求人・転職情報

理系担当｜未経験者歓迎｜大型連休年2回｜年収850万目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 「教える仕事は好き。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな想い、当社で叶えませんか？ ★この求人のポイントはココ★ ✅朝は自分時間♪ お昼出勤なので、役所や銀行、 ジムの予定もスムーズ！ ✅未経験でも安心！ 充実の座学＆OJT研修。 教える楽しさをイチから伝授★ ✅正当な評価制度 業績＋職務の2軸評価。 「頑張り」が給与と役職に直結します！ キャリアUP・収入UPも目指せます。 ✅最短2年で教室長 空きポストではなく「成長」による昇格チャンスが豊富！ ★お仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一斉指導を対象とした講師／小・中対象の指導です。 子どもたちの成長の過程を大切にしながら 地域の学校の授業進度に沿った授業内容で進めていきます。 主に ・授業の組立 ・授業準備 ・生徒達の成績管理 ・進路相談 ・保護者面談の準備 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅お任せする科目 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 算数数学／理科 1人の講師で約２～３科目担当していただきます。 決められたカリキュラムを進めるのではなく、 授業前後の生徒との対話や保護者面談を通して、 地域に合わせた授業進度で進めていくなど、 地域密着型の教室を展開しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅教室運営の一例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆授業スタートは17時～ それまでは授業の準備や生徒募集活動などを行います。 ◆一クラスは平均20～25名。 1日4～5コマ（一コマ40～45分）の授業を担当します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★研修制度について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学とOJTによる研修を実施します。 未経験の方でも、全く問題はありません。 OJTでは先輩講師が務める授業を間近で見ながら 仕事の流れなども覚えていきます。 授業に少しずつ慣れていきましょう！ 実際の授業も初めから一人でお任せはせず、 先輩講師も見守っているので安心して下さいね◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅教育現場に勤務されている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「休日出勤が多くあまり休めない」 「カリキュラム優先で生徒の個性を尊重できない」 そんなお悩みをお持ちの方、 当教室において、ワークライフバランスと 生徒との信頼関係を充実させられます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆評価制度について◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当塾では 「業績評価」と「職務評価」の 2種類の評価制度を採用しています。 「業績評価」は、半期ごとに社内全体で決定する 売上目標・生徒数目標の達成率と共に、 利益達成率を評価指標として、年2回実施。 「職務評価」は、教育方針の理解、生徒対応、 業務知識、チームワーク、生徒支持率などにより 同じく年2回行っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★将来的には…★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営者視点で、マーケティング、生徒募集、 人材・コスト管理を行う塾長・教室運営をお任せしていく予定です。 もちろん、講師として指導を極める道もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

未経験者も大歓迎！！　※大卒以上&３9歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ～～具体的な業務内容～～ 個別指導塾Axisで教室の運営、管理をお願いします。 塾講師とは異なり、ご自身が生徒さんに直接勉強を教えて頂く必要はありません。 生徒さんや親御さんに対してはヒアリングや進路プランニング、各種手続きの対応。 専任の指導スタッフさんのシフト管理やイベント企画などを通じて素敵な教室を作り上げてください。 また、教育業界経験者でも研修マニュアルやOJTを通じて改めて業界知識や運営スキルを習得して頂けます。 入社後の1週間は岡山本部で業界知識や管理・運営スタッフの働き方などを学ぶ研修があり、その後にまずはアシスタントとして先輩社員にOJTの流 れで覚えてもらいます。 その後は１年程度で責任者として勤務していただく予定になります。

未経験者も大歓迎！！　※大卒以上&３9歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ～～具体的な業務内容～～ 個別指導塾Axisで教室の運営、管理をお願いします。 塾講師とは異なり、ご自身が生徒さんに直接勉強を教えて頂く必要はありません。 生徒さんや親御さんに対してはヒアリングや進路プランニング、各種手続きの対応。 専任の指導スタッフさんのシフト管理やイベント企画などを通じて素敵な教室を作り上げてください。 また、教育業界経験者でも研修マニュアルやOJTを通じて改めて業界知識や運営スキルを習得して頂けます。 入社後の1週間は岡山本部で業界知識や管理・運営スタッフの働き方などを学ぶ研修があり、その後にまずはアシスタントとして先輩社員にOJTの流 れで覚えてもらいます。 その後は１年程度で責任者として勤務していただく予定になります。

未経験者も大歓迎！！　※大卒以上&３9歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ～～具体的な業務内容～～ 個別指導塾Axisで教室の運営、管理をお願いします。 塾講師とは異なり、ご自身が生徒さんに直接勉強を教えて頂く必要はありません。 生徒さんや親御さんに対してはヒアリングや進路プランニング、各種手続きの対応。 専任の指導スタッフさんのシフト管理やイベント企画などを通じて素敵な教室を作り上げてください。 また、教育業界経験者でも研修マニュアルやOJTを通じて改めて業界知識や運営スキルを習得して頂けます。 入社後の1週間は岡山本部で業界知識や管理・運営スタッフの働き方などを学ぶ研修があり、その後にまずはアシスタントとして先輩社員にOJTの流 れで覚えてもらいます。 その後は１年程度で責任者として勤務していただく予定になります。

未経験者も大歓迎！！　※大卒以上&３9歳以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ～～具体的な業務内容～～ 個別指導塾Axisで教室の運営、管理をお願いします。 塾講師とは異なり、ご自身が生徒さんに直接勉強を教えて頂く必要はありません。 生徒さんや親御さんに対してはヒアリングや進路プランニング、各種手続きの対応。 専任の指導スタッフさんのシフト管理やイベント企画などを通じて素敵な教室を作り上げてください。 また、教育業界経験者でも研修マニュアルやOJTを通じて改めて業界知識や運営スキルを習得して頂けます。 入社後の1週間は岡山本部で業界知識や管理・運営スタッフの働き方などを学ぶ研修があり、その後にまずはアシスタントとして先輩社員にOJTの流 れで覚えてもらいます。 その後は１年程度で責任者として勤務していただく予定になります。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ～～具体的な業務内容～～ 個別指導塾Axisで教室の運営、管理をお願いします。 塾講師とは異なり、ご自身が生徒さんに直接勉強を教えて頂く必要はありません。 生徒さんや親御さんに対してはヒアリングや進路プランニング、各種手続きの対応。 専任の指導スタッフさんのシフト管理やイベント企画などを通じて素敵な教室を作り上げてください。 また、教育業界経験者でも研修マニュアルやOJTを通じて改めて業界知識や運営スキルを習得して頂けます。 入社後の1週間は岡山本部で業界知識や管理・運営スタッフの働き方などを学ぶ研修があり、その後にまずはアシスタントとして先輩社員にOJTの流 れで覚えてもらいます。 その後は１年程度で責任者として勤務していただく予定になります。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ~~~|キャリアイメージ~~~ 入社後:校舎での研修/OJT開始 1年後:教室のリーダー（責任者）へ昇進！ 数年後:複数教室を束ねるSVやエリア責任者へ！！ 単なる教室運営でなく、一つの事業を動かす「経営」に携わる 事ができるポジションです！ 生徒募集のマーケティング戦略、講師の採用・育成、 さらには収支管理まで。 裁量ある環境で、市場価値の高いマネジメントスキルを 身につけて頂く事が可能です！ 既に記載の通り、生徒さんへの指導ではなく 指導する講師のマネジメントや、親御様とのコミュニケーションなど校舎の運営業務が中心のポジションですのでご本人の指導経験・スキルなどは必

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ~~~|キャリアイメージ~~~ 入社後:校舎での研修/OJT開始 1年後:教室のリーダー（責任者）へ昇進！ 数年後:複数教室を束ねるSVやエリア責任者へ！！ 単なる教室運営でなく、一つの事業を動かす「経営」に携わる 事ができるポジションです！ 生徒募集のマーケティング戦略、講師の採用・育成、 さらには収支管理まで。 裁量ある環境で、市場価値の高いマネジメントスキルを 身につけて頂く事が可能です！ 既に記載の通り、生徒さんへの指導ではなく 指導する講師のマネジメントや、親御様とのコミュニケーションなど校舎の運営業務が中心のポジションですのでご本人の指導経験・スキルなどは必

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＝＝おすすめのポイント＝＝ 業界経験者募集です！ 業界大手ワオ・コーポレーション自社の正社員募集です！ 授業は一切なし、運営・マネジメントのみ！ ＜研修/育成に自信あり＞ 教育に携わる企業として自社の研修・人材育成にももちろんこだわっていま す！ 全体での集合研修よりも現場で一人一人のスキルや特徴に合わせての研修を重視していますので、『自分にできるか不安』な方も心配せずにご応募下さい。 ~~~|キャリアイメージ~~~ 入社後:校舎での研修/OJT開始 1年後:教室のリーダー（責任者）へ昇進！ 数年後:複数教室を束ねるSVやエリア責任者へ！！ 単なる教室運営でなく、一つの事業を動かす「経営」に携わる 事ができるポジションです！ 生徒募集のマーケティング戦略、講師の採用・育成、 さらには収支管理まで。 裁量ある環境で、市場価値の高いマネジメントスキルを 身につけて頂く事が可能です！ 既に記載の通り、生徒さんへの指導ではなく 指導する講師のマネジメントや、親御様とのコミュニケーションなど校舎の運営業務が中心のポジションですのでご本人の指導経験・スキルなどは必

