求人・転職情報

デスクワークより外で活動したい方へ！訪問案内のお仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、スーパーバイザー/ラウンダー ■このお仕事の魅力 ✅️ 月給28万円以上＋賞与年2回！安定した収入を実現 ✅️ 営業・ノルマなし！ご案内やポスティングが中心 ✅️ 6日間の研修をご用意！未経験スタートも大歓迎 ✅️ 残業ほぼなし＆有給取得率83.6％！メリハリをつけて働けます ✅️ 白山駅徒歩5分で通勤もラクラク ■お仕事内容 担当エリアのお客様宅を訪問し、 契約内容のご案内や各種手続きのサポートを行います。 日中は徒歩での巡回が中心となり、集合住宅や戸建てを回りながら、 訪問結果を専用端末へ入力します。 体力を活かして働きたい方に向いているお仕事です。 ■具体的には… ✅️ 契約内容や住所変更などのご案内 ✅️ ご不在時の資料投函（ポスティング） ✅️ QRコードを利用したスマホ手続きのサポート ✅️ 専用端末への訪問結果入力 ✅️ 新築・解体など住宅情報の更新 ✅️ 日報・報告書の作成、翌日の訪問準備 スマホ・タブレットの基本操作ができればOK！ 入社後は6日間の研修をご用意しているため、業界未経験の方も安心してスタートできます。 ■お仕事のポイント この仕事で大切なのは、契約を取ることではなく、 お客様へ分かりやすく丁寧にご案内することです。 そのため、相手に応じて丁寧に対応できる方や、 決められた流れに沿って着実に業務を進められる方が活躍できます。 営業・接客・販売・サービス業・配送など、人と接する仕事の経験はもちろん、 外回りや巡回業務のご経験も活かせます。 ■こんな方に向いています 体を動かすことが好きな方や、 外回りを中心とした仕事に興味がある方におすすめです。 日中は担当エリアを歩いて巡回するため、 デスクワークよりもアクティブに働きたい方にぴったり。 日々の活動を通じて、自然と体を動かせる環境です。 また、体力を活かして働きたい方や、 コツコツと取り組むことが好きな方にも向いています。 ■1日の流れ（09:30出勤の場合） 09:30 出社・就業先職員とのミーティング、端末確認など当日の準備 10:00 担当エリアへ移動 10:30 お客様宅を訪問し、ご案内・訪問結果を専用端末へ入力 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問開始 16:30 活動終了・事務所へ戻る 17:00 日報・報告書作成、翌日の準備 18:30 退社 10:30～16:30は担当エリアを巡回しながら複数のお客様宅を訪問します。 徒歩での移動が中心となるため、 デスクワークよりも外で体を動かす時間が長い仕事です。 基本的に残業はほとんどなく、仕事終わりの時間もしっかり確保できます◎

備える。駆けつける。支え抜く。フルリモート。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業 平時に備え、有事に最前線へ。災害支援の即応体制をともにつくる仲間を募集します。 グッドネーバーズ・ジャパンは、子どもの貧困問題に取り組む「グッドごはん」事業をはじめ、国内外でさまざまな支援活動を行う認定NPO法人です。 近年、日本各地で自然災害が頻発しています。被災された方々へ迅速かつ継続的な支援を届けるためには、発災後の対応だけでなく、平時からの備えが欠かせません。 今回募集するのは、平時には企業・自治体・他団体との連携を築きながら災害支援の基盤を整え、有事には被災地に赴いて支援活動を推進する「災害支援・法人連携担当」です。 災害支援を一過性の活動ではなく専門性として身につけ、被災地で信頼される支援者として成長したい方を歓迎します。 募集職種 国内事業部 地域連携推進課 災害支援・法人連携担当（グッドごはん渉外担当兼務） 募集人数：若干名 この仕事の特徴： 平時は「備える」企業・自治体・支援団体とのネットワークを構築し、災害発生時に迅速な支援ができる体制を整えます。 有事は「現場へ向かう」発災時には即応チームとして被災地へ入り、支援活動の企画・運営・調整を担います。 企画、渉外、営業、ネットワーク構築、現場運営まで一貫して携われることが、このポジションの大きな魅力です。 主な業務内容 【平時】災害支援体制の構築・法人連携 災害対策業務と法人渉外業務を担当していただきます。 （目安：災害対策6割、渉外・営業4割） 災害対策 ・自治体、企業、NPO等との災害支援ネットワーク構築 ・災害支援資材の調達・管理 ・即応マニュアルや運営体制の整備 ・炊き出し訓練、野営訓練等の実施 法人連携・渉外 ・企業、団体への提案営業 ・食品寄付、物資支援、協賛の獲得 ・既存協力企業との関係構築 ・協賛企画やキャンペーンの立案・運営 ・提案書、プレゼン資料等の作成 ・社内外関係者との調整 ・（可能な場合）英語による外資系企業や海外団体との折衝 【有事】被災地支援の実施 発災時には即応チームとして被災地へ派遣されます。 ・被災地での長期駐在による支援活動 ・子ども支援、コミュニティ支援等の事業運営 ・自治体、支援団体との連携・調整 ・支援活動全体の進行管理 ・物資調達、業者対応 ・予算管理、出納管理 ・活動報告書、経理報告書の作成 ・その他災害対応に必要な業務

30代・40代のママさん多数活躍中!!直行直帰も9割OK◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他営業、医療機器法人営業 ＼⭐ノルマなし・医療の知識ゼロからOK⭐／ - ✅ 売り込みはなし！ノルマもなし 訪問するのは、すでに当社製品を 使っているクリニックだけです。 ✅ 担当する製品は1シリーズのみ 覚えるのは自己血糖測定器だけ。 9日間の研修でしっかり学べます。 ✅ 17時定時・残業は月0〜5h程度 スケジュール次第で直行直帰OK （直行直帰は9割可能） ✅ 主婦さんやママさん多数活躍中！ - ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐どんなお仕事？ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の自己血糖測定器を使っている 病院・クリニックを訪問し、 看護師さんやドクターを サポートするお仕事です。 自己血糖測定器とは、患者さんが 自分で血糖値を測るための小さな機器。 妊娠糖尿病の方なども使っています。 訪問先は、営業スタッフがすでに 関係をつくっている医療機関です。 製品を長く使っていただけるよう、 定期的に顔を出してフォローします。 ＜具体的な業務＞ ✅ 定期訪問・お困りごとのヒアリング 「使い心地はいかがですか？」 「困ったことはありませんか？」 とお声がけします ✅ 機器の簡単な点検・最新情報のご案内 ✅ 社内への情報共有 （専門的な質問や修理は、社内の 専門スタッフにバトンタッチすればOK） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐よくある3つの不安にお答えします ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ Q1. 毎日あちこち訪問するの？ A. 1日に回るのは2〜6軒ほどです。 （地域によって変わります） 1施設に長くいることはありません。 訪問先の約7割は、行く時間帯などの ルールが決まっています。 残りの約3割は、アポを取って 伺う医療機関です。 どの病院に何時ごろ行けばよいかは 拠点にデータがあるので、 それに沿って予定を組めます。 Q2. 医療機器って難しそう… A. 担当は自己血糖測定器だけです。 （バージョンはいくつかあります） 営業スタッフ数十種類の製品を 扱いますが、このお仕事は1つだけ。 必要なのは製品の概要を知り、 看護師さんと会話できること。 「エラーが出たんだけど」などと 聞かれることはありますが、 難しい質問は持ち帰ってOKです。 PCを使うのは、日報の入力くらいです。 Q3. 結局、営業させられるのでは？ A. 提案や売り込みはありません。 売上の数字も持ちません。 訪問は基本的に1人です。 月ごとの訪問件数の目標はありますが、 その中で均等に回れるように ご自身で予定を組めます♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐安心の教育・サポート体制 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ステップ1：座学（約9日間） e-learningで、糖尿病の基礎知識や 製品のことをゆっくり学びます。 ステップ2：先輩との同行研修（OJT） 実際の現場を見ながら、 仕事の流れを少しずつ覚えます。 困ったときは、営業スタッフ、 専門職（学術員）、修理担当 （サービスエンジニア）が チャットや電話でサポートします。 1人で抱え込むことはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方が活躍しています ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 子育て中のスタッフが多く活躍中です。 子育てへの理解がある職場なので、 急な予定変更も相談しやすい環境です。 ＜前職の例＞ 看護師、管理栄養士、MR、保険の営業、 化粧品・アパレル・雑貨の販売員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐将来のキャリアも応援します ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 有期契約（初回3ヶ月、以降更新あり） ですが、長く働ける実績があります。 ・8割以上の方が、最長の5年間 勤務しています ・5年満了後は、業務委託または 役割を変更し正社員として活躍を続けています （昨年度実績100%） 「今は子育て中心。将来はまた しっかり働きたい」という方も、 じっくりキャリアをつくれます。

