求人・転職情報

東証スタンダード上場企業にて、長野工場のバックオフィスを統括する「工場管理部」の管理職候補の募集です。 経理業務を軸に採用・総務・労務管理から安全衛生まで工場運営全般を指揮・手配するポジションです。

企業名 日本フェンオール株式会社 求人名 【安曇野/工場管理部(管理職候補)】工場での管理業務全般を担当/マイカー通勤 仕事の内容 東証スタンダード上場企業にて、長野工場のバックオフィスを統括する「工場管理部」の管理職候補の募集です。 経理業務を軸に採用・総務・労務管理から安全衛生まで工場運営全般を指揮・手配するポジションです。 【業務内容の詳細】 ■工場管理部（バックオフィス）の組織マネジメントおよび業務管理 ■工場の予実管理・原価管理およびコスト最適化 ■労働安全衛生・環境保全およびリスクマネジメント ■工場における労務管理および人材確保・採用対応 ■地域社会・行政機関・協力会社との交渉および窓口業務 募集職種 【安曇野/工場管理部(管理職候補)】工場での管理業務全般を担当/マイカー通勤

長期の勤務が可能な方の募集です。

仕事内容: 経理・総務業務全般 ・経理業務（仕訳、入出金管理、請求書処理、月次業務等） ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険、雇用保険等の労務手続き ・入退社手続き ・採用業務 ・備品、施設等の管理 ・官公庁、役場、銀行等各種業者との対応 ・その他、ホテル運営に関わる管理業務

■購入、外注業の開拓、選定■調達LT短縮、調達計画、合理化計画等の立案～実行■外注品質体制確立を目的とした購入、外注業者支援、指導■調達課題の抽出と、解決の方向性を関係部署、取引先と主導・連携

企業名 株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ 求人名 【世界シェアトップクラス】資材・購買/リーダー候補【産業用ロボコアパーツ】 仕事の内容 ■購入、外注業の開拓、選定■調達LT短縮、調達計画、合理化計画等の立案～実行■外注品質体制確立を目的とした購入、外注業者支援、指導■調達課題の抽出と、解決の方向性を関係部署、取引先と主導・連携 当社では単純なモノの購入だけではなく、受入検査、倉庫のストック・払い出し、不適合品処置等他社様であれば製造や品質保証が持つ機能も担います。本ポジションはその中でも購買業務を担当するものであり、金属加工部品を中心に、モーター、ドライバ、センサー、ブレーキなどアクチュエーター構成部品、ゴムや電子部品も調達対象です。多くは多品種少量で、購買のメンバーは受発注から価格交渉、新規開拓を行っています。 募集職種 【世界シェアトップクラス】資材・購買/リーダー候補【産業用ロボコアパーツ】

■購入、外注業の開拓、選定■調達LT短縮、調達計画、合理化計画等の立案～実行■外注品質体制確立を目的とした購入、外注業者支援、指導■調達課題の抽出と、解決の方向性を関係部署、取引先と主導・連携

企業名 株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ 求人名 【世界シェアトップクラス】産業用ロボ等のコアパーツ/資材・購買職 仕事の内容 ■購入、外注業の開拓、選定■調達LT短縮、調達計画、合理化計画等の立案～実行■外注品質体制確立を目的とした購入、外注業者支援、指導■調達課題の抽出と、解決の方向性を関係部署、取引先と主導・連携 当社では単純なモノの購入だけではなく、受入検査、倉庫のストック・払い出し、不適合品処置等他社様であれば製造や品質保証が持つ機能も担います。本ポジションはその中でも購買業務を担当するものであり、金属加工部品を中心に、モーター、ドライバ、センサー、ブレーキなどアクチュエーター構成部品、ゴムや電子部品も調達対象です。多くは多品種少量で、購買のメンバーは受発注から価格交渉、新規開拓を行っています。 募集職種 【世界シェアトップクラス】産業用ロボ等のコアパーツ/資材・購買職

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

リゾートホテルを裏から支える総務スタッフ☆事務経験者歓迎

仕事情報 ● 仕事内容 ホテル内の総務事務全般をお任せします。事務用品や制服、清掃用具などの発注管理をはじめ、契約書の管理保管、スタッフの勤怠管理、新しく入社する方の手続き案内などが主な業務です。PCへの簡単なデータ入力や書類整理を通して、スタッフが働きやすい環境を整えるお仕事です。 求める人物像 PCへの簡単なデータ入力や基本操作ができる方を求めています。総務・人事・経理などの事務職経験がある方はもちろん、「誰かをサポートするのが好き」「明るく円滑なコミュニケーションが得意」という方にピッタリ！チームワークを大切にし、責任感を持って細やかに対応できる方を待っています。 施設紹介 北アルプスの雄大な自然と清流に抱かれた「安曇野高原リゾート」。四季折々の絶景を楽しめる客室や天然温泉、地元の旬食材をふんだんに取り入れた自慢のお料理で、寛ぎのひとときをお届けしています。日常の喧騒を離れ、心身ともにリフレッシュできる上質な癒やし空間として、多くのご家族や観光客に愛されるホテルです。

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

年収500～700万円|フレックス勤務（コアタイム無し）、東証プライム上場大手グループ企業/株式会社デンソーエアクール|48455

仕事内容 人事総務部門で総務や社内教育をお任せします。 福利厚生等の制度企画に携わり、働きやすい環境整備を主導いただきます。自身のアイデアを活かし業務改善等に裁量を持って取り組めるポジションです。 【具体的には】 ・福利厚生制度の企画・運用 ・会社施設、オフィス環境の構築 ・社有車、備品管理 ・文書管理 ・様々な社内教育の企画、運営、教育講師 等 社内教育の企画から実施を通じて、社員の成長を間近で実感できます。また、自身の工夫次第で仕事の効率・職場環境を改善することができるため、目に見える実感を得やすい環境です。 【会社の魅力】 ・業界国内トップクラスの車両関係空調システム・設備用空調システム製造メーカー。特にバス用エアコンにおいては国内シェア99%とほぼ独占状態で、トヨタ社の燃料電池バス「SORA」にも搭載。 ・コアタイムがないフレックスタイム制を導入。5～22時までの間で自由に働くことが可能。年に3回の10日前後の大型連休、有休取得日数は年間平均16日で、ライフワークバランス。 会社紹介動画：https://www.youtube.com/watch?v=ryDzwPKf8xot=5s

取引先1,200件/飛び込み中心ではない/研修後リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、その他小売/流通専門職 ホテル、旅館、温浴施設などに アメニティグッズを提案する 法人向けのルート営業です。 取引先は全国で約1,200件。 主要取引先には、株式会社共立メンテナンスがあります。 ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ■担当エリアは九州・愛媛 (研修後は担当エリア内の自宅からのリモート勤務も可) ■新規営業は飛び込み中心ではありません ■注文は事務が受けるので、商談に専念できます ■入社から約半年で自分のチームを持てます ■面接は1回。採用から約2週間で入社できます ■固定残業代なし・賞与年2回・昇給年2回 【仕事の内容】 ・担当する取引先(200〜300件)への 新商品の提案や商品切り替えのご案内 ・問い合わせがあった施設への対応 ・展示会(東京ビッグサイト・年1回)での接客 新規開拓の入口は、展示会、DM、 インサイドセールスチームからの紹介です。 電話でサンプルや見積を送って 注文につながることも多く、 取扱商品を広げる段階では訪問して 取引先との関係を深めていきます。 <チームで動く仕組み> 営業部はA〜Eの5チームで、 どのチームも営業がリーダーです。 営業の下にインサイドセールスが付き、 注文は事務が受けます。 営業部は7名 (営業4名・インサイドセールス2名・配送営業1名)。 <出張について> インサイドセールスが作った県別のリストと 既存の取引先を、まとめて訪問します。 (例:大分から愛媛へ月1回・2泊3日) 宿泊先は会社が手配します。 土日にかかる出張は基本的にありません。 観光地の宿泊施設を回るので、 一人旅のような感覚で動く仕事です。 【入社後の流れ】 入社後2週間は、本社(大分市)で研修です。 業務部・インサイドセールス・配送営業・ 訪問営業の担当と一緒に仕事をしながら覚え、 人事やシステムの説明も受けます。 研修の最初と最後には、社長研修があります。 その後は、大分と出張しない地区を中心に 営業しながら研修を続けます。 (この期間は本社への出勤が多くなります) 慣れてきたら、住んでいる地域を中心に担当し、 約半年で自分のチームを持ちます。 【仕事の道具】 ・ノートパソコン(Windows)と スマートフォン(Android)を1人1台支給 ・グループウェア(NIコラボ)とTeamsで情報共有 ・勤怠はクラウド(キングオブタイム)で管理 【評価】 月ごとの売上目標があります。 ノルマはなく、達成率を評価に反映します。

福利厚生や社内制度を含めて働きやすい環境/入社後も「社内公募制度」を活用し自身で主体的なキャリア形成も可能です

グローバル関税の管理【長野県塩尻市】推進担当者/上場企業/賞与平均：6.3ヶ月/年間休日127日/完全週休二日制（M26073） グローバル関税管理や節税の企画担当 長野県塩尻市広丘原新田80 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *グローバル関税管理や節税企画の推進担当としての業務をお任せ。以下領域をスキルや経験に応じてご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・関税管理に係る世界動向や法令規制の情報収集 ・関税/通商に関する社内ルール策定、教育、監査/モニタリング ・EPA/FTA活用に向けたグローバルでの企画推進 など ＜募集の背景＞ ・世界的な関税率の上昇や、経済連携協定（EPA）・自由貿易協定（FTA）を含めた原産地認定の厳格化、 新規協定締結による運用機会の拡大が進む中、関税管理の重要性が日々高まっており、グローバルでの統制強化が急務。 ・エプソングループの本社主管部門として、各事業部・海外現法と連携しながら、 関税管理のルール策定・教育や、三国間でのEPA/FTA活用に向けた企画を推進いただける方を募集しています。 ＜このポジションの魅力＞ ・メーカー本体の主管部門として、関税・通商領域の高度な専門性を発揮しながらグローバルな事業部や海外拠点と連携し、 制度設計から運用まで一貫して主導できる点が魅力です。 ・経済安全保障の最前線で、関税制度や国際交渉の動向を踏まえた仕組みづくりに携われるほか、海外出張の機会も多く、 キャリアの広がりを実感できる環境です。 ＜社内の雰囲気について＞ ・男女や学歴等に関係なく、正しいことは正しいと評価され、 認めてくれる、チャンスを与えてくれるといった環境です。 ・役職者も社内は「～さん」呼称であり、対等な関係性です。 ・良い意味での自由奔放さがあり、裁量も多くある環境です。 ・各人の目標管理については重点的に管理/運用されており、 頑張った分だけきちんと評価がされる仕組みになっています。 ・社内公募制度もあるので自身の主体的なキャリア形成ができます。 ・上記は企業行動原則にある「誠実努力」や「創造と挑戦」にも、 重なる部分があり、企業風土を指しているとも考えます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 グローバル関税管理や節税の企画担当 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 セイコーエプソンは時計のセイコーの諏訪工場をルーツとしており、本社は「東洋のスイス（精密機械工業の盛地）」とも呼ばれる長野県諏訪市に所在します。 そして、現在は時計の製造で培われた「省・小・精」のDNAを核に、インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクスの4つの領域でイノベーションを起こすことに挑戦しています。 社名からプリンターを思い浮かべる方が多いかと思います。実際に世界中に愛用者を持つトップメーカーとして、家庭用からビジネス用まで幅広く支持をいただいています。しかし、優れた商品はプリンターだけではありません。 液晶パネルを用いて小型軽量で高輝度・高精彩な映像を映し出すプロジェクターでは、長年にわたり数量シェア世界No.1クラスを誇っています。マイクロディスプレイ、水晶デバイス、半導体などの「電子デバイス」。セイコーブランドに代表される時計や産業用ロボットなどの「精密機器」。 多岐にわたる開発分野が存在しますが、全技術者に受け継がれているマインド、それが経営理念にある「創造と挑戦」の姿勢です。使う人が何を欲しがっているのかを徹底的に追い求め、今までになかったものを数多く生み出してきたことこそが、エプソンブランドが愛され支持される最も大きな理由と感じています。

＜大町市＞医療事務 正社員／研修制度が充実！安定した医療現場で、長く安心して働けるお仕事です。

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

120日以上の年間休日、完全在宅で働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

未経験OK!平日のみ×シフト選べる!安曇野市の病院医療事務◎

仕事内容 長野県立こども病院の医療事務（総合受付・コンシェルジュ）の正社員求人です。 ◆笑顔で「困った」をサポート♪温かい笑顔が輝く総合案内★ 安曇野市豊科の『長野県立こども病院』で医療事務スタッフを大募集!お仕事は病院の”顔”として、「受付はどこ?」「お会計は?」といった来院された方の不安を笑顔で和らげる総合案内です。 専門知識は一切不要!「明るい挨拶」ができれば未経験やブランクがある方も大歓迎ですよ♪ ◆土日祝休み&残業少なめ◎子育て世代中心の優しい職場♪ 常時6名体制だからいつでも先輩に相談できて安心!30～40代の同世代スタッフが中心に活躍中です。 土日祝休みで残業も少ないためご家族との時間やご自身の予定も大切にできます◎人とお話しするのが好きな方にピッタリ! 【主なお仕事内容】 ・電話による予約受付、患者受付、保険証確認 ・エントランスでの患者様案内(コンシェルジュ) ・診療費の計算・請求業務、金銭授受 など ◆完全予約制で落ち着いた職場◎自分のペースで取り組める環境★ 完全予約制の小児専門病院のため混雑の波が少なく、1日を通して自分のペースでお仕事を進められます♪ 頑張る子どもたちの笑顔からたくさんの元気をもらえる魅力的な環境!段階を踏んで医療事務全般を学んでいけるため、無理なく安心して成長できますよ。 ◆ベテラン多数&有給も希望通り!ご家庭と無理なく笑顔で両立♪ 勤続5年以上のベテランが6名在籍!リーダーや先輩に遠慮なく相談できる温かいサポート体制です。 残業ほぼなし&有給も希望通り取得できるため、子育て世代の方もご家庭や育児と無理なく両立して活躍できますよ! 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 業務を習得するまでエルダー(教育係)が付きます。また、ジョブローテーションを積極的に行っており、他業務を覚えていただく際も、都度教育・引継ぎを丁寧に行っています。 <採用担当者のおすすめポイント> 患者様やそのご家族をサポートする、やりがいのあるお仕事です。 今までの経験を活かして、医療事務に挑戦してみませんか。 将来に向けて、長く仕事をつづけたい・スキルアップをしたい・チャレンジしたい方にピッタリ! 残業も少なく土日祝お休みのため仕事とプライベートともに充実できます。ぜひご応募お待ちしております! ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2014017046-016

