求人・転職情報

1分単位で残業代全額支給！昇降給＆手当充実で手取りアップ✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅働いた分は1分単位で全額手当支給！明朗会計で頑張りを損させない ✅実力・成果に応じた明確な昇降給査定！早期の昇給や役職登用を強力推進 ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！未経験から育てる環境が整った会社 ✅重機オペレーターや資格の取得費用は全額会社負担！スキル向上＝収入UP ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 自社の中間処理施設（リサイクルセンター）にて、持ち込まれた廃棄物（資源物・産業廃棄物など）の選別・仕分け作業や重機を使った処理・施設管理業務をお任せします。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが扱っているのは、単なる「ごみ」ではありません。再び資源として社会に循環させるための「未来へのバトン」です。手作業や重機を駆使して正しく選別することで、地球環境を守り、持続可能な社会を裏から支える、技術とやりがいに溢れたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●中間処理場内に持ち込まれた廃棄物の選別・仕分け作業（手選別・機械選別） ●重機（フォークリフトや油圧ショベル等）を使用した積み込み・移動・破砕作業 ●処理設備の点検・お手入れ・安全管理 ※未経験の方は、まず簡単な手選別作業や基本的な知識の習得からスタート。先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅「単なる現場作業」で終わらない！資格取得と早期昇格のロードマップ！ 重機免許（フォークリフト・車両系建設機械など）の取得費用は会社が全額負担！扱える重機や対応できる業務領域が増えるほど、評価や資格手当へダイレクトに還元されます。「スキルを身につけて早期に現場リーダーや施設管理者になりたい」という意欲を全面的にバックアップします。 ✅残業代は1分単位で全額支給＆手厚い諸手当！ 基本給に加えて、資格手当・家族手当・住宅手当などの各種手当が充実。万が一残業が発生した場合も、申請分を「1分単位」で正確に計算して支給します。頑張った時間や成果がそのまま収入に跳ね返る明朗な評価システムです。 ✅ユースエール認定＆設置型社食・フリードリンクなど福利厚生も充実！ 若手の育成や労働管理に優れた企業として厚生労働省「ユースエール認定」を受けています。また、栄養士監修の設置型社食やウォーターサーバー・清涼飲料水の無料提供など、現場で身体を動かした後にリフレッシュできる環境を整えています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「資格を取得して手に職をつけ、早期に収入やキャリアを上げていきたい」 「働いた分が1分単位で還元される、透明性の高い職場でチャレンジしたい」 「ユースエール認定企業で、未経験から一生モノのリサイクル技術を身につけたい」 そんな成長志向・還元重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

有休＋年休で最大131日休✅夕方16:30終業＆残業月5h！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅年間休日119日＋高有休取得率！年休と有休合わせ最大131日休みもOK ✅7:30〜16:30勤務で残業は月5時間程度！夕方から自分の自由時間✨ ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！無理なく長く続けられるホワイトな環境 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！格安社食や無料ドリンク完備 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 自社の中間処理施設（リサイクルセンター）にて、持ち込まれた廃棄物（資源物・産業廃棄物など）の選別・仕分け作業や重機を使った処理・施設管理業務をお任せします。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが扱っているのは、単なる「ごみ」ではありません。 再び資源として社会に循環させるための「未来へのバトン」です。 手作業や重機を駆使して正しく選別することで、地球環境を守り、持続可能な社会を裏から支える、技術とやりがいに溢れたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●中間処理場内に持ち込まれた廃棄物の選別・仕分け作業（手選別・機械選別） ●重機（フォークリフトや油圧ショベル等）を使用した積み込み・移動・破砕作業 ●処理設備の点検・お手入れ・安全管理 ※未経験の方は、まず簡単な手選別作業や基本的な知識の習得からスタート。先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅16:30定時終業＆残業ほぼゼロで夕方以降をまるまる自分時間に！ 勤務時間は7:30〜16:30。残業は月平均わずか5〜9時間程度（残業ゼロの社員も在籍）です。16:30に仕事を終えて帰宅しても外はまだ明るく、ジムでの運動、バイクや車のメンテ、ペットとの散歩、家族との夕食など、夕方からのプライベート時間を存分に楽しめます。 ✅年間休日119日＋有休取得率80%超でプライベート重視派に最適！ 会社としての年間休日119日に加え、有休消化率は80%以上！年休と有休を組み合わせれば「最大年間131日休み」も可能です。お休みがしっかり取れるため、オンとオフのメリハリをつけて健康的に長く続けられます。 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！快適な施設内設備！ 全国上位500社に選ばれた「健康経営優良法人ブライト500」認定企業です。栄養士監修の設置型社食、ウォーターサーバー、夏場の清涼飲料水提供など、社員の健康面・過ごしやすさに配慮した福利厚生が整っています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「残業ばかりの日常を脱出して、夕方からの自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 「年間休日がしっかりあって、有給休暇も気兼ねなく取れる会社で働きたい」 「ユースエールや健康経営の認定を受けた、安心して長く働ける環境を選びたい」 そんなプライベート・健康重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

