求人・転職情報

年間休日125日＆原則定時退社／車・バイク通勤OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 本社での経理事務全般をお任せします。 現在、経理部門では5名のスタッフが 協力しながら業務を進めています。 チームでサポートし合える環境なので、 安心してスタートしていただけます。 【✅具体的な業務内容】 ―――――――――――――― ・小口現金の管理 ・伝票作成 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・請求書の確認 ・経費精算 ・月次業務 ・決算業務 など これまでのご経験を活かして、 スムーズに業務に取り組めます。 少しずつ当社の流れに慣れていけるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 デスクワーク中心の落ち着いた環境です。 業務の流れや社内のシステムについては、 入社後に一つひとつお伝えしていきます。 まずはできる業務から担当していただき、 少しずつ幅を広げていってください。 ＊制服貸与 ＊社用車あり 【ぜひ会社HPもご参照ください】 https://maemura-shinchiku.jp/

入社したスタッフのほぼ100％が業界未経験からのスタートです

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、土木法人営業、安全管理/環境保全 ★建設業未経験の方も多数活躍中！ ★営業職・人材管理等の経験者を募集！ ★男性活躍中 土日祝休み ◆作業員さん(約30名)を10数ヵ所の現場に送り出してもらいます｡ ◆日中の業務は現場回り(安全パトロール)が主です｡ その他､若干の営業あり｡ ◆17時過ぎに作業員さんが帰社次第､事務所で日当支払い､翌日の出欠段取り等｡ ※簡単なPC操作できる方 （クリックして文字入力程度の操作ができればOK）

【未経験OK】年休120日以上｜月給25万〜｜完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、広告/メディア法人営業、広告運用 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 「採用できた！」を お客様と一緒に目指す仕事✧ ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ・「ありがとう」と言われる仕事が好き。 ・数字を追うだけでなく、 もっとお客様の力になりたい。 そんな想いを活かせる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ おすすめポイント ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験OK・専門知識不問 ✅ 月給25万～35万円 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日120日以上 ✅ 服装自由・ネイルOK ✅ 残業月平均20時間未満 ✅ テレアポなし 【仕事内容】 企業の採用活動をサポートするお仕事です！ 「応募が集まらない」 「もっと採用につなげたい」 そんな企業のお悩みを聞き、 採用成功に向けて一緒に考えていきます。 〈具体的には...〉 ◇求人広告の運用サポート ◇運用広告の数値チェック・施策提案 ◇既存顧客のフォローアップ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ★ 未経験から成長できる環境 ★ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 最初からすべてをお任せするわけではありません。 まずはできることから少しずつ挑戦し、 仕事の流れや知識を身につけていきましょう。 一人で抱え込まず、周囲と協力しながら 少しずつ成長していける環境です！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ★ AIを活用した、当社ならではの採用支援 ★ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ AIを活用した、当社ならではの採用支援 ★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、最新のAIを活用し、 求人原稿の作成から面接日程の設定まで 幅広い業務を効率化しています！ AIに任せられる業務は効率化し、 人はお客様との対話や改善提案に注力。 日々の業務を通じて、 AIを活用するスキルも磨ける環境です。 お客様の採用成功を支えながら、 これからのキャリアにも活かせるスキルを 身につけていきませんか？

年間休日125日＆原則定時退社／簿記3級資格をお持ちの方

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 本社での経理事務全般をお任せします。 現在、経理部門では5名のスタッフが 協力しながら業務を進めています。 チームでサポートし合える環境なので、 安心してスタートしていただけます。 【✅具体的な業務内容】 ―――――――――――――― ・小口現金の管理 ・伝票作成 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・請求書の確認 ・経費精算 など これまでのご経験を活かして、 スムーズに業務に取り組めます。 少しずつ当社の流れに慣れていけるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 デスクワーク中心の落ち着いた環境です。 業務の流れや社内のシステムについては、 入社後に一つひとつお伝えしていきます。 まずはできる業務から担当していただき、 少しずつ幅を広げていってください。 ＊制服貸与 ＊社用車あり 【ぜひ会社HPもご参照ください】 https://maemura-shinchiku.jp/

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

転勤なし⭐年間休日130日⭐土日祝休み⭐グループ700名超の税理士法人で宮崎拠点の新メンバーに

【仕事内容】 ✅グループ700名超、税務・会計から 再編・M＆Aまで手がける 税理士法人グループ ✅九州で重要な役割を担う宮崎拠点で、 税務会計スタッフとして担当 ✅年収300万円～600万円・ 賞与年3回・昇給年1回 ✅土日祝休み・年間休日130日・転勤なし ─────────────── 【仕事内容】 税務会計スタッフとして、以下の業務に 従事していただきます。 【具体的には】 ・会計ソフトへの入力 ・顧客先への訪問 ・監査資料の作成 ・決算書・申告書の作成、年末調整の サポート など ─────────────── 【1か月の流れ】 月末・月初は決算業務のため、顧客先を 訪問して資料をお預かりし、 会計ソフトへ入力します。 月半ばは、監査資料の作成を中心に業務を 進めます。 ─────────────── 【募集背景】 グループ全体で700名を超える 同法人の中でも、九州で重要な役割を担う 宮崎拠点で、新たなメンバーを 募集します。 ─────────────── 【同法人について】 税務・会計から組織再編・M＆Aまでを フィールドとする コンサルタント集団です。 多様なサービスメニューを持ち、あらゆる ステージのクライアント企業に ワンストップでサービスを 提供しながら、継続的に成長を 支えています。 3年後、5年後にどんな プロフェッショナルになりたいか目標を 持ち、組織とともに成長していける 環境です。 ─────────────── 【働き方】 勤務時間は8：30～17：00で、残業は 月平均20時間です。 休日は土日祝で、GW・お盆・ 年末年始の休暇もあり、年間休日は 130日です。 確定申告期間 （2月15日～3月15日）は 土曜出勤がありますが、4月に 振替休日を3日取得できます。 地元で腰を据えて、安定した働き方が できます。 ─────────────── 【福利厚生】 交通費支給（1か月分の定期券代が上限）、 育児休業・産前産後休業、介護休業が あります。 屋内は全面禁煙です。 ─────────────── 【求めるご経験】 会計事務所での実務経験と、 日商簿記2級をお持ちの方が対象です。 会計士・税理士の資格をお持ちの方、 税理士試験の科目合格者や受験経験者、 一般企業の顧問先担当の経験がある方は 優遇します。 医療・福祉系の顧問先を担当した経験や、 IT・AIのスキルがある方も 優遇します。 ─────────────── 【九州×会計・管理部門特化「ヒルストン」】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 九州で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 ご希望やスキルにマッチした求人を厳選して紹介 ✨「転職は検討中…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