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理系担当｜未経験者歓迎｜大型連休年2回｜年収850万目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 「教える仕事に挑戦したい。でも、自分の時間も大切にしたい」 「人に教える仕事をしてみたいけれど、教員免許も経験もないし…」 その想い、未経験から当社で叶えませんか？ 当社では、特別な資格や経験は一切必要ありません！ 充実の研修制度と、お昼からのゆとりある勤務スタイルで、あなたの「先生デビュー」を全力でバックアップします。 ★この求人のポイントはココ★ ✅ 朝はゆったり♪ 完全お昼出勤 授業が始まるのは夕方から。午前中は自分のためにたっぷり時間を使えます！ ✅ 授業デビューまで徹底サポート！ 座学と先輩の授業見学（OJT）からスタートし、最初は先輩が横について見守りながら少しずつ慣れていけます。 ✅ 頑張りは「給与と役職」に直結！ 業績（目標達成率）と職務（生徒への丁寧な対応やチームワーク）の2つの視点から、年2回正当に評価。未経験からでも、着実に収入＆キャリアUPを目指せます。 ✅ 最短2年で「教室長」への昇格も可能！ 会社の成長に伴いチャンスが豊富！空きポストを待つ必要はなく、あなたの成長に合わせてステップアップできます。 ★お仕事内容★ 小学校・中学校の生徒たちを対象とした、集団指導（1クラス平均20〜25名）の講師をお任せします。 ただ教科書を進めるのではなく、地域の学校の授業ペースや、子どもたちの成長に寄り添う温かい授業づくりを目指しています。 【具体的な業務内容】 ・授業の準備・カリキュラムの組み立て ・生徒たちの成績管理 ・進路相談・アドバイス ・保護者面談の準備 など ＼ 担当する科目は／ 「理科」「数学（算数）」です！ ★未経験でも安心！1日のお仕事の流れ（例）★ 夕方までは準備の時間なので、バタバタ授業に追われることはありません。 13:30〜 出勤。メールチェック、授業の準備や教材作成 15:00〜 会議、スタッフ同士で指導方針の共有など。 17:00〜 授業スタート！（1コマ40〜45分、1日4〜5コマ担当） 21:30〜 授業終了、生徒の見送り。 22:00〜 片付けをして退勤。お疲れ様でした！ ★ゼロから学べる研修制度★ ・まずは「座学」からスタート 塾の教育方針や、子どもたちへの接し方、授業の組み立て方の基本を学びます。 ・先輩の授業を「見学」 先輩講師の授業を間近で見て、授業の流れや、子どもたちを引きつけるコツ、教室の雰囲気をつかみましょう。 ・サポート付きで「授業デビュー」 まずは少しずつ担当。 「今のすごく良かったよ！」「次はここを意識してみよう」とフィードバックするので、一歩ずつ成長できます。 ★「教育業界に興味がある」未経験のあなたへ★ 決められたカリキュラムをただこなすのではなく、授業前後の生徒との何気ないおしゃべりや保護者の方との面談を通じて、「地域に愛される教室」を一緒に作っていきませんか？ もちろん、元学校の先生や、教育現場での勤務経験がある方も大歓迎！ 「休日出勤が多くて休めなかった」「ルールに縛られて生徒に寄り添えなかった」という悩みをお持ちなら、当塾でワークライフバランスとやりがいの両方を手に入れてください。 ◆キャリアステップと評価制度◆ 私たちは、あなたの「頑張り」を感覚ではなく、明確な基準で評価します。 業績評価： 教室の売上や生徒数の目標達成率をしっかり数値化して評価。 職務評価： 生徒への対応、チームワーク、業務知識、生徒からの信頼度など、数字に表れにくい「日頃の姿勢」を評価。 【将来の選択肢も豊富です】 将来的には、教室の運営やマーケティング、人材管理などを担う「教室長」としてマネジメントに携わる道（最短2年で昇格も可能！） 授業のプロとして指導を追求する「スペシャリスト」の道など、あなたに合ったキャリアを描いていけます。 ★将来的には…★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営者視点で、マーケティング、生徒募集、 人材・コスト管理を行う塾長・教室運営をお任せしていく予定です。 もちろん、講師として指導を極める道もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

子どもの行事や急な病気などにも対応。働きやすい職場です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職 小学生が放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、生活や遊びを支える仕事です。 【具体的な仕事の内容】 ■午前中： ・施設内外の清掃や環境整備 ・テラスや室内の準備 ・おやつの発注・準備 ・備品管理 ・お便り作成 ・栽培活動の水やり ・洗濯 ・隣接する公園施設の安全点検、子どもたちが安全に過ごせる環境づくり ■午後 ・下校時間に合わせて子どもたちの迎え入れ ・外遊びや行事の準備 ・帰りの会のサポート ・生活面での声かけや見守り 【入社後について】 すぐに一人で判断や対応を任せることはありません。先輩職員がそばでフォローしながら、子どもや保護者との信頼関係づくりから段階的に仕事を覚えていきます。 【担当について】 職員はクラス制で配置され、それぞれに担任がいます。 一人で判断や対応を任せることはなく、必ず周囲の職員がフォローに入ります。正社員・パートの区別なく、「困ったらすぐ相談できる」雰囲気が根づいている職場です。 【仕事の進め方について】 子どものトラブルや保護者対応についても、個人で抱え込まず、必ず職員間で情報共有を行い、対応方針を話し合って決めています。 【子どもとの関わりについて】 職員一人ひとりの得意なことや個性を大切にしています。工作が得意な職員、外遊びが好きな職員など、それぞれの強みを生かしながら子どもたちと関わっています。 日々の遊びや会話、生活の積み重ねを通して関係性を育て、子どもの心身の成長に寄り添いながら、支援員自身も経験を積み、学びを深めていける環境です。 【資格について】 放課後児童支援員資格は、入職後に取得可能です。 研修への参加は勤務時間内に行う場合があり、休日開催の場合は休日手当を支給します。資格取得にかかる費用および交通費は事業所が全額負担します。 【パソコン操作について】 パソコン操作は、文字入力や基本的な操作ができれば問題ありません。既存の資料を参考にしながら、Wordで簡単なお便り作成を行っていただきます。ゼロから作成することは少なく、操作方法も周囲がサポートしますので、日常的なパソコン操作ができる方であれば、業務を通して自然に身につけていけます。 【ゆめっこクラブの想い】 ゆめっこクラブは、子どもたちの「遊び」と「生活」を大切にする放課後児童クラブです。 学習だけを重視するのではなく、外遊びや行事、日々の生活の積み重ねを通して、子どもたちが自分で考え、行動し、社会性を身につけていくことを大切にしています。

理系担当｜未経験者歓迎｜大型連休年2回｜年収850万目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 文系教科担当の学習塾講師として、 授業準備・授業・生徒管理・保護者対応を 担当します。 未経験から最短2年で教室長へ 登用されるキャリアステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 座学研修からスタート。 塾の教育方針、接し方、授業づくりの基本を 学習。 先輩講師の授業を見学しコツを把握。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 サポート付きで授業デビュー。 最初は先輩が横について見守る体制。 フィードバックを受けながら一歩ずつ成長。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 担当科目（1名で約2科目）の授業を一人で 担当。 授業・成績管理・進路相談・保護者面談準備まで 一連の業務をスムーズに実践できる状態へ。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 最短2年〜 教室長やマネジメントコースへ 昇格の機会あり！ 経営者視点でマーケティング・生徒募集・ 人材やコスト管理を行う塾長・教室運営へ。 指導を極めるスペシャリストの道も選択可能。 【キャリア・昇格の実例】 ■年収580万円（25歳／教室長／勤続2年） ■年収670万円（35歳／教室長／勤続10年） ■年収850万円（40歳／エリアマネージャー／勤続15年） 空きポストを待つ必要はなく、個人の成長に 合わせてキャリアアップできます。 ■仕事内容 ・授業の準備・カリキュラムの組み立て ・生徒たちの成績管理 ・進路相談・アドバイス ・保護者面談の準備 など ※対象：小学校・中学校の生徒（集団指導／1クラス平均20〜25名） ※担当科目：「英語」「国語」「社会」 のいずれか（1名で約2科目担当） ※教員免許も経験もない未経験者から挑戦可能 ■1日のお仕事の流れ（例） 13:30〜 出勤。メールチェック、 授業の準備や教材作成 15:00〜 会議、スタッフ同士で 指導方針の共有など 17:00〜 授業スタート！ （1コマ40〜45分、1日4〜5コマ担当） 21:30〜 授業終了、生徒の見送り 22:00〜 片付けをして退勤 ※授業が始まるのは夕方からのため、午前中は 自分の時間を活用できます。 ■評価制度 業績目標と日頃の勤務姿勢の両面で、 年2回正当に評価します。 ・業績評価： 教室の売上や生徒数の目標達成率 ・職務評価： 生徒への対応、チームワーク、 業務知識、生徒からの信頼度など