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 美容サロンに対して集客や業務・ 経営課題を解決するための企画営業・ コンサルティングを行います。 今回お任せするのは、リクルートの 代表的サービス『HOT PEPPER Beauty』です。 ユーザー数は業界トップクラス。 サービス認知度が高いため、アプローチから 商談に繋がりやすいことが特徴の一つ。 美容室・サロン経営者のパートナーとして、 店舗売上アップの企画提案～運用サポートに チャレンジしてみませんか？ ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規営業・既存営業両方を ご担当いただきます。 ■新規営業 まだお取引のないお客様に対して、 アプローチ～商談～契約までの 業務を一貫して担当。 お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく、潜在課題も 抽出し、提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。 加えて、予約や顧客の一元管理ツールを 活用した業務支援提案も実施することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ 具体的な業務の一例 ▼お客様からお悩みをヒアリング 例)平日の売上が低い、リピート率が低い、 客単価が低いなど ▼解決策として、『HOT PEPPER Beauty』を活用した施策をご提案 例)特定の顧客層に対しての 限定クーポンの設置など ▼企画提案に満足いただけたらご契約 ▼ご契約後は、お客様の売上最大化の ために伴走サポート ★*.────────────────.*★ ✅入社後の流れ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼入社直後 座学でサービスの特徴や電話での アポイントの取り方、商談の進め方等、 営業活動の基礎知識を習得します。 ▼入社2か月後 研修を通して営業に必要なスキルを スピーディーに習得し、実践力を 高めていきます。 ▼入社半年後 ご自身の営業活動を主体的に進めます。 困ったときは、先輩社員がしっかりと サポートしますので、ご安心ください。 ✅教育研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リクルートには育成を支援する 体制・ノウハウがあります。 実践を想定した商談練習や上司・先輩からの フィードバックなどの日常的な学びに加え、 営業スキルや、対人スキル向上に向けた 各種研修制度が充実。社内外でも 通用する課題解決力や提案力が身につきます。 ✅リモートワークについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業活動において、直接訪問しての 打ち合わせだけではなく、 オンラインでの打ち合わせも 実施しております。 社内ミーティングにおいては、 週に数回の頻度で出社日を決めて、 いつでも先輩や同僚に 相談できる環境があります。 在宅で勤務する場合は、 チャットツールを活用しながら、 仕事を進めることができます。 移動時間が短縮され、各種ツールを 活用して効率よく業務を進めることで 「残業が減って生産性が上がった」 という声も社員から多く聞かれます。 ※組織によって、出社頻度や オンラインでの打ち合わせの 推奨度合いは異なります。

【週休2日制】未経験歓迎！正社員登用有★ALSOKグループ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他カスタマーサポート/コールセンター、営業事務 建物のセキュリティ・貴重品運搬警備・交通 誘導など、あらゆるシーンで生命や財産を 守ることが当社の事業であり新潟県内が 安心して暮らせる場所にできるよう警備に 関する全てのニーズに応え信頼と実績を 積み重ねてきました。 今回は営業員のサポートを行う スタッフ（契約社員）を募集します！ 未経験でも問題ありません◎ 正社員登用制度もありますので、 ゆくゆくは正社員を目指したいも可能です☆ ✅【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ALSOKグループのお仕事★ 営業員のサポート業務を主に行います。 ◇見積書の作成・警備図面の作成 ◇お客様へ機器操作の説明 (鍵やタグ等のホームセキュリティ関連の機器) ◇見積書等、書類のお届け業務 など ※業務上、車を使用する機会あり（社有車） □■入社後は？■□ 先輩が指導のもと、まずは仕事内容を覚える ところから始めます。 分からない事があればいつでも聞いてくださいね◎ □■正社員登用も有■□ 希望に応じて正社員登用も可能です！ 1年勤務後に約90％の方が正社員化しております。 過去3年間での正社員登用実績は25名です◎ ＜事前に職場見学も可能です＞ 興味はあるけど、まずは職場を見てみたい。 そんな方は事前に職場見学も行っております。 ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。

⭐既存企業向けのアプローチが約9割！⭐ホテル業界の在宅ワーク⭐PCなどの備品支給あり！

仕事内容: ⭐レア求人！フルリモートで働ける法人営業！ ⭐旅行会社・法人企業にホテルの宿泊プランをご提案 ⭐予約・見積作成などの事務業務がメイン業務 ⭐既存企業様向けのフォローが約9割！関係構築が中心 ⭐月給25万～35万円＋昇給・賞与あり トラベロッジ赤坂のオープンに伴い、 関東エリアの顧客フォローや 新規開拓をお任せします！ フルリモートに加え、月に1回のペースで 1週間程度の出張業務があるので 直接お客様とやり取りする機会もあります。 定期的な出張のおかげで様々な方と フルリモートをしながらも 人と人とのコミュニケーションも大切にできるのが このお仕事の特徴です。 【具体的な業務】 ⏩️ニーズのヒアリングやご提案 お客様のニーズを丁寧に伺って、 宿泊プランや各種サービスをご提案します。 ⏩️予約対応・事務手続き ご依頼があれば、宿泊予約や 見積書や契約書類の作成など 事務手続きを進めていきます。 ⏩️取引先へのご挨拶回り 出張の際に関東エリアにある 旅行会社や団体旅行企画会社様などを訪問し、 信頼関係を深めていきます。 出張時は、1日3件程度のお客様を訪問。 最初は上司が同行しますので、 ホテル・旅行業界が初めての方でも安心です。 お仕事に慣れてきたら、 新規顧客開拓にも徐々に チャレンジしていただきます。 【研修について】 入社後、1ヶ月は研修を実施します。 研修終了後はフルリモート勤務となります。 ※研修は名古屋、本町大阪、大阪心斎橋、 京都四条河原町、京都四条大宮のいずれかで行う予定です。 【職種】 法人営業 【雇用形態】 契約社員（1年更新）

未経験の方OK！既存顧客へのルート営業 新規開拓・個人のノルマなし！正社員も目指せます！

仕事内容 ＜ 契約社員／ルート営業 ＞ 既存顧客へのルート営業をお願いします。 ・未経験者の方もOK ・新規開拓や個人ノルマなし ・正社員登用制度あり 既存顧客への出稿依頼、内容打ち合わせ、 制作、集金、管理までをお任せします。 今までお付き合いのあった 既存顧客がメインなので安心してスタートできます。 ▼アピールポイント 設立1934年！ 創刊92年！地域や地元に貢献するお仕事！ 営業未経験の方でもOK！ もちろん、業界経験者や営業経験者の方もOK！ こんな方は、即戦力として活躍！ ・優れた対人、接客スキル ・パソコンの基本操作が出来る ・コミュニケーションが得意 ゆくゆくは正社員として活躍していきたいと お考えの方には、「正社員登用制度」もあり！ 腰を据えて長く働きたい方にオススメ！ 当社は今の事業を続けることに 力点を置いているので、 スピードより丁寧な仕事ぶりを期待してます。 教育制度として先輩社員からの 丁寧な指導、フォローもありますので 営業が初めての方も安心して勤務出来ます! ハローワークで求職中の方や 正社員、臨時社員、アルバイト、パート、 派遣社員として勤務中の方も、 異業種へのチャレンジも応援いたします！

