求人・転職情報

未経験から賞与3.8ヶ月分！地元・佐久で手に入れる安定生活

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人のポイント／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅プロの技術が身につく！安心の教育制度 ┗最低1年かけて、工具の握り方から じっくり育てます！ ✅週休2日・年間休日116日 ┗プライベートの時間も しっかり確保できます。 ✅繁忙期以外、残業ほぼなし！ ┗1～3月、5~10月は ほとんど定時退社です。 ✅ボーナス年2回（3.8ヶ月分支給) ┗横浜ゴム株式会社の 直系販売子会社です。 仕事内容 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 未経験から手に職を！専用の機械を使った タイヤの組み換え・取付作業をお任せします。 「機械いじりが好き」「体を動かす仕事がしたい」という方にピッタリ。 工具の握り方から教えるので、整備士資格や経験は一切不要です。 ＼未経験でも安心の理由／ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ マンツーマンの教育体制 いきなりお客様の車は触りません。 まずは練習用タイヤで何度もシミュレーションを行います。 一生モノの技術を！！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 軽自動車からダンプカーまで あらゆる車の足回りを支える技術が身につきます。 【具体的な業務】 ✅タイヤ整備・取付： リフトで車を持ち上げ、ホイールから古いタイヤを外し、新品を組み付けます。 ✅安全点検 ナットの締め付け確認や空気圧調整など、安全に関わる最終チェック。 ✅お客様への説明 作業内容の報告や、次の交換時期のアドバイスなど。 ✅繁忙期について （春・冬）以外は定時退社がほとんど。 仕事とプライベート、どちらも充実させたい方に最適です。

入社祝い金10万支給！個人営業ノルマなし×完全反響営業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＜＜＜入社祝い金10万支給！！＞＞＞ 「より良い環境で働きたい」そんな方必見！ 《月収40万円可＆残業ゼロで帰れる》当社で ワークライフバランスを充実させませんか？ 経験不問＊お客様の決断を後押しする仕事 専門知識やスキルは業務で身に付ければOK！ －－－－－－ 【仕事内容】 －－－－－－ 反響営業の販売スタイルで「車が欲しい」と 来店されたお客様の対応を行います。 ご来店されるお客様の多くは、 自動車販売サイトなどで欲しい車を絞って ご来店されるので、 お客様のご要望に丁寧に耳を傾け、お客様が 決断されるサポートをお願いいたします。 知識がなくてもお客様と仲良くなり、 世間話をしてるだけで販売できることも！？ ＊接客時以外は下記業務も担当します。 ・販売車両の洗車 ・HPに掲載用の写真撮影 [慣れてきたら…] ・車の登録、車検、書類手続きから仕入れ －－－－－－－－－－－－ 【当社で働くポイント！】 －－－－－－－－－－－－ 01｜残業なし＊原則定時退社ができる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の方針として 残業をしない・させない風土のため、 「サクッと家に帰る」も良し、 「仕事帰りに買い物に行く」も良し！ 完全週休二日制で休みもしっかり休めます。 家族との時間を大切にしながら働けます！ 02｜しっかり稼げる！月収40万円も可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与にプラスして、インセンティブあり！ 明確な指標で決定しているので、 安定的に収入を伸ばすことも可能です。 頑張りは給与でしっかりと還元しています！ 「前職は収入は良いけど残業が多かった」 「家族が増えて、今より収入を増やしたい」 そんな方にぴったりなのが当社です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【中古車なら"サーティー"にお任せ】 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 本社の東京店（調布市）をはじめ、 東京・埼玉・群馬・長野・青森・山形・京都 に13店舗展開している中古車販売店です。 2021年「青森店」「弘前店」 2022年「庄内店」 2023年「酒田店」 2024年「京丹後店」をOPEN！ 毎年販売台数をのばしており、業務・業績も 拡大中。今後も新規出店を予定しているので 一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを 募集することになりました！ ＜HP＞ https://www.thirty.co.jp/