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

文系担当｜未経験者歓迎｜大型連休年2回｜年収850万目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 「教える仕事は好き。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな想い、当社で叶えませんか？ ★この求人のポイントはココ★ ✅朝は自分時間♪ お昼出勤なので、役所や銀行、 ジムの予定もスムーズ！ ✅未経験でも安心！ 充実の座学＆OJT研修。 教える楽しさをイチから伝授★ ✅正当な評価制度 業績＋職務の2軸評価。 「頑張り」が給与と役職に直結します！ キャリアUP・収入UPも目指せます。 ✅最短2年で教室長 空きポストではなく「成長」による昇格チャンスが豊富！ ★お仕事内容★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一斉指導を対象とした講師／小・中対象の指導です。 子どもたちの成長の過程を大切にしながら 地域の学校の授業進度に沿った授業内容で進めていきます。 主に ・授業の組立 ・授業準備 ・生徒達の成績管理 ・進路相談 ・保護者面談の準備 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅お任せする科目 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国語・社会・英語 上記科目よりご自身がチャレンジしたい科目を 教えてください。出来る限りご要望にお応えします♪ 1人の講師で約２～３科目担当していただきます。 決められたカリキュラムを進めるのではなく、 授業前後の生徒との対話や保護者面談を通して、 地域に合わせた授業進度で進めていくなど、 地域密着型の教室を展開しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅教室運営の一例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆授業スタートは17時～ それまでは授業の準備や生徒募集活動などを行います。 ◆一クラスは平均20～25名。 1日4～5コマ（一コマ40～45分）の授業を担当します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★研修制度について★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学とOJTによる研修を実施します。 未経験の方でも、全く問題はありません。 OJTでは先輩講師が務める授業を間近で見ながら 仕事の流れなども覚えていきます。 授業に少しずつ慣れていきましょう！ 実際の授業も初めから一人でお任せはせず、 先輩講師も見守っているので安心して下さいね◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅教育現場に勤務されている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「休日出勤が多くあまり休めない」 「カリキュラム優先で生徒の個性を尊重できない」 そんなお悩みをお持ちの方、 当教室において、ワークライフバランスと 生徒との信頼関係を充実させられます◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆評価制度について◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当塾では 「業績評価」と「職務評価」の 2種類の評価制度を採用しています。 「業績評価」は、半期ごとに社内全体で決定する 売上目標・生徒数目標の達成率と共に、 利益達成率を評価指標として、年2回実施。 「職務評価」は、教育方針の理解、生徒対応、 業務知識、チームワーク、生徒支持率などにより 同じく年2回行っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★将来的には…★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経営者視点で、マーケティング、生徒募集、 人材・コスト管理を行う塾長・教室運営をお任せしていく予定です。 もちろん、講師として指導を極める道もあります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【経営者の視点も身につく”教室運営"】教室数・生徒数業界No.1／未経験から教育業界でスキルアップ！自分も成長したいという意欲重視！研修制度・上司や先輩のサポートで、教室運営に必要なノウハウがしっかり身につきます。

仕事内容 個別指導塾の教室長 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業務全般をお任せします。 新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営のまとめ役となるポジションです。 他業種・職種から入社したスタッフも活躍中。 子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 異業種の出身者が活躍中 現在活躍する先輩のほとんどが未経験で入社してきています。 生徒の未来と向き合う仕事だからこそ、勉強や受験の経験・知識だけに限らず、 これまでの経験をいかして、異業種からの転職者が多数活躍しています。 教員免許・塾での経験不問 教員免許含め必要な資格はありません。 また、教育業界での経験はもちろん、塾に通っていた経験も必須ではありません。 自由度の高い民間教育だからこそ、理想の教室づくりをしてください。 入社後の流れについて 入社後、教室スタッフとしてまずはスタート。 教室長やスタッフとのOJT研修を行い、仕事のやり方を身につけていただきます。 仕事内容について相談したり、情報交換もしやすい雰囲気があります。 また、研修制度も充実。当社独自の研修や本部研修、外部研修なども行い、あなたの成長をサポートします。 明光義塾について 全国No.1(※)学習塾として、これまで200万人以上の生徒の成績アップや苦手克服、志望校合格を実現させてきた明光義塾。 勉強を教えるだけでなく、時には、進路相談に乗りながら、生徒の自ら学ぶ力を育てるべく、 教室長と講師が、生徒と同じ目線で、一人ひとりの目指す夢や目標に向き合っています。 ※（株）日本能率協会総合研究所2024年4月調べ

【経営者の視点も身につく”教室運営】教室数・生徒数業界No.1／未経験から教育業界でスキルアップ！

仕事内容 個別指導塾の教室長 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業務全般をお任せします。 新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営のまとめ役となるポジションです。 他業種・職種から入社したスタッフも活躍中。 子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 異業種の出身者が活躍中 現在活躍する先輩のほとんどが未経験で入社してきています。 生徒の未来と向き合う仕事だからこそ、勉強や受験の経験・知識だけに限らず、 これまでの経験をいかして、異業種からの転職者が多数活躍しています。 教員免許・塾での経験不問 教員免許含め必要な資格はありません。 また、教育業界での経験はもちろん、塾に通っていた経験も必須ではありません。 自由度の高い民間教育だからこそ、理想の教室づくりをしてください。 入社後の流れについて 入社後、教室スタッフとしてまずはスタート。 教室長やスタッフとのOJT研修を行い、仕事のやり方を身につけていただきます。 仕事内容について相談したり、情報交換もしやすい雰囲気があります。 また、研修制度も充実。当社独自の研修や本部研修、外部研修なども行い、あなたの成長をサポートします。 明光義塾について 全国No.1(※)学習塾として、これまで200万人以上の生徒の成績アップや苦手克服、志望校合格を実現させてきた明光義塾。 勉強を教えるだけでなく、時には、進路相談に乗りながら、生徒の自ら学ぶ力を育てるべく、 教室長と講師が、生徒と同じ目線で、一人ひとりの目指す夢や目標に向き合っています。 ※（株）日本能率協会総合研究所2024年4月調べ

✅備前市✅香登駅✅週休2日制✅マイカー通勤可✅再雇用制度あり✅未経験歓迎✅スキルアップを考えている方にもオススメです

【仕事内容】 ●放課後等デイサービスでのお仕事です！経験不問◎療育に携わってみたい方大歓迎です☆ ●マイカー通勤OK！お天気を気にせずに通勤できます◎ ●サポート体制充実★温かい雰囲気の働きやすい職場ですよ♪ ✅備前市 ✅香登駅 ✅週休2日制 ✅マイカー通勤可 ✅再雇用制度あり ✅未経験歓迎 ✅スキルアップを考えている方にもオススメです

9割が未経験スタート！完全週休2日制×残業月10h程◎賞金20万円or1週間の休暇…あなたはどっち？

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！

9割が未経験スタート！完全週休2日制×残業月10h程◎賞金20万円or1週間の休暇…あなたはどっち？

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！

【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【こどもサポート教室の療育の特徴】 お子さま一人ひとりの「好き」を活かし、「やってみたい 」という気持ちを引き出す個別療育で、成長を育む教室です ・1対1の個別療育で、目の前のお子さまとじっくり向き合う ・「やりたい 」「できた 」を引き出すオーダーメイドの療育 ・未就学のお子さまから高校生まで、子どもたちの成長をそばで見守れる 子どもたちが「また来たい 」と笑顔で通える環境です。 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日1～5コマのレッスン（1レッスン45分＋フィードバック15分） ◆日々の教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 10：00出社（笑顔で挨拶からスタート） 10：30ミーティング（前日のお子さまの様子等を情報共有） 11：00研修に参加（未経験でも安心 スキルアップにも繋がる ） 12：00お昼（しっかり休憩でリフレッシュ ） 13：00支援準備・支援記録の作成（お子さまに合わせた療育準備） 15：00支援（お子さまの「好き」を活かした療育） 19：00 退勤（持ち帰り仕事なし ） 基本毎日定時退勤です 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍 ※1日の流れは教室や担当業務により異なります

9割が未経験スタート！完全週休2日制×残業月10h程◎賞金20万円or1週間の休暇…あなたはどっち？

仕事内容 【未経験歓迎★個別指導塾の教室運営スタッフ】 小学生～高校生を対象とした、個別指導塾でのお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＊教室運営全般 ・講師のシフト調整やサポート ・SNSの更新、イベント企画・運営の補助などの広報業務 ・事務作業（月謝や経費などの収支処理、契約書・申込書の事務処理） ＊塾講師業務 ・小学1年生～高校3年生を対応 授業はアルバイトの学生さん中心に行います。 ・生徒・保護者との面談や対応 場合により教室長の補佐として対応頂きます。 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので 未経験でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【年功序列なし！実力でキャリアアップ可能★】 ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 一般⇒教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 【1日の流れ】 13:00／出社（メールチェック、朝礼、研修） 14:00／昼食休憩（60分） 15:00～15:30／授業準備 15:30／授業・面談開始 21:20／授業終了（片付け、事務処理、締め作業） 22:00／退社※時には22時前に退社することもあります！

【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【こどもサポート教室の療育の特徴】 お子さま一人ひとりの「好き」を活かし、「やってみたい 」という気持ちを引き出す個別療育で、成長を育む教室です ・1対1の個別療育で、目の前のお子さまとじっくり向き合う ・「やりたい 」「できた 」を引き出すオーダーメイドの療育 ・未就学のお子さまから高校生まで、子どもたちの成長をそばで見守れる 子どもたちが「また来たい 」と笑顔で通える環境です。 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日1～5コマのレッスン（1レッスン45分＋フィードバック15分） ◆日々の教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 10：00出社（笑顔で挨拶からスタート） 10：30ミーティング（前日のお子さまの様子等を情報共有） 11：00研修に参加（未経験でも安心 スキルアップにも繋がる ） 12：00お昼（しっかり休憩でリフレッシュ ） 13：00支援準備・支援記録の作成（お子さまに合わせた療育準備） 15：00支援（お子さまの「好き」を活かした療育） 19：00 退勤（持ち帰り仕事なし ） 基本毎日定時退勤です 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍 ※1日の流れは教室や担当業務により異なります