月収20.5万～23万＋賞与年2回あり！＼土日休みもOK／未経験活躍中の打合せ事務スタッフ

募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 ＼未経験から始められる／ 心に寄り添う【葬祭プランナー】募集 ご葬儀を終えたお客様へのアフターフォローを中心に、法要のご相談や香典返しなどのご案内を行うお仕事です。 新規開拓やノルマはありません。 「売る」ことよりも、お客様のお話を丁寧に伺い、必要なものをご提案することを大切にしています。 【この求人のポイント】 ■新規開拓なし・ノルマなし ■未経験スタート多数！1～3ヶ月の研修あり ■40代・50代の女性スタッフが中心に活躍中 ■月収20.5万円～23万円＋賞与年2回 ■成果に応じたインセンティブあり ■月8～9日休みのシフト制 ■希望休も相談しやすい環境 ■既存のお客様へのアフターフォローが中心 接客・販売など、人と接する仕事の経験も活かせます。 ―――――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 ご葬儀を終えたお客様に対して、法要に関するご相談や香典返しなどのギフト商品のご案内を行います。 「法要の準備はどうしたらいい？」 「香典返しはどんなものを選べばいい？」 そんなお客様のお話を丁寧に伺いながら、一人ひとりに合わせたご案内やサポートを行う仕事です。 ＜具体的には＞ ・法要の日程や準備に関するご相談 ・香典返し、ギフト商品のご案内 ・仏壇、墓石などのご紹介 ・お客様宅への訪問、アフターフォロー 訪問には社用車を使用します。 担当エリアは、新潟市秋葉区・南区・五泉市。 地域のお客様と長く関わりながら、信頼関係を築いていけるお仕事です。 ―――――――――――――――――――――― 【新規開拓・ノルマはありません】 担当するのは、ご葬儀を終えたお客様へのアフターフォローが中心です。 知らないお宅への飛び込み営業や、新規のお客様を一から探す仕事ではありません。 大切なのは、商品を無理におすすめすることではなく、お客様のお話をしっかり伺うこと。 法要の準備や香典返しなど、お客様のお困りごとやご希望を確認しながら、必要な商品やサービスをご案内します。 成果に応じたインセンティブ制度もあるため、日々の頑張りは収入にもしっかり反映されます。 ―――――――――――――――――――――― 【未経験でも安心の研修制度】 入社後1～3ヶ月は、先輩スタッフと一緒に行動しながら仕事を覚えていきます。 ・お客様宅への訪問方法 ・打ち合わせの進め方 ・商品やサービスの知識 ・お客様へのご案内方法 など、実際の仕事を通して一つずつ身につけていきます。 現在活躍しているスタッフにも、未経験からスタートした方が多数。 分からないことはすぐに確認・相談できる環境なので、葬祭業界の経験や専門知識がない方も安心して始められます。 ―――――――――――――――――――――― 【40代・50代の女性スタッフが中心に活躍中】 現在は40代・50代の女性スタッフが中心となって活躍しています。 子育てが落ち着いて仕事復帰した方や、接客・販売など人と接する仕事の経験を活かして転職した方も在籍しています。 この仕事で活かせるのは、特別な営業スキルだけではありません。 相手の話をじっくり聞くことや、相手の立場に立って考えることなど、これまでの人生経験もお客様への対応に活かせます。 ―――――――――――――――――――――― 【仕事もプライベートも大切に】 お休みは月8～9日のシフト制。 希望休も相談しやすく、ご家庭の予定や自分の時間を大切にしながら働ける環境を整えています。 月収20.5万円～23万円に加え、賞与は年2回。 さらに成果に応じたインセンティブ制度もあり、安定した収入を得ながら、頑張った分の収入アップも目指せます。 ―――――――――――――――――――――― 【こんな方におすすめ】 ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞ける方 ・人の役に立てる仕事がしたい方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・地域に根差して長く働きたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 知識や経験以上に大切なのは、お客様のお話に耳を傾け、丁寧に向き合うことです。 ご葬儀後のお客様が抱える不安やお困りごとに寄り添い、必要なサポートをする。 そして、お客様から「ありがとう」と言っていただける。 地域の方とのつながりを感じながら、長く続けていけるお仕事です。 [醍醐味] 新津キャンペーン対象求人 [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] 40代～50代のまじめで人と接することが大好きな方が活躍しています。 ー

頑張りは成果手当でしっかり還元！平均月収24万円の営業スタッフ

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが、コロナ禍において必要と考えています。 仕事内容 ＼人生の一大イベントの為に!事前の備えをご案内。アドバイザー・アフターフォロースタッフ募集／ ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （新発田エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

【最寄り:西山駅】業務拡大による増員募集！年間休日120日◎昇給・賞与あり！【WEB面接可】

仕事内容 【仕事内容】 産業用クレーン等の、 ◎見積積算 ◎受注営業 ◎製品紹介 ◎新規顧客開拓 等 ★業務拡大による増員募集♪ ★製造知識、営業経験が活かせるお仕事です！ ★様々な業界から必要とされるクレーンメーカーでの営業職です◎ ★未経験OK！ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし

「ありがとう」をやりがいにできる仕事です

募集背景 ■欠品補充 ■業務拡大 仕事内容 ・お通夜やご葬儀の日程調整 ・葬儀に関する打ち合わせやご提案 ・お通夜やご葬儀の会場の手配・設営・運営 ・お式の司会.進行やご遺族様のサポート ・病院や施設への故人様お迎え ・ご葬儀に関する事前相談 ■入社後の研修体制 ・先輩社員が教育係としてマンツーマンで業務指導いたします ・業務知識や経験を積んだ後、約半年後には葬祭ディレクターとして、葬儀運営の担当をお任せします。 ・実務経験を５年積むと、厚生労働省認定１級葬祭ディレクター試験資格取得に挑戦できます 地域風習や宗教知識など、覚える事は多くありますが、デビューまでスタッフ全員でサポートいたします ■あたなの社会経験を「葬祭ディレクター」の仕事に生かそう ☆接客経験あり→コミュニケーション能力はお客様との打合せで役に立ちます ☆営業経験あり→営業成績により表彰制度、各種手当あり ☆葬祭業界の経験あり→即戦力として期待します ☆事務経験あり→発注や手配、集金などの業務有り 葬儀の仕事は社会に必要なインフラです。 お客様のために汗をかけるひと、社会の一員として役に立ちたい人を歓迎いたします。 （新発田エリアのお仕事） [醍醐味] 大切な人を亡くしたご遺族は、深い悲しみを抱え、途方に暮れています。 わたしたち葬祭ディレクターは、そんなご遺族に寄り添い、耳を傾けながらご葬儀をつくり上げていきます。 ご遺族は「ご葬儀という儀式」を通して、また「参列者に会う」ことによって、故人様を亡くした事実を受け止め、自分の気持ちに折り合いをつけていきます。 ご葬儀が終わった後、お客様からかけられる「ありがとう」という言葉、そしてお客様の「どこか安心した表情」に出会うと、お客様の役に立てたと実感できます。 [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ☆人と話すことが好きな人 ☆新しい事に挑戦する人 ☆人の役に立ちたい人 ☆体力に自信がある人 ☆気配りができる人

【残業なし／週休2日（日曜・水曜）／年齢不問／賞与年2回】みんなでおいしいお肉を食べるイベントあり♪

株式会社佐藤食肉 営業スタッフ 新潟県阿賀野市山倉1912番地1 契約社員 求人の特徴 夜勤なし 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり ブランク OK 経験浅め歓迎 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 制服あり 車通勤 OK 業務内容 営業担当をお願いします。 ●具体的には ・自社工場で製造加工している商品を 食品スーパー等に納品させていただけるよう案内します。 ・電話での案内やアポを取って訪問します。 ・社用車での訪問は主に下越地域です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業績好調につき増員募集いたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★残業なし！ ★年齢不問 ★転勤なし 最初は契約社員での入社ですが、正社員登用実績多数あり！ 経験に応じてお給料を決定しますので、 これまでどんなことをされてきたか、面接の際に教えてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事もあそびも全力で楽しもう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サトウグループでは、社員旅行やBBQパーティーを開催し、 社員の福利厚生にも力を入れています。 ◆毎年の社員旅行♪ 2024年10月には、 1泊2日で東京ディズニーシーと横浜中華街に行きました。約300人が参加しました！ これまで北海道や大阪にも行きました。 ◆BBQ Party開催♪ 本社庭園にてサトウグループのガーデンパーティを開催しました！ 当社自慢のお肉が食べ放題（笑） 100名余りの社員が参加し、久々のグループ間の懇親会となりました。 皆さんからたくさんの元気をもらいました（社長談） ＝＝＝＝＝ ■会社概要 ＝＝＝＝＝ ＜株式会社 佐藤食肉 本社工場＞ 新潟県阿賀野市山倉1912-1 ＜株式会社 佐藤食肉 ミートセンター阿賀野店＞ 新潟県阿賀野市荒屋88-3 ＜MEAT JOY PARK 佐藤食肉 CoCoLo新潟店＞ 新潟県新潟市中央区花園一丁目1番1号 CoCoLo新潟 1F東 サトウグループ ＜株式会社サトウフーズ本社工場＞ 新潟県新発田市奥山新保374番地3 ＜株式会社サトウフーズ第一工場＞ 新潟県新発田市奥山新保438番地 ＜株式会社山長ハム＞ 新潟県加茂市番田2番14号 ＜すずのもり保育園＞ 新潟県新発田市奥山新保286番1 ▼ホームページもご覧ください。 https://satoshokuniku.com/ 職種 営業スタッフ 雇用形態 契約社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 食肉の製造・卸・小売