年間休日115日・残業代1分単位・月残業10h未満【未経験歓迎！整備経験や知識は不問です】

仕事内容 車に詳しくなくても大丈夫！ 手に職をつけたい・経験を積みたいという方歓迎！ 応募資格は「普通自動車運転免許」だけ！ 整備資格不要！未経験から始めるピット作業！ ＜＜ 作業も接客もバランスよく！ ＞＞ オイル交換やタイヤ交換などの軽整備から スタート！カー用品のご案内や作業内容の 説明も担当します。 車に関する知識や整備経験は不問です！ お客様へのご案内や軽整備を通じて、 車に関する知識やスキルを身につけられます！ 【下記に当てはまる方歓迎】 □ 車に興味がある方 □ 専門知識や資格を身につけたい方 □ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 □ 作業をしながら人と接して働きたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 〇オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換 〇カーナビ・ドラレコ・ETCなどの取り付け 〇車検整備・点検補助 〇カー用品の商品説明・ご提案 〇作業受付・お客様対応 など ピットでの作業だけでなく、 お客様へ商品の特長や取付内容を ご説明する機会もあります。 車への興味や関心があれば、 知識は入社後に習得可能です。 接客・販売や発注、在庫管理業務もありますが、 まずは「軽整備」からスタートするので安心！ 重整備やエンジン分解はありませんので、 体力負担も少なめです◎ ＜車の知識を深めながら働けます！＞ 新しいナビやドラレコ、 ホイールなどの取り付けもあり、 幅広い車種に触れられるチャンスも豊富！ ＜“見て覚える”も進化中！＞ 現場でのOJTに加え、動画マニュアル完備。 さらに海外研修（ロサンゼルス視察）など 体験型の学習機会もあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【オートアールズを選ぶメリット5選】 ＼［1］大手の安定性 × ワークライフバランス ／ 大手流通企業グループ「ベイシアグループ」の一員！ 【週休2日制／年間休日115日／月残業10h未満】 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） お子様の学校行事などでのお休み調整も可能です！ ＼［2］重整備なし！身体への負担少なめ ／ エンジンやトランスミッションの分解、 載せ替えなどの重作業はありません！ 体力的な負担が少ないため、 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ＼［3］“ありがとう”をもらえる仕事 ／ 「このナビにして良かった！」 「車がカッコよくなった！」など、 お客様から感謝される機会が多数あります◎ お客様の喜ぶ顔を直接見られる、 カー用品店ならではのやりがいがあります！ ＼［4］ノルマなし ＆ チーム制 ／ 販売は店舗全体でチーム目標を追うスタイル。 個人ノルマもありませんので、 接客未経験の方もご安心ください！ ＼［5］資格取得支援あり ＆ キャリアアップ可 ／ 経験・頑張りが評価され、きちんと昇格できる職場！ 自動車整備士（2級以上）の資格取得後、 スピード昇格も可能です！ 《昇格ステップ》 スタッフ → ピットマネジャー → 車検センター長 → 店長・本部スタッフ ＊資格取得後、5年でセンター長まで昇格したスタッフも◎ 【配属店舗について】 ご応募いただいた店舗、または ご自宅から通勤可能な範囲で配属します。 （目安：片道約1時間以内）＊相談可 転勤を伴う異動の可能性がありますが、 その際は事前に相談の上、決定します。 【ベイシアグループとは？】 グループ売上1兆円超！(11,864億円/2025年2月) カインズ・ワークマンなど物販チェーンを中心とした 31社からなる企業集団、ベイシアグループ。 北海道から九州・沖縄まで、 47都道府県にネットワークを拡大しています！ そんなベイシアグループの一員として、 カー用品専門店を展開しているオートアールズ。 ベイシアやカインズなどとのモール出店により 強力な集客力を確保しているのも特徴です。 全て直営店舗で運営しており、本部と密に 連携しながら明るく活気ある店づくりを推進中。 グループの強みを活かし、 効率的で安定した経営を実現しています！

年間休日115日・残業代1分単位・月残業10h未満【未経験歓迎！整備経験や知識は不問です】

仕事内容 車に詳しくなくても大丈夫！ 手に職をつけたい・経験を積みたいという方歓迎！ 応募資格は「普通自動車運転免許」だけ！ 整備資格不要！未経験から始めるピット作業！ ＜＜ 作業も接客もバランスよく！ ＞＞ オイル交換やタイヤ交換などの軽整備から スタート！カー用品のご案内や作業内容の 説明も担当します。 車に関する知識や整備経験は不問です！ お客様へのご案内や軽整備を通じて、 車に関する知識やスキルを身につけられます！ 【下記に当てはまる方歓迎】 □ 車に興味がある方 □ 専門知識や資格を身につけたい方 □ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 □ 作業をしながら人と接して働きたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 〇オイル交換・タイヤ交換・バッテリー交換 〇カーナビ・ドラレコ・ETCなどの取り付け 〇車検整備・点検補助 〇カー用品の商品説明・ご提案 〇作業受付・お客様対応 など ピットでの作業だけでなく、 お客様へ商品の特長や取付内容を ご説明する機会もあります。 車への興味や関心があれば、 知識は入社後に習得可能です。 接客・販売や発注、在庫管理業務もありますが、 まずは「軽整備」からスタートするので安心！ 重整備やエンジン分解はありませんので、 体力負担も少なめです◎ ＜車の知識を深めながら働けます！＞ 新しいナビやドラレコ、 ホイールなどの取り付けもあり、 幅広い車種に触れられるチャンスも豊富！ ＜“見て覚える”も進化中！＞ 現場でのOJTに加え、動画マニュアル完備。 さらに海外研修（ロサンゼルス視察）など 体験型の学習機会もあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【オートアールズを選ぶメリット5選】 ＼［1］大手の安定性 × ワークライフバランス ／ 大手流通企業グループ「ベイシアグループ」の一員！ 【週休2日制／年間休日115日／月残業10h未満】 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） お子様の学校行事などでのお休み調整も可能です！ ＼［2］重整備なし！身体への負担少なめ ／ エンジンやトランスミッションの分解、 載せ替えなどの重作業はありません！ 体力的な負担が少ないため、 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ＼［3］“ありがとう”をもらえる仕事 ／ 「このナビにして良かった！」 「車がカッコよくなった！」など、 お客様から感謝される機会が多数あります◎ お客様の喜ぶ顔を直接見られる、 カー用品店ならではのやりがいがあります！ ＼［4］ノルマなし ＆ チーム制 ／ 販売は店舗全体でチーム目標を追うスタイル。 個人ノルマもありませんので、 接客未経験の方もご安心ください！ ＼［5］資格取得支援あり ＆ キャリアアップ可 ／ 経験・頑張りが評価され、きちんと昇格できる職場！ 自動車整備士（2級以上）の資格取得後、 スピード昇格も可能です！ 《昇格ステップ》 スタッフ → ピットマネジャー → 車検センター長 → 店長・本部スタッフ ＊資格取得後、5年でセンター長まで昇格したスタッフも◎ 【配属店舗について】 ご応募いただいた店舗、または ご自宅から通勤可能な範囲で配属します。 （目安：片道約1時間以内）＊相談可 転勤を伴う異動の可能性がありますが、 その際は事前に相談の上、決定します。 【ベイシアグループとは？】 グループ売上1兆円超！(11,864億円/2025年2月) カインズ・ワークマンなど物販チェーンを中心とした 31社からなる企業集団、ベイシアグループ。 北海道から九州・沖縄まで、 47都道府県にネットワークを拡大しています！ そんなベイシアグループの一員として、 カー用品専門店を展開しているオートアールズ。 ベイシアやカインズなどとのモール出店により 強力な集客力を確保しているのも特徴です。 全て直営店舗で運営しており、本部と密に 連携しながら明るく活気ある店づくりを推進中。 グループの強みを活かし、 効率的で安定した経営を実現しています！

