求人・転職情報

【小瀬料金所】●出勤数は実質月に11回だけ！(休日＋オフ＝20日) ※詳細は原稿内をチェック

募集要項 職種 高速道路ETCサポートスタッフ・料金授受 雇用形態 契約社員 仕事内容 高速道路の料金所で料金収受などの業務をお願いします。 具体的には… ・料金収受などのお客様対応 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖 ・ETC機器、自動精算機の管理 など 【勤務の流れ】 8:45～翌日9:15が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが休憩は合計9時間20分（仮眠4時間）と働きやすい環境を整えております。 【1週間の勤務例】 月曜日：出勤／8：45～ 火曜日：～9：15勤務終了→オフ 水曜日：休日 木曜日：出勤／8：45～ 金曜日：～9：15勤務終了→オフ 土曜日：休日 日曜日：出勤／8：45～ ★勤務明けの翌日はほとんどが休日なので、自分の時間がしっかり確保できます。

本社にて、総務グループ以下の業務を担当します。定年後60歳までに正社員であった方は1年ごと、60歳以上で入社された方は半年ごとの契約更新となります。

企業名 株式会社シャンデール 求人名 【奈良】総務/年休120日以上/マイカー通勤可 仕事の内容 本社にて、総務グループ以下の業務を担当します。定年後60歳までに正社員であった方は1年ごと、60歳以上で入社された方は半年ごとの契約更新となります。 【総務庶務的なお仕事が中心となります】 ・役員のスケジュール管理 ・備品や建物、車などの管理、手入れ ・会議の資料準備、議事進行 ・各種企業保険の管理 ・社内経費予算の管理、稟議ほか総務業務全般 ・その他、スキルや経験に応じて専門的な業務を担当して頂きます。 ※変更の範囲：奈良本社内業務 募集職種 【奈良】総務/年休120日以上/マイカー通勤可

40・50代活躍／冷暖房完備／3日に1回の勤務で私生活充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他道路交通/陸運 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★【体への負担】 室内の座り仕事が中心／冷暖房完備 ★【勤務日数】 月11回程度（勤務1回＝2日分勤務／実質3日に1回の勤務） ★【働く環境】 休憩・仮眠室完備／安全対応マニュアル完備 ★【応募歓迎】 40代・50代の未経験スタート9割以上／普通免許（AT可）があればOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高速道路の料金所にて、ETCレーンおよび一般レーンの監視・案内・精算対応をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆モニター監視・トラブル対応 └ETCレーンでバーが開かない等のトラブル時、ブース内または事務室からインターホンでご案内します。 ◆料金収受・ご案内 └一般レーンをご利用のドライバー様へ、料金の精算対応や道案内を行います。 ◆安全確認・設備点検 └レーン内の機器確認、清掃など（定時ごとの巡回点検）。 【働く環境と身体への配慮】 ①冷暖房完備の個別ブース └空調完備の個室ブースもしくは広い室内でのお仕事です。 天候による外気の影響を受けにくく、終日立ちっぱなしの警備や力仕事のような身体負荷はありません。 ②雨天・悪天候時の安全対策 └強風や大雨などの悪天候時には明確な安全マニュアルが整備されており、無理な外作業は発生しません。 安全装備（レインウェア・安全ベスト・ヘルメット等）も会社から全支給されます。 ③実働・休憩・仮眠のローテーション └勤務と休憩を交代制で繰り返し、仮眠も可能な4時間の連続休憩もあるため、集中力と体力を無理なく維持できる体制を整えています。 【未経験でも安心の教育制度】 全員が未経験からスタートできる研修体制を整えています。 ◆STEP 1：座学研修（基礎知識・マニュアルの習得） まずは料金収受の仕組み、専用端末の操作方法、安全ルールを座学でしっかり学びます。 ◆STEP 2：現場でのマンツーマン研修 先輩スタッフが隣につき、実際のブースや事務室で業務の流れを一つひとつ指導します。 ◆STEP 3：ひとり立ち後もチームでバックアップ 判断に迷うトラブルが発生した際も、インターホンですぐに事務室の責任者へ連絡・相談できるため、一人で抱え込む心配はありません。 【勤務の流れ】 当業務は「1回の勤務で2日分働く」勤務形態です。 そのため、月の出勤日数は約11回程度。月の半分近くが「明け休み＋公休」となります。 【勤務サイクル例】 ・1日目（出勤）: 08:30 出勤（昼休憩・夕方休憩などを挟みながら業務） ・2日目（明け）: 09:00 退勤（ここから翌々朝まで完全フリー／明け休み） ・3日目（公休）: 終日お休み ・4日目（出勤）: 08:30 出勤… ※1回の勤務あたりの実働は15時間1０分。 休憩は合計9時間20分（連続4時間休憩を含む）と働きやすい環境です。 -★POINT★- 朝9時に退勤した後は丸一日自分の時間に充てられるため、 「平日の日中に銀行や病院に行ける」 「趣味や家庭の時間をしっかり取れる」と、40代・50代のスタッフからも好評です。 - ◆スタッフの声（40代・元異業種） 「前職は立ち仕事で足腰への負担が不安になり転職しました。 ここはお客様がいないときはブース内で座って業務ができ、空調も効いているため想像以上に快適です。 当直勤務も『1回で2日分働く感覚』なので、 明け休みを使って平日の昼間に趣味や通院の時間が取れるのが気に入っています。」 【正社員登用率は9割以上】 ◆高い正社員登用実績 入社時は契約社員スタートですが、 業務の習得と本人の希望に応じて正社員へのステップアップを積極的に行っています。 ◆年齢に関わらない公正な評価 日々の安全ルールの遵守や誠実な勤務態度を正当に評価します。 「腰を据えて長期安定勤務を続けたい」と中途入社し、 40代・50代で正社員登用されたスタッフが多数活躍しています。

