求人・転職情報

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

年休128日・残業月平均10時間◎大村で建築経験を次の舞台へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理 「管理も書類も調整も、 これ以上、ひとりで抱えられない」 「木造の経験を活かして、 公共施設や鉄筋工事にも挑戦したい」 そんな施工管理経験者へ。 働く時間を整えながら、 ものづくりの幅を広げられる環境が、 大村市にあります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【アピールポイント】 ＊木造・RC造の得意分野を活かせる！ ＊土日祝休みの週休2日制&年休128日！ ＊残業月平均10時間！家族との時間も確保！ ＊公共工事8割：民間工事2割！ ＊学校・公民館など地域に残る建物を担当！ ＊現場は大村市周辺が中心！ ＊転勤なし&長期出張なし！直行直帰OK！ ＊大型案件は原則2名体制で業務を分担！ ＊勤務時間内の学習で1級取得を支援！ ＊2級土木施工管理技士の経験を給与反映 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 大村市周辺の公共・民間工事における、建築工事の施工管理をお任せします。 ～～ 具体的には 〇工程・品質・安全・原価の管理 〇現場の巡回、進捗確認 〇発注者や協力会社との打ち合わせ 〇人員・資材の手配、調整 〇施工計画書や報告書などの確認・作成 〇引き渡しまでの検査対応 など ～～ 入社後について これまでの経験や得意分野を確認し、担当現場や役割を決めます。経験者だからといって、初日からひとりですべてを抱えることはありません！社内の進め方や書類様式を共有し、必要に応じて先輩や建設ディレクターが支援。上位資格を目指す方には、受講料・交通費の支援に加え、毎週水曜の午後に社内で勉強できる時間も設けています！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 経験に合った案件に携われる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の工事は、公共が約8割、民間が約2割。「木造経験を活かしたい」、「RC造へ挑戦したい」といった希望を確認したうえで、得意分野を生かしながら、身近な公共施設や住宅、店舗など、地域の暮らしを支え、長く使われる建物を手がけられます。 一人で背負わなくていい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、大型案件は2名体制にしており、建設ディレクターも書類業務を支援しています。毎月のサーベイと1on1を活用しながら、体調や悩みの変化を早めに把握。ひとりだけに負担を集めないように、困ったときは周囲へ相談し、チームで対応できる環境づくりが整っています。 残業を減らす分業体制とDX化。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場管理・作業・書類作成などの業務をそれぞれのスタッフに分担！さらに、勤怠管理をアプリでリアルタイムに把握することで、負荷が高まる前に上長が人員配置や支援をいち早く対応しています。そうすることで、現場終了後に事務所で長時間作業する状態もなくすことができ、結果的に残業時間を減らすことができています。 家族の予定を諦めない。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みの週休2日制で、年間休日は128日。子どもの行事や家庭の事情に合わせた休みも相談できます！休日出勤を前提とせず、家族と過ごす時間や自分の予定を大切にしながら、長く働ける環境を整えています。 勤務時間内に勉強できる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎日働きながら、毎週水曜午後には社内で学習する時間を設けているので、「時間が無くて勉強できない…」という心配もありません！もちろん、受講料と交通費も会社負担。資格手当は保有資格に応じて支給しているので、是非とも上位資格取得を目指してください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 創業から97年、土木・舗装・建築工事を通じて大村のまちづくりを支えてきました。伝統を守るだけでなく、分業、勤怠アプリ、ICT・DXを取り入れながら、建設業で働く人の時間と健康を守る会社へ変化を続けています。ものをつくるのは、いつも人―だからこそ、経験を正当に評価し、学びと私生活の両方を大切にできる環境づくりに取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

