求人・転職情報

【東証スタンダード上場の安定性◎】未経験からPC修理のプロに！転勤なし！／7連休取得可／新しいスキルで稼いでみたい方へ！

仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼この求人のアピールポイント／ ✅東証スタンダード上場の安定企業 ✅全国展開で業績も安定 ✅転勤なし！宮崎で長く働きたい方にぴったり ✅残業は月平均15.5時間と少なめ ✅7日間のリフレッシュ休暇も取得可能 ✅産休・育休の取得実績もあり ✅契約社員から正社員への登用実績が多数 ✅学歴や経験よりも人柄や意欲を重視 ✅手厚いバックアップで成長を応援 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な業務内容】 東証スタンダード上場企業 「アプライド株式会社」が運営する パソコン専門店にて、 お客様のパソコントラブルを解決する テクニカルサポート業務をお任せします。 「パソコンの電源が入らない…」 「動きが遅くなった…」といった お客様の困りごとをヒアリングし、 原因を突き止めて解決に導く、 非常にやりがいがあり、 感謝の言葉をいただけるお仕事です◎ ＜ 具体的には… ＞ ❏サービスカウンターでの受付対応 └ご来店されたお客様から トラブルの状況を丁寧にヒアリングし、 修理受付や伝票作成を行います。 ❏パソコンの修理・設定作業 └OSの初期設定やネットワーク設定、 ウイルス駆除、不具合の解決など ❏PCの動作チェック └修理後や設定後の正常動作確認 ❏内部パーツの取り付け・交換・組立 └HDD/SSDやメモリ、 グラフィックボードなどの増設・交換作業など ＜ 入社後の流れ ＞ まずは簡単な受付業務や接客からスタート。 パソコンの専門知識や技術は、業務を通じて イチから丁寧に指導・教育します。 店舗内ではスタッフ全員がインカムを 使用しているため、困ったことがあれば すぐに先輩に質問・相談できる安心の環境です。 ＜ ゆくゆくはこんな業務にも挑戦 ＞ 知識とスキルが身についてきたら、 以下のような幅広い業務にも携わっていただけます。 ●地域貢献活動： 地元の方に向けたプログラミング教室や パソコン操作のレクチャー ●BtoBサポート： 法人営業部の技術系サポート （出張対応でのPC設置やネットワーク構築など） 修理だけでなく多彩な業務に挑戦できるため、 日々新鮮な気持ちでスキルアップを目指せます！

あなたの笑顔がみらいをつくる

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業 宮崎県内の病院や福祉施設を定期的に訪問し、商品の納品とあわせて「契約内容が今の状況とあっているか？」を見直し、更新に向けた適切なご提案を行うお仕事です。 「売る」より「整える」お客様のコスト削減や清潔、安全を助ける提案がメインです。 「景気に左右されにくい医療・福祉業界。宮崎に腰を据えて、長く安定して働きたい方を募集します」 実際に現場で商品の活用が見られるので、的外れな提案にならず信頼されやすいです。

おもてなしが得意な方に♪週休二日制で年間休日120日☆

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他空運/空港関連、受付 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 韓国語・中国語・英語を活かせる！ 未経験から宮崎空港の顔になる 憧れのラウンジスタッフへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 選ばれる理由 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅ 働きながら実践的な語学力が身につく ✅ 月10日休み＆年間休日120日で充実 ✅ 空港ならではの洗練された接客を習得 ▼ 求人の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 宮崎の玄関口である 「宮崎ブーゲンビリア空港」。 その中にある落ち着いた有料ラウンジが あなたの新しい活躍の舞台です。 「韓国語などの語学力を活かしたい」 「英語や中国語を実践で学びたい」 そんな20代・30代の方が多数活躍中！ 海外のお客様と接する機会も多く、 働きながら語学力や国際感覚を 自然と磨くことができる環境です。 ▼ この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フライト前後の時間を過ごされる方に、 くつろぎの空間をご提供するお仕事です。 勉強中の語学でスムーズにご案内ができ、 笑顔で「ありがとう」と言われた瞬間の 喜びと達成感は格別です。 日々の業務が自身の語学力アップに直結。 働きながら確かな成長を実感できます。 ▼ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クレジットカードラウンジ「ひなた」にて 受付やご案内などをお任せします。 セルフサービス中心のラウンジなので、 難しい調理や配膳などはありません。 【主な業務】 ✅ お客様の受付対応や席へのご案内 ✅ ラウンジ内の清掃や飲料の在庫補充 ✅ フライト情報などのアナウンス業務 ▼ 研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客や空港勤務が初めての方も大歓迎！ 「人と話すのが好き」という あなたのお人柄を何よりも重視します。 入社後は先輩スタッフがしっかりと付き、 言葉遣いや立ち振る舞いの基礎から 一つひとつ丁寧にお教えします。 ご自身のペースで覚えていけますよ。 ▼ キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはラウンジ業務の基本からスタート。 様々なお客様と接する中で、 ワンランク上の接客スキルが身につきます。 将来的にはフロントスタッフへの挑戦など 宮崎空港の顔として長くご活躍いただける キャリアの選択肢もご用意しています。 ▼ 社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「語学を活かせる仕事に就きたくて応募！ 韓国語だけでなく、中国語や英語圏の お客様も多く、毎日が学びの連続です。 実践で語学を使えるのが本当に楽しくて、 お休みもしっかり取れる環境なので、 プライベートの学習とも両立できています」 ▼ 働きやすさの数字 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 実働7時間40分で無理なく働ける ✅ 月10日休みで年間休日は充実の120日 ✅ 20〜30代の若手スタッフが中心に活躍 ▼ 応募を迷っている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「私にできるかな…」と不安な方も大丈夫。 今のスキルやこれまでの経験よりも、 あなたの前向きな気持ちを大切にします。 少しでも気になったら気軽にご応募を！ 面接でざっくばらんにお話ししましょう。 あなたとお会いできるのを楽しみにしています。

年間休日120日(月10日休)◎未経験歓迎♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行手配員、受付 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 韓国語・中国語・英語を活かせる！ 未経験から宮崎空港の「顔」になる 憧れの空港フロントスタッフへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 選ばれる理由 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ✅ 働きながら実践的な語学力が身につく ✅ 月10日休み＆年間休日120日で充実 ✅ 正社員登用あり！長く活躍できる環境 ▼ 求人の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 宮崎の玄関口である 「宮崎ブーゲンビリア空港」。 その中心にあるインフォメーションが あなたの新しい活躍の舞台です。 「韓国語などの語学力を活かしたい」 「英語や中国語を実践で学びたい」 そんな20代・30代の方が多数活躍中！ 海外のお客様と接する機会も多く、 働きながら語学力や国際感覚を 自然と磨くことができる環境です。 ▼ この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 観光やビジネスで訪れるお客様へ、 宮崎の魅力や各種ご案内を行うお仕事。 勉強中の語学でスムーズにご案内ができ、 笑顔で「ありがとう」と言われた瞬間の 喜びと達成感は格別です。 日々の業務が自身の語学力アップに直結。 働きながら確かな成長を実感できます。 ▼ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インフォメーションでのフロント業務や ラウンジの受付などをお任せします。 【主な業務】 ✅ 宮崎県内の観光地や交通機関のご案内 ✅ ホテル・レンタカーのご案内や手配 ✅ カードラウンジでの受付や在庫補充 ▼ 研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客や空港勤務が初めての方も大歓迎！ 「人と話すのが好き」という あなたのお人柄を何よりも重視します。 入社後は先輩スタッフがしっかりと付き、 言葉遣いや立ち振る舞いの基礎から 一つひとつ丁寧にお教えします。 ご自身のペースで覚えていけますよ。 ▼ キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはフロント業務の基本からスタート。 様々なお客様と接する中で、 ワンランク上の接客スキルが身につきます。 ゆくゆくは正社員登用のチャンスもあり、 宮崎空港の顔として長くご活躍いただける キャリアの選択肢もご用意しています。 ▼ 社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「語学を活かせる仕事に就きたくて応募！ 韓国語だけでなく、中国語や英語圏の お客様も多く、毎日が学びの連続です。 実践で語学を使えるのが本当に楽しくて、 残業も少なくお休みもしっかり取れるので プライベートの学習とも両立できています」 ▼ 働きやすさの数字 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 月平均の残業時間は20時間以内で少なめ ✅ 月10日休みで年間休日は充実の120日 ✅ 20〜40代の女性スタッフが中心に活躍 ▼ 応募を迷っている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「私にできるかな…」と不安な方も大丈夫。 今のスキルやこれまでの経験よりも、 あなたの前向きな気持ちを大切にします。 少しでも気になったら気軽にご応募を！ 面接でざっくばらんにお話ししましょう。 あなたとお会いできるのを楽しみにしています。