【昇給年1回｜賞与年2回｜年間休日115日】月の平均残業時間10時間未満《残業代は1分単位で支給》

仕事内容 ＜自動車検査員の資格をお持ちの方の募集＞ 重整備なし！残業少なめ！希望休OK！ 【安心＆安定】ベイシアグループでのお仕事！ 資格を活かして、安定かつ快適なキャリアを◎！ ＼＼ ワークライフバランス完ぺき！ ／／ 『週休2日制』で残業も月平均10時間未満！ 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） ―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥ 【仕事内容】 〇車検時の検査・判定業務 〇検査記録簿・書類作成 〇車検に関する法令遵守チェック 〇一般整備などの自動車整備 〇軽整備（オイル交換・タイヤ交換） 〇電装品取付などの補助業務 など 接客販売や発注、在庫管理もありますが、 メインは自動車検査員としての業務です。 ＜カスタム・ドレスアップも多数！＞ エンジン分解や重整備の作業メニューはなく、 体力負担も少なめで安心◎ 新しいナビやドラレコ、ホイールなどの撮りつけ・ 軽整備なども多いのが特徴です。 幅広い車種に触れられるチャンスも豊富！ ＜“見て覚える”も進化中！＞ 現場でのOJTに加え、動画マニュアル完備。 さらに海外研修（ロサンゼルス視察）など体験学習もあります！ ―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥ 【オートアールズを選ぶメリット5選】 ＼［1］大手の安定性 × ワークライフバランス ／ 大手流通企業グループ「ベイシアグループ」の一員！ 【 週休2日制／年間休日115日／月残業10h未満 】 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） お子様の学校行事などでのお休み調整も可能です！ ＼［2］重整備なし！身体への負担少なめ ／ エンジンやトランスミッションの分解、 載せ替えなどの重作業はありません！ 体力的な負担が少ないため、 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ＼［3］“ありがとう”をもらえる仕事 ／ 「このナビにして良かった！」 「車がカッコよくなった！」と感謝される機会が多数◎ お客様の喜ぶ顔を直接見られる、 カー用品店ならではのやりがいがあります！ ＼［4］ノルマなし ＆ チーム制 ／ 販売は店舗全体でチーム目標を追うスタイル。 個人ノルマもありませんので、 接客未経験の方もご安心ください！ ＼［5］経験者はスピード昇格のチャンスあり ／ 経験・頑張りが評価され、きちんと昇格できる職場！ 30代・40代の経験者の入社実績も多数！ 5年目でセンター長まで昇格したスタッフもいます◎ その後もエリアマネジャー、バイヤーなど 幅広いキャリアステージをご用意しております。 《昇格ステップ》 スタッフ → ピットマネジャー → 車検センター長 → 店長・本部スタッフ 【配属店舗について】 ご応募いただいた店舗、または ご自宅から通勤可能な範囲で配属します。 （目安：片道約1時間以内）＊相談可 転勤を伴う異動の可能性がありますが、 その際は事前に相談の上、決定します。 【ベイシアグループとは？】 グループ売上1兆円超！(11,864億円/2025年2月) カインズ・ワークマンなど物販チェーンを中心とした 31社からなる企業集団、ベイシアグループ。 北海道から九州・沖縄まで、 47都道府県にネットワークを拡大しています！ そんなベイシアグループの一員として、 カー用品専門店を展開しているオートアールズ。 ベイシアやカインズなどとのモール出店により 強力な集客力を確保しているのも特徴です。 全て直営店舗で運営しており、本部と密に 連携しながら明るく活気ある店づくりを推進中。 グループの強みを活かし、 効率的で安定した経営を実現しています！

