載物の検品 まずは品数や状態の簡単なチェックから！ ◇ 荷積み・荷降ろし 体への負担が少ない効率的なコツ、しっかり伝授します。 ◇ 安全運転での配送 安全第一！無事故手当で頑張りはお給料に還元します。 【各種変更の範囲】 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 契約期間：期間の定めなし（正社員）

未経験からサブリーダーに！土日祝休み/801_2-南徳社員2

仕事内容 ＼まずは「サブリーダー」を目指せる／ ＼部門リーダーへの準備期間となるポジション／ ＼未経験・無資格からスタートOK／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は実務からスタートします。滅菌作業など現場の作業を一通り覚えていただき、慣れてきたら少しずつ周囲のサポートもお任せしていきます。 ※サブリーダーは、部門リーダーになるための準備期間となるポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

本島内限定 | 1日2～3件のみ | 大型トラックドライバー

仕事内容 沖縄本島内の配送センターへ、海上輸送された建築資材や生活雑貨を届ける大型配送の仕事です。 届け先は本島内各地のセンター。 運行ルートは安定しており、1日の配送は2件から3件。 時間に追われる走り方ではなく、安全と確実さを大切にした運行体制を整えています。 積み降ろしはフォークリフトやユニックを使用。 身体への負担に偏ることなく、運転と配送業務そのものに集中できる環境です。 デバン作業や細かな仕分けはほとんどなく、走る、届ける、戻るという効率的な流れが確立されています。 入社後は同乗研修からスタートし、運行の流れや荷扱いの技術を段階的に習得。 資格取得支援制度も整えており、保有資格を広げながら専門性を高めていけます。 経験を重ねるごとに任される役割も広がり、自身の成長を実感できる環境です。 沖縄の物流は、島の暮らしそのものを支える基盤。 この仕事は単なる配送ではありません。 港から届いた荷を次の拠点へつなぐ、物流の要となる存在です。 安定した運行体制のもとで技術を磨き、地域を支える誇りを胸に走る。 長く腰を据えてキャリアを築いていけるポジションです。

世界シェア25％の先端技術を支える、やりがいあるEHS管理のプロフェッショナルへ！

仕事内容: 【仕事の概要】 世界シェア25％を誇るCdTe半導体検出器メーカーで、工場全体の環境・健康・安全（EHS）管理を統括するポジションです。 生産量増加と新製品開発に伴い、グローバル品質を支える安全 ・安心な生産環境の確立をリードしていただきます。 【主な業務内容】 - EHS全社活動の推進：労働安全衛生法や関連法令の遵守体制構築、 安全衛生委員会の運営・責任者業務 - リスクアセスメント実施：労働安全に関するリスク分析と低減対策の推進、災害防止体制の整備 - 化学物質管理：CdTe製造プロセスで取り扱う化学物質の情報集約・管理、 安全データシート（SDS）の一元化 - 法令遵守管理：国内外の法規制に対するモニタリング・分析・対策実施、 社内規定に基づくEHS要求事項の管理・報告 - グローバル情報共有：Global EHS Communityを通じた最新情報収集と組織内への展開 【職場の特徴・魅力】 - 世界的な技術拠点：医療機関、産業検査装置、宇宙開発分野など、世界で活躍する製品の製造を支える重要な役割 - アットホームな環境：社員数50数名で、協調性を持ったコミュニケーションが活かせる職場 - グローバル企業：フォーブスで世界最高評価を獲得したシーメンスグループの関連会社として、国際的な安全基準に貢献 - 沖縄拠点：転勤なし、沖縄発の科学技術を通じた社会貢献を実現

