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正社員での経験者募集｜一般社員で平均年収450万円｜東証上場企業

仕事内容: 「私の技術」が、お客様の笑顔と自分のキャリアに変わる。 私らしく輝ける新しい働き方へ。 ＼＼ この求人のポイント／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 業界の常識を覆す！ 「担当者」で平均年収450万円 「頑張れば上がる」といった曖昧な約束はしません。 当社では、一般社員の時点で 【 平均年収450万円 】という実績値を公開しています。 スーパー業界で突出した高水準で、 入社直後から生活基盤がしっかり安定します。 ■ 月公休9～10日！ プライベートを満喫できるお休み 趣味の時間や友達・家族との予定も合わせやすく、 心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けられます 。 ■ 深夜営業なし！ 「夜は自宅でゆっくり」が叶う生活安定型 スーパーによくある深夜営業がなく、 閉店時間が早いため、帰宅時間を計算しやすいです。 ワークライフバランスの安定を保証します。 不規則なシフトに悩まされることなく、 生活リズムが圧倒的に安定します ■ バローは接客に力を入れいます！ レジは店舗の最終砦。ここでお客様に気持ちのよい接客を提供し、「楽しい買い物ができた」と思っていただけるように、日々接客スキルの向上を目指しています。 あなたが磨いてきたスキルは、年に一度開催される社内チェッカーコンテストや、社内技術検定試験などで、公平に評価されます。当然、評価が高ければ、お給料もUP！ ■ 現場から「なりたい自分」へ。 広がるキャリアパス 店舗で接客や数値管理を学び、 チームリーダーとしての経験を積んだ後は 、地区リーダーやトレーナー、本社スタッフなど多彩なキャリアパスが用意されています。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 正社員として、レジ部門の運営をお任せします。 レジ部門は店舗で最も従業員が多い部門です。 店舗によっては約50名のパート・アルバイトスタッフをまとめる、 売場の要となるポジションです。 ■ 社員にお任せする主な業務 ・レジのシフト作成、人員配置、勤怠管理 （時間帯ごとの混雑を見ながら、必要な人数を組み立てます） ・パート、アルバイトスタッフの教育・指導 ・レジ精算、売上金・釣銭の管理などの金銭管理 ・サービスカウンターの運営 （ギフトなどのご予約対応、贈答品の包装、発送受付など） ・レジの混雑状況の管理、お客様対応 もちろん、ご自身がレジに立ってお客様を迎えることもあります。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 働きやすい休暇制度 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ 公休： 月9～10日 原則週休2日： （ローテーション制 ※お休み調整可） 年間休日： 114日 有給休暇： 入社1カ月後に5日、半年後に5日付与（半日有給あり！） 特別休暇： 慶弔休暇、介護休暇など ーーーーーーーーーーーーーーーー 【店舗の雰囲気は？】 ◆約10名の社員と60名～80名の 売り場担当者で店舗を運営 ◆和気あいあいとした雰囲気で 長く働く人もたくさん ◆40代で入社した人も自分のペースで 働いています ーーーーーーーーーーーーーーーー 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど 様々な業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品をお客さまにお届けする 戦略で売上・利益ともに年々アップ。 全国に1521店舗（26年1月現在） を展開中。 また、関西・関東エリアへの進出が加速中。 現在オープニング店舗の出店が続々と決定 しており、さらなる拡大へ向けて勢いを 増しています！

