求人・転職情報

【正社員】★完全週休二日制★入社時特別休暇あり★　0～2歳児対象、定員19名の保育園　持ち帰り業務無し　休日はきちんと取得可能

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

＜完全週休2.5日＆圧倒的定着率！＞独立サポートも惜しみません。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給60～120万円！ ノルマなし×完全週休2.5日制 しっかり学べる。でも、無理なく働ける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人のPOINT】 ✅完全週休2.5日制で無理なく働ける ✅遠方からのご応募もOK（引越し費用補助あり） ✅17時までの時短勤務も相談OK ✅勤務時間内で学習・成長できる！ ✅託児施設利用料補助や産休育休実績あり ✅抜群の定着率！スタッフ同士のサポート体制 ＜仕事内容＞ 外来歯科医師業務全般をお任せします。 経験の浅い先生には基礎から丁寧に指導し、 経験者の方はさらに診療の幅を広げられる環境です。 ◇具体的には••• ・一般歯科、小児歯科、予防歯科 ・インプラント、マウスピース矯正 ・審美歯科、口腔外科など••• 一般歯科からインプラント・マウスピース矯正・審美歯科まで幅広く経験でき、 確かな技術が身につきます！ ＼相談しやすく、互いに支え合える職場／ スタッフ同士や院長にも常に相談しやすい雰囲気です。 日々の診療での疑問やスキルアップに関する悩みも、 チーム全体でサポートし合える温かく居心地の良い環境です◎ （家庭と両立しているドクター・スタッフも多数！） ＼医療法人慶優会グループとは？／ 地域に根ざし、患者様のライフスタイルに寄り添う診療を提供。 インプラント・矯正・補綴・歯周病・訪問診療まで幅広く対応しています。 宮崎市内で3医院を展開中！当院においても幅広い診療に対応しており、確かな技術が身につきます。

無資格未経験OK◎／直行直帰／賞与・昇給あり/sHC055C

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー ━━━━━━━━━━━━━━ ＜注目ポイント！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 賞与・昇給あり ＋ 夜勤手当（1回最大5,000円） ✅ 直行直帰OK！シフト制の週休2日 ✅ 残業ほぼなし！有給取得推奨 ✅ 男女ともに産休・育休の取得実績多数！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜主な業務内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 【具体的な仕事内容】 生活援助： 調理・食事・排泄の介助、家事など 医療的ケア： 痰の吸引、胃ろう・腸ろう（経管栄養） 夜間対応： 就寝中の見守り、起床のお手伝い といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 支援内容はご利用者によってそれぞれです。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ◆動画でお仕事の流れを紹介しています♪ 「【ホームケア土屋】重度訪問介護ってどんなお仕事？」 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験・無資格でも安心！＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 気管切開による喀痰(かくたん)吸引や 胃ろうを用いた経管栄養など、 医療的ケアが必要な方もいらっしゃるため、 入社時に資格を取得していただきます。 ・受講・取得費用は無料！ ・座学(1日)・実技(1日)・現場(1日)(※同行)です ━━━━━━━━━━━━━━ ＜オンライン会社説明会実施中＞ ━━━━━━━━━━━━━━ オンラインにて会社説明会を実施しております。 事業内容や業務内容の他、賃金について等もご案内します。 質疑応答の時間も設けておりますので、 選考前に気になることなどを確認が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜キャリアと働きやすさ＞ ━━━━━━━━━━━━━━ 若手も活躍中！ 社歴に関わらず、30代で管理職に就いているメンバーも。 パパ社員も育休取得！ 男性の育休体験記はHPで公開中！

【未経験者も応募可】

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回　計3.0ヶ月分！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:居宅介護支援事業所エンゼルホーム 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成、ご家族様、他関連機関との連絡調整、受診付添い ・電話・面会対応 ・入所支援や退所支援 ・入所者80床 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター神宮 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター神宮 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）等 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

【未経験者も応募可】

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

✅36歳以下対象求人✅薬剤師経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理薬剤師、薬剤師 薬剤師として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター清武 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）等 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

要資格＜正社員保育士＞保育園を作る楽しさと大きなやりがいを実感できるお仕事◎育休・産休取得率100％

仕事内容 【仕事内容】 院内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） 新規オープン予定の保育園での募集です 職員もみんな同じタイミングでスタートなので人間関係の面も安心！ １から保育園を作り上げていくやりがいや達成感が味わえます 設備や施設も弊社の中でも最新のものを準備しているので 綺麗な環境や設備の中で快適にお仕事をしていただけます。 リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています ！ そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター清武 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）等 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

給与が上がりました！正社員募集！未経験でもブランクがある方でも大丈夫！！丁寧なフォローします。安心して働けます！！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【要資格】人気の院内保育園です！定員達し次第締め切りますのでお早めにご応募ください

仕事内容 【仕事内容】 企業内保育園の保育士のお仕事（子どもの成長がやりがい◎） お預かりしている子ども達のお世話をお願いします リトミックやプログラミングなどを専門講師を招いて実施しているので、子どもが楽しめる機会もいっぱい！保育士も飽きずに一緒に学び・楽しめます！ 【アイグランの保育】 子ども達に「自分の夢を自分の力で実現できる人」になって欲しいと願っています。 そのために大切にしていること： ・いろいろなことに興味を持ち、自分の力で考えてやってみる気持ちをもつこと。 ・思いやりの気持ちを持って楽しく仲間と関わることができること 。 ・安心できる「心の基地」があること。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし

正看護師

■仕事内容 ブーゲンビリアの丘では、訪問看護を通じて地域の健康を支えています。主な仕事内容は、1日6～8件の訪問を行い、患者さま一人ひとりに寄り添ったオーダーメイドのケアを提供することです。 具体的には、健康状態の観察や必要な医療処置を行いつつ、生活支援も手がけます。自然豊かな宮崎市吉村町での訪問看護は、地域住民との信頼関係を深める貴重な経験となります。 また、充実した研修制度が整っており、入社時のサポートも万全です。日勤のみの勤務スタイルでプライベートの時間も大切にできる環境です。 賞与は高水準の5ヶ月分で、日々の努力が正当に評価される職場です。介護休暇や産休・育休の取得実績もあり、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できる環境です。地域に根ざしたブーゲンビリアの丘で、一緒に働きませんか？ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