40・50代活躍／冷暖房完備／3日に1回の勤務で私生活充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他道路交通/陸運 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★【体への負担】 室内の座り仕事が中心／冷暖房完備 ★【勤務日数】 月11回程度（勤務1回＝2日分勤務／実質3日に1回の勤務） ★【働く環境】 休憩・仮眠室完備／安全対応マニュアル完備 ★【応募歓迎】 40代・50代の未経験スタート9割以上／普通免許（AT可）があればOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高速道路の料金所にて、ETCレーンおよび一般レーンの監視・案内・精算対応をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆モニター監視・トラブル対応 └ETCレーンでバーが開かない等のトラブル時、ブース内または事務室からインターホンでご案内します。 ◆料金収受・ご案内 └一般レーンをご利用のドライバー様へ、料金の精算対応や道案内を行います。 ◆安全確認・設備点検 └レーン内の機器確認、清掃など（定時ごとの巡回点検）。 【働く環境と身体への配慮】 ①冷暖房完備の個別ブース └空調完備の個室ブースもしくは広い室内でのお仕事です。 天候による外気の影響を受けにくく、終日立ちっぱなしの警備や力仕事のような身体負荷はありません。 ②雨天・悪天候時の安全対策 └強風や大雨などの悪天候時には明確な安全マニュアルが整備されており、無理な外作業は発生しません。 安全装備（レインウェア・安全ベスト・ヘルメット等）も会社から全支給されます。 ③実働・休憩・仮眠のローテーション └勤務と休憩を交代制で繰り返し、仮眠も可能な4時間の連続休憩もあるため、集中力と体力を無理なく維持できる体制を整えています。 【未経験でも安心の教育制度】 全員が未経験からスタートできる研修体制を整えています。 ◆STEP 1：座学研修（基礎知識・マニュアルの習得） まずは料金収受の仕組み、専用端末の操作方法、安全ルールを座学でしっかり学びます。 ◆STEP 2：現場でのマンツーマン研修 先輩スタッフが隣につき、実際のブースや事務室で業務の流れを一つひとつ指導します。 ◆STEP 3：ひとり立ち後もチームでバックアップ 判断に迷うトラブルが発生した際も、インターホンですぐに事務室の責任者へ連絡・相談できるため、一人で抱え込む心配はありません。 【勤務の流れ】 当業務は「1回の勤務で2日分働く」勤務形態です。 そのため、月の出勤日数は約11回程度。月の半分近くが「明け休み＋公休」となります。 【勤務サイクル例】 ・1日目（出勤）: 08:30 出勤（昼休憩・夕方休憩などを挟みながら業務） ・2日目（明け）: 09:00 退勤（ここから翌々朝まで完全フリー／明け休み） ・3日目（公休）: 終日お休み ・4日目（出勤）: 08:30 出勤… ※1回の勤務あたりの実働は15時間1０分。 休憩は合計9時間20分（連続4時間休憩を含む）と働きやすい環境です。 -★POINT★- 朝9時に退勤した後は丸一日自分の時間に充てられるため、 「平日の日中に銀行や病院に行ける」 「趣味や家庭の時間をしっかり取れる」と、40代・50代のスタッフからも好評です。 - ◆スタッフの声（40代・元異業種） 「前職は立ち仕事で足腰への負担が不安になり転職しました。 ここはお客様がいないときはブース内で座って業務ができ、空調も効いているため想像以上に快適です。 当直勤務も『1回で2日分働く感覚』なので、 明け休みを使って平日の昼間に趣味や通院の時間が取れるのが気に入っています。」 【正社員登用率は9割以上】 ◆高い正社員登用実績 入社時は契約社員スタートですが、 業務の習得と本人の希望に応じて正社員へのステップアップを積極的に行っています。 ◆年齢に関わらない公正な評価 日々の安全ルールの遵守や誠実な勤務態度を正当に評価します。 「腰を据えて長期安定勤務を続けたい」と中途入社し、 40代・50代で正社員登用されたスタッフが多数活躍しています。