【第二新卒歓迎】飛び込みなしの反響営業｜営業・業界未経験歓迎！

仕事内容 【無理なく長く働きたい！が叶う♪】 ◆半年間の最低保証月給あり ◆飛び込みなしの反響営業 ◆1日約5件をじっくり訪問 ◆引越し後の相談にも対応 ▼仕事内容の概要 引越しを検討されている お客さま宅を訪問し、 家財の下見や見積もり作成、 ご検討中の方へのフォロー、 契約対応を行います。 テレアポや飛び込みはなく、 反響のあったお客さまに 向き合う営業です。 ▼＜具体的には…＞ ・引越し前の家財量や条件の確認 ・見積もり作成とサービス内容のご案内 ・ご検討中のお客さまへのフォロー ・契約取得に向けたご提案 ・引越し後の状況確認や相談対応 最初は先輩の同行や ロールプレイングを通じて、 提案の流れを覚えていけます。 お客さまの不安を聞きながら、 少しずつ自分の言葉で 説明できるようになる仕事です。 ――――――――――――――――― ◆入社後半年間は月給26万円を保証 ――――――――――――――――― 入社後6ヶ月間は、 月給26万円が最低保証されます。 未経験の方や異業種から転職する方が、 収入面の不安を抑えながら 業務に慣れていけるよう 設けられている制度です。 7ヶ月目以降は、 月給225,100円に 営業インセンティブが加わります。 ――――――――――――――――― ◆飛び込みなしでお客さまに向き合う営業 ――――――――――――――――― 営業スタイルは100％反響営業です。 テレアポや飛び込み営業は行わず、 引越しを検討して問い合わせを されたお客さまへの対応が中心になります。 1日あたりの訪問は約5件前後で、 平均商談時間は30分から1時間ほど。 家財の量や引越し日、 気になっていることを丁寧に確認しながら、 価格だけではなく、説明の分かりやすさや 対応への信頼で選んでいただく営業です。 ――――――――――――――――― ◆引越し後まで寄り添う対応ができる ――――――――――――――――― この仕事は、見積もりを出して 契約を取るだけで終わりではありません。 ハート引越センターでは、 引越し後のアフターフォローも 大切にしています。 作業に問題がなかったか、 ほかに困っていることはないかなど、 引越しを終えたお客さまの声にも耳を傾けます。 お客さまと接する場面が多いからこそ、 人の話をきちんと聞き、 安心して任せてもらえる 関係づくりが大切になります。 ――――――――――――――――― ◆異業種から営業を始めやすい研修内容 ――――――――――――――――― 営業研修では、ロールプレイングや 先輩との同行を通じて、 実際の提案に近い形で学べます。 見積もりの進め方や お客さまへの説明の仕方を、 座学だけではなく 現場の流れの中で覚えていけます。 飲食・営業・介護など、 異業種から転職したスタッフも 多く在籍しています。 最初から一人で判断するのではなく、 先輩の対応を近くで見ながら、 自分の提案の形を少しずつ 身につけていける環境です。 ――――――――――――――――― ◆人と接する力を営業スキルに変えられる ――――――――――――――――― お客さまごとに、 引越しの理由や不安、 重視するポイントは異なります。 家財の量を確認するだけでなく、 何に困っているのか、 どんな進め方なら安心できるのかを 聞き取る姿勢が求められます。 1件ごとの提案を通じて、 対人関係を築く力や課題を見つける力、 説明する力、交渉する力を 実践の中で磨いていけます。 「人と接するのが好き」 「お客さまに貢献したい」 という気持ちを、 仕事として形にしていける営業です。 【ワークライフバランス◎ 自分らしく長く続けられる環境】 ■【月7～10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90％以上◎ ■【産休・育休復帰率95％！】 … ライフステージが変わっても安心 【正社員登用について】 入社半年以降に正社員登用見込み。 正社員になると下記のような待遇が追加されます ・決算賞与支給 ・慶弔休暇あり ・ハート倶楽部（福利厚生サービス）利用可 ※入社後6ヶ月間は契約社員勤務 この期間は、現場の流れや基本作業に 慣れていただくための研修・習熟期間です。 - 転勤なし！全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

✅未経験スタート9割/知識ゼロでOK/20～30代活躍中！

仕事内容 本求人は、 ■ 長期的に働きたい方を 対象とした募集です。 正社員登用制度あり✨ 携帯販売が初めてでも、 接客経験や「人と話すことが好き」という気持ちがあれば大歓迎です！ ＼✨この求人の“未経験でも安心”な理由／ ✅元カフェ・主婦・異業種出身者が多数活躍中 ✅研修4日＋OJTで、知識ゼロからスタート可能 ✅平均インセンティブ月3万円以上（多い月は10万円） ✅1～2ヶ月で簡単な契約業務／3ヶ月で一通りできるように ✅平均年齢30歳／相談しやすい雰囲気 実際に、 ・元カフェスタッフ：1ヶ月でワンオペ対応 ・主婦（未経験）：2年目で販売実績全国トップ → 管理職 など、未経験からキャリアアップした先輩が多数います！ 【仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯電話・料金プランのご案内、契約サポートをお任せします。 ご来店されるお客様は―― 「機種変更したいけど、何がいいかわからない」 「料金が高い気がする…見直したい」 「ネットもまとめて相談したい」 といった“困っている方”がほとんど。 ▶ 無理に売り込む仕事ではありません ▶ 話を聞いて、分かりやすく説明することがメイン ✨来店されるお客様層 ■20～40代：乗り換え（MNP）・ネット相談 ■50代以上：機種変更・料金プラン見直し 幅広い世代と話すので、 接客が好きな方は自然とスキルが伸びます。 ✨研修～独り立ちまでの流れ 1日目：会社説明・店舗ルール 2日目：モチベーション研修・基礎知識 3日目：商品知識・接客ロープレ 4日目：OJTスタート ▶ 1～2ヶ月：簡単な契約業務 ▶ 3ヶ月～：契約業務全般を担当 ※いきなり一人にしません ※必ず先輩がフォローします ✨給与・インセンティブ 平均インセンティブ：月3万円以上 多い月で10万円超えもあり ✔ 数値目標はありますがノルマではありません ✔ 頑張った分は、しっかり給与に反映されます 【先輩社員のインタビュー】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は飲食店で働いていましたが、 将来のキャリアに不安を感じていました。 ゴングに入社してからは、充実した研修と 優しい先輩のおかげで、不安なくスタートできました。 今では後輩の育成も任されるようになり、毎日が充実しています！ （入社2年目・20代女性） 未経験からでも、着実にステップアップできるのが魅力です。 質問しやすい雰囲気なので、分からないことはすぐに聞けます。 お客様に喜んでもらえた時は、自分の成長を実感できて嬉しいですね。 （入社1年目・30代男性） 【会社について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ゴングは、携帯電話販売を 中心に事業展開している会社です。 お客様一人ひとりに寄り添った サービスを提供することで、 地域に根差した企業として 成長を続けています。 現在、事業拡大に伴い、 新しい仲間を募集しています。 「早く働き始めたい」 「一度お話を聞いてみたい」 という方も大歓迎です！ 入社時期の相談も可能ですので、 お気軽にお問い合わせください。

