電通デジタルアンカー フルリモート
【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集!】正社員登用率7割/電通G/全国×完全在宅/年休126日・土日祝休み/残業月平均6.1時間
仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか? ・・━━・・━━・・具体的な仕事内容・・━━・・━━・・ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 <案件の特徴> ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10~15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5~6社前後(月額広告費400万~800万円前後)を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 <案件の割合> 扱う案件は、大手広告主の認知系(ブランディング)と獲得系(CV目的)が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 <KPI> ・認知:誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得:CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長(30代前半女性)、メンバー7名(男性5名、女性2名)が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌~沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1~2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69%。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション/コンサルティング/ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。
フルリモート
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※1ヶ月あたりの固定残業代は変動する場合がございます。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) ※正社員登用制度あり:契約社員での採用となりますが、経歴や活躍に合わせて正社員登用の実績も多数あります。 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価。その他ランク・業務態度・会社への貢献度などを総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。
資格 【必須要件】 ◆広告代理店でのWebマーケティング(広告運用実務)経験 (リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上) ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告代理店のBPO拠点勤務経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 <こんな方に向いています!> ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ========= ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。
雇用形態:契約社員
【デジタル広告運用の経験者募集!】電通Gならではの大手クライアント/運用・分析・提案を一気通貫/テレワーク・完全在宅可能
仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集! 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか? 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品~ブランディング~採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化(RPAの使用等) ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 <扱うメディア・広告> ・メディア:Yahoo!、Google、Meta(Facebook/Instagram)、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告:リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など <研修> ・1ヶ月目:指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降:先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5~10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10~20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。
月給250,000円~500,000円 給与 月給 25万円~50万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4240円以上(固定残業時間:20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※一律テレワーク手当5,000円含む ※広告運用の実務経験をお持ちの方は、月給25万円以上を想定しています。 ※未経験または経験が浅い場合は、スキル・ポテンシャルを踏まえ、別レンジでのご提示となる可能性があります。 【契約更新について】 ・契約更新:有(契約期間満了時の業務量、勤務態度・勤務成績、会社の経営状況により判断) ・更新上限:有(通算契約期間の上限5年/更新回数の上限なし) 【昇給あり/年2回】 ▼役職手当:サブリーダー月1万円、リーダー月3万円、部長月7万円、本部長月25万円支給。 ▼職能手当:スキルグレード(1~150)に応じて追加支給。 ※半期に一度「バリュー評価/パフォーマンス評価」の2軸で評価し、その他ランク・業務態度・会社への貢献度など総合的に判断し、役職・スキルグレードが決定。 【正社員登用制度】 着実にスキルを身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。 所定の基準(スキル基準や勤怠等)を満たした後、 ご本人より希望申請→面接・合格となれば正社員登用となります。 詳細は入社後にご説明いたします。 ※25年度希望者における正社員登用率:69%