年収600～1000万円|長野県を代表するグローバルカンパニー/セイコーエプソン株式会社|48048

仕事内容 オフィス複合機、商業・産業用デジタル印刷機、家庭用プリンター、乾式オフィス製紙機（PaperLab）などの製品全般に使用される部品に加え、インク・紙などの消耗品を含む、幅広い部材を対象に調達・購買業務を担当いただきます。 製品開発の上流段階から開発・設計・製造部門と連携し、サプライヤー選定、コストマネジメント、安定供給体制構築を推進いただきます。また国内外のサプライチェーン全体を見据えた調達戦略の立案・推進にも携わっていただきます。 【具体的には】 ご経験・ご志向に応じて、以下いずれか、または複数領域を担当いただきます。 (1)製品競争力向上に向けた開発購買推進 ・開発・設計部門と連携した部材・材料仕様の検討 ・原価分析およびコスト低減活動の推進 ・開発初期段階からの最適調達先選定およびコストマネジメント (2)安定供給に向けた戦略調達推進 ・新規サプライヤーの発掘、評価、契約交渉 ・既存サプライヤーの育成およびパフォーマンス管理 ・供給リスク分析および安定調達施策の立案・推進 ・国内外サプライヤーとの調達活動推進 【製品イメージ】 https://www.recruit.epson.jp/whoweare/business.html 【社員インタビュー】 https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/global-career-members-interview.html 【部門のミッション】 ・競争力あるコストでの部材調達を実現する ・品質・納期・供給安定性を両立したサプライチェーンを構築する ・サプライヤーとの協働を通じて事業成長に貢献する プリンティング市場を取り巻く環境は大きく変化しており、製品競争力の向上に加え、地政学リスクやサプライチェーンの変化に対応した安定供給体制の構築が重要になっています。 同部門では、開発段階からのコスト競争力強化、戦略的なサプライヤー選定・育成、供給リスク対応を通じて、事業成長を支える調達活動を推進しています。 また、同社では、調達部門を「会社とサプライヤーをつなぐ戦略的パートナー」と位置付けています。社内外の関係者と協力しながら、新たな価値を共創し、ともに事業成長へ貢献いただける方を探しています。 【所属部門】 プリンティングソリューションズ事業本部

福利厚生や社内制度を含めて働きやすい環境/入社後も「社内公募制度」を活用し自身で主体的なキャリア形成も可能です

プリンター製品と部品の調達/EPSON製/長野県塩尻市/上場企業/賞与平均：6.3ヶ月/年間休日127日/完全週休二日制 プリンター製品や部品の調達 長野県塩尻市広丘原新田80 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *プリンターの各種製品や関連部品に関する開発購買、または安定調達の各業務をご担当いただきます。 各種制度や福利厚生も整った環境、長野県諏訪市に本社を置く上場企業、EPSON（セイコーエプソン）でのお仕事です。 ＜対応する製品の一例＞ ・家庭用/オフィス用ビジネスプリンター、商業産業用デジタル印刷機、乾式オフィス製紙機（PaperLab） ＜具体的には＞ ■開発購買業務 ・サプライヤー開拓（国内/海外）およびプリンター新製品の最適部品選定 ・サプライヤーとのコストダウン交渉 ・市場動向や社内動向を捉えた部品別の調達戦略の策定 ■安定調達業務 ・国内部品調達、サプライヤー折衝 ・海外製造現法からの部品購入 ・変動費管理および機種別採算 ・新製品立上げフォロー など ＜仕事の進め方＞ ・開発・設計・技術部門と協働し、部品仕様を検討。仕様に最適なコストを算定し、 それに対応していただけるお取引先様の開拓や管理が主なミッションです。 ・調達部門の役割として「こうしたら会社の利益につながる」、「お客様に喜んでいただける」という信念を持ち、 明確な数字を示すことで関係者を説得し、協力を得ながら業務を推進します。 ・調達部門を取り巻くサプライチェーン（関係各所）は国内/海外。グローバルに活躍していただけます。 ＜本ポジションの魅力＞ ・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作るお仕事です。 ・ものづくりの最前線から、世に出る商品に携わることができます。 ＜社内の雰囲気について＞ ・男女や学歴等に関係なく、正しいことは正しいと評価され、 認めてくれる、チャンスを与えてくれるといった環境です。 ・役職者も社内は「～さん」呼称であり、対等な関係性です。 ・良い意味での自由奔放さがあり、裁量も多くある環境です。 ・各人の目標管理については重点的に管理/運用されており、 頑張った分だけきちんと評価がされる仕組みになっています。 ・社内公募制度もあるので自身の主体的なキャリア形成ができます。 ・上記は企業行動原則にある「誠実努力」や「創造と挑戦」にも、 重なる部分があり、企業風土を指しているとも考えます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 プリンター製品や部品の調達 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 セイコーエプソンは時計のセイコーの諏訪工場をルーツとしており、本社は「東洋のスイス（精密機械工業の盛地）」とも呼ばれる長野県諏訪市に所在します。 そして、現在は時計の製造で培われた「省・小・精」のDNAを核に、インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクスの4つの領域でイノベーションを起こすことに挑戦しています。 社名からプリンターを思い浮かべる方が多いかと思います。実際に世界中に愛用者を持つトップメーカーとして、家庭用からビジネス用まで幅広く支持をいただいています。しかし、優れた商品はプリンターだけではありません。 液晶パネルを用いて小型軽量で高輝度・高精彩な映像を映し出すプロジェクターでは、長年にわたり数量シェア世界No.1クラスを誇っています。マイクロディスプレイ、水晶デバイス、半導体などの「電子デバイス」。セイコーブランドに代表される時計や産業用ロボットなどの「精密機器」。 多岐にわたる開発分野が存在しますが、全技術者に受け継がれているマインド、それが経営理念にある「創造と挑戦」の姿勢です。使う人が何を欲しがっているのかを徹底的に追い求め、今までになかったものを数多く生み出してきたことこそが、エプソンブランドが愛され支持される最も大きな理由と感じています。

IUターン歓迎！経験者募集◎東証一部上場◎

仕事内容: プリンティング事業製品及び関連部品の調達（開発購買・安定調達）業務 【業務内容】 家庭用/オフィス用ビジネスプリンター、商業産業用デジタル印刷機、乾式オフィス製紙機(PaperLab)などの製品または関連部品の開発購買もしくは安定調達業務をご担当いただきます。 開発・設計・技術部門と協働して部品仕様を検討し、仕様に最適なコストを算定して、それに対応していただけるお取引先様の開拓・管理が主なミッションです。調達部門の役割として、「こうしたら会社の利益につながる」「お客様に喜んでいただける」という信念を持ち、明確な数字を示すことで関係者を説得し、協力を得ながら業務を推進します。 当調達部門を取り巻くサプライチェーン(関係各所)は国内・海外になりますので、グローバルに活躍していただけます。 ◆具体的な業務内容 ■開発購買 ・サプライヤー開拓(国内/海外)、及びプリンター新製品の最適部品選定 ・サプライヤーとのコストダウン交渉 ・市場動向や社内動向を捉えた部品別の調達戦略の策定 ■安定調達 ・国内部品調達、サプライヤー折衝等 ・海外製造現法からの部品購入 ・変動費管理・機種別採算 ・新製品立上げフォロー 【本ポジションの魅力】 ・当社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事です ・ものづくりの最前線から、世に出る商品に携わることができる、非常にやりがいのある仕事です 【グループのビジョン】 昨今、商業・産業印刷のデジタル化をインクジェットが牽引し、IT化の進展に伴ってお客様との接点も大きく変化しています。 エプソンはこれまで、独自のコア技術に基づき、商品を企画・設計・製造・販売まで自ら行う垂直 統合型のビジネスモデルを前提に、自前主義で技術開発を進めてきました。 SDGs（持続可能な開発目標）やエプソンが掲げる環境ビジョン2050の達成には、これまで以上に革新的な技術の開発が必要です。 エプソンがこれまで培ってきた「省・小・精の技術」をさらに昇華させ、 社会課題を解決するソリューションを生み出すことで、持続可能な社会の実現に貢献し続けていきます。

【完全週休二日制】事務経験を活かして一生モノの医療事務スキルを◎

仕事内容 長野県立木曽病院の医療事務（入院会計）の正社員求人です。 長野県立木曽病院では、医療事務の正社員スタッフを募集中です! お任せするのは、入院患者様の診療費を計算する「入院会計」。 医療の知識がなくても「難しそう」と諦める必要はありません◎ 入社後は丁寧な研修があり、計算や請求処理の基礎から一つずつ学んでいけます。 入院会計は医療事務の中でも特に専門性が高く、全国どこでも重宝される「一生モノのスキル」です! 業務は診療費の計算やデータ入力などのデスクワークがメイン。一般事務の経験がある方や、コツコツと几帳面に作業を進めるのが得意な方にぴったりの環境です♪ 安定した県立病院で、働きながら確かな専門性を身につけませんか? ー主なお仕事内容ー ◇入院費の請求処理、診療費明細書の作成 ◇退院時の計算処理 ◇各種伝票の集計や整理 など 「自分や家族との時間を大切にしながら、長く安定して働きたい」そんな方にぴったりの環境です◎ 勤務は平日のみで、土日祝休みをしっかり確保。週末の予定が立てやすく、趣味やリフレッシュに時間を充てられるため、オンとオフを明確に切り替えて心身ともに健やかに働き続けられます♪ 職場では幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、世代を超えてサポートし合う温かなチームワークが自慢です♪一人で集中して進める時間も大切ですが、分からないことがあればすぐに相談できる安心感があります◎ 規則正しい生活リズムを守りながら、支え合える仲間と一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか? 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> ◆マイカー通勤OK◆ ～「無料駐車場」完備で快適な毎日を～ 木曽福島駅からバスで5分、車での通勤も非常に便利な立地です。敷地内に「無料駐車場」を完備しているため、毎日の駐車場代の負担は一切ありません◎ ガソリン代も規定により支給されるため、お財布にも優しいのが嬉しいポイントです♪ 天候に左右されず、お気に入りの音楽を聴きながらのマイカー通勤で、ストレスフリーに一日をスタートさせることができます。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2012616054-015

地域産業・レガシー産業のアップデートを目指す！土日祝休＆フルリモート勤務

■仕事内容 【業務内容】 COO候補の募集です。 【ポジション概要】 現場特化型コミュニケーションツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を展開する当社では、プロダクトの成長に加え、ロールアップM&AやAIを活用した現場支援事業の構築など、中長期の非連続な成長を見据えた戦略推進を強化しています。 現在、現場起点で着実に広がるプロダクトと、それを支えるオペレーション・開発体制は整いつつある中、クアンドの事業戦略全体を構想し、Bizサイドの意思決定を牽引してくださるCOO候補を募集する運びとなりました。 【主な業務内容のイメージ】 ・中長期の非連続成長に向けた全社ビジネス戦略の立案と実行 ・営業・カスタマーサクセス・BizDevなどビジネス部門全体のリードとチームマネジメント ・経営陣との事業ポートフォリオ設計・資源配分などの意思決定 ・経営企画・予算策定・KPIマネジメントなどの経営インフラ整備 【このポジションの魅力】 ・SaaS×現場産業という社会的インパクトの大きい領域において、単なるPMF後の横展開ではなく、M&Aやリアルアセットとの融合を伴う戦略構築に携われます ・現場に根ざした泥臭いバリューチェーンと、最新テクノロジーの融合という両輪に取り組めます ・すでに一定の導入実績があるプロダクトを軸に、次の成長カーブを自ら描けるフェーズです 【働き方】 フルリモート ・オフィス出社を希望する場合の東京拠点 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町16-5（S-TOKYO） ・定期的な出張可能性のある福岡オフィス 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-4-22 3階 OnRAMP内 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【クアンドについて】 株式会社クアンドは、「地域産業・レガシー産業のアップデート」を掲げ、製造業・建設業などの現場向け遠隔支援ツール「SynQ Remote（シンクリモート）」を提供するスタートアップです。 2023年度のデスクレスSaaS市場は、前年比143.3%の537.0億円が見込まれており、2027年度には、年平均成長率37.8%で推移し1,157億円の市場規模になると予想されています。 しかしながら、労働生産人口が不足しているなかで、特に現場では働く人々は不足しており、現場は限られた技術者の数で、より多くの現場仕事を、より高品質・短納期でこなすことを求められます。 この状況において、高い技術を持った技術者が、タイミングを合わせて毎回現場まで行き、作業者を指示・判断するということが仕事をこなすうえでボトルネックになり、生産性を下げています。 当社は、その課題に対して、現場で働く人々が時間・空間・言語の制約を超えて、いつでも、どこからでも繋がりあうことができ、自分の経験や知識に依存することなく、チームの集合知を活かして業務に取り組める世界を実現します。 ・ICC（Industry Co-Creation）、B Dash Camp など日本トップクラスのスタートアップピッチイベントで３冠優勝を達成 ・2022年12月には、総額5.0億円の資金調達を完了 ・経済産業省が選ぶ日本の優良スタートアップ50社であるJ-STARTUPに選出 【これまでの歩み】 2020年11月 現場向け遠隔支援コミュニケーションツール「SynQ Remote」リリース 2021年8月 総額1.2億円の資金調達 2022年8月 登録数2,000アカウント突破 2022年10月 大東建託全社導入（約1,500アカウント） 2023年1月 プレシリーズAエクステンションラウンドにおいて3.8億円の資金調達 2023年8月 登録数5,000アカウント突破 【これからの取り組み】 2023〜2024年 現在は建設、製造、インフラ・交通などの業界向けのSaaS（クラウド経由のソフトウェアを提供）ビジネス。 マルチバーティカルSaaSなので、新規マーケットの探索と拡大を絶えず繰り返しながら売上成長を実現する。T2D3のT2（1億円→3億円→9億円）を目指す。 2025〜2026年 SynQRemoteを介してやり取りされたコミュニケーションのデータを活用したデータビジネスや、SaaSを通じてBPOを提供するBPaaSビジネス、そして現場の労働力をリモートから提供できる現場版コールセンタービジネスなど事業の多層化を行う予定。 同時に、海外展開スタート。 2030年 2030年までにSlackやGithubのような現場のスタンダードツール（相棒）になる。 【応募要件】 《必須》 下記いずれかに当てはまる方 ・スタートアップや事業会社における事業戦略・事業開発・経営企画などの実務経験（戦略立案と推進のハンズオン経験を有する） ・BtoB SaaS領域でのプロダクト・ビジネス両面でのスケール経験 《歓迎》 ・組織マネジメント（10人以上）の経験 ・M&AやPMI、事業統合の推進経験 《求める人物像》 ・現場のリアルを理解し、構造化と意思決定を両立できる方 ・複雑な状況の中でも「進める」ことに喜びを感じられる方 ・「戦略を描く力」と「現場に並走する泥臭さ」の両方を大切にできる方 ・経営者視点で、事業の構造そのものを変えることに挑みたい方 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・書籍購入制度 ・端末の指定希望可能 【選考プロセス】 書類選考 → 面接（1〜3回程度） ※面接方法や回数はポジションやご経験等によって変わることがあります。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 ※フルタイム業務委託でジョインし、のちに正社員雇用へ切替することも可能 試用期間6ヶ月（期間中の待遇変更はありません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2017年4月25日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

