新潟、制服ありの【府屋駅】を含む求人・転職情報

新潟県の避暑地 妙高市の高原リゾート✨残業ほぼなし／未経験OK／きれいな寮あり（バス・トイレ別）

仕事内容: ／ 仕事内容 ＼ 「赤倉観光ホテル」内の レストランサービス業務をお任せします。 ▼具体的には… ・レストランでの接客・会計 ・食事の配膳、下膳 ・ご案内、オーダー受け など ／ スタッフの声 ＼ ・お客様のちょっとした視線や仕草など、 気配りができる方に向いていると思います。 ・雑談や観光や自然の話をすることも多いので、 お客様との会話が好きという方にオススメです♪ ・誕生日や結婚記念日など、毎年楽しみに お越しくださるリピートのお客様が多く、 来年の予約をして帰られることも。 ----------------------- ／ ⭐世界の絶景ホテルにも掲載 ＼ 「死ぬまでに行きたい！世界の絶景」に、 赤倉観光ホテルが掲載されました。 58件紹介されているうち、 国内のホテルは６軒のみ。 自慢の絶景と、 丁寧なおもてなし・接客で、 Googleのレビューも★4.5以上、 お客様からも高い評判をいただいております。 ▼お客様からも高評価 Google：☆4.5 じゃらん：☆4.6 楽天トラベル：☆4.78 ／ ⭐避暑地としても人気です！ ＼ 夏は平地よりも涼しく、 マイナスイオンがたっぷり♪ 爽やかな空気が感じながら 働ける環境です◎ ----------------------- ／ ⭐英語が活かせるお仕事です！ ＼ 日本人スタッフだけでなく、 インドネシア、ベトナム、ミャンマー 出身の方も活躍しています！ 遠方からの応募もOK！ 来社希望の方は、 交通費はご相談します◎ WEB面接も実施中です♪

涼しい避暑地！新潟県妙高市の高原リゾート✨／調理経験者（ジャンル・年数不問）／社員寮あり

仕事内容: ／ ⭐夏は避暑地としても人気です！ ＼ 平地よりも涼しく、 マイナスイオンがたっぷり♪ 爽やかな空気が感じながら 働ける環境です◎ ---------------------- ／ 仕事内容 ＼ 「赤倉観光ホテル」内での 洋食レストランにて 調理業務を担当いただきます。 ▼具体的には… ・朝食（ビュッフェ）、昼食、夕食の調理 ・他、仕込みや店内清掃 他業態の経験者で 洋食調理の経験が浅い方でも、 基礎から学べる環境です。 経験お持ちの方には様子を見ながら、 調理等をお任せしていきます。 ---------------------- ▼1日の流れ　早番ver 6:30　出社 ～8:00 モーニング仕込み 8:00～9:30　モーニング ※オムレツやスクランブルエッグ ＝休憩＝ ～13:30　ランチ営業 ～15:30　夜の仕込み ---------------------- 中抜けが発生する場合は、 冬にスキーやスノーボードを楽しむスタッフも 多くいます♪（無料利用可能） ------------------------- ／ 世界の絶景ホテルにも掲載 ＼ 「死ぬまでに行きたい！世界の絶景」に、 赤倉観光ホテルが掲載されました。 58件紹介されているうち、 国内のホテルは６軒のみ。 自慢の絶景と、 丁寧なおもてなし・接客で、 お客様からも高い評判をいただいております。 ▼お客様からも高評価 Google：☆4.5 じゃらん：☆4.6 楽天トラベル：☆4.78 ------------------------ ／ 調理経験者 ※年数、ジャンルは問いません ＼ 【応募条件】 ・調理経験者 ※ジャンル・年数不問 ・調理師免許をお持ちの方 ・高卒以上 ・64歳以下（定年のため） 【歓迎条件】 ・フレンチレストラン経験者 ・ホテルや旅館内レストランでの調理経験者 ・自然が好きな方 ・英語を活かしたい方

未経験OK／残業ほぼなし／夏は涼しい！「世界の絶景ホテル」にも選ばれた高原リゾート✨／単身寮あり

仕事内容: 【本求人は妙高市での勤務になります】 /////////////////////////////// 赤倉観光ホテル 〒 949-2102 新潟県妙高市田切２１６ ■えちごトキめき鉄道・しなの鉄道　 「妙高高原駅」　から　車15分 ・マイカー通勤ＯＫ ・バイク通勤ＯＫ ・無料駐車場あり /////////////////////////////// ／ 仕事内容 ＼ 「赤倉観光ホテル」内の レストランサービス業務をお任せします。 ▼具体的には… ・レストランでの接客・会計 ・食事の配膳、下膳 ・ご案内、オーダー受け など ／ スタッフの声 ＼ ・お客様のちょっとした視線や仕草など、 気配りができる方に向いていると思います。 ・雑談や観光や自然の話をすることも多いので、 お客様との会話が好きという方にオススメです♪ ・誕生日や結婚記念日など、毎年楽しみに お越しくださるリピートのお客様が多く、 来年の予約をして帰られることも。

調理経験者（ジャンル・年数不問）／避暑地で人気！標高1,000ｍから望む高原リゾート✨／社員寮あり

仕事内容: 【本求人は妙高市での勤務になります】 ／ 仕事内容 ＼ 「赤倉観光ホテル」内での 洋食レストランにて 調理業務を担当いただきます。 ▼具体的には… ・朝食（ビュッフェ）、昼食、夕食の調理 ・他、仕込みや店内清掃 他業態の経験者で 洋食調理の経験が浅い方でも、 基礎から学べる環境です。 経験お持ちの方には様子を見ながら、 調理等をお任せしていきます。 ---------------------- ▼1日の流れ　早番ver 6:30　出社 ～8:00 モーニング仕込み 8:00～9:30　モーニング ※オムレツやスクランブルエッグ ＝休憩＝ ～13:30　ランチ営業 ～15:30　夜の仕込み ---------------------- 中抜けが発生する場合は、 冬にスキーやスノーボードを楽しむスタッフも 多くいます♪（無料利用可能） ------------------------- /////////////////////////////// 赤倉観光ホテル 〒 949-2102 新潟県妙高市田切２１６ ■えちごトキめき鉄道・しなの鉄道　 「妙高高原駅」　から　車15分 ・マイカー通勤ＯＫ ・バイク通勤ＯＫ ・無料駐車場あり ///////////////////////////////

