求人・転職情報

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

【経験者歓迎！】SNS・企画・イベント運営◆沖縄のシティリゾートホテルで経験を活かす！学歴不問／賞与年2回／単身寮あり

仕事内容 ＼ホテルの魅力を発信するやりがいのある仕事／ ラグナガーデンホテルの魅力を、 SNSやホームページ、広告・イベントなどを通じて 多くの方へ届ける、 【広報・マーケティングスタッフ】を募集します。 これまで培ってきた 広報・企画・マーケティングの経験を活かしながら、 ホテルの魅力をより多くの方に 知っていただくための企画や 情報発信に携われる仕事です！ 「どうすればホテルの魅力が伝わるか」 「どんな企画ならお客様に興味を持ってもらえるか」 そんなことを考えながら、 アイデアをカタチにしていきます。 ～当ホテルについて～ 「ラグナガーデンホテル」は、 壮大な海と鮮やかな緑に囲まれた、 恵まれたロケーションが魅力の シティリゾートホテルです。 県内最大級のプールをはじめ、 天候を気にせず楽しめる 室内プール・ジャグジーなどを備え、 沖縄を訪れるお客様へ 特別な時間を提供しています。 - - - - - - - - - - - - - - - - ＼＼この求人のおすすめポイント／／ ◆広報・企画の経験を活かして働ける！ ◆SNSやHPなど幅広い情報発信に携われる ◆イベント企画・運営にも携われる！ ◆経験・スキルを考慮して給与を決定 ◆賞与年2回＆昇給年1回 ◆残業月平均10～20時間程度と少なめ ◆単身寮あり！月25,000円で入居可能◎ - - - - - - - - - - - - - - - - 【具体的な仕事内容】 ■SNSの企画・投稿・運用 ■ホテルホームページの情報更新 ■宿泊プラン・商品などの企画 ■顧客・市場調査 ■ホテルの告知・宣伝活動 ■広報資料・販促物の作成 ■広告・プロモーションの企画 ■イベントの企画・運営 ■社内各部署との連携・調整 ■取引先との打ち合わせ など SNSやホームページでの情報発信だけでなく、 ホテルの商品企画やイベント運営など、 幅広い業務に携われます！ ＜入社後の流れ＞ 入社後はホテル独自の業務やサービスについて、 先輩スタッフが丁寧にフォローします！ これまでの経験を尊重しながら、 ホテルならではの広報・マーケティング業務に 少しずつ慣れていただける環境です◎ 「SNSを更新する」だけではなく、 ホテルのブランドや集客を支える仕事として、 企画から情報発信、イベント運営まで幅広く活躍できます。 ／／ 外国の応募者様からのご応募には、 下記資格が必須となります。 応募資格（必須）： 日本で就労可能な有効な在留資格（就労ビザ） を保有していること（永住、定住、配偶者ビザなど） ＼＼ ＜求める人材＞ 【必須条件】 ◆広報・企画の実務経験がある方 ◆Photoshop、Illustrator、Canvaなどの動画・画像編集ツールが使える方 ◆基本的なPC操作ができる方 （Office365、Excel、Wordなど） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 （取引先との打ち合わせやイベントの準備で車を使用します） ／ 入社後は経験者の方にも丁寧に業務を引き継ぎ、 ホテル独自のルールや仕事の進め方を しっかりサポートします！ ＼ 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの広報・マーケティング経験をホテルで活かしたい方 ・SNSやWebを活用した情報発信が得意な方 ・企画から実行まで幅広く携わりたい方 ・ホテルや観光、旅行業界に興味がある方 ・イベントやキャンペーンの企画が好きな方 ・自分のアイデアをカタチにする仕事がしたい方 ・社内外のさまざまな人と協力して仕事を進められる方 ・これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ※外国の方は、【就労可能な在留資格】および 【日本語能力試験N2以上】をお持ちの方に限ります。 ※就労資格をお持ちの方に限ります。 ※学生ビザでの就労は不可となります。

★月給23万円以上★年休125日★インセンあり/10JIN

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 ／ SNSで会社の魅力を発信しよう♪ 採用SNS・コンテンツ企画スタッフ✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ SNSやWebメディアを活用して、 会社の魅力を求職者に届ける 採用コンテンツの企画業務をお任せします！ 社員の活躍や職場の雰囲気、 会社ならではの魅力を整理し、 「この会社で働いてみたい！」と 感じてもらえる発信を考えるお仕事です♪ SNSのトレンドや求職者の興味を意識しながら、 採用につながるコンテンツづくりに携われます◎ ＜具体的には＞ ★採用SNSのコンテンツ企画 ・SNSで発信する投稿テーマの検討 ・社員紹介や職場紹介の企画 ・投稿文章やコンテンツ案の作成 ・SNSのトレンドや発信事例の調査 ★採用広報・ブランディング ・会社の特徴や魅力の情報収集 ・採用メディアで発信する内容の企画 ・企業イメージを伝える施策の検討 ・社内担当者との情報共有、調整 ★発信内容の改善サポート ・SNS投稿への反応の確認 ・コンテンツごとの実績の整理 ・求職者の興味を引く表現の検討 ・次回の発信に向けた改善案の作成 会社の魅力を見つけ、 求職者にわかりやすく届けることが大切です◎ 「SNSやトレンドに興味がある」 「文章やアイデアを考えることが好き」 「情報発信を通して人と企業をつなぎたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はメンター制度をご用意！ 先輩社員がマンツーマンでサポートするため、 仕事の進め方はもちろん、 キャリアの悩みも気軽に相談できます◎ 未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 一人ひとりの成長に合わせてフォローするので、 安心して新しい一歩を踏み出せる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ！ ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社！ オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です！ 📈20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ 🏖️プライベートも大切に！ 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【宮古島リゾート】総務・人事・労務などバックオフィス業務の経験がある方

