求人・転職情報

交渉スキルが活きる✅土日祝休み＆残業少なめで私生活も充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他購買/調達、購買企画、部品購買 -アピールポイント- ✅年間休日122日＆土日祝休み ✅残業は月平均10時間程度と少なめ ✅働き方改革関連認定企業（くるみん） ✅賞与年2回・前年度実績3.7ヶ月分 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●実装基板検査装置などの部品調達業務 具体的には… ◆必要な部品の調達業務 └自社で開発・製造を行っている製品向け ◆取引先（サプライヤー）との折衝 └納期、金額、品質の調整など ◆信頼関係の構築 └取引先と確かな信頼関係を築きます。 ◆より良い条件の引き出し └高品質な製品づくりを根底から支えます。 ＊どんな製品も部品がなければ完成しません。 【職場環境】 ◆くるみん認定など働きやすい環境づくり ◆駅チカ徒歩3分＆マイカー通勤OK ⭐これまでの経験を活かして活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造業での購買、または 調達業務の実務経験をお持ちの方を 募集します。 入社後は、当社の製品知識や 具体的な業務の進め方について、 先輩社員が丁寧にお教えします。 焦らず、あなたのペースで 少しずつ環境に慣れていってください。 安定した事業基盤を持つ当社で、 腰を据えて働いてみませんか。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:30 出社・業務開始 ▼12:20 お昼休憩（40分） ▼13:00 業務再開（調達業務や折衝など） ▼17:30 退社（残業は月平均10時間程度） ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの頑張りは待遇でしっかり評価。 昇給年1回、賞与年2回（実績3.7ヶ月分） をご用意しています。 充実した各種手当や退職金制度もあり、 経済的にも安心できる環境です。 無理なく長期的なキャリアを築けます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タカヤ株式会社は明治27年創業。 長い歴史の中で培った確かな技術で、 日本のモノづくりを支えている 老舗企業です。 安定した事業基盤を持つ当社で、 長く安定して働ける環境を ご用意しています。

自社開発・製造を行う産業用装置の製造に不可欠な、部品調達および納期・品質・コストの折衝業務をお任せします。モノづくりを裏から支える司令塔としてのやりがいがあります。

企業名 タカヤ株式会社 求人名 岡山【産業装置の部品調達・生産管理】ものづくりの司令塔/年休120/WEB面可 仕事の内容 自社開発・製造を行う産業用装置の製造に不可欠な、部品調達および納期・品質・コストの折衝業務をお任せします。モノづくりを裏から支える司令塔としてのやりがいがあります。 自社製品の製造がスムーズに進むよう、取引先との関係構築や納期調整を担う重要なポジションです。 ■装置製造に必要な電気・機械部品などの調達・発注業務 ■取引先との納期・価格・品質に対する交渉・調整 ■社内関係部署（設計・製造・営業）との工程・納期調整 単なる発注業務にとどまらず、価格交渉・品質折衝・納期管理まで幅広く携わることができるため、購買・調達のスペシャリストとして成長できる環境です。 募集職種 岡山【産業装置の部品調達・生産管理】ものづくりの司令塔/年休120/WEB面可

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！