年休140日／転勤無／正社員へ雇用形態変更制度有／未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼＼この求人のポイント／／ ✨未経験OK！ ✨年間休日140日！ ✨土日祝休み ✨インセンティブあり ✨リモートワーク可 ✨転勤なし ✨3年満了時にキャリアアップ 支援金満額100万円支給 ✅お仕事の概要 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店に対して、『HOT PEPPER グルメ』 『レストランボード』『Airレジ』『Airペイ』 『Airシフト』の活用提案を中心とした、 集客や業務・経営支援の企画提案を お任せします。 【取り扱いサービス】 国内最大級のグルメ情報総合サイト 『HOT PEPPERグルメ』はもちろん 予約や空席状況、顧客情報を一元管理できる 『レストランボード』 決済や売上管理、勤怠管理など経営を支援する 『Airビジネスツールズ』まで 多岐にわたる業務・経営支援サービスまで 幅広く提案いただけます。 ✅具体的な業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新規営業 まだお取引のない飲食店に対して、アプローチ～ 商談～契約までの業務を一貫して担当。 お客様のニーズをヒアリングし、 顕在課題だけでなく潜在課題も抽出し、 提案していただきます。 ■既存営業 すでに広告へご掲載中のお客様に対して、 掲載後の効果検証を行い、課題を抽出し、 お客様の売上最大化に最適なプランを 再提案していただきます。加えて、 店舗運営や業務の生産性を向上させるような 業務支援サービスも提案することで、 経営を総合的にサポートします。 ★*.────────────────.*★ ある1日の流れ 09：30 メールチェック・ミーティング 10：00 商談のロールプレイング＆打ち合わせ準備 12：00 お昼 13：00 新規の飲食店先を訪問、 売上アップを目指す企画を提案 14：30 新規の飲食店先へ架電 16：30 既存の飲食店先を訪問、 リピート率を上げる企画を提案 18：00 振り返り、翌日の準備 18：30 終業 ※業務状況によって18:30を過ぎることもあります ★*.────────────────.*★ ✅このポジションの魅力 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業スキルをスピーディーに習得 ゼロからクライアントの課題を設定し、 解決策提案まで携わることで、課題設定力、 課題解決力、関係性構築力など、 営業に必要なスキルが習得できます。 ・表彰制度と学びの機会 様々な表彰制度があり、月・四半期・半年・ 年で表彰が行われます。自分自身の成果を 振り返り、称賛される機会としてだけではなく、 高い成果の仕事から知識を得る 学びの機会としても活用されています。 ・仕事とプライベートを両立できる環境 労働時間マネジメントを徹底しており、 効率的な業務遂行のための計画性を養えます。 その結果、公私のバランスが取れた 働き方を実現できます。 ✅職場について ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代、30代の社員が多く、社内では 役職ではなく名前で呼び合う文化で フランクな社風です。仕事終わりに ご飯に行くことも多く、悩みを相談した時は リアルな経験談を話してくれたり 相手の成長のために、言いづらいことでも 伝えてくれたり本気で寄り添い、刺激をくれる 仲間の存在も魅力です！

■商社として創業110年を超える椿本興業のグループ企業。経営基盤が安定しており、年間休日125日,土日祝休,残業15h程の働きやすい環境です。教育体制が整っているため、未経験でもチャレンジができるお仕事です。

企業名 ツバコー北陸販売株式会社 求人名 【新潟市/法人営業】★第2新卒･未経験歓迎/既存中心/月残業15h程度/年休125日 仕事の内容 ■商社として創業110年を超える椿本興業のグループ企業。経営基盤が安定しており、年間休日125日,土日祝休,残業15h程の働きやすい環境です。教育体制が整っているため、未経験でもチャレンジができるお仕事です。 【業務】法人営業(既存中心)の業務を担っていただきます【具体的に】顧客の要望をヒアリングし複数のメーカーを通して最適な商材を選定。納品から機器の設置までフォローをしていただきます【入社後の流れ】先輩社員と同行訪問を行ったり、進行中の工場現場に出向くなど、実践的に仕事を習得していきます。一品一様の案件が多く、都度仕事の流れも異なりますがしっかりお教えしますので、ご安心ください。 募集職種 【新潟市/法人営業】★第2新卒･未経験歓迎/既存中心/月残業15h程度/年休125日

高待遇の福利厚生で長く安心して活躍できる環境です♪未経験の方も不安なく始められる研修制度あり！

募集背景 業務増加による人員強化 仕事内容 ＼未経験から活躍できる＊葬祭プランナーのお仕事／ ＜このお仕事の魅力＞ ● 未経験活躍中！葬祭プランナー（ご葬儀の相談・企画・運営）募集 ● 年齢問わず、いくつになっても長く活躍できる ● 月8日休み／土日祝休みも相談OK！子育て世代も働きやすい ● 月給22万円スタート＋昇給・賞与あり ● 社員の働きやすさを大切にした、充実の福利厚生 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＜お仕事内容＞ ご葬儀に関わる一連の流れをサポートするお仕事です。 ご葬儀や法事の打ち合わせ・準備、事前相談などを通して、 人生の大切な節目を心を込めてお手伝いします。 ご遺族様のお気持ちに寄り添いながら、 「どのようなお式にしたいか」を一緒に考え、カタチにしていく、 やりがいのあるお仕事です。 ＜具体的には＞ ・ご葬儀に関する事前相談の受付 ・ご家族様やお寺様との打ち合わせ ・通夜・告別式などの会場手配、設営、運営 ・お式の司会・進行 ・故人様のお迎え対応 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩スタッフのアシスタントからスタート。 まずは仕事の流れを少しずつ覚えていきましょう。 ▼ 慣れてきたら、相談受付や打ち合わせを担当。 ご葬儀の規模やご希望を丁寧にヒアリングし、 最適なプランをご提案していきます。 大切な人との「最期」をプランニングする葬祭プランナーとして、 故人様・ご遺族様それぞれの想いに寄り添い、 心に残るセレモニーをつくり上げるお仕事です。 「人に寄り添う仕事がしたい」 その気持ちがあれば、経験は問いません。 将来的には、式全体をまとめる存在として スタッフを牽引する役割も担っていただけます。 ー－－－－－－－－－－－－－－ 【しっかりとした研修制度】 未経験でも安心。 未経験者向けのマニュアルや研修制度が充実しています。 現在活躍中のスタッフも、ほとんどが未経験スタート。 先輩社員が丁寧にフォローするので、 焦らず、あなたのペースで成長できます。 【やりがい】 ご遺族様が安心して故人様をお見送りできるよう、 穏やかな時間と空間をつくることが、私たちの大切な役目です。 一人ひとりの声に耳を傾け、想いに寄り添うことで、 記憶に残るセレモニーを実現します。 人生に一度の大切な瞬間に立ち会える、 思いやりとサポートの大切さを実感できる仕事です。 【職場の雰囲気】 人の気持ちに寄り添うことが得意なスタッフが多く、 チームワークの良さが自慢の職場です。 土日祝日も交替でお休みが取れるため、 家族との時間やプライベートも大切にできます。 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＼こんな方にピッタリ／ ☆ 冠婚葬祭・セレモニーの仕事に興味がある ☆ 新しい仕事にチャレンジしたい ☆ 人の役に立つ仕事がしたい ☆ 接客・打ち合わせ・相談業務が好き ☆ 体力に自信がある ☆ 20代・30代・40代・50代活躍中 ☆ 葬祭ディレクターなどの資格取得を目指したい ☆ 土日祝も休みたい ☆ 長く安定して働ける仕事を探している ☆ ハローワークで正社員の仕事を探している方 ☆ ブランクがある方／Iターン・Uターン希望の方も歓迎 ー－－－－－－－－－－－－－－ 一緒に働く仲間とともに、 大切なご家族の「最後の旅路」を支える仕事に チャレンジしてみませんか？ やりがいと成長を感じながら、 ご家族の想いに寄り添うお手伝いをしていきましょう。 [醍醐味] お客様からの「ありがとう」の一言が最高の喜びです。 [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] 男女問わず、20才～50歳代の幅広い年齢層の方が活躍しています。