資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上(デジタル広告領域歓迎) ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 <こんな方に向いています!> ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ========= ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用/WEBマーケティング経験/WEBマーケター/アカウントプランナー/WEBディレクター/データアナリスト/メディアプランナー/アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。
SBモバイルサービス株式会社
✨週休3日/月給25万円以上✨/058-toky-top
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:その他イベントスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 週休3日で、月収27万円超え! ソフトバンク100%出資の安定企業で 大規模採用中! 仲間と一緒にイベントを盛り上げませんか? 20~30代の方が活躍中✨ (平均年齢 28歳) ■TOPGUN業務イメージ動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/ ■TOPGUNのクルーインタビュー動画 https://v.sbmobileservice.co.jp/202609a/ 実際の業務動画と働いているスタッフの インタビュー動画もあるので是非ご覧ください! \ この求人のおすすめポイント! / ==================== ✨週休3日でプライベートも大切にできる ✨月給27万円~55万円 (年収例 880万円!) ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ✨未経験スタートでも安心の研修制度あり ==================== ▶仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ イベントでのお客様呼び込み ✅ ガラガラ抽選会やビンゴなどの対応 ✅ 商品説明やサービスの簡単なご案内 etc... 先輩クルーがフォローしますので、 安心してスタートできます! ※原則転勤なし! ご自宅の最寄り駅を考慮し、 配属先をご案内します ▶ここで働く魅力ポイントをご紹介! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨週休3日でプライベートも大切にできる ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 週4日勤務なので、 プライベートと両立できます。 趣味の時間や家族との時間も楽しめます! ✨月給27万円~55万円 (年収例 880万円!) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 📈キャリアアップで収入もアップ! ・スーパーバイザー:年収518万円 └月給32.4万円+賞与+手当 ・エリアマネージャー:年収614万円 └月給38.4万円+賞与+手当 ・課長:年収880万円 └月給55万円+賞与+手当 頑張りや成果をしっかり評価する環境です! ✨昇給・正社員登用のチャンスあり◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 正社員登用制度があり、ステップアップも◎ イベント現場で経験を積みながら キャリアを築けます! 他業務(コール事業/AI事業)等への挑戦も 可能です。 ✨未経験でも安心の研修制度 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 最大3か月の研修期間をご用意しています! 座学で商品知識、 ロープレで接客基礎を学びます。 その後は先輩社員と現場で OJTを実施します。
交通・アクセス お住いの最寄り駅より通える範囲
[勤務地:〒716-1401岡山県真庭市五名]
月給251,600円以上 給与詳細 基本給:月給 25万1600円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当】 ■交通費・宿泊費(100%支給) ■残業代(100%支給) 【昇給・賞与】 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(夏・冬) ■インセンティブ制度あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \学歴不問!販売/通信業界未経験歓迎/ ▶必須条件 ━━━━━━ ✅土日祝を含む週4日勤務ができる方 ✅人と話すことに抵抗がない方 ▶歓迎条件 ━━━━━━ ✅販売、接客、営業経験がある方 ✅スマホや通信業界に興味がある方 ✅イベントの雰囲気が好きな方 ✅チームで働くことが好きな方 ▶その他 ━━━━━━ ✅日本語能力試験(JLPT) N1をお持ちの方 ✅入社日時点で在留期間が3か月以上残っている方 ✅日本語(漢字含む)マニュアルの 理解ができる方
[勤務地:〒708-0000岡山県津山市]
[勤務地:〒706-0000岡山県玉野市]
未経験者活躍中!歩合給あり✨/058-toky-top
[勤務地:〒700-0000岡山県岡山市北区]
[勤務地:〒701-3201岡山県備前市日生町寺山]
[勤務地:〒701-0101岡山県倉敷市日畑]
[勤務地:〒718-0000岡山県新見市]
[勤務地:〒714-0101岡山県浅口市寄島町]
[勤務地:〒710-1201岡山県総社市久代]
[勤務地:〒701-4200岡山県瀬戸内市]
[勤務地:〒701-2201岡山県赤磐市小原]
[勤務地:〒714-0000岡山県笠岡市]
[勤務地:〒716-0000岡山県高梁市]
[勤務地:〒701-2601岡山県美作市尾谷]
[勤務地:〒700-0000岡山県岡山市中区]
[勤務地:〒714-1401岡山県井原市美星町明治]
株式会社カイタックトレーディング
「岡山」デニム素材の企画営業//未経験歓迎/残業月平均5時間
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:CSR <業務詳細> ・素材の企画、開発 ・海外協力工場との折衝 ・顧客要望のヒアリング ・展示会準備(企画~サンプル作製)運営 ・生地スワッチ、ハンガー作成 など ※まずは “できること” からお任せし、段階的にステップアップできます。 <仕事のスタイル> 欧米のブランドが中心で、年2回は海外展示会に同行。 現地で商談や市場トレンドを学べるため、若手のうちからグローバル視点を身につけられます。 展示会後はメールでのやり取りが中心です。 <組織体制について(欧米向けチーム)> 少人数チーム(企画営業2名+アシスタント+貿易担当)で、先輩がフォローしながら仕事を覚えられる環境です。 アメリカの現地スタッフとも連携できます。 <生産背景> 日本:7割程度 中国・ベトナム:3割程度 今後は顧客要望に合わせて海外の生産背景も拡大していく予定です。 <働き方> ・年間10回ほど海外出張あり(展示会は1週間程度) ・残業は月5時間以内と非常に少ない ・時差対応はありつつも、基本は定時退社の働きやすい環境