【経験者優遇】ホテルや結婚式場・レストランなどでの接客サービス経験のある方は優遇いたします。

仕事内容 大町市・鹿島川の右岸の温泉街『緑翠亭 景水（りょくすいてい けいすい）』 「緑翠亭景水」は、立山黒部アルペンルートの玄関口である 「大町温泉郷」に位置する温泉宿です。松本、安曇野、 長野、白馬などの観光地への拠点としても最適です。 北アルプスの麓に佇む当宿では、信濃大町の恵みを 活かした贅沢なひとときをお楽しみいただいております。 そんな自然豊かな「緑翠亭 景水」の 接客サービス全般のお仕事としてご活躍いただける方を お待ちいたしております。 今回は私たちと一緒に 『緑翠亭 景水（りょくすいてい けいすい）』を 盛り上げてくれる 「ホテルのマルチスタッフや接客サービススタッフ」の方を 募集しています。ご興味のある方は、下記、 諸条件をご確認頂き、お気軽にお問合せくださいませ。 【ホテル・レストラン業界経験者は歓迎】 【外食・飲食店経験者も大歓迎】 【その他業界での正社員経験１年以上必須】 【第二新卒＆キャリアアップ応援求人】 【仕事内容】 【温泉旅館の接客サービススタッフ】 温泉旅館内の接客サービス全般のお仕事を お願いいたします。 基本的には宿泊するお客様の夕食・朝食のサービスです。 そのほかにも、 ・チェック、チェックアウト ・宿泊予約の対応 ・お客様の部屋での料理提供 ・朝食の提供 ・ルーム清掃の管理 など多岐に渡ってご活躍いただける環境を ご用意しております。 今までのキャリアや経験を活かして活躍していただける 環境です。やる気やがんばりはきちんと評価します！ 前職経験を活かした意見やアイデアがカタチになる 機会もあります。 ＼おすすめpoint！／ 【やりがい◎】接客やおもてなしに興味があり、人と関わることが好き・人の役に立ちたいと思う方に必見のお仕事です♪ 自然を肌いっぱいに感じるアクティビティや信州ならではのグルメなど魅力がたくさんあります。 ＜アクセス＞ JR信濃大町駅より 路線バスで 15分 安曇野ICより 車で 45分

デスクワーク中心★お医者さんの事務サポート♪土日祝休み×残業なし

仕事内容 「長野県立こども病院」でスタッフ募集中 ソラストにて、正社員として安定就業が叶います。 小児専門の病院のため、一緒に働く医師や看護師は柔らかい雰囲気で落ち着いています。外観も内装も子供向けなので、かわいらしく癒される環境です◎ ▼医師事務作業補助者とは…? 忙しい医師の負担軽減のため、近年導入する病院がどんどん増えているお仕事。今後も需要が高まっていくこと間違いなし! 指示された内容を電子カルテに入力したり、資料作成をサポートしたり、業務はPC操作などデスクワークが中心。事務職経験を活かしつつ専門知識も身につけたい、手に職つけたいという方に特にオススメです! 【具体的には】 ー具体的なお仕事内容ー ・医師の指示のもとカルテの代行入力 ・カンファレンス記録作成、書類作成 ・診察の補助業務 など ▼職場環境 チームワークを大切に勤務しています! ▼未経験者も大歓迎 丁寧な研修プログラムがあります。医療業界初挑戦の方も安心です!働きながら専門用語や保険の知識を蓄えられますよ☆少しずつ業務の幅を広げていけるので、お仕事に飽きることはありません。 ▼コツコツ・黙々デスクワーク 自分の作業に集中できます◎座り仕事中心だから足腰の負担も少なく長く勤務できますよ！ 弊社と医療機関の契約:派遣契約 変更範囲:変更なし 【「難しそう…」と思っている方へ】 「医師事務って、専門知識が必要で大変そう…」 そんなイメージを持たれがちですが、 実はスタッフの8割が未経験スタート！ 先生の横でPCに文字を入力したり、 書類を準備したりするのがメインです。 難しい医療判断や、医療行為をお願いすることは 一切ありません。 「先生、次の書類はこちらです！」という ちょっとした気配りが一番喜ばれるお仕事。 事務未経験の方も、一つひとつ丁寧にお教えするので 安心して飛び込んできてくださいね◎

基本在宅✨年収550万〜！裁量抜群の店舗開発プロデューサー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：新規事業企画/開発、FC開発企画/支援、店舗開発 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ＼基本在宅リモートワーク！20〜30代の若手メンバーが主役／ 売上420億円突破の急成長企業で、新店舗の物件選定〜空間デザインまでを一括プロデュース！ 「失敗を恐れず意思決定する」カルチャーのもと、 年収550万〜700万円を目指せる裁量抜群のポジションです！ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 全国で急成長を続ける買取専門店「エコリング」。 年間40〜50店舗におよぶ新規出店戦略を牽引する【店舗開発プロデューサー】を募集します！ 「店舗開発の専任経験がない…」という方も大歓迎！ 不動産営業、施工管理、建築・内装、店長・店舗運営、マーケティングなど、 あなたのこれまでの経験を活かしてスタートできる環境です。 【具体的な業務フロー】 ■ 1. エリア選定＆マーケティング分析 出店候補エリアの選定、周辺の人口動態や競合状況、ターゲット層の動線をリサーチします。 ■ 2. 物件リサーチ＆条件交渉・契約 地元の不動産会社やオーナー様と関係性を構築し、候補物件の賃料・設備条件などの折衝・交渉を進めます。 ■ 3. 店舗デザイン・内装施工管理〜オープン 内装施工会社とレイアウトや図面をすり合わせ、施工進捗を管理。オープン当日まで店舗創りをトータルでリードします！ 🔥【失敗を称え、挑戦を後押しするベンチャーカルチャー】 「候補物件の精査に慎重になりすぎて意思決定が遅れ、他社に取られてしまった…」という失敗も、 当社では貴重な学びとしてポジティブに捉えます。 挑戦した結果の失敗を責める人はいません。上司やチームが全力で伴走しますので、 大きな裁量を持って思い切りチャレンジしてください！

IUターン歓迎！経験者募集◎東証プライム上場◎

仕事内容: ウオッチ（時計）製品の調達・生産管理推進業務 【業務内容】 国内大手時計ブランドOEM、自社ブランドのORIENT時計における、生産管理・調達オペレーションを合理化・最適化するために業務改革・推進をお任せ致します。 具体的には、ご経験に応じて下記をご担当いただきます。 ・OEM品 /オリエント時計、外販ムーブメントの需給管理、生産統制、在庫管理、協力工場やサプライヤへの発注管理 ・新モデル推進、コスト管理 ・中長期調達計画立案、サプライヤとの納期交渉、価格交渉、開発購買、サプライヤ管理 ・海外販売会社の在庫調整 ・お客様先の受発注対応 【ポジションの魅力】 ・国内大手時計メーカーのOEM、自社ブランドのORIENT時計を作って世界中のお客様にお届けする仕事です。 ・国内外の関係者とのコミュニケーションが必要な業務であり、幅広い業務範囲のため、スキルアップにつながります。

⭐諏訪発のグローバル企業✨時計づくりの伝統を受け継ぐ✅引越し補助あり

【仕事内容】 ⭐諏訪発、世界初製品を生み出す先進企業 ✨Orient Starブランドなどエプソンの DNAである時計づくり ✅引越し補助・借り上げ社宅制度あり ─────────────── 【仕事内容】 Orient StarおよびOrientブランドの 時計に関して、市場調査から商品 企画、商品化推進、採算管理まで一貫して 携わっていただきます。 ▼具体的には ・商品要求仕様の策定に向けた 情報収集 ・自社・競合製品を踏まえた 商品仕様の立案 ・商品化提案・決定の推進、 採算性のつくり込み グローバル市場を舞台に国内外の関係者と働けるため、 スキルの幅を大きく広げられます。 ─────────────── 【働く環境】 ・リモートワークは最大週4回まで可能 ・フレックスタイム制度で 裁量ある働き方が可能 ・I／Uターンの引越し補助・ 借り上げ社宅制度あり ・年間休日127日、安心して 長く働ける環境です 【長野特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 長野で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 長野支店 ・住所：〒380-0821 長野県長野市大字鶴賀上千歳町1137番地23 リアライズ長野ビル ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

⭐諏訪発のグローバル企業✨関税・通商の専門性を発揮✅引越し補助あり

【仕事内容】 ⭐諏訪発、世界初製品を生み出す先進企業 ✨経済安全保障の最前線で関税制度の仕組みづくりに携わる ✅海外出張の機会も多いグローバルな業務 ─────────────── 【仕事内容】 関税管理に係る世界動向・法令規制 情報収集、社内ルール策定、教育、監査・モニタリング、 EPA/FTA活用に向けたグローバルでの企画推進を、 スキル・経験に応じてお任せします。 メーカー本体の主管部門として、関税・通商領域の 専門性を発揮しながら グローバルな事業部や海外拠点と連携し、制度設計から 運用まで一貫して主導できるポジションです。 ─────────────── 【働く環境】 ・リモートワークは最大週4回まで可能 ・フレックスタイム制度で 裁量ある働き方が可能 ・I／Uターンの引越し補助・ 借り上げ社宅制度あり ・年間休日127日、安心して 長く働ける環境です 【長野特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 長野で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 長野支店 ・住所：〒380-0821 長野県長野市大字鶴賀上千歳町1137番地23 リアライズ長野ビル ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

⭐諏訪発のグローバル企業✨コアデバイスの調達を担う✅フレックス×在宅勤務

【仕事内容】 ⭐諏訪発、世界初製品を生み出す先進企業 ✨コアデバイス「インクジェットプリントヘッド」の 調達を担う ✅国内外サプライヤと連携するグローバルな仕事 ─────────────── 【仕事内容】 インクジェットプリントヘッドにおける購買・ 調達業務をご担当いただきます。 ▼具体的には ・新規購入部品のサプライヤ探索 および選定業務 ・国内／国外サプライヤからの 部品調達業務 ・中期生産体制を見据えた戦略的な 部品調達計画の立案・推進 企画・設計・製造・販売までのサプライチェーンを自社で 担う中で、社内外の関係者と連携しながら 製品仕様決めや部品の安定調達に寄与するポジションです。 ─────────────── 【働く環境】 ・リモートワークは最大週4回まで可能 ・フレックスタイム制度で 裁量ある働き方が可能 ・I／Uターンの引越し補助・ 借り上げ社宅制度あり ・年間休日127日、安心して 長く働ける環境です 【長野特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 長野で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 長野支店 ・住所：〒380-0821 長野県長野市大字鶴賀上千歳町1137番地23 リアライズ長野ビル ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

39歳以下｜未経験歓迎｜人生の節目の一日を華やかにするお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター、ブライダルスタッフ ⭐この求人のおすすめポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅39歳以下からキャリア形成！ ✅未経験も研修と先輩のフォローで安心 ✅女性役職者67％！長く安心して働ける ✅産休育休あり・復帰後のフォロー万全 ✅各分野のプロが自社に在籍し高品質 ✅2〜3日の連続休暇も取得可能な環境 【お仕事内容】 長野県塩尻市にある結婚式場 フェリスクレールにおきまして、 ウェディングプランナーとしての お仕事を中心にお任せいたします。 業界・職種未経験の方も大歓迎です。 花と緑に囲まれた一軒家を貸切る フェリスクレールにて、 お客様の理想の式を形にするお仕事 ドレス、ヘアメイク、写真まで 自社で完結できるため、 オーダーメイドの式を追求できます。 『お客様が心から笑顔になれる』 『一生忘れない感動を生み出す』 そんな式場を共に創り上げてくれる 新しい仲間を募集しております。 |◤具体的には・・・◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■お客様の理想や想いをヒアリング ■演出・料理・衣装などのプランを提案 ■ドレス・写真など社内のプロと打合せ ■挙式当日までのスケジュールを調整 ■当日はチームで最高の一日をサポート ＊エルダー制度で先輩がそばでサポート ＊打合せは一人で抱えずチームで共有 |◤このお仕事の魅力◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の一生に一度の晴れ舞台を、 最初のご相談から当日まで 伴走できるのが最大のやりがいです。 挙式後も、記念日や家族の節目で再会し、 長いお付き合いが続く仕事です。 土日祝が中心のため平日休みが基本。 役所や病院にも行きやすい働き方です 女性管理職の登用実績が豊富にあり、 女性役職者の割合は全体の67％！ 産休育休明けの再就職サポートも万全で ライフステージが変化しても安心な環境！ |◤教育・フォロー体制◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は研修とエルダー制度で、 先輩がマンツーマンでサポートします。 ブライダル未経験でも、 接客の基本から一歩ずつ学べるので安心。 外部セミナーの費用補助もあり、 学ぶ意欲を会社がしっかり応援します。 |◤株式会社フェリスについて◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フェリスの最大の宝は「人材」です。 チームでのやりがいある仕事を通して お客様の夢を叶えながら成長できます。 ハウスウェディング・貸衣装・ フォトの3事業の各分野のプロと共に、 他社にはない理想の結婚式を追求し、 家族の絆を紡ぐお手伝いをしています。 年間1000組以上を撮影する 専属フォトスタジオも所有。 ▼ HPはこちら：https://felizcompany.com/recruit/01.php