1分単位で残業代全額支給！昇降給＆手当充実で手取りアップ✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅働いた分は1分単位で全額手当支給！明朗会計で頑張りを損させない ✅実力・成果に応じた明確な昇降給査定！早期の昇給や役職登用を強力推進 ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！未経験から育てる環境が整った会社 ✅重機オペレーターや資格の取得費用は全額会社負担！スキル向上＝収入UP ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 自社の中間処理施設（リサイクルセンター）にて、持ち込まれた廃棄物（資源物・産業廃棄物など）の選別・仕分け作業や重機を使った処理・施設管理業務をお任せします。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが扱っているのは、単なる「ごみ」ではありません。再び資源として社会に循環させるための「未来へのバトン」です。手作業や重機を駆使して正しく選別することで、地球環境を守り、持続可能な社会を裏から支える、技術とやりがいに溢れたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●中間処理場内に持ち込まれた廃棄物の選別・仕分け作業（手選別・機械選別） ●重機（フォークリフトや油圧ショベル等）を使用した積み込み・移動・破砕作業 ●処理設備の点検・お手入れ・安全管理 ※未経験の方は、まず簡単な手選別作業や基本的な知識の習得からスタート。先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅「単なる現場作業」で終わらない！資格取得と早期昇格のロードマップ！ 重機免許（フォークリフト・車両系建設機械など）の取得費用は会社が全額負担！扱える重機や対応できる業務領域が増えるほど、評価や資格手当へダイレクトに還元されます。「スキルを身につけて早期に現場リーダーや施設管理者になりたい」という意欲を全面的にバックアップします。 ✅残業代は1分単位で全額支給＆手厚い諸手当！ 基本給に加えて、資格手当・家族手当・住宅手当などの各種手当が充実。万が一残業が発生した場合も、申請分を「1分単位」で正確に計算して支給します。頑張った時間や成果がそのまま収入に跳ね返る明朗な評価システムです。 ✅ユースエール認定＆設置型社食・フリードリンクなど福利厚生も充実！ 若手の育成や労働管理に優れた企業として厚生労働省「ユースエール認定」を受けています。また、栄養士監修の設置型社食やウォーターサーバー・清涼飲料水の無料提供など、現場で身体を動かした後にリフレッシュできる環境を整えています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「資格を取得して手に職をつけ、早期に収入やキャリアを上げていきたい」 「働いた分が1分単位で還元される、透明性の高い職場でチャレンジしたい」 「ユースエール認定企業で、未経験から一生モノのリサイクル技術を身につけたい」 そんな成長志向・還元重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

