求人・転職情報

★資格取得支援★残業月平均17時間★未経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、店舗開発、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） スーパーの売場担当からスタート！ 経験を積んだら店長、バイヤー、営業企画へ のキャリアアップも可能！ 【具体的には】 はじめは、品出しや陳列、品質管理・鮮度管理、接客など。 仕事に慣れてきたら、商品の仕入れやパートさんへの指示出し等少しずつチャレンジしていきます。だいたいの仕事の流れは1年くらいでわかるようになりますよ。 ◎幅広いキャリアに挑戦できます！ 資格取得の支援はもちろん職種・階層別・専門別教育研修や自己啓発として通信教育などを準備し、成長したい気持ちをしっかり応援。ゆくゆくは店長、バイヤー、本部スタッフ等それぞれが自分で決めたキャリアを目指せます。 ＜キャリアアップ一例＞ 入社-２年目：売場担当 ↓ ３-６年目：担当チーフ ↓ ７年目-現在：店長 【お店のこと】 当社は岡山県南部に27店舗を展開するスーパーマーケットチェーン。明治33年の創業時より目の前の一人ひとりのお客様の声に応えることに、力を注いできました。 ●活き活きと働ける環境● 当社が目指すのはお客様に安心と潤いのある暮らしを提供すること。そのためにはお客様を出迎えるスタッフ自身が楽しく仕事をすることが大切と考えます。 年間休日110日＋取得しやすい有休(年間５日が最低取得日数) 残業は月平均17ｈほどと、ワークライフバランスは◎。育児休暇、介護休暇、時短勤務など、それぞれの生活に合った働き方ももちろん選択可。労働組合があったりと、社員の働きやすさを大事にしています。 ●充実した指導体制● 売り場の先輩社員が担当として付きますが、周りにいるベテランスタッフやチーフ、店長がそれぞれの目線でアドバイス、フォローしてくれるため、店舗全員で育てる感じです。そうやって切磋琢磨しながら、人もお店も成長してきました。今後も未経験入社を含む全てのスタッフが、気兼ねなく尋ねたり相談できる環境を準備していきます。 ●入社後は…● 売場担当として売り場作りや商品の発注・補充、バックヤードの整理整頓などを行い配置、陳列など基本テクニックも少しずつ学びます。 まずは小さな売場の商品管理をすることで、少しずつ全商品の把握につなげていきます。 さらに売場チーフとしての育成をしていきますので、予算管理や人員管理なども学んでいきます。 また、配属先が生鮮品売り場であれば、パックへの切り出しや梱包をしていきます。商品の品質/鮮度管理はもちろん、使用した器具や機械などの洗浄/消毒を徹底し、食を扱う者として衛生管理も学んでいきます。

岡山屈指の自動車部品メーカーである当社で、原価管理部門のリーダーをお任せします。目標原価設定や各部門との調整を通じて原価最適化を推進し、収益性向上に直接貢献する仕事です。

企業名 片山工業株式会社 求人名 【岡山・井原市/原価管理MGR候補】大手自動車メーカーTier1企業/転勤無 仕事の内容 岡山屈指の自動車部品メーカーである当社で、原価管理部門のリーダーをお任せします。目標原価設定や各部門との調整を通じて原価最適化を推進し、収益性向上に直接貢献する仕事です。 【具体的には・・・】 顧客要望や市場価格に基づき、製品の目標原価を設定。構成部品や工程ごとの詳細な原価見積もりを行います。設計・購買・生産部門と連携し、原価最適化を推進します。また、原価管理データを可視化し、経営層への報告・レポートを作成。部下の指導・育成を通じて、部門全体のパフォーマンスを最大化させる重要な役割です。 募集職種 【岡山・井原市/原価管理MGR候補】大手自動車メーカーTier1企業/転勤無

「岡山」食品の製造管理／責任者候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） 同社セントラルキッチンでは自社運営チェーンの各店舗や物販店で販売している食品関連の製造を行っています。 将来的な製造責任者候補として、これまでのご経験やスキルなどに合わせながら、次のような業務をお任せしたいと考えています。 ＜業務詳細＞ ・食品の加工・製造業務 ・商品在庫や製造スケジュールの全体管理 ・仕入れ、調達（食材選び） ・製造現場・メンバーの管理、改善 ・衛生関係