岡山、ケアマネージャー、残業なしの求人・転職情報

週休2日！50、60代歓迎！有休消化率74％！未経験大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 基本的にはご利用者さまが自分でできることは自分でやりながら生活しているので、それを見守りながらできないことをフォローします。時間帯に合わせて2～4名のスタッフで8～9名のご利用者さまの対応をおこないます。 第二の家のようにご利用者さまもスタッフも過ごしやすい空間づくりをおこなっています。 ■具体的には 認知症をお持ちの高齢者の方が生活されるグループホームで、 ご利用者さまの日常のお手伝いをする仕事です。認知症と聞くと大変と思われがちですが、一部できないことがあるだけでできることもたくさんあります。まずは見学にきてください！ あぐりのご利用者さまはマイペースにご自分の部屋で過ごす方も多くのんびりした雰囲気です。 買い物に一緒に行ったり、お花見や藤公園や備前の雛巡りに行ったりしてご利用者さまが楽しんでくれている姿を見るのがスタッフのやりがいになっています。 バイキング形式のご飯を企画したり、夏祭りで屋台風にしたりとスタッフも楽しく企画しています。 ・1フロア（ユニット）最大9名のご利用者様を2～4名で対応します。 ・生活援助や身体介助、記録業務 ・ご利用者様の創作活動のお手伝い ・夜間の巡回 などがあります。 ■アピールポイント ・ご本人のペースに合わせて「待つ姿勢」を大切にする「みまもるケア」 ・未経験・無資格からのスタートOK！ ・可能な限り希望に沿ったシフトにします！ ・希望休あり ・残業なしでプライベートも充実！ ・マイカー通勤OK！駐車場完備！ ・主婦（夫）の方活躍中！ ・20代1名、30代4名、40代1名、50代4名、60代4名、70代3名のスタッフが活躍中！ ・ご利用者さまは80歳～101歳の方々がいます。 【一日の流れ】以下の中で勤務時間に合わせてフォローしていただきます。 ・起床 ↓ ・朝ごはん ↓ ・バイタルチェック ↓ ・喫茶や体操 ↓ ・昼ごはん ↓ ・お風呂 ↓ ・部屋でくつろいだり、散歩やレクリエーション ↓ ・おやつ ↓ ・家事や水やりやレクリエーション ↓ ・夕飯 ↓ ・ナイトケア ↓ ・自室やリビングでテレビを見たり、自由時間 ↓ ・就寝

日勤のみで残業なし、託児所完備で子育て中の方も活躍できる環境です。充実した各種手当で安心して長く働けます。

仕事内容: 地域に根差したケアプランセンターセレーノ総社で、あなたの専門知識と温かい心を活かしませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、その方らしい暮らしを支えるためのケアプラン作成を主軸とした業務をお任せします。具体的には、利用者様やご家族のお話を丁寧に伺い、アセスメントに基づいた介護サービス計画を立案。その後、地域の様々なサービス事業所と連携を取りながら、計画の実行をサポートしていきます。また、介護保険施設へのご紹介なども行い、多角的な視点から利用者様の支援をコーディネートする役割も担います。 日中のみの勤務で、残業は一切ありません。そのため、ご家庭との両立を大切にされる方にとって、働きやすい環境が整っています。過去には育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制があります。 経験豊かな先輩スタッフが多数在籍しており、お互いに学び合いながら成長できる環境です。あなたのこれまでの経験を存分に発揮し、利用者様はもちろん、地域全体の福祉向上に貢献できるやりがいを、ぜひ私たちと共に感じていきましょう。

岡山県倉敷市、グループホームひまわりの家三田で、残業なしのケアマネージャーとして活躍しませんか。マイカー通勤可、再雇用制度で長く働けます。

仕事内容: グループホームひまわりの家 三田で、あなたの経験を活かせるケアマネージャーのお仕事です。 ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい穏やかな暮らしを支えるためのケアプラン作成から、関連機関との連携、そして時には現場での温かい介護業務まで、多岐にわたる役割を担っていただきます。利用者様の笑顔を間近で感じながら、生活全般をサポートするやりがいを日々実感できる環境です。 介護支援専門員資格をお持ちで、ケアマネージャーとしての実務経験がある方を求めています。普通自動車運転免許も必須となります。マイカー通勤が可能で、毎日の通勤も快適です。 残業は一切なく、プライベートの時間も大切にしながら、プロフェッショナルとして成長し続けたいあなたを、私たちは温かくお迎えします。スキルアップを目指せる環境で、共に働きませんか。