年休128日・残業月平均10時間◎大村市で経験を活かし1級へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理 「現場が終わってから 書類をつくらなきゃ」 「土曜出勤で子どもの 運動会にも行けない」 「1級を取りたいのに、 勉強する時間がない」 そんな働き方、 もうやめたいと思っていませんか？ 培ってきた現場感覚を手放さずに、 家族との時間も、資格勉強も、諦めない。 腰を据えて働ける環境が、 大村市にあります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【アピールポイント】 ＊土日祝休みの週休2日制&年休128日！ ＊残業月平均10時間！家族との時間も確保！ ＊分業とDXで業務負担を軽減！ ＊現場は大村市周辺が中心！ ＊転勤なし&長期出張なし！直行直帰OK！ ＊大型案件は原則2名体制で業務を分担！ ＊勤務時間内の学習で1級取得を支援！ ＊2級土木施工管理技士の経験を給与反映 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 大村市周辺の公共・民間工事における、土木・舗装工事の施工管理をお任せします。 ～～ 具体的には 〇工程・品質・安全の管理 〇現場の巡回、進捗確認 〇発注者や協力会社との打ち合わせ 〇人員・資材・重機の手配、調整 〇施工計画書や報告書などの確認・作成 〇原価や工期の管理 など ～～ 入社後について これまでの経験や得意分野を確認し、担当現場や役割を決めます。経験者だからといって、初日からひとりですべてを抱えることはありません！社内の進め方や書類様式を共有し、必要に応じて先輩や建設ディレクターが支援。2級資格を持ち、1級を目指す方には、受講料・交通費の支援に加え、毎週水曜の午後に社内で勉強できる時間も設けています！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 一人で背負わなくていい。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、大型案件は2名体制にしており、建設ディレクターも書類業務を支援しています。毎月のサーベイと1on1を活用しながら、体調や悩みの変化を早めに把握。ひとりだけに負担を集めないように、困ったときは周囲へ相談し、チームで対応できる環境づくりが整っています。 残業を減らす分業体制とDX化。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場管理・作業・書類作成などの業務をそれぞれのスタッフに分担！さらに、勤怠管理をアプリでリアルタイムに把握することで、負荷が高まる前に上長が人員配置や支援をいち早く対応しています。そうすることで、現場終了後に事務所で長時間作業する状態もなくすことができ、結果的に残業時間を減らすことができています。 家族の予定を諦めない。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みの週休2日制で、年間休日は128日。子どもの行事や家庭の事情に合わせた休みも相談できます！休日出勤を前提とせず、家族と過ごす時間や自分の予定を大切にしながら、長く働ける環境を整えています。 大村で腰を据えて働ける。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場は大村市周辺が中心で、転勤や遠方への長期出張はありません。直行直帰も可能で、毎日の移動負担も抑えられます！完成後も家族や友人とその場所を通り、自分の携わった道路や構造物が地域の暮らしを支えていることを実感できる仕事です。 勤務時間内に勉強できる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎日働きながら、毎週水曜午後には社内で学習する時間を設けているので、「時間が無くて勉強できない…」という心配もありません！もちろん、受講料と交通費も会社負担。資格手当は保有資格に応じて支給しているので、是非とも1級取得を目指してください！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 創業から97年、土木・舗装・建築工事を通じて大村のまちづくりを支えてきました。伝統を守るだけでなく、分業、勤怠アプリ、ICT・DXを取り入れながら、建設業で働く人の時間と健康を守る会社へ変化を続けています。ものをつくるのは、いつも人―だからこそ、経験を正当に評価し、学びと私生活の両方を大切にできる環境づくりに取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