【未経験歓迎！】第二新卒・新卒者も活躍中！チーム作業で楽しく仕事ができる引越スタッフ募集！

仕事内容 調理師やホテルフロント、バースタッフ、美容師…先輩たちの前職です！ ★未経験歓迎！ ★動けば稼げるシンプルな仕事 ★毎回違う現場が新鮮で楽しい ★地元からの転勤無し ★学歴・職歴不問 【仕事内容】 先輩やリーダーの指示に合わせて、 チームでお客様の家財を運ぶ仕事です。 1日の件数は 3～5件。 常に動きのある仕事なので、 時間が過ぎるのがとても早いです。 【具体的な作業】 〇家財の梱包・仕分け 〇トラックへの積み込み・荷下ろし 〇壁を守る養生シートの設置 〇引越し先での家財の配置サポート （その場で指示を聞きながら動けばOK） 重い家財は 必ず複数人で運ぶので、安心して下さい。 現場では 「これお願い！」「次こっちお願いします！」 と、気軽に声を掛け合える空気です。 【未経験でも始めやすい理由】 仕事は常に 3名以下のチーム制。 一緒に動きながら教えてもらえるので、 経験がなくても問題ありません。 ・最初は「指示に沿って動く」だけ ・毎週少しずつできることを増やす ・いきなり難しい作業はナシ！ 少しずつ段階を踏んで成長できる環境だから 引越しの仕事が初めてでも 安心してスタートできますよ！ 【職場の雰囲気】 アルバイトから正社員になった人、 派遣スタッフから転職してきた人、 新卒入社の若手、 異業種から転職してきた人など 20～30代が中心で活躍中！ 共通点は「カラダを動かす仕事が性に合っていた」 という事でした！ 日によってメンバーは変わりますが、 どのチームも 穏やかで協力的。 必要以上に静かすぎず、 ちょっとした雑談もある、 「働くならこういう人たちが良いな」 と思える雰囲気です。 ＼★転勤なし！全国55事業所で募集中★／ 「ずっと、この地元で働きたい」 そんな気持ちを応援します。 営業所は全国にありますが、転勤は一切なし。 家族や大切な人との時間を大事にできます。 自分のライフスタイルに合った勤務地で、 無理なく、安心して働けますよ。 【転勤しなくてもキャリアアップ可能】 ◎現場で極めるなら… 補助スタッフ → ドライバー → チーフドライバーへ。 専門性を高めて、その道のプロを目指せます。 ◎キャリアアップを目指すなら… 営業職や事務職、マネジメント職に 職種を変更することも可能です。 あなたの能力を活かして、 さまざまなキャリアアップの道も待っています！ 【正社員登用について】 入社半年以降に正社員登用見込み。 正社員になると下記のような待遇が追加されます ・決算賞与支給 ・慶弔休暇あり ・ハート倶楽部（福利厚生サービス）利用可 ※入社後6ヶ月間は契約社員勤務 この期間は、現場の流れや基本作業に 慣れていただくための研修・習熟期間です。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 現在は55事業所ですが 将来81事業所まで展開していく計画で この1年で2拠点立ち上げました。 従業員は937名（グループ合計） 平均年齢は35歳。 20代で拠点長になる社員もいて 年齢、社歴関係なくチャンスがあります。 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

＜男女不問＞ゴルフの知識がなくてもOK！ いきなりお客さまを相手にすることはなく まずは座学でゴルフのルールや 歴史について学ぶことからスタートします。 ラウンドデビューはテストに受かってからになります！

概要・業務内容 実はこんなお仕事です！ 「ゴルフ場は広いからたくさん歩きそう…」と思われる方も多いですが、コース内の移動は主に立ち乗りカートを使用するため、長距離を歩き続けるお仕事ではありません。 また、自然豊かなコースで四季を感じながら働けるのもキャディならではの魅力です。 ********************************************************* ≪未経験でも安心の研修制度≫研修期間約３ヶ月 まずは座学でルールや基本知識を学ぶところからスタートするため、未経験の方も安心して始められる環境です！ いきなり一人でお客様対応をお任せすることはありません。現在活躍しているスタッフのほとんども未経験からスタートしていますので、ゴルフ経験や知識がなくても安心してご応募ください。 「これからゴルフを始めてみたい」「自然の中で働きたい」「接客が好き」という方、大歓迎です！ ★職場見学も可能です。ご相談ください。

宮崎市◆未経験でも大丈夫！賄いあり！車・バイク通勤OKです！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、学校給食調理士 ・食材の下処理・調理(食事提供に関する業務全般) ・盛り付け・配膳・洗浄など ・食数：朝昼夕各15食程度 ・オーダー変更 『転職をお考えの方！』 経験者の方は勿論、給食事業未経験の方や資格をお持ちで実務経験がない方、ブランクのある方も大歓迎！ホテル、旅館、カフェ、喫茶店、レストラン、ファミレス、居酒屋等の飲食業キッチン経験者、洋食、和食、中華等の調理経験も活かすことができます。調理師から店長、SVへとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vbvF】

＼自分のペースで段階的に学べる／未経験から事務デビューも大歓迎◎

仕事内容 【一人ひとりに合わせたOJT研修◎】 ★ほとんどが未経験スタート ★産休・育休復帰率95％！ ★転勤ナシ！UIターン歓迎 【仕事内容】 ご契約後のお客様対応を中心に、 電話応対、データ入力、 資料作成などを担当します。 引越しスタッフを裏方から支える 受付事務の仕事です。 業務マニュアルがあり、 OJTで確認しながら 少しずつ覚えていけます。 ▼＜具体的には…＞ ・ご契約後のお客様への電話対応 ・受付内容や確認事項のデータ入力 ・社内資料の作成 ・引越しスタッフを支える事務対応 ・分からない内容の確認や引き継ぎ 最初は電話の取り方や入力の進め方を、 先輩に確認しながら覚えていけます。 お客様の予定や状況を 一つずつ整理していくうちに、 センターを支える仕事の 流れが見えてきます。 ＼★ココがポイント★／ ――――――――――――――――― 9時から18時または11時から20時のシフト ――――――――――――――――― 勤務時間は9:00～18:00、 または11:00～20:00のシフト制です。 実働8時間、休憩60分で、 朝から動き出す日と、 少し遅めに出勤する日があります。 休日はシフト制で、年間休日は113日。 暦により月7～10日のお休みがあります。 固定の時間帯だけではない分、 事前に勤務時間を確認しながら、 自分の生活リズムと合わせて 働くイメージを持ちやすい職場です。 ――――――――――――――――― 異業種からの転職でも入りやすい仕事 ――――――――――――――――― 応募にあたり、 引越し業界の経験は問いません。 飲食、営業、介護など、 異業種から転職したスタッフも 多く在籍しています。 大切にしているのは、 経験そのものよりも、 人と接することやお客様の 役に立つことに 前向きに取り組める姿勢です。 ――――――――――――――――― 正社員登用実績多数あり ――――――――――――――――― 入社後6ヶ月間は、 契約社員としてのスタートです。 いきなり正社員として すべてを任されるのではなく、 まずは仕事や職場に 慣れるところから始められます。 「未経験からちゃんとできるかな」 「自分に合う仕事かな」 と不安な方も、 少しずつステップアップできる環境です。 6ヶ月後は、勤務態度や仕事への 取り組みをもとに、正社員登用を見込んでいます。 ※正社員登用の実績も多数あります。 【ワークライフバランス◎ 自分らしく長く続けられる環境】 ＼働きやすいが沢山♪／ ■【月7～10日休み】 …祝日や土日のお休みもOK 有給消化率90％以上◎ ■【髪・ネイル・服装自由】（派手すぎなければOK） …自分らしく気分を上げながら働けます♪ ■【月平均11時間と残業少なめ！】 …仕事終わりも自分時間を充実◎ ■【産休・育休復帰率95％！】 … ライフステージが変わっても安心 ■【自分も家族にも嬉しい♪】 …ショッピングや映画、スポーツジム、 資格取得講座などが約350万種以上の サービスが本人も家族も利用可能◎ - 転勤なし！全国55事業所同時募集 ずっと、自分の好きな場所で働ける - 営業所は全国にありますが転勤はありません。 生活の変化に振り回されることなく、 家族や大切な人との時間を確保できます。 また、自分のライフスタイルに合わせた 勤務地で無理なく仕事ができます。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

