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ケアマネージャー
イリーゼ・セントベル諏訪湖
【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！
仕事内容お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート＊医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ＊困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。＊スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅 ※車通勤OK
[勤務地：長野県諏訪市大和]
給与
月給253,000円以上給与【給与】月給 253,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収276,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格 ●65歳未満の方(定年が65歳) ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ┗介護支援専門員 ┗主任介護支援専門員＊ケアマネ歴・経験年数は不問です
雇用形態：正社員
ケアマネージャー
イリーゼ高島城
【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！
仕事内容お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート＊医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ＊困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。＊スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅 JR中央本線「上諏訪駅」より車で約5分(約1.4km) ※車通勤OK
[勤務地：長野県諏訪市高島]
給与
月給253,000円以上給与【給与】月給 253,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収276,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格 ●65歳未満の方(定年が65歳) ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ┗介護支援専門員 ┗主任介護支援専門員＊ケアマネ歴・経験年数は不問です
雇用形態：正社員
介護支援専門員
イリーゼ高島城
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★
仕事内容お客様は入居ホームで、ご自宅にいる時と同様に生活をされています。お客様が必要になった時に、日常生活を過ごされる上でのサポートなど介護サービスを提供しています。お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅 JR中央本線「上諏訪駅」より車で約5分(約1.4km) ※車通勤OK
[勤務地：長野県諏訪市高島]
給与
月給255,000円以上給与【給与】月給 255,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収278,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格ケアマネージャー(介護支援専門員)の実務経験のある方 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※いずれか必須介護支援専門員主任介護支援専門員
雇用形態：正社員
介護支援専門員
イリーゼ岡谷
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★
仕事内容生活支援から介護まで、全ての介護サービスを提供しています。お客様の入居時にケアマネージャーがケアプランを作成し、それに基づいて介護・介助をしていきます。お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅「岡谷」駅より車で約5分(約1.1ｋｍ) ※車通勤OK
[勤務地：長野県岡谷市山下町]
給与
月給255,000円以上給与【給与】月給 255,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収278,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格ケアマネージャー(介護支援専門員)の実務経験のある方 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※いずれか必須介護支援専門員主任介護支援専門員
雇用形態：正社員
ケアマネージャー
イリーゼ岡谷
【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！
仕事内容お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート＊医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ＊困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。＊スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅「岡谷」駅より車で約5分(約1.1ｋｍ) ※車通勤OK
[勤務地：長野県岡谷市山下町]
給与
月給253,000円以上給与【給与】月給 253,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収276,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格 ●65歳未満の方(定年が65歳) ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ┗介護支援専門員 ┗主任介護支援専門員＊ケアマネ歴・経験年数は不問です
雇用形態：正社員
介護支援専門員
イリーゼ・セントベル諏訪湖
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★
仕事内容生活支援から介護まで、全ての介護サービスを提供しています。お客様の入居時にケアマネージャーがケアプランを作成し、それに基づいて介護・介助をしていきます。お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。【業務の変更範囲】会社の定める業務【勤務地の変更範囲】会社の定める勤務地
場所
勤務地・最寄駅 ※車通勤OK
[勤務地：長野県諏訪市大和]
給与
月給255,000円以上給与【給与】月給 255,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】＊月収278,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】上限3万円/月
対象
経験・資格ケアマネージャー(介護支援専門員)の実務経験のある方 65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※いずれか必須介護支援専門員主任介護支援専門員
雇用形態：正社員
居宅介護支援のケアマネジャー
株式会社ニチイ学館
初めて始める方。ベテランスタッフもいます！無料説明会開催中！詳しくはお電話下さい！
【職種】居宅介護支援ケアマネジャー【雇用形態】正社員
場所
【アクセス】中央本線(東京－松本)茅野駅徒歩10分 ■住所長野県茅野市宮川中河原4245-1 ■アクセス中央本線(東京－松本)茅野駅徒歩10分
[勤務地：〒391-0013長野県茅野市宮川]
給与
月給255,850円～265,850円【給与】月給：255850円～ケアマネジャー：255850円～主任ケアマネジャー：265850円～ ≪このほか、各種手当あり≫ 月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給）賞与：あり（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年3回支給）昇給：あり（会社の業績に応じて年1回）退職慰労金制度ありこの他各種手当有資格手当・勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子供手当、その他手当（ケアプラン件数※社内規定有）など【試用期間】試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件）月給255850～265850円
対象
【必要資格】介護支援専門員
雇用形態：正社員

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