月給33〜43万・土日休み、障がい者就労支援企業の不動産部門

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、宅建事務、不動産プロパティマネージャー ＼＼求人のPOINT／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨月給33万〜43万！宮崎屈指の好待遇！ ✨残業月平均0時間！毎日17時半定時退社 ✨土日休みの完全週休2日！年間休日109日 ✨売上利益10％を特別手当として毎月支給！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 宮崎の不動産業界で働く宅建士の皆様へ！ ノルマ追客や休日出勤に疲れ果ててしまい、 「資格を活かして安定したい」と願いつつ 無理を重ねて毎日を過ごしていませんか？ 当社は宮崎市内で自社マンション35室と 売却予定物件3か所を運営する不動産事業 と、障がい者就労支援事業を行う会社です。 募集するのは不動産側の宅建士です。 介護や身体介助などの業務は一切ナシ！ あなたの宅建知識と不動産実務スキルで、 物件の管理業務と、利用者の宅建学習の 質問対応をお任せ！ 安定した環境で誇りを持って働けますよ〜 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅自社マンション35室の空室管理・入退去対応・リフォーム手配 ✅売却予定物件の売買業務、重要事項説明、契約書作成 ✅物件情報の登録・点検（自社の不動産評価システムを使用） ✅利用者の宅建学習の質問対応（動画教材ベース。介助・支援業務はなし） 【会社の特徴・強み】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ └福祉事業の安定基盤があるから高待遇！ └売上利益の10％を特別手当として還元！ └入社後1ヶ月は動画学習と手厚いフォロー

年間休日125日！17:15に退勤できることがほとんど◎

仕事内容 <土日祝休み×年間休日125日×残業ほぼナシ> 既にお付き合いのあるお客様の対応なので､ 未経験からでも安心のスタート◎ お任せするのは約9割が既存得意先へのルート販売と､農業資材の企画･販促提案です｡ 訪問先は既にお付き合いのあるお客様のみで､1日5～10件程度｡ BtoCに近い感覚で､入社してすぐは御用聞きがメインです。 既にお取引いただいている小売店やJA等のお客様を社用車で訪問し､お客様のお悩みや課題にピッタリな商品を提案しましょう！ 販売促進のための提案や商品の納品もお願いします｡ ▼日本の食文化に貢献できるお仕事！ あなたには県内のお客様へのルート販売をお任せします！ お客様の中には自分が生きてきた年数以上に 農業に精通している方も多く､こちらが教わることも沢山あります！ 3年目あたりから農業や薬品､天候に関する知識も深まり､ お客様とタッグを組んで生産効率の向上や お客様の収益最大化に向けた提案もできるようになるんです｡ 正解がないからこそ､貢献できた時の喜びもひとしお！ 仮説を立てて実験し､検証していく面白さも｡ お客様の要望をお伺いし､メーカーさんに商品開発の助言を行うなど､ 開発メーカーと現場のパイプ役でもあるんです｡ ▼家族の笑顔も増えました/営業部課長･ 3 0代 もともとは他業種の営業として働いていて､ 12年前に当社に転職してきました｡ 前職では寝る間も惜しむくらいにガムシャラに働いていましたが､ 結婚を機に家族との時間を増やしたいと思い転職を決意したんです｡ 文系出身なので最初は不安もありましたが､出会う人が良かった｡ 日々知識を身につけることは必要ではありますが､ 同僚やお客様に教わりながら成長を実感できましたね｡ 土日祝休みで年間125日と休日が多く､残業はほとんどありません｡ 17：15には退勤できることがほとんどなので 明るい時間に退社して､家族と一緒に夕飯を楽しめています｡ ▼未経験からでも安心のスタート！ 1973年に設立した＜九州日紅株式会社＞｡ 当社は日産化学工業の肥料部門を担う｢日産アグリ株式会社｣と 三井東圧化学の肥料部門を担う｢三井東圧肥料株式会社｣が 統合･発足した総合農業関連会社｢サンアグロ株式会社｣を親会社に持ち､ 全国展開しているサンアグログループの一員です｡ 九州全地域に拠点を展開し､農業関連商材専門商社として 地域農業の発展に貢献しています｡ 当社では業界知識がなくても､営業経験がなくても 安心して始められるように研修制度を充実させています｡ 社内外の勉強会や階層別研修を実施するので未経験者もご安心ください◎ 家族･住宅･職位･資格手当などの各種手当も支給！ 53年目を迎え益々成長中！貴方の仕事が地域を元気にします。

