求人・転職情報

一人でもくもく系のお仕事◎地理に詳しくなくてもナビがで安心！

仕事内容 自動販売機を巡回し、飲料の補充・売上金の回収・商品管理・簡単なメンテナンスを行うお仕事です。 担当するのは1日10～15件程度。 決まったルートを回るため、地理に詳しくなくても大丈夫。ナビを使って巡回するので未経験の方も安心して始められます。 最初は先輩スタッフに同行し、仕事の流れや商品補充のコツ、機械の扱い方をしっかり覚えていただきます。 現在活躍中のスタッフは全員未経験スタート。 「1人で集中して働きたい」 「人とのやり取りが少ない仕事がしたい」 「毎日違う場所へ行く仕事が好き」 そんな方に向いています。 慣れてくると、 「この場所はスポーツドリンクが売れそう」 「季節に合わせて商品を変えてみよう」 など、自分の工夫が売上アップにつながることも。 頑張りは手当として給与に反映されるため、やりがいもしっかり感じられます！

✅正社員としてキャリアUP！✨転勤なし！✨年間休日125日！

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✨正社員として活躍したい方必見！ ✨昇給・賞与あり！努力をしっかり評価◎ ✨年間休日125日！土日祝休みでメリハリ抜群◎ ✨転勤なし！長く安定したキャリアを築けます！ ✨福利厚生充実！安心して働ける環境が魅力的！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車や建築、工業に関する塗料のルート配送・営業をお願いします。 ディーラーやボディショップなど、既存の得意先から注文を受け、配送・納品など行っていただきます。 入社後は、先輩が同行して丁寧にフォロー！ 安心してご活躍いただける環境がしっかり整っています◎ 【営業エリア】 宮崎県内 ※社用車を使用いたします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 塗料及び溶剤・塗装機器類の販売の他、塗装工事、防水工事など付随する業務を行っております。 14ヶ所の営業所と2ヶ所の関連会社があります。 「正社員として安定したい」 「土日祝休みでプライベートと両立したい」 「頑張りが認められる環境で成長したい」 「人と話すことが好き」 そんな方にもピッタリです！ ✨この機会にぜひご応募ください✨

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

【男性が多く活躍中】直行直帰OK＆年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【アピールポイント】 ✨ 人々を癒やし、社会に貢献する仕事！ 身近な場所やちょっとした隙間時間で、誰もが 心身ともに元気になれる空間づくりを 目指しています。「身体が楽になった！」 という利用者の声が直接のやりがいに 繋がる独自の事業を展開しています。 ✅ 共存共栄を大切にする企業姿勢 ✅ 自宅から直行直帰OK！ ✅ 年間休日120日完備！ ✅ 既存顧客のみでノルマなし ✅ 業績連動の賞与が年4回！ 【仕事内容】 マッサージチェアを 導入していただいた顧客のアフターフォローなどの管理営業業務 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ ここがポイント ・飛び込みや新規開拓はなし！ ・マッサージチェアを通じて 疲れを癒し、人の役に立てる ・マッサージチェアを 使ってくださってる方から 「身体が楽になった！」と喜んで頂ける ▼詳細内容 ・既存顧客へのアフターフォロー （ショッピングモールや 温浴施設、空港など） ・稼働率向上のための入替、 設置場所やマッサージチェアの向き変更 ・利用を促す掲示物の作成や パーテーション等の環境提案 ・オンラインも含めて、 週5～10件の打ち合わせ