【ベイシグループの安定性◎】“無理なく続けられる整備士”の働き方《年間休日115日／残業代1分単位支給／月残業10h未満》

仕事内容 ＜2級自動車整備士の資格をお待ちの方の募集＞ 重整備なし！残業少なめ！希望休OK！ 【安心＆安定】ベイシアグループでのお仕事！ あなたの整備士ライフをもっと楽しく快適に◎！ ＼＼ ワークライフバランス完ぺき！ ／／ 『週休2日制』で残業も月平均10時間未満！ 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） ―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥ 【仕事内容】 オートアールズ店舗のピット内で、 車検・定期点検・一般整備・軽整備をお願いします。 ＜具体的には…＞ 〇車検整備、定期点検 〇オイル交換、タイヤ交換 〇電装品（ナビ・ETC）取付 〇発注・在庫管理 など 接客販売や発注、在庫管理もありますが、 メインは整備士としての業務です。 ＜カスタム・ドレスアップも多数！＞ エンジン分解や重整備の作業メニューはなく、 体力負担も少なめで安心◎ 新しいナビやドラレコ、ホイールなどの撮りつけ・ 軽整備なども多いのが特徴です。 幅広い車種に触れられるチャンスも豊富！ ＜“見て覚える”も進化中！＞ 現場でのOJTに加え、動画マニュアル完備。 さらに海外研修（ロサンゼルス視察）など体験学習もあります！ ―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥ 【オートアールズを選ぶメリット5選】 ＼［1］大手の安定性 × ワークライフバランス ／ 大手流通企業グループ「ベイシアグループ」の一員！ 【 週休2日制／年間休日115日／月残業10h未満 】 残業代は1分単位で支給（サービス残業なし） お子様の学校行事などでのお休み調整も可能です！ ＼［2］重整備なし！身体への負担少なめ ／ エンジンやトランスミッションの分解、 載せ替えなどの重作業はありません！ 体力的な負担が少ないため、 腰を据えて長く働きやすい環境です◎ ＼［3］“ありがとう”をもらえる仕事 ／ 「このナビにして良かった！」 「車がカッコよくなった！」と感謝される機会が多数◎ お客様の喜ぶ顔を直接見られる、 カー用品店ならではのやりがいがあります！ ＼［4］ノルマなし ＆ チーム制 ／ 販売は店舗全体でチーム目標を追うスタイル。 個人ノルマもありませんので、 接客未経験の方もご安心ください！ ＼［5］経験者はスピード昇格のチャンスあり ／ 経験・頑張りが評価され、きちんと昇格できる職場！ 30代・40代の経験者の入社実績も多数！ 5年目でセンター長まで昇格したスタッフもいます◎ その後もエリアマネジャー、バイヤーなど 幅広いキャリアステージをご用意しております。 《昇格ステップ》 スタッフ → ピットマネジャー → 車検センター長 → 店長・本部スタッフ 【配属店舗について】 ご応募いただいた店舗、または ご自宅から通勤可能な範囲で配属します。 （目安：片道約1時間以内）＊相談可 転勤を伴う異動の可能性がありますが、 その際は事前に相談の上、決定します。 【ベイシアグループとは？】 グループ売上1兆円超！(11,864億円/2025年2月) カインズ・ワークマンなど物販チェーンを中心とした 31社からなる企業集団、ベイシアグループ。 北海道から九州・沖縄まで、 47都道府県にネットワークを拡大しています！ そんなベイシアグループの一員として、 カー用品専門店を展開しているオートアールズ。 ベイシアやカインズなどとのモール出店により 強力な集客力を確保しているのも特徴です。 全て直営店舗で運営しており、本部と密に 連携しながら明るく活気ある店づくりを推進中。 グループの強みを活かし、 効率的で安定した経営を実現しています！

カラフルで楽しい雑貨に囲まれて働きませんか?日常を彩るお店を一緒に作りましょう！《髪色･ネイル自由》

仕事内容 キャラクター・アニメグッズなど 可愛い雑貨の販売業務を お願いします。 《未経験スタート大歓迎！》 「接客販売の経験が無い…」 といった方でもご安心ください。 2ヶ月間の研修があるので 丁寧にお教えします！ 段々と慣れていけますよ◎ 好きなものに囲まれながら 私たちと楽しく働きませんか！

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 北関東カンパニー エリア：群馬県、長野県、新潟県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