大手U-NEXTグループでエンタメも仕事も楽しむDXコンサル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：システムコンサルタント、BPRコンサルタント、営業コンサルタント 【プライベートも仕事も全力で！圧倒的に自由なワークスタイル】 「リモートワーク」「スーパーフレックス」「土日祝休み」「年休125日」「直行直帰OK」のキーワードがすべて揃った環境です！スーパーフレックス制（コアタイムなし）やリモートワーク併用による圧倒的な柔軟性で、あなたらしい働き方が叶います。さらに、完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日125日・最大11連休可能なリフレッシュ休暇も有♪ 【エンタメ企業グループならではのワクワクする環境】 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、若手メンバーに大好評のエンタメ系福利厚生も充実！服装自由・ネイルやピアスもOKなので、自分らしさを大切にしながら大手企業グループの安定基盤で働けます。 ///////////////////////////////////////// 【仕事内容】 将来は事業企画やマーケティング職へ！多彩なキャリアを描ける店舗DXコンサルタント。 店舗や施設の課題をDXで解決するトータルソリューション提案 ┏――――――――――――――――┓ 音楽のUSENから 「店舗総合支援」のUSENへ… 経営課題に深く入り込むコンサル営業。 ┗――――――――――――――――┛ 「ずっと現場の営業担当のままで、自身のキャリアの広がりがないのでは…」 「今の会社は上が詰まっており、新しい職種への挑戦機会がない…」 そんな不安を抱えていませんか？ USENでは、まずは最前線でDXソリューション力を磨いていただきます。 数年後、その経験を武器にグループ内の多彩なキャリアパスへ挑戦できます。 ◆60種類以上の武器で「DXコンサル」 ＊BGM・Wi-Fi・POSレジ・AIカメラなど、多岐にわたるサービスから最適な提案を実施します。 ＊60種類以上のIT/DX商材を扱うことで、市場価値の高い汎用的なビジネススキルが身につきます。 ◆現場での経験が「将来の基盤」に ＊個人経営の店舗オーナー様を中心に、新規オープンの支援や業務効率化をプロデュースします。 ＊現場で顧客のリアルな課題を抽出する経験が、将来的な事業企画やマーケティングの強力な基盤になります。 ///////////////////////////////////////// 【USEN＆U-NEXT GROUPならではのキャリアパス】 大手USEN＆U-NEXT GROUPならではの、多彩なポジションとキャリアの複線化が大きな魅力です。 入口は営業職ですが、数年後に企画職やコーポレートなど、キャリアの複線化を大企業で実現できます。 ≪入社後のキャリアパス例≫ ◎数年後の営業マネージャー昇格 ◎USEN＆U-NEXT GROUP内での企画職・マーケティング職への異動実績あり ///////////////////////////////////////// 【働く環境】 ◆チームの雰囲気 ＊中途入社比率約50％！異業種出身者も多く活躍しています！ ＊「まずはやってみよう」を大切にし、新しいアイデアや提案を積極的に歓迎します。 ＊お客様の課題解決を第一に考え、真摯に向き合う姿勢を大切にしています。 ◆大手グループ ～USEN＆U-NEXT GROUPの充実環境～ ＊コアタイムなしのスーパーフレックス制を導入 ＊完全週休2日制（土日祝） ＊リフレッシュ休暇（最大10～11連休の取得も可能！） ＊福利厚生も充実しています！（U-NEXT社員割引、テーマパーク優待各種優待など） ///////////////////////////////////////// 【研修体制】 「ITの知識がないから不安…」という方もご安心ください。独り立ちまでチームでしっかりサポートするので、未経験からでも着実にプロへと成長できます。 ＊動画研修 自社製品の知識をいつでもどこでもインプットできる環境が整っています。 ＊OJT研修 先輩の商談に同行し、現場でのトークや提案のコツを間近で学べます。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USEN ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 企業名：株式会社USEN 本社所在地：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 業種：広告・メディア・マスコミ 代表者名：貴舩 靖彦 ≪事業内容≫ 店舗DX事業、音楽配信事業、集客支援事業 店舗向けBGMサービスをメインに最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信、経営分析ツール等を搭載したIoT Platformなど、新たな時代の店舗総合支援サービスを提供している当社。 様々なサービスを通じてお客様の各経営課題に寄り添い、ブランディングのパートナーとして長期的な伴走を行っています。

営業を「通過点」に多彩なキャリアを描けるDXコンサルタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：システムコンサルタント、BPRコンサルタント、営業コンサルタント 将来は事業企画やマーケティング職へ！多彩なキャリアを描ける店舗DXコンサルタント。 店舗や施設の課題をDXで解決するトータルソリューション提案 ┏――――――――――――――――┓ 音楽のUSENから 「店舗総合支援」のUSENへ… 経営課題に深く入り込むコンサル営業。 ┗――――――――――――――――┛ 「ずっと現場の営業担当のままで、自身のキャリアの広がりがないのでは…」 「今の会社は上が詰まっており、新しい職種への挑戦機会がない…」 そんな不安を抱えていませんか？ USENでは、まずは最前線でDXソリューション力を磨いていただきます。 数年後、その経験を武器にグループ内の多彩なキャリアパスへ挑戦できます。 ◆60種類以上の武器で「DXコンサル」 ＊BGM・Wi-Fi・POSレジ・AIカメラなど、多岐にわたるサービスから最適な提案を実施します。 ＊60種類以上のIT/DX商材を扱うことで、市場価値の高い汎用的なビジネススキルが身につきます。 ◆現場での経験が「将来の基盤」に ＊個人経営の店舗オーナー様を中心に、新規オープンの支援や業務効率化をプロデュースします。 ＊現場で顧客のリアルな課題を抽出する経験が、将来的な事業企画やマーケティングの強力な基盤になります。 ///////////////////////////////////////// 【USEN＆U-NEXT GROUPならではのキャリアパス】 大手USEN＆U-NEXT GROUPならではの、多彩なポジションとキャリアの複線化が大きな魅力です。 入口は営業職ですが、数年後に企画職やコーポレートなど、キャリアの複線化を大企業で実現できます。 ≪入社後のキャリアパス例≫ ◎数年後の営業マネージャー昇格 ◎USEN＆U-NEXT GROUP内での企画職・マーケティング職への異動実績あり ///////////////////////////////////////// 【働く環境】 ◆チームの雰囲気 ＊中途入社比率約50％！異業種出身者も多く活躍しています！ ＊「まずはやってみよう」を大切にし、新しいアイデアや提案を積極的に歓迎します。 ＊お客様の課題解決を第一に考え、真摯に向き合う姿勢を大切にしています。 ◆大手グループ ～USEN＆U-NEXT GROUPの充実環境～ ＊コアタイムなしのスーパーフレックス制を導入 ＊完全週休2日制（土日祝） ＊リフレッシュ休暇（最大10～11連休の取得も可能！） ＊福利厚生も充実しています！（U-NEXT社員割引、テーマパーク優待各種優待など） ///////////////////////////////////////// 【研修体制】 「ITの知識がないから不安…」という方もご安心ください。独り立ちまでチームでしっかりサポートするので、未経験からでも着実にプロへと成長できます。 ＊動画研修 自社製品の知識をいつでもどこでもインプットできる環境が整っています。 ＊OJT研修 先輩の商談に同行し、現場でのトークや提案のコツを間近で学べます。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】株式会社 USEN ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENへ出向していただきます。 店舗向けBGMサービスをメインに最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信、経営分析ツール等を搭載したIoT Platformなど、新たな時代の店舗総合支援サービスを提供している当社。 様々なサービスを通じてお客様の各経営課題に寄り添い、ブランディングのパートナーとして長期的な伴走を行っています。