月給30万円〜／年休120日！「想い出」を査定する鑑定士へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✦･･･──･･･✦･･･──･･･✦･･──･･･✦ ✅未経験から月給30万円スタート！ ✅年間休日120日／土日休みも相談OK ✅初年度年収400万円〜500万円も可能◎ ✅会話と笑顔が「価値」になる仕事 ✅昇給賞与年4回、頑張りをスピード還元 ✦･･･──･･･✦･･･──･･･✦･･･──･･･✦ 「モノ・ループ」の買取専門店にて、お客様との対話を通じた鑑定・査定、および店舗の運営全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付とヒアリング（お品物の経緯や想い出を伺います） ・お品物の査定・鑑定（ポケカから古美術まで幅広く対応） ・売上管理、店舗運営（販促活動やレイアウトの検討） ・パートスタッフの教育、シフト作成 「モノ・ループ」の店舗には、 毎日さまざまなお客様が訪れます。 その多くは、60代以上の「人生の大先輩」の方々です。 持ち込まれるのは、長年大切にされてきた着物や、亡くなった旦那様の形見の時計、あるいは、お孫さんが集めていたポケモンカードかもしれません。 私たちの仕事は、単に「いくらで買い取るか」を決めるだけではありません。 「これはね、昔旅行に行った時に……」そんなお客様の思い出話にそっと耳を傾け、会話を広げる。あなたの「愛嬌」や「親しみやすさ」が、お客様の不安を安心に変えていく。 査定が終わる頃には、「あなた、話しやすいわね」「次もあなたにお願いしたいわ」そんな風に言っていただけるのも、この仕事の醍醐味です。 ＜未経験でも安心の研修制度＞ 入社後の3ヶ月間、品物の歴史的背景や鑑定のポイントをじっくり学ぶ研修があります。 知識ゼロからでも、お客様に信頼される「プロの鑑定士」へと成長できる環境です。 ◆───────────────◆ 頑張りを年4回の昇給・賞与で還元 感性を磨く「ユニークな手当」あり ◆───────────────◆ 〇成果をスピード評価 昇給・賞与のチャンスがそれぞれ「年4回」あります。 日々の店舗運営への貢献や売上目標への意識をしっかりと評価し、給与に反映します。 「接客も好きだけど、数字を追う手応えも欲しい」という方に最適な環境です。 〇教養を高める福利厚生 美術館の入場料を会社が負担する「美術館手当」や、質の高い接客を学ぶための「百貨店手当」など、自分自身を磨くための制度が充実しています。 また、ネイルや髪型、メイクも自由。自分らしさを大切にしながら働けます。 〇ワークライフバランスの充実 年間休日は120日。シフト制ですが、土日の希望休も提出可能です。 希望の約8割が通っているため、家族や友人との予定も大切にできます。 ■勤務地 ザ・ビッグ信州池田店 長野県北安曇郡池田町会染6442-9 1階 ■アクセス 勤務地により異なる（マイカー通勤OKの店舗多数）

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗開発、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ／ データとアイデアで勝負する。 IT×小売の最前線で「売れる仕組み」を作る！ ＼ 「分析が好き」 「自分の企画でヒットを生み出したい」 そんなあなたの発想力が輝く環境です。 お電話でのご応募・お問い合わせも大歓迎！ 少しでも気になったら、まずはお気軽にお電話下さい。 その場で今後の選考ステップについてもご案内いたします。 問い合わせ先：0120ー29ー8804 （採用フリーダイヤル） 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ・最新IT導入！データ活用が進む店舗運営 ・週次PDCAで仮説・検証を繰り返す面白さ ・未経験からバイヤーや開発職も目指せる ・自分のアイデアが全社に広がるチャンス ・東証プライム上場グループの安定基盤 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 新潟・北関東を中心に展開する 「原信」「ナルス」「フレッセイ」。 地域シェアNo.1を誇る当社の強みは、 徹底したデータ活用と現場主導の 企画力にあります。 私たちが大切にしている 「判断の基準はお客様」という想いを、 データと掛け合わせることで、 圧倒的な成果を生み出します。 ✅仕事内容 各部門（青果・精肉・鮮魚・惣菜・ ベーカリー・グロサリー等）へ配属となり 店舗の数字作りに直結する業務を お任せします。 具体的には・・・ ・データを活用した発注コントロールと 在庫管理 ・売上データを基にした販売計画の策定 ・季節や天候、トレンドに合わせた レイアウト提案 ・売れ筋商品の分析と売場づくり ・パート/アルバイトスタッフの シフト管理 ・お客様の声を反映した売場改善 ー 🔥ココが他社と違う！ ー ◆TQM（総合的品質管理）による 科学的なアプローチ◆ 業界でもいち早くTQMを導入。 「なぜこれが売れたのか？」を分析し、 1週間単位でPDCAを回すスタイルです。 毎週2,000件もの成功事例が社内で共有 され、自分の仮説が見事に当たった時の 快感は格別です。 この経験が「商売のプロ」としての スキルを飛躍的に高めます。 ー ✨勤務地について ー 異動や転勤の可能性はございますが、 最初の配属先はお住まいから無理なく 通勤できる範囲内で決定いたします。 ー ✨ポジションの魅力✨ ー 【「一人の発想」が 売上高2,955億円企業の原動力に】 現場主導だからこそ、あなたの工夫が ダイレクトに数字に表れます。 また、数年に一度の店舗異動(転勤)により 多様な地域のニーズを肌で感じることで、 将来的にバイヤーや商品開発に必要な 「マーケティング視点」が養われます。 安定基盤の中で、 思い切りアイデアを試せる環境です！ ー ✨将来のキャリアパスについて✨ ー まずは各部門で店舗運営の基礎を学び、 チーフ・次長へステップアップ！ 店舗異動で様々な経験を積みながら、 ゆくゆくは店長、バイヤー、 本部スタッフなど多彩な道を 目指せます。 ★入社3年目・年収約450万円 ※モデルあり ┏━━━━━━━━┓ ⧉ 会社について ⧉ ┗━━━━━━━━┛ 原信ナルスオペレーションサービス株式会社 は、新潟県を中心に スーパーマーケットを展開し、 地域の食を支える企業です。 東証プライム上場 「アクシアル リテイリンググループ」 の中核を担うメイン企業であり、 食品製造・物流・システムなどを担う 専門のグループ会社と連携した、 安定した経営基盤が強みです。 会社や仕事内容について気になる点や ご不安なことは、面談にて お気軽にお尋ねください。 ※グループHP：https://www.axial-r.com/company/affiliated/

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗開発、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ／ 「接客が好き」「地元に貢献したい」 その気持ちが立派な志望動機です！ ＼ 地域シェアNo.1の安定企業で、 未経験から正社員として スタートしませんか？ お電話でのご応募・お問い合わせも大歓迎！ 少しでも気になったら、まずはお気軽にお電話下さい。 その場で今後の選考ステップについてもご案内いたします。 問い合わせ先：0120ー29ー8804 （採用フリーダイヤル） 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ・未経験歓迎！充実した教育制度あり ・平均勤続年数約14.8年と 定着率バツグン ・地域を支える「食のインフラ」の やりがいあり ・あなたのアイデアがお店作りに活きる ・安心の東証プライム上場グループ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 私たちは新潟・北関東を中心に 「原信」「ナルス」「フレッセイ」 を展開し、100年以上にわたり 地域のお客様の日常を支えてきました。 「判断の基準はお客様」。 このシンプルな想いを大切にできる方 なら、経験は一切問いません。 ✅仕事内容 まずは配属店舗の各部門 （青果・精肉・鮮魚・惣菜・ベーカリー ・グロサリーなど）にて、 お店の基礎から少しずつ 覚えていきましょう。 具体的には・・・ ・お客様への接客、サービス向上 ・見やすい、買いやすい売場づくり ・商品の陳列や鮮度管理などの商品管理 ・パート/アルバイトスタッフとの連携 ・季節や天候に合わせた商品の レイアウト提案 ・発注や在庫管理などの裏方業務 ー 🔥ココが他社と違う！ ー ◆未経験から「プロ」になれる環境◆ 「なぜこれが売れたのか？」を考え、 お店全体で工夫を共有する仕組み(TQM) があります。 毎週たくさんの成功事例が共有される ので、未経験からでも自然と知識が 身につきます。 また、数年に一度の店舗異動は、 新しい仲間と出会い、 様々な地域のあたたかさに触れながら 成長できる良い機会となっています。 ー ✨勤務地について ー 異動や転勤の可能性はございますが、 最初の配属先はお住まいから無理なく 通勤できる範囲内で決定いたします。 ー ✨ポジションの魅力✨ ー 【圧倒的な安定感のもとで長く働ける】 アクシアルグループは 売上高2,955億円(2025年3月期)を誇り、 安定感は抜群。 現場で経験を積んだ後は、 店長や商品開発、教育担当など、 あなたの適性に合わせた 多彩な道が開かれています。 ここで腰を据えて、 一緒に地域を豊かにするお仕事を 始めませんか？ ー ✨将来のキャリアパスについて✨ ー まずは各部門で店舗運営の基礎を学び、 チーフ・次長へステップアップ！ 店舗異動で様々な経験を積みながら、 ゆくゆくは店長、バイヤー、 本部スタッフなど多彩な道を 目指せます。 ★入社3年目・年収約450万円 ※モデルあり ┏━━━━━━━━┓ ⧉ 会社について ⧉ ┗━━━━━━━━┛ 原信ナルスオペレーションサービス株式会社 は、新潟県を中心に スーパーマーケットを展開し、 地域の食を支える企業です。 東証プライム上場 「アクシアル リテイリンググループ」 の中核を担うメイン企業であり、 食品製造・物流・システムなどを担う 専門のグループ会社と連携した、 安定した経営基盤が強みです。 会社や仕事内容について気になる点や ご不安なことは、面談にて お気軽にお尋ねください。 ※グループHP：https://www.axial-r.com/company/affiliated/

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗開発、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ／ チームの力を引き出し、最高のお店へ！ あなたのリーダーシップが活きる場所 ＼ 「人と関わるのが好き」 「チームをまとめるやりがいを感じたい」 その経験、当社の売場運営で 発揮してみませんか？ お電話でのご応募・お問い合わせも大歓迎！ 少しでも気になったら、まずはお気軽にお電話下さい。 その場で今後の選考ステップについてもご案内いたします。 問い合わせ先：0120ー29ー8804 （採用フリーダイヤル） 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ・スタッフ育成やチームビルディングが 中心 ・現場主導！チームの工夫が笑顔に直結 ・多様な地域ニーズを知り、対人スキルUP ・東証プライム上場グループの安定感 ・多彩なキャリア(店長・教育トレーナー等) 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 「原信」「ナルス」「フレッセイ」 を展開し、新潟・北関東を中心に 地域シェアNo.1を誇る当社。 私たちが何より大切にしているのは 「判断の基準はお客様」という想い。 そして、 それを最前線で体現してくれるのは、 現場のスタッフたちです。 彼らをまとめ、活気あるチームを作る 要となるポジションです。 ✅仕事内容 まずは各部門（青果・精肉・鮮魚・惣菜・ ベーカリー・グロサリー等）に配属となり チーム運営のノウハウを学びます。 具体的には・・・ ・パート/アルバイトスタッフの教育、 モチベーション管理 ・適正な人員配置とシフト作成・管理 ・チームで取り組む売場づくり、商品管理 ・お客様の声を反映した接客サービスの向上 ・季節や天候に合わせたレイアウトの チーム内共有 ・販売計画の策定および発注業務 ー 🔥ココが他社と違う！ ー ◆多様な人財と出会い マネジメント力を磨く◆ 当社では数年に一度の店舗異動（転勤） があります。 これは、新しい地域のスタッフやお客様と 関わり、多様な価値観を知るための ポジティブな機会です。 場所が変わればチームの特性も変わるため どんな環境でも通用する高い マネジメント力と柔軟な対応力が 身につきます。 ー ✨勤務地について ー 異動や転勤の可能性はございますが、 最初の配属先はお住まいから無理なく 通勤できる範囲内で決定いたします。 ー ✨ポジションの魅力✨ ー 【チームの成長が、自分の評価に繋がる】 現場主導を大切にしているため、 チームで話し合って決めた工夫が全社に 広がることも。 （毎週2,000件の事例共有あり！） 売上高2,955億円（2025年3月期）、 平均勤続年数約14.8年という圧倒的な 安定基盤の中で、 将来は店長や教育担当など、 人を育てるキャリアを目指すことも 可能です。 ー ✨将来のキャリアパスについて✨ ー まずは各部門で店舗運営の基礎を学び、 チーフ・次長へステップアップ！ 店舗異動で様々な経験を積みながら、 ゆくゆくは店長、バイヤー、 本部スタッフなど多彩な道を 目指せます。 ★入社3年目・年収約450万円 ※モデルあり ┏━━━━━━━━┓ ⧉ 会社について ⧉ ┗━━━━━━━━┛ 原信ナルスオペレーションサービス株式会社 は、新潟県を中心に スーパーマーケットを展開し、 地域の食を支える企業です。 東証プライム上場 「アクシアル リテイリンググループ」 の中核を担うメイン企業であり、 食品製造・物流・システムなどを担う 専門のグループ会社と連携した、 安定した経営基盤が強みです。 会社や仕事内容について気になる点や ご不安なことは、面談にて お気軽にお尋ねください。 ※グループHP：https://www.axial-r.com/company/affiliated/