【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【こどもサポート教室の療育の特徴】 お子さま一人ひとりの「好き」を活かし、「やってみたい 」という気持ちを引き出す個別療育で、成長を育む教室です ・1対1の個別療育で、目の前のお子さまとじっくり向き合う ・「やりたい 」「できた 」を引き出すオーダーメイドの療育 ・未就学のお子さまから高校生まで、子どもたちの成長をそばで見守れる 子どもたちが「また来たい 」と笑顔で通える環境です。 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日1～5コマのレッスン（1レッスン45分＋フィードバック15分） ◆日々の教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 10：00出社（笑顔で挨拶からスタート） 10：30ミーティング（前日のお子さまの様子等を情報共有） 11：00研修に参加（未経験でも安心 スキルアップにも繋がる ） 12：00お昼（しっかり休憩でリフレッシュ ） 13：00支援準備・支援記録の作成（お子さまに合わせた療育準備） 15：00支援（お子さまの「好き」を活かした療育） 19：00 退勤（持ち帰り仕事なし ） 基本毎日定時退勤です 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍 ※1日の流れは教室や担当業務により異なります

◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし

仕事内容 【主なお仕事内容】 ◆個別療育・小集団療育 ・個別レッスン、小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日4～5コマ程度のレッスン（1コマ60分=お子さまとの時間45分＋保護者様とのフィードバック15分） ・お子さま一人ひとりに合わせた教材の選定・作成 ◆支援準備・教室運営 ・支援記録の作成 ・教材や備品の管理 ・支援内容の準備 ◆保護者支援 ・レッスン後のフィードバック ・保護者面談 ・入会相談への対応 ◆関係機関との連携 ・学校や幼稚園・保育園などとの情報共有 ・お子さま一人ひとりに合わせた支援方法の検討 子どもたちや保護者の方とじっくり向き合いながら、一人ひとりの成長を支えていくお仕事です。 幼児から高校生までのお子さまが対象となります。 各教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍しています。 職員同士で日々情報を共有し、相談しながら、お子さま一人ひとりにとってより良い支援をチームで考えています。 【1日の流れ（例）】 10:00出社 10:30ミーティング・情報共有 11:00支援準備・教材作成・支援記録の作成 12:00昼休憩 13:00個別療育・小集団療育・支援記録 19:00片付け・退勤 1日4～5コマ程度の療育を担当 持ち帰り仕事なし 残業は月平均4.2時間程度/1日の片付け約10～15分で、原則定時退社を推奨

◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし

仕事内容 【主なお仕事内容】 ◆個別療育・小集団療育 ・個別レッスン、小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日4～5コマ程度のレッスン（1コマ60分=お子さまとの時間45分＋保護者様とのフィードバック15分） ・お子さま一人ひとりに合わせた教材の選定・作成 ◆支援準備・教室運営 ・支援記録の作成 ・教材や備品の管理 ・支援内容の準備 ◆保護者支援 ・レッスン後のフィードバック ・保護者面談 ・入会相談への対応 ◆関係機関との連携 ・学校や幼稚園・保育園などとの情報共有 ・お子さま一人ひとりに合わせた支援方法の検討 子どもたちや保護者の方とじっくり向き合いながら、一人ひとりの成長を支えていくお仕事です。 幼児から高校生までのお子さまが対象となります。 各教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍しています。 職員同士で日々情報を共有し、相談しながら、お子さま一人ひとりにとってより良い支援をチームで考えています。 【1日の流れ（例）】 10:00出社 10:30ミーティング・情報共有 11:00支援準備・教材作成・支援記録の作成 12:00昼休憩 13:00個別療育・小集団療育・支援記録 19:00片付け・退勤 1日4～5コマ程度の療育を担当 持ち帰り仕事なし 残業は月平均4.2時間程度/1日の片付け約10～15分で、原則定時退社を推奨

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

【地域の教育に貢献！】完全週休2日制／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 地域全体の教育インフラを支える仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「転勤のない安定した環境で働きたい」 「教育の経験を活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨高収入スタート これまでの経験を考慮し【月給35万円〜67万円】の好待遇 ✨働きやすい職場環境 完全週休2日制・年間休日120日以上 でワークライフバランスも充実 ✨多彩なキャリアプラン エリアマネージャーに留まらず、本部職へのキャリアチェンジも可能 まずは「個別教室のトライ」の教室運営からスタートし、 将来的には担当エリア内にある複数教室の統括やマネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営・エリア分析 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

✅勝田郡勝央町✅西勝間田駅✅高額求人✅土曜勤務できる方✅賞与4.40ヶ月✅駅チカ✅マイカー通勤OK✅退職金制度あり✅放課後等デイサービスでのお仕事です

【仕事内容】 ●2024年開設の放課後等デイサービスにて、発達に障がいのある児童への支援全般、学校及び自宅への送迎等に従事していただきます。 ●給与は月21万7,000円～、賞与も4.40ヶ月分と高水準！保育園を母体とする社会福祉法人なので退職金制度も充実！腰を据えて働けます♪ ●JR西勝間田駅より徒歩7分、駐車場完備でマイカー通勤もOK！生活に沿った通勤方法が選べます。 ✅勝田郡勝央町 ✅西勝間田駅 ✅高額求人 ✅土曜勤務できる方 ✅賞与4.40ヶ月 ✅駅チカ ✅マイカー通勤OK ✅退職金制度あり ✅放課後等デイサービスでのお仕事です

【倉敷市児島下の町】認可保育園／独自の研修制度／OJT制度でフォロー体制バッチリ

仕事内容 保育園での保育士業務をお願いします！ 【主な業務】 ・園児の保育業務全般 ・身の回りのお世話や生活習慣の育成 ・知識や能力、社会性の育成 ・子どもの健康管理 ・配布物など書類等の作成 ・保護者のサポート など

【倉敷市児島下の町】小規模保育園／日曜定休日／退職金制度あり／一食350円の給食あり／残業ほぼなし

仕事内容 保育園での保育士業務をお願いします！ 【主な業務】 ・園児の保育業務全般 ・身の回りのお世話や生活習慣の育成 ・知識や能力、社会性の育成 ・子どもの健康管理 ・配布物など書類等の作成 ・保護者のサポート など

要資格＜施設長候補＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事です。/育休・産休取得率100％

仕事内容 施設長候補募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！ アイグランの運営する保育園での施設長候補の求人です。保育士 資格をお持ちで実務経験がある方大歓迎！保育業務の他に施設長 候補として園の運営管理をお任せします。職員の指導や育成のみ ならず保護者の方の対応、保育環境の整備などを行います。園を 作る楽しさを経験できる、やりがいのあるお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

✅津山市✅津山口駅✅児童指導員募集✅無資格の方もOK✅賞与実績4.40ヶ月分✅定年65歳＆勤務延長制度あり

【仕事内容】 ●児童養護施設に入所している子どもたちの生活支援全般、送迎などをお願いいたします。 ●賞与は計4.40ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りや成果がしっかりと評価される環境です★ ●定年は一律65歳ですが、勤務延長制度により70歳まで継続してお仕事を続けていただけます◎ ✅津山市 ✅津山口駅 ✅児童指導員募集 ✅無資格の方もOK ✅賞与実績4.40ヶ月分 ✅定年65歳＆勤務延長制度あり

＜ピアノが苦手でもOK✨人間関係良好で働きやすい職場です＞年間休日120日✅️無料駐車場あり⭕育児支援制度が充実❗️

【仕事内容】 くらしき作陽大学附属認定こども園 ＜ピアノが苦手でもOK♪人間関係良好で働きやすい職場です＞ 年間休日120日 ◆無料駐車場あり◎育児支援制度が充実！ ●JR新倉敷駅から車で6分♪ 無料駐車場完備でマイカー通勤の方も安心です！ ●年間休日120日◎残業なし ◆仕事とプライベートのメリハリつけて働けますよ ☆ ●ピアノスキル不問！ 子どもの目線に立ち、寄り添う保育をしていただける方のご応募お待ちしています◎ くらしき作陽大学附属認定こども園では、ヴァイオリン演奏を取り入れた音楽教育を行っています。 大学との連携による、本物の音楽に直接ふれる機会もあり、音楽を通しての情操教育に力を入れています◎空きがあれば、お子さんの入園OK◎産休 ・育休制度など、子育てしながら働ける環境が整っています ☆詳しくはお気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR3】

賞与4.40ヶ月分⭐年間休日123日❗️定年65歳⭐彡無料駐車場完備⭕児童養護施設でのお仕事です✨✨

【仕事内容】 児童養護施設 立正青葉学園 賞与4.40ヶ月分★年間休日123日！ 定年65歳 ☆彡無料駐車場完備◎児童養護施設でのお仕事です♪♪ ●児童養護施設に入所しているこども達の生活のサポートや見守りをお願いいたします！ ※週1回宿直勤務あり◎ ●年間休日123日！ ！ しっかり休んでプライベートも充実 ☆ワークライフバランス重視の方必見です♪ ●嬉しい賞与4.40ヶ月分の高水準★頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です♪ 宗教法人妙勝寺が運営する「児童養護施設 立正青葉学園」は約30名の乳児～18歳までのこども達が生活する児童養護施設です。 こちらでこども達の生活のサポートをしていただける保育士さんを募集しています！ 週に1回宿直勤務がありますが、しっかり手当もつきます★高給与を目指している方におススメです！ 高水準の賞与や充実したお休みなど待遇面もバッチリです！ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 【求人ID-GR3】

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

✅赤磐市✅万富駅✅私立保育園✅経験者歓迎✅賞与5.00ヶ月分✅シフト制✅残業少なめ✅複数担任制✅温かみのある雰囲気の良い園さんです

【仕事内容】 ●嬉しい賞与は、たっぷり5.00ヶ月分☆彡昇給もあり、モチベーションを保ちながら働けます♪ ●駐車場完備でマイカー通勤OK☆天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●若手～ベテランまで、色々な経験の方がご活躍中◎みなさん協力体制をもってご勤務されています♪ ✅赤磐市 ✅万富駅 ✅私立保育園 ✅経験者歓迎 ✅賞与5.00ヶ月分 ✅シフト制 ✅残業少なめ ✅複数担任制 ✅温かみのある雰囲気の良い園さんです