農業の未来を支える仕事◆未経験歓迎・若手活躍中◆土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、その他農林水産鉱業職種、農家/農作業スタッフ ／ 創業73年のリーディングカンパニー！ 全国600以上の拠点を誇る 農業プラント業界大手の安定企業です！ ＼ 【求人のPOINT】 ◆未経験OK！20代・30代が活躍中！ ◆中途入社の9割が未経験！充実の研修あり ◆将来のキャリアアップを目指せる環境！ ◆年間休日126日！5日以上の連休取得もOK ◆定着率95％！働きやすさが自慢です！ 【こんな方を歓迎します！】 昨今、大幅な転換期を迎えている農業業界。 そのため、お客様に最新のノウハウを提供し、 業界を進化させる意欲のある方を求めています。 農業に関する知識がない方でも大丈夫！ 日々の業務の中で得た気付きを大切にしながら 課題解決を目指していきましょう！ - ＜＜ 業務内容 ＞＞ 当社は全国に幅広いネットワークを持ち、 顧客となる農家様や農業法人様の 生産性向上を多方面からサポートしています。 営業スタッフは、農家様の課題解決を通して 日本の農業を支える大切なポジションです。 ▼STEP1：農業用ハウスの設計・見積提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはお客様ごとに作物や農耕面積などを 詳しくヒヤリングすることからスタート！ その上でニーズに合ったご提案を行います。 ▼STEP2：各種農業設備・園芸資材の提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メインとなる農業用ハウスや特殊温室、 ハウス内の環境を自動制御するシステムや 暖房機などの各種設備をはじめ、 栽培に必要な肥料など商材は様々。 お客様ごとに幅広いご提案が可能です。 ▼STEP3：作物栽培のご相談・プランニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 農家様ごとに状況を把握し、栽培に関する 課題解決のサポートを随時行っています。 より詳しいスタッフや関連企業と提供した 手厚いフォローにより、生産性向上や 栽培環境の改善をサポートしていきます。 - ✅1日の流れ（例） 【8:30】出社 まずはその日の業務内容の確認からスタート。 ▼ 【9:00】社内での打ち合わせ お客様の状況やご要望などを社内で共有し、 具体的な提案内容を立案します。 ▼ 【10:00】顧客訪問 農家様を訪問し、栽培する作物や農耕面積、 現在の課題などのヒヤリングを行います。 ▼ 【12:00】昼休憩 ▼ 【13:00】現地確認・ご提案 「作業効率を改善したい」「収量を上げたい」 など、農地ごとの課題やニーズに合わせた 各種機材や資材などのご提案を行います。 ▼ 【15:00】見積作成 帰社後、ヒヤリング内容をもとに設計担当と 打ち合わせ、見積もりを行います。 ▼ 【17:30】退社 問い合わせ対応や翌日の準備を行い1日終了！ -

分譲マンション（主にグループで手掛けるサーパスマンション）の管理組合と入居者の快適な生活をサポートし、マンション価値の維持・向上を目指した運営管理業務をお任せします。

企業名 株式会社穴吹コミュニティ 求人名 【宮崎】マンションフロント｜大京グループ/フレックス/各種制度・就業環境○ 仕事の内容 分譲マンション（主にグループで手掛けるサーパスマンション）の管理組合と入居者の快適な生活をサポートし、マンション価値の維持・向上を目指した運営管理業務をお任せします。 -管理組合の運営：防災訓練、理事会、総会等の企画・運営 -管理人対応：管理人の指導やアドバイス、日々のニーズ吸い上げ -事務業務：企画立案・収支作成・稟議起案 等 -その他：点検や不具合が発生した際の対応、クレーム対応 （基本的な対応は24時間対応の穴吹コンタクトセンターが対応します） 【担当】6～8棟程度 ※工事・点検の実作業は実施しません。 募集職種 【宮崎】マンションフロント｜大京グループ/フレックス/各種制度・就業環境○