給与が上がりました！正社員募集！未経験でもブランクがある方でも大丈夫！！丁寧なフォローします。安心して働けます！！（入社お祝い金あり）

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

JR宮崎駅から徒歩2分／ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／ネイル・ピアスOK／研修充実／20・30代女性活躍中

仕事内容: ＼「美容が好き」をお仕事に／ 「ありがとう」がやりがいに！ お客様の美を支えるパートナーを 大募集いたします✨ 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 【アピールポイント】 ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 美容キャストは施術のサポートのみで カウンセリングやご提案はないですが、 チームインセンティブがしっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◾️笑顔でお出迎え＆心地よい空間づくり ・施術室へのご案内や、「寒くないですか？」 　とブランケットをかける気配りなど ・ドキドキしている患者様の緊張をほぐす、 　優しいお声がけやコミュニケーション ◾️施術中のサポート ・看護師さんがスムーズに作業できるようお手伝い ・「痛かったら教えてくださいね」など、 　患者様の様子に合わせた安心のケア ◾️お見送り＆次の準備 ・施術が終わった患者様を笑顔でお見送り ・次の患者様を心地よくお迎えするための、 　器具の準備・片付け・衛生管理 備品の在庫チェックや発注など 【ココが魅力！】 ・「売る」プレッシャーは一切ナシ！ 接客・販売のように「売る」ストレスはありません。 あなたの気配りや言葉がけひとつで、 患者様がリラックスできる環境を作ることがミッションです。 ・専門知識はナシでOK！ 難しい医療や美容の知識は、入社後にゆっくり学べるので大丈夫。 大切なのは、これまでの接客で培ってきた 「人を喜ばせるのが好き」「相手の気持ちに気づける」 という温かいおもてなしの気持ちだけです♪

臨床検査技師経験必須/研修期間（320時間）提供／未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士 臨床検査技師として活躍する20代・30代の "未経験"を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

地域の健康を身近で支える！会話から信頼を育む健康アドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ――――――この求人のPOINT――――――― ◆入社後3年間は育成期間として、強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで安定収入 ◆頑張りは収入に反映！早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから安心安定！ ――――――――――――――――――――― 配置薬事業をスタートしてもうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せします。 【ー 具体的な仕事内容 ー】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 全国で約240万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17～18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか？」「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 - >>営業未経験者も歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車を問題なく運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、オンライン研修やOJT研修で丁寧にお教えします。 教育部門との面談も設けるため、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、入社後3年間は営業として安定した業績を獲得できるまでの育成期間とおき、段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得と資格取得などに注力し、個の成長及び成果発揮を支援するための制度です。 >>入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商品の知識や使用方法の「座学研修」 ・営業の仕方やお客様とのふれあい方を学ぶ「OJT」 OJTは２週間～１ヶ月の時間をかけてレクチャーします。 日々の行動履歴はタブレット端末を通じて確認することができるので、混乱することなくじっくり取り組めることでしょう。 >>教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務と並行して医薬品に必要な「登録販売者」資格の取得にチャレンジ。 集合研修／オンライン研修、eラーニング／動画研修が用意されており、当社の教育部門が登録販売者の通信教育研修に関わり、質の高い”学び”を得られます。 結果、全国平均43.3％のところ、当社は64.1％と高い合格率を誇ります！ （出典：2026年.3月 「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各拠点には3～15名程度の営業員が在籍しています。 実績を重ねていった先には、営業所を束ねる「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴は関係なく頑張りはフェアに評価しているので、中途入社3年目で主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、半期ごとに個人の成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・扶養手当など各種手当もご用意しています。

36歳以下対象求人・臨床工学技士経験必須・研修320時間提供

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医薬品臨床開発データマネジメント、診療放射線技師、臨床工学技士 臨床工学技士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

給与が上がりました！正社員募集！未経験でもブランクがある方でも大丈夫！！研修制度充実しています。資格を生かして働きませんか　　　　　　　　（入社お祝い金あり）

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【正社員】保育士募集！★完全週休二日制★0～2歳児対象、定員19名の企業主導型保育園★駅近★アミュプラザみやざき近く　持ち帰りの業務無し

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

給与が上がりました！正社員募集！明るく楽しい職場です。私たちと一緒に働きませんか（入社お祝い金あり）

【職種】 デイサービス 介護職員 【雇用形態】 正社員

PCスキル不要！手作業メインで安心スタート◎内視鏡室クラーク業務

仕事内容 『県立宮崎病院』で、クラーク業務の正社員募集! 【PCが苦手な方も大丈夫◎】 「機械の操作はあまり得意じゃない…」そんな不安を抱えていませんか? ここでお任せするのは、器具の洗浄や消毒、備品の整理といった手作業が中心です。難しいパソコン入力は一切ありませんので、初日から余計な緊張をせずに、安心してスタートしていただけますよ◎ 【目の前の作業に、自分のペースで向き合える】 患者様とのやり取りや電話対応に追われる心配はありません! 決まった手順に沿って、コツコツと丁寧に進めていくお仕事です。周りを気にせず一人で黙々と作業に没頭できる環境で、新しいお仕事にチャレンジしてみませんか? 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ◇内視鏡洗浄室の準備・片付け、内視鏡カメラの洗浄 ◇翌日の検査に必要な物の準備、物品の整理・準備 ◇検査使用後のバット等の消毒・洗浄 など 【週末は完全オフ!】 土日祝日はしっかりお休み◎仕事終わりの予定や家族と過ごす温かい時間、ずっと大切にしたかった自分の趣味など、プライベートを犠牲にする必要はもうありません。 【一度覚えれば安心!】 毎日の流れが決まっているので、最初は焦らず少しずつ覚えていけば大丈夫◎ 一度流れを身につけてしまえば、あとは自分のリズムでスムーズに進められます。「毎日何が起きるか分からない」という不安から解放された、心穏やかな働き方を叶えませんか? ご応募お待ちしています！ 変更範囲:変更なし

