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【週2日/17:00-22:15】未経験OK！勤務時間応相談

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 仕事内容 ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨週2日～勤務OK ✨17:00〜22:15の早朝勤務（18時からなど、時間応相談） ✨シフト調整が柔軟に対応可能 ✨接客を経験してみたい方にぴったり！ ✨土日祝勤務できる方特に歓迎 ✨車通勤可◎（無料駐車場あり） ✨ガソリン代も規定支給あり セルフガソリンスタンドでの監視業務や給油 サポートをお任せします。 地域の皆様の生活を支える重要なインフラ サービスに携わるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ＊モニターチェック ＊機械の操作説明 ＊お客様への接客対応 ＊レシート回収 ＊施設内清掃 ＊給油サポート ＊タイヤのエアチェックサポート ✅セルフスタンドならではの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ セルフ式のガソリンスタンドなので、難しい 作業はありません。 初めての方でもすぐに慣れていただけます。 セルフスタンドですが、お客様がお困りの際 には、随時ご案内をお願いしています◎ 元気に話せればOK！接客をやってみたいけど できるか不安…という方にピッタリ✨ ✅柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学業との両立やパートの掛け持ちの方も無理 なく続けられる環境です。 「今週は予定があるから週2日、来週は週5日 で働きたい」といった柔軟な働き方にも対応 しています。 テスト期間や部活、サークルのイベント行事 との両立も事前にご相談いただければ調整 可能です。 ✅家庭との両立も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お子様の急な体調不良にも対応いたします。 平日のみの勤務も相談可能ですので、お気軽 にご相談ください。 ✅全農九州エネルギー株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はJAグループの一員として、農業や地域 社会に貢献するエネルギー事業を展開しています。 地域の皆様の生活を支えるインフラとして、 安全で快適なサービス提供に努めています。 ✅キャリアアップの可能性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員登用制度も整備しており、正社員への ステップアップも可能です。 積極的に人材育成を行っておりますので、 ご希望があればお気軽にご相談ください。

【週2日・5:45-11:00】未経験OK！勤務時間応相談

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 仕事内容 ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨週2日～勤務OK ✨5:45〜11:00の早朝勤務（9時までなど、時間応相談） ✨シフト調整が柔軟に対応可能 ✨接客を経験してみたい方にぴったり！ ✨土日祝勤務できる方特に歓迎 ✨車通勤可◎（無料駐車場あり） ✨ガソリン代も規定支給あり セルフガソリンスタンドでの監視業務や給油 サポートをお任せします。 地域の皆様の生活を支える重要なインフラ サービスに携わるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ＊モニターチェック ＊機械の操作説明 ＊お客様への接客対応 ＊レシート回収 ＊施設内清掃 ＊給油サポート ＊タイヤのエアチェックサポート ✅セルフスタンドならではの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ セルフ式のガソリンスタンドなので、難しい 作業はありません。 初めての方でもすぐに慣れていただけます。 セルフスタンドですが、お客様がお困りの際 には、随時ご案内をお願いしています◎ 元気に話せればOK！接客をやってみたいけど できるか不安…という方にピッタリ✨ ✅柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 学業との両立やパートの掛け持ちの方も無理 なく続けられる環境です。 「今週は予定があるから週2日、来週は週5日 で働きたい」といった柔軟な働き方にも対応 しています。 テスト期間や部活、サークルのイベント行事 との両立も事前にご相談いただければ調整 可能です。 ✅家庭との両立も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お子様の急な体調不良にも対応いたします。 平日のみの勤務も相談可能ですので、お気軽 にご相談ください。 ✅全農九州エネルギー株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はJAグループの一員として、農業や地域 社会に貢献するエネルギー事業を展開しています。 地域の皆様の生活を支えるインフラとして、 安全で快適なサービス提供に努めています。 ✅キャリアアップの可能性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員登用制度も整備しており、正社員への ステップアップも可能です。 積極的に人材育成を行っておりますので、 ご希望があればお気軽にご相談ください。

＜地元成長企業で働ける！＞夏季休暇等の待遇も充実◎プライベートも仕事も頑張りたいあなたにピッタリ！

仕事内容 【お仕事内容】 ＊お客様のご案内などの接客 ＊料理やドリンクの提供 ＊空いたお皿を下げるなどの清掃 ＊レジ業務 ・・・などをお任せ！ まずは料理の提供などの簡単なことから始めましょう？？ タッチパネル注文なのでオーダー取りは無し◎ 料理のご提供中に声を掛けられることもないので、作業に集中できますよ。 飲食未経験・接客業未経験の方も大歓迎です！ 【特急焼肉ウルトラで働く魅力は？！】 ＊夏季休暇・冬期休暇などの長期休暇の取得が可能！ ＊未経験からでも店長を目指してステップアップ可能◎ ＊店舗ごとに肉の目利きが在籍しているので、 調理や料理人としてのスキルUPができる！ ＊従業員割引やお誕生日お食事券あり ＊飛行機代やホテル代を補助する旅行支援制度あり ＜こんな雰囲気のお店です＞ 店長曰く「失敗してもOK！最初は分からなくて当たり前ですから」 そんな雰囲気のお店なので、 入ったばかりのスタッフも楽しく働きながら成長することができます。 新しい仲間をお迎えする体制はバッチリです。 【こんな方が活躍できる職場です！】 ディナータイムは大学生をはじめとする 専門学生・短大生・フリーター・Wワーカーがメインとなって活躍中！ 様々なスタッフと出会えるので、自分の世界も広がります。 ■接客業（アパレル・ホテルスタッフなど）や 販売（コンビニ・スーパー・等）の経験者 ■人と接することが好きな方 ■大学や推し活などプライベートも充実させたい方 ■メリハリ付けて働きたい方 ■「焼肉が好きだから」「家が近かったから」など、 応募動機はなんでもOK！ 【株式会社プラス1ってこんな会社】 こだわりの九州産黒毛和牛をはじめ、 厳選した素材の料理を、お手頃価格で提供している「焼肉竹林」。 特に牛肉はこの道25年の職人が吟味した商品のみを提供しています。 おなかいっぱい召し上がっていただき、 笑顔になってもらうことが、 飲食業を多数展開する当社の幸せです。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。