未経験から3年目年収600万円/年間休日120日【034】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 未経験でも入社3年で年収600万を"着実に"目指す！ 「好き」を仕事にするなら、とことん夢中になれる場所がいい。 未経験から始める、車のプロフェッショナルへの道。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*- ⭐.｡｡. スリーエスA&Cの求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】 安定性と将来性 ・設立44年：1980年設立の老舗企業。 ・資本金 3,000万円：強固な経営基盤。 【2】圧倒的な 働きやすさと休日 ・年間休日120日以上：業界高水準の休日数 ・長期連休 7～10日：GW、夏季、年末年始にしっかり休めます。 ・完全週休2日制：日曜固定＋他1日（土曜祝日休みも可/原則転勤なし） 【3】 給与と待遇 ・3年目で年収600万円：賞与年2回/昇給年1回。 ・スタート月給 22万円～40万円：経験・スキルを考慮。 ・残業代全額支給：月20時間前後が平均残業時間となります。 【4】 仕事環境と採用 ・未経験スタート 90%：異業種からの転職者が大半です。 ・チーム体制 2～3名：1台あたり約1時間で仕上げます。 ・面接回数 1回 ⭐.｡｡. 仕事内容 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【指示書通りに進めるシンプル業務／車の「美容師」のような仕事】 納品前の中古車や新車に対し、洗車、コーティング、オプションパーツ（ナビ・ドラレコ等）の取り付けを行います。 ・新車向け： 指示書に沿ってパーツを取り付け、専用溶剤でコーティング。 新車の洗浄後に専用の溶剤を塗って拭き上げることで、傷や汚れを防ぎ、耐久性のある車に仕上げます。 ・中古車向け：ボディ磨き、車内清掃で新品同様にリフレッシュ ※1台あたり約1時間を目安に、2〜3名のチームで作業します。 ※整備士のような複雑なエンジン分解などはありません。 ⭐.｡｡. ある1日の流れ｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・09：30～出社、朝礼 ・09：35～作業開始（洗車/拭きあげ/仕上げ、など） ・12：00～ランチタイム ・13：00～作業再開 ・15：00～15分小休憩 ・15：15～ 作業再開 ・ ・18：30～業務終了 ※拠点によって勤務開始・終了の時間が異なります。 ⭐.｡｡. なぜ未経験からでも1人前になれるのか｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】1,500台の経験値！ 圧倒的な場数が成長を加速させる 1人あたりの年間施工台数は約500台〜700台。 3年間で約1,500台〜2,000台もの車に触れる計算になります。 ・チーム体制: 2〜3名のチーム制。常に先輩が隣にいるため、分からないことは「その場、その1分」で解決。 ・1台1時間の集中: 1台あたり約1時間という適度な緊張感の中で、効率的な体の使い方、道具の扱いを反復練習できます。 【2】"70%"のマニュアル化とDX 「どうすればいい？」と迷う時間は、一切ありません。 当社の作業は約70％がデジタルマニュアル化されていますので、「余計な判断」から解放され、作業への「没頭」へと導きます。 ・「どこへ行くか」で迷わない： 勤務地は固定。現場が変わるストレスはありません。 ・「どうやるか」で迷わない： 熟練の技もすべて言語化・数値化されています。 ・「誰に聞くか」で迷わない： 2〜3名の固定チーム。迷ったら隣の先輩に聞くだけ。 【3】"100%"スキル連動型の昇給制度 「頑張り」ではなく「できること」を評価する明確なランク表があります。 ・1年目：基礎（年収350万〜） 洗車・コーティング補助 ・2年目：応用（年収480万〜） 電装品（ナビ等）の取付完結 ・3年目：プロ（年収600万〜） チームリーダーとして品質管理 ⭐.｡｡. 職場環境.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・移動”や”事務作業”に追われる日々仕事はもう終わり： 現場からの声を元にしたマニュアル完備。DXを推進し可能な限り事務作業を排除しているため、自身の作業に専念できます！ 気難しい職人も不在。 自身の仕事に集中し、定時で帰る。そんな働き方がここにあります。(繁忙期は残業があり月20~30時間前後) ・プライベートへの干渉ほぼゼロ： 仕事が終われば、サッと帰る。これが当社の基本です。 無理な飲み会や、休日を潰してのイベントはありません。 ⭐.｡｡. よくあるご質問.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●Q：本当に自分の仕事に専念できるの？ ●A：専念できます！現場の声が「即、会社を動かす」フランクな社風が関係しております。 スリーエスA&Cは、「現場が主役」というカルチャーが浸透しています。 ・現場発の改善が「マニュアル」になる 「この工程、こうした方が早く終わる」「この道具の方が綺麗になる」といった現場の気づきを、社内SNSや定期面談で即座に共有。良いアイデアは即、全社マニュアルに採用されます。 ・ 役職名ではなく「〇〇さん」と呼び合う文化。本社の役員も定期的に現場へ足を運び、現場スタッフと直接ランチをしながら「今困っていること」を吸い上げる機会を設けています。 ●Q：実際に年間休日120日は本当に休めますか？ ●A：もちろん、嘘偽りなく休めます。 ただ勘違いただきたくないのは、休みが多いのは”楽”をさせるためではありません！ プロとして最高のパフォーマンスを出し続けてもらうための、当社の戦略的投資です。 ・「集中力」が品質に直結するからこそ"車の美容師"として、1ミリの妥協もない仕上がりを提 供するには、心身のゆとりが不可欠。 疲弊した状態では「良い仕事」はできないと考えています。 ・「3年でプロ」を育てるための長期視点 技術習得には3年かかります。 途中で燃え尽きることなく、楽しみながらステップアップしてほしい。 だからこそ、「しっかり稼いで、しっかり休む」というサイクルを会社が保証しています。 家族や趣味を大切にしてほしいから代表自身が「仕事だけの人生はもったいない」という考え。 GWや年末年始の10連休は、家族旅行や趣味に没頭し、人間としての幅を広げてほしいという願いが込められています。

航空宇宙から海の中まで！幅広く事業を展開！年間休日131日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー 最先端技術を学びながら 安定した生活を築く ■ 求人アピールポイント ✅ 年間休日131日で仕事とプライベートの両立を応援 ✅ 住宅・家族手当など生活支援が充実 ✅ 残業代1分単位で支給（固定残業代なし） ✅ 95％が未経験入社・1対1の指導体制 ✅ 資格取得支援あり（費用会社負担） ✅ 昼食補助あり（社食1食400円） ✅ 社内に無料トレーニングジム完備 【仕事内容】 マシニングセンターという工作機械を操作し金属製品の製造を行います。 工業系未経験でもマニュアル式ですので全く問題ありません。 1対1でできるようになるまで教えます。 募集グループでは現在80名ほどの在籍者がおり、95％が未経験で入社しています。 長崎工場では主に宇宙・航空機（機体・エンジン）、半導体製造装置部品の金属加工を行っています。 工場見学は随時受け付けておりますのでご応募前でもお気軽にご連絡ください。 主な作業 ・マシニングセンターへの材料のセット ・加工完了後の製品の品質確認 ・上記業務に付随するような業務 （機械点検、改善活動） ※玉掛け・クレーンの免許の取得費用は会社負担で取得していただくことができます。 ※ノルマなし・挑戦意欲のある方はプログラムや段取りなど次のステップへのキャリアアップも可能！ 【募集背景】 この度、事業拡大に伴い、 製造オペレーターを増員のため5名募集！ 今年度は創業以来の過去最高益を見込んでおります。 ＜大切なのは仕事だけではありません＞ 働く上で必要なサポートは惜しみません。 ただ、長い人生を豊かに過ごすためには、 仕事だけではなく、家族との時間、趣味、 1人でリフレッシュする休日。 そういったプライベートが大事であると 考えます。完全週休2日制を採用し有給は 半日単位で取得可能 私たちはプライベートを理由に仕事を 諦めることがないよう、 会社で守っていきたいと考えております。 趣味と両立させる働き方など、 プライベート、ライフステージの変化に 合わせた働き方ができる。 そんな仕組みを作っております！ - ＜ウラノの特徴＞ ・体を動かすことが好きな方、 20代、30代活躍中！ ・1963年から続く老舗企業 ・残業月平均10時間程度（基本定時退社） ・平均年齢40歳 ・未経験歓迎！ ・社食1食400円（自社で育てたお米や野菜を使用） ＜株式会社ウラノのご紹介＞ 創業地である埼玉県のほか長崎県と群馬県に 工場があり、愛知県に営業所があります。 全社で約170台の工作機械を保有し、 航空宇宙関連部品、半導体製造機器の 部品製造で最先端技術を支え続けています。 業績は順調に推移、拡大しており、 一緒に成長できる方を募集しています。 【会社本社概要】 ● 企業名 ：株式会社ウラノ ● 設立年月：昭和38年11月（1963年） ● 事業内容：各種機械器具部品の製造 ● 所在地 ：埼玉県児玉郡上里町大字七本木3563 ● 従業員数：497名（2026年3月現在） ＜URANOについて＞ ウラノはパーパスとして最高の技術と 思いやりで世界中に「安全」と「安心」を つくり届けるとしており、世界品質を 守るべく技術を磨き続けています。 自社の利益や成長を追い求めるだけでなく、 そこで得られた利益を社員や地域に還元。 ウラノに関わる全ての方や地域への思いやり 地球環境への配慮を忘れずに 共存共生を実践しています。 最高の技術と思いやりで、 世界に「安全・安心」をつくり届けます。