✅36歳以下対象✅理学療法士経験必須・研修320時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 理学療法士として活躍する20代・30代の "未経験を対象とした、 未経験MRの募集です。 「学習への不安」や「業界ルールへの懸念」 を払拭する万全のサポート体制で、 あなたをプロフェッショナルへと育成します。 【この求人の特徴】 ★グローバル展開国数： 世界【約110】カ国、圧倒的な事業基盤 ★「勉強についていけるか不安」を 解消する、期間中の給与全額保証 ★業界特有の「公正競争規約」により、 接待・過度な付き合いは一切なし ★年間休日122日以上、 残業月平均【20】時間未満 ★新薬立ち上げ（ローンチ）に 関わるチャンスが【非常に多い】 ★入社3年目で年収600万円以上も可能 （年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関 （病院、クリニック）へ提供し、 普及させる活動を行います。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）： 約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業： 約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。 （配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅【膨大な知識学習への不安】▶ 「業務」として学びます 「ゼロから医学なんて無理…」 と思っていませんか？ 入社後の導入研修（約【2】ヶ月）は、 仕事＝学習です。 独学ではなく、プロの講師が カリキュラムに沿って教えます。 もちろん、この期間も給与は全額支給。 生活の心配なく、学ぶことだけに 集中できる環境を用意しています。 ✅【MR認定試験のプレッシャー】▶ 「合格させる」ノウハウがあります 私たちは「未経験者を合格させるプロ」 でもあります。 文系出身者も多数合格しており、 模擬試験や徹底した対策講座で、 あなたを合格ラインまで引き上げます。 ✅《転勤・勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》→MRのお作法 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 MRのお作法・業界知識・常識部分を 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

⭐️夜勤は月12回程度・夜勤があるから高収入♪無料で資格が取れるから無資格でOK⭐️

仕事内容: 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、ご自宅での生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日勤は日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：無料で取れる公的資格⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。 ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

給与が上がりました！正社員募集！笑顔の絶えない職場です。楽しく一緒に働きませんか？（入社お祝い金あり）

【職種】 小規模多機能型居宅介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。

【未経験者も応募可】

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム 寿幸園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 特別養護老人ホームにおけるの介護業務全般 【業務詳細】 ・入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助 ・その他身の回りのお世話など - ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。

<第二新卒・未経験大歓迎！WEB面接1回のみ>ネイル・ピアスOK／*残業月平均3.2h*美容社割あり／20・30代女性活躍中／JR宮崎駅から徒歩2分

仕事内容: 書類選考なし WEB上のAI面接1回のみのスピード選考 ＼業界大手で安定！「ありがとう」が嬉しいお仕事／ ✅ 働きながら自分磨き！ 人気の美容施術が社割でお得に◎ 働きながらどんどんキレイに！ 脱毛施術やドクターズコスメ購入が 最大で約70%オフ♪ 社員の７割以上が社割を活用中！ ✅ 20代・30代が主役の職場 元アパレル、カフェの接客販売職や 事務・受付のオフィスワーク出身者など、 未経験で始めた先輩が9割です✨ ✅ 月収30万円以上も可能 業績に応じたチームインセンティブは、 全国平均4万円/月の支給実績あり！ 月収30万円以上が目指せます！ 受付スタッフはカウンセリングや ご提案はないですが、チームインセンティブが しっかりもらえます♪ ✅ 基本定時退社 平均月残業時間は3.2Hなので、 終業後もショッピングやディナーを楽しめます♪ 【仕事内容】 ◆接客 ・患者様の受付やご案内、お見送り ・患者様のケアやサポート など ◆事務 ・電話対応 ・予約の管理 ・データ入力、カルテ作成 ・ご契約時のローン審査対応、会計 ・書類整理、備品管理 など ＜１日の流れ＞ 10:00 全体朝礼 10:30-13:00 予約表確認・翌日予約の患者様の書類作成 WEBカルテの入力 システムへのデータ入力 患者様のご案内対応 会計業務 13:00-14:00 お昼休憩 14:00-18:00 患者様のご案内対応 会計業務 架電対応 18:00 院内清掃、カルテの片付け 19:00 退勤

未経験9割以上／年間休日139日／ほぼ週休3日／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：脱毛スタッフ、美容受付/事務、受付 美容クリニック「ブランクリニック」での受付カウンセラーのお仕事です。 OJTで丁寧に教えるため、未経験でも安心してスタートできます。 ▼具体的な仕事内容 ＜受付業務＞ ・お客様の受け入れ ・会計処理 ・電話／メール対応 ・書類作成 ・電子カルテでの予約管理 ＜カウンセリング業務＞ ・ご希望やお悩みのヒアリング ・施術内容・料金プランのご案内 ・注意事項や来院スケジュールの説明 ・初診カウンセリングのサポート ※マニュアルがあるため、未経験でも安心して対応できます。 ＜施術サポート＞※簡単な作業のみ ・お客様のご案内 ・剃毛 ・ジェル塗布 ・機器の移動／備品準備 ※1施術30分程度／看護師と連携して進めます 「働きやすい美容業界」「安定した職場」「自宅近くで働きたい」 そんな方に選ばれています。 ▼安定した経営基盤 ・創業以来8年間黒字 ・低価格脱毛のパイオニア ・独自技術で“1回30分”の高速施術 ▼全国で募集中！ 首都圏／大阪／兵庫／北海道／石川／愛知／島根／愛媛／福岡／宮崎／熊本／沖縄 ほか → 地方でも好待遇で働けます。 ★駅近で通いやすい

【年間休日120日以上】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。

≪土日祝休み★完全週休2日制≫病棟で働く医療事務♪残業なし◎

仕事内容 【宮崎市郡医師会病院】病棟クラーク募集 業界大手ソラストの正社員として、安定して働きませんか?入院患者様やご家族をサポートする、やりがいのあるお仕事です。 未経験から医療事務デビュー! スタッフの7割が未経験スタート。創業60年以上の教育ノウハウがあるため、知識ゼロでも安心して成長できる環境です！ 土日祝休み×残業ほぼなし 完全週休2日制(土日祝休み)でプライベートも充実!ご家庭や趣味との両立もしっかり叶います◎ 「誰かの役に立ちたい」その想いを大切に、安定した環境で新しいキャリアをスタートしましょう! 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ■入院患者様の検査リスト確認・書類提出確認 ■注射や薬の確認・発注、紙カルテ作成 ■入院患者様・面会者様の対応、資料の配布 など 働きやすさ抜群!病棟クラークの職場環境 新しくキレイな病院で、気持ちよくお仕事をスタートしませんか? 自分のペースでコツコツお仕事！ チームワーク◎でお休みもしっかり ジョブローテーションにより、急なお休みも全員でフォロー!前月に申請する休み希望もほぼ100%通るため、プライベートとの両立もバッチリです フォロー体制が整った温かい職場で、あなたらしく活躍してください! 変更範囲:変更なし