★14:45（水曜14:00）終業＆残業なし！宮崎にいながら完全英語環境で輝ける保育アシスタント募集♪

仕事内容: 【業務内容】 宮崎市大工にある完全英語のプリスクール「アメリカン・キンデゥガーデン」にて、子どもたちの保育および担任アシスタント業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・外国人教諭と連携した、年少小クラス（3歳児クラス：約20名）の保育・運営サポート ・英語を用いたレッスン、工作（クラフト）、外遊びやお散歩のサポート ・登園、降園時の対応および基本的な生活習慣（食事、お昼寝など）の介助 ・園内イベント（イースター、スポーツデー、ハロウィン、クリスマスなど）の運営補助 ★園のモットーは「What do you enjoy doing?（何を楽しんでやってみたい？）」です。「Safety（安全）」「Fun（楽しさ）」「English（英語）」を大切に、子どもたちと明るく元気に接してくださる方を歓迎します。 ↓↓↓少しでも気になった方はまずはご応募ください↓↓↓

【未経験OK！】免許を活かして引越ドライバーデビュー！6か月間給与保証で安心！その後、正社員登用あり

仕事内容 デスクワークより動く仕事の方が向いていると思う人にピッタリ！ ＼ 引越しドライバ―募集！ ／ まずは普通免許があれば大丈夫 - ★ナビ通りに運転 ★未経験歓迎 ★祝日や土日休みの取得も可能◎ ★転勤なし！全国55事業所同時募集 ★最短半年で正社員登用あり！ 【仕事内容】 お引越しのご依頼があった お客様の元へお引越しの 荷物を運ぶお仕事です。 ＜具体的には＞ ◆車両の管理・点検 ◆運転業務（1日3～5件程） ◆お客様からの設置の要望や確認など ◆補助スタッフ（1～3名）への指示出し その他、トラックへの積み込み・荷下ろし、 荷物の運搬などはチームで協力して作業をします。 ▼入社後は… 先輩社員に同行して研修スタート！ 段階を踏みながら教えていきます。 ＼★ココがポイント★／ 1チーム3名以下の少人数制なので チームワークやコミュニケーションも◎ 未経験スタートが多いのでみんな面倒見もよく、 困った時のフォロー体制もバッチリです。 現場では 「これお願い！」「次こっちお願いします！」 と、気軽に声を掛け合える空気です。 【ドライバーならではのメリット】 1勤務ごとにドライバー手当を支給！ さらにリーダーポジションになればリーダー手当も支給！ 同じ作業でも一段収入アップが見込めます。 【職場の雰囲気】 アルバイトから正社員になった人、 派遣スタッフから転職してきた人、 新卒入社の若手、 異業種から転職してきた人など 20～30代が中心で活躍中！ 共通点は「カラダを動かす仕事が性に合っていた」 という事でした！ 日によってメンバーは変わりますが、 どのチームも 穏やかで協力的。 必要以上に静かすぎず、 ちょっとした雑談もある、 「働くならこういう人たちが良いな」 と思える雰囲気です。 ＼★転勤なし！全国55事業所で募集中★／ 「ずっと、この地元で働きたい」 そんな気持ちを応援します。 営業所は全国にありますが、転勤は一切なし。 家族や大切な人との時間を大事にできます。 自分のライフスタイルに合った勤務地で、 無理なく、安心して働けますよ。 【転勤しなくてもキャリアアップ可能】 ◎現場で極めるなら… 補助スタッフ → ドライバー → チーフドライバーへ。 専門性を高めて、その道のプロを目指せます。 ◎キャリアアップを目指すなら… 営業職や事務職、マネジメント職に 職種を変更することも可能です。 あなたの能力を活かして、 さまざまなキャリアアップの道も待っています！ 【正社員登用について】 入社半年以降に正社員登用見込み。 正社員になると下記のような待遇が追加されます ・決算賞与支給 ・慶弔休暇あり ・ハート倶楽部（福利厚生サービス）利用可 ※入社後6ヶ月間は契約社員勤務 この期間は、現場の流れや基本作業に 慣れていただくための研修・習熟期間です。 【会社について】 私たち、ハート引越センターは 北海道～沖縄まで全国に事業所展開し、 業界トップクラスの売上成長率！ 現在は55事業所ですが 将来81事業所まで展開していく計画で この1年で2拠点立ち上げました。 従業員は937名（グループ合計） 平均年齢は35歳。 20代で拠点長になる社員もいて 年齢、社歴関係なくチャンスがあります。 引越しだけでなく、 「ハート・インターナショナル」グループ として、家具・家電レンタルや 各種電気工事、ハウスクリーニング、 メンテナンスなどお客様の生活を トータル的にサポートしています。

仕事内容 【社会保険完備♪】カリーノ宮崎内のタイ式マッサージ！セラピスト募集 カリーノ宮崎内「チャイディ＆ボディケア」で タイ式ほぐし、オイルボディケア、リンパ、 フットリフレクソロジー、ドライヘッドスパなどの セラピスト業務をメインにお願いします。 施術業務以外にも接客、会計、 開店・閉店作業もお任せします。 特別な資格は不要！ ノルマもなく、気持ちよく働けます♪

ゴルフの知識ゼロからでも大丈夫！笑顔の挨拶があれば、それで十分。

仕事内容 ＜主なお仕事内容＞ ・受付 ・精算 ・ショップ対応 ・事務処理、PC作業 ・宅急便対応等 ＜1日の仕事の流れ＞※早番の例 7：00〜出社 クラブハウスオープン チェックイン作業 9：30〜事務処理 10：30〜料金確認 12：00〜休憩（1時間） 13：00〜精算や宅急便の発送対応、翌日準備等 15：40〜退社 フロントは、ゴルフ場の顔となって、お客様へ接客しています。 男女５名在籍しており、若手が集まっているセクションです。 ゴルフ好きな方や受付業務に興味がある方には、特にオススメな仕事です！ 朝早いシフトもありますが、その分、早く終わるので、趣味やプライベートな時間もしっかり確保できます。 ＜未経験でも安心◎研修制度あり！＞ OJTでの研修が基本です！ 最初は、先輩スタッフが一通りの流れを教え、 その時にできることを一緒に行いながら指導をしていきます。 その日の仕事が落ち着いた時に、実際仕事をしてみて難しかったり、 わからなかったことなど、先輩スタッフと1日の振り返りをしていきます！ ＜キャリアパス＞ 最初は契約社員としてのスタート。 能力と本人の希望次第で正社員登用を行っています。 入社後1年で正社員登用されたことも！ 積極的に女性管理職登用も行っています！ 【勤務時間】 ＜始業時間について＞ その日のお客様のスタート時間やシフトにより変動します。 （例）早番：6:30 中番：7:30 遅番：8:30 ＜拘束時間について＞ 実労働7時間40分＋休憩1時間の合計8時間40分が基本的な拘束時間です。 シフトにより勤務時間が前後します。 （例）早番：6:30〜15:10 中番：7:30〜16:10 遅番：8:30〜17:10 ＜終業時間・残業時間について＞ お客様の状況により終業時間が遅くなり残業が発生する場合があります。 昨年の実績では、平均して月に10〜20時間程度です。 ※閑散期6月〜9月は少なく、繁忙期10月〜5月に増える傾向にあります。 【休日・休暇】 週休2日制（シフト制。希望休でシフト調整します！） ＊年間休日98日 ＊法定有給休暇あり ＊産休・育休取得実績あり ＊家庭や子供の用事でお休み調整可 【福利厚生】 ・定年あり（60歳まで） ・正社員登用制度あり ・社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費支給 ・残業代全額支給 ・制服貸与 ・がん保険（正社員・契約社員のみ加入） ・駐車場・駐輪場あり ・社内割引あり ・子育て支援あり ・休憩スペースあり ・共用冷蔵庫・電子レンジ使用OK ・プレー代割引制度あり ・閉館までの間は練習場無料使用可 ・UMKテレビ宮崎が創立した会社で安心の経営基盤