＼正社員として安定♪／未経験OK＆高月給♪充実の福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【仕事内容】 家電量販店やショッピングモールの一角に設置された「スマホPRブース」にて、 最新スマホや新しいキャリアサービスをお客様にご紹介するお仕事です。 ＼1日の流れはざっくりこんな感じ！！／ 【ブースの設営・準備】 開店前にパンフレットやサンプル端末をセッティング。 「今日もがんばるぞ」と気合を入れるだけでOKです。 【通りがかったお客様にお声がけ】 「よかったら最新スマホ、触ってみませんか？」の一言から始まります。 難しいトークは不要。笑顔と元気な挨拶が最大の武器です！！ 【パンフレット・サンプルの配布】 商品の魅力が一目でわかる資料をお渡しします！ 受け取ってもらえた瞬間、小さな達成感があります♪ 【スマホの体験案内】 実際に端末を手に取っていただき、画面の見やすさや操作感を体験してもらいます！ 「カメラがきれいですよね！」「動作がサクサクなんです！」程度の案内ができれば十分です。 難しい機能説明はスタッフマニュアルに全部書いてあります☆ 【料金プラン・サービス内容のご説明】 マニュアルに沿って、わかりやすくご案内するだけ！ 専門用語を暗記する必要はありません！ 【興味を持ったお客様を専任スタッフへご案内】 「もっと詳しく聞いてみたい」というお客様は、契約担当の専任スタッフへバトンタッチするだけ♪ 契約・成約の業務は一切ありません！ ＼☆【こんな方、大歓迎！】☆／ ・人と話すことが好きな方 ・明るく元気に挨拶できる方 ・スマホに興味がある方（詳しくなくてもOK） ・立ち仕事が苦にならない方 ・チームで和気あいあい働きたい方 「スマホ詳しくないと無理かな…」と思ったあなた、全然無理じゃないです。 研修でしっかり教えてもらえるので、初日からいきなり放り出されることはありません！！

業界トップクラスの企業でイチからチャレンジできます！待遇充実＆研修制度も整っていて安心・安定して働けます！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡

【あなたのアイデアがお客様の思い出になる！東証プライム上場企業】社内研修・待遇面も充実の安心スタート！

仕事内容 ＼決められた接客だけではない。仲間と一緒に“選ばれるお店”をつくる仕事！／ まねきねこの仕事は、ただカラオケを提供するだけではありません。 お客様が大切な人と過ごす時間を、 もっと楽しく、もっと心地よいものにする。 そんな「思い出づくり」をサポートする仕事です。 誕生日のお祝い。 友人との久しぶりの再会。 家族との休日。 仲間との楽しい時間。 カラオケを利用する理由は、お客様によってさまざま。 だからこそ、マニュアル通りの対応だけではなく、 一人ひとりのお客様に合わせた気配りや工夫を大切にしています。 入社後は、 ・受付対応 ・お客様へのご案内 ・ドリンクやフードの提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 仕事に慣れてきたら、 ・アルバイトスタッフの育成 ・シフト管理 ・店舗サービスの改善 ・イベントやキャンペーンの企画 など、お店をより良くするための業務にも挑戦できます。 例えば、 「もっとお客様が楽しめる空間にしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 「店舗を盛り上げる企画を考えたい」 そんな現場の声やアイデアを、積極的にカタチにできる環境です。 まねきねこでは、社員だけでなくアルバイトスタッフも含め、 チームで協力しながら店舗を運営しています。 困った時は支え合う。 良いアイデアはみんなで実現する。 一人ではなく、仲間と一緒だからこそ達成できるやりがいがあります。 自分の工夫がお客様の笑顔につながる。 自分のサポートで仲間が働きやすくなる。 そんな「誰かの役に立てる実感」を味わえる仕事です。 人と協力することが好きな方、 誰かに喜ばれる仕事がしたい方なら、 きっと大きなやりがいを感じられます。

【未経験歓迎】休み・研修充実｜高インセンティブ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・シフトが読めず、生活リズムが安定しない ・接客は好きだけど、長く続けられる職場が見つからない ・大手で腰を据えて、安心して働きたい そんな方に向けた、楽天グループの正社員募集です。 ━━━ 仕事内容 ━━━ 楽天モバイルショップで、 お客様一人ひとりに寄り添う接客をお任せします。 【1】スマホ・料金プランのご提案 【2】新規契約・機種変更・乗り換えのお手続き 【3】楽天カード／楽天ペイ／楽天市場などのご案内 このほか、在庫確認・売場づくり・売上入力といった 店舗運営もチームで分担します。 ━━━ 一日の流れ（実働8時間・休憩60分）━━━ ■ 09:00 出社・開店準備 ■ 10:00 開店・接客スタート ■ 13:00 お昼休憩 ■ 14:00 午後の接客＋事務 ■ 19:00 閉店・締め作業 ■ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間ほど。定時で上がれる日も多く、 予定を立てやすい環境です。 \ 腰を据えて、長く働けます / ━━━ 長く続けられる3つの理由 ━━━ 【1】休みと働き方が安定している ✅ 年間休日111日／週休2日制（シフト制） ✅ 残業は月平均10〜15時間と少なめ ✅ 産前産後・育児・介護休業は取得実績あり 【2】収入が着実に積み上がる ✅ 月給256,500円〜319,150円（想定年収360万〜440万円） ✅ 賞与年2回（6月・12月）／昇給年2回（1月・7月） ✅ 食事手当12,000円/月・交通費支給 ※インセンティブ制度あり（支給には条件があります） 【3】大手グループならではの安心 ✅ 社会保険完備／退職金制度／社員割引 ✅ 健康診断（年1回）／制服貸与 ━━━ 未経験でも安心の研修 ━━━ ■ 座学研修5日 → OJT3週間以上 → フォローアップ研修 知識ゼロからでも、先輩が隣で少しずつ教えます。 ━━━ あせらず築けるキャリア ━━━ R CREW → サブ店長 → 店長 → エリアマネージャー → 本部社員 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。