＜完全在宅ワーク＞働く場所も時間も自由！月収30万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業 【仕事内容】 中小企業向けのWebセミナーを通じて、企業の営業活動をサポートするお仕事です。 メインとなるのは、Webセミナーに参加されたお客様へのフォローアップ。 電話やメールでコミュニケーションを取り、商談のアポイントにつなげていただきます。 【具体的な業務内容】 ＜メイン業務：セミナー参加者へのフォローアップ＞ ＊Webセミナーの参加者リストをもとにアプローチ ＊セミナー参加者へ電話やメールでアポイントを打診 ＊アポイントが取れたらクライアント様へ報告・連絡 ＊セミナー前後のクライアント様との打ち合わせやメールでの連携 ＜業務状況や適性に応じて：法人向けインサイドセールス＞ ＊取引実績のある企業や過去にアプローチした企業のリストアップ ＊マジセミのサービスのご案内 ＊電話やメールでの営業活動、アポイントの打診・獲得 ＊アポイント獲得後、営業担当へ引き継ぎ いずれも、電話やメールを通じて企業とコミュニケーションを取り、次の商談機会につなげていくお仕事です。 ＜チームでの目標達成＞ メイン業務では、1セミナーにつきアポイント獲得率10％を目指します。 1アポイントにつき2,000円のインセンティブもご用意しています。 ※既存メンバーは月30件前後のアポイントを獲得しています！ 【この仕事の魅力】 ✅ 長期休暇が取りやすい GW、お盆、年末年始はWebセミナーが開催されないため、業務は比較的落ち着いています。 チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく有給休暇を取ることができます。 ✅ フルリモートワーク 完全在宅勤務なので、お住まいも東京近郊に限らず、日本全国どこでもOK！ 完全な個人プレーではなく、チームで目標を追いかけるため、仲間とのつながりも感じられます。 週に数回、チームでの定例ミーティングを実施しており、情報共有や相談もスムーズに行える環境です。 ✅ 柔軟な働き方 勤務時間はご自身の裁量で調整できます。中抜けもOK！ 残業は基本的になく、深夜帯や土日祝日の連絡は原則禁止なので、趣味やご家族との時間など、プライベートも大切にできます。 ※定例ミーティング（必須） 毎週木曜：9:30〜10:00 毎週月曜：12:00〜13:00 【未経験でも安心！】 マジセミは600社以上の支援実績があり、知名度と信頼を活かして営業活動を行っています。 在宅ワークが初めての方も安心！ 業務に必要なPCやモニターは会社から貸与いたします。 ※ネットワーク環境は必須です 入社後にはオンライン研修を実施し、ツールの使い方や仕事の流れなどをイチから丁寧に指導します。 独り立ち後も電話やメール、チャットで先輩に気軽に相談できる環境です。 【当社について】 ウェビナーを通じて、デジタル関連プロダクトやサービスを提供している当社。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％敬意を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 この度、事業好調に伴い増員募集を行います！ 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感し、一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※※ 注意事項 ※※ 当社は「履歴書・職務経歴書」の送付をもって応募完了となります。 応募後に履歴書と職務経歴書を忘れずにお送りください。 送付方法につきましては、最下部をご覧ください。 ※福利厚生下の項目もご覧ください！ - 「思った以上に働きやすい！」と家庭と仕事を両立しながら働いている社員がたくさんいます。 あなたも、働く時間や場所にとらわれない自由な環境で、営業経験を活かしませんか？ - 【当社について】 当社は、IT専門メディア企業であるアイティメディアグループの一員として、BtoBマーケティング支援を行っています。 ・自ら考え仕事を創る会社 ・挑戦する事を楽しむ会社 ・仕事に誇りと喜びを感じる会社 ・仕事を通して自分が成長できる会社 ・安心して安全に自由に発言し議論する会社 ・お互い100％経緯を持って接する会社 ・遊ぶように働く会社 以上のような会社でありたいと考えております。 ＜当社のミッション＞ ・IT業界・製造業などの国内産業において、ウェビナーを通じて以下を実現する。 ⑴提供企業の規模の大小に関係なく、優れた技術やその可能性を広く社会に伝える ⑵エンドユーザーに対して、技術の本質やその活用方法を、わかりやすく伝える ・多段階請負構造を廃し、全てのエンジニアをヒーローにする ・そのために、年1200回以上のウェビナーを開催する ・面白くないウェビナーをなくし、ウェビナーをエンタメにする。 ・世の中の全ての課題をウェビナーで解決する。 当社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただき一緒にマジセミを創ってくれる方からのご応募お待ちしております！

【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ！

仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます！ ✅【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心 ✅【しっかり休みも取れる】年間休日120日なのでワークライフバランスも◎ ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ 地元で働けるルート営業のポジションです。 農家への訪問を通じて、農業機械の販売を行います。 未経験者でも挑戦できる環境を提供します。 農業機械のセールスと提案 商品のデモンストレーションと説明 機械の定期的なチェックと基本的なメンテナンス *毎日の訪問やデモ活動を行いながら、展示会での販売も担当します。 ・営業目標を達成するために、個人またはチームで努力します。 ・ほとんどが既存顧客で、新規営業のプレッシャーはありません。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 *5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能！丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです！ 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします！ 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です！ ＜職場環境＞ 人間的な成長も大切にした研修制度が充実！ 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 ＜こんな方におすすめ！＞ ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 ＜県外への転勤なし！＞ 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心 <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →正社員 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 *このお仕事は正社員の募集です。