未経験歓迎／普免があればOK／性別・年齢不問／研修充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、葬祭スタッフ、その他ドライバー/乗務員 「表に立つのは得意じゃない… でも、人の役に立てる仕事がしたい」 なんて方もご安心ください！ ／／ 運転業務がメイン！ お葬式の運営サポートスタッフ ＼＼ ✅普通免許があれば応募OK ✅研修充実で未経験でも安心 ✅性別・年齢・学歴不問 ✅コアタイムなしのフレックスタイム制 ✅月8日以上休みのシフト制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家族の意向を汲んだ、 家族を主役とする、 あたたかな家族葬サービスを提供する 『家族葬のファミーユ』。 今回は宮崎支社にて、お葬式の 運営サポートスタッフを募集します。 ―――――――――――――――――― 人の役に立てるお仕事・。＊ ―――――――――――――――――― ■故人様のご移動のお手伝い 霊柩車や寝台車(ストレッチャーの ついた専用のお車)を運転して、 故人様のお体やお棺のご移動を お手伝いします。 ■各ホールへの備品配達 各ホールから要請があった場合、 必要な道具や備品を届けます。 ■式場の準備・撤去のお手伝い お葬式を行うための準備や 終わったあとの片づけをサポートします。 ※待機中は、雑務・庶務の お手伝いをお願いします。 ＊ ＊ ＊ スーツでの勤務が基本です。 ドライバー業務がメインで、 頻度は1日1、2件となります。 （お式の都合による） 多少の力仕事もありますが、 性別や年齢は問いません！ ―――――――――――――――――― スキルよりも“想い”を重視します・。＊ ―――――――――――――――――― ドライバー業務がメインなので、 「目立つことが苦手」 「リーダーシップを発揮するよりも 陰からサポートする方が好き」 なんて方にオススメ！ 社会人として、基本の コミュニケーション能力や 清潔感がある方であれば 大歓迎です。 私たちの役目は、 ご葬家の悲しみに寄り添いながら 大切な方とのお別れの時間を “心ゆくまで” “ゆっくり” 分かち合う場を作ること。 難しい資格や特別な経験がなくても 「人の役に立ちたい」と思う 気持ちがあれば十分です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修も充実しているので、 未経験の方やブランク明けの方も 安心して始められる環境です。 少しでも興味があれば、 お気軽にご応募・お問い合わせください！ ＼ HPはコチラ ／ https://www.famille-recruit.com/

転勤なし⭐土日祝休み／定時退社OK！知人への勧誘ナシ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

未経験OK✨土日祝休み＆19時退社が基本◎知人への勧誘なし！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険法人営業、その他事務 ＜＜求人のアピールポイント✨＞＞ ✅営業職未経験OK◎女性活躍中！ ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅年間休日120日以上（125日）で ライフスタイルを大切にできる ✅転勤なしだから腰を据えて長く働ける ✅30代で年収700万円以上を目指せる ✅駅近の好立地なオフィスで通いやすい◎ ⭐ 女性歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフステージが変わっても、 自分らしく、誇りを持って働きませんか？ 当社はダイバーシティ推進企業として、 女性のキャリア形成を全力でバックアップ ※女性歓迎（ポジティブアクション） 「土日祝はしっかり休み、 家族や自分の時間を確保したい」 「子供の進学費や老後資金に不安を 感じないように納得のいく収入を得たい」 「男女関係なく、頑張りが 正当に評価される環境で働きたい」 こんな思いを抱えている方、大歓迎です！ 実際、未経験からスタートした先輩たちが、 前職の年収を大幅に超えて活躍しています。 （30代で年収700万円以上を狙えます） ⭐ 無理なく働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では 「家庭などを第一優先で働いてほしい」 「無理なく長く働いてほしい」 という思いから、 下記のような決まりごとがあります。 ●20時以降は残業一切禁止 ●休日出勤禁止 長く続けてほしいからこそ、無理は禁物！ 自分のペースで働ける裁量を持ち、 プライベートと両立しながら働きたい方に ぴったりの環境をご用意しています！ ⭐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近年多発している地震や台風、 ゲリラ豪雨などの自然災害、 従業員の事故やけがの対応、 製品不良による賠償などの 様々なリスクに先回りして 解決策を提案し、企業を守るお仕事です。 ※対象は”企業”となりますので、 生命保険の営業とは違い ”友人や知人”に対して 営業することはありません。 介護、保育、飲食、小売、 不動産、人材などあらゆる業種への アプローチが可能なので、 これまでのどんな経験も活かせます！ ⭐未経験でも安心◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、 保険の基礎知識をじっくり学べます。 資格不要からスタートでき、 業界ごとの提案事例や営業手法などを ロールプレイングや同行研修など 研修制度充実の体制でサポート。 入社時には、 「生命保険と損害保険の違いが分からない」 という方も少なくありません。 3ヶ月目以降も週に数回は 勉強会なども開催しております。 商品知識や提案手法以外に モチベーション維持・向上など 仕事へのマインド面についても 学ぶ機会が用意されています。 ⭐ 長く続けられる理由（生命保険との違い） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生命保険営業の場合、成約に繋がると 初年度の報酬が高く、給与に反映されますが 2年目以降は下がる仕組みが多いため 毎年新規契約を取り続けないと、 収入を保つことができない… ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、 継続前提の商品であることはもちろん、 毎年報奨金が積み上がっていくため 継続的かつ安定した収入を得ることが可能。 ワークライフバランスを意識しながら、 子育てやプライベートとも両立できます。 【面接について】 入社後、直属の上司になる マネージャーが面接を担当いたします。 WEB面接もOK！お気軽にご相談ください。

《社保完備/休暇も充実》福祉用具の入出荷/ピッキング！パラマウントベッドＨＤグループ会社で長期勤務◎

募集要項 職種 倉庫スタッフ（福祉用具の入出荷など） 雇用形態 契約社員 仕事内容 自社の常温倉庫内でレンタル商品の出荷準備やピッキング、発送準備。 来店者への商品お渡し/受け取り対応など。 フォークリフト経験は不要。 福祉用具に興味のある方、身体を動かすお仕事希望の方におススメです。 ＜具体的には・・＞ ハンディターミナル（バーコード読み取り機）を使用して、レンタル商品のピッキングや 返却品の荷受け、メンテナンス部門への移送など。 また、介護ショップの方が商品引き取り/返却品持ち込みで来社されるので、 お渡し/受け取りなど、人と接する機会もあり、一日の中で変化のある職場です。 ＜このお仕事は・・＞ レンタル返却品（使用済み）の受け取りは、当社にとって重要な仕事。 メンテナンス部門に移送した返却品は、専用の設備で洗浄、殺菌/消毒を行い、 修理や点検を徹底した後、再度、レンタル品として生まれ変わります。 ＜当社について＞ パラマウントベッドホールディングスグループの一員である私たち。 福祉用具のレンタル部門を担っています。 現在拠点は全国に80ヶ所以上！ 設立以来、業績は右肩上がりです。 全てのお客様に安心・安全をお届けすることを目標に 一人ひとりホスピタリティを考えながら業務に取り組んでいます。