有休＋年休で最大131日休✅夕方16:30終業＆残業月5h！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ✅年間休日119日＋高有休取得率！年休と有休合わせ最大131日休みもOK ✅7:30〜16:30勤務で残業は月5時間程度！夕方から自分の自由時間✨ ✅厚生労働省「ユースエール認定」取得！無理なく長く続けられるホワイトな環境 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！格安社食や無料ドリンク完備 ▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼▲▼ ◢◤仕事内容◢◤ 自社の中間処理施設（リサイクルセンター）にて、持ち込まれた廃棄物（資源物・産業廃棄物など）の選別・仕分け作業や重機を使った処理・施設管理業務をお任せします。 💡 私たちの仕事への想い 私たちが扱っているのは、単なる「ごみ」ではありません。 再び資源として社会に循環させるための「未来へのバトン」です。 手作業や重機を駆使して正しく選別することで、地球環境を守り、持続可能な社会を裏から支える、技術とやりがいに溢れたお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●中間処理場内に持ち込まれた廃棄物の選別・仕分け作業（手選別・機械選別） ●重機（フォークリフトや油圧ショベル等）を使用した積み込み・移動・破砕作業 ●処理設備の点検・お手入れ・安全管理 ※未経験の方は、まず簡単な手選別作業や基本的な知識の習得からスタート。先輩がマンツーマンで丁寧に教えます！ ◢◤✨山陽環境開発の魅力✨◢◤ ✅16:30定時終業＆残業ほぼゼロで夕方以降をまるまる自分時間に！ 勤務時間は7:30〜16:30。残業は月平均わずか5〜9時間程度（残業ゼロの社員も在籍）です。16:30に仕事を終えて帰宅しても外はまだ明るく、ジムでの運動、バイクや車のメンテ、ペットとの散歩、家族との夕食など、夕方からのプライベート時間を存分に楽しめます。 ✅年間休日119日＋有休取得率80%超でプライベート重視派に最適！ 会社としての年間休日119日に加え、有休消化率は80%以上！年休と有休を組み合わせれば「最大年間131日休み」も可能です。お休みがしっかり取れるため、オンとオフのメリハリをつけて健康的に長く続けられます。 ✅「健康経営優良法人ブライト500」認定！快適な施設内設備！ 全国上位500社に選ばれた「健康経営優良法人ブライト500」認定企業です。栄養士監修の設置型社食、ウォーターサーバー、夏場の清涼飲料水提供など、社員の健康面・過ごしやすさに配慮した福利厚生が整っています。 💡 あなたに合った働き方が選べます！ 山陽環境開発では、社員一人ひとりのライフステージや価値観に合わせた働き方を推進しています。入社時やキャリアの途中で、以下の2つのスタイルからご自身の希望に合わせて選択が可能です。 ①早期成長型（報酬・評価・キャリア重視） 「どんどんスキルを磨いて収入を上げたい」「早期にリーダーや管理職を目指したい」という方向けのスタイル。頑張りや成果がダイレクトに給与・役に反映されます。 ②ワークライフバランス型（残業少・プライベート重視） 「定時退社で趣味や家族との時間を大切にしたい」「無理なく健康的に長く働き続けたい」という方向けのスタイル。残業は月平均5時間程度で有休も取得しやすい環境です。 ※面接時にご希望をお伺いしますので、まずはお気軽にご相談ください！ ・。・。・。・。・。・。 「残業ばかりの日常を脱出して、夕方からの自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 「年間休日がしっかりあって、有給休暇も気兼ねなく取れる会社で働きたい」 「ユースエールや健康経営の認定を受けた、安心して長く働ける環境を選びたい」 そんなプライベート・健康重視の思いをお持ちの方、まずは面接（対面またはWeb）であなたのこれまでのご経験や、これからの働き方の希望についてじっくりお話ししましょう！ 何かしらお力になれると思います。 お気軽にお電話または応募ボタンからお問い合わせください！ ☎：070-1426-7727 担当：山口