月収24万円以上可能◎未経験OK/801_2-大浜社員

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟お仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験・無資格から正社員スタート！ ◎月収24万円以上可能で安定収入♪ ◎土日祝休み＆年間休日125日以上！ ◎20代・30代活躍中の成長環境◎ ◎将来的にはリーダーや管理職も目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🏥仕事内容について ━━━━━━━━━━━━━━━ 病院内で使用される医療器材の 「洗浄・滅菌・管理」を行うお仕事です！ 患者様の治療や手術で使用された器材は、 安全に再利用するため必ず滅菌工程を行います。 医療現場には欠かせない、 縁の下の力持ちとして活躍できるお仕事です◎ ▼具体的には… ・医療器材の洗浄、滅菌、管理 ・手術室の清掃や環境整備 ・手術前の器材準備やピッキング ・資材の在庫管理や補充 ・検体などの搬送業務 ・機器の運転管理や簡単なメンテナンス ・各部署との調整業務 未経験の方でも基礎から学べるため、 医療知識がなくても安心して始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱安心の研修＆キャリアアップ体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 事前研修にて業務内容や専門知識を習得いただき、 OJTを通して実務スキルを身につけていただきます。 働きながら滅菌管理士の資格取得も可能！ 未経験から専門知識を身につけ、 キャリアアップ・ステップアップを目指せる環境です◎ 【資格取得実績例】 ■実務経験0年の方 ・普通第一圧力容器取扱作業主任者 ・特定化学物質作業主任者 ・四アルキル鉛等作業主任者 ■実務経験3年以上＋能力に応じて ・滅菌管理士 ・院内消毒業務受託責任者 ・病院清掃受託責任者 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈将来のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━ まずは現場スタッフとして 医療器材管理の知識や技術を習得！ その後は部署運営やスタッフ管理を行う 病院リーダーへステップアップ可能です◎ さらにエリア管理や取引先全体の運営、 社員教育などに携わるポジションも目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30～／出勤・業務スタート！ →当日のスケジュール確認や作業準備を行います◎ 9:00～／器材回収・洗浄業務 →各部署から回収した器材の洗浄や点検を行います！ 11:00～／滅菌・パック作業 →洗浄後の器材を滅菌し保管準備を進めます◎ 12:00～／お昼休憩（60分） 13:00～／午後業務スタート →器材供給や資材補充を行います！ 14:30～／手術室サポート →翌日の手術準備や器材のピッキングを行います◎ 16:00～／在庫確認・部署調整 →資材管理や各部署との連携業務を行います！ 17:00～／翌日準備・最終確認 →器材の整理や進捗確認を実施します♪ 17:30～／退勤 →残業少なめでプライベートも充実◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 💬先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿入社1年7ヶ月・40代女性 「スタッフ同士が仲良くて、毎日楽しく働けています！」 入職前は医療現場に対して「緊張感があって厳しそう…」というイメージを持っていました。 ですが実際に働いてみると、スタッフ同士の雰囲気がとても良く、困った時には自然と声を掛け合える環境でした。 看護師さんをはじめ病院スタッフの皆さんも親切で、「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、日々やりがいを感じています。 職場環境の良さが、長く続けられている一番の理由です♪ 🌸入社1年・40代女性 「土日祝休みで家族との時間も大切にできています！」 国道58号線沿いで車でもバスでも通いやすく、通勤の負担が少ないのが嬉しいポイントです。 院内カフェのランチも美味しく、毎日の楽しみになっています♪ 以前は異業種で働いていましたが、40代で思い切って転職しました。 最初は不安もありましたが、研修やサポート体制が整っていたので安心してスタートできました。 今では「応募して良かった」と感じています！ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6-8-17 セイワビル1F

未経験からでもリーダーに◎月26万円/801_2-南医-正3

仕事内容 ＼全社員が到達を目指す「部門リーダー」へ／ ＼入社時は実務からのスタート／ ＼現場経験を積んでステップアップ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は一般社員と同じく、医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、現場の基本業務からスタート！ 業務を覚えながら少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ ※部門リーダーは、当社の正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

サブリーダー候補！未経験OK◎/801_2-南医-正2

仕事内容 ＼まずは「サブリーダー」を目指せる／ ＼部門リーダーへの準備期間となるポジション／ ＼未経験・無資格からスタートOK／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は実務からスタートします。滅菌作業など現場の作業を一通り覚えていただき、慣れてきたら少しずつ周囲のサポートもお任せしていきます。 ※サブリーダーは、部門リーダーになるための準備期間となるポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