日勤のみで残業なし、託児所完備、手厚い各種手当で、ご家庭と仕事の両立を応援します。

仕事内容: 岡山県総社市にて、地域に根差したケアマネージャーを募集しています。 ケアプランセンターセレーノ総社では、ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしを支えるためのケアプラン作成を主軸とした業務をお任せします。具体的には、ご利用者様やご家族様のお話を丁寧にお伺いし、心身の状態や生活環境を踏まえた上で、最適な介護サービス計画を立案・作成します。 また、地域の様々な居宅サービス事業所との密な連携や、必要に応じて介護保険施設へのご紹介といった、多岐にわたるケアマネジメント業務も担当していただきます。 日勤のみで残業がなく、育児休業や介護休業の取得実績もあるため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる働きやすい環境です。経験豊富なスタッフが多く活躍しており、これまでの専門性を存分に活かせるフィールドがここにあります。あなたの経験とスキルを活かし、地域を支えるやりがいを共に感じてみませんか。

賞与4.0ヶ月分で安心！残業なし・月9日休みの小規模多機能ホームで、育児介護休業取得実績もあり、あなたらしく活躍できるケアマネージャーを募集します。

仕事内容: 岡山県倉敷市下庄に位置する小規模多機能ホームさんらいふ下庄で、地域に根差した温かいケアを共に創り上げていくケアマネージャーを募集します。 ここでは、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その「らしさ」を大切にしたケアプラン作成が中心となります。利用者様との対話を通じて、その方のこれまでの人生や、これからを共に考え、実現していくやりがいのあるお仕事です。 ケアプラン作成だけでなく、利用者様と直接関わる介護業務も一部担当していただきます。現場の感覚を大切にしながら、多角的な視点で利用者様をサポートできることが、当ホームのケアマネージャーの魅力です。 「夜勤は相談可能」という柔軟な働き方や、賞与4.0ヶ月分という頑張りがきちんと収入に反映される体制も整っています。育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージの変化にも対応しながら、長く安心して働ける環境です。 これまでのケアマネージャーとしての経験を活かし、利用者様はもちろん、職員一人ひとりの成長も応援できる、そんな温かいチームで一緒に働きませんか。あなたのスキルと経験を、さんらいふ下庄で存分に発揮してください。

残業なしでプライベートも充実。マイカー通勤可能で移動も楽々。再雇用制度で長く活躍できます。

仕事内容: グループホームひまわりの家 三田で、あなたの経験を活かしたケアマネージャー業務に携わりませんか。ここでは、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしを支えるためのケアプラン作成・実行をご担当いただきます。 日々の介護業務と連携しながら、利用者様のニーズを丁寧に引き出し、個別性に応じたきめ細やかな支援計画を立案。現場の声を大切にし、チーム全体で利用者様の笑顔を育んでいくやりがいのある仕事です。 必須となる介護支援専門員資格と、ケアマネジメント実務経験をお持ちの方を歓迎いたします。マイカー通勤が可能で、雨の日もストレスなく出勤できます。さらに、残業は一切なし。あなたのプライベートな時間も大切にしながら、専門職としてのスキルアップを目指せる環境です。利用者様の豊かな暮らしを支える、この温かいチームの一員として、ぜひご活躍ください。

ケアマネジャー／1日4時間から相談可／残業なし

仕事内容 【アピールポイント】 ・時給1,440円～1,640円 ・1日4時間以上から勤務相談可 ・週3～5日、休日も相談可 ・残業なし ・総社駅から徒歩8分、車通勤可 介護支援専門員の資格を活かし、勤務時間や日数を相談しながら働けるケアマネジャーのお仕事です。 居宅介護支援事業所の出張所で、集合住宅にお住まいの利用者様を担当していただきます。 担当人数は30名を予定していますが、相談可能です。 同じ集合住宅内の利用者様が中心のため、求人票では効率よく業務を行える環境とされています。 勤務は8:30～17:30、または同時間帯のうち4時間以上。 週3～5日で、時間外労働はありません。 業務ではExcel・Word・請求ソフト等を使用します。 求人番号 11527 求人担当者からのメッセージ 介護支援専門員の資格を活かしながら、勤務時間や日数を相談して働けるお仕事です。 担当は集合住宅にお住まいの利用者様約30名で、人数は相談可能です。 勤務は8:30～17:30のほか、同時間帯のうち4時間以上でも相談でき、週3～5日勤務。 残業はありません。 居宅介護支援事業所での経験がある方は、これまでの経験も活かせます。