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

営業経験者活躍中！既存顧客中心×土日祝休み×残業ほぼなし

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （新発田エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

人生の大切な節目を支える仕事。お客様に寄り添うアドバイザー・アフターフォロースタッフ募集！

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが、コロナ禍において必要と考えています。 仕事内容 【アドバイザー・アフターフォロースタッフ募集】 人生の大切な節目をサポートする、やりがいのあるお仕事です。 月収45万円も可能！インセンティブや賞与があり、頑張りがしっかり収入に反映されます。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 結婚式や葬儀などの冠婚葬祭で利用できる積立金のご説明や、 将来に備えたプランのご提案を行うアドバイザー業務です。 既存会員様への訪問が中心のため、 新規開拓営業の負担が少ないスタイルです。 お客様一人ひとりに寄り添い、 信頼関係を大切にしながらご案内していきます。 主な業務内容 ■契約中のお客様へのフォローアップ 加入状況の確認や、ライフスタイルに合わせた新しいプランのご提案 ■積立金の利用方法のご説明 結婚式・葬儀・法要など、将来に備えたプランのご案内 ■終活イベントや相談会のご案内 地域イベントのご案内、チラシ配布やポスティングなど 無理な勧誘は一切ありません。 お客様との信頼関係を大切にした営業スタイルです。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【入社後のサポート体制】 冠婚葬祭や互助会制度の知識がない方でも、 安心してスタートできるようマンツーマンのフォロー体制を整えています。 入社後3ヶ月間の研修を通して、 基礎から学びながら実務に慣れていくことができます。 1ヶ月目 互助会制度の基礎や商品知識を学びます。 2ヶ月目 先輩社員に同行し、実際の訪問やご案内方法を学びます。 3ヶ月目 先輩のサポートを受けながら既存顧客を訪問し、実践的にスキルを身につけます。 定期的な面談も行い、疑問や不安を相談しやすい環境です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力】 未経験からスタートしているスタッフが多数 現在働いているスタッフの約8割が未経験からスタートしています。 人と話すことが好きな方であれば、特別な資格や経験は必要ありません。 プライベートも大切にできる環境 土日祝日休み＆残業ほぼなし。 家族や趣味の時間を大切にしながら働けます。 インセンティブ＋賞与あり 月収205,000円からスタート。 頑張り次第で月収45万円以上を目指すことも可能です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【このお仕事に向いている方】 ・営業経験を活かしたい方、または営業に挑戦してみたい方 ・人と接することが好きで、お客様の役に立つ仕事がしたい方 ・キャリアアップを目指している方 ・長く安定して働ける仕事を探している方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ――――――――――――――――――――――――――――― 【先輩社員インタビュー】 前職：販売業 Aさん（入社1年・30代） 前職では店長をしていましたが、勤務時間や休日が不規則で家庭との両立が難しい環境でした。 アークベルの営業は既存のお客様への訪問が中心で、無理な勧誘もありません。 毎週しっかり休みが取れるので、プライベートも充実しています。 前職：接客業 Bさん（入社3年・40代） 冠婚葬祭の知識はまったくありませんでしたが、 研修や先輩のフォローのおかげで安心して仕事を覚えることができました。 小さな子どもがいても急なお休みに理解があり、 家庭と仕事を両立しながら働くことができています。 ――――――――――――――――――――――――――――― 現在、20代～50代の男女スタッフが活躍中！ 営業経験を活かしたい方、 人と接することが好きな方、 アークベルの一員として お客様に寄り添ったサービスを提供してみませんか？ [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

ご葬儀後のお客様と打ち合わせを行い、ギフト商品のご案内や、今後の法要のプランニングを行うプランナーのお仕事です。★40代・50代の女性が多く活躍しています。

募集背景 業務増加による人員補強 仕事内容 ＜このお仕事の特徴＞ ● 未経験活躍中！葬祭プランナーのお仕事 ● 月収20.5万～23万円＋賞与年2回ありで安定収入 ● 40代・50代・ミドル・シニア世代も活躍中 ● お休みは月8日のシフト制！希望休を優先しています ー－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【葬祭プランナー】 ご葬儀を終えられたお客様へ、 法要のご相談や香典返しなどのギフト商品のご案内を行うお仕事です。 ●具体的には● ・ご葬儀後のお客様との打ち合わせ ・今後の法要に関するご相談・スケジュールのご提案 ・香典返しなどのギフト商品のご案内 ・仏壇・墓石などのご紹介 社用車を使用して、葬儀後のお客様のお宅へ訪問します。 お客様のお気持ちに寄り添ったご提案をお願いします。 ー ＜入社後は＞ 業界未経験の方がほとんどなので、未経験の方もご安心ください。 お客様宅への訪問の仕方や商品説明、 法要に関する相談内容（打ち合わせ内容）についても、 研修を通してしっかり学ぶことができます。 ＜こんな方に来てほしい＞ お客様の心に寄り添うことを大切にしているため、 ・細やかな気配りができる方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 におすすめのお仕事です。 ＜こんな方が働いています＞ 40代～50代の女性スタッフが多く活躍中。 お休みは月8日あるため、プライベートも大切にできます。 ＜やりがい＞ お客様の人生の大切な節目に立ち会うお仕事です。 一般的な仕事では味わえない、出会いや気づきを多く感じられます。 ＜このお仕事の特徴＞ 一般的な営業のような「新規開拓」はありません。 既存のお客様（ご葬儀後のお客様）へのフォローやヒアリングを行い、 必要な商品やサービスをご提案します。 ご案内した商品は実績として給与に反映されます。 ※ノルマはありません。 ー ●このお仕事のまとめ● ・葬祭プランナー／ギフト商品のご案内・販売 ・既存のお客様への法要相談・ギフト商品のご提案 ・ノルマなし ・インセンティブありでやりがい◎ ・専門知識不要（無資格OK） ・未経験活躍中 ・研修制度充実 ・40代・50代・ミドル世代の女性が多数活躍 ・福利厚生、休暇制度が充実 ・賞与年2回あり ・月8～9日休みでプライベートも充実 （県央エリアのお仕事） [厳しさ] 【社員関連】

快適な職場環境と充実の福利厚生で安心して働けます♪ 働きやすさを追求した環境で、充実した福利厚生を完備。安心して長く働ける職場を整えています！

募集背景 人員増員 仕事内容 ＼未経験から活躍できる＊葬祭プランナーのお仕事／ ＜このお仕事の魅力＞ ● 未経験活躍中！葬祭プランナー（ご葬儀の相談・企画・運営）募集 ● 年齢問わず、いくつになっても長く活躍できる ● 月8日休み／土日祝休みも相談OK！子育て世代も働きやすい ● 月給22万円スタート＋昇給・賞与あり ● 社員の働きやすさを大切にした、充実の福利厚生 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＜お仕事内容＞ ご葬儀に関わる一連の流れをサポートするお仕事です。 ご葬儀や法事の打ち合わせ・準備、事前相談などを通して、 人生の大切な節目を心を込めてお手伝いします。 ご遺族様のお気持ちに寄り添いながら、 「どのようなお式にしたいか」を一緒に考え、カタチにしていく、 やりがいのあるお仕事です。 ＜具体的には＞ ・ご葬儀に関する事前相談の受付 ・ご家族様やお寺様との打ち合わせ ・通夜・告別式などの会場手配、設営、運営 ・お式の司会・進行 ・故人様のお迎え対応 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩スタッフのアシスタントからスタート。 まずは仕事の流れを少しずつ覚えていきましょう。 ▼ 慣れてきたら、相談受付や打ち合わせを担当。 ご葬儀の規模やご希望を丁寧にヒアリングし、 最適なプランをご提案していきます。 大切な人との「最期」をプランニングする葬祭プランナーとして、 故人様・ご遺族様それぞれの想いに寄り添い、 心に残るセレモニーをつくり上げるお仕事です。 「人に寄り添う仕事がしたい」 その気持ちがあれば、経験は問いません。 将来的には、式全体をまとめる存在として スタッフを牽引する役割も担っていただけます。 ー－－－－－－－－－－－－－－ 【しっかりとした研修制度】 未経験でも安心。 未経験者向けのマニュアルや研修制度が充実しています。 現在活躍中のスタッフも、ほとんどが未経験スタート。 先輩社員が丁寧にフォローするので、 焦らず、あなたのペースで成長できます。 【やりがい】 ご遺族様が安心して故人様をお見送りできるよう、 穏やかな時間と空間をつくることが、私たちの大切な役目です。 一人ひとりの声に耳を傾け、想いに寄り添うことで、 記憶に残るセレモニーを実現します。 人生に一度の大切な瞬間に立ち会える、 思いやりとサポートの大切さを実感できる仕事です。 【職場の雰囲気】 人の気持ちに寄り添うことが得意なスタッフが多く、 チームワークの良さが自慢の職場です。 土日祝日も交替でお休みが取れるため、 家族との時間やプライベートも大切にできます。 ー－－－－－－－－－－－－－－ ＼こんな方にピッタリ／ ☆ 冠婚葬祭・セレモニーの仕事に興味がある ☆ 新しい仕事にチャレンジしたい ☆ 人の役に立つ仕事がしたい ☆ 接客・打ち合わせ・相談業務が好き ☆ 体力に自信がある ☆ 20代・30代・40代・50代活躍中 ☆ 葬祭ディレクターなどの資格取得を目指したい ☆ 土日祝も休みたい ☆ 長く安定して働ける仕事を探している ☆ ハローワークで正社員の仕事を探している方 ☆ ブランクがある方／Iターン・Uターン希望の方も歓迎 ー－－－－－－－－－－－－－－ 一緒に働く仲間とともに、 大切なご家族の「最後の旅路」を支える仕事に チャレンジしてみませんか？ やりがいと成長を感じながら、 ご家族の想いに寄り添うお手伝いをしていきましょう。 [醍醐味] 『細かな気配りができる』人、『相手の役に立ちたい』人におすすめです。 [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] 20才～50歳代の方が活躍しています。 ー