【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ！

仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます！ ✅【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心 ✅【しっかり休みも取れる】年間休日120日なのでワークライフバランスも◎ ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ 転勤の心配がない地域密着型の営業職を募集中です。 農家へのアプローチを通じて、農業機械のニーズに応えます。 経験は問いません。 農業機械の販売とアドバイス 機械の操作説明と納品後サポート 現場での機械保守(オイルや部品の交換) *日々の農家訪問と展示会での活動が主な業務です。 ・チームとしての目標達成を目指します。 ・既存顧客へのフォローアップが中心で、新規開拓は少なめです。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 *5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能！丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです！ 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします！ 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です！ ＜職場環境＞ 人間的な成長も大切にした研修制度が充実！ 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 ＜こんな方におすすめ！＞ ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 ＜県外への転勤なし！＞ 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心 <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →正社員 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 *このお仕事は正社員の募集です。 求人コード【Q0002zF】

【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ！

仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます！ ✅【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心 ✅【しっかり休みも取れる】年間休日120日なのでワークライフバランスも◎ ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ 地元で腰を据えて働く農業機械のルート営業職を募集しています。 未経験者歓迎、充実した研修があります。 農家への定期訪問と機械提案 製品デモと納品時の詳細説明 簡単なメンテナンスと点検作業 *一日に訪れる農家は5軒から10軒、展示会での販売もあります。 ・営業目標に向けて、個人またはチームで取り組みます。 ・主に既存のお客様を対象とした営業活動です。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 *5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能！丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです！ 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします！ 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です！ ＜職場環境＞ 人間的な成長も大切にした研修制度が充実！ 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 ＜こんな方におすすめ！＞ ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 ＜県外への転勤なし！＞ 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心 <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →正社員 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 *このお仕事は正社員の募集です。 求人コード【Q00044F】

神奈川県在住の方募集✨完全在宅OK✅土日休み！年休120日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から現場へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 営業未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎営業に挑戦してみたい方 未経験から始められる環境です。 ◎安定した会社で働きたい方 創業70年以上の老舗企業です。 ◎ちゃんと休みたい方 土日休み、年間休日120日です。 ◎収入も大切にしたい方 想定年収400万円以上！利益還元インセンティブあり！ ◎人と話す仕事がしたい方 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ◎少し珍しい仕事がしたい方 インフラを支えるロボットを扱います。 業界No.1の知名度がございます。 ■仕事内容 下水道の中を調査したり、 補修したりするロボットを 関東エリアの自治体や企業に紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、 社会インフラを守るロボット。 未経験から、関東エリアで ちょっと誇れる営業を始めませんか。