ヘッドライトの組立スタッフ｜手作業中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子品質管理 ✨ ヘッドライトを組み立てる工場のお仕事｜手先を使う作業が好きな方に ⭐ ヘッドライトを組み立てる工場でのお仕事です。 ・パーツの組付け ・専用工具を使った加工 ・組立後の動作確認 ・次工程への引き渡し 🔧 ものづくりに興味がある方歓迎 自分の手で形になっていく面白さが味わえます。 💫 一つひとつ丁寧に コツコツ取り組みたい方にぴったり。

国内外で鉱山開発を行う総合資源会社である当社にて、石灰石などの鉱石を破砕・選鉱するプラント設備の新規導入や運転確認、改良設計、メンテナンスなど、設備の安定稼働に関わる幅広い業務をご担当いただきます。

企業名 日鉄鉱業株式会社 求人名 岡山【プラントエンジニア職】プライム上場で安定性◎/石灰石の国内生産量No,1 仕事の内容 国内外で鉱山開発を行う総合資源会社である当社にて、石灰石などの鉱石を破砕・選鉱するプラント設備の新規導入や運転確認、改良設計、メンテナンスなど、設備の安定稼働に関わる幅広い業務をご担当いただきます。 【詳細】 ＜設備管理＞新しい機械・電気設備の導入や予算の確認、導入までの流れや外部業者への依頼、突発的な故障などへの対応や故障原因究明・業者への発注。費用や価格交渉・施工管理などを中心に行います。 ＜生産管理＞採掘した鉱石を生産・出荷計画に応じて顧客が求める品質・サイズに加工するために、プラント系統決定や作業指示を考え、現場で働く社員へ指示出しや進捗確認を行います。 募集職種 岡山【プラントエンジニア職】プライム上場で安定性◎/石灰石の国内生産量No,1

電子部品メーカーでの品質保証・品質管理（管理職ポジション）｜正社員｜岡山県真庭市｜年収700万円～800万円

仕事内容 電子部品メーカーでの品質保証・品質管理（管理職ポジション）｜正社員｜岡山県真庭市｜年収700万円～800万円 【電子部品メーカーの品質保証（管理職ポジション）／真庭市】グローバル展開／高待遇／働きやすさ◎ フィルム・テープ製品などの加工製造をおこなう同社にて、品質管理・品質保証の業務をお任せします。 生産工程での不具合、不良品発生、また製品の不良の原因を追求し、改善をお願いします。 【業務詳細】 ・新規事業拡大分野における品質保証範囲、期間など、基準の制定 ・ISO9001およびIATF16949に基づく社内品質システムの運用・改善 ・完成品および各工程の歩留りの管理 ・顧客から寄せられる問い合わせの対応（他部署と連携して対応） ・品質をより向上させるための施策立案、原因究明 ・情報分析、結果に基づく改善を促進する品質情報管理 ・品質目標値の可視化 ・顧客品質監査サポート ・顧客への品質に関するレポート提出、説明 など 【評価制度】 グローバルに対応した人事評価をおこないます。ご経験などにより、ご入社時にお任せするポストも柔軟に対応し、勤続年数にとらわれることなく能力や実績に応じて柔軟な評価をおこないます。将来的には海外グループ会社の管理的立場としての海外赴任も可能であり、グローバル人材として管理職および会社経営的立場を目指すことも可能です。 【所属部署の人員構成】 9名 フィルム・テープ製品などの加工製造をおこなう同社にて、品質管理・品質保証の業務をお任せします。 生産工程での不具合、不良品発生、また製品の不良の原因を追求し、改善をお願いします。 【業務詳細】 ・新規事業拡大分野における品質保証範囲、期間など、基準の制定 ・ISO9001およびIATF16949に基づく社内品質システムの運用・改善 ・完成品および各工程の歩留りの管理 ・顧客から寄せられる問い合わせの対応（他部署と連携して対応） ・品質をより向上させるための施策立案、原因究明 ・情報分析、結果に基づく改善を促進する品質情報管理 ・品質目標値の可視化 ・顧客品質監査サポート ・顧客への品質に関するレポート提出、説明 など 【評価制度】 グローバルに対応した人事評価をおこないます。ご経験などにより、ご入社時にお任せするポストも柔軟に対応し、勤続年数にとらわれることなく能力や実績に応じて柔軟な評価をおこないます。将来的には海外グループ会社の管理的立場としての海外赴任も可能であり、グローバル人材として管理職および会社経営的立場を目指すことも可能です。 【所属部署の人員構成】 9名 アピールポイント オーティス株式会社の「品質保証管理職」は、グローバルに事業展開する成長企業でキャリアを築きたい方に大変おすすめです。医療・車載分野などで拡大中の企業で、品質保証の中核を担い、製品品質をグローバルレベルで高める重要な役割です。年収700万円～800万円と高待遇に加え、年間休日123日と働きやすさも魅力。能力・実績評価で海外グループ会社管理職や経営層を目指すキャリアパスも。品質管理・保証経験をお持ちの方、ご自身の市場価値を高めてみませんか。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