【児童指導員募集✨】駅チカ徒歩10分/賞与4.30ヶ月分実績あり/育児休業取得実績あり/発達支援に携わるお仕事です⭐

【仕事内容】 多機能型事業所 ｓｏｃｉｏ 【児童指導員募集♪】 駅チカ徒歩10分/賞与4.30ヶ月分実績あり/育児休業取得実績あり/発達支援に携わるお仕事です★ ●JR姫新線「美作大崎駅」より徒歩10分！ 毎日の通勤も便利ですよ◎ ●賞与は4.30ヶ月分の高水準でモチベーションもUP♪頑張りが認められる遣り甲斐のある職場です★ ●育児休業取得実績があり、出産後もキャリアを継続しやすいですよ！ 「多機能型事業所 ｓｏｃｉｏ」では、児童指導員さんを募集しています！ 発達に障がいのあるお子様を対象とした放課後等デイサービスで、学校終了後や長期休暇期間中の支援をおこなっています◎チームワーク良好で、先輩スタッフと協力しながら安心して業務を覚えていけますよ♪管理職へのキャリアアップも目指せる環境です★期末には処遇改善手当の支給実績もあり、待遇面も充実しています ☆彡 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください◎ 【求人ID-GR3】

⭐教室運営・塾講師⭐完全週休二日制(土日休み)／賞与年2回／経験・資格不問

仕事内容: 【お仕事内容】 個別指導塾の教室長候として、 補教室運営の業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別指導の授業対応 ・入塾希望者への電話対応や説明 ・カリキュラム作成 ・保護者との連絡・相談対応 ・講師の育成やシフト管理 など ⭐ 資格・経験はなしでOK！⭐ 入社後は丁寧な研修を 準備していますので、 塾講師が初めての方も 無理なくスタート可能です。 また、教室長経験や マネジメント経験がある方は、 これまでのスキルを すぐに活かせる環境です。 （異業種の経験もOK） ▼年収例 400万円（23歳/経験2年） 600万円（27歳/経験4年） 750万円（31歳/経験3年） 900万円（37歳/経験7年） その他手当 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 【雇用形態】 正社員（中途社員）

《⭐経験者募集⭐》マイカー通勤OK⭕福利厚生充実⭕乳幼児期～成人期まで幅広い障害福祉の分野でスキルアップ❗️【保育士】

【仕事内容】 児童発達支援センター くるーる 《★経験者募集★》マイカー通勤OK◎福利厚生充実◎乳幼児期～成人期まで幅広い障害福祉の分野でスキルアップ！ 【保育士】 ●利用者やご家族、地域の関係機関と連携し、子どもたち一人ひとりの特性や強みを大切にしながら成長を支えるお仕事です！ ●福利厚生が手厚く、通勤のために勤務地近くへ引っ越した場合の住宅手当、育休後の時短勤務や再雇用制度など、長く安定して働いていただけます！ ●子育て、介護、その他の事情による勤務時間や勤務日数等の働き方についてはご相談できます！ お気軽にお問い合わせくださいね◎ 岡山県高梁市高倉町大瀬八長にあります『児童発達支援センター くるーる』では、正社員の保育士さんを募集中です ☆日々の実践や研修を通して支援に必要な知識や技術が身についていきますよ。 記録や報告書の作成（ワード、エクセル入力）業務もありますが、苦手な方は周りのサポートを得ながら取り組むことができるのでご安心くださいね♪ これまで培ってきた経験を活かして働きませんか？学びながら支援に取り組んでくださる方のご応募をお待ちしています！ 【求人ID-GR3】

⭐教室運営・塾講師⭐完全週休二日制(土日休み)／賞与年2回／経験・資格不問

仕事内容: 【お仕事内容】 個別指導塾の教室長候として、 補教室運営の業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別指導の授業対応 ・入塾希望者への電話対応や説明 ・カリキュラム作成 ・保護者との連絡・相談対応 ・講師の育成やシフト管理 など ⭐ 資格・経験はなしでOK！⭐ 入社後は丁寧な研修を 準備していますので、 塾講師が初めての方も 無理なくスタート可能です。 また、教室長経験や マネジメント経験がある方は、 これまでのスキルを すぐに活かせる環境です。 （異業種の経験もOK） ▼年収例 400万円（23歳/経験2年） 600万円（27歳/経験4年） 750万円（31歳/経験3年） 900万円（37歳/経験7年） その他手当 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当 【雇用形態】 正社員（中途社員）

育児休業取得実績あり⭐マイカー通勤OK⭕経験者大歓迎✨定員150名の活気ある認可保育園です❗️

【仕事内容】 城北保育園 育児休業取得実績あり ☆マイカー通勤OK◎経験者大歓迎♪定員150名の活気ある認可保育園です！ ●育児 ・介護休業取得実績、看護休暇取得実績あり！ ライフステージに応じて柔軟な働き方が叶います♪ ●マイカー通勤もOKですので、近隣の方だけでなく少し離れた地域にお住まいの方にもオススメです ☆ ●身につけたスキルや知識を活かし、即戦力として活躍していただける方は優遇いたします◎ 「社会福祉法人 城北保育園」は、生後6ヶ月〜就学前までの子どもを受け入れている定員150名の活気のある認可保育園です◎のびのびとした環境の中、園庭や遊具で子どもたちが毎日楽しく遊んでいます♪子育て中の保育士さんも多数活躍中！ 職員同士のチームワークも良く笑顔溢れる職場です。 気になる点やご不明な点は、お気軽にお問い合わせくださいね！ 【求人ID-GR3】

残業ほぼナシ✨扶養＆配偶者手当など各種手当充実✨再雇用70歳✨マイカー通勤OK✨安定した環境で長く腰を据えて働けます❗️

【仕事内容】 めやすばこ ・ぶるーむ 残業ほぼナシ♪扶養＆配偶者手当など各種手当充実♪再雇用70歳♪マイカー通勤OK♪安定した環境で長く腰を据えて働けます！ ●支援学校に通われている方、就労継続支援B型（めやす箱）に通所されている方の余暇支援、及び送迎業務をお願いします。 ●定年は65歳と長く、再雇用制度を活用すると最長70歳まで勤務可能！ 退職金制度や企業年金もあり、安定した環境で長く働き続けることができますよ！ ●残業時間は月2時間ほどと少なめ♪お休みもしっかり取れるので、メリハリをつけた働き方が可能です！ 岡山県倉敷市に位置する「めやすばこ ・ぶるーむ」は定員15名、利用者様の特性に合わせることだけでなく、興味のあることや希望をしっかり把握し、取り入れながら一人ひとりが楽しく過ごせる環境作りを行っている地域生活支援事業所、日中一時支援施設です。 小学生～高校生だけでなく、障がいのある成人の方など幅広い層の方が利用されています。 これまでの実務経験を活かしてくださる経験者さん大歓迎！ 扶養手当や配偶者手当など各種手当も充実している職場で働きませんか？ご興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問い合わせください★ 【求人ID-GR3】

昇給＆賞与あり⭐週休2日制✨残業ほぼなし⭕病児保育室での勤務です✨

【仕事内容】 田嶋内科 ・ももっ子病児保育ルーム 昇給＆賞与あり ☆週休2日制♪残業ほぼなし◎病児保育室での勤務です♪ ●院内の病児保育室でお預かりしたお子さまの保育をお願いいたします！ ●残業は月平均3時間程度とほぼありません◎お仕事終わりの予定がたてやすいのも嬉しいポイントですね★ ●育児休業取得実績あり！ ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています◎ 岡山県倉敷市にある「田嶋内科 ・ももっ子病児保育ルーム」は、医療法人恵和会が運営する田嶋内科内にある病児保育室です◎こちらで保育士さんを募集中！ 保育士資格 ・実務経験がある方をお待ちしております♪こども達が安心して過ごせるよう見守り業務をお願いいたします★ 扶養手当があるのでご家族がいらっしゃる方も安定した生活が実現しますね♪ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、お問合せください！ 【求人ID-GR3】

《⭐賞与4.70ヶ月⭐住宅手当あり⭐経験加算あり⭐》残業少なめ／定着率⭕／規模の小さい認可保育園です✨

【仕事内容】 田邑保育園 《 ☆賞与4.70ヶ月 ☆住宅手当あり ☆経験加算あり ☆》残業少なめ／定着率◎／規模の小さい認可保育園です♪ ●定員が60名と市内では規模の小さい認可保育園です。 豊かな自然に囲まれた園さんです ☆ ●賞与が4.70ヶ月分と高水準★モチベーションを高く保ってお仕事が続けられます！ ●定年は65歳！ 勤務延長制度もあり、保育士として長くご活躍できる職場です◎ 津山市下田邑にある 【田邑（たのむら）保育園】 は、産休明け～就学前までの子どもたちを対象とした認可保育園です。 恵まれた人的環境の中で、元気な大きな声であいさつや返事のできる子に育つよう保育が行われています。 基本給は経験により加算あり◎また、住宅手当や扶養手当もあるため、生活面でも支えていただけます★職員さんの平均勤続年数が20年ほどと定着率抜群 ☆残業も月平均5時間とほぼなく、オンオフのメリハリつけて働けます ☆彡ぜひ一度足を運んでみませんか？お問合せをお待ちしております♪ 【求人ID-GR3】

