求人・転職情報

未経験・普通免許OK★中・大型経験者は給与優遇★日帰り運行

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 「トラックの運転には興味があるけど、未経験だから不安…」 「20代・30代から始めて、長く安定して働ける会社を探している」 「中型・大型免許や配送経験を活かして、もっと良い条件で働きたい！」 そんなあなたにピッタリなのが、 シーアール物流の【ルート配送ドライバー】です。 ＼未経験の若手から経験者まで幅広く活躍できる環境！／ ワンボックス車から2t、3t、4t車などをはじめ、 募集中のすべての車格で「オートマ（AT）車両」を多数ご用意！ 面接時に乗りたい車のサイズを選べるので、 あなたのスキルや資格に合わせて無理なくスタートできます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐シーアール物流で働く！ 働きやすさのそのワケは････ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅【普通免許でOK！有資格者・経験者は給与優遇✨】 未経験スタート大歓迎！中型・大型免許へのステップアップは会社が全額負担。 すでに中型・大型免許や配送経験がある方は、初任給からしっかり優遇します！ ✅【手積み・手降ろしの負担少なめ】 荷物はオリコンやカゴ車、パレットに乗せて運ぶため、力仕事の負担を軽減。 3t・4t車にはパワーゲート（昇降機）がついているので積み下ろしもスムーズです！ ✅【毎日家に帰れる「日帰り運行」】 配送先は岡山市内や福山エリアの大手スーパー・ドラッグストアが中心。 長距離運転や車中泊はないため、20代～40代がムリなく活躍中です！ ✅【安全・安心の設備と福利厚生】 全車にドライブレコーダー・バックモニターを完備！ 入社祝金5万円、お子さんの入学祝金、 インフルエンザ予防接種全額補助など、ご家族も安心の待遇が自慢です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ このように、未経験からのチャレンジと 経験者のキャリアアップを両立できる環境です✨ 私たちと一緒に、 地域の生活を支える物流の主役として活躍しませんか♪ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容詳細】 ワンボックス車・2t・3t・4t車などにて、 食品（卵・精肉・野菜など）や雑貨の配送・集荷業務をお願いします。 ・センターでの荷物の積み込み（カゴ車やパレット使用） ・岡山市内、福山エリアの大手スーパーやドラッグストアへのルート配送 ・空箱の回収や集荷業務 ・トラックの簡単な清掃、翌日のルート確認 ※乗務する車両の大きさは選択可能です。面接時にご希望をお伝えください。 ※入社後約1ヶ月は先輩社員に同行（横乗り）し、ルートや納品ルールをイチから丁寧に教えます！ ※大型車両へのステップアップ制度もご用意しております。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ≪先輩インタビュー①≫（入社1年目・20代） 「前職は全くの異業種で、未経験からの挑戦でした。 AT限定免許しか持っていませんでしたが、全車AT対応ということで思い切って応募。 最初はワンボックスから始め、今は資格取得支援制度を使って中型免許に挑戦中です！ 同年代の若手も多く、バックモニターなどの設備も充実しているので安心です。」 ≪先輩インタビュー②≫（入社3年目・40代） 「以前は長距離をしていましたが、体力的な不安と家族との時間を優先して転職。 免許とこれまでの経験をしっかり評価していただき、納得の給与でスタートできました！ 日帰り運行のルート配送なので、毎日家に帰ってお風呂に入れるのが何より嬉しいです。 休日の希望も出せるので、40代になっても無理なく続けられる環境ですね。」 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【よくある質問 Q&A】 Q. 本当に未経験・普通免許（AT限定）だけで大丈夫ですか？ A. はい、大丈夫です！幅広い車格でAT車両をご用意しています。 経験や資格がある方は給与面で優遇しますが、未経験からでもしっかり成長できます。 Q. 1日のスケジュールはどんな感じですか？（日勤シフトの一例） A. 【午前】出社後、本社横のセンターで卵などを積み込み、 県内のスーパー等へ配送（約10店舗）。 【午後】本社横の冷蔵倉庫で肉類を積み込み、スーパー等へ配送（約5店舗）。 帰社後、トラック清掃と翌日の確認をして退社。というような流れです。 Q. 夜勤など、働く時間は選べますか？ A. 朝礼から始まる日勤、夜間の配送など5つの時間帯パターンがあります。 シフト勤務はもちろん、特定の時間帯の「固定勤務」も相談可能です！

完全週休2日♪残業なし♪接客未経験OK♪20歳～60代活躍⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ⭐未経験OK・経験者歓迎！ ⭐社員同士の仲がいいから長く働きやすい♪ ⭐古民家カフェは23年4月オープン♪ ⭐https://okafuru.com/ ＜事業拡大に伴う増員募集！＞ 農産物直売所での品出しやレジ打ち、 古民家カフェでの調理や接客業務を担当していただける方を募集します！ 基本的には直売所かカフェのどちらかで勤務していただきます！ ✅具体的な仕事内容 ・農産物直売所での商品の品出し ・レジでの会計対応 ・古民家カフェでの接客や調理補助 当社では、岡山フルーツ農園で生産された新鮮な農産物や加工品の 販売、パンの販売など様々な商品を取り扱っています。 また、古民家カフェでは採れたての農産物を使ったお食事や フルーツタルトなどのスイーツの提供も行っています。 ✨未経験OK！ 丁寧に研修で教えますので、安心してご応募ください。 ぜひ私たちと一緒に、岡山フルーツ農園を盛り上げていきましょう！ ✅株式会社岡山フルーツ農園 岡山県で最大級のいちご・ぶどう生産量を誇る農園です！ 観光農園や直売所、カフェを展開しており、農業生産から 販売・流通まで、新たな仕組みでチャレンジしている企業です。

経験ゼロから食品製造の正社員へ。残業ほぼなし＆年休125日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＼未経験から、安定企業の正社員に！／ 「そろそろ正社員として安定して働きたい」 「経験がなくても始められる仕事がいい」 「家族や自分の時間も大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 私たち有限会社扶桑パウダルは、創業23年。 食品を扱う企業様に向けて、 粉末などの原料を提供している会社です。 普段の生活ではあまり 目にすることのない仕事ですが、 食品に関わる企業様を支える、 なくてはならない役割を担っています。 特別な資格や専門知識は必要ありません。 まずは簡単な製造サポートからスタートし、 できることを少しずつ増やしていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験・無資格から正社員デビュー！ 専門知識や経験は一切不問。 先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので、 製造業が初めての方も安心です。 ✅ 創業23年！食品業界を支える安定企業 食品関連の企業様と取引する BtoB事業を展開。 暮らしに欠かせない「食」に 関わる仕事だからこそ、 景気の影響を比較的受けにくい事業です。 ✅ 年間休日125日＆土日祝休み！ 完全週休2日制で、 週末はしっかりお休み。 家族との時間や趣味の時間も 大切にできます。 ✅ 残業ほぼなし！メリハリのある働き方 残業はまれに発生する程度。 基本的には決まった時間に 仕事を終えられるため、 プライベートの予定も 立てやすい環境です。 ✅ 少人数だからこそ、相談しやすい！ 職場は全体で7名。 20代～40代のスタッフが 活躍するアットホームな環境です。 ✅ 地元で腰を据えて働ける！ 転職を機に、岡山県早島町周辺で 長く働きたい方も歓迎。 車・バイク・自転車での通勤も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 食品を扱う企業様に提供する、粉末などの 原料の製造・加工に関わるお仕事です。 入社後は、先輩スタッフの指示に沿って、 製造工程のサポート業務からお任せします。 最初から難しい作業や専門的な判断を お願いすることはありません。 まずは職場の雰囲気や 仕事の流れに慣れることから始めて、 少しずつ業務を覚えていただければ大丈夫です。 「食品製造って難しそう…」 「工場で働いた経験がないけど大丈夫かな？」 そんな心配はいりません！ わからないことがあれば、その都度 先輩スタッフに確認できる環境です。 未経験の方にもわかりやすく、 一つひとつ丁寧に教えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後のイメージ ━━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1｜まずは職場や仕事に慣れることから 先輩スタッフと一緒に、 製造の流れや基本的な作業を 覚えていきます。 STEP2｜簡単な製造サポートに挑戦 教わったことを確認しながら、 少しずつ自分でできる作業を 増やしていきます。 STEP3｜徐々に仕事の幅を広げる 慣れてきたら、習得状況に合わせて 業務をお任せします。 焦らず、自分のペースで 成長していきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 私たちについて ━━━━━━━━━━━━━━━━ 有限会社扶桑パウダルは、 2003年に設立された食品関連企業です。 一般消費者に直接商品を 販売するのではなく、 食品を扱う企業様に 粉末などの原料を提供する、 BtoB事業を展開しています。 食品は、私たちの暮らしに 欠かすことのできないもの。 だからこそ、食品に関わる事業には 継続的な需要が期待でき、 比較的安定した環境で働くことができます。 また、当社は全体で7名の少人数の会社です。 大きな組織ではないからこそ、 スタッフ同士の距離が近く、 困ったことやわからないことを 相談しやすいのも特徴です。 これからも地域に根ざして 事業を続けていくために、 新しい仲間を募集します。 「地元で長く働きたい」 「安定した環境で、コツコツ仕事を続けたい」 そんな方と一緒に働けることを 楽しみにしています。