9割が未経験スタート◎9割が20〜30代◎大手企業で安定◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・フリーターから、正社員になりたい ・大手で働きたいけど、経歴に自信がない ・専門知識がなくても、続けられるか不安 そんな方の「はじめの一歩」を応援する求人です。 ━━━ どんな仕事？ ━━━ 楽天モバイルショップで、 スマホ選びや料金プランのご案内をするお仕事です。 【1】スマホ・料金プランのご提案 【2】新規・機種変更・乗り換えの手続き 【3】楽天カード／ペイ／市場などのご紹介 このほか、かんたんな在庫チェックやレジも担当します。 ━━━ 未経験でも大丈夫？ ━━━ ✅ スタッフの多くが未経験スタート ✅ 座学研修5日 → 先輩とOJT3週間以上 → フォロー研修 知識ゼロからでも、順番に覚えていけます。 ━━━ 一日の流れ ━━━ ■ 09:00 出勤・開店準備 ■ 10:00 開店・接客スタート ■ 13:00 ランチ休憩 ■ 14:00 接客＋かんたんな事務 ■ 19:00 閉店・片付け ■ 20:00 退勤 残業は月10〜15時間ほど。定時上がりの日も多めです。 ━━━ 未経験からでも、ここまで叶う ━━━ 【1】正社員として安定してスタート ✅ 月給256,500円〜319,150円（想定年収360万〜440万円） ✅ 食事手当12,000円/月・交通費支給 ✅ 賞与年2回／昇給年2回 ※インセンティブ制度あり（支給には条件があります） 【2】研修があるから、はじめてでも安心 ✅ 座学5日でイチから学べる ✅ 先輩とマンツーマンでOJT3週間以上 ✅ その後もフォロー研修あり 【3】頑張りが、キャリアになる R CREW → リーダー／サブ店長 → 店長 → 本部社員 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。 ━━━ 収入について ━━━ いきなり高収入、ではありません。 まず正社員として基盤をつくり、研修で力をつけ、 少しずつ収入を上げていける仕組みです。 \ 大手・楽天グループで、正社員デビュー /

未経験から始めても、研修で一人前の正社員になれる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━ こんな思いのある方へ ━━━ ・頑張っても、給与がなかなか上がらない ・昇格の基準が曖昧で、将来が見えない ・単一商材の接客に、物足りなさを感じている 接客経験を「収入」と「キャリア」に変えたい方へ。 ━━━ 仕事内容 ━━━ 楽天モバイルの携帯ショップで、 スマホ・通信プランの提案を軸に、楽天エコシステム （楽天市場／楽天ペイ／楽天カード等）まで担当します。 【1】スマホ・料金プランの提案・販売 【2】新規・機種変更・乗り換えのクロージング 【3】楽天カード・楽天ペイ等 周辺サービスの提案 このほか、在庫管理・売上レポート・顧客管理、 店舗数値の分析・改善（サブ店長候補として）も担当します。 ━━━ 早番の一日（例）━━━ ■ 10:00 開店準備・朝礼／数値確認 ■ 10:30 接客・提案（比較〜クロージング） ■ 13:00 休憩 ■ 14:00 接客＋事務処理 ■ 17:00 夕方ピーク対応 ■ 19:30 締め・退勤 \ “売る”から“設計して提案する”へ / ━━━ 経験を「収入」と「キャリア」に変える ━━━ 【1】頑張りが評価される給与設計 ✅ 月給256,500円〜319,150円（想定年収360万〜440万円） ✅ 賞与年2回／昇給年2回／食事手当12,000円/月 ■ インセンティブ（一例・支給には条件があります） ・店舗目標達成 ＋20,000円/人 ・個人目標達成 ＋10,000円 ・継続回線ボーナス 1回線＋1,000円（最大5年間） 【2】昇格ロードマップが明確 R CREW → サブ店長 → 店長 → エリアマネージャー → 本部社員 ※評価制度が明確で、努力と成果に応じて昇格できます。 ※過去には店舗スタッフから本部へ登用された例もあります。 【3】市場価値が上がる経験 スマホ販売にとどまらず、金融・EC・決済まで 複数商材を提案する経験が積めます。 ━━━ 収入アップの考え方 ━━━ いきなり高収入、ではありません。 提案力を磨き、役割を広げた先に、 着実な収入アップとキャリアがあります。