月給26万円以上！未経験からでも活躍/801_2-南医-正4

仕事内容 ＼病院全体をまとめる「病院リーダー」を目指せる／ ＼医療業界未経験・無資格からスタートOK／ ＼将来を見据えてキャリアを築きたい方歓迎！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ まずは医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、一般社員と同じ実務業務を経験していただきます。 現場の流れや病院内のルールを理解しながら、少しずつ担当できる業務を増やしていける環境です◎ ※病院リーダーは、担当病院全体の業務を管理していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務業務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして病院リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験歓迎！月収26万円以上スタート/801_2-大浜社員4

仕事内容 ＼病院全体をまとめる「病院リーダー」を目指せる／ ＼医療業界未経験・無資格からスタートOK／ ＼将来を見据えてキャリアを築きたい方歓迎！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ まずは医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、一般社員と同じ実務業務を経験していただきます。 現場の流れや病院内のルールを理解しながら、少しずつ担当できる業務を増やしていける環境です◎ ※病院リーダーは、担当病院全体の業務を管理していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務業務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして病院リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

月26万円以上◎未経験から成長できる/801_2-大浜社員3

仕事内容 ＼全社員が到達を目指す「部門リーダー」へ／ ＼入社時は実務からのスタート／ ＼現場経験を積んでステップアップ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は一般社員と同じく、医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、現場の基本業務からスタート！ 業務を覚えながら少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ ※部門リーダーは、当社の正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

土日祝休み♪将来の病院リーダー候補/801_2-南徳社員4

仕事内容 ＼病院全体をまとめる「病院リーダー」を目指せる／ ＼医療業界未経験・無資格からスタートOK／ ＼将来を見据えてキャリアを築きたい方歓迎！／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ まずは医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、一般社員と同じ実務業務を経験していただきます。 現場の流れや病院内のルールを理解しながら、少しずつ担当できる業務を増やしていける環境です◎ ※病院リーダーは、担当病院全体の業務を管理していただくポジションです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ※入社時は実務業務からのスタートとなります。 現場を理解していただいたのち、キャリアステップとして病院リーダーを目指していただきます。 これまでのご経験に応じて昇格の時期はご相談させていただきますので、詳細は面接の際にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

月給24万円以上◎未経験から成長できる/801_2-大浜社員

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟将来を見据えて働ける総合職 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験・第二新卒歓迎！ ◎医療知識ゼロからスタート可能♪ ◎土日祝休み＆年間休日125日以上！ ◎資格取得支援ありでスキルアップ可能！ ◎将来的にはリーダーや管理職も目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🏥病院を支える縁の下の存在 ━━━━━━━━━━━━━━━ 患者様と直接接する機会は少なく、 病院内で安全な医療を提供するための 環境づくりを支えるお仕事です。 医療器材や手術室の管理を通じて、 医師や看護師が安心して業務に集中できる環境を整えます◎ ▼主な業務 ・医療器材の洗浄、滅菌、保管管理 ・手術室の環境整備 ・手術に必要な器材の準備 ・資材や備品の在庫管理 ・検体などの院内搬送 ・機器の点検や運転管理 ・各部署との調整業務 医療行為は一切なく、 業務はマニュアルに沿って進めるため 未経験からでも安心して始められます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱安心の研修＆キャリアアップ体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 事前研修にて業務内容や専門知識を習得いただき、 OJTを通して実務スキルを身につけていただきます。 働きながら滅菌管理士の資格取得も可能！ 未経験から専門知識を身につけ、 キャリアアップ・ステップアップを目指せる環境です◎ 【資格取得実績例】 ■実務経験0年の方 ・普通第一圧力容器取扱作業主任者 ・特定化学物質作業主任者 ・四アルキル鉛等作業主任者 ■実務経験3年以上＋能力に応じて ・滅菌管理士 ・院内消毒業務受託責任者 ・病院清掃受託責任者 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈描けるキャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━ まずは現場業務を通して 医療器材管理や病院運営の基礎を習得。 その後は業務改善の提案や スタッフフォローなどにも携わり、 リーダーとして現場運営を担当することが可能です。 さらに複数部署の管理や社員教育、 取引先全体のマネジメントなど、 幅広いポジションへのキャリアアップも目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30～／出勤・朝礼 →当日の手術件数や業務内容を確認します！ 9:00～／器材管理・環境整備 →使用予定器材の準備や手術室の環境確認を行います◎ 11:00～／資材確認・補充 →不足物品の確認や在庫管理を行います！ 12:00～／昼休憩（60分） 13:00～／洗浄・滅菌業務 →回収された器材の洗浄や滅菌作業を進めます♪ 15:00～／院内搬送・部署連携 →各部署との調整や搬送業務を行います！ 16:30～／翌日の準備 →器材の確認やスケジュール調整を行います◎ 17:30～／退勤 →残業は少なくプライベートも充実できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 💬先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿入社1年7ヶ月・40代女性 「スタッフ同士が仲良くて、毎日楽しく働けています！」 入職前は医療現場に対して「緊張感があって厳しそう…」というイメージを持っていました。 ですが実際に働いてみると、スタッフ同士の雰囲気がとても良く、困った時には自然と声を掛け合える環境でした。 看護師さんをはじめ病院スタッフの皆さんも親切で、「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、日々やりがいを感じています。 職場環境の良さが、長く続けられている一番の理由です♪ 🌸入社1年・40代女性 「土日祝休みで家族との時間も大切にできています！」 国道58号線沿いで車でもバスでも通いやすく、通勤の負担が少ないのが嬉しいポイントです。 院内カフェのランチも美味しく、毎日の楽しみになっています♪ 以前は異業種で働いていましたが、40代で思い切って転職しました。 最初は不安もありましたが、研修やサポート体制が整っていたので安心してスタートできました。 今では「応募して良かった」と感じています！ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