人柄採用◎宮崎市★未経験OKの病院受付事務！接客経験が活かせる★

仕事内容 宮崎市北高松町の『県立宮崎病院』で医療事務を募集中! 受付窓口にて、患者様の対応や事務を担当いただきます。 point ・未経験・無資格からスタート! ・土日祝休みの完全週休二日制◎ ・残業少なめ！ ・福利厚生充実! ・年齢不問☆ 病院の”顔”となる大切なポジションなので採用は人柄重視 医療事務の経験や知識は応募時点で、全く必要ナシ! 人と接することが好き、得意な方にピッタリのお仕事！ カフェ・コンビニ・ホテルなどでの接客経験を活かせますよ◎ 【具体的には】 【主なお仕事内容】 患者様の受付、ご案内 保険証確認、患者様情報のデータ入力 診療費計算、データ入力、電話対応 など 配属先 業務は基本6名で対応、14時以降の落ち着いた時間帯では4～5名で行います。 主婦(夫)、中高年、シニア世代も多数◎ 1か月ほど時間をかけてじっくり研修をおこなうので、働きながら専門知識を身につけられますよ◎ 1日の中でも忙しい時間と落ち着いている時間の差があり、メリハリをつけて働けます!また臨機応変な対応が得意な方も業務に活かせます! 未経験からスタートしたスタッフも多くいます。しっかり支えるので安心してくださいね。皆様からのご応募を、心よりお待ちしています！ 変更範囲:変更なし

賞与あり×正社員◎総合病院で未経験から医療事務にチャレンジ！

仕事内容 2022年にリニューアルした清潔感あふれる県立宮崎病院で、未経験から医療事務を始めませんか? きれいな職場で、私らしく新しい一歩を お任せするのは、病院の収益を支える大切な「入院会計」。無資格からでも、充実した研修と先輩の手厚いサポートがあるから大丈夫。久しぶりのお仕事復帰の方も、焦らず安心して馴染める環境です。 手に職をつけて、ずっと輝けるプロへ 事務経験を活かして専門知識を深めれば、全国どこでも活躍できる一生モノのスキルが自分のものに。今回は安定の正社員&賞与ありの募集!努力がしっかりとお給料に還元されるから、心のゆとりを持って長く笑顔で働き続けられますよ。 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ●診療費の計算・請求業務 ●入院する患者さまへのご案内 ●入退院の手続き など 温かい仲間と、共に成長できる安心の環境 あなたの事務経験が、一生の強みに変わる 一般事務や営業事務の経験を活かし、働きながら資格取得を目指すことも可能!一生モノのスキルが身につく入院会計だからこそ、将来までずっと自信を持って働けますよ。焦らず自分らしく成長できる職場で新しい第一歩を踏み出しませんか? 変更範囲:変更なし

★増員募集★働き方を見直しませんか？★残業なし★

仕事内容 ///////////////////////////////// ＼事業拡大につき新メンバー募集／ 利用者さまの増加に伴い、 体制強化のための増員募集です。 今後もより良いサービスを届けていくため、 新たな仲間を大募集しています ///////////////////////////////// ＼こんなお悩みありませんか？／ ■ 毎日残業が当たり前になっている ■ 持ち帰り仕事が多い ■ 書類業務に追われている ■ 休みの日も仕事のことが気になる ■ もっと心に余裕を持って働きたい こんな方にぜひ見てほしい求人です ///////////////////////////////// ＼当施設では・・・／ ■ 心にも時間にもゆとりを持って働ける ・完全週休2日制でしっかり休める◎ ・残業ほぼなし！仕事終わりの予定も立てやすい♪ ・持ち帰り業務に追われるのではなく、 オンオフを切り替えて働ける環境です！ また、 ・髪色／服装／ネイル自由♪ ・「南宮崎駅」からアクセス良好◎ ・ショッピングセンター近くで仕事帰りの買い物も！ 自分らしさも大切にしながら、 無理なく長く続けられる職場です。 ///////////////////////////////// ＼しごと内容／ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者業務をお願いします！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画作成 └アセスメント～モニタリング ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート など ■ 午前・児童発達支援 ・3～6才（3～4名／日） ■ 午後・放課後等デイ ・現在小学3年生以下が多い（10名～20名） ///////////////////////////////// ＼COLORSについて／ 身体を動かす療育にも力を入れており、 施設内にはボルダリングウォールを設置！ 楽しみながら体を動かし、 バランス感覚や運動能力を伸ばしていきます。 遊びやスポーツを通して 子ども同士のコミュニケーションや 相手の気持ちを考える力を育てています。 ▼ホームページはこちら https://www.aonami-colors.co.jp/about /////////////////////////////////

※サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済み必須※【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般

子どもと一緒にあそぶ！髪色自由！ネイルOK！未経験OK！

仕事内容 ＼子どもと一緒に遊ぶことからスタート／ 特別な経験や知識は必要ありません◎ まずは子どもたちと一緒に遊んだり、 活動を見守るところからスタートします♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼働きやすいポイント／ ■ プライベートとの両立 ・完全週休2日制 ・お盆や年末年始の連休も確保◎ ■ おしゃれOK ・髪色自由 ・ネイルOK！ └子どもが傷つかない長さで◎ ■ 未経験スタート歓迎 ・はじめての放課後等デイもOK！ ・先輩がイチから丁寧にサポート♪ ＼スタッフに聞いてみました♪／ 「私も未経験からのスタートだったので、 最初は正直不安もありました。 今では、自分で考えた遊びを 子どもたちが楽しそうに 参加してくれる瞬間が嬉しくて♪ 保育園と違って 同じ子どもたちと長く関われるので、 小さな変化や成長を継続して見守れるのも、 この仕事の魅力だと思います◎」 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼COLORSについて／ 身体を動かす療育にも力を入れており、 施設内にはボルダリングウォールを設置！ 楽しみながら体を動かし、 バランス感覚や運動能力を伸ばしていきます。 さらに、チームで遊ぶ活動として 「みんなであそぼう」の時間を毎日実施◎ 遊びやスポーツを通して 子ども同士のコミュニケーションや 相手の気持ちを考える力を育てています。 ▼ホームページはこちら https://www.aonami-colors.co.jp/about ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼おしごと内容／ ちょっぴりこだわりのある 子どもたちの療育支援をお願いします♪ 具体的には… ・運動や体操のサポート ・一緒に遊びながらの関わり ・イベントの企画、運営 ・食事、トイレ、着替えなどのお手伝い ・送迎業務（社用車使用） ・支援記録の入力（PC使用） 子どもたちと一緒に身体を動かしながら、 楽しく過ごす時間が多いお仕事です◎ ＜活動内容の一例♪＞ ・ボルダリング ・モルック ・サッカーなどのチームスポーツ ・フルーツバスケット など ■ 午前：児童発達支援 ・3～6歳のお子さま └1日3～4名程度 ■ 午後・放課後等デイ ・小学1年生〜高校生（10名～20名） ※現在高校生は1名です ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋

