求人・転職情報

プランナー経験を活かせる！経験3年以上が目安【婚礼部・営業サービスのスキルアップ】

仕事内容 「働きがいのある会社」毎年連続で選出されています◎ 新郎新婦にとって、一生に一度の結婚式に関する業務全般を行い、感動をプロデュースします。 お客様一人ひとりの想いを丁寧に汲み取り、受け止めていただき、 形のないものを創造する想像力と、提案力、行動力で、新郎新婦のお二人のみならずゲストまでも魅了する結婚式を創っていきます。 【魅力】 福利厚生が充実しており、社員が長く働き続けられる環境です。 ◎ポジティブママズ制度 ママに働き方の選択肢を提供し意欲高く活躍する女性を増やす制度 ◎カフェテリアプラン制度 多種多様な福利厚生メニューからメンバーが自分に必要だと思うものを選んで利用できる制度 などなど・・ ＼こんな方が活躍しています！／ ・販売や営業のご経験のある方 ・無形商材の営業経験 ・高単価商品の営業経験 ・人を喜ばせることが好きな方 ・経営について学びたい方 ・将来は自分で事業を立ち上げてみたい方？など ・自分が手掛ける事で、誰かを喜ばせることが好き。 ・ポジティブな考え方ができる方。 ・やりがいのある仕事で、心も技術も成長させたい。 この仕事に必要なのは、経験やスキルではなく「目の前のお客様を感動させたい」という気持ち！ バースデーやプロポーズなどのハレの日が、お客様の記憶に残る場となるレストランでの勤務だからこそ、一人ひとりのお客様やその瞬間に向き合ってもらいたいと考えています。 ――― お客様に寄り添いながら、細かいヒアリングを行い、特別な日をしっかりサポートしていくやりがいのある仕事です。 たった一度のその日まで、スムーズにお客様をエスコートしてください。 ・お客様とのウェディングの打ち合わせ ・式場や提携先レストランでのウェディングプロデュース ・プランに沿った引き出物や小物の手配 サービススタッフやキッチンスタッフとの連携をはかりながら、最高の感動を創出していきましょう。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【新着】

金土日月だけ。なのに、しっかり稼げる✨“楽しい”だけじゃない！プライベートも収入も妥協しないイベントワーク◎

仕事内容: 「イベントの仕事って楽しそうだけど、安定していないイメージがある」 「ワイワイした空気に、ちゃんと馴染めるか少し不安」 そんな気持ちを抱えたまま、ページを閉じようとしていませんか。 ✰-------------------------------✰ ⭐楽しさも安定も、 どちらも欲しいあなたへ！ ✰-------------------------------✰ この仕事は、ショッピングモールや大型量販店で行われる 携帯ショップの販売イベントを“場づくり”から支える役割です。 ガラガラ抽選会やキャンペーンブースで、 来場したお客様に声をかけ、イベントの流れをつくっていきます。 平日は携帯ショップ、週末はイベント会場。 同じ接客でも、毎回空気が変わるのがこの仕事の面白さです。 「今日はどんな人と、どんな雰囲気になるんだろう」 そんなワクワクを感じながら働けます。 【詳しい仕事内容】 店頭業務サポート ◎来店者様お声掛け ◎発券機対応（ご用件伺い） ◎簡易ヒアリング ◎ヒアリングシート記入補助 ◎簡易接客（機種・プラン・他） ◎代理店クルー様へトスアップ イベント対応 ◎イベント告知（サンプリング等） ◎イベント準備（什器搬入・搬出） ◎イベント打合せ・振り返り ◎店頭イベント（ショップ＝イベント会場ケース） ◆——————————————◆ ✅1日の流れ＆入社後のステップ ◆——————————————◆ STEP1：先輩と一緒にイベント参加 最初は横について、声かけや流れを見て覚えるところから。 いきなり一人で任せることはありません。 STEP2：簡単なお声がけから挑戦 「抽選会やってますよ」といった一言からスタート。 反応が返ってくる楽しさを実感できます。 STEP3：イベント全体の動きを理解 慣れてきたら、会場全体の盛り上げ役として活躍。 チームで動くので、常に相談できる環境です。 最初に任せるのは、あくまで“できるところまで”。 先輩が近くにいる状態で、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 未経験でも安心して、イベントの中心に立てる仕事です。

【長野県／旧軽井沢】ウェディングプランナー募集！【マネジメントや他職種異動等多彩なキャリアパス可能！/研修制度・福利厚生充実/月9日休】

仕事内容 【仕事内容】 【主な仕事の流れ】 ▼式場のご案内 見学に訪れたお客様に会場（施設）のご案内します。 ▼プランの提案・ヒアリング サービスの内容説明を行い、お客様の希望や予算を細かくヒアリング。 最適なプランや日程のご提案などのコーディネートをします。 ▼プランの打ち合わせ・具体化 ご成約後、挙式や披露宴の 進、料理、ギフト、その他アイテムなどの打ち合わせます。 新郎新婦の想いを丁寧に紡ぎ、プランニングしていきます。 ▼当日の立会い 新郎新婦のお出迎え、出席者の確認、スタッフ配置など、打合せをしてきた内容を滞りなく遂行するための総監督を担います。 【入社後の流れ】 未経験者：入社から1～3か月間は研修期間として、当社の事業内容やウェディングの知識などについて、イチから学んでいただきます。 経験者：入社から1～3か月間は研修期間として、当社の事業内容や施設・サービスの特徴について学んでいただきます。 先輩と一緒に1日の流れや接客の流れなども把握・習得していきます。 【その他】 《各種研修制度》ビジネスパーソンとして必要なスキルを体系的に学び続けられる！ ■入社後導入研修 ■OJT ■トレーナー制度 ■MBO制度 ※社員メンバーと上長にて3か月毎に自社独自の目標設定シート（ブレイクスルーシートを用いて面談、振返りを実施。達成度に応じて評価が決定し、賞与額が決定。チームの定量目標と個人の定性目標を設定するため、結果だけではなくプロセスに対しても評価します。 ■PDPカレッジシステム （PDP大学院/PDPマネジメントカレッジ/PDPビジネスカレッジ/テクニカルカレッジ) ■キャリアリフレクション研修 等 《その他》様々な挑戦機会を通じ、成長をあと押し！ ■感動グランプリ？/レストラングランプリ？ ※社内イベント ■各種プロジェクト （リクルータープロジェクト/メンタープロジェクト/感動商品開発 等） ■各種勉強会 等

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：nasp0024