未経験OK✨免許取得支援あり✅土日祝休み★賞与3.5ヶ月分！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅普通免許があれば応募OK！中型免許の取得費用は会社が全額負担！ ✅配送物は1人で運べるアルミ製品が中心！ ✅土日祝休みで年間休日120日以上！家族や友人との時間も大切に◆ ✅前年度の賞与実績は3.5ヶ月分！安定した収入をしっかり確保可能★ ✅配送エリアは岡山市と倉敷市のみ！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 2tトラックでフェンス等のアルミ製品を配送するお仕事です。エリアは岡山市・倉敷市限定で、荷物は1人で運べる重さです。普通免許があれば、中型免許は入社後に会社負担で取得できるので未経験でも安心です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・2tトラックを使用したアルミ製品（フェンスや支柱等）の配送業務 ・配送ルートの確認と効率的な積み込み、荷降ろし作業 ・岡山市および倉敷市内のお客様先への丁寧な納品対応 ・車両の日常点検や清掃など、安全運転を支えるための管理業務 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．普通免許さえあればスタート可能です。中型免許は入社後に会社のサポートを受けて取得できるので、今のスキルを気にせず挑戦できます。 2．運ぶ荷物はフェンスや支柱などのアルミ製品です。1人で無理なく搬送できる重量のものが中心なので、体力に自信がない方でも安心です。 3．まずは先輩の隣に乗る横乗り研修から始めます。配送エリアが岡山市と倉敷市に限定されているため、道を覚えるのもスムーズです。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「負担を最小限に抑えて働ける環境」 →取り扱う荷物は1人で運べるアルミ製品がメインです。長距離配送もなく、配送エリアも固定されているため、年齢を重ねても無理なく続けられるのが大きな強みです。 2.「会社負担で一生モノの資格をゲット」 →中型免許をお持ちでない方も、取得費用を会社が全額支援します。働きながらスキルアップし、正社員としてのキャリアを安定させたい方に最適な制度です。 3.「物流業界でもトップクラスの休日数」 →土日祝休みで年間休日が120日以上あります。仕事終わりの時間だけでなく、週末もしっかり休めるため、ワークライフバランスを重視する方にぴったりの職場です。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 経験・スキルに応じて、大型免許や運行管理者等の資格取得を目指すなど、物流のスペシャリストとして長期的にキャリアを形成していただけます。またご本人の希望で管理職候補の道もございます。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■入社のきっかけ… 「地元で長く働ける仕事を探していました。未経験でしたが、免許の取得支援があることや、土日祝休みという条件に惹かれて入社を決めました。研修も丁寧で、安心して始められました！」 ■仕事のやりがいについて… 「日中に仕事が終わるのがこの仕事の魅力です。買い物に行ったり、閉まる前の病院に寄れたりと、日中の時間を有効に使えるのが本当に助かっています。家族と過ごす時間も増え、毎日が充実しています！」 【当社について】 運輸・倉庫事業を中心に、不動産事業、自動車整備事業等により、スイキュウグループを形成しています。 お客様・従業員・地域の皆様に「選ばれる会社・愛される会社」を目指しています。 【働き方改革関連認定企業】 健康経営優良法人

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

無理な残業ナシ✨未経験大歓迎✨女性スタッフ多数活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、化粧品販売/フロアスタッフ ゜・☆。・゜。・・。。・。゜・☆。・゜ 挽きたての珈琲と豊富なお食事が自慢♪ お客様の「憩いの時間」を支えるお仕事。 ゜・☆。・゜。・・。。・。゜・☆。・゜ あなたには、店舗スタッフとして ホール・調理業務をお任せします◎ 《具体的には…》 ■ホール業務 ✅お客様のご案内 ✅注文伺い ✅お会計 ✅片付け など ■調理業務 ✅調理や調理補助 ✅仕込み作業 ✅食器洗い ✅清掃 など ✨普段料理しない方もOK✨ 未経験の方にも、食材の知識や調理方法など 一から丁寧にお教えします！ ＼将来的には独立を希望される方も歓迎！／ 60店舗以上の独立実績があります◎

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― ホールスタッフとして 接客業務をお任せします！ ■お客様のご案内 ■オーダー受付 ■料理やドリンクの提供 ■食器の片付け・テーブルの整理 ■レジでのお会計対応 など まずはお客様を笑顔で おもてなしできればOK！ できることから徐々に覚えていきましょう♪ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ 店舗・本社研修などサポート体制充実 ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 調理スタッフとして、 キッチン業務全般をお任せします！ ■食材のカット・仕込み ■焼き物・揚げ物などの調理 ■料理の盛り付け ■食材や在庫の管理 ■発注業務 など まずはできることから、不安がある方は 調理補助からスタートしていただきます！ 店舗スタッフと協力しながら、お客様に 喜ばれる料理を提供するお仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

17時退勤｜カフェ×観光。話題の桃ボートを運営する和モダンカフェで働こう。

仕事内容: カフェスタッフとして、接客・店舗運営全般をお任せします。 【具体的には】 * お客様のご案内・オーダー対応 * お料理やドリンクの配膳 * 食器の片づけ、店内清掃 * ドリンク作り * 調理 * レンタルボートご利用のお客様への受付・ご案内 * SNSの更新（得意な方は歓迎） * アルバイトスタッフのシフト調整・管理 * 食材や備品の発注・在庫管理 * 施設の管理・運営サポート まずはホール業務からスタートし、少しずつできることを増やしていただきます。 未経験の方も安心して働けるよう、接客や店舗運営の基礎から丁寧にお教えします。 飲食店での勤務経験がない方や、ブランクのある方も歓迎します。 お客様に心地よい時間を提供できるお店づくりを、一緒に目指していきましょう。 将来的には店舗運営の中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。

上場グループでエリアマネージャーを大募集✨年収600万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 ≪お仕事のポイント≫ ⭕月給28万円以上を約束 ⭕年収600万円も目指せる ⭕残業少なめで私生活充実 ⭕上場企業グループの安定感 【仕事内容】 エリアマネージャー候補として、 まずは店舗での勤務からスタートしていただきます💡 ✅店舗運営業務 接客や調理、売上管理のほか、 アルバイトスタッフの育成・シフト管理など、 運営全般をお任せします。 ✅キャリアアップ エリアマネージャー昇格後は、 複数店舗の統括管理（売上・労務など）を担当。 将来的には商品開発や店舗開発、 本社へのキャリアチェンジも可能です✨ ✅独立支援制度 「将来は自分のお店を持ちたい」という方も大歓迎！ 積極的に独立をサポートする体制が整っています。 20代〜50代まで幅広く活躍中！ 経験を存分に活かせる環境です！

お試し入社あり☆週休3日も選択可！成長企業でキャリアアップ◎

仕事内容 ✅ 賞与&インセンティブで高収入可！ ✅ 週休2日制／3日制選べる ✅ マネジメント・料理長・調理長の 経験がある方は優遇◎ ✅ やる気＆実力次第で 早期キャリアアップも可能！ ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶具体的な仕事内容 ―・―・―・―・―・―・―・― 店長・料理長候補として、調理業務から 店舗運営まで幅広くお任せします。 ■調理・仕込み・盛り付けなど ■スタッフのシフト・勤怠管理 ■食材の仕入れ・発注業務 ■スタッフ教育・育成 ■売上管理・予算作成 ■店舗メニューや売場づくりの企画 など 店舗責任者には大きな裁量があり、 予算管理やメニューづくり、 店舗づくりにも主体的に関われます。 これまでの調理経験やマネジメント経験を 活かしながら、お店づくりの中心メンバーとして 活躍できるポジションです。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶キャリアプランについて ―・―・―・―・―・―・―・― 未経験からのスタートでも、 頑張りや成長に応じて 早期キャリアアップが可能です！ 実際に、入社3年以内で店長や 料理長へ昇格したスタッフも在籍◎ 昇格後は役職手当も支給されます。 店舗運営の経験を積んだ後は、 営業部門や本社の管理部門 （人事・経理・広報・商品開発など）への キャリアチェンジも可能！ 「店長を目指したい」 「本社業務に挑戦したい」 「現場で技術を磨き続けたい」 一人ひとりの希望に合わせて、 さまざまなキャリアを描ける環境です。 ―・―・―・―・―・―・―・― ▶▶株式会社サイプレスについて ―・―・―・―・―・―・―・― 当社は現在も新規出店を続けており、 成長を続けている企業です。 令和7年の10月にスタンダード市場上場。 今後さらなる店舗展開を予定しており、 既存店舗の体制強化やサービス向上にも 力を入れています。 また、スタッフが安心して働ける 環境づくりにも注力しており、待遇や 福利厚生の改善を積極的に進めています。 「働くスタッフの満足が お客様の満足につながる」 という考えのもと、“従業員ファースト”も モットーに、これからも働きやすい 職場づくりを目指していきます。

学歴＆経験不問！時短希望や残業なしなど、働き方も相談OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✅岡山市内で4店舗を運営している会社です ✅日曜日が定休日で「週休2日制」。希望連休の取得も可能です ✅店舗間の交流も多く情報共有会や県外視察の研修もあります ✅接客や調理だけでなく、仕入れ・メニュー開発・店舗運営など幅広い知識がつきます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今年の8月でＯＰＥＮして2年目を迎えます。 産地こだわりの海鮮と地酒が自慢のお店です お願いするお仕事はキッチンでの調理全般、 ホールでの接客全般をお願いします。 ゆくゆくはお店を任せられる人材に育ってもらえたらうれしいです。 ＜株式会社ThreeArrowsについて＞…… 岡山駅周辺で居酒屋を展開中！ 地元の食材と地酒をメインに、 オーナーの自家農園や契約農家さんから 仕入れる新鮮で質の良い食材を使い、 丁寧に心を込めて作った料理を 提供しています。 <働き方は調整も可能です>…… 「時短での勤務希望」や「残業のない働き方がしたい」など のご希望も相談可能です。 給与形態は変わりますが、柔軟に対応をおこないます。

独立支援制度✨早期キャリアアップ✨女性活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✨ 全員が店長前提の募集です！✨ 各店舗での調理や接客、 数値管理、人材育成など 店舗運営業務に携わっていただきます。 ✅経験の浅い方でも 最長6か月の研修制度があるので 店舗運営全般の知識を イチから習得していただけます。 ✅マネジメント経験者の方は早期に 店長業務（数値管理、人材育成など）に 就く事も可能です。 ✅将来的には独立を希望される方も歓迎！ 60店舗以上の独立実績があります！

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや 柳町店」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