【昇給・賞与あり】未経験OK×安定の正社員◎夜間の病院受付★

仕事内容 宮崎市の『宮崎東病院』で、夜間受付を担当する正社員スタッフを募集中! 夜間や休日に来院される患者様の受付や、お会計対応を行う「救急受付」のお仕事です。 未経験からスタートできる正社員採用で、賞与があるのも大きな魅力◎ 22時から翌5時は深夜手当がつくため、少ない勤務回数で効率よく、安定した収入を得ることが可能です。 「医療事務は初めて」「夜勤の経験がない」という方もご安心ください◎ 入社時の充実した研修制度に加え、ブランクがある方も徐々に慣れていける環境を整えています。 ライフスタイルを活かして効率よく稼ぎながら、地域の医療を支える正社員として、新しい一歩を踏み出してみませんか? 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付、保険証確認 ・診療費計算、データ入力 ・救急車の受け入れ対応 など 医療事務は女性が多いイメージがあるかもしれませんが、夜勤の現場では男性スタッフも多数活躍しています! 夜勤メインのシフトだからこそ、平日の日中を自由に使えるのが最大の魅力趣味や勉強に没頭したり、子育てや介護と両立したりと、自分らしい生活リズムを崩さずに働けます。 「人と接するのが好き」「落ち着いた環境でデスクワークに取り組みたい」という方にぴったりの環境です！ コンビニや飲食店、警備、配送業など、異業種から事務職へキャリアチェンジしたい方も大歓迎◎ プライベートを大切にしながら、無理なく新しい一歩を踏み出してみませんか? あなたからのご応募をお待ちしています! 変更範囲:変更なし

未経験・無資格OK!事務経験活かせる★デスクワーク中心の医療事務

仕事内容 宮崎市にある『宮崎東病院』未経験・無資格から始められる医療事務求人! 入退院される患者様の入院費に関する事務を行います。 一般事務や経理、営業事務などの経験がそのまま活かせますよ！ ■ コツコツ集中!デスクワークメイン 接客よりも画面に向かうデスクワークが中心なので、自分のペースでコツコツ作業を進めたい方にピッタリ。働きながら一生モノの専門知識が身につきます。 患者様の対応もあるので、飽きることなく気分を切り替えて働けます！ ■ 完全週休2日制×土日祝休み 週末はしっかり休めるため、プライベートの予定が立てやすくメリハリもバッチリ!自分の時間も大切にできるから、長く働けます。 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ◇入院費の計算(データ入力) ◇各種伝票の整理 ◇請求書の発行、問い合わせ対応 など 「医療事務は初めて」という方もご安心ください! 先輩があなたのペースに合わせてゆっくり丁寧に指導します。スタッフ同士の仲が良く、質問しやすい温かい雰囲気が魅力です！ ■ 子育て世代活躍中! 小さなお子様を持つスタッフが多く、お互いを理解し合える環境です。「残業しないで帰るぞ!」を目標に、全員で協力して業務を進めています！ お迎えや夕飯の支度にも遅れないよう、心を一つにして集中◎ まずは基本の知識からスタートし、将来的には入院の知識まで身につけてステップアップも可能!安心して飛び込んできてくださいね。 変更範囲:変更なし

【年間休日120日以上】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。

土日祝休みの完全週休2日☆スキルアップできる診療情報管理士！

仕事内容 「県立宮崎病院」で、資格を活かせる診療情報管理士を募集!大きな病院でキャリアをスタート・再開するチャンスです。 ■資格があれば実務未経験でも安心◎ 手厚いフォロー体制があるので、経験が浅い方やブランクがある方も心配いりません。嬉しい賞与&昇給ありで、安定してしっかり稼げます！ ■こんな方にオススメ！ データ分析や細かいチェックが得意 専門性を磨いてスキルアップしたい 安定した環境で長く活躍したい ■嬉しい土日祝休み!プライベートと両立☆ 週末はしっかり休めるので、家事・育児や趣味の時間も充実。オンとオフのメリハリをつけてイキイキと働けます◎ 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・診療データ取り込み、データ入力、分析 ・カルテ管理、診療報酬請求にかかる病名チェック ・各種資料作成、ファイリング など ー配属先ー ーほかの病院では経験できない仕事ー 医療事務の目線から病院経営に向けた提案をおこなったり、病院経営に分野に踏み込んだ業務に携われます。院長や副院長など病院トップと直接話し合う機会も多く、高度なレベルで仕事ができる環境です! 患者様対応なし☆静かで落ち着いた環境の中で、自分のペースで精度の高いお仕事に集中できます。 自分の仕事が医療現場を支えているという確かな手応えが、日々のモチベーションアップにつながります！ 変更範囲:変更なし

※サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済み必須※【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般

【病棟でのお仕事】未経験OKの医療事務☆残業ほぼなし×土日祝休み

仕事内容 宮崎市北高松町の『県立宮崎病院』で正社員を募集!ナースステーションでの受付事務をお任せします。 ■人と接することが好きな方にピッタリ！ 入院患者様や面会者様の対応、医師や看護師への電話の取り次ぎなど、周囲の架け橋となる重要なお仕事です。「目を見てしっかり話す」「正確に伝える」といった会話の基本ができれば未経験でも大歓迎です◎ ■ワークライフバランスも抜群で働きやすい! ・土日祝休み&残業少なめで無理なく続けられる ・毎月20日までに翌月の希望休を確認!学校行事の調整も安心 ・急なお休みも相談しやすい、子育てと両立しやすい環境 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■患者様の受付・ご案内、医療情報などのデータ入力 ■お見舞いに来院した方のご案内 ■電話応対、書類整理など ■ミドル世代も多数!15名の仲間が活躍中◎ ■こんな方にオススメのお仕事です! 人をサポートする仕事がしたい 丁寧な確認や説明が得意 じっとしているより、程よく動きのある仕事が好き 人とお話しすることが好き あなたのコミュニケーション力を活かして、病棟を支えませんか? 変更範囲:変更なし