レギュラーワークで安定勤務が可能◎ブランクある方、未経験の方OK！【女性スタッフ活躍中】

仕事内容 活かせるのは販売・接客の経験だけじゃない。「人の気持ちに寄り添える」「笑顔に自信あり」もOK！ 店頭でのジュエリーの接客販売がメインですが ・商品管理(手配、在庫管理)、店内ディスプレイなどMD業務 ・ラッピング ・店内美化 などできる事からはじめて、 ・売上や顧客データの管理 ・後輩の育成指導…など幅広い業務を担当します。 ★店舗配属時にOJT研修があります。 お客様が運命のジュエリーと出会うお手伝い。「買ってもらう」よりも「出会っていただく」という気持ちで。 「カワイイ！」とジュエリーに一目ぼれしたお客様が、ご購入を決めてくださった時の「あなたにお勧めしてもらえてよかった」という笑顔を見て、この仕事に就いてよかったなと達成感を味わうことができます。 「もっと喜ぶ顔がみたい」という気持ちは、宝石の知識を身に付けたり経験を積むごとに自分自身の喜びに代わっていきますよ。 「子育てがひと段落したから働きたいけど正社員はちょっと不安」という方にピッタリ！販売職未経験OK！ 「接客や販売の経験がない」けど「ファッションに関連する仕事をしたい」という夢が叶えられます！ 「自分の年齢で大丈夫かな」という心配も不要です。 「子どもが独立したから自分の好きなことにチャレンジしてみよう！」その気持ちを応援します。 未経験からでも家庭と両立しながら勤務が可能！ゆくゆくは正社員に…も可能な環境です。 福利厚生充実で長く安定して働ける環境をご用意！何歳になっても成長できるよう応援いたします！ ◎年間休日120日以上！残業ほぼナシ！ ◎正社員登用制度あり ☆平均勤続／9年 ☆平均有給取得／12.1日 ☆育児休業取得／女性63名・男性1名 ☆育児時短制度取得／67名 ☆育児支援制度／41名 ※小学3年生まで時短可 （2020年4月～2021年3月期グループ連結データ） ＜BLOOMコンセプト「MY STORY,MY JEWLRY.」＞ どんな日にも寄り添うベーシックジュエリーに“フェミニン”な甘さをひとさじ。纏った瞬間から心がやわらぎ、動きや仕草までもが美しくなる。そんな、心ときめくマイジュエリーをご提案。