【販売経験、活かせます！】経験を活かして待遇UPへ

仕事内容 《仕事内容》 ドコモショップにて、受付対応やスマートフォンに関するご相談対応を中心にお任せします。 これまでの携帯販売・接客経験を活かし、お客様に寄り添ったご案内ができる環境です。 経験やスキルを正当に評価するため、 「今より働きやすい環境で経験を活かしたい」「待遇やキャリアを見直したい」という方に最適です。 ＜主なお仕事内容＞ ★ご来店されたお客様の受付・ご案内 ★スマートフォンの操作方法や各種設定のサポート ★料金プランやサービス内容のご案内 ★新規契約・機種変更・各種お手続き ★故障・修理受付や各種ご相談対応 ★店内ディスプレイや販促業務 受付やご相談対応が中心のため、お客様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 これまで培った接客力や提案力を活かしながら、 無理なく長く働ける環境と、経験に見合った評価・待遇をご用意しています。

ドコモでキャリアUP！あなたの接客経験を正当評価し店長候補へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ 📱 今の給与やキャリアに満足していますか？ 📱 ────────◆◇◆──────── 未経験から高収入＆キャリアアップ！ 【モバイルコンサルティング営業】 ご興味があれば「WEB応募ボタン」より👆✨ ────────◆◇◆──────── ✅ 年収700万〜800万円のスタッフも活躍中！💰 ✅ 月給最大30万円＋賞与＆昇給年2回 ✅ 社宅完備！🏠 ✅ 週休2日／残業少なめ／産休・育休充実 【仕事内容】 完全来店型のドコモショップにて、お客様に最適なプランや機種のご提案をお任せします。 スキルに合わせて、無理なくステップアップできる環境です🌱 ー🔰未経験の方のキャリアパスー STEP1： スマホの初期設定・簡単な操作案内 STEP2： ショップスタッフ（契約受付やプラン・商材のご提案） STEP3： 販売ヘルパー（複数店舗を巡回し、販売をサポート！） STEP4： 法人営業（企業様への提案）など、多彩な道へ！ ー🔥経験者の方のキャリアパスー STEP1： 即戦力として現場の販売・提案業務からスタート！ STEP2： 売上管理やスタッフ育成を学び、店長・幹部へステップアップ！📈 🌟ここがポイント🌟 これまでの「当たり前」の頑張りが、ここでは「高待遇＆ポジション」に直結します！ 未経験から挑戦したい方も、一気に収入を上げたい方も、私たちと一緒に楽しく働きませんか？🤝✨

ドコモでキャリアUP！あなたの接客経験を正当評価し店長候補へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ 📱 今の給与やキャリアに満足していますか？ 📱 ────────◆◇◆──────── 未経験から高収入＆キャリアアップ！ 【モバイルコンサルティング営業】 ご興味があれば「WEB応募ボタン」より👆✨ ────────◆◇◆──────── ✅ 年収700万〜800万円のスタッフも活躍中！💰 ✅ 月給最大30万円＋賞与＆昇給年2回 ✅ 社宅完備！🏠 ✅ 週休2日／残業少なめ／産休・育休充実 【仕事内容】 完全来店型のドコモショップにて、お客様に最適なプランや機種のご提案をお任せします。 スキルに合わせて、無理なくステップアップできる環境です🌱 ー🔰未経験の方のキャリアパスー STEP1： スマホの初期設定・簡単な操作案内 STEP2： ショップスタッフ（契約受付やプラン・商材のご提案） STEP3： 販売ヘルパー（複数店舗を巡回し、販売をサポート！） STEP4： 法人営業（企業様への提案）など、多彩な道へ！ ー🔥経験者の方のキャリアパスー STEP1： 即戦力として現場の販売・提案業務からスタート！ STEP2： 売上管理やスタッフ育成を学び、店長・幹部へステップアップ！📈 🌟ここがポイント🌟 これまでの「当たり前」の頑張りが、ここでは「高待遇＆ポジション」に直結します！ 未経験から挑戦したい方も、一気に収入を上げたい方も、私たちと一緒に楽しく働きませんか？🤝✨

【正社員】未経験OK／家電好きな方／綺麗なショールームでの商品説明とメンテナンスのお仕事／佐久市

仕事内容 【仕事内容】 ■輸入家電のマニュアル説明 ・説明書があるので補足や質問があれば説明 ■家電の搬入や設置 ・ご自宅に運んで設置 ■メンテナンス ・商品の調子が悪い時などの一時対応 ■ショールーム対応 ・ショールームにいらしたお客様への案内、対応 【おすすめポイント】 ・正社員求人 ・賞与あり：前年実績2.5か月 ・オシャレなショールームで勤務 ・無料駐車場完備、楽々車通勤 ・通勤交通費全額支給します！ ・各種社会保険完備 ・福利厚生も充実 ●正社員求人 未経験の方も大歓迎 電気工事士資格お持ちの方優遇いたします！（経験問わず）