学校行事の休みも取得しやすい♪子育て世代が多数活躍中の受付

仕事内容 「ずっと座りっぱなしは苦手」「人と話すのが好き」という方にぴったりな、活気あるお仕事です！ ■接客メイン!適度に体を動かせる職場 受付窓口での患者様対応が中心のため立ち仕事が多く、健康的に働けます。難しい事務作業は少ないので、PCでの文字入力ができれば大丈夫です！ ■おもてなしの心を医療の現場へ◎ 来院された患者様へのご案内のほか、医師や看護師との連携も大切な役割。これまでの接客・販売・サービス業などで培ったコミュニケーション力や接遇スキルをそのまま活かせますよ! 未経験・無資格から、安心の第一歩を踏み出しませんか? 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内 ・データ入力、電話対応 など ■マイペースにコツコツお仕事！ 診察が終わった患者様の最終確認を行います。落ち着いて目の前の業務に集中したい方にピッタリの環境です◎ ■置いてきぼりにしない丁寧なサポート 一人ひとりのペースに合わせてじっくり指導します。いつも先輩が近くにいるので、わからない時もすぐに助けてもらえて安心です！ ■子育てへの理解はバツグン 在籍スタッフ4名は全員が子育て中の主婦(夫)!風通しが良く、学校行事によるお休みなどもみんなで協力して柔軟に取得しています。 変更範囲:変更なし

2027年度採用　新卒保育士募集★完全週休2日制★0～2歳児対象、定員19名の保育園　残業ほぼ無し！持ち帰り業務無し

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

土日祝休み×福利厚生充実◎デスクワークメインの医療事務★

仕事内容 「宮崎東病院」で、患者様の診療費を計算する外来算定スタッフを大募集!座り仕事中心のデスクワークなので、落ち着いて業務に集中したい方に最適です。 ■未経験から一生モノの専門知識を習得! 医療事務の要となる専門知識をイチから身につけられます。「働きながらスキルアップしたい」という方を全力でサポート!先輩が丁寧に指導するので、初めての方も安心してスタートできます。 ■土日祝休みでプライベートも充実◎ 週末はしっかり休めるため、オンとオフのメリハリもバッチリ！平日はじっくりデスクワーク、週末は自分の時間を満喫できる好環境です。 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・診療費の計算(データ入力) ・予防接種等の料金計算 ・料金に関する問い合わせ対応、各種伝票の整理 など ■分業制だから算定業務に集中できる環境 大規模病院ならではの分業制を取り入れているため、診療費の計算などを行う算定業務に集中して取り組めます。14もの診療科の計算や請求業務を幅広く、かつ深く学べるのが最大の魅力！医療事務の”花形”と呼ばれる業務を習得できますよ。 ■事務スキルが活きる!ブランクがある方も安心 一般事務や営業事務、経理事務などで培ったPCスキルや事務経験を発揮できます。現場の先輩による手厚いサポートに加え、充実したオンライン研修も完備!ブランクがある方も安心してステップアップできる環境です。 変更範囲:変更なし

【土日祝休み×残業ほぼナシ】未経験OK!人気の医療事務求人◎

仕事内容 宮崎市の「県立宮崎病院」で、未経験から挑戦できる医療事務の正社員を募集しています◎ 主な業務は、各診療科窓口での患者様対応やデータ入力などの事務作業です。 受付業務は、診察の流れを自然と覚えられるため、初めて医療事務にチャレンジする方に最適な部署です！ 実際に無資格や未経験から始めた先輩も多く、少しずつ知識を身につけて活躍中◎さらに成長したい方には資格取得支援制度もおすすめです。 残業がほとんどない部署なので、子育て中の主婦(夫)スタッフも、家庭や育児と無理なく両立しています。 プライベートも大切にしたい方はぜひ！ 【具体的には】 ◎主なお仕事内容 ・来院された患者様のご案内、問い合わせ対応 ・診療データや伝票の保管・整理、PC入力 ・電話対応 など お互いに助け合う体制ができているため、子どもの学校行事によるお休み希望にも柔軟に対応しています。 人と接することが好きな方や、周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい方にぴったり◎ 土日はしっかり休んでオンとオフのメリハリをつけたい方にも最適な環境です。 「やってみたい」「学びたい」という意欲のある方と一緒に働きたいと考えています! 皆様のご応募をお待ちしております。 変更範囲:変更なし

【正社員】業界・職種未経験OK◎人気の受付医療事務!土日祝休み★

仕事内容 宮崎市にある『宮崎東病院』にて、医療事務スタッフを募集中!長 期で安定して働ける正社員の求人です。完全週休2日制の土日祝休みのため、プライベートの予定も立てやすくメリハリをつけて働けます。 「未経験からチャレンジしたい」「一生モノの知識やスキルを身につけたい」という方にオススメです。 【未経験・無資格OK!充実の研修で安心スタート】 未経験・無資格からのスタート大歓迎!手厚い研修やフォロー体制が整っているため、病院勤務が初めての方やブランクがある方も安心して始められます。先輩が丁寧にサポートしますので、安心して飛び込んできてくださいね。 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内 ・保険証確認、データ入力、診断書・証明書の受付 ・診療費の計算、お会計対応(現金授受)など 【段階を追って学べる◎】 まずは保険知識の習得からスタート!受付業務から診療費の請求業務まで、段階を踏んで無理なく覚えていただけます。オンライン講座を受講した後は、先輩がマニュアルに沿って丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 【平日のみ勤務でメリハリ◎協力体制抜群の職場】 変更範囲:変更なし

2027年採用　新卒保育士募集！　0～2歳児対象、定員19名の保育園　研修制度充実、残業ほぼ無し！持ち帰り業務無し！完全週休2日制！

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

⭐️無資格で応募可能なマネージャー候補のオシゴト♪もちろん賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ⭐️マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

