求人・転職情報

経験がなくても大丈夫☆ひとつずつ教えます！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 不動産とホテルを経営している会社で、 一般事務・労務・経理補助をお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆電話対応、来客対応 ◆ホテル運営に関する事務業務 ◆請求書・領収証整理、保管 ◆行政窓口での書類取得 ◆補助金申請 ◆就業規則の整備 など 最初から全部をやってもらう事はありません！！ 最初は書類の整理など、できる事からやってもらい慣れてきたら少しずつお任せする業務を増やしていきます。 現在、4施設の事務を2名体制で対応しており、1名増員の募集です。 経験がない方でも大丈夫です！ 私たちと一緒にホテルスタッフのサポートをしてくれる方、歓迎します✨

【人事・総務経験が活きる職場！】非日常を創るチームの立役者／リゾートの未来をデザインする人事責任者候補！家賃9千円～1,3万円 1R格安寮あり！毎食 社食利用OK！

仕事内容 ＜PR本文＞ １，《経験が活かせる職場》即戦力として働きたい方必見！ ２，《食堂の利用OK》朝・昼・晩と利用が可能 ３，《昇給・賞与あり》モチベーション高く働ける！ ４，《社割制度あり》お得に施設が使えるチャンス ５，《1R寮2拠点あり》家賃9千円～1,3万円！ 【仕事内容】 ホテル運営の中枢を担う人事部門のディレクター候補として、組織づくり・採用戦略・人材開発をリードしていただきます。 ▽詳細▽ ・人事戦略の立案（中長期の組織計画・人員計画） ・採用活動の統括（新卒・中途・アルバイト） ・人事制度の企画・運用（評価・報酬・等級制度） ・研修体系の構築（サービス研修・管理職研修など） ・労務管理の最適化（勤怠・安全衛生・コンプライアンス） ・組織開発（エンゲージメント向上施策、文化醸成） ・現場部門との密な連携、課題ヒアリング などをお任せします！ ホテルは「人」がサービスの中心 そのため、人事はホテル運営の品質を左右する極めて重要なポジションであり、 自分の仕事がホテル全体のサービス品質に直結する実感が得られます。 ＜職場について＞ ■即戦力として活躍可能！ 今までの人事・総務経験のほか、 他部署との連携経験も活かせる職場です！ 経験を活かして新しい環境で心機一転頑張りたい方、 是非、奮ってご応募ください！お待ちしております。 ■社割制度あり！ 従業員施設利用割引あり！お得に当社の施設を利用できるので、 プライベートデートや日々のリフレッシュなど是非ご活用ください。 リゾートホテルがお得に使えるチャンスです。 ■遠方からの就業を応援！ 家賃9千円～1,3万円と格安の1R寮を2拠点ご用意！ 「リゾート地で癒されながら働きたい」 「南国気分を味わいたい」 「新生活をスタートさせたい」 そういった皆さんを応援します！ ■昇給・賞与あり！ あなたの頑張りをきちんと評価します。 日々の頑張りが目に見える形で還元されるので、 モチベーション高く働いていただけますよ。

ホテル経験者⭐月給22万円～⭐賞与＆昇給有⭐年間休日115日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他宿泊/ホテルスタッフ、人事事務 ＼従業員が安心して働ける環境を支えるお仕事／ ⭕ルネッサンス リゾート オキナワの人事（トレーニング）で正社員募集 ⭕独身寮完備で遠保の方でも大歓迎！ ／／ 「ホテルでの勤務経験を人材育成に活かしたい」 「スタッフ教育や研修に関わる仕事に挑戦したい」 「人をサポートする仕事が好き」 ＼＼ そんな方を歓迎します ━━━━━━━ ▼この求人のポイントは？ ━━━━━━━ ✅ 月給22.1万円～（ 食事手当6,000円込） ✅ 交通費支給あり ✅ 年間休日115日 ✅ ホテル業界未経験の方も歓迎 ✅ 事務経験やPCスキルを活かせる仕事です ✅ 賞与年2回、昇給年1回あり ✅ 独身寮完備で遠方からの勤務も検討しやすい環境です ━━━━━━━ ▼どのような仕事内容？ ━━━━━━━ 人事部門にて、従業員の成長やサービス品質の向上を目的とした、 トレーニング・研修業務を担当していただきます。 各部門と連携しながら、 スタッフ一人ひとりのスキルアップや、 ホテル全体のサービス品質向上をサポートするお仕事です。 ⏩スタッフのスキルトレーニングの実施推進 ⏩トレーニングの進捗管理 ⏩トレーナーへの指導・サポート ⏩研修の企画・準備・運営 ⏩研修後の効果測定やフォローアップ ⏩トレーニング環境の整備 ⏩ゲストコメントなどをもとにしたサービス課題の分析 ⏩改善に必要なトレーニングの提案・実施 ⏩各部門との連携・調整 ⏩その他、スタッフ育成に関する付随業務 ホテルで働くスタッフがより良いサービスを提供できるよう、 研修や日々のサポートを通じて成長を後押ししていきます。 人前で話すことや、教えることが好きな方はもちろん、 これまでホテルの現場で培ってきた経験を、 次は「育てる側」として活かしたい方にも向いている仕事です。 ━━━━━━━ ▼どのようなホテル？ ━━━━━━━ ルネッサンス リゾート オキナワは、沖縄県国頭郡恩納村にあるリゾートホテルです。 沖縄本島のほぼ中央部西海岸に位置する恩納村は、沖縄を代表するリゾート地のひとつ。 暖かな潮風と澄んだ海に囲まれた環境で、多くのお客様をお迎えしています。 今回募集する人事スタッフは、ホテルで働く従業員の成長とサービス品質を支える大切なポジションです。 トレーニングや研修の企画・運営、スタッフへの指導・サポート、ゲストの声をもとにしたサービス改善などを通じて、 スタッフがより良いサービスを提供できる環境づくりに関わっていただきます。 ━━━━━━━ ▼入社日は？ ━━━━━━━ 入社日の相談は可能です 現職の方の応募も受付けております ━━━━━━━ ▼どのような職員が働いている？ ━━━━━━━ ・地元だけでなく県外出身者も多いです ・通勤は名護市、うるま市、沖縄市の他 片道約40～50kmの那覇市、北谷町、 宜野湾市、浦添市からも多数勤務中