月収20.5万～23万＋賞与年2回あり！＼土日休みもOK／未経験活躍中の打合せ事務スタッフ

募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 ＼未経験から始められる／ 心に寄り添う【葬祭プランナー】募集 ＜このお仕事の特徴＞ ・未経験から活躍できる！ 丁寧な研修で安心スタート ・月収20.5万～23万円＋賞与年2回！ 安定収入とやりがいの両立 ・40代・50代の女性スタッフが中心に活躍中！ ・月8日のシフト休でプライベートも充実！ 希望休も取りやすい環境です ―――――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 ご葬儀を終えたお客様に対し、 法要に関するご相談や香典返しなどのギフト商品をご案内するお仕事です。 「どんなお返しにしたらいいかしら」 「皆に喜ばれる品物を選びたい」 そんなお客様の想いに寄り添い、最適なご提案を行います。 具体的には… ・法要日程や準備のご相談 ・香典返しやギフト商品のご案内 ・仏壇・墓石などの紹介 ・ご自宅への訪問・フォロー対応（社用車使用） 担当エリアは新潟市秋葉区、南区、五泉市 地域に根ざした活動で、お客様との温かなつながりを感じられる仕事です。 ―――――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 最初の1～3か月は、先輩社員と一緒に行動しながら学びます。 訪問の仕方・打ち合わせの流れ・商品の提案方法まで、 丁寧に研修するので未経験の方も安心です。 現場の先輩たちもほとんどが未経験スタート。 分からないことはすぐ相談できる雰囲気です。 ―――――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力】 ◆「ありがとう」が励みになる仕事 お客様の人生の節目に立ち会い、感謝の言葉を直接いただける機会が多くあります。 形に残る商品を通じて、人の心に寄り添うやりがいを感じられます。 ◆ 新規開拓なし・ノルマなし！ ご葬儀後のお客様へのアフターフォローが中心です。 押し売りのような営業ではなく、“信頼関係を築くお仕事”。 成果に応じたインセンティブ制度もあり、頑張りがしっかり給与に反映されます。 ◆ 無理なく働ける環境 月8日のシフト休に加え、希望休も取りやすい体制。 家庭や趣味の時間を大切にしながら働けます。 ―――――――――――――――――――――― 【こんな方にぴったり】 ・人の気持ちに寄り添うことが好きな方 ・丁寧に話を聞くことが得意な方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ―――――――――――――――――――――― 【活躍中のスタッフ】 現在活躍しているのは40～50代の女性スタッフが中心。 子育てが落ち着いた方や、接客・販売経験を活かして転職された方も多数。 「お客様から感謝される仕事に就きたかった」と入社された方が多いです。 ―――――――――――――――――――――― 【この仕事のポイントまとめ】 ・葬祭プランナー・ギフト商品のご案内業務 ・既存顧客への訪問中心（新規開拓・ノルマなし） ・インセンティブありでやりがい十分 ・無資格・未経験OK／充実の研修制度 ・40～50代の女性が多数活躍中 ・月8日休み＋賞与年2回＋福利厚生充実 ―――――――――――――――――――――― ◇地域の方に寄り添い、「ありがとう」をいただけるお仕事です。 知識や経験よりも大切なのは、人の心に寄り添う気持ち。 未経験から始めた先輩たちも、今ではお客様に信頼される存在として活躍中です。 あなたの優しさを活かせる環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？ [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] 40代～50代のまじめで人と接することが大好きな方が活躍しています。 ー

未経験から月収20.5万～＋賞与年2回、安定して長く働ける環境

募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 ＼未経験から始められる／ 心に寄り添う【葬祭プランナー】募集 ＜このお仕事の特徴＞ ・未経験から活躍できる！ 丁寧な研修で安心スタート ・月収20.5万～23万円＋賞与年2回！ 安定収入とやりがいの両立 ・40代・50代の女性スタッフが中心に活躍中！ ・月8日のシフト休でプライベートも充実！ 希望休も取りやすい環境です ―――――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 ご葬儀を終えたお客様に対し、 法要に関するご相談や香典返しなどのギフト商品をご案内するお仕事です。 「どんなお返しにしたらいいかしら」 「皆に喜ばれる品物を選びたい」 そんなお客様の想いに寄り添い、最適なご提案を行います。 具体的には… ・法要日程や準備のご相談 ・香典返しやギフト商品のご案内 ・仏壇・墓石などの紹介 ・ご自宅への訪問・フォロー対応（社用車使用） 担当エリアは新潟市秋葉区、南区、五泉市 地域に根ざした活動で、お客様との温かなつながりを感じられる仕事です。 ―――――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 最初の1～3か月は、先輩社員と一緒に行動しながら学びます。 訪問の仕方・打ち合わせの流れ・商品の提案方法まで、 丁寧に研修するので未経験の方も安心です。 現場の先輩たちもほとんどが未経験スタート。 分からないことはすぐ相談できる雰囲気です。 ―――――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力】 ◆「ありがとう」が励みになる仕事 お客様の人生の節目に立ち会い、感謝の言葉を直接いただける機会が多くあります。 形に残る商品を通じて、人の心に寄り添うやりがいを感じられます。 ◆ 新規開拓なし・ノルマなし！ ご葬儀後のお客様へのアフターフォローが中心です。 押し売りのような営業ではなく、“信頼関係を築くお仕事”。 成果に応じたインセンティブ制度もあり、頑張りがしっかり給与に反映されます。 ◆ 無理なく働ける環境 月8日のシフト休に加え、希望休も取りやすい体制。 家庭や趣味の時間を大切にしながら働けます。 ―――――――――――――――――――――― 【こんな方にぴったり】 ・人の気持ちに寄り添うことが好きな方 ・丁寧に話を聞くことが得意な方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ―――――――――――――――――――――― 【活躍中のスタッフ】 現在活躍しているのは40～50代の女性スタッフが中心。 子育てが落ち着いた方や、接客・販売経験を活かして転職された方も多数。 「お客様から感謝される仕事に就きたかった」と入社された方が多いです。 ―――――――――――――――――――――― 【この仕事のポイントまとめ】 ・葬祭プランナー・ギフト商品のご案内業務 ・既存顧客への訪問中心（新規開拓・ノルマなし） ・インセンティブありでやりがい十分 ・無資格・未経験OK／充実の研修制度 ・40～50代の女性が多数活躍中 ・月8日休み＋賞与年2回＋福利厚生充実 ―――――――――――――――――――――― ◇地域の方に寄り添い、「ありがとう」をいただけるお仕事です。 知識や経験よりも大切なのは、人の心に寄り添う気持ち。 未経験から始めた先輩たちも、今ではお客様に信頼される存在として活躍中です。 あなたの優しさを活かせる環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？ [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] 40代～50代のまじめで人と接することが大好きな方が活躍しています。 ー