【地元×大企業で安定】土日祝休みで残業も少なめ！

仕事内容 ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ ＜この求人のポイント＞ ✅【転居伴う異動なし】安定した環境で働けます！ ✅【充実の研修】手厚いサポートで業界未経験でも安心 ✅【しっかり休みも取れる】年間休日120日なのでワークライフバランスも◎ ＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊.。＊ 地元で働けるルート営業のポジションです。 農家への訪問を通じて、農業機械の販売を行います。 未経験者でも挑戦できる環境を提供します。 農業機械のセールスと提案 商品のデモンストレーションと説明 機械の定期的なチェックと基本的なメンテナンス *毎日の訪問やデモ活動を行いながら、展示会での販売も担当します。 ・営業目標を達成するために、個人またはチームで努力します。 ・ほとんどが既存顧客で、新規営業のプレッシャーはありません。 <一日のスケジュール> 9:00/出社 9:15/農業機械の納品 12:00/お昼休み 13:00/訪問活動 *5軒 17:15/事務所に戻り、事務処理(見積書や日報の作成) <資格取得も可能！丁寧なサポート体制あり> 入社後は、慣れるまで先輩社員に同行し、 機械の取り扱い・メンテナンス技術を学んでいきます。 徐々に慣れていっていただければOKです！ 一人で業務をこなせるようになった後、担当エリアをお任せします！ 働きながらヤンマー整備士や大型特殊免許、 農業機械整備技能士など資格取得も可能です！ ＜職場環境＞ 人間的な成長も大切にした研修制度が充実！ 社員が「ゆとり」を持てる会社づくりを行っています。 自己の成長を大切に、豊かに暮らしたい… という方にもぴったりの環境です。 ＜こんな方におすすめ！＞ ・農業に興味がある方 ・大好きな地元に貢献できる仕事がしたい方 ・安定した環境でずっと長く働きたい方 ・人と人との繋がりを大切にできる方 ＜県外への転勤なし！＞ 「地区採用」なので、エリア限定の勤務となります。 県内の拠点間異動も転居がないように配慮しています。 農具に関する知識が無くても充実の研修を用意しているので、未経験の方でも安心 <カリキュラム例> ・合同研修(会社概要説明・マナー研修) ・商品・技術基礎講習(実技・メーカー見学) ・資格取得(大型特殊免許、フォークリフトなど) ・耕うん・代かき・田植実習 ・農家実習 ・農業基礎研修 ・支店(営業・技術)研修 ・エンジン研修 ・コンプライアンス研修 事業内容 農業機械の営業・メンテナンス 【社員インタビュー】 営業職(2003年入社) 担当エリアにて農業機械の販売や整備も行っています。 1日の行動予定を優先度順に決めて、時間に余裕をもって計画することで お客様のご要望に迅速に対応できるようにしています。 市場環境の変化に合わせた営業プランを展開し、 「お客様が何を求めているのか」「どんなことで困っているのか」を日々追求していく中で お客様の課題を解決できたり、感謝のお言葉をいただけたときは やりがいを実感できますし、自信にもつながりますよ！ 30～60代の幅広い年齢層の社員が在籍中で、和気あいあいとした明るい職場です。 社員がお互いに協力しながら、日々のモチベーションとスキルアップに努めています。 ヤンマーアグリジャパンは創業100年を超え、さらなる成長を目指しています。 あなたも一緒にチャレンジしませんか？ 熱い思いに溢れる方にお会いできるのを楽しみにしています！ ＜お仕事に関するQ&A＞ 交通手段は？ →車通勤OK、バイク通勤OK 期間は？ →長期 勤務日・時間は？ →週4日以上OK 休日・休暇は？ →長期休暇あり、産休・育休取得実績あり 給与は？ →賞与あり、昇給あり 待遇は？ →正社員 福利厚生は？ →交通費支給、社会保険完備、研修あり、資格取得支援あり 働き方は？ →転勤なし 求める人材は？ →ブランクOK、U・IターンOK 経験・スキルは？ →学歴不問、未経験者OK 職場環境は？ → 制服貸与 *このお仕事は正社員の募集です。

建設現場で使用される建設機械のレンタルを中心に、販売・修理・運搬等をお任せいたします！お客様のニーズに合わせた最適な機械やサービスを提案いただきます。未経験からでも安心して始められる環境です！

企業名 株式会社コマツレンタル宮崎 求人名 【小林市】ルート営業(建設機械等レンタル業務)土日祝休/昨年度賞与約5.5ヶ月 仕事の内容 建設現場で使用される建設機械のレンタルを中心に、販売・修理・運搬等をお任せいたします！お客様のニーズに合わせた最適な機械やサービスを提案いただきます。未経験からでも安心して始められる環境です！ 具体的には：既存顧客を中心に建設機械のレンタル提案やフォロー対応を行います。入社後は約3か月間の研修期間を設け、実際に商品に触れながら機械の名称や用途を学び、電話での受発注業務を通して仕事の流れを習得します。その後は先輩社員に同行し、既存顧客への提案営業やアフターフォローを担当。いきなり一人で営業に出ることはなく研修後もしばらくは同行・サポートがあるため、営業未経験の方も安心して成長できます。 募集職種 【小林市】ルート営業(建設機械等レンタル業務)土日祝休/昨年度賞与約5.5ヶ月