残業ほぼなしでプライベートも充実。66歳まで活躍でき、無料駐車場でマイカー通勤も快適です。

■仕事内容 岡山県に根差すグループホーム星の家で、利用者様一人ひとりの生活に深く寄り添うケアマネージャーのお仕事です。 ここでは、利用者様が安心して毎日を送れるよう、生活援助や身体介助はもちろん、その方らしい暮らしを支えるケアプランの作成、日々の記録業務も担当していただきます。時には、社用車（軽四）で病院への付き添いなど、きめ細やかなサポートを通じて、利用者様の外出や地域との繋がりも大切にしていきます。 残業がないため、プライベートとの両立もしやすい環境です。無料駐車場も完備しており、マイカーでの通勤もスムーズ。昇給や賞与、各種手当もしっかりとご用意しており、皆さんの頑張りはきちんと評価され、モチベーション高く働けるはずです。 利用者様の笑顔を、そしてご家族の安心を、共に増やしていきませんか。あなたの経験を活かせる、やりがいのある仕事がここにあります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

ケアマネジャー／1日4時間から相談可／残業なし

仕事内容 【アピールポイント】 ・時給1,440円～1,640円 ・1日4時間以上から勤務相談可 ・週3～5日、休日も相談可 ・残業なし ・総社駅から徒歩8分、車通勤可 介護支援専門員の資格を活かし、勤務時間や日数を相談しながら働けるケアマネジャーのお仕事です。 居宅介護支援事業所の出張所で、集合住宅にお住まいの利用者様を担当していただきます。 担当人数は30名を予定していますが、相談可能です。 同じ集合住宅内の利用者様が中心のため、求人票では効率よく業務を行える環境とされています。 勤務は8:30～17:30、または同時間帯のうち4時間以上。 週3～5日で、時間外労働はありません。 業務ではExcel・Word・請求ソフト等を使用します。 求人番号 11526 求人担当者からのメッセージ 介護支援専門員の資格を活かしながら、勤務時間や日数を相談して働けるお仕事です。 担当は集合住宅にお住まいの利用者様約30名で、人数は相談可能です。 勤務は8:30～17:30のほか、同時間帯のうち4時間以上でも相談でき、週3～5日勤務。 残業はありません。 居宅介護支援事業所での経験がある方は、これまでの経験も活かせます。

ケアマネジャー／1日4時間から相談可／残業なし

仕事内容 【アピールポイント】 ・時給1,440円～1,640円 ・1日4時間以上から勤務相談可 ・週3～5日、休日も相談可 ・残業なし ・総社駅から徒歩8分、車通勤可 介護支援専門員の資格を活かし、勤務時間や日数を相談しながら働けるケアマネジャーのお仕事です。 居宅介護支援事業所の出張所で、集合住宅にお住まいの利用者様を担当していただきます。 担当人数は30名を予定していますが、相談可能です。 同じ集合住宅内の利用者様が中心のため、求人票では効率よく業務を行える環境とされています。 勤務は8:30～17:30、または同時間帯のうち4時間以上。 週3～5日で、時間外労働はありません。 業務ではExcel・Word・請求ソフト等を使用します。 求人番号 0 求人担当者からのメッセージ 介護支援専門員の資格を活かしながら、勤務時間や日数を相談して働けるお仕事です。 担当は集合住宅にお住まいの利用者様約30名で、人数は相談可能です。 勤務は8:30～17:30のほか、同時間帯のうち4時間以上でも相談でき、週3～5日勤務。 残業はありません。 居宅介護支援事業所での経験がある方は、これまでの経験も活かせます。

ケアマネジャー／1日4時間から相談可／残業なし

仕事内容 【アピールポイント】 ・時給1,440円～1,640円 ・1日4時間以上から勤務相談可 ・週3～5日、休日も相談可 ・残業なし ・総社駅から徒歩8分、車通勤可 介護支援専門員の資格を活かし、勤務時間や日数を相談しながら働けるケアマネジャーのお仕事です。 居宅介護支援事業所の出張所で、集合住宅にお住まいの利用者様を担当していただきます。 担当人数は30名を予定していますが、相談可能です。 同じ集合住宅内の利用者様が中心のため、求人票では効率よく業務を行える環境とされています。 勤務は8:30～17:30、または同時間帯のうち4時間以上。 週3～5日で、時間外労働はありません。 業務ではExcel・Word・請求ソフト等を使用します。 求人番号 11525 求人担当者からのメッセージ 介護支援専門員の資格を活かしながら、勤務時間や日数を相談して働けるお仕事です。 担当は集合住宅にお住まいの利用者様約30名で、人数は相談可能です。 勤務は8:30～17:30のほか、同時間帯のうち4時間以上でも相談でき、週3～5日勤務。 残業はありません。 居宅介護支援事業所での経験がある方は、これまでの経験も活かせます。

