求人・転職情報

町工場発のフィジカルAI｜電気知識を効率化へ【給与優遇あり】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械生産技術、電気/電子生産技術、組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御） 三条の町工場から、「AI」で現場を変える。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢学校や前職で電気･制御･Pythonを学んだ｣ ｢でも、実際の現場で使ったことは少ない｣ そんな方にこそ、知ってほしい仕事です！ 【 なぜ、町工場がAIに挑戦するのか 】 当社の本業は、金属加工の量産です。 繰り返しの生産も多い、いわゆる町工場で “最先端に特化した会社” ではありません。 そんな中で、 「この作業、効率化できるのではないか」 「人に頼りきりの工程を、変えられないか」 そういった課題意識から、ロボットやAIを 使った自動化への取り組みを始めました。 正直に言えば、まだ発展途中です。 「これが正解」という形もありません。 ただ、現場を知っているからこそ見える 改善点を、実際の設備で試しながら 形にしていける段階にあります。 「三条の町工場から、どこまでやれるのか」 その挑戦を、面白いと思っていただける方と 一緒に進めていけたらと考えています！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ロボットにAIを搭載することの検討や開発 ［具体的には］ ロボットを使って、製造現場の自動化を 目指す仕事です。実際にロボットを動かして 「どうすれば効率よく動くか」を考え、 必要な環境、道具、制御の検討開発を担当！ ＊自動化構想、実行を共に進めていきます。 ＊三条市立大学との共同研究も実施します！ ［"フィジカルAI"って…？］ AIがロボットや機械の中に入り、現実世界で 動いたり働いたりする仕組みのこと。 ただ考えるだけではなく、実際に "体を使って働くAI"というイメージです。 ［この仕事を通して身に付く技術］ FA(ファクトリーオートメーション)を 今後強烈に推進していくため、その全ての 技術を勉強できます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【正直に言います：職場環境について】 当社は大企業やITベンチャーのように、 すべてが完璧に整った会社ではありません。 決まったマニュアルよりも、 現場で考えながら進めることが多く、 改善の余地がたくさんあります。 だからこそ、 ＊「こうした方がいい」を試せる ＊アイデアがすぐ形になりやすい ＊自動化・FAをゼロから積み上げていける そんなチャレンジを続けていける環境です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【当社について】 当社は1969年、三条市に設立された ものづくり企業です。 ロボット機械を多様に用いたプレス・溶接と 一貫した製品作りを行う金属加工メーカー として確固たる地位を確立し、業績は好調！ 今回は、ロボット設備追加のため増員募集！ ［HP］ https://yoneyamax.com/

福利厚生充実◎年休120日以上｜賞与3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント製図/CADオペレーター、工場現場事務 CADの経験を、 図面を描くだけで終わらないのでやりがい◎ 水道工事の「申請・調整」をお任せします。 図面を見て、関係者と調整して、 工事を前に進める仕事です。 三条営業所勤務、転勤なし。 経験を活かしながら、 休みも住まいの支援も確保できる環境です。 【◆この求人のポイント】 ✅ CAD経験者歓迎。 資格は必須ではありません ✅ 転勤なし。 三条で腰を据えて働ける ✅ 年休120日。 有給は希望取得OK、連休も取れる ✅ 産休・育休の取得・復帰実績あり ✅ 住宅支援あり （社宅・家賃補助・マイホーム支援） ✅ 力仕事が少ない。 デスクと外出のバランスがよい ✅ 福利厚生が厚いから、 ライフステージが変わっても続けやすい 【◆働く先輩の声（20代後半スタッフ）】 CADの経験を活かしたくて入社しました。 図面を描く仕事だけかと思っていたら、 市役所との調整や現場との日程合わせまで 任されるようになって。 「この出し方だと現場が困る」と 指摘できたとき、経験がちゃんと 仕事に繋がっていると感じました。 それ以上に大きかったのが、 福利厚生の手厚さです。 休みが取りやすく、住まいの支援もあって 産休・育休から戻った先輩もいます。 自分のライフステージが変わっても 長く続けられる企業に出会えたと 思っています。 今は「とりあえずの転職」ではなく ここでキャリアを積むつもりで 働いています。 ◆担当するのは、こんな仕事です】 ✅ 現場調査 ✅ 市役所・水道局との打ち合わせ ✅ 図面や資料の確認 ✅ 工事スケジュールの調整 （社内外との連携） CADの基本操作ができる方なら、 建設業の経験は不問です。 専門知識は入社後に習得できます。 【◆経験者として、こう活かせます】 図面が読める、CADが使える という経験がそのまま強みになります。 その先の「申請が通るか」 「現場が困らないか」まで 見られるようになるのが この仕事のキャリアです。 ⚫︎入社直後 会社のこと、安全、申請の流れを 座学とOJTで確認します。 CAD操作や配管図の見方は 経験に合わせて進めます。 ⚫︎慣れてきたら 先輩の近くでできる実務から担当。 分からないことはその場で確認できます。 ⚫︎独り立ちへ 一通りの流れを把握し 案件を自分で回せるようになります。 【◆はじめまして、千代田設備です】 1965年創業。新潟に根ざし、 給水・排水・空調など 生活インフラを支えてきました。 県内トップクラスのシェアで 業績も安定しています。 利益は社員へ還元する会社です。 【◆福利厚生・働き方】 ✅ 住まい └社宅、家賃補助、マイホーム取得支援 ✅ スキルアップ └資格取得・研修費用を会社がサポート ✅ 健康 └健康診断、インフルエンザ予防接種、 所得補償制度 ✅ 休暇 └夏季・年末年始 各7日、 有給の連休取得も可能 ✅ 産休・育休の取得・復帰実績あり ✅ 社内交流 └誕生日ケーキ、社員旅行、部活動 「思っていたのと違った」を防ぐため 気になることは何でも聞いてください。