土日祝休み！未経験からキャリアアップ/801_2-南徳社員3

仕事内容 ＼全社員が到達を目指す「部門リーダー」へ／ ＼入社時は実務からのスタート／ ＼現場経験を積んでステップアップ／ ★大阪エリア事業拡大予定のため正社員募集！ 入社後は一般社員と同じく、医療器材の洗浄や手術室の環境整備など、現場の基本業務からスタート！ 業務を覚えながら少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ ※部門リーダーは、当社の正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 病院内での 【医療器材の衛生管理】 【手術室の環境整備】 をお任せします。 ▼具体的には…▼ ■治療で使用した医療器材の洗浄・組立・滅菌 ■手術室の清掃や準備などの環境整備 現場での業務を一つずつ覚えながら、医療現場を支える知識や技術を身につけていきます。 現在活躍中の社員たちは、接客や営業など全く別の業界から転職した未経験の方も多数！ 「医療業界で新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として長く働きたい」 「専門的な知識や技術を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、まず現場での実務からスタート！ 滅菌作業など、現場の業務を一つずつ覚えていただきます。 業務に慣れてきたら、現場スタッフとの調整などにも携わりながら、少しずつ知識やスキルを身につけていきます。 その後、タイミングを見ながらマネジメント研修へ進んでいただきます。 【入社後4ヶ月間は月1回の面談を実施】 品質管理チームのメンバーとWEBで面談を行い、前月の振り返りや今月の課題・目標の達成度を一緒に確認します。 一人ひとりの成長をサポートする体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 明確な人事評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「何ができれば次のグレードに上がれるのか」が明確に定められているため、目標を持ってステップアップを目指せます！ 各都道府県の統括リーダーや品質管理チームとの定期的な面談を通じて評価を行い、昇給・査定につなげています。 ※筆記試験などはありません 【キャリアステップ】 S1／一般社員 ▼ S2／サブリーダー ▼ S3／部門リーダー ▼ S4／病院リーダー ▼ S5／統括リーダー ※S3（部門リーダー）までは、正社員全員に到達を目指していただくグレードです。 ※S5以降は本部へ異動し、全国の委託先の管理・監査、新規立ち上げ支援など、より幅広い業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🚩 勤務地について ━━━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、県内（府内）の取引先への異動・応援勤務があります。 現場支援や研修などのため、入社後に別の取引先へ異動となる場合があります。 将来的なキャリアアップも含め、勤務地の異動を前提とした採用となりますので、あらかじめご理解のうえご応募ください。 ※詳細は面接の際にお伝えいたします。 ※異動先・時期については、業務状況やご経験などを考慮して決定します。 ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6－8－17 セイワビル１F