交通・アクセス 車通勤OK
[勤務地:岡山県岡山市北区昭和町]
月給266,600円~333,300円 給与詳細 基本給:月給 26万6600円 〜 33万3300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <給与詳細> ・年収:400万円~500万円 ・月額(基本給):266,600円~333,300円 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回(業績、勤務成績により変動します) ・通勤手当 ・残業手当 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ※正社員登用制度有り。 ※基本的には入社1年経過後の正社員登用を想定しております。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ※下記のいずれも必須となります。 ・法人営業経験をお持ちの方 ※業界不問 ・デニムをはじめとしたアパレル全般に興味・関心のある方 ・日常会話が可能なレベルの英語力をお持ちの方 ※学ぶ意欲がある方であれば、現時点での英語力は問いません。 <歓迎条件> ・アパレル業界での何かしらの経験(営業・商品企画など) ・素材の企画営業のご経験をお持ちの方 ・海外営業経験をお持ちの方
株式会社中国銀行
岡山の第一地銀として、金融を中心とした総合サービス業への進化を目指し事業運営する当行にて、自分の能力を最大限発揮して活躍したいという方に、適性やご経験などに応じて業務をお任せします。
企業名 株式会社中国銀行 求人名 【オープンポジション/女性管理職】ポジティブアクション/プライム上場G 仕事の内容 岡山の第一地銀として、金融を中心とした総合サービス業への進化を目指し事業運営する当行にて、自分の能力を最大限発揮して活躍したいという方に、適性やご経験などに応じて業務をお任せします。 【業務内容例】法人・個人営業/事業コンサルティング/リレーションシップ・マネジメント/ストラクチャード・ファイナンス/M&A/事業承継/国際業務/マーケティング/ファイナンス/クレジット/企画業務/社内SE/新規事業開発/経済研究業務/ファンド業務/太陽光等エネルギー業務/WEBデザイン/内部監査業務/不動産関連業務 等 ※当行の事業に関わる多数のポジションにて、管理職ポジションを検討します。 募集職種 【オープンポジション/女性管理職】ポジティブアクション/プライム上場G
[勤務地:岡山県岡山市北区]
月給300,000円~600,000円 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥600,000 基本給¥300,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:11ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■管理職経験をお持ちの方 【歓迎】■当行の事業と重なる経験をお持ちの方 【契約社員について】正社員登用を見込んでの募集ですが、入社時は、試用期間として有期雇用(契約社員)となります。 ※2023年4月1日以降 正社員登用とならなかった方は、40名中の1名のみ(25年8月時点) 登用できなかった背景は、安定した出勤がままならかっため【過去採用事例】●金融他社よりさらなるキャリアアップを目指してご入社(法人営業)●お子様の成長に伴い働き方を改善したくご入社(保険企画)※多様な人材の活躍・イノベーションの創出に向け、ポジティブアクションも積極的に行っております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
■PPP/PFI、地域産業連関表の作成:公共私営パートナーシップ(PPP)や民間金融イニシアチブ(PFI)、地域産業連関表の作成やカーボンニュートラル関連業務 ■情報収集・分析・レポート作成:地域経済や産業に
企業名 株式会社中国銀行 求人名 【経済研究業務】 ※グループ会社へ出向 仕事の内容 ■PPP/PFI、地域産業連関表の作成:公共私営パートナーシップ(PPP)や民間金融イニシアチブ(PFI)、地域産業連関表の作成やカーボンニュートラル関連業務 ■情報収集・分析・レポート作成:地域経済や産業に 関する情報を継続的に収集し、詳細な分析を行い、経済動向や産業の現状、将来の展望についてのレポートを作成 ■受託調査業務:地方公共団体から受託した調査業務を担当し、地域のニーズに応じた信頼性の高い調査結果を提供 ■地域経済・産業の活性化への貢献:分析手法を高度化し、より精緻な分析を行いうことで、地域経済の動向を的確に把握し、地域の課題解決や経済、産業の活性化に向けた具体的な提案を実施 募集職種 【経済研究業務】 ※グループ会社へ出向
月給300,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:11ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■仕事内容に関する実務経験■普通自動車免許 【活かせる能力】■論理的思考力■文章力■統計ソフト■DBソフトの活用スキル■PFI、産業連関表、カーボンニュートラル、統計学等に関する知識 【ワークライフバランス】DX推進による業務効率化で、労働時間は減少傾向にあり、平均残業時間は約20時間程度。PCのログイン記録を活用し、正確な時間管理を実施。育休取得率は男女ともに100%で、多くの従業員がフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用し、育児や介護と両立しながら働いています。【専門職制度】複線型人事制度を採用しており自身の強みを活かした特定領域で活躍できる専門職制度を導入しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
岡山県岡山市北区野田
税理士法人 福原会計事務所
〒700-0901岡山県岡山市北区本町
西日本支店
〒703-8236岡山県岡山市中区国富
株式会社One unity 本社
〒700-0035岡山県岡山市北区高柳西町
西日本法規出版株式会社
〒700-0814岡山県岡山市北区天神町
Merci life organics(メルシーライフオーガニックス)岡山天神店
〒700-0831岡山県岡山市北区京橋町
横山石油株式会社
〒703-8221岡山県岡山市中区長岡
株式会社グロップ 長岡センター/NGC0072
〒704-8122岡山県岡山市東区西大寺新地
株式会社インパムクリエイト
〒702-8055岡山県岡山市南区築港緑町
株式会社富永調剤薬局 管理本部
〒700-0024岡山県岡山市北区駅元町
さんすて岡山 岡山一番街
岡山県岡山市北区表町
ミューサ株式会社
〒701-1131岡山県岡山市北区日応寺
岡山桃太郎空港
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