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店舗開発、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ／ 東証プライム上場グループの安定基盤で 店舗運営のプロフェッショナルへ ＼ 「経営視点を持ちたい」 「多彩なキャリアを描きたい」 そんなあなたの向上心を、 当社のステージで活かしませんか？ お電話でのご応募・お問い合わせも大歓迎！ 少しでも気になったら、まずはお気軽にお電話下さい。 その場で今後の選考ステップについてもご案内いたします。 問い合わせ先：0120ー29ー8804 （採用フリーダイヤル） 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 ・将来は店長・バイヤー・本部スタッフへ ・週次PDCAで「商売のノウハウ」を習得 ・東証プライム上場グループの強固な基盤 ・最新IT導入による効率的な店舗運営 ・県内シェアNo.1！地域経済を支える事業 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 新潟・北関東を中心に 「原信」「ナルス」「フレッセイ」を 展開する当社は、 売上高2,955億円（2025年3月期）を誇る アクシアルグループの一員です。 お任せしたいのは、単なる販売業務 ではありません。 「判断の基準はお客様」という理念のもと ニーズを汲み取り「売れる仕組み」を 自ら創り出す重要なポジションです。 ✅仕事内容 まずは各部門（青果・精肉・鮮魚・惣菜・ ベーカリー・グロサリー等）へ配属となり 店舗運営の根幹を学びます。 具体的には・・・ ・販売計画の策定と数値管理 ・データを活用した発注・在庫コントロール ・季節や天候に合わせたレイアウト提案 ・パート/アルバイトスタッフの教育、 シフト管理 ・売場づくりおよび商品管理 ・お客様の声を反映したサービス向上 ー 🔥ココが他社と違う！ ー ◆「新しい景色」が 多彩なキャリアを創る◆ 当社では数年に一度、転居を伴う 店舗異動があります。 これは地域ごとの異なる客層や ニーズを肌で学び、 店長やバイヤーに必要な「多角的な視点」 を養うための重要なステップ。 常に新鮮な環境で挑戦し、 社内ネットワークを広げることが キャリアアップに直結します。 ー ✨勤務地について ー 異動や転勤の可能性はございますが、 最初の配属先はお住まいから無理なく 通勤できる範囲内で決定いたします。 ー ✨ポジションの魅力✨ ー 【現場主導から生まれるビジネスの面白さ】 業界に先駆けて 「TQM（総合的品質管理）」を導入。 毎週2,000件もの成功事例が共有され、 1週間単位でPDCAを回すスタイルが 定着しています。 あなたの現場での「気付き」が 全社に広がることも珍しくありません。 現場経験を活かした多彩なキャリアパス （平均勤続年数14.8年）を用意し、 あなたの挑戦をお待ちしています！ ー ✨将来のキャリアパスについて✨ ー まずは各部門で店舗運営の基礎を学び、 チーフ・次長へステップアップ！ 店舗異動で様々な経験を積みながら、 ゆくゆくは店長、バイヤー、 本部スタッフなど多彩な道を 目指せます。 ★入社3年目・年収約450万円 ※モデルあり ┏━━━━━━━━┓ ⧉ 会社について ⧉ ┗━━━━━━━━┛ 原信ナルスオペレーションサービス株式会社 は、新潟県を中心に スーパーマーケットを展開し、 地域の食を支える企業です。 東証プライム上場 「アクシアル リテイリンググループ」 の中核を担うメイン企業であり、 食品製造・物流・システムなどを担う 専門のグループ会社と連携した、 安定した経営基盤が強みです。 会社や仕事内容について気になる点や ご不安なことは、面談にて お気軽にお尋ねください。 ※グループHP：https://www.axial-r.com/company/affiliated/

【安曇野市／正社員】算定経験者募集◎土日祝休みの医療事務★

仕事内容 長野県立こども病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 安曇野市豊科にある「長野県立こども病院」で医療事務スタッフ大募集! 患者様の「最初の窓口」として、やりがいのある仕事をしてみませんか? 《このお仕事のやりがい》 外来受付って、ただの事務作業じゃないんです! 患者様と最初に触れ合う大事なポジション。笑顔で迎えたり、安心感を与えたり、ほんの少しの対応で「ありがとう!」って言われることも。 毎日、たくさんの患者さんと接しながら、素早く、でも丁寧に対応していくのがやりがいです。病院の顔として、あなたの存在が本当に大切になりますよ! ★勤務は平日のみ!土日祝休みの完全週休二日制★ ONとOFFにメリハリをつけて働けますよ♪ 【主なお仕事内容】 ◇患者様の受付、保険証の確認、データ登録 ◇診療費の計算や診療に関わるデータの入力 ◇診療報酬明細書の点検、請求業務 など 《はたらく環境》 ソラストスタッフは4名(30～40代)で業務を行っています。 常時2名以上で業務を行いますので、わからないことは確認しながら進めていただけます。 子育てと両立しながら働いているスタッフも多数◎ みんなで助け合いながらお休みを取っています。お互い様の気持ちで、無理なく働ける環境ですよ♪ 翌月のお休みは、事前に希望を出して調整できるので、プライベートの予定もバッチリ! こども病院ならではの症例でスキルアップもできるチャンス! かわいらしい装飾が施された明るい環境で、楽しく働けますよ♪ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 先輩エルダーが一つずつ丁寧に指導してくれます。指導計画もしっかりあり、進捗に合わせて相談しながら着実にステップアップできますよ! <採用担当者のおすすめポイント> 〔職場の雰囲気〕 スタッフ同士の連携もバツグン! 気さくな先輩が多く、新人さんも馴染みやすい雰囲気です♪ 協力体制が整っているので、みんなで助け合うチームワークを感じながら働けます! ◆チームで動く安心感◆ わからないことや困ったことがあっても、周りに頼れる先輩スタッフがたくさん♪ 一人で抱え込むことは一切なし!『チームで支える』やりがいがここにあります★ ＜よくある質問＞ Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる ======================= Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2014017046-018

＜北安曇郡＞医療事務 正社員／研修制度が充実！安定した医療現場で、長く安心して働けるお仕事です◎

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

平日だけ×夕方まで。地域医療を支えながら安定のキャリアを◎

仕事内容 長野県立木曽病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 「人と接することが好き」その温かい気持ち、今度は地域の安心を支える場所で発揮してみませんか? 『長野県立木曽病院』で、カフェやコンビニなどの接客経験が、そのまま大きな強みになる医療事務のお仕事です! 専門知識や資格がなくても大丈夫◎ 患者様を最初にお迎えする受付対応やデータ入力を、一歩ずつ覚えていけば問題ありません♪ しかも今回は安心の正社員募集!平日のみの勤務で夕方には退勤できるため、自分の時間も大切にしながら息の長いキャリアを築けます。 「いつもありがとう」と直接感謝される毎日は、想像以上にやりがいがあるはず。 ソラストで新しい一歩を一緒に踏み出しましょう! 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付・ご案内、保険証確認 ・患者様基本情報のデータ入力、変更対応 ・各種診断書や証明書等の文書交付申請の受付 など 医療事務って難しそう…そう感じて足踏みしていませんか? 実は今活躍している先輩たちのほとんどが、未経験からのスタートなんです!文字入力程度のPCスキルと、明るく元気な挨拶ができれば準備はバッチリ◎ 必要な知識やスキルは、入社後に少しずつ身につけていけば問題ありません。 頼れる先輩がすぐそばでしっかりフォローしますので、ブランクがある方もどうか安心してくださいね◎ このお仕事で何より大切なのは、不安を抱えて訪れる患者様に寄り添う「笑顔」と「思いやり」。 地域医療を支える町の病院だからこそ、あなたの温かい対応が誰かの安心に変わります。 焦らず一緒に成長していきましょう! 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 長野県立木曽病院では、20代・30代・40代・50代…と幅広い世代が26名、各部署で活躍中! 中高年・主婦(夫)層も多数◎ ～ここがオススメ!長野県立木曽病院～ ★子育て世代が多いから協力体制バッチリ! お子さんの行事での休み希望は考慮◎ 女性が多い職場ならではの働きやすさがあります。 ★ランチ割引あり! 院内の食堂は、病院の組合加入で利用時100円オフになる嬉しい特典あり♪ ★人柄重視で採用した結果… 「良い人」揃いで、和やかな雰囲気の中働けます♪ ソラストスタッフはもちろん、職員さんも優しく、穏やかで面倒見の良い人ばかり。質問がしやすい環境◎ コミュニケーションがしっかりとれているから、わからない事も聞きやすく、不安なくお仕事をスタートできますよ♪ <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> ◎長野県立木曽病院 木曽郡で唯一の有床病院、地域に密着した総合病院です。 木曽御嶽山、木曽駒ケ岳の麓に位置し、病院周辺には木曽川が流れ、自然豊かな環境です。 阿寺渓谷や開田高原、中山道福島宿など観光スポットもあり、週末はにぎわっています♪ ◎アクセス 中央西線:木曽福島駅からバスで約5分! マイカー通勤OK!木曽郡木曽町・塩尻市・伊那市・松本市・上伊那郡などから、多くのスタッフが通っています♪ ◎職場の雰囲気 業務は3名体制。 受付では、実際に窓口に立っているスタッフ以外にも先輩社員のフォロー体制があり、わからないことがあってもすぐに聞けるため、未経験の方がスタートしやすい環境だと思います。 忙しい時間帯はありますが、午後は比較的落ち着いているので、じっくりとお仕事を覚えていけますよ! 子育て世代も多く、仕事以外の悩みも気軽に相談OKです♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★無料駐車場あり ======================= Q：お仕事のヤリガイはなんですか? A：入社3ヶ月のスタッフの声をお届けします♪ ◎どんな時・どんな事にヤリガイを感じますか? ・人と接することが好きなので、患者様対応に日々やりがいを感じています♪ ・未経験から始めたスタッフが大半だから、皆同じの安心感+お互いに刺激しあって仕事に取り組める ・最初は専門用語がわからず大変に感じていたが、徐々に知識習得しわかる事が多くなった ・できることが増えていくことが楽しく、成長を実感できる! ======================= Q：面接の担当者は決まっていますか? A：ソラストの採用担当者や現場マネージャーが面接を担当いたします◎ 弊社の社員として病院で勤務するので、病院職員様との面接はありません。 詳しくは下記リンクより「よくある質問」からご確認いただけますよ☆ URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2012616054-007

★薬剤師資格をお持ちの方必見★調剤薬局で正社員デビューしませんか ブランクOK★20代30代40代50代活躍中★

仕事内容 【仕事内容】 ＼ 調剤薬局の薬剤師募集 ／ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 薬剤師としてキャリアを広げるチャンス！ これまでの経験を活かして 即戦力としてご活躍いただけます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 薬剤師としての経験を活かしながら、 服薬指導や調剤業務を通じて地域医療に貢献できるお仕事です。 ◇調剤薬局・病院薬剤師・ドラッグストア経験者必見 ◇充実した研修制度でブランクのある方も安心 ◇漢方やオンライン服薬指導など幅広い知識が身につく ◇シニア薬剤師・中高年の方も活躍中 ドラッグストア大手の「スギ薬局グループ」 だから安心の福利厚生！長く携われる職場です♪ ＜仕事内容＞ 患者様一人ひとりに寄り添いながら、 安心して医薬品をご利用いただけるようサポートしていただくお仕事です♪ 具体的には... ■ 処方箋に基づく調剤業務 ■ 医薬品の監査 ■ 薬歴管理およびデータ入力 ■ 医薬品の発注、在庫管理 ■ 在宅医療における服薬サポート ■ オンライン服薬指導 ■ 漢方を含む医薬品に関する情報提供 ■ 医師、看護師など医療スタッフとの連携 調剤薬局や病院薬剤師、クリニック、 ドラッグストアでの経験を活かして活躍できる環境です★ 【アピールポイント】 ／ ＊薬剤師の資格を活かしてキャリアアップしませんか？＊ ＼ 株式会社MCS（エムシーエス）は、 医療・ヘルスケア業界に特化した人材サービス会社です。 薬剤師として働く方と、 薬局や医療機関をつなぎ、地域の医療を支えています。 薬剤師向け転職・求人サイト 「キャディカル薬剤師.転職」も運営しており、 希望に合った職場・働き方をサポートしています。 ー*【MCSでお仕事探しメリット】*ー ◎医療業界に特化した転職サポート ◎好条件の求人多数 ◎幅広い求人から自分に合う職場を選べる ◎大手スギ薬局グループならではのこの業界に関する情報量 ◎ブランクOK！丁寧なフォローあり ◎キャリアアップやライフスタイルに合わせた働き方の相談ができる ◎薬剤師の資格・経験をしっかり活かせる 「新しい環境でスキルを活かしたい」「キャリアアップしたい」など お一人お一人に合わせたお仕事をご紹介します。 まずはお気軽にご応募ください！

年収538～1135万円|東証プライム上場　フレックスタイム制　小型精密減速機の世界シェア80％を誇るメーカー/株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ|47576

仕事内容 波動歯車装置の製品開発・技術検証・顧客対応をお任せします。 【具体的には】 ・減速機の設計および性能評価と解析 ・新製品および顧客要求製品の開発 ・各種顧客対応および技術対応 【今回の募集ポジション・等級】 ・実務担当者 部長以下20名前後の開発チーム（機械、電気、ソフト）のいずれかへの配属を予定しています。 ・マネージャー候補 管轄いただくメンバー数は10名程度想定。同社に対する理解をまずは深めていただいた後にマネージャーとしてご活躍いただく予定です。 同社製品の波動歯車装置「ハーモニックドライブ(R)」は、バックラッシレスによる高精度の位置決めを可能としており、産業用ロボット・協働ロボット・半導体製造装置・医療分野などに幅広く使用されています。 今後、宇宙産業・ヒューマノイドロボット分野の市場拡大を踏まえ、開発体制の強化を行っています。 ※宇宙産業はJAXA様との取り組みも進めており、フィジカルAIについては下記にも取り上げられています。 1：https://aerospacebiz.jaxa.jp/partner/company/12/ 2：https://toyokeizai.net/articles/-/937653?display=b 【レポートライン】 実務担当者→リーダー→マネージャー→部長→本部長→担当役員 世界で、宇宙で、活躍する。ハーモニック・ドライブ・システムズの技術 https://youtu.be/wn61kYSekqA ハーモニックドライブ 原理動画 https://youtu.be/LRJJ7RW9lqc