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの育った町で／あなたの過ごす町で 子供たちの成長に寄り添う仕事です U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境で、キャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着｜担当エリアの子どもたちの成長に貢献 ✨安定｜大手ならではの充実した福利厚生 ✨安心｜未経験からプロになるための手厚い研修 ✨やりがい｜生徒の「できた！」が一番の喜びに 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる、幅広い業務をお願いします。 ・生徒に合わせた学習プランのご提案 ・学習や進路に関する相談対応 ・講師の採用や育成、シフト管理 ・保護者様へのサービス内容のご説明 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ あなたの街の”頼れる先生”になるための研修 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・担当エリアの受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

〈定員22名〉2歳児まで／お子さんの入園可能／経験年数考慮あり／小規模保育園✨

【仕事内容】 セレーノほのぼの保育園 〈定員22名〉2歳児まで／お子さんの入園可能／経験年数考慮あり／小規模保育園♪ ●小規模保育園における保育士業務全般をお任せします。 （子ども一人ひとりの個性や発達を尊重した丁寧な保育の実践、安全で安心して過ごせる保育環境の整備、衛生管理など） ●基本給は経験年数考慮あり◎これまでの経験をしっかり評価していただける環境です。 ●法人保育園へのお子さんの入園が可能です！ 利用する方には保育手当の支給もあり、小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働けます♪ 「セレーノほのぼの保育園」は、高齢者施設内にある事業所内保育施設（小規模A型基準）です。 定員は22名で、0～2歳児までの子どもたちが対象です。 子どもたちの個性や成長に合わせた丁寧な保育を行い、安心して過ごせる環境づくりと衛生管理に取り組んでいます。 残業は月平均2時間とほぼなく、仕事と生活のバランスを重視したい方にとっても働きやすい環境が整っています◎ ご興味のある方や詳しく知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

教育業界経験者大歓迎！／年間休日120日以上／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 教室の成長を牽引し、組織を動かすマネジメント □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 「個別教室のトライ」のエリアマネージャー候補として、 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★教育に関わる経験が活かせる ★業界トップクラスの成長率 ★有名大手企業ならではの職場環境 ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★早期のキャリアアップ！エリアマネージャーへの道 私たちの仕事は、教室の成長をリードし、 最高の学習環境をマネジメントする大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

資格を活かして子どもの成長を応援✨年間休日110日＆月平均残業3時間で働きやすさも抜群♪

仕事内容: 『児童指導員』はじめませんか✨ 実務未経験からのスタートもOK◎ 資格やこれまでの学びを活かしたい方も◎ ✅️OJT・研修あり ✅️週休2日制 ✅️年間休日110日 ✅️賞与あり 「児童指導員の仕事に興味がある」 「資格を活かして働いてみたい」 そんな方も大丈夫！ OJT・研修を活用しながら 少しずつ仕事に慣れていけますよ！ 【仕事内容】 子どもたちが安心して過ごせるよう、 日々の活動や成長をサポートするお仕事です ↓こんな業務をお任せ↓ □子どもたちの見守り・サポート □訓練や創作活動のサポート □活動記録の作成　など 子どもたち一人ひとりの個性を 大切にしながら、「できた！」「楽しい！」 を一緒に増やしていきましょう˳✧༚

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

✅倉敷市✅茶屋町駅✅賞与4.5ヵ月✅各種手当充実✅待遇バッチリ✅マイカー通勤OK✅地域からの信頼も厚い保育園でのお仕事

【仕事内容】 ●保育業務全般に従事していただきます。 ●住居手当、扶養手当等、各種手当充実◎腰を据えて長くお勤めしたいとお考えの方にもオススメ！ ●駐車場完備でマイカー通勤OK♪毎日の通勤も安心◎ ✅倉敷市 ✅茶屋町駅 ✅賞与4.5ヵ月 ✅各種手当充実 ✅待遇バッチリ ✅マイカー通勤OK ✅地域からの信頼も厚い保育園でのお仕事

《児童指導員募集》駅チカ徒歩4分❗️賞与4.30ヶ月分⭐彡扶養手当⭕児童デイでのお仕事です✨

【仕事内容】 step socio 《児童指導員募集》駅チカ徒歩4分！ 賞与4.30ヶ月分 ☆彡扶養手当◎児童デイでのお仕事です♪ ●児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービスにおける支援全般をお願いいたします！ 送迎業務があるため普通自動車運転免許（AT限定可）必須です。 ●嬉しい賞与は4.30ヶ月分の高水準♪日頃の頑張りを賞与でしっかり還元していただけます ☆ ●JR美作大崎駅より徒歩4分の駅チカ◎アクセスの良さも魅力のひとつです♪ 「step socio」は、岡山県津山市にある児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービスです！ こちらで児童指導員を募集中◎こども達が安心した環境の中笑顔で過ごせるよう支援をお願いいたします♪ こども達の成長を身近で見守ることができるのでやりがいを感じていただけますよ ☆お持ちの資格やこれまでの経験を活かして働きませんか？ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、お問合せください！ 【求人ID-GR3】

【✅45歳以下の方】授業ナシ・転勤ナシ！残業月10h×年休125日の好環境で、生徒の未来を育てる！

仕事内容: この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅転勤なし！ 全国転勤の多い教育・小売業界から「定住」へ 同業他社では2〜3年ごとの転勤が珍しくありませんが、当社は「転勤なし」を確約！ マイホームの購入やライフイベントを見据え、好きな街でずっと腰を据えて働けます！ ✅業界トップクラスの休日数 年間休日125日×残業月10h 教育業界＝激務というイメージは当社には当てはまりません！ 授業や教材づくりはAIと映像授業にお任せ。 持ち帰り仕事はゼロで、定時の15分後にはほぼ全員が退社しています。 秋には9連休の取得も可能です！ ✅強固な経営基盤！ 赤字校舎も黒字化させる東進最大級フランチャイズ 全国53校舎を展開し、売上高は20億円から29億円へ急成長中。 独自のノウハウで他社から引き継いだ校舎も次々と黒字化させています。 圧倒的な安定基盤の中で、裁量権を持って「経営視点」を磨くことができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 生徒の「伴走者（アドバイザー）」として、志望校合格までのメンタルケアやスケジュール管理を担当します！ AI演習システムを導入しているため、教科の指導スキルは不要です！ 【具体的な仕事内容】 ⏩1 on 1面談（業務の約6割） 「今週はどこまで進んだ？」「部活とどう両立する？」をヒアリング AIが弾き出したデータをもとに来週の計画を一緒に立てます！ ⏩校舎の雰囲気づくり・PR 生徒が通いたくなる環境整備や、アルバイト（大学生アシスタント）のシフト管理・育成を行います！ ⏩保護者への報告 「今月〇〇さん、すごく頑張ってますよ！」 と成長のステップを定期的に共有します！ ＼⭐️「教えない先生」だから持ち帰り仕事ナシ！⭐️／ 授業や教材作成、テスト採点などの事前準備は一切不要！ 授業準備に時間を取られないからこそ、ダラダラ残業や持ち帰り仕事とは完全に無縁です！ 「勤務時間内に集中し、しっかり休む」働き方が定着しているため、残業は月10h未満＆有給や長期休暇も気兼ねなく取得可能！ 余計な業務に追われず、生徒のモチベーション管理や進路指導など「伴走」に100%集中できます！ 【圧倒的スピード出世】 ＼⭐️入社1〜3年で「校舎長」へ⭐️／ 一般的な学習塾では校舎長になるまで3〜5年かかりますが、当社は最短半年〜1年で副校舎長、1〜3年で校舎長へ昇格可能！ 明確な評価基準で、あなたの頑張りを最速でポジションと給与（インセンティブ）に還元します！

《経験不問⭕》残業ほぼなし✨マイカー通勤OK✨再雇用制度で70歳まで勤務可能✨病児保育室でのお仕事✨

【仕事内容】 病児保育室さくら 《経験不問◎》残業ほぼなし＊マイカー通勤OK＊再雇用制度で70歳まで勤務可能＊病児保育室でのお仕事♪ ●病児保育室にて、保育士としての業務に従事していただきます。 ●最寄り駅からは徒歩圏内ですがマイカー通勤もOK◎天候に左右されずに通勤ができますよ★ ●残業は月平均2時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ 医療法人ウナデ会が運営する『病児保育室さくら』は、河原内科 ・松尾小児科クリニックに併設する8ヶ月～小学校6年生までの定員5名をお預かりする病児保育室です。 今回こちらで正社員の保育士さんを募集しております★定年は60歳ですが再雇用制度もあり最長70歳までご活躍いただけます◎腰を据えて長く働きたいとお考えの方必見です！ 資格をお持ちであれば、未経験の方も先輩スタッフさん達がしっかりと指導してくださるため安心ですよ★ご興味のある方はご気軽にお問い合わせください♪ 【求人ID-GR3】

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

◆未経験歓迎！◆充実の研修でスキル＆キャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 生徒一人ひとりの成長に寄り添う教室運営 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★手厚い研修・サポートで安心 ★引越費用一部免除（規定あり） ★有名大手企業で安定のキャリア ★業界トップクラスの成長率 ★教室長だけじゃない！キャリアの選択肢多数 私たちの仕事は、生徒の成長を一番近くで支え、 学習環境を整える大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

《賞与4.00ヶ月✨》駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK❗️/残業少なめ⭐/住宅手当あり/離職率が低く働きやすい保育園です❗️