未経験OK！ライフワークバランスを大切にしたい方大歓迎！

仕事内容 ✨働くポイント✨ ✅コツコツ頑張れる方にオススメ！ ✅働き方も相談OK！ ✅転勤なし！U・Iターン歓迎！ ✅未経験スタート歓迎！ ★具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 豚まんじゅうの製造が 主な業務となります。 厨房調理・仕込み・梱包をお任せします！ ・厨房調理、仕込み業務 └豚まんや惣菜を調理作成します。 豚まんに使用するお肉や野菜を量り、 キャベツのカットや塩もみ、脱水を行います。 他にも惣菜等の調理をお任せします。 ・商品梱包、パック詰め業務 └豚まんや惣菜をお持ち帰りや発送が出来るように 梱包とパック詰めを行います。 出来上がった豚まんのパック詰めを行い、 豚まんのタレを袋に入れ、段ボールへ詰めて完了。 ・店内清掃、仕込み準備業務 └1日とはじまりと終わりが気持ちよく迎えられるように 店内美化も大切なお仕事です。 ・事務処理業務 └日報の作成や発注作業など ★キャリアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では豚まんの取り扱いを行う シンプルな業態ながら 製造の仕事は多岐にわたります。 将来の山珍を支えて頂けるスタッフの育成や 働き方は常に改善を行っています。 製造業務の中でも調理適正が高い方や 梱包パック業務の適正が高い方など 業務をやってみないとわからない事も多いと思います。 山珍ではスタッフの皆さんに 色んな経験をしながら仕事を通じて キャリアアップして頂きたいと考えています。 ★1日のスケジュール例について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～ある製造スタッフの1日①～ 8:00 全員で豚まんを製造（野菜やお肉を量りに乗せる） 1時間おきに休憩5分～10分ずつ 10:00 製造終了、片づけ後に豚まんのパック開始（4人1組） 12:00 お昼ご飯、休憩 13:00 発送用の豚まんを梱包 15:00 片づけ、清掃 休憩 16:00 翌日の準備 17:00 退社 ～ある製造スタッフの1日②～ 6:00 製造の準備（製造、備品の設置など） 7:00 全員で豚まんを製造（野菜やお肉を量りに乗せる） 1時間おきに休憩5分～10分ずつ 10:00 キャベツの加工（カット、塩もみ） 12:00 昼食、休憩 13:00 キャベツの脱水 休憩 15:30 発注作業 16:00 退社 ★広東菜館 山珍について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1963年（昭和38年）の創業以来、 広東菜館山珍は無添加のおいしさを追求し続けてきました。 現在従業員数20名の明るく活気のある職場です。 毎年メディアの放映や雑誌の取材などで 販売数とお客様も増え、 現在は店頭販売だけではなく 卸売りや全国へのネット販売、 無人販売店も展開しています。 創業から60年以上経ち、売り上げを伸ばしている 強い業態なので安心して働いて頂けます。 そんな当社で新しい仲間を募集しています。 業績好調の為、事業拡大に伴った増員募集となります。 福利厚生も充実しております！ 社員さんの希望に沿うような働き方を追求するため、 残業の有無、完全週休2日などを 選んで働いてもらう事も可能です。 特に私生活の充実に重きを置いています。 働く時間を調整して働きたい主婦（夫）さんや 家族との時間を大切にして働きたい方も ご相談いただければ臨機応変に対応を行っています。 販売数は毎年伸び続け、 関東のデパートやスーパーからの注文もあり、 今後は海外への進出も視野に入れて動いています。 一人でも多くの方とお会いできる事を楽しみにしております。

話題の人気ブランド！スイーツ愛を活かせる！販売スタッフ募集（正社員）

仕事内容 【想いを届けるお菓子づくり】 「商品がお客様の手元に届く喜び」を仕事の原点とし、 私たちはベンチャーらしく常に挑戦し、新しい価値を創造し続けています。 お菓子そのものだけでなく、 どう届け、どう感じてもらうかまでを含めて価値と考える。 その想いを、現場から形にしながら 圧倒的No.1を目指している会社です。 【業務内容】 店舗にて、呼び込み・試食提供を中心とした接客業務を担当していただきます。 試食を通して、お菓子の美味しさや想いを直接届ける仕事です。 「どうすればもっと喜んでもらえるか」を考えながら、 声のかけ方や売り場づくり、接客に反映していきます。 そのほか、レジ対応や商品管理、 季節やイベントに合わせたディスプレイづくりなどの業務もあります。 将来的にはステップアップとして、店舗運営に挑戦できる環境です。 【こんな方を歓迎します】 ・人と関わることが好きで、積極的に声をかける接客を楽しめる方 ・決められたやり方だけでなく、自分なりの工夫を考えることが好きな方 ・現場の一員として、店舗づくりに主体的に関わっていきたい方

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他店舗/FC開発 ━━━……… 店舗の基礎業務であるピザ作りや配達からスタートし、 段階的に店舗マネジメントを学んでいただきます。 ━━━……… ＼フルフレックス×⽉10⽇休み／ 未経験でも働けるドミノ・ピザで、 安⼼の正社員デビュー︕ 「正社員として安⼼して働きたい」 「プライベートも⼤切にしたい」 「激務や休みが取れないのは不安」 という⽅にぴったりなお仕事です︕ 今回あなたにお任せするのは、店舗スタッフとして 段階的に店舗運営を学ぶポジション。 ゆくゆくは店舗を牽引する店⻑として活躍いただきます︕ 【⼊社後3ヶ⽉間は現場業務に専念】 「いきなりマネジメントを任されるのかな…」 と不安をお持ちの⽅もご安⼼ください︕ ⼊社後3ヶ⽉間は、ピザ作りや配達など現場の基本業務に専念。 未経験から着実に仕事を学べる環境です。 【あなたらしく柔軟な働き⽅ができる】 ★コアタイムなしのフレックス制 ★⽉10⽇休みでしっかりリフレッシュ ★近隣店舗が助け合う柔軟なサポート体制 ★ライフステージの変化に合わせて75%勤務もOK 【業界⼤⼿のドミノ・ピザならではの魅⼒】 急なお休みが必要になった際も、 店舗間で助け合える体制が整っています。 さらに、本社研修やOJTなど、 充実した研修制度もご⽤意︕ ⼤⼿ならではの⼿厚いサポートのもと、 安⼼して仕事をスタートできます◎ ぜひ当社で正社員デビューを叶えましょう︕ 【具体的な仕事内容】 ・⼿作りの美味しいピザの調理 ・お客様へ熱々のピザをお届けする配達 ・店舗の清掃や⽇々の衛⽣管理 ・接客対応やレジ業務などのオペレーション ゆくゆくは… ・店舗スタッフの管理・採⽤・育成 ・店舗の状況に合わせた発注管理やプロモーション ⼊社後半年を⽬安に店舗運営のノウハウを習得︕ 最短7ヶ⽉でプレイングマネージャーとして 店舗を牽引する店⻑へとステップアップしていただきます。 ＼⾃ら施策を試⾏錯誤できる裁量の⼤きさ／ 社内には「Hungry to be Better（常により良く）」 というカルチャーが根付いています。 与えられた業務をこなすだけでなく、 売上UPや効率化に向けたアプローチを 店舗主導で決めることが可能です。 【例えばこんなことができます︕】 ・スタッフの得意を活かした、柔軟な⼈員配置やシフト作成 ・提供時間短縮を⽬指し、店舗内のオペレーションを改善する ・地域のイベント等に合わせ、独⾃のプロモーションを企画する 「未経験からいきなりマネジメントは不安…」 という⽅も安⼼の段階的な育成プログラムをご⽤意︕ 【⼊社後の流れ】 ▼1ヶ⽉⽬︓店舗でのOJTで現場に慣れる ▼2ヶ⽉⽬︓本社研修（5〜7⽇）＋店舗OJT ▼3ヶ⽉⽬︓ピザ作りや配達などの基礎業務を極める 最初の3ヶ⽉間は現場の仕事に専念できます。 現場をしっかり理解した上で、4〜5ヶ⽉⽬から マネジメントを学ぶため、最短7ヶ⽉での店⻑昇格という スピーディーなキャリアアップも無理なく⽬指せます︕ ⽇々のシフトはコアタイムのないフルフレックスタイム制︕ ⾃⾝の裁量で柔軟に調整することが可能です。 【例えばこんな働き⽅も】 ★「今⽇は10時〜20時」「明⽇は16時から」と調整 ★⼀部店舗では14〜16時の中休みを導⼊ さらに、ライフステージの変化に合わせて 勤務時間と給与を通常の75%に調整できる「75%勤務制度」や 「時短勤務」「残業なし」を選択可能︕ ⾃分らしいワークライフバランスを保ちながら⻑く働けます。

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや 大供店」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや 本町店」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや 磨屋町店」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

経験を即評価！頑張りを給与に直結還元＆スピード昇格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 岡山市内で成長を続ける 「ご飯と焼肉ひだや」にて、 店舗運営・マネジメント全般をお任せします！ 「休みが少ない」 「給与が上がらない」 「激務で将来が不安」といった 外食業界ならではの悩みを解消し、 納得の報酬とワークライフバランスをお約束します。 居酒屋、カフェ、和食、 ファストフードなど ジャンルを問わず飲食現場の経験があれば大歓迎！ あなたの現場力・育成力を 正当に評価し、早期の 店長昇格＆高収入還元をバックアップします✨ ー ひだやで働く4つの安心ポイント ー ✅ 【月8日休み＆GW・お盆・年末年始に3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休み（完全週休2日ベース）に加え、飲食業界では珍しいGW・お盆・お正月の連休取得も可能！ 「家族旅行に行けるようになった」 「趣味の時間が持てる」と 既存社員からも大好評です♪ ✅ 【午前中は自由時間】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。 残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中は子供のお見送りや買い物をしたり、自身の趣味に使ったりとプライベートも充実します。 ✅ 【1年目から年収430万円～500万円可！3ヶ月に1回の評価制度】 年功序列ではなく、努力や成果を明確に評価する制度を完備！ 会社が得た利益は社員へしっかり還元する社風のため、入社1年目で年収500万円（店長昇格）を達成した実績も多数あります◎ ✅ 【親孝行手当などユニークで手厚い福利厚生！】 家族手当・住宅手当はもちろん、親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」や「社員紹介手当（20万円）」など独自の優待が充実！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく伸び伸び働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 店舗運営およびマネジメント業務全般 店舗業務：接客対応、調理補助（お肉の提供・サイドメニュー調理） 管理業務：売上・予約管理、食材の発注、スタッフのシフト作成および育成指導

✨10月上旬NEWオープン✨「飼育経験or資格保持」募集◎

仕事内容 〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 ワンちゃんに囲まれながら働ける ”岡山初上陸”のドッグカフェ♪ オープニングスタッフ大募集！ 〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 サモエド好き集まれ～！ 明るく元気なスタッフたちが あなたを待っています♪ ✅ペットの飼育経験がある ✅動物関係のお仕事経験がある ✅動物関係の資格を持っている どれか一つでも当てはまればok♪ - 主な仕事内容はコチラ！ - ■犬の体調管理、お散歩 ■接客 ■SNS運用 ■簡単な会計業務 ■店内の清掃 など 当店では、 清掃を特に重視しています。 お客様とサモエドたちが 快適に過ごせるよう、 清潔な店舗作りをお願いします！ ╭━━ ⭐ こんなお仕事です ⭐ ━━╮ 真っ白でもふもふな サモエドに囲まれながらお仕事♪ ケージ清掃、エサやり、散歩など… ワンちゃんの身の回りのお世話は もちろんのこと、来店したお客様に 楽しんでもらうことも大切なので、 「お世話するのが好き」 「接客が好き」 「楽しんでもらいたい」 という気持ちがある方は大歓迎！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ╭━━ ⭐ 難しい業務はなし ⭐ ━━╮ ドリンクは "セルフ式"、 食事の提供もないため 調理業務はございません◎ InstagramなどのSNSにも 力を入れているため、 動画･撮影編集できる方は優遇♪ SNS発信に興味がある方は お気軽にご応募ください！ ▼既存店のInstagramはコチラ▼ 仙台店 ＠samos_cafe_sendai 大阪心斎橋店 ＠samoedos_shinsaibashi 広島店 ＠samoedos_hiroshima 福岡天神店 ＠samoyedpark_tenjin ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「ご飯と焼肉ひだや」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