未経験OK✨土日祝休み＆19時退社が基本◎知人への勧誘なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険法人営業、その他事務 ＜＜求人のアピールポイント✨＞＞ ✅営業職未経験OK◎女性活躍中！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上（125日）で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか？ 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎（ポジティブアクション） 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です！ 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 （30代で年収700万円以上を狙えます） ⭐ 無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物！ 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています！ ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます！ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由（生命保険との違い） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK！お気軽にご相談ください。

転勤なし⭐土日祝休み／定時退社OK！知人への勧誘ナシ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

【40代・50代活躍中】入社3ヵ月目で月収50万円も可能！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼“最後の転職先”として選ばれています／ ✅40代・50代の入社実績多数 ✅月給＋インセンティブで収入アップ可能 ✅完全直行直帰／会社への出社なし ✅営業・接客などの経験も活かせる ✅景気に左右されにくい生活インフラの仕事 「子どもの進学で、まだまだ収入が必要」 「今の会社では、給与が頭打ち…」 「定年まで安定して働ける仕事を探している」 そんな理由で転職してきた、 40代・50代のスタッフも多数活躍中です！ 水まわりのトラブル対応は、 人々の生活に欠かせない仕事。 技術だけではなく、 “丁寧な対応”や“安心感”が お客様から喜ばれる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コールセンターから依頼を受け、 お客様宅へ訪問。 水まわりの点検・修理・メンテナンスを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼コールセンターが依頼受付 ▼訪問先をスタッフへ共有 ▼お客様先へ訪問 ▼点検・修理対応 ▼iPadで簡単な報告 訪問件数は1日2～4件ほど。 スケジュール管理や 新規営業などはありません。 お客様対応に集中できる環境です。 ～1日のスケジュール例～ ▽8:00～9:00 訪問先の連絡 ▽午前 お客様先へ訪問（1～2件） ▽休憩 ▽午後 お客様先へ訪問（2～3件） ▽19:30頃 業務終了・直帰 ※原則、1件目訪問から実働7h（休憩2h） 無理な件数を詰め込む働き方ではなく、 1件1件丁寧に対応するスタイルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全直行直帰の働き方 会社への出社は不要。 自宅から直接お客様先へ向かい、 業務終了後はそのまま帰宅できます。 通勤ラッシュもなく、 地元で腰を据えて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人生経験が活かせる仕事 この仕事で大切なのは、 お客様に安心していただくこと。 落ち着いた対応や、 丁寧なコミュニケーションが そのまま信頼につながります。 営業・接客・配送・サービス業など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から手に職がつく 入社後は、 座学＋技術研修からスタート。 その後も先輩との同乗研修があり、 独り立ち後もサポート体制があります。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅安定した収入を目指せる 月給26万2000円スタートに加え、 毎月インセンティブを支給。 入社1年目でも、 月収35万円～45万円ほどを 安定して稼ぐスタッフも多数います。 年齢ではなく、 日々の頑張りや対応力を しっかり評価する環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社用車・工具は会社貸与 社用車・工具・iPadなど、 業務に必要なものはすべて会社が用意。 ガソリン代や高速代も会社負担です。

営業経験を活かせる！新規開拓・アポ取りなしの既存顧客フォロー営業

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀でご利用できる互助会のシステムや 加入のメリットについてのご説明やプランの提案を 行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員 様」のお宅へ訪問し.会員様のサポートとして.現在 の加入状況の確認や.新しいプランの提案. 「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプラン のご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問 なので.お客様に嫌がられることもなく. アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を 説明したり.様々なライフイベントに合わせた総合的 なサポートがお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の 提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 ▼1ヶ月目 冠婚葬祭に関する知識.マナー. 会社概要の習得 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様との やり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら. 既存顧客様宅の元へ。 何か困ったことがあれば.周りの仲間がサポート するので安心です。 ー ＜営業経験者必見！こんな人活躍出来ます＞ ・保険の営業経験者 ・百貨店での接客や販売 ・不動産の販売営業経験者 ・教材などの訪問販売 ・住宅のリフォーム営業 など 人と接するお仕事や.関わるお仕事が得意な人が 活躍しています。ノルマや.アポどりなども無く. 業界トッフ?クラスの「アークベルグループ」という 知名度もあり.お会いするお客様には嫌がられる こともありません。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆経験者も活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ◆転勤無し ー （新発田エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

未経験歓迎｜人材派遣サービスの法人営業｜月給22万円～

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です。 ・人と企業の間に立つからこそ、成長スピードが速く視野も広がりやすい環境です。 ・成果だけでなく、信頼構築や伴走力も評価につながりやすく、仕事の奥行きを感じやすいです。 ・人に深く向き合える仕事で、市場価値の高いスキルを身につけたい方にぴったりです。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 【業務内容】 〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなって いただきます。 ▼具体的には ①未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ②既存クライアントのサポート ・クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。 ・クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ③スタッフさんの就業サポート ・ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。 ・スタッフさんのお仕事スタート日に同行していただいたり、お仕事スタート後も定期に訪問していただき、継続的なフォローをお願いします。 ・スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や 労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。そんなご就業中のスタッフさんに対し、丁寧にフォローしてください。 ・話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 【この仕事で得られること】 ・企業と候補者の両方に向き合う中で、ヒアリング力・提案力・調整力を高めやすい仕事です。 ・実践を通じて対人コミュニケーションの質を磨きやすいポジションです。 ・誰かのキャリアや採用成功に関われるため、仕事の意義や介在価値を実感しやすいのも魅力です。 【ポイント】 ・転勤無し ・土日祝休み ・残業20H程度 ・年休125日 ・月4日～12日在宅ワーク可能 ・フレックス相談可能でワークライフバランス◎ ・賞与年２回支給＋インセンティブ支給 ・目標はあってもノルマやインセンティブは無し 【仕事の魅力】 ・人の育成を重視しており、未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えております。 ・人材派遣だけの営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能であるため、スキルアップすることができます。 ・チームで活動しているので、周りの協力が得られやすい環境があります。 ・風通しが良く一体感のある社風で『働きやすさ』と『やりがい』両方を得られる環境があります。

新規開拓なし！これまでの営業経験を活かせるルート営業

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀でご利用できる互助会のシステムや 加入のメリットについてのご説明やプランの提案を 行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員 様」のお宅へ訪問し.会員様のサポートとして.現在 の加入状況の確認や.新しいプランの提案. 「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプラン のご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問 なので.お客様に嫌がられることもなく. アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を 説明したり.様々なライフイベントに合わせた総合的 なサポートがお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の 提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 ▼1ヶ月目 冠婚葬祭に関する知識.マナー. 会社概要の習得 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様との やり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら. 既存顧客様宅の元へ。 何か困ったことがあれば.周りの仲間がサポート するので安心です。 ー ＜営業経験者必見！こんな人活躍出来ます＞ ・保険の営業経験者 ・百貨店での接客や販売 ・不動産の販売営業経験者 ・教材などの訪問販売 ・住宅のリフォーム営業 など 人と接するお仕事や.関わるお仕事が得意な人が 活躍しています。ノルマや.アポどりなども無く. 業界トッフ?クラスの「アークベルグループ」という 知名度もあり.お会いするお客様には嫌がられる こともありません。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆経験者も活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ◆転勤無し ー （新発田エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

未経験スタートが約8割！既存会員様へのご案内が中心のルート営業

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （三条エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

売り込む営業ではなく、既存会員様に寄り添うフォロー営業

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが、コロナ禍において必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （小千谷エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

胎内市の本社を拠点に、注文住宅ブランド「ロクワの家」の提案営業を担当いただきます。地域に根ざした活動により、HPやチラシ、ご紹介からお問い合わせをいただく「反響営業」がメインです。

企業名 株式会社小野組 求人名 【胎内/住宅営業】明治創業・信頼の技術ロクワの家/22-24年度正社員登用率100% 仕事の内容 胎内市の本社を拠点に、注文住宅ブランド「ロクワの家」の提案営業を担当いただきます。地域に根ざした活動により、HPやチラシ、ご紹介からお問い合わせをいただく「反響営業」がメインです。 【具体的な業務】 ■胎内市・新発田市周辺のお客様へのヒアリング、ライフスタイルの提案 ■資金計画の作成、間取りや仕様の打ち合わせ ■モデルハウスでの案内、お引渡しまでのトータルサポート ◎キャリアコンサルタント資格を持つ社長が社員全員と面談し、社員のキャリア実現や想いの実現に向き合う機会を設けております。 募集職種 【胎内/住宅営業】明治創業・信頼の技術ロクワの家/22-24年度正社員登用率100%

