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システム開発経験者歓迎！リモート可×年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトマネージャー、Webプランナー、システムコンサルタント ✨最新AIツールを駆使し企業の未来をデザイン ✨リモート可！働きやすい環境でお仕事 ✨資格取得や書籍購入など手厚いスキルアップ支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ Google Gemini等の最新AIや AIエージェントを活用し、 現場で機能する仕組みを構築します。 課題やユースケースに基づき、 技術的実現可能性（PoC）を検証し システム要件へ落とし込みます。 ＜業務の詳細＞ ・AIエージェントの設計 自律タスク実行機能を含む システム構造の企画・設計。 ・RAG（社内データ検索）の導入 社内文書やDBを参照する 高度な検索基盤の企画・運用。 ・外部API・システム連携の仕様定義 SaaS（Google Workspace等）と セキュアに連携するAPIフロー構築。 ・技術リスクの制御・セーフガード設計 ハルシネーション等のリスクを制御する ガードレールやコスト抑制策の設計。 ・PoC推進・テクニカルディレクション スピーディーに技術検証を行い エンジニア向け仕様書へ落とし込み。 ■ 1日のスケジュール例 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00〜10:00 ／ メール確認、朝礼 10:00〜12:00 ／ クライアント打合せ 12:00〜13:00 ／ お昼休憩 13:00〜15:00 ／ 業務分析・要件定義 15:00〜17:00 ／ AI導入PoC確認 17:00〜18:00 ／ 議事録・タスク整理 ■ 研修制度・働く環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 業務に必要な書籍購入補助や 資格取得の費用補助を用意。 会社の一部支援のもとで 確実にスキルアップが狙えます。

10月・11月・12月スタート相談OK！【基本リモートワーク／LINUX／在宅／ミドルウェア】インフラエンジニア

仕事内容 【仕事内容】 社内向け業務管理システムおよびコーポレートサイトに関する、サーバ構築・運用保守をご担当いただきます。 日常運用から設定変更、セキュリティ対応まで、既存環境を安定稼働させることが主な役割です。 具体的には以下のような業務があります。 ・Linuxサーバの運用保守、各種設定変更 ・nginx等Webサーバの設定対応 ・リバースプロキシの設計、設定作業 ・HTTPS証明書対応、更新管理 ・Podmanを用いたコンテナ構成管理 ・社内関係者との調整、作業状況の共有 業務は手順書や過去事例が整っており、相談しながら進められる環境です。 ・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 勤務先は落ち着いた雰囲気の職場で、社内向けシステムを支える安定した現場です。 無理な納期や過度な残業は少なく、状況共有や認識合わせを大切にする文化があります。 在宅勤務が中心で、働き方の柔軟性も高く、長期的に安心して就業しやすい環境です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・最初は出社中心で丁寧な引き継ぎあり ・社内向け業務のため調整しやすい ・業務とインフラを一体で理解できる ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。

10月・11月・12月スタート相談OK！プライム直！基本リモート／インフラエンジニア

仕事内容 【仕事内容】 COBOL・C・VB.NET・PL/SQLで構築された既存システムの大規模リホストにおいて、OS観点からのアドバイザリー業務をご担当いただきます。 ・HP-UXからLinuxへの移行に伴う影響調査のレビュー ・AI出力結果に対する技術的な妥当性確認 ・OS依存の挙動差異（エンディアン、ファイルシステム、システムコール等）の助言 ・シェルスクリプト移行時の注意点整理（ksh→bash） ・プロジェクト定例（週1回程度）での技術アドバイス ※実装作業はほぼなく、知見を活かした助言・レビューが中心です ・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 本プロジェクトは少人数体制（10名以下）で進行しており、落ち着いた環境で専門性を発揮できる点が特長です。 大規模システムのモダナイゼーションに携われるため、技術的なやりがいも大きく、経験豊富なエンジニアの知見が重視されます。 リモート勤務にも柔軟に対応しており、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・フルリモート勤務可能 ・高い専門性を活かせるアドバイザー案件 ・大規模リホスト案件に参画可能 ・実装よりもレビュー中心 ・HP-UXからLinux移行の貴重な経験を活用 ・安定した開発体制（少人数チーム） ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