⭐️賞与年2回で厚待遇◎資格も活かせるオシゴト♪安定した収入で安定した生活を！⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者・コーディネーター業務もございます。 ⭐️コーディネーター候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

⭐️資格を有効活用♪介護資格お持ちの方優遇・賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ⭐️サービス提供責任者候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 など ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

【✅サビ管研修受講済みの方】年間休日120日前後・産休育休の取得実績多数・定年制度なし

仕事内容: その支援経験を、“そのひとり”の「働く」を実現する力に。 「サービス管理責任者として、支援の質にしっかり向き合いたい」 「豊富な支援ノウハウのある環境でソーシャルワークに取り組みたい」 「ライフステージが変わっても、長く働き続けたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 全国150拠点以上の実績！ 民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウを活かし、対人援助職としてソーシャルワークに取り組めます。 ✅ 月給30.8万円〜39.8万円！ 昇給（給与改定）年2回・賞与年2回！ 交通費も支給（上限5万円/月） ✅ 産休・育休の取得実績多数！ 育休延長制度・時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで利用可能）もあり、長く働き続けられます。 ✅ 年間休日120日前後！ 勤務は8:30〜17:30！ 週休2日のシフト制です ✅ 定年制度の廃止・副業可能！ 定年制度がなく、副業・兼業も業種・職種の制限なく可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 心身に障害のある方が、それぞれの生活環境や特性に合った支援を受けられるようにするお仕事です。 ご利用者の生活環境や心身の状態は一人ひとり異なります。 その方に合った支援を届けるために、サービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画の作成 アセスメントによって生活環境・心身状態を把握し、計画を作成します 3か月に1回以上のモニタリングも行います ⏩関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所、医療機関、ハローワークなどと調整を行います。 ⏩相談援助 ご利用者・ご家族からの相談に対応し、サービス開始前の調整も行います。 ⏩事業所スタッフに対する技術指導 OJTや事業所内研修会の実施、外部研修への参加の促進などを通じて、スタッフを育成します。 ＼勤務シフト例／ 8:30〜17:30の勤務。 週休2日のシフト制で、年間休日120日前後です。 ＼⭐️長く安心して働ける制度⭐️／ ⏩育休・時短勤務の充実 産前・産後休暇（取得実績多数）、育休延長制度・時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで）を用意。 ⏩手厚い福利厚生 企業型確定拠出年金制度、確定給付企業年金、借上げ社宅制度、社内カウンセラー常駐、健康診断無料などがあります。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者一人ひとりに合った支援を、計画づくりから関係機関との連携、スタッフの育成まで一貫して形にできること。 事業所全体の支援の質を高めることが、“そのひとり”の「働く」の実現につながります。 「障害は人ではなく社会の側にある」 この考えに共感し、ソーシャルワークで社会を変えていきたい方をお待ちしています！

【✅サビ管研修受講済みの方】年間休日120日前後・産休育休の取得実績多数・定年制度なし

仕事内容: その支援経験を、“そのひとり”の「働く」を実現する力に。 「サービス管理責任者として、支援の質にしっかり向き合いたい」 「豊富な支援ノウハウのある環境でソーシャルワークに取り組みたい」 「ライフステージが変わっても、長く働き続けたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 全国150拠点以上の実績！ 民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウを活かし、対人援助職としてソーシャルワークに取り組めます。 ✅ 月給30.8万円〜39.8万円！ 昇給（給与改定）年2回・賞与年2回！ 交通費も支給（上限5万円/月） ✅ 産休・育休の取得実績多数！ 育休延長制度・時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで利用可能）もあり、長く働き続けられます。 ✅ 年間休日120日前後！ 勤務は8:30〜17:30！ 週休2日のシフト制です ✅ 定年制度の廃止・副業可能！ 定年制度がなく、副業・兼業も業種・職種の制限なく可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 心身に障害のある方が、それぞれの生活環境や特性に合った支援を受けられるようにするお仕事です。 ご利用者の生活環境や心身の状態は一人ひとり異なります。 その方に合った支援を届けるために、サービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画の作成 アセスメントによって生活環境・心身状態を把握し、計画を作成します 3か月に1回以上のモニタリングも行います ⏩関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所、医療機関、ハローワークなどと調整を行います。 ⏩相談援助 ご利用者・ご家族からの相談に対応し、サービス開始前の調整も行います。 ⏩事業所スタッフに対する技術指導 OJTや事業所内研修会の実施、外部研修への参加の促進などを通じて、スタッフを育成します。 ＼勤務シフト例／ 8:30〜17:30の勤務。 週休2日のシフト制で、年間休日120日前後です。 ＼⭐️長く安心して働ける制度⭐️／ ⏩育休・時短勤務の充実 産前・産後休暇（取得実績多数）、育休延長制度・時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで）を用意。 ⏩手厚い福利厚生 企業型確定拠出年金制度、確定給付企業年金、借上げ社宅制度、社内カウンセラー常駐、健康診断無料などがあります。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者一人ひとりに合った支援を、計画づくりから関係機関との連携、スタッフの育成まで一貫して形にできること。 事業所全体の支援の質を高めることが、“そのひとり”の「働く」の実現につながります。 「障害は人ではなく社会の側にある」 この考えに共感し、ソーシャルワークで社会を変えていきたい方をお待ちしています！

宮崎市青島／介護老人保健施設／正社員／介護福祉士／手当充実／年間休日124日／賞与3.20ヶ月分/6078_193663

仕事内容 介護業務全般を担当して頂きます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・日常生活の支援 ・地域活動 ＊定員：70名 ＊夜勤は月４～５回程度の勤務 夜勤は３名体制です（看護１名、介護２名） 変更範囲：変更なし 介護老人保健施設での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・大手社会医療法人が運営する介護老人保健施設です。 ・年間休日124日とプライベートも大切にできます！ ・時間外も少なく、メリハリある勤務が可能。 ・賞与3.20ヶ月分。住宅手当、家族手当など各種手当も充実！ ・産休、育休制度等の取得実績もあります。 【施設概要】 開設：平成30年12月 種別：介護老人保健施設 定員：70名 併設：通所リハビリテーション（30名） 【施設の特長】 平成30年12月より社会医療法人耕和会の運営になりました。 青島が一望できる環境で利用者同士がふれあい心身の健康を守るお手伝いをしています。 ご見学等もできますのでお気軽にツクイスタッフまでお問合せ下さい。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,託児所完備,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：099-219-9616 -

