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月給23万円超＋賞与年2回！働いた分を1分単位で全額還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅残業代申請分全額支給！働いた時間は1分単位でしっかり給与還元 ✅明確な評価制度＆早期昇給昇格！意欲と成果次第で収入・役職アップ可能 ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！若手の育成と労働環境に優れた職場 ✅中型・大型自動車免許の取得費用を全額会社負担！一生モノのスキルを獲得 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 地域のみなさまが毎日を気持ちよく過ごすための一般廃棄物（可燃ゴミ・資源ゴミ等）を、パッカー車などで回収・運搬するお仕事です。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが運んでいるのは、単なるゴミではありません。 地域のみなさんが毎日を気持ちよく過ごすための「当たり前の日常」を守る仕事です。 街がキレイになり、住む人の心地よい暮らしを陰で支える――そんな確かな誇りとやりがいを感じながら働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ●岡山市・新見市および周辺エリアの固定ルート回収業務 ●収集物の運搬・処理施設への搬入作業 ●車両の点検・洗車・メンテナンス ※入社後は先輩が同乗し、ルートや作業手順を丁寧にレクチャーしますので未経験でも安心です！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅頑張りがダイレクトに跳ね返る評価・昇降給システム！ 年功序列ではなく、日々の業務への取り組みや成果、貢献度をしっかり評価する仕組みを用意しています。 「スキルを磨いて収入を伸ばしたい」「早期にリーダーや管理職へステップアップしたい」という意欲に全力で応えます。 ✅1分単位の残業代全額支給＆手厚い各種手当！ 基本給に加えて、家族手当・住宅手当・資格手当・役職手当などが充実。 さらに残業代は申請分を「1分単位」で計算して全額支給いたします。 働いた分がそのまま成果と給与に繋がるクリアな還元体制です。 ✅厚生労働省「ユースエール認定」＆資格取得支援（全額会社負担）！ 若者の採用・育成や優良な雇用管理を行っている企業として厚生労働省より「ユースエール認定」を受けています。 業務に必要な大型自動車免許や各種資格の取得費用は会社が全額負担！未経験からプロドライバーへと一歩ずつ成長できます。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「自分の頑張りや成果がしっかり給与や役職に反映される環境で働きたい」 「1分単位で残業手当が支給される、誠実で透明性の高い会社を選びたい」 「ユースエール認定企業で、一生モノの資格と技術を手に入れて成長したい」 そんな成長志向・還元重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

有休取得率80%超！16:30定時退社で趣味に没頭できる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅月平均残業5〜9時間！16:30退社で夕方からは完全自由時間✨ ✅年間休日119日＆有休取得率80%超！無理のないスケジュールで働ける ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！若手が無理なく定着できる優良な労働環境 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！栄養士監修の社食やドリンク提供も完備 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 地域のみなさまが毎日を気持ちよく過ごすための一般廃棄物（可燃ゴミ・資源ゴミ等）を、パッカー車などで回収・運搬するお仕事です。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが運んでいるのは、単なるゴミではありません。 地域のみなさんが毎日を気持ちよく過ごすための「当たり前の日常」を守る仕事です。 街がキレイになり、住む人の心地よい暮らしを陰で支える――そんな確かな誇りとやりがいを感じながら働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ●岡山市・新見市および周辺エリアの固定ルート回収業務 ●収集物の運搬・処理施設への搬入作業 ●車両の点検・洗車・メンテナンス ※入社後は先輩が同乗し、ルートや作業手順を丁寧にレクチャーしますので未経験でも安心です！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅16:30退勤＆残業月平均5〜9時間の少なさ！ 朝は7:30スタートで、夕方16:30には勤務終了！残業は月平均わずか5〜9時間程度（残業ゼロの社員も多数）と極めて少なく、16:30を過ぎれば自分の時間です。バイクの整備、トレーニングジム、ペットとの散歩、家族との夕食など、夕方以降のプライベートを存分に満喫できます。 ✅厚生労働省「ユースエール認定」のホワイトな就業条件！ 若者の雇用管理や労働環境が優良である証明として、厚生労働省より「ユースエール認定」を受けています。有休取得率は80%以上と高く、年間休日119日に有休を合わせると「年間最大131日休み」も実現可能です。休みの取りやすさ・定着率の高さは抜群です。 ✅「健康経営優良法人ブライト500」選定！手厚い生活サポート！ 全国の上位500社にのみ贈られる「ブライト500」認定企業。栄養士監修の設置型社食、ウォーターサーバー、清涼飲料水の提供など、日々の健康をサポートする環境が整っています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「残業だらけの働き方を辞めて、趣味や家族との時間を一番にしたい」 「16:30退社で明るいうちに帰り、規則正しい生活を送りたい」 「ユースエール認定や健康経営の認定を受けた、安心して長く続けられる会社で働きたい」 そんなプライベート・健康重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