正社員での経験者募集｜一般社員で平均年収450万円｜東証上場企業

仕事内容: 「私の技術」が、お客様の笑顔と自分のキャリアに変わる。 私らしく輝ける新しい働き方へ。 ＼＼ この求人のポイント／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 業界の常識を覆す！ 「担当者」で平均年収450万円 「頑張れば上がる」といった曖昧な約束はしません。 当社では、一般社員の時点で 【 平均年収450万円 】という実績値を公開しています。 スーパー業界で突出した高水準で、 入社直後から生活基盤がしっかり安定します。 ■ 現場のアイデアをくんだ 「活気のある売り場」 が人気 本部からの指示に従うだけではなく、 現場にも裁量権があり、例えば、 売り場のレイアウトを部門のチーフが考えるため、 希望の売り場を実現しやすいです。 ■ 月公休9～10日！ プライベートを満喫できるお休み 趣味の時間や友達・家族との予定も合わせやすく、 心身ともにリフレッシュしながら無理なく働き続けられます 。 ■ 深夜営業なし！ 「夜は自宅でゆっくり」が叶う生活安定型 スーパーによくある深夜営業がなく、 閉店時間が早いため、帰宅時間を計算しやすいです。 ワークライフバランスの安定を保証します。 不規則なシフトに悩まされることなく、 生活リズムが圧倒的に安定します ■ 「マイスター制度」で職人の腕を正当評価！ 技術力で＋75万円UP 当社には、個人の加工技術を役職として認定する 「マイスター制度」という明確な評価基準があります 。 あなたが磨いてきたスキルは店舗の売上をつくる「最強の強み」として 評価され、技術評価によるジャンプアップが可能です 。 技術が評価されチーフへ昇格すれば平均500万円を超えて、 さらに店長クラス（平均929万円／2025年度実績）の高待遇も目指せます 。 マネジメントの道だけでなく、自分の「腕」一本で 確実なリターンを得られる環境です。 ■ 現場から「なりたい自分」へ。 広がるキャリアパス 店舗で接客や数値管理を学び、 チームリーダーとしての経験を積んだ後は 、 店長やバイヤー、商品開発、本社スタッフなど 多彩なキャリアパスが用意されています ┏━━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 青果部門にて、 あなたの経験を活かした業務をお任せします。 【具体的な業務】 ＞商品の加工（カッティング、スライスなど）や調理 ＞販売計画に基づいた売場づくり ＞POSデータ等の数値に基づいた発注・在庫管理 ＞スタッフへの育成、指導 ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 働きやすい休暇制度 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ 公休： 月9～10日 原則週休2日： （ローテーション制 ※お休み調整可） 年間休日： 114日 有給休暇： 入社1カ月後に5日、半年後に5日付与（半日有給あり！） 特別休暇： 慶弔休暇、介護休暇など ーーーーーーーーーーーーーーーー 【店舗の雰囲気は？】 ◆約10名の社員と60名～80名の 売り場担当者で店舗を運営 ◆和気あいあいとした雰囲気で 長く働く人もたくさん ◆40代で入社した人も自分のペースで 働いています ーーーーーーーーーーーーーーーー 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど 様々な業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品をお客さまにお届けする 戦略で売上・利益ともに年々アップ。 全国に1521店舗（26年1月現在） を展開中。 また、関西・関東エリアへの進出が加速中。 現在オープニング店舗の出店が続々と決定 しており、さらなる拡大へ向けて勢いを 増しています！

【地域の笑顔をつくるフロントライン】ガソリンスタンド・サービススタッフ/未経験者歓迎/ユメックス伊那福島ＳＳ/正社員

【地域の笑顔をつくるフロントライン】ガソリンスタンドの店長職/未経験者歓迎/ユメックス伊那福島ＳＳ/正社員 セルフガソリンスタンドの店長 長野県伊那市福島150-1 正社員 求人の特徴 ジム利用 レジャー施設割引あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ■セルフ式ガソリンスタンドの店長職 具体的には ◆店舗マネジメント・安全管理 ・給油見守り体制の整備・点検記録の確認・安全ルールの徹底 ◆数値管理・売上分析 ・日次・月次の売上・利益・販売実績の集計と分析 ◆人員管理・教育 ・シフト作成・勤怠管理・残業調整 ・接客・安全業務・清掃などの現場教育とOJT など ◆感動の瞬間づくり ・マニュアルを超えた、お客様一人ひとりに合わせた「一言」や「気遣い」の実践 ・お客様が「ふと思い出す、語りあえる」ような、小さな感動体験の創出 ◆チームでの成長とキャリアアップ ・OJTや研修を通じて、自動車関連の知識や接客スキルを習得 ・将来的には、スタッフの育成やシフト管理、 ・店舗のイベント企画など、店長としての店舗経営全体に携わっていただきます。 ＹＯＵＭＥＸのガソリンスタンドは、ただ“給油をする場所”ではありません。 「ふと思い出す、語りあえる感動を」という理念のもと、地域の“なにげない日々”を イロドル会社として、お客様の笑顔を生み出す仕事です。 「タイヤの空気が少し足りないですよ」と一声かけることで、お客様の快適と安全を守れる。 そんなさりげない気づかいこそが、この仕事のやりがいにつながります。 【業務変更の範囲】 会社の定める業務 （希望に応じて、様々な職種をご経験してキャリアの幅を広げていただけます） 【会社の特長】 ＹＯＵＭＥＸ株式会社（旧立石コーポレーション）は、地域社会に根ざした多角的な事業展開を行う企業です。 ガソリンスタンド運営をはじめ、灯油デリバリー、車両販売・整備、24時間フィットネスジム、 コインランドリーなど、多岐にわたるサービスを提供しています。 地域の皆さまの「笑顔」を大切にし、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 ・ 安定性 : 創業以来、地域に根ざした経営を続け、信頼と実績を積み重ねてきました。 ・ 成長性 : 新たな事業展開やサービスの拡充により、常に成長を続けています。 ・ キャリア開発・キャリアアップの可能性 : 多様な事業領域での経験を積むことで、幅広いキャリアパスが描けます。 ・ 自己成長の可能性 : 各事業部門での専門知識やスキルを習得し、成長できる環境が整っています。 ・ 教育訓練・研修・育成の仕組み・制度 : 新入社員研修や 定期的なスキルアップ研修を実施し、従業員の成長をサポートします。 ・ 処遇・福利厚生の特長 : 各種手当、資格取得支援制度、 社員割引制度など、充実した福利厚生が整っています。 ・ 組織風土の良さ : アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが活発です。 ＹＯＵＭＥＸは、地域社会に貢献しながら自身の成長も実現できる企業です。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 セルフガソリンスタンドの店長 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 ◆ＹＯＵＭＥＸ（旧立石コーポレーション）とは 創業75年。「ふと思い出す、語りあえる感動を」を 理念に掲げ、長野のまちを支える“老舗ベンチャー企業”です。 ガソリン・ランドリー・フィットネスなど、生活に欠かせない事業を通して 「なにげない日々をイロドル会社」を目指しています。 老舗企業だからこそできる安定性と、常に変革を目指すベンチャー精神を 併せ持つ環境で、あなたの個性を活かしてください。 長野のまちに、あなたの笑顔を増やしていく仕事です。 一緒に“なにげない日々をイロドル会社”をつくっていきましょう。