異業種から3年以内に『管理職』へ！◎２０代３０代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、保険個人営業、保険法人営業 「支部長として活躍したい」という 成長意欲のある方を積極採用します。 今回の募集は、一般の営業職とは異なり、 支部長または支社スタッフとしてご活躍いただく ことを前提とした限定採用枠です。 ||◤具体的には◢|| ════════════════════ 管理職候補として、 生命保険のコンサルティング営業・支部運営 をお任せいたします。 入社後は… 保険営業の基礎からマネジメント研修まで 支部長として成長できるよう2年9ヶ月の 教育研修期間を用意していますので 業界未経験の方でも安心してチャレンジして いただくことが可能です。 ～最短2年9ヶ月で「支部長」へ。その先の キャリアも描ける『コンサルティングディレクターコース』～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2年9ヶ月の研修カリキュラムにおいて 保険の必要性から基礎知識、保険募集に加え 実際に将来の任命を目指している営業拠点で マネジメント研修まで受けることができます。 【特別研修プログラム】 《初期研修／6ヶ月》 保険営業の基礎知識やスキルを習得 ▼ 《法人総合実践研修／6ヶ月》 顧客対応力を磨きます ▼ 《マネジメント研修／1年9ヶ月》 営業職員の採用・育成、販売戦略などのノウハウを習得 ▼ 支部運営に必要なスキルを総合的に身につけ、 最短2年9ヶ月で支部長デビュー！ ※研修内容は2027年4月より変更となる可能性があります。 ～支部長の業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住友生命の「顔」として、担当支部の 運営全般をお任せします。 ■お客さまへのサービス提供および アフターフォロー ■販売戦略の立案・遂行 ■地元経営者へのトップセールス ■営業職員の採用・育成 など 業績面での支部の運営だけでなく、職員の やる気やモチベーションのサポートなど 広い視野で全体を捉え、チームを導いて いくことが支部長の大切な役割です。 ≪『定性面』と『定量面』にて評価≫ 目に見える実績・数字での評価だけでなく 本人の仕事への取り組み方ややる気など 頑張りを総合的に評価します。 ～支社スタッフの業務について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 県レベルの広域エリアを統括する支社長の下 エリアや役割を分担し、支社長の補佐役 として支社運営を推進する中で 支部のサポートを行います。 ～勤務地について～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国47都道府県にある支社・支部勤務 基本的には現在のお住まいから通える範囲の支社に配属となります。 ※ブロック内・外への異動の可能性がありますが、転居を伴う異動はご本人の意向を確認したうえで決定します。 ※転居を伴う異動の場合には社宅貸与や転居異動手当などの制度も用意しています。 ※全国9ブロック： 北海道／東北／首都圏／中部／ 北陸／近畿／中国／四国／九州 ||◤求人オススメPOINT◢|| ════════════════════ ≪未経験歓迎≫ 「営業は未経験」「保険業界は初めて」 という方も歓迎いたします。 2年9ヶ月の研修があるため、 20代・30代の未経験から入社した方も 多数活躍しています。 ≪固定給制・年間休日120日以上など安心の環境≫ 前職の給与を最大限考慮した待遇から スタートしていただけます。 フレックスタイム制や年間休日120日以上 など、プライベートとの両立を図りながら 安心して働ける環境が整っています。 《転居を伴う異動は本人同意が前提》 転居を伴う異動は、本人と相談のうえで決定します。 「地元で長く働きたい」という方も歓迎です。 ||◤現役支部長インタビュー◢|| ════════════════════ 【保険未経験でも安心できる研修】 業界未経験からの入社でしたが、入社後 6ヶ月間の初期研修では、保険の基礎から 既存のお客さまのフォロー、新規開拓など、 段階的にレベルを高めながら知識・スキルを 習得できる内容だったので安心して学ぶこと が出来ました。 ＜2017年入社／前職：食品業界の営業＞ 【「共に働く営業職員のために」というやりがい】 以前は個人プレー主体でいかに自分が 良い成績をあげるかを重視していましたが、 当社は営業職員やお客さまに対して組織全体 で関わり、チームで良いサービスを提供して いく風土なので環境が大きく変わりました。 今は営業職員一人ひとりの活躍に貢献する ことに充実感があります。 ＜2019年入社／前職：銀行営業＞ 【営業職員が輝ける土台づくりが支部長の役目】 支部長として働くなかで心がけているのは、 営業職員がいかにパフォーマンス高く、 前向きに仕事ができるかということ。 育児や介護と両立しながら働く営業職員など、 一人ひとり働き方が異なる中で、 それぞれが力を発揮できるよう支えることを大切にしています。 それがひいては、支部全体の業績アップや 顧客満足度の向上に繋がると確信しています。 ＜2017年入社／前職：アパレル店長＞ ||◤1日のスケジュール例◢|| ════════════════════ ◆9:00～ 出勤する営業職員の出迎え 朝礼を行い、営業方針や進捗を共有 営業職員への個別指導 ◆10:30～ 営業職員の法人訪問に同行 社長にトップセールスを行い、 提案をサポート ◆12:00～ 法人を訪問し、 営業職員の営業活動をサポート ◆13:00～ 訪問先近くのお店でランチ（お昼休み） ◆14:00～ 営業職員への同行（2件） ◆16:00～ 支部に戻り、帰社する営業職員の出迎え 営業職員への個別指導 └1日の振り返り、相談への対応、 翌日の準備へのアドバイス ◆17:00～ 事務処理 ◆17:30 退社 ||◤私たちについて◢|| ════════════════════ 1907年の創業以来、多くのお客さま･ご家族 へ生命保険を通じた貢献を続けている住友生命。 近年ではお客さまのニーズの変化などに 合わせて、新たな商品・サービスも生み出し ている成長企業です。 例えば、 新しく生まれた「住友生命Vitality」は 従来の『リスクに備えるだけ』の保険とは異なり 『リスクそのものを軽減する』新しい保険になります。 現代に必要とされている保険として 人々の生活に貢献し、実績と評価を伸ばしています。 ||◤その他・住友生命の特徴◢|| ════════════════════ ■「人財共育」で育つ環境 住友生命は、人を「財産」と捉え、 会社と社員が共に学び育つ「人財共育」を掲げています。 新入社員研修・階層別研修に加え、自己啓発費用を年間最大20万円まで補助。 FPなどの資格取得支援、合格時の報奨金支給もあり、 学びたい人を強力に後押しする制度が充実しています。 ■社員のウェルビーイングを重視 同社のキーワードである「ウェルビーイング（より良く生きる）」は、 社員にも反映されています。 Vitalityの社員向け福利厚生版をはじめ、 人間ドック補助や子育て支援制度が充実。 ワーキングマザー・ファーザーも多く活躍中です。 男女問わず育休取得を推奨し、男性育休は4年連続で取得率100％を達成。 働き方やライフイベントに合わせた柔軟な制度設計が、 多様な社員に安心感を与えています。 ■DE&I（ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン）の重視 「誰もが自分らしく活躍できる職場」を目指し、多様性の尊重を推進。 女性管理職比率はすでに50.2%を超え、LGBTQ+支援では7年連続「PRIDE指標ゴールド」認定。 障がい者雇用や文化的背景の違いにも配慮した施策を実行し、 D&I AWARDでは3年連続で最高評価「ベストワークプレイス」を獲得しています。 個性を尊重し合う企業風土は、安心して挑戦できる土台となっています。 ■大手ならではの安定と社会貢献性 住友生命は、国内4大生保の一角として長年にわたり日本の暮らしを支えてきました。 景気変動にも強い安定基盤を持ち、 長期的なキャリアを築きやすい点も魅力です。 また、保険事業を通じて直接的に人々の人生に貢献できるほか、 健康支援・地域社会支援・環境保全活動などCSR活動にも力を入れています。 「安心」を提供する企業としての社会的意義を実感しながら働ける環境です。 ■中途採用が活発。多彩なキャリアパス さまざまな経験や業界からの転職者が活躍しており、 「異業種からのチャレンジがしやすい環境」が整っています。 経験を活かしながら、安定企業で新しいキャリアを描きたい方に最適です。 目指す姿の実現のためには地域・社会に 根差した組織づくりや営業戦略が必要不可欠。 そのキーマンが、各営業拠点で活躍する 「支部長」です。 最短2年9ヶ月で目指せる 『コンサルティングディレクターコース』を通して、 そんな「支部長」を目指しませんか？ 支部長としての活躍を期待しています。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