月給25万円＋成果給！完全在宅×残業ほぼなし×フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ、営業推進 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全在宅勤務で通勤時間ゼロを実現✨ ✅フレックス制で柔軟な働き方が可能！ ✅年休120日以上でプライベート充実！ ✅残業ほぼなしで無理なく続けられる！ ✅服装・髪型自由で自分らしく働ける！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 福島県をはじめとした地方企業を支えるWebマーケティング会社のインサイドセールスとして、 アポイント獲得やご案内、業務フロー改善などをお任せします。 メンバー業務からスタートし、リーダーなど中核人材へのステップアップも目指せます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・企業リストへの架電およびサービスのご案内 ・アポイント獲得および架電状況・成果の管理 ・トークスクリプトの作成および改善提案 ・組織の生産性向上のための業務フロー改善提案 ゆくゆくは新人教育およびメンバーへの業務フォローもお任せします！ ✨この仕事のPOINT✨ 1．入社後のオンボーディングや研修制度が充実しているため、未経験の業務があっても安心してスタートできます。 2．通話料の自己負担はなく、会社契約の専用ツールを使用するため環境面も安心です。 3．アポイント獲得後の商談は別担当が対応するため、役割分担が明確で自分の業務に集中できます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「地方創生×完全在宅の独自性」 →全国どこからでも完全在宅で勤務しながら、地方企業の課題をWebマーケティングの力で解決するやりがいを実感できます。 2.「上限なしのインセンティブ制度」 →月給に加えて受注1件につき3,000円〜のインセンティブが支給されるため、自身の成果が直接収入に繋がります。 3.「チームを支える存在として成長できる」 →まずはプレイヤーとして業務に慣れつつ、チームのサポートや業務改善に関わりながら段階的に役割を広げられます。 将来的に身につけられるスキルや職位など： 最初は研修とオンボーディングのもと、インサイドセールスのプレイヤー業務からスタートします。 業務のノウハウを積み重ねた後は、5名程度のチームをまとめるリーダーポジションへのステップアップが可能です。 進捗管理や業務フローの改善提案などマネジメントスキルも身につけられ、成果に応じたインセンティブで収入・キャリアともに大きな成長を目指せます。 〈株式会社ハタフルについて〉 【地方創生×Webマーケティング】 フルリモートで全国から地域企業を伴走支援！ 当社は福島県郡山市に本社を置き、「地方の旗振り役になる」をミッションに掲げるWebコンサルティング企業です。 魅力をうまく発信できていない地方企業の課題を、Webの力で解決しています。 ＜ハタフルで働くポイント＞ ◆地方創生にダイレクトに貢献： 素晴らしい技術やサービスを持つ地方企業を、Webマーケティングで支援します。 ◆フルリモートで全国どこからでも： 離れていても「チームハタフル」として一体感を持ち、同じビジョンに向かって挑戦できる環境です。 ◆やりがいを実感できる仕事： お客様の課題解決に伴走し、成長や成果を直に感じられます。

日本にいながら、日本ブランドの米国事業を物流から成長させる。完全在宅／月給28万〜38万円／問い合わせ中心の提案営業

仕事内容: 「米国向けの注文が増え、今の配送体制では対応が難しくなってきた」 「現地に在庫を持ち、もっと早く、効率よく商品を届けたい」 そんな日本企業の課題を解決し、米国事業の拡大を支える仕事です。 Glowkeyは、ロサンゼルスの自社倉庫を拠点に、商品保管から受注後の出荷までを担うフルフィルメント（3PL）サービスを提供しています。 今回募集するのは、すでに越境ECなどで販売実績を持つお客様の物流課題を伺い、在庫管理・出荷代行・輸入支援などを組み合わせて、米国現地の物流体制を提案する法人営業です。 勤務は日本国内からのフルリモート。これまでの営業経験を活かしながら、米国物流・越境ECの専門性を身につけられます。物流業界での経験は問いません。 ■ お客様と、提案するサービス 商談相手は、すでに越境ECや米国向けの販売で実績を持つ、日本のメーカー・ブランドの経営者、海外事業・EC・物流のご担当者です。 日本からの直送を続けるなかで、送料や配送日数が課題となり、米国現地での在庫保管・出荷へ移行したい企業や、販売量・販路の拡大に合わせて現地の物流体制を見直したい企業を支援します。 例えば、こんなご相談に対応します。 ・米国向けの注文が増えてきたため、日本からの個別発送を現地出荷に切り替え、配送コストやお届けまでの日数を改善したい ・Shopifyなどの自社EC、Amazon、卸取引の在庫・出荷を、米国の倉庫でまとめて管理したい ・Amazon FBAへの補充在庫を米国内に保管し、検品・ラベル貼付・納品まで任せたい ・米国の小売店や卸先との取引拡大に合わせて、指定された納品条件に対応できる出荷体制を整えたい ・現在利用している倉庫の対応品質や料金、コミュニケーションに課題があり、物流パートナーを見直したい お客様の販売状況・出荷量・現在の物流体制を伺い、ロサンゼルスの倉庫チームと連携しながら、事業の成長に合ったプランをご提案します。 すでに売れている商品を、より効率よく、安定して届けられるようにする。その仕組みづくりを通じて、お客様の事業拡大に関われる仕事です。 ■ 主な業務 Webサイト・展示会・ご紹介などから届くお問い合わせを起点に、ヒアリングから契約、利用開始までを担当します。 ・お問い合わせへの初回対応、Zoomでの商談 ・現在の物流課題や、販売チャネル・出荷量・必要な作業のヒアリング ・料金表をもとにした見積書・提案書の作成 ・ロサンゼルス倉庫チームとの対応内容の確認・調整 ・サービス内容の説明、ご契約までのフォロー ・案件管理表やCRMでの商談進捗管理 ・検討中のお客様へのフォロー、再提案 ・契約後のオリエンテーション、倉庫チームへの引き継ぎ ・既存のお客様への追加サービスのご提案 このほか、問い合わせを増やすための施策（メルマガ・Web集客・セミナー・展示会・広告立案など）や、請求書発行などの営業事務にも関わります。 ■ 入社後のサポート まずは営業責任者の商談に同席し、サービス内容やヒアリング・提案の進め方を学びます。料金表・提案資料・メールのテンプレートを活用し、実際の案件を通じて知識を身につけていただきます。 リモート環境でも、Zoomの画面共有などを使って営業責任者が直接サポート。入社後3か月ほどを目安に、一連の営業活動を担当していただく想定です。 ■ 英語を使う場面 海外とのやり取りは英文メールが中心です。英文の読み書きは必要ですが、翻訳ツールも活用できます。英会話・英語での商談経験がある方は、さらに活躍の場が広がります。