「経験はそのまま。働き方は、もっと良く。」通信業界経験者歓迎｜年間休日115日×残業月10時間未満×4年連続給与UP！

仕事内容 経験を活かして、もっと働きやすく！ 通信・携帯業界での経験を活かして、 ITXコミュニケーションズで働きませんか？ 派遣社員や業務委託として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 これまで培ってきた知識や接客経験を活かしながら、 年間休日115日・平均残業月10時間未満の環境で働けます。 【4月から基本給UP】4年連続で給与UP！ 経験を活かせるお仕事！ auショップでスマートフォンやインターネットなど、 サービスのご案内をお願いします。 スマートフォンの新規契約や機種変更などの各種手続き、 お客様のお悩みやご希望を伺いながら、 一人ひとりに合ったサービスをご提案します。 これまでの通信・携帯業界での経験を活かして、 お客様に喜んでいただける仕事です。 給与アップで、経験もしっかり評価！ 【4月から基本給UP】 4年連続で給与UP！ これまでの経験を活かして働くだけでなく、 日々の仕事への取り組みを評価する制度も整えています。 経験を活かして働きながら、 安定した環境で長くキャリアを築いていけます 休日・残業も、もっと働きやすく！ 【年間休日115日へ変更しました！】 有休もしっかりと使えるので、 仕事とプライベートの時間を両立しやすい環境です。 さらに社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 産休・育休の取得にも積極的で、 産休後の復職率は93％です。 転勤ナシ！地元で安心して働ける！ 販売業では珍しい、転勤のない勤務形態がポイント。 ご自宅から通える範囲で働けるため、 これまでの生活スタイルを大きく変えずに働けます。 ノジマのグループ会社として安定した基盤もあり、 通信業界での経験を活かしながら、 働き方を変えて長く働きたい方におすすめです。

携帯販売の経験を活かして、次のステップへ。転勤なし×年間休日115日×残業月10時間未満！

仕事内容 経験を活かして、働き方を変える！ 携帯ショップでの販売経験がある方だからこそ、 これまで身につけた商品知識や接客・提案スキルを活かして活躍できます。 派遣などで携帯ショップ勤務をしていた方も大歓迎！ 今までの経験を活かしながら、正社員も目指せます。 さらに、副店長・店長・エリア長など、 これまでの経験を次のキャリアにつなげることもできます。 こんなお仕事！ 店舗でのスマートフォン・携帯電話・タブレットの販売、 新規契約・機種変更・料金プランの見直しなどをお任せします。 これまで培ってきた接客・販売・提案の経験を活かして、 お客様一人ひとりに合った商品やサービスをご提案します。 ご予約のお客様中心なので、落ち着いて対応できます。 【年間休日115日へ変更！】 有休もしっかり取得でき、仕事とプライベートを両立できます。 経験者だからこそ、次のキャリアへ 販売スタッフとしての経験を活かして、 副店長・店長・エリア長などへのキャリアアップも目指せます。 年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があり、 入社2年目で副店長として活躍しているスタッフも！ 「販売経験を活かして、もっとキャリアの幅を広げたい」 そんな方の次のステップを応援します。 仕事もプライベートも大切に！ 平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 年間休日115日に加えて有休もしっかり取得できます。 産休・育休制度もあり、ライフステージが変わっても 長く働き続けやすい環境です。 経験を活かすだけでなく、無理なく長く働ける環境も整えています。 転勤ナシ！経験を活かして地元で長く働ける！ 転勤のない勤務形態なので、 これまで築いてきた生活基盤を変えずに働けます。 「携帯販売の経験は活かしたいけど、転勤は避けたい」 そんな方にも働きやすい環境です。 ノジマグループの安定した基盤のもと、 経験を活かして、地域に根差したキャリアを築けます。

＜年間休日115日×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 こんなお仕事！ auショップでの携帯電話・スマホのご案内をお願いします。 新規契約や機種変更・プランの見直しが中心です。 そのほかにも、タブレットの販売や事務業務もお任せします。 ご予約のお客様が中心なので慌てることはありません！ 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も486％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 同期のようなつながり 中途入社やアルバイト入社は、同じ店舗に同期がいないこともあります。だからこそ、入社1ヶ月前後に意見交換会を実施。別店舗のスタッフとも悩みを共有でき、「自分だけじゃない」と感じながら仕事に慣れていけます。 ひとりにしないフォロー体制 店舗内の先輩だけでなく、入社1ヶ月前後には他店舗の同期に近いスタッフと意見交換する機会があります。できるようになったことや悩みを共有し、育成担当からアドバイスも受けられるため、未経験でも孤立せずに成長できます。

＜年間休日115日×残業少なめ！＞人と話すのが好き！という方にピッタリ

仕事内容 こんなお仕事！ auショップでの料金相談や故障受付、 ご契約プランの改善提案をメインにお願いします。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。その他、スマホやWi-Fiなどの サービスの提案や販売も合わせてお任せしていきます。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 「人と話すことが好き」「接客経験を活かしたい」そんな方を歓迎します。スマホに詳しくなくても大丈夫。大切なのは、お客様の話をきちんと聞き、分かりやすく伝えようとする姿勢です。飲食・販売・ホテルなど、異業種の接客経験も活かせます。 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も487％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞接客経験を活かして転職する方、多数活躍中！

仕事内容 こんなお仕事！ auショップでの販売スタッフのお仕事です。 スマホ・料金プランのご案内はもちろん、 その他サービスのご紹介や事務、契約手続きもお願いします。 また出張販売イベントの企画や独自ＰＯＰ作成などオリジナルの アイディアを実現できます！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 当社には未経験からスタートし活躍しているスタッフが多数 いるので「初めての業界だから心配…」と思うあなたの気持ちが わかります！ そんな先輩と一緒に成長していきましょう。 学生時代の接客アルバイト経験も活かせます！ 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も488％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 評価される場がある 店舗での頑張りだけでなく、好事例の共有やロープレコンテストなど、接客力・提案力を発信できる機会があります。経験を積んだ先には、副店長・店長など、店舗運営に関わるキャリアも目指せます。 販売よりも相談に近い仕事 お客様の相談内容は「料金を見直したい」「スマホの操作が分からない」「家族に合うプランを知りたい」などさまざま。必要なのは、強引に売る力ではなく、相手に合わせて分かりやすく案内する力です。

＜年間休日115日×残業少なめ！＞頑張り次第でスピード昇進もアリ！理想のキャリアを描ける

仕事内容 こんなお仕事！ 来店されたお客様に新規契約・料金プランの見直し・機種変更 などのご案内をお願いします。 また、オンラインでは解決できないスマホでのお困りごとの 相談に乗るといった対面ならではの場面も。 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 「人と話すことが好き」「接客経験を活かしたい」そんな方を歓迎します。スマホに詳しくなくても大丈夫。大切なのは、お客様の話をきちんと聞き、分かりやすく伝えようとする姿勢です。飲食・販売・ホテルなど、異業種の接客経験も活かせます。 働きやすさバッチリ！ 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も490％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