宮崎｜経理｜自動車・二輪車｜経験者歓迎｜海外転勤あり｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 自動車・バイクの電装部品製造会社の国内事業、海外事業の経理業務全般のお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・決算関連（IFRSによる連結決算業務、日本での単独決算業務など） ・事業予算管理（連結・単独予算管理、中期事業予算計画策定など） ・財務業務（資金計画及び資金調達、グローバルでのキャッシュマネジメントなど） ・税務関連（税務申告・税務リスク対応など） ・海外拠点とのやり取り、情報連携 ・海外を含むグローバルキャッシュマネジメント 英語が苦手な方も翻訳ツールを活用しながら対応可能です。 ＜研修制度＞ 入社後も全社教育訓練計画表に沿って、定期的な教育研修が行われています。 ・e-ラーニング ・集合研修 上記研修を部門別、階層別に計画的実施 将来海外転勤の可能性あり 社有車または個人車使用（ガソリン代支給） （変更の範囲：会社の定める業務） ＜勤務地について＞ （変更の範囲：国内（栃木）海外当社拠点のある国） 【企業情報】 1962年4月に設立。二輪車・四輪車・農業用機械部品等の開発・製造・販売を行っている会社です。車のドアハンドルやドアミラー、キーレスシステムなど車両の操作に関わる製品を開発・製造し、メーカーへ供給を行っています。企画・構想段階から研究開発をはじめ、生産技術や品質管理、営業・購買といった各部門と連携しながら、一貫した生産体制でグローバル市場に向けて高品質な製品を提供し続けています。最近では、自動車部品の開発技術を応用し、住宅用キーレスシステムや業界初となる自動車用キーレスシステムの開発も行っています。創業以来培ってきたノウハウを活かし、さらなる技術革新に挑戦し続けている会社です。 【PR】 2023年1月よりミネベアミツミのグループ会社となり、事業拡大に伴い新たな仲間を増員採用しています。世界中の自動車・二輪車メーカーと取引があり、宮崎から国内外へ活躍の場を広げるチャンスがあります。IoT、次世代モビリティ、ロボティクスなどの技術革新が進む中、新たな挑戦の時を迎えています。この変革の時代に、「自分もそこに加わって新しいことをやってみたい」というマインドを持った社員を募集しています。

宮崎｜バックオフィス｜自動車・二輪車｜海外出張あり｜経験者歓迎｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 総務・法務領域に関する業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■総務 ・株主総会・取締役会対応 ・リスクアセスメント など ■法務（法務関係及び総務関連業務） ・法律相談 ・法令調査 ・契約書作成・検証 ・訴訟対応 ・コンプライアンス対応 ＜組織構成＞ 総務課20名程（庶務、法務、安全・環境のグループに分かれています）。この中の庶務、法務グループに配属予定です。20代、30代、40代と様々な世代、また若手が活躍している職場環境です。 ＜研修制度＞ 入社後も全社教育訓練計画表に沿って、定期的な教育研修が行われています。 ・e-ラーニング ・集合研修 ・上記研修を部門別、階層別に計画的実施 （変更の範囲：会社の定める業務） 勤務地 変更の範囲：国内（栃木）海外当社拠点のある国 【企業情報】 1962年4月に設立。二輪車・四輪車・農業用機械部品等の開発・製造・販売を行っている会社です。車のドアハンドルやドアミラー、キーレスシステムなど車両の操作に関わる製品を開発・製造し、メーカーへ供給を行っています。企画・構想段階から研究開発をはじめ、生産技術や品質管理、営業・購買といった各部門と連携しながら、一貫した生産体制でグローバル市場に向けて高品質な製品を提供し続けています。最近では、自動車部品の開発技術を応用し、住宅用キーレスシステムや業界初となる自動車用キーレスシステムの開発も行っています。創業以来培ってきたノウハウを活かし、さらなる技術革新に挑戦し続けている会社です。 【PR】 2023年1月よりミネベアミツミのグループ会社となり、事業拡大に伴い新たな仲間を増員採用しています。世界中の自動車・二輪車メーカーと取引があり、宮崎から国内外へ活躍の場を広げるチャンスがあります。IoT、次世代モビリティ、ロボティクスなどの技術革新が進む中、新たな挑戦の時を迎えています。この変革の時代に、「自分もそこに加わって新しいことをやってみたい」というマインドを持った社員を募集しています。