完全未経験OK✨14時出勤◎月8日休み＆連休可★手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ～完全未経験・フリーター歓迎～ ～14時出勤で朝はゆったり×月8日休み＆GW・お盆・正月に3連休も取得可能～ 岡山市内で成長を続ける 「焼肉ひだや 倉敷店」にて、 ホール接客や調理補助などの店舗業務を基礎から少しずつお任せします！ 飲食店での経験や専門知識は一切問いません。 人柄重視の採用を行っています。 「接客や料理の経験がない」 「正社員として働くのが初めて」 という方も大歓迎！ 「じゃあ一緒にやってみよう」と、 できるまで先輩が隣で伴走しますので 焦らず自分のペースで成長できる環境です✨ ー 未経験でも安心してスタートできる4つの理由 ー ✅ 【“基礎の基礎”から教えるプログラム＆手厚いフォロー体制！】 挨拶やオーダーの取り方、お肉の仕込みなど一つひとつ丁寧に指導！ 失敗も成長のプロセスとして温かく受け止める社風なので、未経験の方も伸び伸びと仕事を覚えられます◎ ✅ 【ゆったり14:00出勤！午前中は自分の時間を満喫】 勤務は14:00～24:00（実働8時間）。残業は月平均20時間以内で原則定時退社を徹底！ 午前中に病院や銀行へ行ったり、ゆっくり趣味を楽しんだりと、プライベートとの両立もバッチリです♪ ✅ 【月8日休み＆お盆・正月・GWに3連休取得OK！】 しっかり休める月8日休みに加え、 友達との旅行や帰省が叶う連休取得も可能！ 「前の職場よりプライベートの時間が増えた」 と20代の若手スタッフからも大好評です。 ✅ 【住宅手当・家族手当・親孝行手当など10種類以上の手当完備！】 生活基盤を支える住宅手当や家族手当はもちろん、 親の誕生日に食事券が支給される「親孝行手当」も！ 髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOKで自分らしく働けます。 ー ＼お任せする業務内容／ ー 焼肉店でのホール・キッチン業務全般 （できることから順にお任せします） ホール業務：お客様のご案内、注文伺い、料理やドリンクの提供、テーブルの片付け キッチン業務：食材の仕込みサポート、簡単な調理補助、食器洗浄 ー ＼1日のタイムスケジュール例／ ー 14:00 出社・仕込みや店内清掃 16:00 オープン準備・食材の確認 17:00 ディナー営業開始 （笑顔で接客＆調理補助） 21:00 まかない・休憩（60分間） 22:00 片付け・翌日準備 24:00 業務終了・退勤 （お疲れ様でした！） ー

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

子ども手当と食事補助／年収370万円／完全週休2日制／22時完全退勤／未経験OK

仕事内容: 【子ども手当と食事補助×年収370万円】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅未経験から年収370万円可能 ✅子ども手当（1人月1万円）、まかない制度、交通費規定支給 ✅22時完全退勤と残業代の1分単位支給 ▼企業紹介 創業90年を超える老舗鰻卸直営グループです。社員の生活基盤を安定させるため、基本給に加えて各種手当を充実させ、安心して長く働ける環境を整えています。 ▼仕事内容 厨房内での仕込み、調理補助、焼き上げ業務をお任せします。 ・野菜や薬味のカット、食材の計量、下準備 ・ご飯の炊飯、タレの管理、小鉢の盛り付け ・鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の基本技術習得 ・オープンキッチンの清掃、調理器具の手入れ、片付け ※一人に過度な負担が偏らないよう、効率的なオペレーションを徹底しています。 ▼未経験からのキャリアパス 研修カリキュラムが整っており、未経験からでも段階的にスキルアップできます。 【キャリアステップ例】 ・1年目：基本調理と仕込みを習得（年収370万円〜） ・2〜3年目：調理スタッフとして一人立ち（年収360万〜390万円） ・4年目以降：厨房リーダーとして管理業務を担当（年収420万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／入社1年目（前職：コールセンター、未経験入社）】 子ども手当（1人月1万円）とまかない制度のおかげで、生活費の負担が軽くなりました。22時に帰れるので家族との時間も取れています。 【調理スタッフ／28歳・入社3年目（前職：飲食店キッチン）】 まかないで本格的な鰻を食べられるので、昼食代がほとんどかかりません。前職は自腹で買っていたので、月1万円以上の差が出ています。食事補助と社員割引を合わせると、生活費の負担がかなり軽くなりました。

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

子ども手当 1人につき月1万円／深夜勤務なし／完全週休2日制／未経験から年収370万円可能

仕事内容: 【子ども手当と深夜勤務なし】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅扶養するお子様1人につき月1万円の子ども手当を支給 ✅未経験から年収370万円可能 ✅完全週休2日制と22時退勤で家族との時間を確保 ▼企業紹介 創業90年超の老舗鰻卸「中庄商店」を中核とする総合飲食企業です。「社員とその家族の幸せを守る」ことを大切にし、充実した福利厚生と安定した労務環境を整えています。 ▼仕事内容 厨房内での仕込み、調理補助、鰻の焼き上げ業務をお任せします。 ・食材の仕込み、薬味の準備、衛生管理 ・ご飯の炊飯、秘伝ダレの管理、サイドメニューの調理 ・マニュアルに沿った鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の基本技術習得 ・オープンキッチンの清掃、調理器具の洗浄、メンテナンス ※深夜営業がなく、勤務時間がきっちり管理されているため、日々の生活リズムが安定します。 ▼未経験からのキャリアパス 「家族との時間を大切にしながら、手に職をつけたい」という未経験入社の方が多数活躍しています。専任の教育担当が包丁の握り方から教えるため、飲食経験ゼロからでも安心です。 【長期的なキャリアステップ】 ・1年目：調理の基本と仕込みをマスターし、一本鰻の焼き技術を習得 ・2〜3年目：調理スタッフとして安定した技術を発揮（年収360万〜400万円） ・4年目以降：適性やライフスタイルに合わせて、副料理長や管理職への道も選択可能（年収450万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／27歳・入社2年目（前職：介護職）】 社会保険が完備されていて、昇給も年1回きちんとあります。前職は制度の説明があいまいで将来が見えませんでしたが、今は評価の基準がはっきりしているので、次に何を覚えれば給与が上がるのかが分かります。 【調理スタッフ／33歳・入社3年目（前職：居酒屋店長）】 有給が取りやすく、グループ店舗の社員割引も使えます。前職は店長でも休みが取れず、福利厚生もほぼ名ばかりでした。今は制度が実際に使える状態で運用されていて、働く条件そのものが前職より良くなっています。

学歴と職歴不問／年収370万円可能／完全週休2日制／深夜勤務なし

仕事内容: 【未経験から正社員デビュー】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅学歴と職歴不問。イチから正社員としてキャリア形成 ✅未経験から年収370万円可能 ✅完全週休2日制と深夜勤務なし ▼企業紹介 創業90年を超える老舗グループとして安定基盤を誇る企業です。「人を育て、共に成長する」という方針のもと、未経験から正社員を目指す方を積極的に採用しています。 ▼仕事内容 厨房内での仕込み、調理補助、鰻の焼き上げ業務をお任せします。 ・包丁の正しい持ち方、食材の衛生管理、キッチンの清掃 ・野菜や薬味のカット、ご飯の炊飯、盛り付け作業 ・マニュアルと実践指導による鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の習得 ・調理器具の手入れ、翌日の仕込み準備 ※最初から難しい作業をお任せすることはありません。できることを一つずつ増やしていきます。 ▼未経験からのキャリアパス 「正社員として安定して働きたい」「手に職をつけたい」という意欲を重視した採用を行っています。基礎研修から始め、社会人としての立ち振る舞いや調理技術を基礎から学べます。 【着実なステップアップ】 ・1年目：社会人基礎と基本調理を学び、一本焼きの技術を習得 ・2〜3年目：調理スタッフとして一人立ちし、後輩のサポートも担当（年収360万〜400万円） ・4年目以降：実力に応じてリーダーや役職へ昇格、キャリアアップを実現（年収450万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／23歳・入社2年目（前職：カフェスタッフ）】 社外研修制度があり、会社の費用で調理や衛生の講習を受けられます。前職は自己流で覚えるしかなかったので、体系立てて学べる環境は大きな違いです。覚えた分が評価に反映されるのも続けられている理由です。 【調理スタッフ／29歳・入社1年目（前職：配送ドライバー）】 前職は歩合が大きく、月によって収入が10万円近く変わることもありました。今は固定給で毎月の額が決まっているので、支出の計画が立てやすいです。固定残業を超えた分は別途支給されるのも納得感があります。

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅新店続々！ …広島・岡山を中心に新店が増加中！ 未経験からでも1～2年で副店長/店長へ、 新店の立ち上げにも関われます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリームを運営しています。 2030年に向けた事業計画のもと、 今後も広島・岡山エリアを中心に 新店舗のオープンを予定しております！ 「新店の立ち上げに携わってみたい」 という方も大歓迎です！ 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

学歴不問／年収370万円／完全週休2日制／22時完全退勤／未経験OK

仕事内容: 【学歴不問×未経験から年収370万円可能】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅学歴と職歴不問。未経験から正社員としてキャリア形成 ✅未経験から年収370万円可能 ✅子ども手当1人月1万円、まかない制度、22時退勤 ▼企業紹介 創業90年を超える老舗グループとして安定基盤を誇る企業です。「人を育て、共に成長する」という方針のもと、未経験から正社員を目指す方を積極的に採用しています。 ▼仕事内容 厨房内での仕込み、調理補助、鰻の焼き上げ業務をお任せします。 ・包丁の正しい持ち方、食材の衛生管理、キッチンの清掃 ・野菜や薬味のカット、ご飯の炊飯、盛り付け作業 ・マニュアルと実践指導による鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の習得 ・調理器具の手入れ、翌日の仕込み準備 ※最初から難しい作業はお任せしません。できることを一つずつ増やしていきます。 ▼未経験からのキャリアパス 「正社員として安定して働きたい」「手に職をつけたい」という意欲を重視した採用を行っています。基礎研修から始め、調理技術を基礎から学べます。 【着実なステップアップ】 ・1年目：基本調理を学び、一本焼きの技術を習得（年収370万円〜） ・2〜3年目：調理スタッフとして一人立ち（年収360万〜400万円） ・4年目以降：実力に応じてリーダーへ昇格（年収450万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／入社1年目（前職：アルバイト、未経験入社）】 正社員経験がありませんでしたが、意欲を評価して採用してもらえました。包丁の持ち方から優しく教えてもらい、固定給で生活も安定しました。 【調理スタッフ／27歳・入社2年目（前職：介護職）】 社会保険が完備されていて、昇給も年1回きちんとあります。前職は制度の説明があいまいで将来が見えませんでしたが、今は評価の基準がはっきりしているので、次に何を覚えれば給与が上がるのかが分かります。