＜年間休日115日×残業少なめ！＞頑張り次第でスピード昇進もアリ！理想のキャリアを描ける

仕事内容 こんなお仕事！ au店舗での携帯電話・スマホなどのご案内です。具体的には… 販売・新規契約・機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 ご来店されるお客様はご予約の方が多いので 料金プラン等も提案しやすく未経験スタートでも安心！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 第二新卒の方も 入社後：動画視聴やガイドブックを用いて業界の基礎知識を学習。会社ルール・コンプライアンスを学ぶWEB研修を実施。 ↓ 商材研修でインターネット回線やWi-Fiを学習。 ↓ 店舗で先輩の接客を見学し、受付・簡単な案内から挑戦。 ↓ 1ヶ月後は意見交換会で不安を共有。 ↓ 2ヶ月目頃から先輩確認のもと機種変更対応にも挑戦できます。 未経験からの成長ステップ 入社後：動画視聴やガイドブックを用いて業界の基礎知識を学習。会社ルール・コンプライアンスを学ぶWEB研修を実施。 ↓ 商材研修でインターネット回線やWi-Fiを学習。 ↓ 店舗で先輩の接客を見学し、受付・簡単な案内から挑戦。 ↓ 1ヶ月後は意見交換会で不安を共有。 ↓ 2ヶ月目頃から先輩確認のもと機種変更対応にも挑戦できます。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 先輩の声 以前対応したお客様が機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます！ 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのはこの仕事ならではの喜びですね。

経験者歓迎！「通信のプロ」から、「auひかり」などの提案でお客様の毎日を豊かにする「ライフプラン・デザイナー」へ

仕事内容 その経験、もっと広げられる。 携帯ショップなどで培った通信知識や接客スキルを、新しい環境で存分に発揮しませんか？ これまでのキャリアをムダにすることなく、スムーズにスタートを切り、ご活躍いただけます。 現在、派遣社員や業務委託として勤務されている方も大歓迎です！ こんなお仕事！ auショップでインターネット回線「auひかり」をはじめ、 各種サービスのご案内、契約のお手続きをお願いします。 また、スマホ端末やアクセサリー等の提案販売もお任せします。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 端末を売るだけの接客から「お客様の暮らしをデザインする」提案へ お任せするのはスマホの販売・契約にとどまらず、インターネット回線（auひかり・Wi-Fi）から、 でんき・ガスなどの生活インフラ、自転車保険まで幅広いご案内です。 経験者だからこそ気づける視点で、お客様の生活がより良く、豊かになるような「ライフスタイルのトータルデザイン」をお願いします。 経験を活かして、次のキャリアへ。 当社の理念は「社員全員が経営者」。 年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 経験者のあなたには店長・副店長・エリア長などの幹部候補をお任せしたいと考えています。 チャンスは平等だからこそ、入社2年目で副店長になった方も活躍中です。 プライベートも大事にしながら、長く働ける。 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％。 また、転勤のない勤務形態なので、ご自宅から通える範囲で働けます。 年間休日115日、有休もしっかりと使える環境で、経験を活かしながら長く働けます。

宮崎市◆未経験でも大丈夫！賄いあり！車・バイク通勤OKです！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師、学校給食調理士 ・朝昼夕とも15食程度。 ※デイサービス、職員食無し。 ・食材の下処理・調理(献立に基づく調理全般) ・盛り付け・配膳 ・衛生管理の徹底 ・行事食や特別食の調理 『転職をお考えの方！』 経験者の方は勿論、給食事業未経験の方や資格をお持ちで実務経験がない方、ブランクのある方も大歓迎！ホテル、旅館、カフェ、喫茶店、レストラン、ファミレス、居酒屋等の飲食業キッチン経験者、洋食、和食、中華等の調理経験も活かすことができます。調理師から店長、SVへとキャリアアップを図りたい方も歓迎！ 『こんな方が活躍中！』 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッフが活躍中です！お子様の手が離れてから再就職される方、外食業界からセカンドキャリアとして入社する方、同業他社からの転職で入社する方も多いです。正社員登用も積極的に行っています 『お休みの取りやすい環境』 希望のお休み(休日)を出来る限り考慮します！育児(学校行事・お子様の病気)や趣味など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！シフトは遠慮なく相談してください！スタッフそれぞれの都合に合わせて、シフト調整はスタッフみんなで協力しています☆ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00vbwF】

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 こんなお仕事！ auショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、スタッフ 育成、シフト作成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き、サービスの ご案内から多くのお客様に喜んでいただきましょう。 【4月から基本給UP】 3年連続の給与UPです！！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 携帯ショップの役割 ネットで何でも契約できる時代に携帯ショップができることは 何でしょう。 それは、お客様に直接「安心」をお届けすることです 将来を担う店長候補として「お客様」はもちろん、一緒に働く 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 「チャンスは誰にでも平等」の考えだからこそ、中途入社の方 でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社はみなし残業ではなく、月の平均残業時間も10時間未満と 少なめ。プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

10月・11月・12月スタート相談OK！ネットワーク/インフラ/上流工程　

仕事内容 【仕事内容】 造船業向けのネットワーク刷新プロジェクトに参画いただきます。 大手通信事業者から提案されているSASEソリューションを活用したネットワーク更改計画について、構成・コスト・運用面などの観点から妥当性を評価し、最適なネットワーク刷新方針を検討していただきます。 また、プロジェクト初期フェーズではRFPや要件定義書の策定をリードし、関係者との調整を行いながら設計フェーズまで一貫して推進いただくポジションです。 ・ネットワーク刷新計画のレビューおよび改善提言 ・SASEソリューションの比較検討・評価 ・RFP、要件定義書の作成 ・顧客および関連ベンダーとの調整 ・外部設計、詳細設計支援 ・プロジェクト推進および課題管理 ・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 勤務先について 】 大規模インフラ案件を数多く手掛ける企業でのプロジェクトです。 顧客のIT戦略に深く関わりながら、上流工程から設計フェーズまで幅広く携わることができます。意思決定層との距離も近く、専門知識や提案力を活かしながら主体的に業務を推進できる環境です。 フルリモートを基本としつつ、現地調査や打ち合わせ時には出張もあるため、リモートと対面を組み合わせた働き方を希望される方にも適しています。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 ココがポイント 】 ・ネットワーク刷新の上流工程から参画可能 ・SASE導入検討案件に携われる ・フルリモート中心の働き方 ・提案評価やベンダーマネジメント経験を活かせる ・RFP作成や要件定義の経験を積める ・経営層や事務局との調整機会が豊富 ・設計フェーズまで長期的に関与できる ・大規模ネットワーク環境に携われる ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・

年間休日120日！平日のみ・実働6hの社員募集！

仕事内容 ＜＜ 安定企業で社員として働くチャンス★ ＞＞ 企業やオフィス､飲食店などのお客様へ お掃除モップやマット、空気清浄機など サニクリーンのレンタル商品のお届けと提案営業です。 ◆個人宅への訪問や配達はありません ◆担当エリアを細かく設定しているので安心 ◆まずは先輩社員との同行からスタート◎ ◆家事・育児と両立しながら働く20代～40代の女性・主婦が多数活躍中 ＜＜ フォロー体制万全で未経験も安心 ＞＞ 質問や相談もしやすい職場で働きやすさ◎ お仕事の流れは先輩社員が一つずつ丁寧に教えていきますので安心してください。 「どんな会社なの？」「仕事内容をもっと詳しく知りたい」など 少しでも興味を持っていただけたらお気軽にお問合せ下さい。 ＜＜ 待遇・福利厚生も充実 ＞＞ 賞与年2回、昇給ありで待遇も充実！ 旅行費補助、育児支援（保育料補助・病児保育料補助、入学祝金）など福利厚生も充実！ 通信教育支援や資格取得奨励金もあり、自己啓発もサポート！ 正社員への転換制度もあります（規定あり） ■入社前のお試し勤務で職場体験を！ 「実際に働いてみたら、思っていた仕事と違った…」 私たちは、そんな風に感じてほしくありません。 当社の働き方をもっと深く知っていただくために、 お試し勤務制度をご用意しています。 職場の雰囲気や日々の業務の流れを実際に体験することで、 入社前後のギャップをなくし、あなたが安心して 新しい一歩を踏み出せるよう、全力でサポートします。 「お試し勤務を体験できたから入社を決めました」 なんて方もたくさん！ ご予定・ご都合に合わせて半日～2日間を予定しています。 お試し勤務時も時給1400円支給します♪