単身寮あり⭐人事の実務経験5年以上の方の募集⭐従業員食堂あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人事責任者/CHRO、採用人事、人事企画/制度設計 ＼リゾートホテルの人事部門を担うポジション／ 沖縄を代表するリゾート地・恩納村にある「ルネッサンス リゾート オキナワ」で、人事支配人候補を募集します。 人事・総務のマネジメント経験を活かしながら、採用や人材育成だけでなく、組織づくりや人事制度の企画・運用など、ホテル運営を支える幅広い業務に携わるポジションです。 「今までの経験を活かして働きたい方」 「転職を考えている方」 「ホテルでの人事に挑戦したい方」 そんな方を歓迎いたします。 ━━━━ ポイント ━━━━ ✅ 人事実務経験5年以上 ✅ マネジメント経験を活かせる人事支配人候補 ✅ 採用・人材開発・人事制度など幅広い業務を担当 ✅ 月給33万円～44万円 ✅ 賞与年2回・昇給年1回 ✅ 年間休日115日 ✅ 単身寮完備・1ROOMタイプ ✅ 従業員食堂を朝・昼・晩利用可能 ✅ 恩納村のリゾートホテルで働ける ━━━━ お仕事内容 ━━━━ ホテル運営の中枢を担う人事部門の支配人として、組織づくり・採用戦略・人材開発などをリードしていただきます。 ⏩人事戦略の立案 中長期的な組織計画・人員計画の立案など、人事戦略に関する業務を担当します。 ⏩採用活動の統括 新卒・中途・アルバイトなど、ホテルを支える人材の採用活動を統括します。 ⏩人事制度の企画・運用 評価・報酬・等級制度など、人事制度の企画・運用に携わります。 ⏩研修体系の構築 サービス研修や管理職研修など、スタッフの成長を支える研修体系の構築を行います。 ⏩労務管理の最適化 勤怠・安全衛生・コンプライアンスなど、スタッフが安心して働くための労務管理に関する業務を行います。 ⏩組織開発 エンゲージメント向上施策や組織文化の醸成など、より良い組織づくりに取り組みます。 ⏩現場部門との連携 ホテルの各現場部門と密にコミュニケーションを取り、現場が抱える課題をヒアリング。人事の立場から課題解決を進めます。 ⏩その他、人事部門に関する業務 これまで培ってきた人事・マネジメントの経験を活かし、採用、人材育成、制度、労務、組織開発など幅広い分野で力を発揮していただけます。 ━━単身寮について━━ 単身寮を完備しています。 1ROOMタイプのお部屋で、遠方からの転職・就職を検討されている方にもご利用いただけます。 【家賃】 9,000円～13,000円 ※水道光熱費は実費 【設備】 ・エアコン ・シャワー ・トイレ ・キッチン ・ランドリー ・駐車場 ・WiFi ※寮は2か所あります。 ※空き状況にあわせてご案内します。 ━━充実した福利厚生が魅力━━ ⭕交通費支給（上限5万円） ⭕独身寮完備 ⭕従業員食堂利用可（朝・昼・晩） ⭕社員旅行 ⭕退職金制度 ⭕家族パーティー（年1回、ご家族を招待） ⭕スポーツイベント ⭕従業員施設利用割引 ━━ホテルについて━━ 暖かな潮風、エメラルドグリーンの澄んだ海。 沖縄本島のほぼ中央部、西海岸に位置する恩納村は、沖縄を代表するリゾート地のひとつです。 その恩納村にある「ルネッサンス リゾート オキナワ」で、ホテルを支える人事部門の支配人候補として働いていただきます。