［美咲町］《未経験歓迎》精密部品やコネクターの生産管理業務／電子部品グローバルメーカー／年間休日123日／無料駐車場完備/g

仕事内容 どんな仕事? ＼グローバルメーカーの生産管理求人！／ 未経験から挑戦できるポジションのため、 生産管理としてキャリアを築いていきたい方にぜひご応募いただきたい求人です。 【精密部品やコネクターの生産管理業務】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） 岡山第一工場にて、生産される製品（精密部品・コネクター）の生産管理業務をお任せいたします。 ・生産計画の立案 ・材料、資材手配 ・出荷計画の立案 ・客先との納期調整含む窓口業務 ・PCへの入力作業（Excel） ・SAP入力作業（弊社管理システム） （変更の範囲）会社の定める業務 〈オススメポイント〉 ○年間休日123日！長期休暇有でワークライフバランス充実◎ ○大手グループ企業！安心安定の正社員雇用で長期的に働けます！ ○社宅制度有の為、全国からのご応募も大歓迎！ 〈職場環境〉 ○空調完備！快適な環境で勤務していただけます！ ○未経験者歓迎！研修制度充実しているので安心して生産管理業務を学べます！ ○20代～50代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ 【雇用主】ボーンズ株式会社 【企業情報】 米国カリフォルニア州に本拠を置く世界的な電子部品メーカー「Bourns, Inc.」のグループ企業です。 75年以上の歴史を持つ精密電子部品メーカーです。金型・成形技術を強みとし、自動車、コンシューマー、産業機器向けに高精度なプラスチック成形部品や電子部品の設計・製造を行っています。特に車載用部品に強みがあり、グローバルに事業を展開しています。 ～まずはお気軽にご応募ください！あなたのスキルにあったお仕事をご紹介させていただきます♪～ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜 グロップではじめよう新しい毎日を♪ 製造や事務、IT関連の人材派遣・人材紹介を行う会社です。 お仕事のPOINT 【企業での選考フロー】 書類選考⇒面接（予定1回）⇒内定 1次：工場長、生産管理部長、生産管理課長、総務課長、人事 履歴書の添削＆面接対策サポートあり！ まずは「応募する」ボタンよりお気軽にご応募ください！ 試用期間や残業代などの詳しい内容は、面談時にお伝えします。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RM700CP -170660