質問しやすいメンター制度／フラットで温かい職場／未経験から年収370万円可能／完全週休2日制

仕事内容: 【温かいチームで助け合う】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅質問しやすいメンター制度とフラットで温かい職場 ✅未経験から年収370万円可能 ✅完全週休2日制と深夜勤務なし ▼企業紹介 創業90年を超える老舗卸を母体に持つグループ企業です。上下関係にとらわれず、全員で助け合って店舗を運営する温かい風土を大切にしています。 ▼仕事内容 厨房内での仕込み、調理補助、焼き上げ業務をチームで分担して担当します。 ・野菜や薬味のカット、食材の計量、下準備 ・ご飯の炊飯、タレの管理、小鉢の盛り付け ・先輩のサポートを受けながら鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の習得 ・オープンキッチンの清掃、調理器具の手入れ、片付け ※一人に負担が偏らないよう、ポジションローテーションや声掛けを徹底しています。 ▼未経験からのキャリアパス 「人間関係の良い職場で働きたい」という想いに応えるため、専任の先輩がフォローするメンター制度を導入。分からないことがあっても、周りの先輩がすぐにサポートしてくれるため、安心して仕事に馴染めます。 【安心のキャリアステップ】 ・1〜6ヶ月：先輩と一緒に仕込みや盛り付けを行い、職場の雰囲気に慣れる ・1〜2年目：焼き場を担当し、後輩を温かく迎えるメンターへ（年収360万〜390万円） ・3年目以降：厨房リーダーとして、働きやすいチームづくりとマネジメントを担当（年収420万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／29歳・入社1年目（前職：配送ドライバー）】 前職は歩合が大きく、月によって収入が10万円近く変わることもありました。今は固定給で毎月の額が決まっているので、支出の計画が立てやすいです。固定残業を超えた分は別途支給されるのも納得感があります。 【調理スタッフ／25歳・入社1年目（前職：アパレル販売）】 交通費が規定で支給されて、制服も会社から貸与されます。前職は私服勤務で服代がかさんでいたので、その出費がなくなっただけでも月の余裕が違います。入社にあたって自分でそろえるものもありませんでした。

年収370万円／完全週休2日制／22時完全退勤／未経験OK

仕事内容: 【未経験OK×年収370万円】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅未経験入社8割以上。包丁の基礎から丁寧に指導します ✅未経験でも年収370万円可能 ✅子ども手当1人月1万円とまかない制度あり ▼企業紹介 創業90年以上の歴史を持つ老舗グループ企業です。営業、事務、販売、製造など異業種出身者が多数活躍しており、デジタルマニュアルや論理的な育成システムで未経験から始める方を支えています。 ▼仕事内容 厨房内での調理業務全般および仕込みをお任せします。 ・包丁の正しい持ち方、食材の衛生的な取り扱い ・野菜のカット、ご飯の炊き上げ、小鉢やサイドメニューの準備 ・マニュアルと実演指導による鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の習得 ・完成した料理の盛り付け、厨房のクレンリネス管理 ※未経験でも迷わず作業できるよう、工程ごとに標準化されたマニュアルを完備しています。 ▼未経験からのキャリアパス 先輩社員の8割以上が飲食未経験からの入社です。段階を踏んでスキルアップできる研修体制を用意しています。 【異業種からのステップアップ例】 ・1〜6ヶ月：基本の仕込みと盛り付けを学び、焼きの基礎をマスター ・1〜2年目：一本焼きを担当し、厨房の主力メンバーへ成長（年収350万〜380万円） ・3年目以降：リーダー職へ（年収420万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／入社1年半（前職：家電量販店スタッフ、未経験入社）】 手に職をつけたくて転職しました。包丁の持ち方から丁寧に教えてもらい、今では自信を持って焼き場に立てるようになりました。固定給で生活も安定しています。 【調理スタッフ／24歳・入社2年目（前職：コンビニスタッフ）】 入社して、前職より月の手取りが5万円以上増えました。固定給なので月ごとの変動がなく、家賃や貯金の計画が立てやすいです。昇給も年1回あるので、技術を覚えるほど収入が伸びていく実感があります。

早期昇格で年収アップ／2年目で年収400万円以上も／未経験から年収370万円可能／完全週休2日制

仕事内容: 【早期昇格で年収アップへ】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅未経験から年収370万円可能と明確な昇給評価 ✅1〜2年でリーダー昇格、年収400万円以上を目指せる環境 ✅完全週休2日制と深夜勤務なし ▼企業紹介 創業90年超の老舗卸を母体に持ちながら、国内外へ積極展開を続ける成長企業です。年功序列を排し、意欲と成果を正当に評価するオープンな社風が根付いています。 ▼仕事内容 厨房での調理業務全般および、段階的な店舗オペレーションの習得をお任せします。 ・包丁の基本技術、食材管理、仕込み作業 ・鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の技術習得と調理実践 ・盛り付け、品質チェック、調理スピードの向上 ・在庫管理、発注補助、後輩スタッフの育成サポート ※基本技術を習得した後は、厨房リーダーとして現場のまとめ役もお任せしていきます。 ▼未経験からのキャリアパス 年功序列ではなく「できるようになったこと」を正当に評価するクリアな制度を導入しています。独自の育成プログラムにより、短期間で実践的なスキルを身につけられるため、未経験から早期の昇進、昇給が可能です。 【スピード昇格モデル】 ・1年目：基本調理と焼きの技術を習得（年収370万円） ・2年目：厨房リーダーとして後輩指導や仕込み管理を担当（年収400万〜420万円） ・3〜4年目：料理長として厨房全体のマネジメントや原価管理を担当（年収450万〜550万円） ・将来像：複数店舗を統括するエリアマネジメントや海外店舗の立ち上げなど ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／28歳・入社3年目（前職：飲食店キッチン）】 まかないで本格的な鰻を食べられるので、昼食代がほとんどかかりません。前職は自腹で買っていたので、月1万円以上の差が出ています。食事補助と社員割引を合わせると、生活費の負担がかなり軽くなりました。 【調理スタッフ／29歳・入社1年目（前職：配送ドライバー）】 前職は歩合が大きく、月によって収入が10万円近く変わることもありました。今は固定給で毎月の額が決まっているので、支出の計画が立てやすいです。固定残業を超えた分は別途支給されるのも納得感があります。

未経験入社率8割以上／包丁の基礎から指導／未経験でも年収370万円可能／完全週休2日制

仕事内容: 【異業種からの挑戦を応援】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅未経験入社率8割以上。包丁の基礎から丁寧に指導します ✅未経験でも年収370万円可能 ✅完全週休2日制と深夜勤務なし ▼企業紹介 創業90年以上の歴史を持つ老舗グループ企業です。異業種出身者が多数活躍しており、デジタルマニュアルや論理的な育成システムで未経験からの成長を支えています。 ▼仕事内容 厨房内での調理業務全般および仕込みをお任せします。 ・包丁の正しい持ち方、食材の衛生的な取り扱い ・野菜のカット、ご飯の炊き上げ、小鉢やサイドメニューの準備 ・マニュアルと実演指導による鰻の「裂き」「串打ち」「焼き」の習得 ・完成した料理の盛り付け、厨房のクレンリネス管理 ※未経験でも迷わず作業できるよう、工程ごとに標準化されたマニュアルを完備しています。 ▼未経験からのキャリアパス 先輩社員の8割以上が飲食未経験からの入社です。「包丁を持ったことがない」「料理は自炊程度」という状態からでも、段階を踏んでスキルアップできる研修体制を用意しています。 【異業種からのステップアップ例】 ・1〜6ヶ月：基本の仕込みと盛り付けを学び、焼きの基礎をマスター ・1〜2年目：一本焼きを担当し、厨房の主力メンバーへ成長（年収350万〜380万円） ・3年目以降：前職の経験（コミュニケーション力や管理スキルなど）も活かし、リーダー職へ（年収420万円〜） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／25歳・入社1年目（前職：アパレル販売）】 交通費が規定で支給されて、制服も会社から貸与されます。前職は私服勤務で服代がかさんでいたので、その出費がなくなっただけでも月の余裕が違います。入社にあたって自分でそろえるものもありませんでした。 【調理スタッフ／24歳・入社2年目（前職：コンビニスタッフ）】 入社して、前職より月の手取りが5万円以上増えました。固定給なので月ごとの変動がなく、家賃や貯金の計画が立てやすいです。昇給も年1回あるので、技術を覚えるほど収入が伸びていく実感があります。

一本鰻の炭火焼き技術を習得／未経験から年収370万円可能／完全週休2日制／深夜勤務なし

仕事内容: 【一生モノの職人技を磨く】 うなぎ調理スタッフを正社員で募集します。 ✅未経験から創業90年の「一本鰻、炭火焼き技術」を習得 ✅未経験から年収370万円可能 ✅完全週休2日制と深夜勤務なし ▼企業紹介 1932年創業、日本の伝統食である鰻の卸売と食文化を牽引する老舗企業です。本物の職人技を大切に守りながら、次世代へ技術を継承する育成体制に力を注いでいます。 ▼仕事内容 鰻を中心とした伝統的な日本料理の調理および仕込み作業をお任せします。 ・厳選された鰻の目利き、適切な下処理と管理 ・マニュアルと職人の指導に基づく「裂き」「串打ち」「炭火焼き」技術の習得 ・秘伝ダレの調整、ご飯の炊飯、盛り付け、美濃焼の器へのセット ・オープンキッチンの衛生管理、炭や調理器具の手入れ ※伝統技術を科学的、合理的に分かりやすく教える仕組みがあるため、着実にステップアップできます。 ▼未経験からのキャリアパス 昔ながらの厳しい徒弟制度ではなく、技術を論理的に学べる育成カリキュラムを用意しています。未経験からでも、意欲があれば短期間で専門職人としての実力を身につけることができます。 【技術者としてのキャリアステップ】 ・1年目：炭火の扱いと焼き加減をマスターし、一本鰻の調理を担当 ・2〜3年目：鰻の裂きや串打ちを含む全工程を極め、焼き場の中心として活躍（年収380万〜420万円） ・4年目以降：料理長としてメニュー開発や若手職人の育成、海外店舗への技術指導へ（年収450万〜550万円） ▼先輩インタビュー 【調理スタッフ／31歳・入社2年目（前職：ラーメン店）】 前職は深夜2時までの営業で、生活リズムが崩れっぱなしでした。今は22時に閉店して、片付けの時間もシフトに含まれています。完全週休2日と合わせて、体調を崩さずに働けるようになったのが一番の変化です。 【調理スタッフ／28歳・入社3年目（前職：飲食店キッチン）】 まかないで本格的な鰻を食べられるので、昼食代がほとんどかかりません。前職は自腹で買っていたので、月1万円以上の差が出ています。食事補助と社員割引を合わせると、生活費の負担がかなり軽くなりました。