⭐個人ノルマなし✨有給取得率100％✅子育てに理解のある職場

【仕事内容】 ⭐長野県内40店舗を展開するメガネ専門店 ✨入社5年で店長を目指せるキャリアパス ✅個人ノルマなし、有給取得率100％ ─────────────── 【仕事内容】 メガネを中心に補聴器、コンタクト レンズ、ジュエリーなどの販売業務をお任せします。 ▼具体的には(1) 接客業務（メガネ選びの お手伝い、 提案から引き渡し） (2) 視力測定 (3) メガネ作製（機械を使った レンズ加工） (4) メガネ調整（フィッティング） (5) 店内整備、POP作成 個人ノルマはなく、店舗ごとの目標に向けてチームで 取り組みます。 ─────────────── 【働く環境】 ・各店舗3名程度、30代・40代が 中心の職場 ・育休・産休取得率100％、 店舗ごとに定休日も設定 ・女性の店長・役員も多く活躍中 ・資格取得サポートもあり手に職を つけられます 【長野特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 長野で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 長野支店 ・住所：〒380-0821 長野県長野市大字鶴賀上千歳町1137番地23 リアライズ長野ビル ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

【地域の笑顔をつくるフロントライン】ガソリンスタンド・サービススタッフ/未経験者歓迎/ユメックス伊那福島ＳＳ/正社員

【地域の笑顔をつくるフロントライン】ガソリンスタンド・サービススタッフ/未経験者歓迎/ユメックス伊那福島ＳＳ/正社員 セルフガソリンスタンドのサービススタッフ 長野県伊那市福島150-1 正社員 求人の特徴 ジム利用 レジャー施設割引あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ■セルフ式ガソリンスタンドのサービススタッフ 具体的には ◆お客様の日常を支えるサービス ・給油サポート（使い方のご案内、困っているお客様へのお声がけ） ・モニターによる給油の見守り（法令上必要な業務） ・安全で快適なカーライフのための点検・アドバイス（空気圧チェック・洗車機のご案内など） ・カー用品などの店内販売 など ◆感動の瞬間づくり ・マニュアルを超えた、お客様一人ひとりに合わせた「一言」や「気遣い」の実践 ・お客様が「ふと思い出す、語りあえる」ような、小さな感動体験の創出 ◆チームでの成長とキャリアアップ ・OJTや研修を通じて、自動車関連の知識や接客スキルを習得 ・将来的には、スタッフの育成やシフト管理、 ・店舗のイベント企画など、店長としての店舗経営全体に携わっていただきます。 ＹＯＵＭＥＸのガソリンスタンドは、ただ“給油をする場所”ではありません。 「ふと思い出す、語りあえる感動を」という理念のもと、地域の“なにげない日々”を イロドル会社として、お客様の笑顔を生み出す仕事です。 「タイヤの空気が少し足りないですよ」と一声かけることで、お客様の快適と安全を守れる。 そんなさりげない気づかいこそが、この仕事のやりがいにつながります。 【1日のお仕事の流れ】 ・出勤・引継ぎ：前のシフトスタッフからの業務内容の引継ぎ。当日の業務確認 ・午前 ： 給油の見守り・清掃・お客様へのサービス ・休憩 ： 1時間（お弁当持参、または近くで購入） ・午後 ： 備品補充、洗車のご案内、タイやチェックなど、お客様へのサービス ・夕方から退勤 ： 混雑時の見守り強化、1日の締め作業、翌日スタッフへの引継ぎ準備 【業務変更の範囲】 会社の定める業務 （希望に応じて、様々な職種をご経験してキャリアの幅を広げていただけます） 【会社の特長】 ＹＯＵＭＥＸ株式会社（旧立石コーポレーション）は、地域社会に根ざした多角的な事業展開を行う企業です。 