【東証プライム上場・日機装の宮崎拠点】理想のワークライフバランス＆高待遇を実現！年間休日128日（2026年度実績／完全週休二日制）！

仕事内容: ≪pick up!≫ ～世界シェア90％を誇る航空機部品や最先端の宇宙開発を支える、東証プライム上場・日機装グループの宮崎拠点～ ★宮崎日機装株式会社で生産管理グループリーダー候補を募集！ 【中核メンバー募集】 ┗航空宇宙分野の部品製造を支える生産管理部門のマネジメントをお任せします 【宮崎に根ざして働く】 ┗地域に深く密着した宮崎日機装での勤務。転勤を気にせずキャリアアップできます 【キャリアパス】 ┗将来的には組織運営の中核を担うポジションとして、大きな裁量をもって活躍いただけます ★理想のワークライフバランス＆高待遇を実現！ ┗年間休日128日（2026年度実績／完全週休二日制） ┗【充実の手当・福利厚生】 家族手当や借上社宅制度も完備！ 【安心の退職金・年金】 ┗確定給付企業年金および確定拠出年金を導入。将来を見据えて長く安定して働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜募集ポジション＞ ▼生産管理グループリーダー候補 ＜業務内容＞ ▼グループリーダー候補として、主に航空機部品の生産管理部における管理業務、およびマネジメントをお任せします。 〈具体的には〉 ・生産管理グループの組織マネジメント、労務管理、メンバーの育成・指導 ・生産管理体制の構築（計画立案、進捗管理、情報共有の仕組みづくりなど） ・生産計画の立案、進捗管理、納期管理 ・製造・調達・品質保証など関係部署との調整・連携業務 ・自部署における事業部方針の展開・推進 【トップクラスのシェア製品を多数保有】 当社は、各事業部ごとにトップクラスのシェアを誇る製品を有しています。インダストリアル事業はオイル&ガス分野で活躍する「往復動ポンプ」。精密機器事業は多くの発電所で活躍する「水質調整装置」。航空宇宙事業は、世界シェア90％以上を誇る航空機用部品「カスケード」。メディカル事業は、「人工透析装置」などが国内トップクラスシェア製品になります。 ▼仕事の魅力・募集背景 宇宙・航空分野のグローバル需要拡大と生産体制の更なる強化に伴う募集です。単なる生産計画の管理に留まらず、製造・調達・品質保証といった各セクションを繋ぐ「司令塔」として、工場全体の最適化を牽引する重要な役割です。ご自身のマネジメントにより組織が成長していく醍醐味をダイレクトに実感していただけます。 ▼当社について：宮崎工場の魅力 敷地内に「インダストリアル工場」と「航空宇宙工場」の2つの工場を持ち、世界で2社のみしか製造していない液化天然ガス移送用の特殊ポンプ「クライオジェニックポンプ（極低温用サブマージドモータポンプ）」や、世界シェア90％以上を誇る民間ジェット機の逆噴射装置部品「カスケード」など、世界中で活躍する製品を手掛けています。 また、新しい技術や製品への取り組みを積極的におこなっており、2024年にはインダストリアル工場において火力発電所向けの液体アンモニア用ポンプの性能試験に成功し、航空宇宙工場では空飛ぶクルマ eVTOL（電動垂直離着陸機）の構造部品を初出荷しました。 宮崎日機装の製品は世界中で皆さんの生活の下支えをしており、これからも新しい技術や製品を宮崎の地から発信し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【宮崎県の第一地銀】金融機関での医業向けコンサルタントを募集＊安定基板＆充実の福利厚生で長期で勤められるお仕事です！

仕事内容: ≪pick up!≫ ～宮崎経済の中枢！ * プライム上場・第一地銀で「地域医療」を守る～ ★県内貸出・預金シェア圧倒的No.1の安定基盤！ ┗病院や介護施設の経営課題に対し、 * 財務分析から戦略立案まで行う専門コンサルタント！ ┗医業支援の経験や、医療経営士などの資格を活かし、 * 地域医療の安定化に貢献！ ★理想のワークライフバランス＆高待遇を実現！ ┗残業月平均12.1時間／完全週休二日制（土日祝休み）！ ┗水曜ノー残業デー徹底！連続休暇（9連休）取得も可能！ ┗年収400～1,000万円提示可！経験・スキルを最大限評価！ ┗「転居を伴う転勤なし（エリア総合職）」の選択も可能！ ★金融機関・コンサル出身者歓迎！ ┗専門性を評価し、入行後も資格取得支援や * 報奨金制度でスキルアップを後押し！ ┗社宅・独身寮完備で、 * UIJターンの方もスムーズに新生活をスタート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ <募集ポジション> ▼医業向けコンサルタント（医療・介護施設の経営支援） <業務内容> ▼営業店と連携し、医業（病院・クリニック・介護施設など）の 取引先が抱える経営課題に対し、 専門的なコンサルティングを行っていただきます。 〈具体的には〉 ・取引先医療機関の経営状況把握、財務分析 ・経営改善策、収益改善策の提案と実行支援 ・開業支援、事業承継支援 ・経営指導のための研修やセミナーの企画・実施 ・業務プロセスの見直しと効率化支援 ▼業務の魅力・やりがい 地域医療を支える病院や施設の経営をサポートすることで、 間接的に地域住民の安心な暮らしを守ることができる、 非常に社会貢献性の高い仕事です。 ▼事業安定性と先進性 宮崎県での貸出・預金シェアは圧倒的No.1。 地域に密着した強固な信頼基盤を持ちながら、 生成AI活用などのDX推進も積極的に行っています。 プライム上場企業の安定基盤のもと、 医業支援のスペシャリストとして 地域医療に貢献できる希少な求人です。 「転勤なし」での勤務も選択可能で、 UIJターン希望の方にも最適です。 残業も少なく、ワークライフバランスを確保しながら、 最大年収1,000万円を目指せる環境です。 ご自身の市場価値を確認するだけでも構いませんので、 まずは一度お話ししてみませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