月給23万円超＋賞与年2回！働いた分を1分単位で全額還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅残業代申請分全額支給！働いた時間は1分単位でしっかり給与還元 ✅明確な評価制度＆早期昇給昇格！意欲と成果次第で収入・役職アップ可能 ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！若手の育成と労働環境に優れた職場 ✅中型・大型自動車免許の取得費用を全額会社負担！一生モノのスキルを獲得 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 地域のみなさまが毎日を気持ちよく過ごすための一般廃棄物（可燃ゴミ・資源ゴミ等）を、パッカー車などで回収・運搬するお仕事です。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが運んでいるのは、単なるゴミではありません。 地域のみなさんが毎日を気持ちよく過ごすための「当たり前の日常」を守る仕事です。 街がキレイになり、住む人の心地よい暮らしを陰で支える――そんな確かな誇りとやりがいを感じながら働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ●岡山市・新見市および周辺エリアの固定ルート回収業務 ●収集物の運搬・処理施設への搬入作業 ●車両の点検・洗車・メンテナンス ※入社後は先輩が同乗し、ルートや作業手順を丁寧にレクチャーしますので未経験でも安心です！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅頑張りがダイレクトに跳ね返る評価・昇降給システム！ 年功序列ではなく、日々の業務への取り組みや成果、貢献度をしっかり評価する仕組みを用意しています。 「スキルを磨いて収入を伸ばしたい」「早期にリーダーや管理職へステップアップしたい」という意欲に全力で応えます。 ✅1分単位の残業代全額支給＆手厚い各種手当！ 基本給に加えて、家族手当・住宅手当・資格手当・役職手当などが充実。 さらに残業代は申請分を「1分単位」で計算して全額支給いたします。 働いた分がそのまま成果と給与に繋がるクリアな還元体制です。 ✅厚生労働省「ユースエール認定」＆資格取得支援（全額会社負担）！ 若者の採用・育成や優良な雇用管理を行っている企業として厚生労働省より「ユースエール認定」を受けています。 業務に必要な大型自動車免許や各種資格の取得費用は会社が全額負担！未経験からプロドライバーへと一歩ずつ成長できます。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「自分の頑張りや成果がしっかり給与や役職に反映される環境で働きたい」 「1分単位で残業手当が支給される、誠実で透明性の高い会社を選びたい」 「ユースエール認定企業で、一生モノの資格と技術を手に入れて成長したい」 そんな成長志向・還元重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

有休取得率80%超！16:30定時退社で趣味に没頭できる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅月平均残業5〜9時間！16:30退社で夕方からは完全自由時間✨ ✅年間休日119日＆有休取得率80%超！無理のないスケジュールで働ける ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！若手が無理なく定着できる優良な労働環境 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！栄養士監修の社食やドリンク提供も完備 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 地域のみなさまが毎日を気持ちよく過ごすための一般廃棄物（可燃ゴミ・資源ゴミ等）を、パッカー車などで回収・運搬するお仕事です。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが運んでいるのは、単なるゴミではありません。 地域のみなさんが毎日を気持ちよく過ごすための「当たり前の日常」を守る仕事です。 街がキレイになり、住む人の心地よい暮らしを陰で支える――そんな確かな誇りとやりがいを感じながら働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ●岡山市・新見市および周辺エリアの固定ルート回収業務 ●収集物の運搬・処理施設への搬入作業 ●車両の点検・洗車・メンテナンス ※入社後は先輩が同乗し、ルートや作業手順を丁寧にレクチャーしますので未経験でも安心です！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅16:30退勤＆残業月平均5〜9時間の少なさ！ 朝は7:30スタートで、夕方16:30には勤務終了！残業は月平均わずか5〜9時間程度（残業ゼロの社員も多数）と極めて少なく、16:30を過ぎれば自分の時間です。バイクの整備、トレーニングジム、ペットとの散歩、家族との夕食など、夕方以降のプライベートを存分に満喫できます。 ✅厚生労働省「ユースエール認定」のホワイトな就業条件！ 若者の雇用管理や労働環境が優良である証明として、厚生労働省より「ユースエール認定」を受けています。有休取得率は80%以上と高く、年間休日119日に有休を合わせると「年間最大131日休み」も実現可能です。休みの取りやすさ・定着率の高さは抜群です。 ✅「健康経営優良法人ブライト500」選定！手厚い生活サポート！ 全国の上位500社にのみ贈られる「ブライト500」認定企業。栄養士監修の設置型社食、ウォーターサーバー、清涼飲料水の提供など、日々の健康をサポートする環境が整っています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。 入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「残業だらけの働き方を辞めて、趣味や家族との時間を一番にしたい」 「16:30退社で明るいうちに帰り、規則正しい生活を送りたい」 「ユースエール認定や健康経営の認定を受けた、安心して長く続けられる会社で働きたい」 そんなプライベート・健康重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口