未経験歓迎！月収24万2900円◎/801_2-大浜社員

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟将来を見据えて働ける医療サポート職 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験から医療業界デビュー可能！ ◎月給24万円以上＋土日祝休み♪ ◎年間休日125日以上で私生活も充実！ ◎資格取得支援あり！専門スキルが身につく！ ◎将来的には責任者・管理職へのキャリアアップも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🏥医療現場を支えるお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━ 患者様の治療や手術で使用された医療器材を、 再び安全に使用できる状態へ整えるお仕事です。 普段あまり目にすることのない業務ですが、 病院運営に欠かせない重要なポジション！ ▼担当業務 ・使用済み医療器材の回収 ・洗浄や滅菌作業 ・滅菌後のパック包装 ・手術で使用する器材の準備 ・手術室の環境整備 ・備品や消耗品の在庫管理 ・検体などの院内搬送 ・設備機器の点検や管理 マニュアルや手順書が整備されているため、 医療知識がなくても一つずつ覚えていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📚専門知識が身につく環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ 医療器材の取り扱いや感染対策など、 将来にも活かせる知識を働きながら学べます。 異業種出身の先輩も多数活躍中！ 接客・販売・サービス業などの経験も活かせる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱安心の研修＆キャリアアップ体制 ━━━━━━━━━━━━━━━ 事前研修にて業務内容や専門知識を習得いただき、 OJTを通して実務スキルを身につけていただきます。 働きながら滅菌管理士の資格取得も可能！ 未経験から専門知識を身につけ、 キャリアアップ・ステップアップを目指せる環境です◎ 【資格取得実績例】 ■実務経験0年の方 ・普通第一圧力容器取扱作業主任者 ・特定化学物質作業主任者 ・四アルキル鉛等作業主任者 ■実務経験3年以上＋能力に応じて ・滅菌管理士 ・院内消毒業務受託責任者 ・病院清掃受託責任者 ━━━━━━━━━━━━━━━ 📈その先のキャリアも広がる！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 業務習得後は現場責任者候補として、 スタッフ管理や業務改善、現場運営にも挑戦可能！ さらにエリア管理や複数部署の統括、 社員教育などを担うポジションへのステップアップも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐1日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━ 8:30～／出勤・朝礼 →当日の手術予定や業務内容を確認します！ 9:00～／器材回収・洗浄作業 →使用済み器材の仕分けや洗浄を行います。 11:00～／滅菌・包装作業 →洗浄後の器材を滅菌し保管準備を進めます。 12:00～／昼休憩（60分） 13:00～／手術室準備 →必要な器材や資材を揃えます。 14:30～／備品管理・補充 →各部署の在庫確認や補充対応を行います。 15:30～／院内搬送・機器点検 →検体搬送や設備の稼働状況を確認します。 16:30～／翌日準備 →翌日の手術や業務に向けた準備を実施！ 17:30～／退勤 →残業少なめでメリハリをつけて働けます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 💬先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿入社1年7ヶ月・40代女性 「スタッフ同士が仲良くて、毎日楽しく働けています！」 入職前は医療現場に対して「緊張感があって厳しそう…」というイメージを持っていました。 ですが実際に働いてみると、スタッフ同士の雰囲気がとても良く、困った時には自然と声を掛け合える環境でした。 看護師さんをはじめ病院スタッフの皆さんも親切で、「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、日々やりがいを感じています。 職場環境の良さが、長く続けられている一番の理由です♪ 🌸入社1年・40代女性 「土日祝休みで家族との時間も大切にできています！」 国道58号線沿いで車でもバスでも通いやすく、通勤の負担が少ないのが嬉しいポイントです。 院内カフェのランチも美味しく、毎日の楽しみになっています♪ 以前は異業種で働いていましたが、40代で思い切って転職しました。 最初は不安もありましたが、研修やサポート体制が整っていたので安心してスタートできました。 今では「応募して良かった」と感じています！ ＊雇用契約はルフト・メディカルケアと結ばれますが、業務は請負先病院内で行われます。 【応募方法】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「お仕事の詳細を聞きたい…」 「このお仕事も気になるけれど、他のお仕事も聞いてみたい…」 「こんな条件なら働きたい…」 などなど、ぜひご相談ください。 【TEL応募】 お気軽にお電話ください。 【WEB応募】 下記にございます【応募画面へ進む】ボタンよりお願い致します。 24時間対応しておりますので、お気軽にご応募ください。 応募が確認出来次第、担当よりご連絡いたします。 【応募先企業名】 株式会社ルフト・メディカルケア SAS事業グループ 【応募先担当者】 採用担当 【応募先住所】 沖縄県沖縄市知花6-8-17 セイワビル1F