［美咲町］《経験者歓迎》ミニブレーカーの品質管理／年間休日125日／マイカー通勤OK／社宅制度あり／賞与年2回5か月分/g

仕事内容 どんな仕事? ＼世界シェアNo1商品を扱う大手外資系企業の品質管理／ 【ミニブレーカーの品質管理】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） 岡山第二工場で生産されるミニブレーカーの品質管理の業務をお任せいたします。 ○工程品質管理業務（製品の外観検査、性能検査） ○測定業務（顕微鏡、ノギス、マイクロメーター等による製品の測定） （変更の範囲）会社の定める業務 ◆ミニブレーカーとは? 皆さんの安全を守る為の電子部品です。 リチウムイオン電池が過熱したり、電流が流れすぎたりすることによって起こる事故を防ぐ働きをします。 ノートPC、タブレット、ゲーム機、スマートフォン、Bluetoothイヤホン、USBケーブル、自動車等に内蔵されておりまます。 全世界でトップシェアを誇るブレーカーを扱っています。 〈オススメポイント〉 ○「世界シェア90%」の大手グローバル企業で安心安定の正社員雇用 ○経験を活かして収入アップのチャンス★ ○年間休日125日／年末年始休暇／夏季休暇とプライベートも充実できる！ 【雇用主】ボーンズ株式会社 【事業内容】 米国カリフォルニア州に本拠を置く世界的な電子部品メーカー「Bourns, Inc.」のグループ企業です。 75年以上の歴史を持つ精密電子部品メーカーです。金型・成形技術を強みとし、自動車、コンシューマー、産業機器向けに高精度なプラスチック成形部品や電子部品の設計・製造を行っています。特に車載用部品に強みがあり、グローバルに事業を展開しています。 ～まずはお気軽にご応募ください！あなたのスキルにあったお仕事をご紹介させていただきます♪～ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜 グロップではじめよう新しい毎日を♪ 製造や事務、IT関連の人材派遣・人材紹介を行う会社です。 お仕事のPOINT 【企業での選考フロー】 書類選考⇒面接1回前後⇒内定 【面接】1回前後 1次：品質ダイレクター、品質課長、岡山第二工場長、人事 履歴書の添削＆面接対策サポートあり！ まずは「応募する」ボタンよりお気軽にご応募ください！ 試用期間や残業代などの詳しい内容は、面談時にお伝えします。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RM700CP -170868

［美咲町］《製造業経験者歓迎》小型ブレーカーの製造工場での製造エンジニア／年間休日125日／社宅制度有／マイカー通勤OK/g

仕事内容 どんな仕事? ＼世界トップシェア製品を扱う大手グループ企業／ 当社の主力製品である小型ブレーカーを製造する岡山第二工場にて、プロダクションエンジニアとしてご活躍いただきます。 製造・品質部門の担当者と連携しながら、製造現場における課題の特定・分析・改善を推進していただくポジションです。 【製造エンジニア／プロダクションエンジニア】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） ○データを活用し、既存製品群の品質、生産重点課題の改善リード ○新製品立ち上げ計画のリード、進捗管理 ○発生ベースでの製造ラインの導入管理、改善 ◆キャリアパス 入社後は製造2課へ配属となり、課長直属のポジションで業務を担当いただきます。 将来的には、製造技術部門のマネージャーとして組織を牽引いただくことを期待しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 〈オススメポイント〉 ○年間休日125日 完全週休二日（土日祝日）でプライベート充実できます！ ○想定年収650万～790万◎経験を活かしてしっかり稼げます！ ○作業着、靴、すべて貸与！マイカー通勤OK！無料駐車場完備！ 【雇用主】ボーンズ株式会社 【事業内容】 米国カリフォルニア州に本拠を置く世界的な電子部品メーカー「Bourns, Inc.」のグループ企業です。 75年以上の歴史を持つ精密電子部品メーカーです。金型・成形技術を強みとし、自動車、コンシューマー、産業機器向けに高精度なプラスチック成形部品や電子部品の設計・製造を行っています。特に車載用部品に強みがあり、グローバルに事業を展開しています。 ～まずはお気軽にご応募ください！あなたのスキルにあったお仕事をご紹介させていただきます♪～ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜 グロップではじめよう新しい毎日を♪ 製造や事務、IT関連の人材派遣・人材紹介を行う会社です。 お仕事のPOINT 【企業での選考フロー】 書類選考⇒1次面接（人事）⇒2次面接（工場長）⇒最終面接（生産ダイレクター） 履歴書の添削＆面接対策サポートあり！ まずは「応募する」ボタンよりお気軽にご応募ください！ 試用期間や残業代などの詳しい内容は、面談時にお伝えします。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RM700CP -192461