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

募集強化中！【調理師資格をお持ちの方へ】社会貢献度が高い「食」のサービスを提供しませんか？

仕事内容 調理師の経験を活かせる場をお探しの方へ！健康をサポートするやりがいがあるお仕事です。 施設内において、栄養士が作成した献立に沿って調理・盛付・配膳・下膳業務をお願いします。 患者様に食事を提供しており、 「いつもおいしい食事をありがとうございます」と言っていただける嬉しい職場です！ この仕事に向いている人について実際に勤務している方に聞いてみました！ 【向いている人】 ・早起きが得意な方 ・気遣いができる方 ・細かいところを見渡せる方 など スキルや能力より人柄重視です！ ぜひご応募お待ちしております。 正社員、パート・アルバイトなど様々な雇用形態で幅広い年齢層のスタッフが活躍しています！ 20代、30代の若年層の方、40代、50代のミドル世代の方、60代からシニアの方まで 年齢を問わず活躍中！ 困ったときは助け合うなどチームワークが良く、 アットホームな職場で、子育て世代も活躍できます！ せっかく取得した資格を当社で活かしませんか！！新たなチャレンジも応援します。 みんなで役割を分担して仕事を進めるので、 コミュニケーション能力がある方にピッタリです！ 「食」を扱う仕事なので、衛生意識の高い方、集団給食の経験がある方を歓迎します。 未経験でも「挑戦してみたい！」という意欲がある方であれば、 是非お願いしたいと思います。 淀川食品株式会社は、「食」を通して人と人との輪を広げていきます。 空腹だけでなく、「心」も満たす食事作りを目指して。 「満足度の高い食事提供」を基本方針とした、当社独自の運営マニュアルを作成しています。 そして、豊かな食文化を創造するサービス産業として、 常に新しい取り組みを進めてまいります。

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

【正社員】10t冷蔵車での鮮魚集荷ドライバー

仕事内容 ＼ 岡山県内メイン！日帰り配送♪ ／ 大型免許は不要！入社後会社費用で取得OK 10t冷蔵トラックで、 鮮魚や冷凍食品を配送するお仕事です！ 配送先は企業や物流倉庫などの法人のみ。 個人宅への配送はありません◎ さらに、 ★岡山県内中心 ★日帰り運行のみ ★宿泊を伴う長距離配送なし なので、毎日しっかり自宅に帰れます♪ 【安心してスタートできます！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はいきなり一人ではなく、 まずは先輩ドライバーが横乗り！ 運転方法や配送ルート、 荷物の扱い方まで丁寧にお教えします。 必要な免許・資格も 会社の取得サポートあり！ 普通免許（AT限定可）からでも 大型ドライバーを目指せます◎ 【作業について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 荷物の積み下ろし作業もあります。 ・荷物は1つ約10kg程度が中心 ・パレット荷物はフォークリフトを使用 【この求人のポイント！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★残業ほぼなし！ ★基本18時には退社！ ★完全週休2日制（火・土） ★日帰り配送のみ ★個人宅への配送なし ★資格取得支援あり ★ドラレコ・バックモニター完備 「ドライバーとして安定して働きたい」 「長距離や泊まり運行は避けたい」 「仕事も休みも大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ 求人番号 11601 求人担当者からのメッセージ 長距離ドライバーに興味はあるけど、泊まり運行はちょっと不安…という方にもおすすめのお仕事です！ 岡山県内中心の日帰り配送なので、毎日自宅に帰れるのが大きなポイント◎ 残業もほとんどなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 入社後は先輩社員の横乗りからスタートするので、経験が浅い方も安心です。 資格取得支援もあるため、これから大型ドライバーを目指したい方もぜひご応募ください♪

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

残業ほぼなし＆5連休あり✨店長手当やスキル手当も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ●――――――――――――――――――― 「美味しかったです、ありがとう！」 「ご馳走さまでした～！」 その一言が、何よりのエネルギーになる。 未経験から1年で副店長を目指せる、 充実のサポートでキャリアアップを応援！ 中国エリアで560年の歴史を持つ 「田部グループ」だから安心！ FCを60店舗以上展開しています ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅地域に根ざしてキャリアアップ！ … 店舗間の異動はございますが、 原則として現在の生活拠点を軸にした勤務が可能です。 生活の基盤を守りつつ、 店長へのステップアップを目指せます。 ✅U・Iターン歓迎！ …転居を伴う異動がないため、 地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …大人気のチキンやメニューがお得に楽しめます。 ✅アニバーサリー休暇！ …年1回5連休が取得できます。 ✅育児休業取得実績あり！ …男性・女性とも取得可能です。 ✅残業ほぼなし！ …労務管理を徹底しているので、 サービス残業などはありません。 ＊ ＊ ＊ ■ ケンタッキーならではの「ありがとう」 ―――――――――――――――――――― ケンタッキー・フライド・チキンには たくさんの、そして幅広い年代のお客様が来店されます。 学生の部活帰り、カップルで、大人数のグループ、 小さなお子様連れのご家族、女性グループ、男性グループ… ファストフード店ならではの光景です。 そんなお客様からいただける 「たくさんのありがとう」に立ち会える面白さが この仕事の醍醐味です。 マニュアル通りの接客だけでなく、 お店のスタッフ全員でお客様に「期待以上の満足」を お届けすることを目指しています。 アンケートなどでダイレクトに喜びの声をもらえることもあり、 そんな時は特に喜びが大きいんですよ！ アルバイトから正社員になったメンバーも多数。 それだけ「ここでならずっと続けていきたい」 という気持ちになることが多いんです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Mさん（36歳／入社10年／副店長） 【入社のきっかけとやりがい】 居酒屋から転職。 学生時代の店長（現・部長）に相談した縁で入社しました。 何度もお客様と接する中で たくさんの「ありがとう」を 直接もらえる瞬間が一番嬉しいです。 【仕事のこだわりと魅力】 チーム一丸となるため、 顧客満足度のアンケート結果を 言葉でみんなに伝えるコミュニケーションを大切にしています。 店長になれば自分の裁量でお店を回せる自由度があるのも魅力。 今後は店長、そしてエリアマネージャーへの昇進を目指しています！ ＊ ＊ ＊ ■ 明確なキャリアパスと手当 ―――――――――――――――――――― 早い人は1年で副店長、 その先は店長やエリアマネージャーへと ステップアップ可能です！ 役職があればその分手当がつき、 頑張りがしっかり給与に還元される仕組みです。 ・役職手当（店長：月2万円） ・スキル手当（認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― 店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根県に拠点を置き560年以上の歴史を誇る「田部グループ」の一員です。 不動産や住宅、酒造、鶏卵、観光施設など、 幅広く事業を展開する、地域トップクラスの安定企業です。 その中で私たち「TANABEグローバルキッチン」は、 KFC・ピザハット・サーティワンアイスクリーム・マネケンを運営しています。 地域密着と「人を大切にする」社風が自慢の当社。 田部グループならではの安心環境があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートもあきらめない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

【正社員】4t冷蔵車での鮮魚集荷ドライバー

仕事内容 ＼中型免許があればOK！未経験から始められる集荷ドライバー／ 4t冷蔵車を運転して、 契約している漁師さんのもとへ 魚の集荷に回っていただくお仕事です。 集荷エリアは下津井周辺が中心で、 会社から集荷エリアまでは片道約20km・車で40分程度。 1日に回る件数は7～8件程度です。 長距離配送ではなく、毎日決まったエリアを中心に回るため、 ドライバー未経験の方も少しずつルートを覚えていただけます。 ■1日の流れ 【7：00頃】 4t冷蔵車で下津井エリアへ向かいます。 片道約20km・車で40分程度。 【午前中】 契約している漁師さんのもとを 1日7～8件程度回り、魚を集荷します。 魚は1箱5～15kg程度。 通常：1日30箱～150箱 繁忙期（4月～8月）：最大250箱 【12：00頃】 集荷してきた魚を、大阪便・東京便などの大型トラックへ 作業員と一緒に積み替えます。 パレットの移動にはフォークリフトを使用します。 ※フォークリフト免許をお持ちでない方もOK！ 入社後、必要に応じて会社負担で 資格取得を目指していただけます。 【お昼休憩】 【午後】 使用した冷蔵車の洗車や清掃、 翌日の準備などを行って業務終了！ ■勤務時間について 勤務開始は7：00から魚の集荷量によって その日の終了時間が変わります。 通常期は 7：00～14：00頃、 または15：00頃に終了する日が中心。 繁忙期の4月～8月は 7：00～16：00頃までの勤務となります。 お仕事終わり次第退勤♪ 毎日必ず夕方まで運転する仕事ではなく、 集荷が終われば午後は積み替えや洗車が中心です。 求人番号 11600 求人担当者からのメッセージ 未経験からスタートした方も歓迎！ 女性の方や50代の従業員も活躍している職場です。 「ドライバー経験がないから不安…」 という方もご安心ください。 まずは集荷先や仕事の流れを覚えるところから 少しずつ慣れていただければ大丈夫です。 地元の漁師さんから預かった魚を、 大阪・東京など各地へ届けるための 橋渡し役となるお仕事です。

最大月給30万円！【働きやすい！飲食業の正社員求人】「完全週休２日制」＋「残業なし」の好条件！！

仕事内容 まずはホールスタッフがお客さんを丁寧にご案内します。お客様のご注文を聞いたら、厨房へ伝えます。 キッチンスタッフは、麺の固さやトッピングなど、お客さんのご注文通りに愛情込めて調理します｡ 出来上がったお料理をホールスタッフがお客様の所へ運び､最後にお会計を担当します｡ 「調理・接客だけではもの足りない！」という方には､少しずつですが、お店の運営のこともお任せします｡ 【ここがオススメ】 秘伝の「こだわりのラーメンづくり」については、イチから丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心です♪ 飲食業の正社員求人では珍しい、「完全週休２日制」と「残業なし」の好条件☆プライベートを確保できるから安心して長くお勤めできます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【採用担当者より】 ～未経験でも大歓迎＆大丈夫◎ 完全週休２日制＆残業なしの飲食業・正社員求人！～ 「麺の固さや醤油・背脂の量、トッピングに至るまで、自分好みのオリジナルの一杯をオーダーできる♪」と多くの【ラーメン通】を虜にしている、全国展開も果たしている一代ラーメンチェーンの一店舗である「東岡山店」にて、今回、調理と接客を担当していただく正社員を募集します！！ ラーメン同様に【こだわり抜いた接客対応】も魅力の一つで、店員の皆さん一人ひとりが【気持ちの良い挨拶と笑顔】と【キビキビした対応】を心がけておられ、店内はいつも笑顔と活気に満ち溢れています☆ ラーメンの熱に負けない「熱い思い」を持った仲間たちと一緒に、「こだわりのラーメンづくり」を楽しんでみませんか？？ 地元・岡山からのご応募だけでなく、岡山へのＩターン・Ｕターン・Ｊターンを考えられている方からのご応募もお待ちしています♪ ご興味を持たれたら、まずは一度お気軽にお問い合わせください。 こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、お仕事相談会・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。 - ＜個別キャリアカウンセリング受付中＞（無料／予約制） 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ＊この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