<力作業なし＞原料や資材をセットするだけシンプル作業★応募時に履歴書不要！

仕事内容 ＊ミドル世代からの登用実績多数！ ＊土日祝休み×年間休日125日で私生活も充実！ ＊福利厚生が充実★ カレールーなどの製造補助！ ◆自動ラインに必要な箱や段ボールをセット ◆袋に入った材料を入れる 職場環境もしっかりチェックしてから入社可能！

平日のみ＆選べる4つの勤務時間★未経験歓迎！直行直帰OK♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、その他小売/流通専門職 ＼20代・30代・40代・50代女性が幅広く活躍中！／ ＼未経験から店舗巡回デビュー♪／ ＼平日のみ＆土日祝休みで働きやすい！／ 「子育てと仕事を無理なく両立したい」 「土日祝は家族との時間を大切にしたい」 「身近な商品に関わる仕事がしてみたい」 そんな方におすすめなのが、日用雑貨メーカーのフィールドスタッフです◎ 担当エリア内のドラッグストア・スーパー・ホームセンターなどを自家用車で訪問し、新商品のご案内や売場づくり、販売促進を行います。 扱うのは、ヘアケア用品や洗剤・柔軟剤など、毎日の暮らしに身近な商品。 普段のお買い物で感じる 「この商品、もっと目立つ場所にあったらいいかも」 「こんな並べ方なら手に取りやすそう」 そんな生活者ならではの目線を活かせるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━ ✨【POINT】✨ ━━━━━━━━━━━ ⏩平日のみ＆土日祝休み ⏩直行直帰OK ⏩勤務時間は4パターンから選択可能 ⏩1日3～5店舗程度を巡回 ⏩飛び込み・新規開拓営業なし ⏩ノルマなし ⏩未経験スタート歓迎 ⏩丁寧な研修＆同行研修あり ⏩担当SVがしっかりサポート ⏩20代～50代女性が幅広く活躍中 土日祝はしっかりお休みできるので、 仕事と家庭・プライベートを両立したい方にも始めやすい働き方です◎ 【仕事内容】 担当エリア内のドラッグストア・スーパー・ホームセンターなどを、自家用車で訪問します。 取り扱うのは、誰もが一度は見たことがあるような、知名度の高い日用雑貨メーカーの商品です。 例えば… ＊ツヤツヤ・サラサラ♪髪をケアするヘアケア製品 ＊キレイ＆消臭＆いい香り♪毎日の洗濯に使う洗剤・柔軟剤 など、暮らしの中で身近な商品を扱います。 ＞＞具体的には？ ✅新商品のご案内 店舗担当者様へ、新商品やおすすめ商品の特徴をご紹介します。 ✅売場レイアウトの提案 商品の魅力が伝わりやすくなるよう、売場の配置や見せ方を提案します。 ✅売場の獲得・拡大 より多くのお客様に商品を見てもらえるよう、店舗担当者様と売場について相談します。 ✅売場づくり 店舗担当者様とコミュニケーションを取りながら、商品を手に取りやすい売場をつくります。 ✅販促物の設置 POPなどを活用し、商品の魅力が伝わりやすい売場を演出します。 ✅活動報告 その日の活動内容を報告して、次の店舗へ向かいます。 ＜仕事の流れ＞ 自家用車で担当店舗へ直行 ▼ 店舗担当者様へご挨拶 ▼ 売場・商品の状況を確認 ▼ 商品案内・売場づくり・販促活動 ▼ 活動内容を報告 ▼ 次の店舗へ ▼ 業務終了後はそのまま直帰 ※飛び込み営業や新規開拓営業はありません。 ※1日に3～5店舗程度を巡回します。 決められた店舗への定期訪問が中心なので、新しいお客様を探して営業する必要はありません。 店舗担当者様とのコミュニケーションを重ねながら、 「この商品のことなら任せられる」と頼ってもらえる存在を目指していきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨未経験からでも始められます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「店舗巡回の仕事は初めて」 「日用雑貨の知識に自信がない」 そんな方もご安心ください◎ 活動開始前に、店頭販促の基本から商品知識までしっかり学べる研修をご用意しています。 【入社後の流れ】 ▼1日目～3日目：座学研修 店頭活動の基本・担当業務・商品知識などを詳しく学びます。 ▼4日目：実地研修 担当SVが同行し、実際の店舗で業務の流れや報告方法を確認します。 ▼5日目～：現場デビュー ひとりで店頭活動をスタート！ 現場デビュー後も、担当SVがしっかりサポート。 分からないことや不安なことは、いつでも電話で相談できます。 ラウンダー未経験の方はもちろん、ブランクのある方も安心して始められます♪ ━━━━━━━━ 【※活動条件】 ━━━━━━━━ 【勤務日数】 平日のみ／フル勤務 【勤務時間】 下記4つの時間帯から選択可能 ・9：00～17：00 ・9：30～17：30 ・10：00～18：00 ・10：30～18：30 ※実働7時間／休憩60分 【活動エリア】 奈良県大和高田市、橿原市、五條市、御所市、葛城市、大淀町 周辺エリア 【勤務開始日】 即日／長期 ※開始日は相談可能です。