年収433万円～＋賞与年3回/年休120日/原則18時退社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークコンサルタント、IT/通信製品法人営業、その他営業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 収入も、働き方も、安定も。 どれも妥協しない転職を。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業として、これからも稼ぎたい。」 「でも、休日や勤務時間も大切にしたい。」 「そして、長く働ける会社を選びたい。」 そんな希望を、ひとつも諦めなくていい。 これまでの法人営業経験を活かして、 収入・働き方・将来のキャリア。 そのすべてを大切にできる環境で、 新しいキャリアを始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 月給27万8,000円～ ◆ 賞与年3回（4月・8月・12月） ◆ インセンティブあり ◆ 住宅補助・家族手当あり ◆ 土日祝休み＆年間休日120日以上 ◆ 原則18時退社 ◆ 月平均残業10時間程度 ◆ 直行直帰OK ◆ 車通勤OK ◆ 転勤なし ◆ 飛び込み営業なし！ ◆ 入社3ヶ月程度を目安に既存顧客を引継 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💼 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人のお客様に対して、 スマートフォン・通信回線・Wi-Fiなど を中心とした通信・ITソリューションの 提案営業をお任せします。 単に商品を販売するのではなく、 お客様の業務内容やお困りごとを ヒアリングし、より良い通信環境や 業務効率化につながる サービスをご提案していきます。 【具体的には】 ・法人企業への新規開拓・提案 ・他社サービスからの切り替え提案 ・スマートフォン・通信回線の導入提案 ・Wi-Fiなど通信環境の提案 ・ビジネスツールの提案 ・既存顧客へのフォロー ・導入後のアフターフォロー ・DX化に向けた課題のヒアリング・提案 など 「売って終わり」ではなく、 お客様との関係を築きながら、 課題を見つけて解決していく営業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📈 これまでの営業経験を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、 法人営業の実務経験がある方を 募集しています。 業界は問いません。 これまで培ってきた、 ・お客様との関係構築 ・ニーズのヒアリング ・課題に合わせた提案 ・商談・クロージング ・既存顧客へのフォロー といった営業スキルを、 そのまま活かせます。 特に、通信・IT関連の 営業経験がある方は大歓迎。 これまでの経験をベースに、 さらに通信・ITソリューション営業へ キャリアを広げたい方にも向いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🕐 働き方も、営業の成果も大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業だからといって、 遅くまで働き続ける必要はありません。 原則18時退社。 月平均残業時間は10時間程度です。 さらに、土日祝休みで 年間休日は120日以上。 直行直帰も可能なので、 効率よくスケジュールを 組みながら働けます。 「営業として頑張る時間」と 「自分や家族のための時間」。 どちらも大切にできる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 頑張った分は、しっかり収入へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給は27万8,000円～。 さらに、 ✨ 賞与年3回 ✨ インセンティブ ✨ 住宅補助 ✨ 家族手当 などを用意しています。 「休みは増えたけど、収入が下がった」 そんな転職ではなく、 働き方を整えながら、 収入もしっかり目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📅 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 09:00 チームミーティング ↓ 10:00 電話・アポイント・営業活動 ↓ 12:00 昼休憩🍴 ↓ 13:00 訪問・商談 ↓ 17:00 帰社・報告・翌日の準備 ↓ 18:00 退勤✨ ※スケジュールは担当業務や訪問先によって異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 営業活動に集中できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 法人営業部は、 auショップ小倉沼のバックヤードに集約。 店舗を転々としながら営業するのではなく、 法人営業として仕事に集中できる環境です。 チームで情報共有しながら、 それぞれの案件に取り組んでいきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌿 安定した環境で、長く働く ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社パーソナルネットは、 北九州を中心に携帯ショップを展開し、 通信インフラを支えてきた会社です。 安定した事業基盤のもと、 法人向けの通信・ITソリューションにも 事業領域を広げています。 「今の仕事を続けながら、 もっと長く働ける環境へ移りたい。」 そんな方に、 営業経験を次のキャリアへ つなげる選択肢を提供します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🤝 新規開拓だけで終わらない営業スタイル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、新規のお客様へのテレアポ などを通じて、商談のきっかけを つくるところからスタート。 飛び込み営業はなく、電話での アプローチを中心に営業活動を進めます。 その後、入社から3ヶ月程度を目安に、 既存のお客様を引き継いで 担当していただく予定です。 1人あたり99社程度の お客様を担当していきます。 既存のお客様との関係を深めながら、 通信環境の見直しや新しいサービスの ご提案など、継続的な 取引につなげていきます。 新規開拓だけでなく、 既存のお客様への提案や フォローにも取り組める環境。 これまで培ってきた法人営業の 経験を活かし、お客様との 関係構築を通じて成果を目指せます。

宮崎県内（主に宮崎市内）の各工事現場における安全管理業務全般。ゼネコンでの安全管理経験やISOの知識を活かし、無事故・無災害の現場づくりを支えます。

企業名 大和開発株式会社 求人名 【宮崎】安全管理者／宮崎のインフラ守り神へ！土日祝休・年休120日以上 仕事の内容 宮崎県内（主に宮崎市内）の各工事現場における安全管理業務全般。ゼネコンでの安全管理経験やISOの知識を活かし、無事故・無災害の現場づくりを支えます。 ■現場の安全パトロール・指導・点検 ■安全書類の作成・管理およびISO関連業務 ■安全教育・災害防止協議会の運営 【当社の強み】お互いの業務をフォローし合う風土があり、残業削減を徹底。ICT施工（ドローン測量等）の導入により、安全かつ効率的な管理体制の構築を目指しています。【福利厚生】資格取得支援制度、有給休暇取得促進。休日出勤があった場合は必ず代休を取得していただいています。 募集職種 【宮崎】安全管理者／宮崎のインフラ守り神へ！土日祝休・年休120日以上

国内・海外事業における経理業務全般（IFRS連結決算、単独決算、事業予算管理、財務、税務など）を担当。将来的に海外拠点への赴任チャンスもあり、グローバルに活躍できる環境です。

企業名 ミネベア アクセスソリューションズ株式会社 求人名 【宮崎/経理】年間休日121日/土日休/将来的に海外駐在にチャレンジしたい方向け 仕事の内容 国内・海外事業における経理業務全般（IFRS連結決算、単独決算、事業予算管理、財務、税務など）を担当。将来的に海外拠点への赴任チャンスもあり、グローバルに活躍できる環境です。 【詳細】 ■決算関連（IFRS連結決算業務、日本での単独決算業務） ■事業予算管理（連結・単独予算管理、中期事業予算計画策定） ■財務業務（資金計画・資金調達、グローバルでのキャッシュマネジメント） ■税務関連（税務申告・税務リスク対応） 募集職種 【宮崎/経理】年間休日121日/土日休/将来的に海外駐在にチャレンジしたい方向け

航空機部品の製造を行う当社にて、生産管理グループの課長クラス候補として、生産管理に関する実務および組織のマネジメント業務をお任せします。【業務内容的の変更範囲】当社の指定する業務

企業名 宮崎日機装株式会社 求人名 [宮崎]生産管理グループリーダー候補/日機装Ｇ/土日祝休み/転勤無/Web面接可 仕事の内容 航空機部品の製造を行う当社にて、生産管理グループの課長クラス候補として、生産管理に関する実務および組織のマネジメント業務をお任せします。【業務内容的の変更範囲】当社の指定する業務 ■生産管理グループのマネジメント（メンバーの育成・指導・労務管理） ■生産管理体制の構築（計画立案、進捗管理、情報共有の仕組みづくり） ■生産計画の立案、進捗管理、納期管理 ■製造・調達・品質保証など関係部署との調整・連携 ■自部署における事業部方針の展開 将来的には組織運営の中核を担うポジションとして活躍いただくことを期待しています。 募集職種 [宮崎]生産管理グループリーダー候補/日機装Ｇ/土日祝休み/転勤無/Web面接可

救急救命士経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：消防士、団体職員、地方自治体職員 救急救命士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。