日勤のみ│完全週休2日制│土日休み│未経験からキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他生産技術（機械/電気/電子製品専門職）、機械生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 宇宙・航空機の未来に繋がる なくてはならない仕事 ■ 求人アピールポイント ✅ 日勤のみでプライベートの時間を確保 ✅ 住宅・家族手当など生活支援が充実 ✅ 残業代1分単位で支給（固定残業代なし） ✅ 95％が未経験入社・1対1の指導体制 ✅ 資格取得支援あり（費用会社負担） ✅ 昼食補助あり（社食1食400円） ✅ 社内に無料トレーニングジム完備 【仕事内容】 製品を形にしていくために、パソコンを使用しマシニングセンターの動き方を決めるプログラミング作業をお任せします。 主にＣＡＭソフトを活用して加工プログラムを作成します。 （ＣＡＭソフト：材料と製品とマシニングセンターを取り込み動作を決定するソフト） 量産中の加工プログラムの改善対応なども行います。 長崎工場では主に宇宙・航空機（機体・エンジン）、半導体製造装置部品の金属加工を行っています。 工場見学は随時受け付けておりますのでご応募前でもお気軽にご連絡ください。 【募集背景】 この度、事業拡大に伴い、増員のため1名募集！ 今年度は創業以来の過去最高益を見込んでおります。 ＜大切なのは仕事だけではありません＞ 働く上で必要なサポートは惜しみません。 ただ、長い人生を豊かに過ごすためには、 仕事だけではなく、家族との時間、趣味、 1人でリフレッシュする休日。 そういったプライベートが大事であると 考えます。完全週休2日制を採用し有給は 半日単位で取得可能 私たちはプライベートを理由に仕事を 諦めることがないよう、 会社で守っていきたいと考えております。 趣味と両立させる働き方など、 プライベート、ライフステージの変化に 合わせた働き方ができる。 そんな仕組みを作っております！ - ＜ウラノの特徴＞ ・体を動かすことが好きな方、 20代、30代活躍中！ ・1963年から続く老舗企業 ・残業月平均10時間程度（基本定時退社） ・平均年齢40歳 ・未経験歓迎！ ・社食1食400円（自社で育てたお米や野菜を使用） ＜株式会社ウラノのご紹介＞ 創業地である埼玉県のほか長崎県と群馬県に 工場があり、愛知県に営業所があります。 全社で約170台の工作機械を保有し、 航空宇宙関連部品、半導体製造機器の 部品製造で最先端技術を支え続けています。 業績は順調に推移、拡大しており、 一緒に成長できる方を募集しています。 【会社本社概要】 ● 企業名 ：株式会社ウラノ ● 設立年月：昭和38年11月（1963年） ● 事業内容：各種機械器具部品の製造 ● 所在地 ：埼玉県児玉郡上里町大字七本木3563 ● 従業員数：497名（2026年3月現在） ＜URANOについて＞ ウラノはパーパスとして最高の技術と 思いやりで世界中に「安全」と「安心」を つくり届けるとしており、世界品質を 守るべく技術を磨き続けています。 自社の利益や成長を追い求めるだけでなく、 そこで得られた利益を社員や地域に還元。 ウラノに関わる全ての方や地域への思いやり 地球環境への配慮を忘れずに 共存共生を実践しています。 最高の技術と思いやりで、 世界に「安全・安心」をつくり届けます。

安定も挑戦もUTOK にある。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 あなたが頑張って身につけてきた溶接経験を業績拡大中の当社に活かしてください！ 各種タンカーや護衛艦など大型船の造船におけるブロック工事に携わっていただきます。 未経験の方は研修を受けて頂き資格取得後作業に入ります。 主に船の構造となる鋼材を接合し船体ブロックを形成していく溶接作業をしていただきます。屋外での総組ブロック溶接 取付があります。船体ブロックの小組・中組・大組工程だけでなく、船内の設備や配管、補強材など艤装・取付後にも溶接作業を行います。屋内・屋外での作業、そして船内の狭小空間など様々な場所で作業を行います。 経験と適性により溶接取付チームの班長（リーダー職）へのキャリアアップも目指せます。 この作業は造船の品質を左右する責任ある業務であり、船作りの醍醐味を感じられる仕事です ８時半に各々、構内の詰所に集合し、その日行う作業範囲をメンバーで確認し合い、作業準備を行い、各自道具を持って作業現場に移動します。 造船所における溶接業務は、重いものを扱う重労働ではなく技術労働です。現場に到着後は黙々と溶接作業に集中できます。 高温になる夏場や高所での作業時には安全対策を遵守しています。 動くものとして最大級の建造物である大型船の造船というスケールの大きい『ものづくり』を溶接の技術で支えていく仕事です

「人気の施工管理」ポジション。DX導入で直行直帰を実現し、家族や趣味を諦めない働き方へとシフトしませんか？