年収600～1000万円|長野県を代表するグローバルカンパニー/セイコーエプソン株式会社|43548

仕事内容 【配属部署】 IJS（インクジェットソリューションズ）事業部 インクジェットソリューションズ事業部（IJS）では、同社のコア技術であるインクジェットヘッド（デバイス）の研究開発を担っております。自社製品の各種プリンター向けの開発だけでなく、外販向けの開発も実施しており、開発プロセスの上流から下流まで一貫して行います。 外販向けのヘッド開発では、様々な業界のパートナー様・お客様と共創しながら新たなビジネスを創出し、様々な社会課題を解決するソリューションを提供していきます。 【具体的には】 その中で同部門は、インクジェットヘッドの基幹部である薄膜ピエゾアクチュエーターを搭載する次世代プリントチップ（PrecisionCore）に関する研究開発を担っております。 具体的には薄膜ピエゾアクチュエーターや高精度MEMS技術の要素開発、およびこれら要素をパッケージ化するチップ開発などであり、開発初期段階から量産適用までを経験いただけます。 ・製品仕様検討～設計～実装～評価の一連の設計業務 ・シリコンMEMSプロセス向けフォトマスク設計 ・2D-CADを用いた図面作成 ・各種シミュレータ（構造/電気/プロセス等）による開発業務 ・特許出願、他社特許のクリアランス業務 【IJS事業部長インタビュー】 https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/ijs-strategy-interview.html 【インクジェットヘッドの技術・ソリューション】 https://corporate.epson/ja/technology/overview/printer-inkjet/precision-core.html https://www.epson.jp/products/inkjet/head/

年収600～1000万円|長野県を代表するグローバルカンパニー/セイコーエプソン株式会社|43558

仕事内容 【配属部署】 IJS（インクジェットソリューションズ）事業部 インクジェットソリューションズ事業部（IJS）では、同社のコア技術であるインクジェットヘッド（デバイス）の研究開発を担っております。自社製品の各種プリンター向けの開発だけでなく、外販向けの開発も実施しており、開発プロセスの上流から下流まで一貫して行います。外販向けのヘッド開発では、様々な業界のパートナー様・お客様と共創しながら新たなビジネスを創出し、様々な社会課題を解決するソリューションを提供していきます。 【具体的な業務内容】 ・新規撥水膜の材料探索、成膜プロセス検討、撥水膜性能評価を通して、初期の開発から量産化を目指して中長期で実施いただきます。 ・周辺業務として、シリコンMEMSプロセスを用いたPrecisionCoreプリントチップの設計/開発業務を実施いただきます。 ・特許出願、他社特許のクリアランス業務もあります。 【IJS事業部長インタビュー】 https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/ijs-strategy-interview.html 【インクジェットヘッドの技術・ソリューション】 https://corporate.epson/ja/technology/overview/printer-inkjet/precision-core.html https://www.epson.jp/products/inkjet/head/ 【魅力・やりがい】 ・PrecisionCore（プレシジョンコア）テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わることができ、撥水膜材料の新規開発～量産経験を積むことができます。 ・材料分析技術・シリコンMEMSプロセスに関する知識・知見を積むことができます。 ・上流から下流まで担当頂く事が出来ますので、エンジニアとしての設計力だけでなく、幅広い経験、スキルを身につける事ができます。 ・若手でも任せられる業務範囲が広く、チームでサポートしながら働くので、自分に合ったペースでスキルを向上する事が出来ます。 ・ご自身の適正、能力、意向により、専門性を極めるコース、リーダー・マネージャー等のマネジメントコース、のキャリアパスが選べます。

★薬剤師資格をお持ちの方必見★調剤薬局で正社員デビューしませんか ブランクOK★20代30代40代50代活躍中★

仕事内容 【仕事内容】 ＼ 調剤薬局の薬剤師募集 ／ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 薬剤師としてキャリアを広げるチャンス！ これまでの経験を活かして 即戦力としてご活躍いただけます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 薬剤師としての経験を活かしながら、 服薬指導や調剤業務を通じて地域医療に貢献できるお仕事です。 ◇調剤薬局・病院薬剤師・ドラッグストア経験者必見 ◇充実した研修制度でブランクのある方も安心 ◇漢方やオンライン服薬指導など幅広い知識が身につく ◇シニア薬剤師・中高年の方も活躍中 ドラッグストア大手の「スギ薬局グループ」 だから安心の福利厚生！長く携われる職場です♪ ＜仕事内容＞ 患者様一人ひとりに寄り添いながら、 安心して医薬品をご利用いただけるようサポートしていただくお仕事です♪ 具体的には... ■ 処方箋に基づく調剤業務 ■ 医薬品の監査 ■ 薬歴管理およびデータ入力 ■ 医薬品の発注、在庫管理 ■ 在宅医療における服薬サポート ■ オンライン服薬指導 ■ 漢方を含む医薬品に関する情報提供 ■ 医師、看護師など医療スタッフとの連携 調剤薬局や病院薬剤師、クリニック、 ドラッグストアでの経験を活かして活躍できる環境です★ 【アピールポイント】 ／ ＊薬剤師の資格を活かしてキャリアアップしませんか？＊ ＼ 株式会社MCS（エムシーエス）は、 医療・ヘルスケア業界に特化した人材サービス会社です。 薬剤師として働く方と、 薬局や医療機関をつなぎ、地域の医療を支えています。 薬剤師向け転職・求人サイト 「キャディカル薬剤師.転職」も運営しており、 希望に合った職場・働き方をサポートしています。 ー*【MCSでお仕事探しメリット】*ー ◎医療業界に特化した転職サポート ◎好条件の求人多数 ◎幅広い求人から自分に合う職場を選べる ◎大手スギ薬局グループならではのこの業界に関する情報量 ◎ブランクOK！丁寧なフォローあり ◎キャリアアップやライフスタイルに合わせた働き方の相談ができる ◎薬剤師の資格・経験をしっかり活かせる 「新しい環境でスキルを活かしたい」「キャリアアップしたい」など お一人お一人に合わせたお仕事をご紹介します。 まずはお気軽にご応募ください！

福利厚生や社内制度を含めて働きやすい環境/入社後も「社内公募制度」を活用し自身で主体的なキャリア形成も可能です

プリントヘッドの設計開発【長野県塩尻市】外販製品向け/上場企業/賞与平均：6.3ヶ月/年間休日127日/完全週休二日制（M25177） 外販向けインクジェットヘッドデバイスの開発 長野県塩尻市広丘原新田80 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *インクジェットヘッドの流路設計、インクを安定的に吐出/制御するための駆動波形の特性設計開発をお任せします。 内需向けのヘッドではなく、外販向けヘッドの開発です。 ＜具体的には＞ ・お客様の要望を満たすヘッドの仕様検討、インク流路の設計、吐出の駆動波形設計 ・実験やシミュレーションを活用した理論検証 ・お客様の要求仕様、目標品質を満たすための特性検証や評価 など ＜当事業部について＞ ・インクジェットソリューションズ事業部（IJS）では、 自社のコア技術であるインクジェットヘッド（デバイス）の研究開発を担っております。 ・自社製品の各種プリンター向けの開発だけでなく、外販向けの開発も実施しており、 開発プロセスの上流から下流まで、一貫して行います。 ・外販向けのヘッド開発では様々な業界のパートナー様やお客様と共創しながら新たなビジネスを創出し、 様々な社会課題を解決するソリューションを提供していきます。 ＜魅力およびやりがいについて＞ ・印刷物の最終出力品質を左右するインクジェットヘッドの中核領域に携わり、 印刷品質という「目に見える価値」を自ら創り出せるポジションです。 ・流体、振動、熱、材料など。多様な工学領域を横断しながら課題解決を進められるため、 専門性を深めつつも、技術領域を広げていくようなキャリア形成が可能です。 ＜社内の雰囲気について＞ ・男女や学歴等に関係なく、正しいことは正しいと評価され、 認めてくれる、チャンスを与えてくれるといった環境です。 ・役職者も社内は「～さん」呼称であり、対等な関係性です。 ・良い意味での自由奔放さがあり、裁量も多くある環境です。 ・各人の目標管理については重点的に管理/運用されており、 頑張った分だけきちんと評価がされる仕組みになっています。 ・社内公募制度もあるので自身の主体的なキャリア形成ができます。 ・上記は企業行動原則にある「誠実努力」や「創造と挑戦」にも、 重なる部分があり、企業風土を指しているとも考えます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 外販向けインクジェットヘッドデバイスの開発 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 セイコーエプソンは時計のセイコーの諏訪工場をルーツとしており、本社は「東洋のスイス（精密機械工業の盛地）」とも呼ばれる長野県諏訪市に所在します。 そして、現在は時計の製造で培われた「省・小・精」のDNAを核に、インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクスの4つの領域でイノベーションを起こすことに挑戦しています。 社名からプリンターを思い浮かべる方が多いかと思います。実際に世界中に愛用者を持つトップメーカーとして、家庭用からビジネス用まで幅広く支持をいただいています。しかし、優れた商品はプリンターだけではありません。 液晶パネルを用いて小型軽量で高輝度・高精彩な映像を映し出すプロジェクターでは、長年にわたり数量シェア世界No.1クラスを誇っています。マイクロディスプレイ、水晶デバイス、半導体などの「電子デバイス」。セイコーブランドに代表される時計や産業用ロボットなどの「精密機器」。 多岐にわたる開発分野が存在しますが、全技術者に受け継がれているマインド、それが経営理念にある「創造と挑戦」の姿勢です。使う人が何を欲しがっているのかを徹底的に追い求め、今までになかったものを数多く生み出してきたことこそが、エプソンブランドが愛され支持される最も大きな理由と感じています。

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要素技術開発【長野県塩尻市】インクジェットプリントヘッド/上場企業/賞与平均：6.3ヶ月/年間休日127日/完全週休二日制（M24528） 薄膜ピエゾアクチュエータの要素技術開発 長野県塩尻市広丘原新田80 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *自社のコア技術を有するインクジェットプリントヘッドデバイスの、 薄膜ピエゾアクチュエータの要素技術（薄膜圧電デバイスの薄膜圧電体素子）開発を行います。 ＜具体的には＞ ・薄膜ピエゾアクチュエータを構成する材料の新規開発 ・薄膜ピエゾアクチュエータの新規構造開発 ・目標デバイス電圧特性達成のための基礎実験 ・デバイス特性を発現できる製造方法、公差、管理方法の決定 ・薄膜圧電デバイスのマスク作成 など ＜業務のミッションについて＞ ・インクジェットヘッドを高性能化することでインクジェットヘッド自体の顧客価値の向上、 自社のプリンティング製品の性能アップ、新規ビジネス領域への参画を達成することです。 ＜部署について＞ ・自分の開発した技術を製品化まで持っていく職場です。 ・比較的、短期間の開発から長期を見越した基礎開発までを担当できます。 ・本業務経験を積むことで自分で主体的に開発を推進できる能力も身に付きます。 ＜本職種の魅力・やりがい＞ ・商品化に必要な基礎開発のスキルが得られ、基礎開発を商品化するためのプロセスを体験し学べます。 ・「インクジェットで世の中を変える」想いのもと、インクジェットヘッドの設計業務に携わることで、 従来の印刷領域（紙）から商業・産業など様々な領域に関する、インクジェットプリンティング技術の 拡大へと貢献することができます。 ＜社内の雰囲気について＞ ・男女や学歴等に関係なく、正しいことは正しいと評価され、 認めてくれる、チャンスを与えてくれるといった環境です。 ・役職者も社内は「～さん」呼称であり、対等な関係性です。 ・良い意味での自由奔放さがあり、裁量も多くある環境です。 ・各人の目標管理については重点的に管理/運用されており、 頑張った分だけきちんと評価がされる仕組みになっています。 ・社内公募制度もあるので自身の主体的なキャリア形成ができます。 ・上記は企業行動原則にある「誠実努力」や「創造と挑戦」にも、 重なる部分があり、企業風土を指しているとも考えます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 薄膜ピエゾアクチュエータの要素技術開発 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 セイコーエプソンは時計のセイコーの諏訪工場をルーツとしており、本社は「東洋のスイス（精密機械工業の盛地）」とも呼ばれる長野県諏訪市に所在します。 そして、現在は時計の製造で培われた「省・小・精」のDNAを核に、インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクスの4つの領域でイノベーションを起こすことに挑戦しています。 社名からプリンターを思い浮かべる方が多いかと思います。実際に世界中に愛用者を持つトップメーカーとして、家庭用からビジネス用まで幅広く支持をいただいています。しかし、優れた商品はプリンターだけではありません。 液晶パネルを用いて小型軽量で高輝度・高精彩な映像を映し出すプロジェクターでは、長年にわたり数量シェア世界No.1クラスを誇っています。マイクロディスプレイ、水晶デバイス、半導体などの「電子デバイス」。セイコーブランドに代表される時計や産業用ロボットなどの「精密機器」。 多岐にわたる開発分野が存在しますが、全技術者に受け継がれているマインド、それが経営理念にある「創造と挑戦」の姿勢です。使う人が何を欲しがっているのかを徹底的に追い求め、今までになかったものを数多く生み出してきたことこそが、エプソンブランドが愛され支持される最も大きな理由と感じています。