年間休日153日／ 完全週休2日制／３勤３休／ 運転免許必須！ 事務所内空調完備！中での作業多め！

仕事内容 木質バイオマス発電所で設備管理スタッフ募集！ 発電設備の運転・監視・点検などを行い、 安定した発電を支えるお仕事です。 普通自動車免許があれば、 専門的な知識や資格がなくても応募OK！ 未経験からスタートしたスタッフも活躍しています。 ＼このお仕事のおすすめポイント／ ◎未経験・無資格からスタートOK ◎月給21.5万円～31.5万円＋各種手当 ◎3勤3休を基本とした交替勤務 ◎年間休日153日 ◎資格取得費用は会社が全額負担 ◎資格取得は勤務時間内でOK ◎将来的に国家資格取得も目指せる ◎車通勤OK ◎事務所内は空調完備 【具体的な仕事内容】 ◆発電設備の運転・監視・点検 中央操作室でモニターを確認し、 炉内の温度や蒸気圧力などが 適切な状態かチェックします。 また、発電所内を巡回し、 設備や機器に異常がないか確認します。 ◆燃料の供給作業 クレーンなどを使用して、 炉内の温度や圧力が適切に保てるよう 燃料を供給します。 ◆所内の保守点検 現場機器の巡回点検や灰処理、 給油・給脂・薬品補充などの 軽微なメンテナンス作業を行います。 【未経験の方も安心してスタート】 入社後は研修を通して、 設備の仕組みや仕事内容を 一つずつ覚えていただきます。 最初からすべての業務を お任せするわけではないため、 設備管理や発電所での勤務が初めての方も安心です。 【資格取得支援制度あり】 業務に必要な資格は会社が全額費用を負担！ 勤務時間内に資格取得を目指せます。 ＜取得できる資格例＞ ・車両系建設機械運転技能講習 ・クレーン・デリック運転士免許 ・その他、業務に必要な各種資格 経験を積んだ後は、 「電気主任技術者」や 「ボイラー・タービン主任技術者」など、 専門性の高い国家資格取得も目指せます。 未経験から手に職をつけ、 将来的なキャリアアップにつなげられる環境です。 【3勤3休で年間休日153日】 本格稼働後は、 昼勤・夜勤の2交替勤務を予定しています。 3勤3休を基本とした勤務体制で、 年間休日は153日！ まとまったお休みを確保しやすく、 プライベートの予定も立てやすい環境です。 発電所内での作業もありますが、 事務所内は空調完備。 こまめに休憩を取りながら勤務できます。 【こんな方におすすめ】 ・未経験から設備管理に挑戦したい方 ・資格を取得して手に職をつけたい方 ・機械や設備に興味がある方 ・工場、製造、設備保全などの経験を活かしたい方 ・施設管理、ビル設備管理などの経験がある方 ・地元で安定して長く働きたい方 ・休日もしっかり確保したい方 現在17名のスタッフが活躍中！ グループ内の発電所でも、 自動車関連業界など異業種から転職し、 未経験から活躍しているスタッフがいます。 【就業開始日は相談OK】 現在在職中で転職時期が先の方も、 入社時期についてお気軽にご相談ください。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひお気軽にご応募ください！