仕事内容: 【基本土日祝休み／元請けの為スケジュール調整がしやすく、働きやすい環境／創業以来黒字経営】 ■業務内容： ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。基本的に年間2～3棟の大規模マンションを担当いただく想定で、タワーマンションなどスケールの大きな仕事を裁量をもって担当することもできます！ ・予算管理 ・作業所の労務管理 ・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の管理・指導　など ■組織構成： 部門として、20代～50代まで幅広い方がご活躍しております。中途入社も6割ほどおり、スタッフ同士の仲が良く、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ ＜残業時間が少ない理由＞ 施工管理アプリや図面の電子化なども取り入れることで、工数を削減し、施工管理職での働き方改善にも力をいれており、残業平均は30時間でプライベートの時間もとることが可能です。 案件の大半が元請けのため、無理な工期設定がありません。工事を担当してもらっている提携会社様も当社と数十年来の付き合いのところばかりですので、様々な場面で助けていただけます。 ■働き方について ・直行直帰で、残業月30h程度。かつ90％が元請け案件のため、無理の無いスケジュールにて業務に従事できます。 ※勤怠はweb上で管理しており、会社貸与のスマホ・PCで１分単位で勤怠管理をしています。 ・企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、福利厚生も充実！ ・人事考課体制を構築！スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。 ・転勤は全社平均7年に1回程度と少なく、希望なども考慮するためご安心ください。 ■同社の特徴 『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。 関東・関西・九州地区マンション大規模修繕完工高は業界トップクラス！

完全週休2日制│土日休み│日勤のみ│教育体制充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー 宇宙・航空機の未来に繋がる なくてはならない仕事 ■ 求人アピールポイント ✅ 未経験入社でも研修充実で安心 ✅ 日勤のみでプライベートの時間を確保 ✅ 住宅・家族手当など生活支援が充実 ✅ 残業代1分単位で支給（固定残業代なし） ✅ 資格取得支援あり（費用会社負担） ✅ 昼食補助あり（社食1食400円） ✅ 社内に無料トレーニングジム完備 【仕事内容】 金属部品を型に並べて接着剤を塗布する作業、または機械を使用して型の中に接着剤を流し込む作業をお任せします。 社内教育や実践的な練習を通じて、作業手順を丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して始められるお仕事です。 女性も複数名活躍中です！ 長崎工場では主に宇宙・航空機（機体・エンジン）、半導体製造装置部品の金属加工を行っています。 工場見学は随時受け付けておりますのでご応募前でもお気軽にご連絡ください。 【募集背景】 この度、事業拡大に伴い、増員のため1名募集！ 今年度は創業以来の過去最高益を見込んでおります。 ＜大切なのは仕事だけではありません＞ 働く上で必要なサポートは惜しみません。 ただ、長い人生を豊かに過ごすためには、 仕事だけではなく、家族との時間、趣味、 1人でリフレッシュする休日。 そういったプライベートが大事であると 考えます。完全週休2日制を採用し有給は 半日単位で取得可能 私たちはプライベートを理由に仕事を 諦めることがないよう、 会社で守っていきたいと考えております。 趣味と両立させる働き方など、 プライベート、ライフステージの変化に 合わせた働き方ができる。 そんな仕組みを作っております！ - ＜ウラノの特徴＞ ・体を動かすことが好きな方、 20代、30代活躍中！ ・1963年から続く老舗企業 ・残業月平均10時間程度（基本定時退社） ・平均年齢40歳 ・未経験歓迎！ ・女性活躍中！ ・社食1食400円（自社で育てたお米や野菜を使用） ＜株式会社ウラノのご紹介＞ 創業地である埼玉県のほか長崎県と群馬県に 工場があり、愛知県に営業所があります。 全社で約170台の工作機械を保有し、 航空宇宙関連部品、半導体製造機器の 部品製造で最先端技術を支え続けています。 業績は順調に推移、拡大しており、 一緒に成長できる方を募集しています。 【会社本社概要】 ● 企業名 ：株式会社ウラノ ● 設立年月：昭和38年11月（1963年） ● 事業内容：各種機械器具部品の製造 ● 所在地 ：埼玉県児玉郡上里町大字七本木3563 ● 従業員数：497名（2026年3月現在） ＜URANOについて＞ ウラノはパーパスとして最高の技術と 思いやりで世界中に「安全」と「安心」を つくり届けるとしており、世界品質を 守るべく技術を磨き続けています。 自社の利益や成長を追い求めるだけでなく、 そこで得られた利益を社員や地域に還元。 ウラノに関わる全ての方や地域への思いやり 地球環境への配慮を忘れずに 共存共生を実践しています。 最高の技術と思いやりで、 世界に「安全・安心」をつくり届けます。