【親身なサポートをお約束】就業後も不安や悩みがあればぜひご相談ください！★自由なライフスタイル◎残業なし

仕事内容 仕事内容はこちら♪ ### 「介護の仕事、もう一度始めたい」そんな方を応援します♪ 「資格はあるけど実務経験がない」 「久しぶりの仕事で少し不安…」 「今より働きやすい職場に変えたい」 そんな方も大歓迎◎ あなたの希望や経験に合わせて、働きやすい介護施設をご紹介します！ ### 【お仕事内容】 有料老人ホームやデイサービスなどの介護施設で、 利用者様の生活をサポートするお仕事です。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・見守り、生活サポート など 経験やスキルに合わせてお仕事をお任せしますので、 経験が浅い方やブランクがある方もご安心ください◎ ### 【あなたに合った職場が見つかる！】 「日勤中心で働きたい」 「週3日くらいで無理なく働きたい」 「家の近くで働きたい」 「経験を活かしてしっかり稼ぎたい」 など、希望の働き方をお気軽にご相談ください♪ ★事前の職場見学OK ★履歴書不要 ★登録だけでもOK ★最短即日スタート可能 ★日払い・週払い・月払いOK まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎！ あなたに合った介護のお仕事を一緒に探します◎ オススメポイント♪ ### 初めての職場でも安心！しっかりサポート◎ お仕事探しから就業後まで、 専任スタッフがあなたをしっかりサポートします！ 「職場で困ったことがある」 「勤務について相談したい」 そんな時もお気軽にご相談ください♪ ### ■職場見学OK！ 実際の職場の雰囲気や環境を見てから お仕事をスタートできます◎ 「思っていた職場と違った…」を防げるので、 納得して働きたい方にもおすすめです！ ### ■登録はラクラク♪ 来社不要＆履歴書不要！ スマホなどから手軽に登録できます。 最短即日でのお仕事スタートも可能◎ まずは登録だけでも大歓迎です！ 勤務地について♪ 新潟県村上市府屋駅付近の介護施設・デイサービス・有料老人ホーム・ 特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・グループホーム・サ高住 …など ※車・バイク通勤OK 応募後は登録制なので、来社不要で翌日から勤務スタートも可能 その他にも多数勤務地あり！ご希望の勤務地を教えてください スタッフインタビュー - 先輩スタッフの声 - ▼30代・女性スタッフ▼ 派遣で働くのは初めてでしたが、 担当のコーディネーターさんが 仕事探しから丁寧に相談に乗ってくれました！ 不安なことも気軽に聞けたので、 安心してお仕事を始めることができました♪ ▼50代・男性スタッフ▼ 仕事が始まった後も担当の方から 「困っていることはありませんか？」と 定期的に連絡をいただけたのが嬉しかったです。 一人で悩まずに相談できる環境があるので、 安心して働けています！ ＼あなたのお仕事探しもサポートします！／ まずはお気軽にご応募ください☆彡

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

日祝休み✨夏季休暇10連休✨週休二日✨お昼は毎日支給✨資格取得費用0円✨毎年給与ベースアップ✨

仕事内容: ◆「別の場所で心機一転して働きたい」その気持ちはありませんか？ 「地元を離れて、新しい環境で働いてみたい」 「京都での生活に興味はあるけど、転職まで踏み切れない」 「県外への転職は、面接や引っ越しが大変そう…」 ――そんな方へ。 京栄自動車工業では、 京都府外から転職してきた社員の採用実績があります。 県外転職で最初のハードルになりやすいのが、 「面接のためだけに遠方まで行かなければならない」ということ。 当社では、応募者の状況に合わせて、 社長自ら現地まで伺い、出張面接を行うことも！ 「京都で働いてみたいけど、まず面接に行くのが大変」 そんな理由だけで、転職を諦めてほしくありません。 さらに、引っ越し支援制度もあり、 京都で新しい生活を始めたい方もしっかりサポートします まずは今住んでいる場所から、 京都で働くという選択肢を考えてみませんか？ 【京栄自動車工業の魅力】 ✅ 引っ越し支援金一律15万円 ✅ 基本的な引っ越しは会社がサポート ✅家探しも会社がします ✅ 家賃は基本半額負担 ✅ 資格取得費用は会社が全額負担 ✅ 日曜・祝日休み＋月4日の公休あり ✅ お昼ごはんを毎日会社から支給♪ ✅ 制服のクリーニング費用も会社負担 ✅ 工具代支給 【仕事内容】 修理工場にて、自動車の整備・修理業務をお任せします。 一般の軽自動車から大型車両まで、 さまざまな車種を扱うため、 これまでの経験を活かしながら、 さらに整備技術の幅を広げることができます。 【具体的には】 ● 車検・法定点検 ● 定期点検・メンテナンス ● 故障診断・修理 ● リコール対応 ● メーカー保証修理 ● 板金塗装・洗車など 「環境を変えて、新しいスタートを切りたい」 「整備の経験を活かして、京都で働いてみたい」 そんな気持ちが少しでもあれば、 まずは一度お話ししてみませんか？ 今いる場所に関係なく、 あなたからのご応募をお待ちしています！

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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