福利厚生や社内制度を含めて働きやすい環境/入社後も「社内公募制度」を活用し自身で主体的なキャリア形成も可能です

プリントヘッドの設計開発【長野県塩尻市】自社プリンター製品向け/上場企業/賞与平均：6.3ヶ月/年間休日127日/完全週休二日制（M26071） 自社向けインクジェットヘッドデバイスの開発 長野県塩尻市広丘原新田80 正社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 長期休暇あり U・I ターン歓迎 学歴不問 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 車通勤 OK 残業手当あり 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 *自社のプリンターのコア部分であるインクジェットヘッドの流路設計およびインクを安定的に吐出/制御するための、 駆動波形の特性設計開発をご担当いただきます。外販向けヘッドではなく、内需向けのヘッドの開発です。 ＜具体的には＞ ・自社製品向けのプリントヘッドの仕様検討、インクの流路設計、吐出の駆動波形設計 ・実験やシミュレーションを活用した理論検証 ・要求仕様、目標品質を満たすための特性検証および評価 など ＜当事業部について＞ ・インクジェットソリューションズ事業部（IJS）では、 自社のコア技術であるインクジェットヘッド（デバイス）の研究開発を担っております。 ・自社製品の各種プリンター向けの開発だけでなく、外販向けの開発も実施しており、 開発プロセスの上流から下流まで、一貫して行います。 ＜魅力およびやりがいについて＞ ・プリンターのコア部分であるインクジェットヘッドの設計を通じて印刷品質という「目に見える価値」を、 自ら創り出せるポジションです。 ・設計開発を中心に製品づくり全体のプロセスを体感することができ、多様な技術領域に触れてスキルを広げられます。 ＜社内の雰囲気について＞ ・男女や学歴等に関係なく、正しいことは正しいと評価され、 認めてくれる、チャンスを与えてくれるといった環境です。 ・役職者も社内は「～さん」呼称であり、対等な関係性です。 ・良い意味での自由奔放さがあり、裁量も多くある環境です。 ・各人の目標管理については重点的に管理/運用されており、 頑張った分だけきちんと評価がされる仕組みになっています。 ・社内公募制度もあるので自身の主体的なキャリア形成ができます。 ・上記は企業行動原則にある「誠実努力」や「創造と挑戦」にも、 重なる部分があり、企業風土を指しているとも考えます。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 自社向けインクジェットヘッドデバイスの開発 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 セイコーエプソンは時計のセイコーの諏訪工場をルーツとしており、本社は「東洋のスイス（精密機械工業の盛地）」とも呼ばれる長野県諏訪市に所在します。 そして、現在は時計の製造で培われた「省・小・精」のDNAを核に、インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクスの4つの領域でイノベーションを起こすことに挑戦しています。 社名からプリンターを思い浮かべる方が多いかと思います。実際に世界中に愛用者を持つトップメーカーとして、家庭用からビジネス用まで幅広く支持をいただいています。しかし、優れた商品はプリンターだけではありません。 液晶パネルを用いて小型軽量で高輝度・高精彩な映像を映し出すプロジェクターでは、長年にわたり数量シェア世界No.1クラスを誇っています。マイクロディスプレイ、水晶デバイス、半導体などの「電子デバイス」。セイコーブランドに代表される時計や産業用ロボットなどの「精密機器」。 多岐にわたる開発分野が存在しますが、全技術者に受け継がれているマインド、それが経営理念にある「創造と挑戦」の姿勢です。使う人が何を欲しがっているのかを徹底的に追い求め、今までになかったものを数多く生み出してきたことこそが、エプソンブランドが愛され支持される最も大きな理由と感じています。

年収600～1000万円|長野県を代表するグローバルカンパニー/セイコーエプソン株式会社|38086

仕事内容 同社コア技術を有するインクジェットプリントヘッドデバイスの薄膜ピエゾアクチュエータの要素技術（薄膜圧電デバイスの薄膜圧電体素子）開発を行います。 インクジェットヘッドを高性能化することで、インクジェットヘッド自体の顧客価値向上、自社のプリンティング製品の性能アップ、新規ビジネス領域への参画を達成することがミッションとなります。 【具体的には】 ・薄膜ピエゾアクチュエータを構成する材料の新規開発 ・薄膜ピエゾアクチュエータの新規構造開発 ・目標デバイス電圧特性達成のための基礎実験 ・デバイス特性を発現できる製造方法、公差、管理方法の決定 ・薄膜圧電デバイスのマスク作成 【戦略インタビュー】 https://www.recruit.epson.jp/whoweare/strategy/inkjet-solution-strategy.html 【製品紹介】 https://www.epson.jp/products/inkjet/head/ 【魅力・やりがい】 ・商品化に必要な基礎開発のスキルが得られます。基礎開発を商品化するためのプロセスを体験し学べます。 ・「インクジェットで世の中を変える」想いのもと、インクジェットヘッドの設計業務に携わることで、従来の印刷領域（紙）から商業・産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。 【職場からメッセージ】 ご自身が開発した技術を製品化まで持っていく職場です。 比較的短期間の開発から長期を見越した基礎開発まで担当できます。 本業務経験を積むことで自分で主体的に開発を推進できる能力が身に付きます。 【グループのビジョン】 同社のインクジェットヘッドの製造・検査のプロセスには、自社の半導体製造や時計組立で培った技術を応用しており、インクを正確かつ高速に吐出し、美しくスピーディーなプリントを実現しています。「デジタルプリンティングの世界を広げるため、インクジェットで世の中を変える」という想いのもと、インクジェットの常識を塗り替える技術で、お客さまのニーズに応えるのはもちろん、社会課題の解決によって持続可能でこころ豊かな社会の実現に貢献していきます。

年収600～1000万円|長野県を代表するグローバルカンパニー/セイコーエプソン株式会社|46580

仕事内容 同社のオフィス・ホームプリンター、インダストリアルプリンティング製品、産業用ロボット、プロジェクターなどの自社完成品を対象に、製品セキュリティの企画・開発推進をお任せします。 設計・実装だけでなく、上流の企画検討から評価・認証まで、製品ライフサイクル全体に関われることが特長です。 【具体的には】 ご経験・スキルに応じて、以下の業務を幅広くご担当いただきます。 (1)製品セキュリティ機能に関する顧客ニーズ、市場動向、競合動向の調査・分析、将来を見据えたセキュリティ要求の整理 (2)製品セキュリティに関する企画立案および開発部門と連携した対応推進 （新機能の検討、既存製品へのセキュリティ強化等） (3)ISO等の製品セキュリティ関連認証に関する業務推進 （社内関係部門との連携、監査対応、プロセス整備） (4)製品セキュリティ機能を搭載するファームウェアへの展開（開発設計、評価・検証）、関連部門（開発、品質保証、企画部門など）と連携した全体最適の推進 【配属部署】 DX推進本部 同社では、オフィス・ホームプリンター、インダストリアルプリンティング、産業ロボティクス、プロジェクターなどの完成品において、ハードウェアとソフトウェアを掛け合わせたソリューション開発を強みとし、グローバル市場に向けた製品展開を行っています。 近年、これらの製品はIoT技術の進展により、ネットワーク接続・クラウド連携・遠隔制御が一般化し、製品そのものが社会インフラの一部として利用されるケースも増加しています。 その一方で、サイバー攻撃の高度化や各国でのセキュリティ要求の高まりを背景に、「製品セキュリティ」は重要な差別化要素かつ責務となっています。 同社としても、製品企画段階から開発・評価まで一貫したセキュリティ対応を強化するため、製品セキュリティの企画・開発推進を担うエンジニアを募集しています。 本ポジションでは、特定製品だけに閉じず、同社の完成品全体に関わる製品セキュリティの中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

モノ好き歓迎！月給36万以上｜鑑定から店舗運営まで任される

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、買取査定、その他店舗管理/運営/支援 ＼モノが好きな方・お店を任されたい方、大歓迎！／ 古美術、着物、時計、トレカ。 買取専門店「モノ・ループ」で毎日ちがうお品物を鑑定し、 鑑定を軸に、お店の運営にも関わっていくお仕事です。 ★鑑定の腕と、お店を動かす力を身につけられる★ お品物の価値を見極める「目利き」の仕事と、 売上・販促・スタッフ育成といった「店づくり」の仕事。 その両方に正社員として関われるポジションです。 ✦･･────────────────────･･✦ ＼お宝鑑定・店舗運営スタッフのPOINT／ ⭐月給36万〜50万円／予定年収400〜600万円 ◎ 年間休日120日／土日の希望休も相談OK ✨未経験もOK／入社後3ヶ月間の研修あり ♪ 昇給・賞与のチャンスはそれぞれ年4回 ◇ 鑑定士→店舗責任者→マネージャーを目指せる ✦･･────────────────────･･✦ ◆私たち、モノ・ループについて 古美術や骨董品からトレーディングカードまで、いろいろなお品物を扱う買取専門店チェーンです。 15期目を迎え、店舗数は100店舗を超えました。 会社が大きくなるにつれて新しいポジションも増えており、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◆お任せするお仕事 ＜鑑定・査定＞ ・お客様の受付、お品物についてのヒアリング ・お品物の査定、鑑定、相場の調査 ・扱うのは古美術、着物、時計、ポケモンカードなどのトレカ、懐かしいおもちゃまでさまざま ＜店舗運営＞ ・売上管理 ・販促活動、店内レイアウトの検討 ・パートスタッフの教育、シフト作成 ◆お仕事の流れ STEP❶ 受付・ヒアリング お品物をお預かりし、手に入れた経緯などを伺います。 ↓ STEP❷ 査定・相場調査 お品物を見ながら相場を調べ、価値を見きわめます。 ↓ STEP❸ お買取り 査定の結果をご案内し、お買取りへ進みます。 鑑定と並行して、売上の管理や販促、パートスタッフのシフト作成など、お店全体のことも進めていきます。 ◆入社後の流れ・研修 入社後の3ヶ月間は、品物の歴史的背景や鑑定のポイントをじっくり学ぶ研修があります。 現場ではまずカンタンな買取業務からスタート。先輩の指導のもとで、扱えるお品物の種類を少しずつ増やしていきます。 目指すのは、あらゆるお品物を鑑定できる「一人前の鑑定士」です。 □■━━━━━━━━━━━━━ 鑑定士の先に広がるキャリア ━━━━━━━━━━━━━■□ ❶一人前の鑑定士として、あらゆるお品物を鑑定 ❷店舗責任者として、お店の運営を担当 ❸マネージャーとして、複数店舗の管理を担当 マーケティングや店舗開発、教育担当など、本部の仕事に挑戦できる体制もあります。 ◆「鑑定マイスター」制度で腕を磨ける 鑑定力・接客力の向上を目指す社内試験「鑑定マイスター」を設けています。 美術や芸術の教養を深める「美術館手当」（入場料を会社が負担）、質の高い商品やお客様の層を学ぶ「百貨店手当」もあります。 ◆成果は年4回、給与に反映 昇給・賞与のチャンスはそれぞれ年4回。 日々の店舗運営への貢献や売上目標への意識を評価し、給与に反映します。 ◆長く働ける環境 年間休日は120日。シフト制で、土日の希望休も提出できます（希望の約8割が通っています）。 引っ越し補助（社内規定あり）や職種手当もあります。 産休・育休は希望者の取得率100%で、復帰して活躍するスタッフもいます。 ネイルや髪型、メイクも自由です。 ◆勤務地 モノ・ループ株式会社 ザ・ビッグ信州池田店 長野県北安曇郡池田町会染6442-9 ※転勤あり ◆アクセス 勤務地により異なる（マイカー通勤OKの店舗多数）

【安曇野市／正社員】算定経験者募集◎土日祝休みの医療事務★

仕事内容 安曇野市豊科にある「長野県立こども病院」で医療事務スタッフ大募集! 患者様の「最初の窓口」として、やりがいのある仕事をしてみませんか? 《このお仕事のやりがい》 外来受付って、ただの事務作業じゃないんです! 患者様と最初に触れ合う大事なポジション。笑顔で迎えたり、安心感を与えたり、ほんの少しの対応で「ありがとう!」って言われることも。 毎日、たくさんの患者さんと接しながら、素早く、でも丁寧に対応していくのがやりがいです。病院の顔として、あなたの存在が本当に大切になりますよ! 勤務は平日のみ!土日祝休みの完全週休二日制 ONとOFFにメリハリをつけて働けますよ！ 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ◇患者様の受付、保険証の確認、データ登録 ◇診療費の計算や診療に関わるデータの入力 ◇診療報酬明細書の点検、請求業務 など 《はたらく環境》 常時2名以上で業務を行いますので、わからないことは確認しながら進めていただけます。 子育てと両立しながら働いているスタッフも多数◎ みんなで助け合いながらお休みを取っています。お互い様の気持ちで、無理なく働ける環境ですよ！ 翌月のお休みは、事前に希望を出して調整できるので、プライベートの予定もバッチリ! こども病院ならではの症例でスキルアップもできるチャンス! かわいらしい装飾が施された明るい環境で、楽しく働けますよ！ 変更範囲:変更なし

査定は難しそう？その不安、研修と先輩が受け止めます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー ●○●○ 【お仕事のポイント】 ●○●○ ✅ 転勤なし。住み慣れた町で働く ✅ 個人ノルマなし。未経験9割 ✅ テレアポ・飛び込み営業なし ✅ 月給30万円〜、賞与年4回 ✅ 年間休日120日、残業代は全額 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○ 「買取の仕事って、 専門知識がないと無理なんじゃない？」 そう思って、応募をためらっていませんか？ 気になりそうなことに、先に答えます。 【よくある質問】 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. 入社する人の9割が 未経験からのスタートです。 前職は接客のアルバイト、飲食、 アパレル、受付、事務など本当にさまざま。 品物の知識は、研修でゼロから学べます。 Q. 売上の数字に追われない？ A. 個人ノルマはありません。 飛び込み営業やテレアポもなし。 お客様のお話を聞いて寄り添うのが仕事です。 Q. わからない品物が来たら？ A. 本部の専門スタッフに、 スマホで写真を送って相談できます。 Q. 転勤はありますか？ A. この募集は転勤なしです。 地元のお客様と、長く関われます。 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○ ✅ 【スタッフの声】 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○ ［M・Iさん／31歳・女性／前職事務］ 「毎日パソコンに向かうだけで、 誰かの役に立っている実感が 持てませんでした。 今はお客様のお話をゆっくり聞いて、 『ありがとう』と直接言われます。 事務作業もあるので、 前職の経験も活きています。」 ［R・Tさん／27歳／前職フリーター］ 「バイトを渡り歩いていて、 正社員は自分には無理だと思っていました。 9割が未経験と知って応募。 3か月の研修で少しずつ覚えて、 今は常連のお客様に 名前で呼んでもらえます。」 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○ 【仕事内容】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 ● ご来店のお客様のお話を聞く ● ブランド品や貴金属などを査定 ● 買い取り価格をお伝えする ● パソコンで品物の登録、書類の処理 ● 品物を整理して、店頭に並べる お客様への対応が3割、 パソコンでの事務作業が7割ほど。 PCが使えれば、未経験でも大丈夫です。 ご来店は1日5〜10名。 1〜2名のスタッフで対応し、 接客は1人10分〜30分ほどです。 成約率は8〜9割で、強引な営業は 一切ありません！ ご来店はシニア世代の方が中心で、 落ち着いた雰囲気のお店です。 【入社後のサポート】 最初の4日間は、店舗の外で集中研修。 配属後の2か月目・3か月目にも、 もう一度集中研修があります。 ➊ 話し方をiPadの動画でチェック ➋ 実物に触れて、商品の見かたを学ぶ ➌ システムの使い方を練習 ➍ 本部の物流センターで仕分け体験 配属後は、専属の教育担当者が マンツーマンで指導します。 毎週水・木には勉強会もあります。 成長の目安はこの3つです。 ● 半年後：お客様とやり取りができる ● 1年後：9割の商品に対応できる ● 3年後：自分の言葉で説明できる 社内資格「鑑定マイスター」は3段階。 階級が上がると、昇給につながります。 【この会社で働く良さ】 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 評価の基準は明示されていて、 売上だけでなくプロセスも見てくれます。 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由、 副業もOK。美術館の入場料も 会社が負担してくれます。 転居を伴う「グローバル職」を 選ぶこともできます。 まずは話を聞くだけでもOK。 気になったら、気軽に応募してください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