［美咲町］《経験者歓迎》精密部品やコネクターの品質管理業務及び顧客対応／年休123日／マイカー通勤OK／福利厚生充実/g

仕事内容 どんな仕事? ＼大手グローバルグループ企業の直雇用！ 品質管理業務の経験を活かしキャリアアップできるチャンス！／ 【品質管理業務・顧客対応】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） 岡山第一工場にて、生産される精密部品・コネクターの品質管理業務および顧客対応をお任せします。 これまでの品質管理経験を活かしながら、さらなる品質向上に取り組んでいただける方を歓迎します。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 ○お客様窓口を中心とした精密部品の品質管理業務 ○顧客との折衝・調整業務 ○顧客からの品質問合せ対応 ○ISO・IATF対応に準ずる維持、管理、監査対応等 （変更の範囲）会社の定める業務 〈オススメポイント〉 ○完全週休二日制！土日祝休み／夏季休暇や年末年始休暇もご用意させていただいております！ ○想定年収435万～690万！品質管理業務を活かして年収アップできます！ ○社宅制度があるため、全国からのご応募お待ちしております！ 〈職場環境〉 ○課長1名、課長補佐1名、主任2名、スタッフ9名（2課を合わせた社員数） ○空調完備！快適な環境で勤務していただけます！ ○大手グループ企業！福利厚生も充実しているので長期的に安心して勤務していただけます！ 【雇用主】ボーンズ株式会社 【企業情報】 米国カリフォルニア州に本拠を置く世界的な電子部品メーカー「Bourns, Inc.」のグループ企業です。 75年以上の歴史を持つ精密電子部品メーカーです。金型・成形技術を強みとし、自動車、コンシューマー、産業機器向けに高精度なプラスチック成形部品や電子部品の設計・製造を行っています。特に車載用部品に強みがあり、グローバルに事業を展開しています。 ～まずはお気軽にご応募ください！あなたのスキルにあったお仕事をご紹介させていただきます♪～ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜 グロップではじめよう新しい毎日を♪ 製造や事務、IT関連の人材派遣・人材紹介を行う会社です。 お仕事のPOINT 【企業での選考フロー】 書類選考⇒面接（予定1回）⇒内定 1次：品質部長、岡山第一工場長、人事 履歴書の添削＆面接対策サポートあり！ まずは「応募する」ボタンよりお気軽にご応募ください！ 試用期間や残業代などの詳しい内容は、面談時にお伝えします。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RM700CP -194847

大型自動車などの点検・整備など

仕事内容: ＼業界大手！いすゞグループならではの魅力／ ■盤石な経営基盤で毎年基本給アップ◎ ■年2回の賞与で合計5.2ヶ月分を支給！ ■最新設備を導入したピット！ ■日祝＋月2〜3回の土曜休み◎ 　 【主な業務】 ■大型・小型トラック、バスの点検および整備 ■乗用車、特殊車の点検および整備 など ★サービスフロントがいるため、窓口業務はほとんどありません。 ★実務を通して技術を磨き、将来的には整備主任者や検査員を目指せます。 　 ※3〜4名のチームで作業を行います ※まずは法令点検や車検メインでスタートし、慣れてきたら重整備も行います 　 ＜1ヶ月あたりの整備台数＞ 400〜500台 　 ＜研修制度＞ ■新人社員研修 ■サービス研修（整備士スキルの向上） ■女性活躍推進研修 など 　 ★免許・資格取得補助金制度あり 大型免許などの取得費用を会社が全額負担！