【奈良市・JR奈良駅徒歩1分】月給19.7万円～23.76万円／未経験OK／賞与2ヶ月分／年間休日120日／医療事務／えいご皮フ科奈良院【JR奈良駅徒歩1分】未経験OK♪美容に興味がある方歓迎！月給19.7万円～＋賞与2ヶ月／年間休日120日◎受付・医療事務

仕事内容 えいご皮フ科 奈良院で 受付・医療事務スタッフを募集♪ JR奈良駅から徒歩1分！ *＼ここがポイント／* ＊未経験OK！資格や医療知識は不問 ＊月給19.7万円～23.76万円 ＊賞与年2回・計2ヶ月分 ＊年間休日120日＆完全週休2日制 ＊研修・サポート体制あり ＊マイカー通勤OK・無料駐車場あり ◇未経験から美容×医療のお仕事へ◇ 受付や患者さん対応を中心に、 皮膚科・美容皮膚科でのお仕事を 少しずつ覚えていけます♪ 美容やスキンケアに興味がある方にもおすすめ！ 働きながら医療や美容の知識を身につけ、 スキルアップできる環境です。 ◇長く働きやすい環境◇ ＊育児休業取得率90％以上 ＊育児休業からの復帰率ほぼ100％ ＊化粧品の支給・社割あり ＊研修旅行あり 仕事もプライベートも大切にしながら、 長く働きたい方におすすめです *////////////////////////////////////* *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* *////////////////////////////////////* - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【仕事内容】* *皮膚科クリニックでの受付・医療事務* *■具体的な業務内容―――* 一般皮膚科・美容皮膚科で、 患者さんの受付やご案内を中心にお願いします♪ 〇来院された患者さんの受付・ご案内 〇診察後のお会計 〇簡単な事務作業 〇院内の整理・環境整備 〇診察の簡単なサポート 〇美容施術についてのご案内 など まずは受付や患者さん対応など、 できることから少しずつスタート！ 医療や美容の専門知識は、 働きながら身につけていけるので、 未経験の方も安心してご応募いただけます♪ ◆クリニックについて 「笑顔で来て、笑顔で帰る」をモットーに、 患者さんはもちろん、スタッフも 気持ちよく働ける環境を大切にしています。 「美容やスキンケアに興味がある」 「人と接することが好き」 「未経験から医療事務に挑戦したい」 そんな方におすすめの職場です♪ - 専門のキャリアアドバイザーが親身に あなたの転職活動をサポートします！ - ＜未経験OK＞ 同じように未経験から始めた先輩も活躍中！ お仕事はゆっくり丁寧にお教えします＊ しっかりとした研修制度があります！ 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// *【雇用形態】* 契約社員