販売パートナーと協業しIT製品を提案

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業 本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。（有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302333） OCH株式会社の正社員求人です。 雇用形態：正社員（契約期間：期間の定めなし） 【仕事内容】 販売パートナー様や代理店、業務委託先との協業を通じて、自社の製品（主にセキュリティやサーバ関連、その他のサービス商材）を販売・ご提案し、パートナー様の成長を支援します。 ・自社販売製品の、販売パートナー様向けの販売促進 ・新規商材の発掘 ・代理店の新規開拓、契約締結 ・営業戦略の立案 ・代理店への営業支援、フォロー ・セミナーやキャンペーンの企画 等 既存の大規模パートナー様の担当として、パートナー様への同行営業や製品勉強会が中心です。個人での飛び込み営業はありません。 【募集背景】 全国規模のパートナー様への体制強化と販売促進のため 【案件事例】 販売パートナーとのパートナーシップ、公共施設のインフラ監視、大規模インフラの構築・運用 【勤務地】 フルリモート（全国）です。全国どこにお住まいの方でも勤務できます。出張は月1〜2回程度あります。 【受動喫煙対策】 全拠点 屋内禁煙 業務内容・就業場所の変更の範囲は面談時にお伝えします。

未経験OK｜土日祝休｜年休120日以上✨プラチナくるみん認定

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※いつでも見返せるように、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ほとんどが営業未経験入社♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼女性が多く活躍中♪／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援しています。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼育児サポートも充実♪／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

【未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨】プラチナくるみん認定取得✨女性が多数活躍中✨

仕事内容: 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給21万円～51万円+年4回賞与で安定収入✨ ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険のご案内・フォローをお任せします。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問／プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

未経験OK｜土日祝休｜年休120日以上✨プラチナくるみん認定

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※いつでも見返せるように、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ほとんどが営業未経験入社♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼女性が多く活躍中♪／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援しています。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼育児サポートも充実♪／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