⭐️年収600以上可＊社会を支える事業で、これまでのマネジメントスキルを活かせます⭐️

仕事内容: 私たちユースタイルラボラトリー株式会社は「すべての必要な人に、 必要なケアを届ける。」というミッションを掲げ、その実現に本気で取り組むソーシャルベンチャー企業です。 2012年の設立以来、医療・介護業界の変革に挑んきた私達。 毎年150～200％の成長を実現し、現在は年商200億を超え、事業所は全国47都道府県に開設することができました。 今後は、IPOに向けた準備を進めるため、そして更なるサービス拡大のため、事業運営の核となるマネジメント層を募集します。 単なる現場監督に留まらず、数値責任と事業設計を両立し、事業を牽引できるリーダーを求めています。 ✅仕事内容 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプライアンス管理 ■行政や医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフ採用の管理・育成・定着管理 ■各種事業プロジェクトへの参加 ✅入社後のステップ（マネージャーコース） ▼STEP1／入社後1週間の基礎研修&必要資格取得（費用は全額会社負担） ▼STEP2／ケアとサービス運営のスキル習得（※約半年間の養成期間。高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、就寝時の着替え等介助、睡眠時の見守り、食事・入浴前後の介助、医療的ケアなど、実際の現場業務を経験していただきます。研修後は現場業務はありません） ▼STEP3／各種研修を通じて事業の基本と事業所の運営能力の習得 【業界屈指の給与水準＆スピード昇格】 業界未経験でも月給45万円スタートが可能。社歴に関係なく、意欲を持って挑戦し続ける社員が評価され、大幅な年収アップも実現できます。 ※地域・スタートポジションにより、スタート月給が異なります。 ✅オススメポイント ⭐️「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」ミッションと、圧倒的な事業成長⭐️ 「2040年問題（介護人材不足）」という日本最大の社会課題に対し、私たちはビジネスの力で真っ向から立ち向かっています。 「自分のマネジメントスキルを社会のために使いたい」という意欲のある方には、大きなやりがいを感じていただける環境です。 前年比150～200％成長という急成長フェーズにおいて、ミッションを実現するために最適解を自ら導き出し、事業をスケールさせる醍醐味を味わえます。

✅完全週休2日 ✅残業月10時間以下 ✅賞与あり ✅マイカー通勤OK

仕事内容: 特性や個性のある子どもたちが、放課後を楽しく過ごせるよう見守る仕事です。未経験から、研修を受けながら児童指導員としての一歩を踏み出せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 放課後等デイサービス「HAPPY WORKS 宮崎校」で、子どもたちへの支援・療育をお任せします。 ・事業所で過ごす子どもたちの成長の見守り ・日々の活動を通した支援、療育 ・夏祭りや発表会など行事を通した支援 ・事業車での送迎 送迎は、すぐにお任せするわけではありません。送迎研修を行い、自信がついてから担当していただきます。新人研修はマニュアルに沿って進めるため、業務の基礎から順に覚えられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ この仕事のやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日々の活動や行事を通して、子どもたちの成長を間近で感じられます。なかでも発表会は、毎年大いに盛り上がる行事です。準備から本番までを子どもたちと一緒に走りきる経験は、職員自身の成長にもつながります。当社は子どもたちの成長を「チーム」で育むことを目指しており、困ったときはいつでも相談できます。仲間と協力しながら支援にあたれる安心感も、この職場の魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 将来性・キャリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 放課後等デイサービスで積んだ経験は、児童福祉や教育の現場で活かせる力になります。一般的には、児童指導員として実務経験を重ねたのち、児童発達支援管理責任者を目指す道があります。当社では「支援・療育」に関する研修会を定期的に開いており、働きながら知識を深められます。管理職との面談も定期的に実施。業務の悩みを相談しながら、着実にステップアップできる環境です。保育士や教員免許などの資格をお持ちの方は、その知識も支援に活かせます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 会社・職場について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 運営は合同会社ワークスです。「すべての人々の未来の為に今を生きる」を理念に、宮崎市内で放課後等デイサービスと児童発達支援の教室を開いています。子どもたちにはうきうきする場所を、働く人には働きやすく楽しい場所を、という想いが事業の原点です。完全週休2日制で年間休日は115日、GW・お盆・年末年始の休暇もあります。有給休暇は1時間単位で取得可能。育児・介護・看護休暇は取得実績があります。マイカー通勤ができ、駐車場も完備しています。 子どもたちの「楽しい」を一緒につくる仲間を、お待ちしています。

【児童指導員】放課後等デイサービス HAPPY WORKS 宮崎校／未経験OK／学歴不問

仕事内容 【仕事内容】 ■特性や個性を持つ子供たちの成長の見守り（放課後などに事業所で楽しく過ごしていただきます。） ■日々の活動、行事（夏祭り、発表会等）を通した支援、療育 ※発表会は毎年大盛り上がり！職員も成長します。 ■事業車での送迎（すぐにお任せするのではなく、送迎研修をして、自信がついたらお任せします。） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ■未経験から安心してスタートできる充実の研修制度 マニュアルに沿った丁寧な新人研修があり、業務の基礎からしっかりと学べます。送迎業務も、研修で自信をつけてからお任せするため、着実にステップアップが可能です。定期的な研修会や管理職との面談も実施しており、業務の悩みも相談しやすい環境です。 ■プライベートも充実！完全週休2日制＆残業ほぼなし 年間休日115日の完全週休2日制（日曜、その他）で、GW、お盆、年末年始休暇も取得できます。月平均残業時間は1時間と少なく、プライベートの時間を大切にできます。有給休暇は1時間単位で取得可能で、お子様の急な体調不良などにも柔軟に対応できます。 ■ライフステージに合わせた手厚いサポート 育児・介護・看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化にも安心して対応できます。企業主導型保育園の当社職員用枠があり、子育て中の方も安心して働ける環境です。子育てサポート休暇制度や男性育休の取得実績、育児短時間制度など、子育て支援が充実しています。 ■安定した収入と働きやすい環境 月給18.5万円～23.5万円に加え、年2回計2.5ヶ月分の賞与（2025年度実績）と昇給（月2,000円～5,000円）があります。マイカー通勤が可能で駐車場も完備しており、通勤も快適です。