【仕事内容】 福岡保育園 《賞与4.00ヶ月♪》駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK！ /残業少なめ ☆/住宅手当あり/離職率が低く働きやすい保育園です！ ●賞与は充実の4.00ヶ月分！ モチベーションを保って働けますね♪嬉しい住宅手当もあり、経済的にも安心です◎ ●津山駅から徒歩圏内 ☆駐車場がありますのでマイカー通勤もOK ☆電車通勤もマイカー通勤も選択できるので毎日の通勤がらくらくです♪ ●残業は月平均5時間程度と少なめです◎オンとオフのメリハリをつけて働けます！ 社会福祉法人さつき会が運営する「福岡保育園」は、クラス関係なく子どもも職員もみんな仲良しで、園全体が1つの大きな家族のようにとてもアットホームな環境です ☆家族ように子ども達に寄り添ってあたたかく保育してくださる方を歓迎します！ 離職率も低く大変働きやすい職場ですよ◎産休育休もありますので腰を据えて長く働きたい方にオススメです ☆どんな些細なことでも構いません！ 気になる点がございましたら、是非お気軽に保育士ワーカーまでお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

《賞与4.00ヶ月分》駅チカ徒歩10分⭐彡マイカー通勤もOK⭕残業少なめ✨活気あるこども園でのお仕事❗️

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 小ざくら保育園 《賞与4.00ヶ月分》駅チカ徒歩10分 ☆彡マイカー通勤もOK◎残業少なめ♪活気あるこども園でのお仕事！ ●幼保連携型認定こども園における保育業務全般に従事していただきます♪普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方歓迎！ ●水島本線「栄」駅より徒歩10分！ マイカー通勤も可能です♪お好きな通勤方法をお選びいただけます★ ●嬉しい賞与は4.00ヶ月分の高水準 ☆彡モチベーションを高めながらご勤務いただけます◎ 社会福祉法人クムレが運営する「幼保連携型認定こども園 小ざくら保育園」は、定員309名の活気あるこども園です♪2歳児は育児担当制保育、3～5歳児は異年齢保育を取り入れながらこども達の主体性を育んでいます◎ こちらで保育教諭を募集中！ 保育園や幼稚園での勤務経験がある方をお待ちしております★ 残業は月平均4時間程度◎プライベートも大切にしながらご勤務いただけますね♪ ご興味のある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

各種手当充実⭐賞与年3回❗️残業ほぼなし⭕資格・経験を活かせるお仕事です✨

【仕事内容】 玉野市児童発達支援センター 各種手当充実★賞与年3回！ 残業ほぼなし◎資格 ・経験を活かせるお仕事です♪ ●療育を必要とするこども達（就学前 ・学齢期）への療育支援を行っていただきます★ ●嬉しい昇給＆賞与あり◎嬉しい賞与は年3回♪モチベーションを高めながらご勤務いただけますね！ ●住宅手当をはじめとした各種手当が充実 ☆彡生活面もしっかりサポートしていただけます♪ 岡山県玉野市にある「玉野市児童発達支援センター」にて保育士さんを募集しています★こども達への療育支援をお願いいたします！ こども達の成長を身近で見守ることができるのでやりがいを感じながらご勤務いただけますよ ☆彡こども達一人ひとりに寄り添いながら、笑顔で楽しく過ごせるよう温かい支援をお願いいたします♪ 些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、お問合せください！ 【求人ID-GR3】

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

《嬉しい賞与4.65ヶ月あり⭐彡》マイカー通勤OK⭕育休あり✨3,000平方メートルの広々とした園庭が魅力の保育園です⭐

【仕事内容】 みどり保育園 《嬉しい賞与4.65ヶ月あり ☆彡》マイカー通勤OK◎育休あり♪3,000平方メートルの広々とした園庭が魅力の保育園です★ ●嬉しい昇給＆賞与あり♪賞与実績4.65ヶ月以上の高水準 ☆頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です◎ ●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●育休取得実績あり★ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！ 社会福祉法人良友福祉会が運営する「みどり保育園」で保育士さんの募集です。 園庭はなんと3,000平方メートルと広々と遊べる環境があり、のびのび保育に取り組めますよ♪残業は月3時間とほとんどありませんので、ワークライフバランスを大切にしながら働けます◎定員130名の元気いっぱいの子どもたちと一緒に元気に楽しく過ごしませんか？ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください ☆彡 【求人ID-GR3】

土日祝休み／日勤

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み／残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み／残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

《残業月3時間程度⭕無料駐車場あり✨無料の企業主導型保育園完備❗️》児童指導員募集中⭐彡

【仕事内容】 夢門塾ゆうゆう津山 《残業月3時間程度◎無料駐車場あり♪無料の企業主導型保育園完備！》 児童指導員募集中 ☆彡 ●定員10名の療育施設で、運動 ・遊び ・学習などの活動支援、発達段階に応じた訓練 ・創作活動、送迎などを担当していただきます。 ●残業は月平均3時間程度とほとんどありません！ 勤務後の予定も立てやすく、オンとオフのメリハリをつけて働けますよ◎ ●マイカー通勤可能！ 無料駐車場も完備されており、雨の日でも天候を気にせず通勤していただけます ☆彡 「夢門塾ゆうゆう津山」は、津山市に位置する定員10名の放課後等デイサービスです！ こちらでは児童指導員さんを募集しています◎ 無料の企業主導型保育園を完備していますので、小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます♪定年は一律65歳ですが、再雇用制度により70歳まで継続してお仕事を続けていただける環境です！ ご興味のある方や詳しく知りたい方は、お気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

賞与4.65ヶ月分⭐研修制度充実✨社宅・家賃補助制度あり❗️活気あるこども園です❗️

【仕事内容】 おちあいこども園 賞与4.65ヶ月分★研修制度充実♪社宅 ・家賃補助制度あり！ 活気あるこども園です！ ●幼保連携型認定こども園における保育 ・教育業務全般に従事していただきます！ ●嬉しい賞与は4.65ヶ月分の高水準♪モチベーションを保ちながらご勤務いただけます ☆ ●産休 ・育児休暇取得実績あり！ ライフステージの変化に合わせて無理のない働き方が可能です♪ 岡山県高梁市にある「おちあいこども園」は、社会福祉法人梁和会が運営する幼保連携型認定こども園です♪こちらで保育教諭を募集中 ☆3歳未満は担当制保育、3歳以上は異年齢保育を取り入れた温かい保育を実践しています◎こども達が笑顔で楽しい園生活を送れるよう、愛情持って接してくださる方をお待ちしております♪ ご興味のある方、もっと詳しい情報が知りたい方はお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

土日祝休み／残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

ブランクOK／残業なし

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

✅倉敷市✅中庄駅✅経験者歓迎✅残業・持ち帰り業務なし✅昇給・賞与あり✅乳児✅小規模保育をご希望の方必見です

【仕事内容】 ●経験者の方大歓迎♪役職手当がしっかりあるので、キャリアアップをお考えの方も必見☆ ●持ち帰り仕事や残業なし！ご家庭やプライベートとも無理なく両立できます◎ ●嬉しい昇給・賞与あり！アットホームな小規模園でお仕事してみませんか♪ ✅倉敷市 ✅中庄駅 ✅経験者歓迎 ✅残業・持ち帰り業務なし ✅昇給・賞与あり ✅乳児 ✅小規模保育をご希望の方必見です

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日休み／残業なし／経験者優遇

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

残業ほぼナシ✨扶養＆住宅手当あり✨託児所利用可❗️保育手当あり⭕安定法人運営❗️療育支援のお仕事です❗️

【仕事内容】 多機能型事業所ほのぼのプラス 残業ほぼナシ＊扶養＆住宅手当あり＊託児所利用可！ 保育手当あり◎安定法人運営！ 療育支援のお仕事です！ ●個別支援計画に基づいた個別療育や集団療育の提供、利用者様ご家族との情報交換、発達に向けたサポートなどの業務をお願いします。 ●扶養手当や住宅手当、特別勤務手当などの各種手当充実♪生活面へのサポートも充実しているのはうれしいですね！ ●残業は基本なく、月平均1時間ほどなので定時退勤も目指せます♪メリハリをつけた働き方が希望の方やプライベート重視の方にオススメです◎ 社会福祉法人雪舟福祉会運営の「多機能型事業所ほのぼのプラス」は児童発達支援と放課後等デイサービスが一体となった事業所です。 子ども達一人ひとりの発達段階や状況を把握し、一人ひとりに合わせた療育支援を行っています。 託児所への託児利用もできる職場です！ また託児所利用職員の方には保育手当の支給があり、保育料の負担が少なくお子さんを預けて安心して働くことができる環境ですよ◎ご興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み／未経験OK／福利厚生充実

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

◎全国に学習塾を展開している大手企業！EdTechへの取り組みにも注力◎勤務地の選択ができ、転居を伴う転勤はありません◎退職金など福利厚生も充実し長く勤務出来る環境

仕事内容 業務内容 個別指導Axisは全国47都道府県に展開していますが、 目指すのは地域に根差した『頼れる校舎』。 塾に通う理由は人それぞれ。 生徒・保護者一人ひとりの想いに心を寄せて共に歩む。 ―そんな校舎づくりに賛同頂ける方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。 その地域・校舎の『顔』として、活躍頂ける方を募集中です。 【具体的な業務内容】 ・個別指導Axis（アクシス）の運営をお任せします。 1ヶ月～6ヶ月程度の研修を経て、教室責任者になって頂きます。 ・他社よりも比較的早いタイミングで責任者になれるのが特徴です。 生徒に勉強を教えるのは非常勤講師の為、講師の管理・育成をメインにご担当いただきます。 また、保護者への学習状況の報告、進路相談などを行います。 【具体的には】 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、進路相談 ・カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の育成 ・保護者対応 等のスクールマネジメント業務 ・生徒募集企画、立案、実行（ビラ配り、スカウティング活動）※不定期 県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案を行います。 【1日のスケジュール】 13:30 出社 ↓ 14:00 準備 ↓ 17:00～21:20 授業・生徒フォロー ↓ 21:30 フォロー電話 ↓ 22:00 退社 ※22:30完全退館 紹介先について 「志を高く持ち、自ら学び、自ら考え、自らの判断で行動できる人物の育成」を教育理念とし、運営している学習塾です。これら教育事業の他、幼児から社会人まで幅広く生涯学習事業を手がけています。また、オンライン教育事業、エンターテインメント事業、文教ソリューション事業など新しい教育文化事業への挑戦を続けています。

