求人・転職情報

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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【長野／未経験OK】月25万も可◎スマホ・ケーブルTVの受付スタッフ｜残業ほぼなし｜木・日休み

仕事内容 【仕事内容】 スマホショップ店頭にて、ご来店されたお客様の対応をお任せします！ 「売る」よりも、「困っている方をサポートする」接客が中心です。 ■具体的には ・モバイルショップでの接客対応 ・新規契約／機種変更の受付 ・料金プランや契約内容の見直し ・操作方法のご案内などのサポート ・スマホアクセサリーのご提案・販売 ・各種お問い合わせ対応 など 既存のお客様が中心 すでにサービスをご利用中の方が多く、 無理なご案内や押し売りはありません。 【この仕事の魅力】 ☆ノルマなしで安心 個人ノルマはなく、チームで協力するスタイル。 数字に追われず、お客様にしっかり向き合えます。 ☆未経験からでも始めやすい マニュアルやサポート体制が整っているため、 接客や業界が初めての方も安心してスタートできます。 ☆落ち着いた接客スタイル 来店型のため、飛び込みやテレアポは一切なし。 一人ひとりのお客様に丁寧に対応できる環境です。 ☆長く働きやすい職場環境 20代～40代のスタッフが活躍中！ 女性スタッフも多く、穏やかな雰囲気が特徴です。 【こんな方におすすめ】 接客経験を活かして環境を変えたい方 ガツガツした営業ではなく、丁寧な対応がしたい方 安定した仕事で長く働きたい方 人間関係の良い職場を重視したい方 「売る仕事」から「寄り添う仕事」へ。 無理なく続けられる接客を、ここで始めてみませんか