年収800万円以上！スタンダード上場G＆転勤なしで安定勤務

■仕事内容 自社ブランドマンション「LIBTH」シリーズの複数現場を統括するマネジメント業務をメインに担当していただきます。 ※状況により自ら現場を担当する場合もあります。 【具体的な業務内容】 ・品質・安全管理：現場巡回を通じた技術指導および、支社全体の施工品質と安全の担保 ・工程・原価管理：独自の4指標（安全・工程・品質・予算）に基づく、各現場の進捗・収支の横断的な管理 ・部下育成：若手・中堅社員への技術継承 ・組織運営：監督が現場管理に集中できる環境の維持 【担当物件】 ・物件種別：自社ブランド「LIBTH（リブス）」シリーズ ・構造・規模：RC造（鉄筋コンクリート造）、10階〜15階建て程度 ・工期目安：7ヶ月〜18ヶ月 ・エリア：那覇市内のモノレール沿線（駅近） 【当ポジションの魅力】 ・自らは現場を巡回し、若手・中堅社員への技術指導や全体統括を行うのがメイン業務です。 常駐での現場担当は状況に応じた柔軟な体制をとっており、身体への負担を考慮した働き方が可能です。 ・65歳まで給与水準を維持： 「現職が60歳になると給与が下がってしまう」と悩んでいる方にピッタリです。 当社では65歳定年制を導入しており、長年培った熟練のスキルを正当な待遇で評価し続けます。 ・現場事務スタッフが業務をサポート： 各現場に専任の事務スタッフを配置し、煩雑な書類作成や申請業務をバックアップします。 「現場の判断」や「技術指導」という本来の役割に集中できる環境です。 ・原則転勤なし： 原則として現地採用・現地勤務となるため、将来にわたって転勤の心配はありません。 ご家族やご自身の生活基盤を大切にしながら、腰を据えて若手育成に専念いただけます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 投資用新築一棟賃貸マンション「LIBTH（リブス）」の施工を担う、建築のスペシャリスト集団。 マンション経営に最適なハイクオリティな建物を提供しています。 単に設計図に沿って建設を進めるのではなく、暮らしや地域・未来に誇れる品質の追求に力を注いでいます。 ・東証スタンダード上場「GLC GROUP株式会社」傘下の中核事業会社。 GLCグループはアパレル業界のSPA（製造小売）の仕組みを応用した「不動産SPAモデル」を確立し、 投資用新築一棟賃貸マンションの用地仕入れから、販売、設計、建築、賃貸・売買仲介、賃貸管理、エネルギー供給に至るまですべて社内完結のワンストップ体制で担っています。 【応募要件】 《いずれも必須》 ・RC造の新築施工管理経験がある方 ・1級建築施工管理技士もしくは一級建築士をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 《求める人物像》 ・与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決策を考え実行できる方 ・現場、取引業者との均衡を図り、円滑に業務を進めていける方 【休日休暇】 年間休日115日/月間平均休日8日 ※会社カレンダーによるシフト制、基本的には隔週土曜および日曜祝日定休 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶事休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・積立保存休暇 ・リフレッシュ休暇、個人指定休日 ※現場の竣工後や着任前 など、業務の区切りで7日間の休みを取得いただく制度です。施工管理職の皆さんの心身のリフレッシュを目的としております。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限35,000円） ・住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る ・役職手当（15,000円〜100,000円） ・資格手当（25,000円〜100,000円） ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・出張手当 ・単身赴任手当 ・引越費用負担（他県からの場合） ・退職金（401K） ・資格取得支援制度 ・社用車 ・社用携帯 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件は本採用時と同条件となります。） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2019年4月1日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）40-300957 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-300338 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