医療・看護・介護のお仕事多数！キャリアアドバイザーが全面サポート◎

仕事内容 ◆お仕事内容 ご利用者の皆様が、住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、 要介護認定における訪問調査を行い、一人一人に合わせたケアプランの作成を行います。 業務の変更範囲：院内での業務 転勤の可能性あり 転勤範囲：法人内事業所 ※転居により今の勤務地からの通勤が困難となった場合、本人の希望により「水清会グループ」内の事業所への転属も可能です。 ■派遣のお仕事です。 掲載先企業：株式会社アメニティ 事業内容：有料職業紹介・派遣業 許可番号：【人材派遣業】 派13-315277 【人材紹介業】 13-ユ-312924

【岡山市エリア】非営利団体／10月スタート／ケアマネージャーの資格いかせます／1400円以上のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【非営利団体でのケアプラン作成など介護補助のお仕事】 ★10月スタート★ ◎ケアマネージャーの資格お持ちの方大歓迎♪ ◎週20時間ほどでお好きな働き方可能♪ 時短勤務も柔軟にご相談いただけます！ ◎昼食にまかないもあり♪ ≪お仕事のご紹介≫ ◇介護事務 ・ケアプラン作成 ・用具の選定 ・補助金の手続き ◇介護補助 ・食事補助・見守りなど 車通勤も可能で無料駐車場あり☆彡 ★お問合せ：0120-707-707 （平日9：00～17：30） ★おすすめポイント★ 無料駐車場あり 服装自由・カジュアルOK 同業務の方もいて安心 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_zd

✅残業なし ✅賞与あり ✅マイカー通勤OK

仕事内容: 介護支援専門員として、地域で暮らす高齢者とご家族の在宅生活を支える仕事です。ケアプランの作成から訪問調査まで、その方らしい暮らしを一緒に考えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アクティブ介護保険サービスセンターで、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・アセスメント ・訪問調査 ・社用車（軽自動車）での利用者様宅への訪問 訪問先は、北区北福祉事務所の管轄内と総社市です。業務中の移動には社用車を使います。アセスメントで暮らしの課題を把握し、その方に合ったケアプランへとつなげていきます。勤務は日中の時間帯で、月平均の残業はありません。落ち着いて利用者様と向き合える環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ この仕事のやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ケアマネジャーは、利用者様の「家で暮らし続けたい」という思いを形にする役割です。お身体の状態や生活環境、ご家族の状況を丁寧に聞き取り、必要なサービスを組み立てていきます。プランを通じて暮らしが安定し、ご本人やご家族の安心につながったとき、大きな手応えを感じられます。訪問を重ねる中で、地域とのつながりも深まっていきます。義風会は、地域福祉の拠点として在宅支援の強化に力を入れる法人です。その取り組みの中心で、専門性を発揮できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 将来性・キャリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 在宅で暮らす高齢者を支えるケアマネジャーの役割は、今後も重要性が高まっていくと考えられます。経験を重ねた先には、一般的に主任介護支援専門員を目指す道があります。当法人は特別養護老人ホーム、デイサービス、ホームヘルパーステーションなど多様な事業を運営。さまざまなサービスを身近に知ることができ、プランの引き出しが増えていきます。昇給制度や退職金共済、定年後の再雇用制度もあり、腰を据えて働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 会社・職場について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 義風会が属する生長グループは、地域の医療機関として歩みを始め、「地域医療とは地域づくり」の考えのもと訪問診療に取り組んできました。現在は在宅医療、介護施設、病院が連携する体制を整えています。理念は「生きがいの探究、生きがいの創造」。住み慣れた地域で豊かな時間を過ごしていただくことを目指しています。事業所内保育所（認可保育園、0～2歳対象）があり、延長保育にも対応。育児休業、介護休業の取得実績もあり、家庭と両立しながら働けます。休日は週休二日制で、マイカー通勤も可能です。 地域の在宅生活を支える一員として、力を貸してください。