✅20代・30代・40代活躍中✅無形商材の営業3年以上の方✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セールスエンジニア/プリセールス、IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業 ⭐～⭐～⭐【注目POINT】⭐～⭐～⭐ ✅フルリモート ✅フルフレックス ✅リピート率70% ✅土日祝休※年間休日120日 ✅無形商材の法人営業経験（3年以上）の方 ✅ハイクラスチェア完備 ✅【仕事内容】 お客様（新規・既存）のニーズや課題をヒアリングし、世界トップクラスのホワイトハッカー集団が提供する「脆弱性診断」や「セキュリティコンサルティング」を提案します。 提案・コンサルティング：課題分析から提案書作成、プレゼン、合意締結まで一気通貫で担当。 パートナー戦略：代理店やセキュリティベンダーの開拓・リレーション構築。 案件管理：自身の案件管理とアクション計画の立案。 ✅【仕事の魅力・やりがい】 リピート率70%という驚異的な数字が示す通り、顧客満足度が極めて高いサービスを扱います。「エンジニアファースト」の文化があるため、営業としても「技術的に裏付けのある正しい提案」ができることが最大の誇りとなります。 ✅【募集背景 】 顧客ニーズ増大、およびお問合せ急増に対応するための体制強化。 ✅【事業内容】 脆弱性診断（サイバーセキュリティ診断） ペネトレーションテスト セキュリティインシデント/フォレンジック対応支援 セキュリティ訓練/資格取得支援 SOC セキュリティコンサルティング ASM/脆弱性診断ツール「GMOサイバー攻撃ネットde診断」の開発/運営 WAFの自動運用サービス「GMOサイバーセキュリティWAFエイド」の開発/運営 価格調査ツール「プライスサーチ」の開発/運営

月給30万～／インセンティブ充実・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、不動産法人営業 保険・不動産・住宅・士業・ ブライダルなどライフイベント領域で 培った営業経験を活かし、新しいサービスを 世の中へ広げていきませんか？ 私たちは、人生のさまざまな ライフイベントに関わる専門家へ Web集客・ブランディング支援サービス 「YUINOMA」を提供しています。 今回募集するのは、「YUINOMA」を ライフイベント領域の専門家へご提案し 新たな専門家との関係づくりをしていく 営業メンバーです！ 営業活動だけでなく、営業手法や 提案方法の改善にも携わりながら より成果につながる営業体制を 一緒につくっていただきたいと 考えています！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 ライフイベント領域で活躍する 専門家へ当サービスをご提案し、 新たな専門家と強いネットワークを 構築していただきます。 提案先は保険・不動産・住宅・士業・ ブライダル・人材紹介など、 人生のさまざまな場面に関わる専門家です◎ 営業活動はすべてオンラインで行います☆ 具体的には、 〇新規営業 〇オンライン商談 〇サービス提案 〇契約手続き 〇契約後のフォロー 〇既存提携先との関係構築 などを担当していただきます！ 営業資料や提案マニュアルも ご用意しておりますので、サービス内容を 理解しながら安心してスタートできます！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事で得られること】 ■ 新規サービスの立ち上げに携われる 当サービスは現在立ち上げフェーズです。 営業活動だけでなく、 ・もっと専門家を増やすには どうしたら良いか ・もっと契約率を上げるには どうしたら良いか ・もっと提案しやすい営業資料にするには どうしたら良いか ・もっと成果につながる 営業フローにするには どうしたら良いか など、営業現場で感じた改善点を 積極的に取り入れながらより成果につながる 営業体制を一緒に つくっていくことができます☆ ■ ライフイベント領域での 営業経験をさらに広げられる 一つの商品を提案する営業ではなく、 さまざまなライフイベント領域の 専門家と関わることができます！ これまで培ってきた営業経験を 活かしながら、新たな知識や 人脈を広げられる環境です！！ ■ 契約して終わりではない営業 契約後も継続的にフォローを行い、 提携先との信頼関係を築きながら サービスを広げていきます◎ 長期的な関係構築を大切にした 営業スタイルです☆ ■ 完全フルリモート 営業活動はすべてオンラインで行います。 全国どこからでも勤務でき、 移動時間を削減しながら 営業活動に集中できる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 9:00〜9:30 ▽朝礼 ▽数字確認 ▽営業計画 9:30〜12:00 ▽オンライン商談 ▽新規営業 ▽提携先フォロー 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜16:00 ▽オンライン商談 ▽営業活動 ▽提案資料作成 16:00〜17:30 ▽提携先フォロー ▽管理シート更新 ▽営業改善ミーティング 17:30〜18:00 ▽終礼 ▽改善共有