大手損害保険会社の事務職求人！6時間勤務なので終業後の時間も充実しやすい!

仕事内容 【求人番号】 15973 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多くの障害を持つ社員が在籍し、活躍をしています。 更に、障害者雇用の拡大を目指し、新規採用にも積極的に取り組んでいます。 また職場への定着・安定就労を実現するため、働きやすい職場環境の整備、社員育成に注力しています。 障害者にとって快適に働ける職場づくりを進めるとともに、全国拠点における採用促進、地域密着モデル展開、障害者集中職場創設、障害者アスリート雇用等に積極的に取り組んでいます。 「特色ある個性豊かな会社」の実現に向けては、女性活躍推進を基軸にダイバーシティ・インクルージョンを推進しており、経済産業省平成25年度「ダイバーシティ経営企業100選」を受賞しました。 また、日本障がい者スポーツ協会のオフィシャルパートナーとして、応援活動を行うなど障害者スポーツの支援にも関わっています。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害

＜障害者採用★筆談対応・音声ソフト相談可＞明治安田生命／車通勤も可能／事務未経験OK／40代～50代活躍中／土日祝休／奈良

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊従業員47,000名以上・信頼と歴史ある生命保険会社 ＊土日祝休／年間休日122日 ＊ディンプルからの採用実績多数！ ＊従業員満足度95.5%！高い定着率で長く活躍できる企業です。 ※全国で障がい者採用実績1,000名以上 ＜採用実績例＞聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害・吃音など 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ・パソコンなどによる入力作業 ・簡易な物流作業（書類の仕分け等） ・印刷、郵便物の受発信 ・販売資料等の整理、保管、仕分け業務 ・会議、研修会などの運営サポート ・その他一般事務の補佐 ・その他所属の委嘱業務 など ※これまでのご経験やスキルを踏まえ、 担当する業務をおまかせします。 国内大手の生命保険会社の各拠点で 一般事務として現場をサポートいただきます。 - ~１日の流れ~ 9：00 始業、朝礼にて予定の確認 ▼ 9：10 朝到着する社内便の仕分け ▼ 10：00 事務業務 ・会議資料作成（データ更新） ・メールでの照会の回答対応 ▼ 12：00 昼食 ▼ 13：00 営業部門の活動支援の補佐的作業 ・イベントで集めたアンケートの回答集計 ・販促キャンペーンで使用する商品の仕分けなど ▼ 16：00 郵便物の発送や社内便の準備 ▼ 17：00 終業 - ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ＼人との関わりを大切に…☆／ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます！ 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです！ ＼スタッフが語る紹介先企業の"強み"／ ●Yさん 30代 吃音 明治安田生命は“やさしい会社” という言葉そのままに、 障害への配慮や人を思いやる文化が 根付いています。 面接では担当者が緊張をほぐすように 笑顔で接してくださり、 会話に自信をなくしていた私を 自然に支えてくれました。 さらに、障害を持つ方が長く安心して 働き続けている実績もあり、 安心して一歩を踏み出せる環境が整っています。 ●Aさん 20代 身体障害 ディンプルのアドバイザーから 「昇給時期やキャリアステップが 具体的に描ける」点を教えてもらえたことで、 「成長しながら働ける」イメージが湧き、 入社を決める大きな後押しになりました。 希望する「エキスパート職」への ステップアップも目指しており、 そのために必要な資格取得やレポート提出 など条件が明確に提示されていることも 安心材料となっています。