東証プライム上場企業のグループ会社！業績好調につき増員募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器法人営業、受付 店舗にて、法人・個人のお客様にレンタカーの手配を行います。 「レンタカー＝接客業」と思われている方も多いですが、 実は事故の際や車検預かり等の代車を、 保険会社やディーラーにお貸しするケースも多いのが当社の特徴です！ 店舗での接客だけでなく、法人営業も経験できるので、 あなたのスキルの幅が広がります！ 【具体的には】 ■来店対応 電話やWebで予約受付後、店頭で予約確認や保険内容の説明・車両へのご案内などを行います。 ■事故代車の手配・管理（メイン業務） 保険会社や自動車ディーラーから、電話にて代車の手配依頼があり、 レンタカーの在庫から車種や期日などの条件に合う車両を選定します。 ■法人顧客へのフォロー対応 定期的にお取引先へ訪問し、日頃のフォローやニーズのヒアリングを行います。 お客様との信頼関係を築きながら、継続的なお取引につなげていきます。 ノルマやテレアポはありません！まずは先輩社員との同行からスタートします。 ■事務処理・アルバイトスタッフの管理 社内システムを利用したデータ入力や請求書作成などの事務業務を行います。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの業務指示、店舗運営のサポートも担当します。 【 1日の流れ／例 】 9:00 店舗の清掃／お客さまのお迎え準備 9:15 朝礼／1日の流れの共有 10:00 アルバイトスタッフへ指示 10:30 来店対応 12:00 お昼休憩 13:00 代車依頼の受注／全員が使用するホワイトボードを最新情報に書き換え 14:00 法人顧客への訪問・フォロー 17:00 事務作業 17:30 返却のお客様対応 18:00 退勤 【 お仕事のPOINT 】 ★追い風が吹くレンタカー業界 訪日外国人客需要の増加や、個人・法人による利用ニーズの活性化により、業界全体で絶好調！ 市場規模は、今後も右肩上がりの成長が予測されています。 当社も、2025年度には過去最高益の361億円を達成しました。 ★東証プライム上場企業のグループ会社として信頼、業界内知名度抜群！ 全国に145店舗を展開し、保有台数は2万台以上。業界トップクラスの規模を誇ります。 会社の知名度に加えて、社員一人ひとりが築き上げてきた信頼により、たくさんのお客さまに選ばれています。 ★商品も戦略も、決定権は店舗ごとに 保有する車種や提案方法、期間限定のキャンペーン施策など店舗の声を反映しています。 1店舗あたり数百台にもなる保有車の稼働率UPに向けて、店舗によって戦略もさまざま。自由な意見を歓迎します。 【 入社後の教育について 】 車に詳しくなくてもOK！自信をもって対応できるよう先輩が順を追って教育し、成長をサポートします。 ▽入社後1ヶ月～3ヶ月 ・電話対応やシステム入力の仕方などの事務業務を習得 ・配車、洗車方法を習得（通常はアルバイトスタッフさんが担当） ・店舗カウンターで個人顧客への接客を習得 ※入社3ヶ月以内に本社にて研修あり ▽入社後6ヶ月以降 ・アルバイトスタッフへの指示業務に関わる ・先輩社員との訪問同行を通じて、お取引先とのかかわり方を学びながら、担当先を徐々に増やしていく ※入社6か月経過ごろに、本社にて研修あり 【 先輩インタビュー 】 ■Jネットレンタカー名古屋南店／営業：Wさん（2023年4月入社／女性） ＜入社のきっかけは？＞ 前職では、中古車販売の営業をしていました。居心地も良くて仕事も好きでしたが、帰りが遅くなることが多く、もっとワークライフバランスを大事にしたいと思い転職を決めました。 せっかくなら車の知識を活かしたいと思って同業界で考えていた中で、当社は希望する待遇にピッタリだったことと、実家の近くに店舗があって親しみもあり、入社を決めました。 ＜入社後、満足していることは？＞ 一番は、以前と比べて圧倒的に早く帰れるようになったことです。前職では残業時間が月60hほどに及んでいましたが、今では遅い日でも定時から1時間後くらいには帰れています。 収入も、前職が大きい金額を扱う仕事だったので、多少は下がることを覚悟していたのですが、なんとボーナスの金額が前職よりも多くてビックリでした。 ＜仕事の面白さは？＞ 自分の提案がお客さま満足や店舗への貢献に繋がると嬉しいです。 個人のお客さまに対しては特に、万が一のトラブルに対する保証内容やカーナビ、各種機器の使い方など、不安を解消できるようなご案内を心掛けています。 また、車両の稼働率をあげることが店舗にとって大事なので、車種の希望がないお客さまに対しては、前職の知識を活かして特徴などを説明し、こちらがご提案したい車を選んでいただけることもあります。稼働率UPに向けて、店舗みんなで意見を出し合いながら提案を工夫していけることも面白いです。 意見も聞いてもらいやすく、私も前職での経験をもとに販促やデータの管理方法について発案したところ、「いいね！」とすぐに取り入れてもらえました。店舗前に飾っているウェルカムボードも私のお手製です！