◎全国に学習塾を展開している大手企業！EdTechへの取り組みにも注力◎勤務地の選択ができ、転居を伴う転勤はありません◎退職金など福利厚生も充実し長く勤務出来る環境

仕事内容 業務内容 個別指導Axisは全国47都道府県に展開していますが、 目指すのは地域に根差した『頼れる校舎』。 塾に通う理由は人それぞれ。 生徒・保護者一人ひとりの想いに心を寄せて共に歩む。 ―そんな校舎づくりに賛同頂ける方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。 その地域・校舎の『顔』として、活躍頂ける方を募集中です。 【具体的な業務内容】 ・個別指導Axis（アクシス）の運営をお任せします。 1ヶ月～6ヶ月程度の研修を経て、教室責任者になって頂きます。 ・他社よりも比較的早いタイミングで責任者になれるのが特徴です。 生徒に勉強を教えるのは非常勤講師の為、講師の管理・育成をメインにご担当いただきます。 また、保護者への学習状況の報告、進路相談などを行います。 【具体的には】 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、進路相談 ・カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の育成 ・保護者対応 等のスクールマネジメント業務 ・生徒募集企画、立案、実行（ビラ配り、スカウティング活動）※不定期 県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案を行います。 【1日のスケジュール】 13:30 出社 ↓ 14:00 準備 ↓ 17:00～21:20 授業・生徒フォロー ↓ 21:30 フォロー電話 ↓ 22:00 退社 ※22:30完全退館 紹介先について 「志を高く持ち、自ら学び、自ら考え、自らの判断で行動できる人物の育成」を教育理念とし、運営している学習塾です。これら教育事業の他、幼児から社会人まで幅広く生涯学習事業を手がけています。また、オンライン教育事業、エンターテインメント事業、文教ソリューション事業など新しい教育文化事業への挑戦を続けています。

＼ 正社員募集 ／ プライム上場企業エディオンが運営するプログラミング教室の講師大募集

仕事内容 子どもたちの未来を創る、社会貢献性が高い等、大きなやりがいを感じられるお仕事です！ ■仕事内容■ 子ども向けロボットプログラミング教室にて生徒への指導、イベント実施、 生徒募集、保護者様への対応等、教室に関わる業務全体をお任せします。 プログラミングの知識、生徒への指導方法については 入社後の実地訓練にて身に着けていただきます。 ■求める人材■ 子どもの成長を見守るのが好き、教えるのが好き、 小学生・中学生の生徒と真剣に向き合ってお仕事ができることが大切だと考えます。 子どもたちの成長のサポートに情熱と責任感をもって誠実に業務に取組める方。 業務に対し、能動的で積極的な姿勢をお持ちの方。 ■ロボ団が目指していること■ ロボ団では、ペアラーニングによるプログラミング教育を通して 知識・スキルだけでなく、自分の考えを伝える力、他者と共同する力、 社会でたくましくしなやかに生きる力を身に着けることを目指しています！ ■安定した環境とやりがい■ 当社は、全国グループ店舗数約1200店舗の企業力を活かし、 家電を中心とした様々な事業を展開しています！ 安定した環境で、あなたの経験や知識を活かし、充実したお仕事ができると思います！

【週休2日制⭐】マイカー通勤可/再雇用制度あり/未経験歓迎⭐スキルアップを考えている方にもオススメです✨

【仕事内容】 放課後等デイサービスｋｉｋｉ 【週休2日制 ☆】 マイカー通勤可/再雇用制度あり/未経験歓迎★スキルアップを考えている方にもオススメです♪ ●放課後等デイサービスでのお仕事です！ 経験不問◎療育に携わってみたい方大歓迎です ☆ ●マイカー通勤OK！ お天気を気にせずに通勤できます◎ ●サポート体制充実★温かい雰囲気の働きやすい職場ですよ♪ 「放課後等デイサービスｋｉｋｉ」は、小学1年生～高校3年生までの障がいを持つ子どもたちの療育を行う放課後等デイサービスです。 マニュアルや手法にこだわらず、子どもたちの個性を尊重しながら成長や自立のお手伝いをしています。 療育未経験の方やブランクのある方でもOK！ 不安なことがあっても先輩スタッフさんが優しくサポートしてくれますよ♪お持ちの資格を活かしてお仕事してみませんか？ぜひ、お気軽にお問い合わせください◎ 【求人ID-GR3】

賞与4.20ヶ月分⭐駐車場あり⭕育休取得実績あり✨豊かな自然に囲まれた認可保育園です⭐

【仕事内容】 国分寺保育園 賞与4.20ヶ月分★駐車場あり◎育休取得実績あり♪豊かな自然に囲まれた認可保育園です ☆ ●認可保育園における保育士業務をお任せします！ ●嬉しい昇給＆賞与あり♪賞与実績4.20ヶ月分の高水準！ ！ 頑張りがしっかり評価されるのでやりがいにも繋がりますね★ ●育休取得実績あり ☆彡ライフステージの変化に合わせて働きやすい環境が整っています◎ 社会福祉法人河辺福祉会が運営する「国分寺保育園」は、定員120名の認可保育園です♪自然豊かな環境の中、のびのびと保育に取り組めます★高水準の賞与や退職金制度、再雇用制度など待遇面もバッチリです◎こども達一人ひとりとしっかり関わり、元気に楽しく過ごしていただける方をお待ちしております！ ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください♪ 【求人ID-GR3】

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！

仕事内容 新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ 【雇入れ直後】 【仕事についての詳細】 ▼スクールディレクター職（教室長職） ＜個別指導塾スクールIE＞ やる気スイッチグループのスクールIE直営校における教室長のお仕事です。 スクールIEは小学生~高校生までの子どもたち一人ひとりの個性に合わせる個別指導の学習塾です。 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 教育業界の経験問わず、小売業や飲食業での接客経験や個人・法人の営業経験など様々なスキル、経験も生かせます！ 子どもたちの宝石を探し、一緒に輝かせるサポートをしたい！と興味を持って頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 ・教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画・実行 ※授業メインのお仕事ではございません 【活かせるスキルとやりがい】 子どもたち一人ひとりの目標、夢、人生を応援し、帆走し叶えるサポートをするお仕事です。最後までやり遂げる根気強さ、想いの強さ、そして大きな責任を伴います。 その分、子どもたちの笑顔、成長を日々感じられ、誰かに大きな影響を与えられる、直接たくさんの感謝を頂ける、社会への貢献度を高く感じられるお仕事です。 また、サービス業、小売業、飲食業など、接客経験が豊富な方は、顧客との対面スキル、コミュニケーション力や営業力、臨機応変な対応力が活かせます。 そのほか、メンバーマネジメントや数値責任まで裁量権が広いので、今後ご自身の成長、ビジネススキルを身に着けられるチャンスです！ 子どもたちや保護者様、長い期間顧客と伴走していく、信頼関係とお客様の満足を重要とする難しくもやりがいのあるお仕事です。自分の実体験からくる成功体験や学び喜びを、今度は誰かのために生かしたい、子どもたちの成長、機会や環境を提供したいと思っていただける仲間を心よりお待ちしています！ 【勤務地】 岡山県倉敷市にある直営教室への配属想定 【転居を伴う転勤】 当面無し （地域限定職もあり／UIターン歓迎／面接にてご相談くださいませ） 【車通勤】 車通勤可能（駐車場有） 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 大卒以上・即日スタート・未経験者歓迎・経験者優遇・10時以降出社OK・週休2日制・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり・研修・勉強会充実 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社（MAG事業部）による紹介案件です。

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの育った町で／あなたの過ごす町で 子供たちの成長に寄り添う仕事です U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境で、キャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着｜担当エリアの子どもたちの成長に貢献 ✨安定｜大手ならではの充実した福利厚生 ✨安心｜未経験からプロになるための手厚い研修 ✨やりがい｜生徒の「できた！」が一番の喜びに 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる、幅広い業務をお願いします。 ・生徒に合わせた学習プランのご提案 ・学習や進路に関する相談対応 ・講師の採用や育成、シフト管理 ・保護者様へのサービス内容のご説明 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ あなたの街の”頼れる先生”になるための研修 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・担当エリアの受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

賞与4.65ヶ月分⭐研修制度＆資格取得支援あり⭐各種手当充実⭐モチベーション高く働ける認可保育園です❗️

【仕事内容】 高梁中央保育園 賞与4.65ヶ月分★研修制度＆資格取得支援あり★各種手当充実★モチベーション高く働ける認可保育園です！ ●身の回りのお世話、基本的生活習慣の習得支援、集団生活における社会性の育成、情操教育の支援などの保育業務全般をお願いします。 ●各種手当充実♪業務の頑張りへの還元はもちろん、住宅手当など生活面へのサポートも充実しています！ ●新人研修やOJT研修など教育体制が整っている職場です◎安心して働き始めることができるほか、園内研修でもスキルや知識を身につけることができますよ！ 社会福祉法人梁和会運営の「高梁中央保育園」では3歳未満児は担当制保育を実施し、3歳以上は異年齢保育も実施するなど年齢に合わせた保育を愛情を持って行っている認可保育園です。 賞与は4.65ヶ月分と高水準の支給実績 ☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元されるのでモチベーションアップにつながりますよ！ ご興味をお持ちの方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR3】

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。