「調理師として成長したい！」その気持ちを応援します！経験を積むほど自分の強みになる。【応援調理・調理指導】という働き方

仕事内容 ＜様々な職場を経験できる調理のお仕事＞ ―――――――――――――――――――― 宮崎市内を中心とした保育園・幼稚園・ 社員食堂などさまざまな現場で調理を 担当します。 ―――――――――――――――――――― 毎日違う現場だからこそ、調理方法や 段取り、食数管理など幅広い経験が 身につきます。 ―――――――――――――――――――― 「もっと経験を積みたい」 「給食調理を極めたい」 そんな方にはピッタリの環境です。 将来的には店舗管理のＳＶ職など キャリアアップを目指す道もあります。 経験を積みながら、長く活躍できる 人材を育てます。 ―――――――――――――――――――― ■店舗を巡回して調理･盛付･提供などの 応援、指導をお願いします｡ ―――――――――――――――――――― ■アピールポイント■ ―――――――――――――――――――― ＊様々な現場を経験できる。 ＊保育園、幼稚園、社員食堂などの 幅広い給食調理を学べる。 ＊一つの現場では得られない経験がつめる ＊第二新卒、調理師免許取得者歓迎 ＊将来はＳＶ職へのキャリアアップも可能 ＊自宅から応援店舗に直行ＯＫ！ ―――――――――――――――――――― ★調理業務について★ ―――――――――――――――――――― 業務内容は野菜の切り込み、 料理の盛付、調理等のお仕事です。 ■栄養士が作成した献立通りの調理です。 一般的な家庭料理なので､調理の経験 (アルバイト経験でも可)があれば 特別なスキルは問いません◎ ■美味しい給食のノウハウはもちろん､ 衛生面の管理もしっかりしている職場 なので安心して働けますよ｡ ―――――――――――――――――――― ■こんな方歓迎します■ ―――――――――――――――――――― ＊眠っている調理師免許を活かして 経験を積みたい ＊毎日、同じ職場より、 変化のある仕事が好き ＊新しい環境にも前向きに チャレンジできる方 ＊将来は店舗管理にも チャレンジしてみたい ＊調理系の学校を卒業した方 ―――――――――――――――――――― 【会社について】 1964年創業の給食会社です。 大手企業の社員食堂や社員寮、 保育園・小学校給食、病院、福祉施設など、 全国650拠点に給食サービスを提供。 食事は毎日のことだからこそ、 健康面にも注力。お米や油、塩にいたるまで こだわりの食材の導入を推進しています。

【入社祝金10万円あり】給食業界未経験OK！経験豊富な先輩が多数活躍中！スキルUPが叶います！

仕事情報 ● 仕事内容 社員食堂にて調理・提供をお願い致します。 具体的には、日々のメニューの仕込み、調理、 提供、片付け等の厨房作業など。 また新メニューや季節メニューの開発もお願いします。 食数：平日110食程 土日祝：20～30食程 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 給食業界未経験でも安心！ タブレットを利用し、調理のコツや衛生の研修など 給食業界が未経験でも動画で学べる環境を整えています！ おいしい料理を作る味付けや調理方法のコツを 学べるので自身のスキルアップにも繋がりますよ。 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・病院や福祉施設での調理経験を活かしたい方 ・飲食店での調理師経験を活かしたい方 ・社員食堂スタッフや飲食店での 調理スタッフの経験を活かしたい方 ・保育園調理師、保育園給食調理、学校給食 など給食調理の経験を活かしたい方 など

未経験者歓迎！直行直帰もOK！特別資格は必要ありません！福利厚生も充実しています！

【職種】 ショッピングセンターの清掃スタッフ清掃スタッフ(契約社員) 【仕事内容】 主に施設内の共有・後方スペースの清掃業務 (ゴミ回収・拭き・掃き・モップ掛け・清掃機材での洗浄) ※女子トイレ清掃あり フードコート清掃業務 (ゴミ回収・紙コップ補充・テーブル及び椅子の 消毒拭き・掃き・モップ掛け) 接客や力仕事は一切なし! 未経験の方大歓迎です♪ イチから丁寧にお教えしますので 安心してご応募下さいネ!

宮崎市｜ECサイト・システム開発エンジニア｜経験者歓迎｜アクログループ｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ お客様の課題解決に向けて、受注プロジェクトのシステム開発などのプログラミング業務をしていただきます。 新規プロジェクトや新規事業にも積極的にチャレンジできる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・企業向けWEBシステム開発 ・ECシステムの構築 ・デジタルマーケティング ・関連システムの開発 ・プログラミング実装 ・システムの運用・保守 ・システム詳細設計 ・プログラミングテスト など 基本的には宮崎オフィスにて出社となります。 客先のプロジェクトの場合はプロジェクト先によって、フルリモート、リモートが半分・顧客先常駐の働き方になる場合がございます。 ＜開発環境＞ PHP, Ruby, Ruby on Rails, React, Laravel ＜キャリアアップ＞ 自社サービスPM/PL志向でも、技術に特化する志向でも、幅広いキャリアパスが可能です。 ＜働き方＞ 基本的には宮崎オフィスにて出社となります。 客先のプロジェクトの場合はプロジェクト先によって、フルリモート、リモートが半分・顧客先常駐の働き方になる場合があります。 （変更の範囲：会社の定める業務） 【企業情報】 2015年にアクログループの営業部門として創業し、「お客様との対話を大切にする」を理念に、ITソリューションを提供してきた企業です。システム開発体制の強化やオフショア開発、ニアショア開発センターの設立など事業を拡大し、現在は第二創業期としてさらなる成長を推進しています。営業力・技術力・コンサルティング力を融合し、DX支援を通じてお客様の課題解決に貢献。変化を恐れず挑戦を続け、関わるすべての人の未来を支えるパートナーを目指しています。 【PR】 「エンジニアひとりひとりの成長が、企業の成長につながる」という考えのもと、資格取得支援や書籍購入補助など、スキルアップを後押しする制度を整えています。社内には人柄の良いメンバーが多く、質問や相談がしやすい雰囲気があります。技術的な悩みからキャリアの相談まで気軽に話せるため、入社後すぐに馴染みやすい環境です。「成長したい」「仲間と一緒に技術を磨きたい」という方にとって、安心して挑戦できる職場だと思います。

＜契約社員＞コスメ基本研修でしっかり学べて安心◎年休121日・社員登用有・手厚い福利厚生♪

仕事情報 ● 仕事内容 ワールドのスタッフ（契約社員）として、 アルビオンがプロデュースするセレクトコスメショップ 「アルビオンドレッサー」で応対・接客・販売を お任せいたします。 具体的な仕事内容は？ ・お客様への商品やコーディネートの提案、 ・試着室への案内・レジ対応 ・商品出し・店内整理 ・ストック整理・入荷商品の検品 ・店内清掃・店内ディスプレイ など 素敵な制服貸与があります トレンド感のある素敵な制服が、 シーズンごとに提供あります！ 着るものに悩まずお仕事できます！ 正社員登用あり！ ワールドグループでは、正社員登用制度があり、 実際に契約社員から正社員になったスタッフがた くさんいます！（１年で数百人実績あり）実際に 勤務して仕事が気に入ったら、ぜひ正社員を目指 して長期安定した働き方を手に入れませんか？ こういった方におすすめ！ ・アパレル大手で販売の基本を学びたい方 ・髪・ネイルは自由！おしゃれに働きたい方 ・スキルを積んでステップアップしたい方 ・ゆくゆくは正社員を目指したい方 ・プライベート重視で働きたい方 ・チームワークを大切にすることが出来る方