店舗異動なし＆残業ほぼなしの正社員⭐急なシフト変更も対応◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ●――――――――――――――――――― 「子どもが熱を出した時、助けてくれた」 2年前に誕生した 【転勤・店舗異動なし】の新制度。 家から通える大好きな街のケンタッキーで 私生活を大切にしながら、 長く安定して働けませんか？ ―――――――――――――――――――● ＜＜ 注目ポイント ＞＞ ✅店舗異動・転勤なし！ …「店舗限定正社員」での募集のため 他店舗への異動はありません。 ずっとこのお店で働けます！ ✅U・Iターン歓迎！ …地域に密着して安心して働き続けられます。 ✅18時退勤もOK！ …社員でも家庭の都合に合わせて働けます。 ✅全商品40％OFFのスタッフ割引！ …今晩のおかずや、お子様へのお土産にも大好評♪ ✅アニバーサリー休暇で5連休！ …有給と繋げて、家族旅行やリフレッシュも計画できます。 ✅男性・女性ともに育休実績あり！ …ライフステージが変わっても、安心して続けられる環境です。 ＊ ＊ ＊ 私たちが一番大切にしているのは、 マニュアル通りの完璧な接客よりも 「お互いを思いやるコミュニケーション」。 それはお客様に対しても、 一緒に働くスタッフに対しても同じです。 ＊ ＊ ＊ ■ まずはじっくり3ヶ月の研修から！ ―――――――――――――――――――― ケンタッキーフライドチキンにて店舗運営・管理業務をお任せします。 ▼まずはここからスタート！（入社〜3ヶ月） まずは座学と丁寧な店舗研修から。 接客業務をしっかりマスターした後に、 マニュアルに沿っておいしいチキンの調理を覚えていきます。 エリアマネージャーのチェックに合格してから実務に入るので、 未経験の方も安心です！ ▼慣れてきたらお任せする業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗の売上チェック ・キャンペーンやイベントの企画 （「地元の花火大会に合わせて店頭販売をしよう」など、あなたのアイデアを活かせます！） ＊ ＊ ＊ ■ 先輩からのメッセージ ―――――――――――――――――――― Sさん（27歳／入社1年2ヶ月／店舗限定正社員・副店長） 【この働き方を選んだきっかけ】 もともとはアルバイトだったのですが、 先輩社員に紹介されて「店舗限定正社員」になりました。 私には子どもがいるので、転勤や他店舗への異動がない この制度は本当にありがたかったです。 入社前の不安もほとんどありませんでした。 【職場の温かさとこれからの目標】 子どもが急に熱を出してしまった時も、 周りの社員やアルバイトのスタッフたちが 「代わりにシフト入るよ！」と 快くカバーし合える温かい職場です。 普段から「1日1回は必ずスタッフの良いところを見つけて褒める」ことを心がけて、 みんなが楽しく働けるお店づくりを大切にしています。 今、バイトから社員を目指そうか迷っている子がいたら、 ぜひ「一緒にやろう！」と背中を押してあげたいですね。 ＊ ＊ ＊ ■ 私生活と両立できる環境と安心の手当 ―――――――――――――――――――― 2年前に新設されたこの制度は、 「正社員として安定して働きたいけれど、家庭の事情で異動は難しい…」 という現場の声を形にしたものです。 転勤がない安心感はもちろん、 毎日の労務管理も徹底しており、残業はほぼなし！ サービス残業は一切ありません。 また、スキルに応じた手当や役職手当なども充実しており、 あなたの頑張りは毎月の給与へしっかり反映されます。 ・スキル手当（業務の習得度・認定ごとに月5,000円〜8,000円と3段階でUP） ・役職手当（副店長・店長などへの登用時に支給） ＊ ＊ ＊ ■ 社員・バイト問わず仲良し ―――――――――――――――――――― KFCでは店舗にもよりますが、 社員2・3名に対してアルバイト・パートさんは20名以上が活躍しています。 そのため、雇用形態に関わらず コミュニケーションを円滑に取ることは必要不可欠。 「来週からテスト期間なんでシフト少なめでお願いできますか？」 「学校の行事が続いていて忙しいんです」 なんて世間話から、推し活の話だったり、 恋愛相談、時には就職相談まで。 「生活がちょっと忙しくなりそうで…」 というちょっとした相談に耳を傾けたり、 お互いのプライベートを尊重し合える空気感があるからこそ、 未経験からスタートした主婦さんやママさんスタッフも、 笑顔でイキイキと活躍しています。 みんなが働きやすい雰囲気のお店にすることも 社員にとっては大切なお仕事です。 自分が率先してより良いお店にしていこう！ そんな気持ちを持って仕事に取り組んでほしいと思います。 ＊ ＊ ＊ ■ TANABE グローバルキッチンについて ―――――――――――――――――――― 当社は、島根を拠点に不動産・食・観光など 多角的に事業を展開する、 地域トップクラスの企業「田部グループ」の一員です。 グループ内でKFCやピザハット等を運営する当社は、 「人を大切にする」社風が自慢。 安定基盤があるからこそ、 仕事も家庭もプライベートも諦めない働き方が叶います。 住み慣れたエリアで、正社員として一緒に働きませんか？

最大月給24万円！【働きやすい！飲食業の正社員求人】「週休３日制」＋「残業なし」の好条件！！

仕事内容 まずはホールスタッフがお客さんを丁寧にご案内します。お客様のご注文を聞いたら、厨房へ伝えます。 キッチンスタッフは、麺の固さやトッピングなど、お客さんのご注文通りに愛情込めて調理します｡ 出来上がったお料理をホールスタッフがお客様の所へ運び､最後にお会計を担当します｡ 「調理・接客だけではもの足りない！」という方には､少しずつですが、お店の運営のこともお任せします｡ 【ここがオススメ】 秘伝の「こだわりのラーメンづくり」については、イチから丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心です♪ 飲食業の正社員求人では珍しい、「週休３日制」と「残業なし」の好条件☆プライベートを確保できるから安心して長くお勤めできます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【採用担当者より】 ～未経験でも大歓迎＆大丈夫◎ 週休３日制＆残業なしの飲食業・正社員求人！～ 「麺の固さや醤油・背脂の量、トッピングに至るまで、自分好みのオリジナルの一杯をオーダーできる♪」と多くの【ラーメン通】を虜にしている、全国展開も果たしている一代ラーメンチェーンの一店舗である「東岡山店」にて、今回、調理と接客を担当していただく正社員を募集します！！ ラーメン同様に【こだわり抜いた接客対応】も魅力の一つで、店員の皆さん一人ひとりが【気持ちの良い挨拶と笑顔】と【キビキビした対応】を心がけておられ、店内はいつも笑顔と活気に満ち溢れています☆ ラーメンの熱に負けない「熱い思い」を持った仲間たちと一緒に、「こだわりのラーメンづくり」を楽しんでみませんか？？ 地元・岡山からのご応募だけでなく、岡山へのＩターン・Ｕターン・Ｊターンを考えられている方からのご応募もお待ちしています♪ ご興味を持たれたら、まずは一度お気軽にお問い合わせください。 こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、お仕事相談会・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。 - ＜個別キャリアカウンセリング受付中＞（無料／予約制） 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ＊この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。

工場間のルート配送のみ！充実した福利厚生・キャリア◎山陽工場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー 【お仕事の嬉しいポイント♪】 ・配送やドライバー未経験の方も大歓迎！これまでの接客経験も活かせるお仕事です。 ・「車の運転が好き」という方にピッタリ♪ ・行き先が決まっている「固定ルート」なので、道に迷う心配がなく安心です◎ ・残業はほとんどありません！お休み希望も出しやすい環境です♪ ・産休・育休を取得したスタッフの復帰率は100％！長く安心して働けます。 【お任せするお仕事内容】 クリーニングの各店舗や法人のお客様のところへ向かい、工場との間を往復するルート配送をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・クリーニング品を集荷してお店へ納品する作業 ・工場内でのカンタンな軽作業 （伝票の印刷、バーコードの読み取り、出荷の準備、簡単な洗い作業や仕上げ作業） ※運転するのは普通免許でOKの「ワンボックスカー」です。 ※20kg程度の荷物の積み下ろしがあるため、適度に体を動かしながら働けます！ 春の衣替えシーズン（3～5月）は繁忙期になり荷物も増えますが、一人に負担が偏るような無理なお願いはしません。チームみんなで協力してワイワイ乗り越えています！ 【ある1日のスケジュール（例）】 ■07：30 担当ルートの集荷へ出発（5～6店舗ほど回ります） ■09：30 工場に到着 ■09：45 小休憩（15分）でホッと一息♪ ■10：00 集荷した商品の仕分け・次の出荷準備 ■12：00 お昼休憩（しっかり60分休めます） ■13：00 午後ルートの集荷へ出発（5～6店舗） ■14：30 工場に到着 ■14：45 小休憩（15分） ■15：00 仕分け・明日の出荷に向けた準備 ■16：20 車のお掃除と車両チェック ■16：30 お疲れ様でした！退勤♪ 【働くスタッフの声】 「このお仕事で一番大切なのは、運転スキルよりも『協調性』と『向上心』だと思います！ルート配送は1人でモクモクとやるイメージかもしれませんが、実はチームワークが何より重要。6〜7人のチームで店舗を手分けして回り、全員で協力して商品を整えていくんです。店舗や工場のスタッフさんとの連携も欠かせません。『こうしたらもっと効率よくなるかも？』とみんなでアイデアを出し合える風通しの良い環境なので、前向きに学ぶ姿勢があればどんどん成長できますよ！」

食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。

タイトル 食を通じて、こども達の成長を支えるお仕事です。 職種 学校給食の調理師 雇用形態 正社員 仕事内容 給食センターでは、毎日たくさんの給食を作って、学校のこども達に届けています。大勢のスタッフが関わり、作業分担をしているので、フォロー体制も充実!未経験でも安心です。 【仕事内容詳細】 毎日の献立に沿って、パートさんと共に、チームワークを大切にしながら給食を作っていきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の知識も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式244校以上/ ◎センター方式297箇所以上 ★1日あたり130万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代～50代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