仕事内容 今回募集するのは、リゾート施設内のレストランの魅力を発信する販促・デザイン担当です。 【沖縄／宮古島】有名リゾート施設／寮完備 マイカー通勤OK／宮古島での新生活をサポート◎ 東証プライム上場グループの安定基盤 × 憧れのリゾートで働くチャンス！ 宮古島で8つのリゾートホテルを運営している当社の運営を支えるバックオフィスポジションをお任せします。 弊社の広大なリゾート内には、約40店舗のレストランが点在しています。和食（寿司・天ぷら）をはじめ、イタリアン、焼肉、琉球居酒屋、フードコートなど、さまざまなジャンルの店舗を展開しており、多くのお客様にご利用いただいています。 リゾートにご宿泊のお客様だけでなく、宮古島を訪れる観光客の方々や島内にお住まいの皆さまにもご利用いただけるよう、WEB広告やSNS、パンフレット、チラシなどの販促物の企画・デザイン制作をお任せします。 「デザインの力でお客様の『行ってみたい』を生み出す」 そんなやりがいのある仕事です。 【主な業務内容】 WEB広告・バナー制作 SNS投稿用画像の企画・制作 レストラン販促ツール（チラシ・ポスター・パンフレット等）のデザイン 館内案内物やPOPの制作 関係部署との打ち合わせ・制作進行管理 約40店舗もの多彩なレストランのプロモーションに携わることができ、アイデアを活かしながら集客や売上向上に直接貢献できるためやりがいがあります◎ ＼魅力ポイント／ ◎安定した経営基盤と将来性 東証プライム上場グループの安心感： ユニマットグループに所属しており、安定した経営基盤のもとでキャリアを築くことができます。 さらなる成長計画： 今後は宮古島での客室数を「6,000室」に増やす壮大な計画があり、リゾートとしてのポテンシャルや事業展開のやりがいを実感できます。 ◎充実した移住・生活サポート（UIターン歓迎） 遠方からの転職でも、スムーズに新生活をスタートできるようサポート体制が整っています。 ※引越し費用補助、社宅・寮あり、マイカー通勤可 ◎宮古島という極上のライフスタイル 日常に広がる世界屈指の自然： エメラルドグリーンの美しい海、白い砂浜、サンゴ礁に囲まれた環境。ダイビングやシュノーケリングなどのアクティビティを日常的に満喫できます。 ストレスの少ない「島時間」： 都市部に比べてせわしなさがなく、自然に囲まれてゆったりとした流れのなかで暮らすことができます。 ◎多彩なキャリアと最高峰のホスピタリティ 個性の異なる8つのホテル： 専任バトラー付きの超高級ラグジュアリーヴィラから、カジュアルな長期滞在レジデンスまで、趣の異なる多彩なホテルを擁しています。幅広い層のお客様に対応することで、ホテルマネジメントとしての引き出しを大きく増やせます。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【要チェック】 ー ※この仕事では、日本語でのコミュニケーションがとても重要です。 そのため、日本語が母語の方、または同じレベルで日本語を話せる方が対象です。 （在留資格の確認や、日本語レベルを確認する面談を行う場合があります。） ※この求人は「日本国内で働くためのビザ（就労資格）」を持っている方のみ応募できます。

月給28万円可 | 完全週休2日 | 経験不問 | カーライフアドバイザー

仕事内容 店舗や展示会へご来店されたお客様へ、自動車のご提案や販売、買取対応を担当していただきます。 お客様のご希望やライフスタイルを伺いながら、一人ひとりに合った一台をご案内します。 販売や買取はマニュアルに沿って進められるため、商品知識や提案の流れを順番に覚えていけます。 テレアポや飛び込み営業はなく、ご来店されたお客様への対応が中心です。 ご購入後のアフターフォローまで担当し、お客様との信頼関係を築きながら、営業としての提案力や接客スキルを伸ばしていける仕事です。

日祝定休＋平日休み | 17時30分まで | 年2回の賞与 | カーライフアドバイザー

仕事内容 地域に根ざした自動車販売店で、新車・中古車の販売を中心に、お客様のカーライフをサポートする営業のお仕事です。 ご来店されたお客様の希望を伺い、予算やライフスタイルに合わせて車をご提案。 購入を決めていただいた後は、納車までの各種手続きや、点検・車検のご案内なども担当します。 入社後は先輩スタッフと一緒に業務を進めながら、車の知識や提案の進め方を身につけていきます。 販売から購入後まで長くお客様と関われる仕事です。