月給36万円〜／年休120日！「想い出」を査定する鑑定士へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ ＼2026年6月にオープンしたばかりの新店！／ ✅未経験から月給36万円スタート！ ✅年間休日120日／土日休みも相談OK ✅初年度年収400万円〜600万円可能◎ ✅査定は3ヶ月の研修でゼロから習得⭐️ ✅昇給賞与年4回、頑張りをスピード還元 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ オープンしたばかりの「モノ・ループ」新店舗で、スタッフを募集します。 お客様との対話を通じた鑑定・査定から、店舗運営、地域への認知獲得まで。 "既にある店舗で働く"のではなく、"店舗そのものを立ち上げる"側に立つ仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼オープニングスタッフだからできること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎"立ち上げ経験"という、後から手に入らない実績 オープン直後の店舗運営は、既存店の運営とは別物です。 什器配置、在庫管理ルール、地域への認知獲得、常連客の開拓など「すでに正解がある仕事」ではなく、「正解を作っていく仕事」を任されます。 ここで培う"ゼロイチ"の経験は、将来あなたがキャリアを形成する際の、何よりの武器になります。 ◎フラットな関係性でスタートできる！ 既存店のように出来上がった人間関係の中に一人で入っていく必要がなく、新メンバー同士、横のつながりを作りながら働けるのもオープニングならでは。 もちろん教育担当が指導役につくので、「困った時に聞ける人がいない」ということはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様の受付とヒアリング（お品物の経緯や想い出を伺います） ・お品物の査定・鑑定（ポケカから古美術まで幅広く対応） ・売上管理、店舗運営（販促活動やレイアウトの検討） ・パートスタッフの教育、シフト作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼"会話"が、この仕事の核です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「モノ・ループ」の店舗には、毎日さまざまなお客様が訪れます。 その多くは、60代以上の「人生の大先輩」の方々です。 持ち込まれるのは、長年大切にされてきた着物や、亡くなった旦那様の形見の時計、あるいは、お孫さんが集めていたポケモンカードかもしれません。 私たちの仕事は、単に「いくらで買い取るか」を決めるだけではありません。 「これはね、昔旅行に行った時に……」 そんなお客様の思い出話にそっと耳を傾け、会話を広げる。 あなたの「愛嬌」や「親しみやすさ」が、お客様の不安を安心に変えていく。 査定が終わる頃には、 「あなた、話しやすいわね」「次もあなたにお願いしたいわ」 そんな風に言っていただけるのも、この仕事の醍醐味です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の3ヶ月間、研修期間を設けています。 品物の歴史的背景や鑑定のポイントを、現場で実践しながらじっくり学べる環境です。 知識ゼロからでも、お客様に信頼される「プロの鑑定士」へと成長できます。 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━━━＊ "立ち上げ"の経験が、キャリアの武器になる 頑張りは年4回の昇給・賞与で還元 ＊━━━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 〇店舗運営の"ゼロイチ"を経験できる 什器の配置、POPのデザイン、地域へのチラシ配布、SNSでの発信ー 「決まっているルール」より「これから決めていくこと」のほうが圧倒的に多い環境です。 あなたの判断と提案が、そのまま店舗の運営に組み込まれていきます。 "店舗を回す力"が、机上ではなく現場で身につきます。 〇成果をスピード評価 昇給・賞与のチャンスがそれぞれ「年4回」あります。 日々の店舗運営への貢献や売上目標への意識をしっかりと評価し、給与に反映します。 「接客も好きだけど、数字を追う手応えも欲しい」という方に最適な環境です。 〇教養を高める福利厚生 美術館の入場料を会社が負担する「美術館手当」や、質の高い接客を学ぶための「百貨店手当」など、自分自身を磨くための制度が充実しています。 また、ネイルや髪型、メイクも自由。自分らしさを大切にしながら働けます◎ 〇ワークライフバランスの充実 年間休日は120日。シフト制ですが、土日の希望休も提出可能です。 希望の約8割が通っているため、家族や友人との予定も大切にできます。 ■勤務地 モノ・ループ株式会社 ザ・ビッグ信州池田店 長野県北安曇郡池田町会染6442-9 ※転勤あり ■アクセス 勤務地により異なる（マイカー通勤OKの店舗多数）

⭐諏訪発のグローバル企業✨全社の製品法規制を統括✅年間休日127日

【仕事内容】 ⭐諏訪発、世界初製品を生み出す先進企業 ✨全社の製品法規制・安全規格を統括する本社機能 ✅国内外の関係部門と連携するグローバルな業務 ─────────────── 【仕事内容】 世界中のお客様に安全・安心な 製品を提供するための「製品法規制・安全規格」に 関する全社的な仕組み づくりと統括をお任せします。 ▼具体的には(1) 製品法規制の全社管理、 法令違反リスクの低減 (2) 各国の法規制情報の収集と 開発仕様へのインプット (3) 事業部や海外販売法人の 法規制適合対応サポート (4) オペレーション共通基盤の構築 (5) 全社的な法規制対応ノウハウの 展開と支援 ─────────────── 【働く環境】 ・リモートワークは最大週4回まで可能 ・フレックスタイム制度で 裁量ある働き方が可能 ・I／Uターンの引越し補助・ 借り上げ社宅制度あり ・年間休日127日、安心して 長く働ける環境です 【長野特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 長野で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン 長野支店 ・住所：〒380-0821 長野県長野市大字鶴賀上千歳町1137番地23 リアライズ長野ビル ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

人気の土日祝休み◎コツコツ派に最適！未経験から医療事務デビュー♪

仕事内容 長野県立木曽病院では、医療事務の正社員スタッフを募集中です! お任せするのは、入院患者様の診療費を計算する「入院会計」。 医療の知識がなくても「難しそう」と諦める必要はありません◎ 入社後は丁寧な研修があり、計算や請求処理の基礎から一つずつ学んでいけます。 入院会計は医療事務の中でも特に専門性が高く、全国どこでも重宝される「一生モノのスキル」です! 業務は診療費の計算やデータ入力などのデスクワークがメイン。一般事務の経験がある方や、コツコツと几帳面に作業を進めるのが得意な方にぴったりの環境です！ 安定した県立病院で、働きながら確かな専門性を身につけませんか? 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ◇入院費の請求処理、診療費明細書の作成 ◇退院時の計算処理 ◇各種伝票の集計や整理 など 「自分や家族との時間を大切にしながら、長く安定して働きたい」そんな方にぴったりの環境です◎ 勤務は平日のみで、土日祝休みをしっかり確保。週末の予定が立てやすく、趣味やリフレッシュに時間を充てられるため、オンとオフを明確に切り替えて心身ともに健やかに働き続けられます！ 職場では幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、世代を超えてサポートし合う温かなチームワークが自慢です！一人で集中して進める時間も大切ですが、分からないことがあればすぐに相談できる安心感があります◎ 規則正しい生活リズムを守りながら、支え合える仲間と一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか? 変更範囲:変更なし

未経験・無資格OKの受付医療事務★土日祝休み・完全週休二日制◎

仕事内容 「人と接することが好き」その温かい気持ち、今度は地域の安心を支える場所で発揮してみませんか? 『長野県立木曽病院』で、カフェやコンビニなどの接客経験が、そのまま大きな強みになる医療事務のお仕事です! 専門知識や資格がなくても大丈夫◎ 患者様を最初にお迎えする受付対応やデータ入力を、一歩ずつ覚えていけば問題ありません！ しかも今回は安心の正社員募集!平日のみの勤務で夕方には退勤できるため、自分の時間も大切にしながら息の長いキャリアを築けます。 「いつもありがとう」と直接感謝される毎日は、想像以上にやりがいがあるはず。 ソラストで新しい一歩を一緒に踏み出しましょう! 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付・ご案内、保険証確認 ・患者様基本情報のデータ入力、変更対応 ・各種診断書や証明書等の文書交付申請の受付 など 医療事務って難しそう…そう感じて足踏みしていませんか? 実は今活躍している先輩たちのほとんどが、未経験からのスタートなんです!文字入力程度のPCスキルと、明るく元気な挨拶ができれば準備はバッチリ◎ 必要な知識やスキルは、入社後に少しずつ身につけていけば問題ありません。 頼れる先輩がすぐそばでしっかりフォローしますので、ブランクがある方もどうか安心してくださいね◎ このお仕事で何より大切なのは、不安を抱えて訪れる患者様に寄り添う「笑顔」と「思いやり」。 地域医療を支える町の病院だからこそ、あなたの温かい対応が誰かの安心に変わります。 焦らず一緒に成長していきましょう! 変更範囲:変更なし

経験を広げたいあなたへ。新店の立ち上げに挑戦、月給36万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、一般事務、仕入/バイヤー □■□■ 【お仕事のポイント】 □■□■ ★ 新店の立ち上げに挑戦できる ★ 月給36万円〜、賞与年4回 ★ 個人ノルマなし。未経験9割 ★ 転居を伴う異動は補助あり ★ 年間休日120日、残業代は全額 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 「このまま今の会社にいて、 3年後の自分は何か変わっているかな…」 少しでもそう感じているなら、 ここで経験の幅を広げてみませんか？ 入社する人の9割は、 買取の仕事が初めての人です。 接客のアルバイトや飲食店、 営業、コールセンターなど、 前職はいろいろです。 新しいお店の立ち上げや、 広いエリアをまとめる役割まで、 会社の成長の真ん中で挑戦できる働き方です。 ★ 【スタッフの声】 ［S・Mさん／30歳・男性／前職営業］ 「営業を5年やりましたが、自分の提案が 通ることはほとんどありませんでした。 ここは入社1年で店長を目指せて、 新しいお店の立ち上げにも 手を挙げられると聞き、 思い切って飛び込みました。」 ［A・Nさん／26歳／前職コールセンター］ 「転勤があると聞いて、最初は迷いました。 でも会社の都合で動く場合は、 引っ越しと家賃の補助が出ます。 研修では自分の話し方を動画で見て、 ひとつずつ直せたのも自信になりました。」 【仕事内容】 簡単にいうと、お店に来てくださった お客様のお品物を見て、買い取るお仕事です。 □ ご来店のお客様のお話を聞く □ ブランド品や貴金属などを査定 □ 買い取り価格をお伝えする □ パソコンで品物の登録、書類の処理 □ 新店の立ち上げや、複数店舗のまとめ役 お客様への対応が3割、 パソコンでの事務作業が7割ほど。 ご来店は1日5〜10名ほど。 1〜2名のスタッフで対応し、 接客は1人10分〜30分ほどです。 飛び込み営業やテレアポはありません。 個人ノルマもありません。 買い取りの成約率は8〜9割で、 強引な営業は一切ありません！ わからない品物は、本部の専門スタッフに スマホで写真を送って相談できます。 転居を伴う異動があります。 会社の都合で動く場合は、 引っ越し補助・家賃補助が出ます。 【1日の流れ（シフト例）】 ◎ 10:00 出勤 ◎ ご来店のお客様の対応、査定、買取 ◎ 休憩（60分） ◎ パソコンでの登録、商品の整理 ◎ 19:00 退勤 【入社後のサポート】 最初の4日間は、店舗の外で集中研修。 配属後の2か月目・3か月目にも、 もう一度集中研修があります。 3か月かけて、一人前を目指します。 ▪️会社の考え方と、お店の運営方針 ▪️ ブランド品や宝石に触れる商品研修 ▪️ 身分証の扱い方、システムの使い方など 配属後は、専属の教育担当者が マンツーマンで指導します。 【成長の目安】 ▪️半年後：お客様とやり取りができる ▪️1年後：9割の商品に対応できる ▪️3年後：自分の言葉で説明できる です。 社内資格「鑑定マイスター」は 初級・中級・上級の3段階。 階級が上がると昇給につながります。 【この会社で働く良さ】 月給36万円〜の内訳は、 基本給30万円、職能給3万円 （研修修了後）、 グローバル職手当3万円です。 賞与は年4回（6・9・12・3月）。 支給条件はありますが、 1回で40〜50万円の支給実績があります。 昇給・昇格の評価も年4回。 基準は明示されていて、 売上だけでなくそこまでのプロセスも ちゃんと見てもらえます。 面談では頑張ったことや 評価してほしい点を役員に直接話せます。 入社1年で店長、3〜5年で エリア店長が目安です。 その先は、店舗をまたぐ まとめ役や、本部の仕事への道もあります。 ヘアスタイル・メイク・ネイルは自由、 副業もOKです。 美術館の入場料を会社が負担する手当や、 提携ジム・エステの無料利用など、 ほかにはない制度もあります。 接客、営業、事務、コールセンター… これまでの経験は、そのまま お客様との会話に活きます！ 地元を離れたくない方には、 転勤なしの「セントラル職」もございます。 挑戦してみたい気持ちが少しでもあれば。 応募ボタンを押してみてください！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 【弊社、転職ソムリエのご利用メリット】 「転職を一人で抱えない」ための 伴走型支援を行っています。 企業の採用基準や評価ポイントを知らずに 応募するのは不利です。 だからこそ応募前の準備を徹底的にサポート ◆経験・希望を整理し転職の軸を明確化 ◆応募先ごとに書類を添削・改善 ◆企業別に想定質問と回答を設計 ◆年収・入社日などの条件交渉も代行 相談だけでもOK、費用は一切かかりません。 希望を無視した大量提案や、内定承諾を 急かすようなことは行いません。 あなたが納得して働ける選択肢を、 一緒に見つけていきましょう。 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