ガソリンスタンド運営をはじめ、灯油デリバリー、車両販売・整備、24時間フィットネスジム、 コインランドリーなど、多岐にわたるサービスを提供しています。 地域の皆さまの「笑顔」を大切にし、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 ・ 安定性 : 創業以来、地域に根ざした経営を続け、信頼と実績を積み重ねてきました。 ・ 成長性 : 新たな事業展開やサービスの拡充により、常に成長を続けています。 ・ キャリア開発・キャリアアップの可能性 : 多様な事業領域での経験を積むことで、幅広いキャリアパスが描けます。 ・ 自己成長の可能性 : 各事業部門での専門知識やスキルを習得し、成長できる環境が整っています。 ・ 教育訓練・研修・育成の仕組み・制度 : 新入社員研修や 定期的なスキルアップ研修を実施し、従業員の成長をサポートします。 ・ 処遇・福利厚生の特長 : 各種手当、資格取得支援制度、 社員割引制度など、充実した福利厚生が整っています。 ・ 組織風土の良さ : アットホームな雰囲気で、社員同士のコミュニケーションが活発です。 ＹＯＵＭＥＸは、地域社会に貢献しながら自身の成長も実現できる企業です。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 セルフガソリンスタンドのサービススタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 ◆ＹＯＵＭＥＸ（旧立石コーポレーション）とは 創業75年。「ふと思い出す、語りあえる感動を」を 理念に掲げ、長野のまちを支える“老舗ベンチャー企業”です。 ガソリン・ランドリー・フィットネスなど、生活に欠かせない事業を通して 「なにげない日々をイロドル会社」を目指しています。 老舗企業だからこそできる安定性と、常に変革を目指すベンチャー精神を 併せ持つ環境で、あなたの個性を活かしてください。 長野のまちに、あなたの笑顔を増やしていく仕事です。 一緒に“なにげない日々をイロドル会社”をつくっていきましょう。

衝撃！月給285,000円◎＼正社員として安定♪／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【仕事内容】 家電量販店やショッピングモールの一角に設置された「スマホPRブース」にて、 最新スマホや新しいキャリアサービスをお客様にご紹介するお仕事です。 ＼1日の流れはざっくりこんな感じ！！／ 【ブースの設営・準備】 開店前にパンフレットやサンプル端末をセッティング。 「今日もがんばるぞ」と気合を入れるだけでOKです。 【通りがかったお客様にお声がけ】 「よかったら最新スマホ、触ってみませんか？」の一言から始まります。 難しいトークは不要。笑顔と元気な挨拶が最大の武器です！！ 【パンフレット・サンプルの配布】 商品の魅力が一目でわかる資料をお渡しします！ 受け取ってもらえた瞬間、小さな達成感があります♪ 【スマホの体験案内】 実際に端末を手に取っていただき、画面の見やすさや操作感を体験してもらいます！ 「カメラがきれいですよね！」「動作がサクサクなんです！」程度の案内ができれば十分です。 難しい機能説明はスタッフマニュアルに全部書いてあります☆ 【料金プラン・サービス内容のご説明】 マニュアルに沿って、わかりやすくご案内するだけ！ 専門用語を暗記する必要はありません！ 【興味を持ったお客様を専任スタッフへご案内】 「もっと詳しく聞いてみたい」というお客様は、契約担当の専任スタッフへバトンタッチするだけ♪ 契約・成約の業務は一切ありません！ ＼☆【こんな方、大歓迎！】☆／ ・人と話すことが好きな方 ・明るく元気に挨拶できる方 ・スマホに興味がある方（詳しくなくてもOK） ・立ち仕事が苦にならない方 ・チームで和気あいあい働きたい方 「スマホ詳しくないと無理かな…」と思ったあなた、全然無理じゃないです。 研修でしっかり教えてもらえるので、初日からいきなり放り出されることはありません！！