求人・転職情報

交通・アクセス 長岡駅から徒歩20分

[勤務地：〒940-0051新潟県長岡市西神田町]

月給230,000円～320,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【一律手当】 調整手当：月2万円 【その他手当】 家族手当：1万2000円（世帯主） 取扱管理者手当（総合）：1万円 【昇給】 1ヶ月あたり1000円～2000円 （前年度実績） 【賞与】 年2回 ※給与は経験年数により優遇あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【必須条件】 ✅高卒以上 ✅基本的なPC操作が可能な方 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ⏩旅行業や観光業経験者 （国内外の地理に詳しい方歓迎） ⏩「総合取扱管理者」の資格保持者優遇 ⏩先輩やチーム全体で日替わりで フォローしてもらいながら業務を覚えたい方 ⏩入社後3ヶ月程度の研修を受け、 安心してスタートしたい方 【入社後のステップ】 入社後は 3ヶ月程度かけてチーム全体でじっくり育成します。日替わりで先輩がつき、社用車での移動や営業、PCでの見積り作成・手配業務から丁寧にサポート。慣れてきたらツアー企画や添乗へと少しずつ業務の幅を広げていけます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

交通・アクセス 直江津駅から徒歩30分

[勤務地：〒942-0074新潟県上越市石橋]

月給230,000円～320,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【一律手当】 調整手当：月2万円 【その他手当】 家族手当：1万2000円（世帯主） 取扱管理者手当（総合）：1万円 ※将来リーダーや管理職へ登用後は、 役職手当などが別途加算されます。 【昇給】 1ヶ月あたり1000円～2000円 （前年度実績） 【賞与】 年2回 ※お客様の想いを形にする「旅づくり」の 楽しさを、ぜひ一緒に味わいましょう！ これまでの旅行業・観光業での経験、あるいは 営業の経験をしっかりと考慮し、 情熱を持って挑戦できる環境と 納得の給与・等級でお迎えいたします。 理想のツアーを提案する面白さを体感しながら、 プロとして大きく成長していきませんか！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【応募条件（必須条件）】 ・高卒以上 ・基本的なPC操作が可能な方 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件（このような方も歓迎します）】 ・旅行業や観光業経験者 （国内外の地理に詳しい方歓迎） ・法人営業経験をお持ちの方 ・「総合取扱管理者」の資格保持者 【こんな方に向いています】 ・お客様の想いに寄り添い、顧客の要望に合わせてイチからプランを設計したい方 ・アイデアを活かして旅づくりの面白さを実感したい方 ・旅行後に「次もお願いしたい」とリピートをいただけた瞬間に一番のやりがいを感じる方 【確かなスキルを身につけ、挑戦できる環境】 入社後は先輩社員が交代で同行・指導を行い、一気通貫のプランニング業務を基礎からOJTで親身にサポートします。 専門スキルの向上を後押しする資格取得制度も充実。「旅程管理者資格」の受験費用は会社が全額負担（100%補助）し、取得後は手当が加算されます。 知識とスキルを磨きながら、旅行のプロとして存分に情熱を発揮できる環境です。 【将来のキャリアパス】 今回の募集は、これまでの経験を存分に活かし、将来のリーダーや管理職候補としてチームを牽引いただくことを期待しています。まずは日々の仕事の中で旅づくりの手応えを掴み、ゆくゆくは組織の成長を支える中心メンバーとしてステップアップを目指せます。 なお、転勤や異動の可能性は原則として低いため、腰を据えて長期的に働ける環境です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

交通・アクセス 東三条駅から徒歩10分

[勤務地：〒955-0053新潟県三条市北入蔵]

月給230,000円～320,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【一律手当】 ・調整手当：月2万円（一律支給） 【その他手当】 経験やスキルに応じて複数の手当が手厚く支給されます。 ・家族手当：月1万2000円（世帯主を対象に支給） ・取扱管理者手当（総合）：月1万円（有資格者に支給） ・交通費手当：全額支給（上限なし） 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回（前年度実績：1ヶ月あたり1000円～2000円） ・賞与：年2回支給 ※基本給や手当の提示にあたり、これまでの経験年数や能力を考慮して優遇いたします。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※営業または接客の実務経験がある方は、業界未経験でも応募可能です！ 【歓迎条件】 ・旅行業や観光業での実務経験者（1〜2年程度） ・国内外の地理に詳しい方 ・総合取扱管理者の有資格者（優遇） 【こんな方にぴったりです】 「お客様のご要望を聞き取り、プランの企画から当日の添乗まで一貫して携わりたい」 「自分のアイデアが形になり、お客様の喜ぶ顔や感動を間近で感じられる仕事がしたい」 そんな思いをお持ちの方を歓迎します。 当社では、法人や個人のお客様へのヒアリングから、オリジナルツアーの企画、交通や宿泊の手配、さらには当日の添乗まで一括して担当できます。自らの発想で組み上げたプランで感動をお届けし、添乗先でお客様の喜ぶ表情や「感動」の瞬間に直接立ち会え、感謝の言葉をいただける瞬間に大きなやりがいを感じられる環境です。 もちろん、安心して長く活躍できるようサポート体制も整っています。手当の支給条件はシンプルでわかりやすく、調整手当の一律支給に加え、資格手当、家族手当、上限なしの全額支給となる交通費手当など、手厚い各種手当をご用意。昇給・賞与制度も整っています。 また、月平均の残業時間は10時間程度と少なく、有給休暇も計画的に取得しやすい雰囲気です。仕事の面白さを存分に味わいながら、無理のない働き方で腰を据えて頑張りたい方にぴったりの環境です。 ※選考プロセスにおいては、一次選考のWeb面接または対面面接の選択が可能です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））