未経験者活躍中　お客様からのありがとうが働き甲斐です。

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＼人生の一大イベントの為に!事前の備えをご案内。アドバイザー・アフターフォロースタッフ募集／ ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （三条エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

知識ゼロからじっくり学べる！会話を楽しみながらお客様をサポート

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが、コロナ禍において必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日休みでプライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （小千谷エリアのお仕事） [醍醐味] [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません(笑) 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

残業ほぼなし！既存会員様へのご案内・フォロー営業

募集背景 ◆増員募集 七五三、成人式、卒業式、結婚式、ご葬儀など、互助会の利用シーンは多岐に渡ります。 お客様のライフイベントをより感動的に行っていただく為の提案をすることが必要と考えています。 仕事内容 ＜お仕事内容＞ 結婚式やご葬儀で.ご利用できる積立金について.ご説明やプランの提案を行う仕事です。 既に会員になっていただいている「アークベルの会員様」のお宅へ訪問し.現在の加入状況の確認や.新しいプランの提案.「終活イベント」「相談会」のご案内を行います。 ＜具体的に＞ ・ご契約中のお客様の元に訪問し加入状況などの確認 ・積立金の利用方法の説明 ・今後のプランニングを行い.お客様に合ったプランのご提案 ・アークベルグループ「終活イベント」ご案内チラシの配布 ・不在のお客様宅へはポスティング 既に会員になっていただいている会員様宅への訪問なので. お客様に嫌がられることもないですし. 何気ないお話の中で.ご紹介をしていくスタイルなので.ムリな勧誘も行いません。 アークベルで行われているイベントのご紹介や. 加入頂いているプランの中で何が出来るか加入内容を説明したり. お客様への「顧客フォロー」がお仕事の中心になります。 お客様の話を聞きながら.お客様へ寄り添った内容の提案をお願いします。 ー ＜入社後は・・・・？＞ 先輩がマンツーマンでフォロー。 半年の期間を使って冠婚葬祭・互助会制度について学びながら訪問。 ▼1ヶ月目 積立を行う「互助会制度」について勉強 ▼2ヶ月目 先輩社員と一緒に同行。お客様とのやり取りを学びます。 ▼3ヶ月目 先輩社員に同行してもらいながら.既存顧客様宅の元へ。 研修期間中も随時.面談を行い.あなたの疑問や不安点など.お気軽に相談できる環境を整えています。 未経験者も安心して活躍出ます☆ ー 【こんな魅力があります】 ＜未経験者も安心の手厚いフォロー体制＞ 今働いているスタッフも未経験者が8割近く！ 冠婚葬祭の知識や.営業経験が無くても全く問題ありません。 一人での訪問まで.約3か月間しっかりと研修を行うので.未経験者も安心です◎ 人と話すのが好き。 人とかかわる仕事がしたい。 などそれだけで応募条件はOK！ぜひお問合せ下さい。 ー 【このお仕事の特徴】 ◆互助会・冠婚葬祭のルート営業 ◆既存顧客への提案営業・アフターフォロー ◆ルートセールス・ラウンダーのお仕事 ◆月収20.5万＋成果手当～45万で高収入可能 ◆平均月収24万円 ◆土日祝日のお休みも相談可能！プライベートも大切にできます。 ◆未経験者活躍中 ◆インセンティブ有 ◆賞与有り(年2回) ◆残業ほぼ無し ー （長岡エリアのお仕事） [厳しさ] 【社員関連】 [こんな人が活躍] ＼先輩社員インタビュー／ 【前職：販売 Aさん （入社1年 30代 女性）】 Q、入社のきっかけは？ 前職ではずっと販売の仕事をしていました。 店長を任され、やりがいは感じていましたが、 勤務時間や休日が不規則で・・。 もともと人と話すことが好きで、お客様の ために提案できる仕事を探していたので、 未経験でしたが、冠婚葬祭の営業にチャレンジしようと思いました。 Q、会員アドバイザーへのイメージはどう思いました？ 入社前は、ノルマや友人にも売り込みに行く、 外回りの仕事・・・という印象が以前はありました。 でも入ってからイメージは１８０度変わりました(笑) 契約中のお客様の元へ伺い、何気ないお話の中から、 必要なプランをご提案する。 「アークベルの会員アドバイザー」は残業がほとんどなく、 お休みも毎週しっかり取得できるので プライベートも充実しました。 ー 【前職：接客 Bさん (入社3年 43歳 女性) 】 Q、未経験からのスタートはどうでした？ 前職が接客サービスだったので、冠婚葬祭の知識 は全くなく不安はありました。 ですが基礎研修の1か月で冠婚葬祭の基礎を学び、 先輩と一緒に訪問をスタートしたので、 困ったことがあれば、いつでもフォローしてもらえ、 相談出来るので安心しています。 Q、どんな人に向いていますか？ 特別なスキルは必要ありません！ 冠婚葬祭や商品の知識は入社後にしっかり 教えてもらえます。 お客様の大切な冠婚葬祭に役にたて「ありがとう」 と言っていただけるこの仕事は、 サービス業の経験が活かせると思います。 残業もなく、急なお休み等もフォローしてもらえるので、 小さなお子さんがいても気兼ねなく働ける環境です◎ ー

月給24万円～28万円！最短6ヶ月で正社員◎年間休日118日・残業少なめ

仕事内容: ＼＼＼限定求人／／／ 長岡市にある印刷会社で、既存のお客様を中心としたルート営業・法人営業のお仕事です。 飛び込み営業はほぼありません。 【主な業務】 ・既存顧客への定期訪問 ・印刷物の打ち合わせ ・商品の企画、提案 ・見積書作成 ・社内スタッフとの調整 ・納品対応 会社案内、パンフレット、チラシ、ポスター、広報誌など、さまざまな印刷物を扱います。 まずは先輩社員に同行しながら、営業の流れや商品知識を覚えていきます。 営業未経験の方も安心してスタートできます♪

新規開拓・飛び込み営業なし！決まったお客様への訪問が中心♪営業未経験から始められます◎

仕事内容: ＼＼＼限定求人／／／ 既にお取引のあるお客様を訪問し、商品のご案内やご注文の確認などを行うお仕事です。 新規のお客様を探す営業ではありません。 まずは先輩と一緒に訪問しながら、少しずつ仕事を覚えていけばOKです。 【主な仕事内容】 ・既存のお客様への訪問 ・商品のご案内 ・注文内容の確認 ・納品、商品の受け渡し ・お客様からの問い合わせ対応 ・簡単な事務作業 お客様との関係づくりが中心なので、「売る」よりも「話を聞く」ことが大切な営業です。

営業デビューを応援！飛び込み営業ほぼなし・残業少なめ・賞与年2回◎安心して始められるルート営業です。

仕事内容: ＼＼＼限定求人／／／ ＼この求人のポイント／ ✅ 既存顧客中心のルート営業 ✅ 飛び込み営業ほぼなし ✅ 営業未経験歓迎 ✅ 土日祝休み（会社カレンダー） ✅ 残業月平均5時間程度 ✅ 賞与年2回 ✅ 正社員登用制度あり ✅ 転勤なし ✅ 地域に根付いた安定企業 長岡市で約60年の歴史を持つ印刷会社で、既存のお客様を担当する法人営業を募集します。 担当するのは、長年お付き合いのある企業や官公庁が中心です。 新規開拓をメインに行う営業ではなく、お客様との信頼関係を築きながら、印刷物の企画・提案を行います。 営業経験がない方でも、先輩社員が基礎から丁寧にサポートしますので安心してスタートできます。 ー 【仕事内容】 企業や官公庁など、既存のお客様への営業を担当します。 主な業務は… ・既存顧客への定期訪問 ・印刷物の打ち合わせ ・見積書の作成 ・企画・提案 ・社内スタッフとの打ち合わせ ・納品対応 お客様から 「会社案内を新しくしたい」 「採用パンフレットを作りたい」 「イベントのチラシを作りたい」 などのご相談をいただき、ご要望に合わせた印刷物をご提案します。 営業だけでなく、デザイナーや製造スタッフとも連携しながら、お客様のご要望を形にしていく仕事です。 ー 【扱う商品】 ・会社案内 ・パンフレット ・チラシ ・ポスター ・広報誌 ・名刺 ・封筒 ・伝票 ・カタログ など ー 【入社後の流れ】 まずは先輩社員との同行営業からスタート。 ・印刷業界の知識 ・商品の特徴 ・営業の流れ ・提案方法 などを少しずつ覚えていただきます。 一人で担当を持てるようになるまで、しっかりサポートします。