＜福利厚生充実！＞　安定して長く働ける職場です☆

仕事内容 岡山県倉敷市にあるゴルフ場「鷲羽ゴルフ倶楽部」内レストランでの接客業務全般をお願いします。 ・客席へのご案内 ・オーダー取り ・料理、ドリンクの配膳 ・テーブルの片付け、セッティング ・店内清掃 ・その他付随する事務業務 など ■場内レストランでのホール 調理長おすすめのバリエーション豊かな料理をご提供◎ 幅広い年代のお客様と常連のお客様が多くご来店されます。 緑に囲まれた自然豊かな空間とあなたの接客スキルで お客様に最高のおもてなしをお届けしてください♪ ■メリット ◇ゴルフの知識は不要です。 ◇お客様は常連さんがほとんどで、働きやすい環境です◎ ◇ゴルフ場は予約制のため、ある程度事前に来客数が把握出来るので、ゆとりをもって準備を行うことが出来ます。 ◇朝が早い業務ではありますが、その分午後は夕方までには終わるため、プライベートの時間を持てるのもメリットです。 ■株式会社キャニーとは グリーンハウスグループの一員として関東近郊、 関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、 スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、 お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

＜充実した福利厚生＞ゴルフ場内レストランでのホール業務です。

仕事内容 岡山県赤磐市にあるゴルフ場「赤坂カントリークラブ」内レストランでの接客業務全般です。 ・客席へのご案内 ・オーダー取り ・料理、ドリンクの配膳 ・テーブルの片付け、セッティング、店内清掃 ・その他付随する事務業務 など ■場内レストランでのホール 調理長おすすめのバリエーション豊かな料理をご提供◎ 幅広い年代のお客様と常連のお客様が多くご来店されます。 緑に囲まれた自然豊かな空間とあなたの接客スキルで お客様に最高のおもてなしをお届けしてください♪ ■メリット 朝が早い仕事ではありますが、その分、早く帰宅できます。 パーティ等がない場合は、夕方前には帰社出来ますので、ご自身のプライベートな時間も確保出来ます☆ ■株式会社キャニーとは 当社はグリーンハウスグループの一員として関東近郊、 関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、 スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、 お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

＜充実した福利厚生＞ ゴルフ場内レストランでの調理です。

仕事内容 岡山県赤磐市のゴルフ場「赤坂カントリークラブ」内のレストランでの調理業務全般です。 ・仕込み ・調理 ・食材の発注、管理 ・食器、調理器具類の洗浄 ・厨房内の清掃 など 和食・洋食・中華など、どのご経験でも活かせます。 ■場内レストランでの調理 バリエーション豊かな料理をご提供◎ 和・洋・中どのジャンルでもあなたの調理スキルが生かせます♪ 緑に囲まれた自然豊かな空間とあなたの作る「食」でお客様に最高のおもてなしをお届けしてください♪ ■メリット 朝が早い仕事ではありますが、その分、早く帰宅できます。 パーティ等がない場合は、夕方前には帰社出来ますので、ご自身のプライベートな時間も確保出来ます☆ ■株式会社キャニーとは 当社はグリーンハウスグループの一員として関東近郊、関西地区のゴルフ場レストランを受託運営しています。 各ゴルフ場のコンセプトに基づき、企画からメニュー開発、スタッフの教育に至るまで総合的にマネジメントを行い、お客様にご満足頂ける空間を提供しています。

【急募】大規模な病院でいろいろな食種を作れますので、やりがいがあります！

仕事内容 調理師の経験を活かせる場をお探しの方へ！健康をサポートするやりがいがあるお仕事です。 病院施設内において、栄養士が作成した献立に沿って調理、盛り付け、配膳の業務をお願いします。 入院患者様に治療食を提供しており、 「いつもおいしい食事をありがとうございます」と言っていただける嬉しい職場です！ 全員で40名ほどの従業員がおり、勤続5年以上の方が20名以上！ 皆さんに長く勤務していただける職場です！ この仕事に向いている人について実際に勤務している方に聞いてみました！ 【向いている人】 ・早起きが得意な方 ・気遣いができる方 ・細かいところを見渡せる方 など スキルや能力より人柄重視です！ ぜひご応募お待ちしております。 正社員、パート・アルバイトなど様々な雇用形態で幅広い年齢層のスタッフが活躍しています！ 20代、30代の若年層の方、40代、50代のミドル世代の方、60代からシニアの方まで 年齢を問わず活躍中！ 困ったときは助け合うなどチームワークが良く、 アットホームな職場で、子育て世代も活躍できます！ せっかく取得した資格を当社で活かしませんか！！新たなチャレンジも応援します。 みんなで役割を分担して仕事を進めるので、 コミュニケーション能力がある方にピッタリです！ 「食」を扱う仕事なので、衛生意識の高い方、集団給食の経験がある方を歓迎します。 未経験でも「挑戦してみたい！」という意欲がある方であれば、 是非お願いしたいと思います。 淀川食品株式会社は、「食」を通して人と人との輪を広げていきます。 空腹だけでなく、「心」も満たす食事作りを目指して。 「満足度の高い食事提供」を基本方針とした、当社独自の運営マニュアルを作成しています。 そして、豊かな食文化を創造するサービス産業として、 常に新しい取り組みを進めてまいります。

資格支援等の福利厚生も有り!家族との時間を両立しながら働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タンクローリードライバー、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ―――――アピールポイント――――― ⭐ 毎日日帰り運行！定期ルート配送だから生活リズムも安定◎ ⭐ 未経験歓迎！横乗り研修からスタートで安心してドライバーデビュー可能！ ⭐ 20代～50代活躍中！中型免許があればしっかり稼げる環境です！ ⭐ 大型など資格支援制度あり！将来的なキャリアアップも可能◎ ⭐ 定時上がりも可能！家族との時間やプライベートも大切にできます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4tトラックを使用し、食品やティッシュなどの日用品・雑貨類の定期ルート配送をお任せします。 【配送について】 配送先は倉庫や問屋が中心です。決まったルート配送なので、一度流れを覚えればスムーズに働けます！ 日帰り運行のみのため、毎日自宅へ帰れる環境です。 【配送するもの】 ・食品 ・ティッシュなどの日用品 ・雑貨類 など 暮らしに欠かせない商品を扱うため、安定した仕事量があります◎ 【未経験でも安心】 入社後は先輩スタッフとの横乗り研修からスタート！ 配送ルートや納品方法など、一つずつ丁寧に教えていきますので、実務未経験の方やブランクがある方も安心です。 【キャリアアップも可能】 大型・中型・準中型など、車種も豊富！ 資格取得支援制度を利用して、少しずつステップアップしていくことも可能です。 【こんな方におすすめ】 ・安定した会社で長く働きたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・ドライバー未経験から挑戦したい方 ・高収入を目指したい方 ◤1日のスケジュール（例）◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出社・点呼・積み込み ▼当日の配送ルートを確認し、荷物を積み込みます。 10:00 配送スタート ▼決まった配送先へ向かい、安全運転で納品を行います。 12:00 お昼休憩 ▼しっかり休憩を取りながら無理なく働けます。 13:00 午後の配送 ▼問屋や倉庫へ日用品や食品を配送します。 16:30 帰社・片付け ▼日報作成や車両確認を行います。 17:00 退勤 ▼日帰り運行なので毎日家に帰れます！ 「ドライバーには、仕事もプライベートも充実させてほしい」 そんな想いから、当社では日勤のみで月給40万円という条件を整えました。現在17名の仲間がいますが、20代の若手から一家を支える40代・50代まで、みんなが主役。独立を目指す方も、定年まで安定して働きたい方も、全力でバックアップします。

＜岡山＞正社員求人◎衣食住におけるさまざまな事業展開／接客未経験歓迎／将来の店舗責任者候補募集/g

仕事内容 どんな仕事? 人気わらび餅専門店門藤の岡山店での正社員募集です♪ （雇入れ直後） ＜具体的な仕事内容＞ 《店頭業務》 ・接客、オーダーお伺い、レジ会計、商品お渡し 《キッチン業務》 ・オリジナルのわらび餅ドリンク作り ・わらび餅カットしきな粉をまぶし、箱に詰める作業 《その他》 ・在庫の管理、発注業務 ・開店準備と閉店の片づけ ・シフト作成、アルバイト教育 ・必要経費の整理 将来的に店舗責任者を目指したい方必見！ 多店舗では接客未経験から店長へとキャリアアップされた実績もあります◎ わらび餅は国産のわらび粉を使っており、オンラインではすぐに完売してしまうなど 人気商品を取り扱っています！ （変更の範囲）会社の定める業務 ◆雇用先企業 株式会社カドフジ 【本社】〒670-0012 兵庫県姫路市本町68番地24-1 岡山店 職場環境：店長1名･アルバイト12名の計13名在籍（うち男性3名） お仕事のPOINT 本求人は、職業紹介（正社員）の求人です。 ＜選考フロー＞ 書類選考 ⇒ 面接（岡山店で実施、1～2回を予定） ＜グロップがサポート＞ 経験や実績のあるキャリアコンサルタントやキャリアコーディネータ―がしっかりサポート！ 履歴書、また面接対策のサポートもしっかりします！ また、将来に対する不安がある方、なにが自分に向いているかわからないなど 相談でも構いません！ 地元の求職者以外にもＵＩターンを考えている方なども多数相談実績あり◎ お気軽にご相談下さい♪ グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RM700CP -186136

平均月給45万以上!家族との時間を両立しながら働ける

仕事内容 ―――――アピールポイント――――― ⭐ 平均月給45万円以上！岡山エリア最高水準の給与で生活が安定します。 ⭐ 完全日勤＆日帰り！毎日家族との時間を大切にできます。 ⭐ 身体への負担少なめ！パワーゲートや台車を使用するため、積み降ろしもスムーズです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10tトラックを使用し、食品や日用品（ティッシュなどの雑貨）の定期ルート配送をお任せします。 【配送エリア】 岡山県内の地場配送から、中国・関東方面への中長距離運行まで幅広い案件があります。 希望や経験を考慮しながら担当業務を決定いたしますので、『毎日帰宅したい方』『さまざまな運行に挑戦したい方』どちらも歓迎します。 【負担の少ない作業】 配送先は倉庫や問屋が中心です。積み込みにはパワーゲートや台車を活用するため、手積みによる過度な負担はありません。 【安心のフォロー体制】 入社後は先輩の横乗りからスタート。ルートや納品ルールを一つずつ覚えられるので、実務未経験の方も安心して大型ドライバーデビューが可能です。 ◤代表メッセージ・社風◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ドライバーには、仕事もプライベートも充実させてほしい」 そんな想いから、当社では日勤中心で高水準の給与体系を整えています。現在17名の仲間が在籍しており、20代の若手から一家を支える40代・50代まで幅広く活躍中です。 地場配送で安定した働き方を希望する方も、中長距離運行でしっかり稼ぎたい方も、それぞれの希望に合わせて活躍できる環境があります。独立を目指す方も、定年まで安定して働きたい方も、全力でバックアップします。