10月・11月・12月スタート相談OK！【エンド直／基本リモート／BASISエンジニア】インフラエンジニア

仕事内容 求められる役割： ・SAP BASISの運用・保守業務 ・障害対応、トラブルシューティング ・パフォーマンス監視、チューニング ・バージョンアップやパッチ適用対応 ・ドキュメント作成、改善提案 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 エンド直の案件になり大手企業のSAP環境における運用・保守業務を担当いただきます。安定した長期案件で、基本的にリモートワークが可能なため、柔軟な働き方を希望される方に最適です。 弊社からの多数実績がありサポート環境が整っており、コミュニケーションを重視した環境です。 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、 4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。 また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。

10月・11月・12月スタート相談OK！【エンド直／基本リモート／BASISエンジニア】インフラエンジニア

仕事内容 求められる役割： ・SAP BASISの運用・保守業務 ・障害対応、トラブルシューティング ・パフォーマンス監視、チューニング ・バージョンアップやパッチ適用対応 ・ドキュメント作成、改善提案 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 エンド直の案件になり大手企業のSAP環境における運用・保守業務を担当いただきます。安定した長期案件で、基本的にリモートワークが可能なため、柔軟な働き方を希望される方に最適です。 弊社からの多数実績がありサポート環境が整っており、コミュニケーションを重視した環境です。 ヘイズ・ジャパンでは派遣で働く皆様への福利厚生が充実しております。有給休暇は就業開始後、 4ヵ月目から支給があり、継続して6ヵ月以上ご就業された方に限りRELO CLUBへの加入も可能でございます。 また、継続して1年以上ご就業された方に限り教育訓練プログラムをご用意しております。

新規プロジェクトの立ち上げから携わり、ビジネスサイドと協力しながら提案力を活かせるフロントエンドエンジニア募集！

仕事内容: 【フロントエンドエンジニアの仕事内容】 沖縄を拠点とするWebサービス・アプリ開発企業で、新規プロジェクトの立ち上げから携わるフロントエンドエンジニアを募集しています。 ビジネスサイドの要求を理解し、使いやすさと動きの速さを兼ね備えたプロダクト実現に向けて、 設計力と実装力を発揮する職務です。 【主な業務内容】 - Webフロントエンド開発：TypeScript、Next.js、Nuxt.jsを活用した最新のWebアプリケーション設計・実装 - クロスファンクショナル協業：ビジネスオーナー、デザイナー、バックエンドエンジニアと連携し、 要件定義から本番リリースまで一貫して参画 - UX/UI実装：Figmaのデザイン仕様をもとに、ユーザー体験を最優先とした高速で保守性の高いコード実装 - プロダクト提案：単なる要件実装に留まらず、より良いプロダクトに向けた積極的な技術提案・改善提案 - 開発環境構築：GitHub、GitHub Actions、Docker、AWS、Vercelなどのモダン開発ツール・インフラの活用 【職場の特徴・魅力】 - 仕様未確定の状況からゴールを目指す：限られたリソースの中で最高のプロダクトをリリースする経験を積める - エンジニア・デザイナーの垣根を越えた協業：互いの領域をカバーしながら、幅広いスキル習得が可能 - 若手・経験浅い方も歓迎：成長志向の技術者集団として、段階的なキャリア形成をサポート - 柔軟な働き方：業務委託（フリーランス）対応で、80万～120万円/人月の報酬実績

Webコーダー/大手サイト制作/未経験OKで実務経験を積める♪

仕事内容 仕事内容 、専門学校や職業訓練校で勉強したスキルを仕事として実践できる環境！ 大手企業のWebサイト制作・運用を通じて、実務レベルのコーディングスキルを身につけていきます。 ▼具体的には… ・Webサイトの更新・修正 ・HTML／CSSを使ったコーディング ・キャンペーンページ（LP）の制作 ・指示書に沿った修正・調整作業 ・完成ページの動作チェック 最初は更新業務からスタートし、 慣れてきたら新規ページ制作やLPにも挑戦できます。 1か月の研修期間があるので、実務未経験でも安心♪ 職場の雰囲気 20代～30代のメンバーが中心で、未経験スタートのスタッフも多数。 チームで分担して作業を進めるため、質問や相談がしやすい環境です。 働くスタッフさんの要望の声から【ウォーターサーバー設置】など、 1人1人が前向きに自分の能力を活かせるような働きやすい職場環境を整えるようにしています！ 【お仕事紹介から就業中のフォローまで充実】 フェローズでは、企業への営業活動とクリエイターへの仕事のご紹介(コーディ ネー卜)を、1人のエージェントが行っています。 双方の生の情報や現場の状況をよく知ることで、ミスコミュニケーションを防ぎ、満足度が高く、継続率の長い契約を実現しています。 さらに、ご就業中はスキルアップセミナーも充実♪ まずはお気軽にご相談ください。