正社員｜老舗リフォームメーカー｜未経験歓迎｜ルート営業｜宮崎小林

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 既存の建設会社及び工務店等へのル－ト営業 新規顧客開拓については飛込み営業はなく、 既存取引先からのご紹介が中心となります。 ルート営業なので、飛び込みやテレアポなど 新規営業は基本的にありません。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存顧客からの問合わせ対応 ・引き合い ・見積書の作成 ・正式な受注 ・建設現場や、工務店と打ち合わせ ・商品見積書の作成、提出 ・納品 ・新製品の情報提供 ・補助金のご案内 ・大手メーカーの商品を販売 （LIXIL、タカラスタンダード、INAXなど） ＜研修体制＞ 入社後、物流サービス課にて当社商材・業界等 について学んでいただきます。 その後はOJT、先輩社員について業務を学びます。 学んでいただく期間はご経験やスキルによって 異なります。（未経験の場合、3ケ月程度） （変更の範囲：変更なし） ＜勤務地について＞ （変更の範囲：宮崎県内の各支店） 【企業情報】 大正12年創業以来一貫して建築にかかわり続けてきた会社です。敗戦後の混乱期より現在まで目覚しい発展を遂げた建築業界においてより良い品質や機能また美しいデザインを追及・実現するトップメーカーの住宅関連商品をいち早く紹介し、快適で幸福な家庭生活の実現の一端を担い現在に至っています。 建築資材全般の卸販売と共に幅広く工事施工を行なっており、タイル・景観舗装・ユニットバス・門扉フェンス・住宅リフォーム等住宅以外にもビルや公共空間等県内の代表的な建築物の施工も行っています。建材店としては全国的にも数少ない広いショールームを開設し、長年の信頼・実績のもとユーザー様に幅広くご利用いただいております。 【PR】 喜びを住まいに、夢を創造する。リフォームからエコ商品まで貴方の夢をかなえます。狭い・傷んだ・古くなった・きれいにしたい・快適さ・機能付新商品への取替え・高齢化対応の設備・使い勝手のよさ・能率など、お客様のニーズは多岐にわたります。年齢・ライフスタイル・家族構成・経済力・居住環境・仕事など、生活スタイルも各家庭でそれぞれ異なっており、一つとして同じ家庭はないと考えます。私どもの究極の目的は、お客様に快適な環境で家族が健康で仲良くハッピーで安全に過ごして頂く事である。そんなお客様の夢を叶えるお手伝いを仕事にしてみませんか。

未経験OK｜土日祝休｜年休120日以上✨プラチナくるみん認定

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※いつでも見返せるように、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ほとんどが営業未経験入社♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼女性が多く活躍中♪／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援しています。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼育児サポートも充実♪／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨】プラチナくるみん認定取得✨女性が多数活躍中✨

仕事内容: 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給21万円～51万円+年4回賞与で安定収入✨ ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険のご案内・フォローをお任せします。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問／プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

MITSUBISHI｜カーライフアドバイザー営業｜経験不問｜転勤無｜地元で働く｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ お客様のライフステージの変化に合わせた お車のご提案をする仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ◆新車販売 ◆中古車販売 ◆自動車保険の相談窓口 ・来店時のお出迎え ・来店されたお客様の対応 ・既存顧客のご自宅訪問 ・お客様のニーズ確認 ・要望に合わせたお車のご提案 ・修理・点検の対応 ・部品の手配 ・任意保険、自動車保険加入案内 ・保険の見直し相談対応 ・購入契約書の作成、説明 ・購入後のアフターホロー ・点検、車検、修理の対応 ・任意保険、JAF等の商品説明など ＜研修体制＞ 未経験から知識習得できる体制あり ・メーカー研修 ・営業基礎研修 ・知識習得研修 ・OJT研修（先輩社員による） （変更の範囲：変化なし） ＜勤務地について＞ （変更の範囲:宮崎県内の各店舗） 【企業情報】 1953年に創業した自動車販売店です。宮崎県内に5つの店舗を持ち、三菱自動車の新車販売のほか、車検・修理といった各種メンテナンス、自動車保険の窓口相談や各メーカーの中古車販売などを通じて、お客様の生活に欠かせないカーライフの安全と安心をサポートしています。 ここまでの道のりは決して平坦なものではありませんでしたが、多くのお客様、取引先様のおかげで地域に根差した企業として発展して参りました。これからも全社員がこころを一つにチームワークを最大限に高め、共に成長することに最善をつくしていきます。 【PR】 社員のライフスタイルを重視しています。働きやすい環境づくりを進め、昨年より定休日を月曜日、火曜日、祝祭日に変更しました。年末年始や夏季、GWには長期休暇もあり、プライベートな時間をしっかり確保できます。 社員割引や家族割引もあり、自身のカーライフも楽しみながら仕事に活かすことができる会社です。

【未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨】プラチナくるみん認定取得✨女性が多数活躍中✨

仕事内容: 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給21万円～51万円+年4回賞与で安定収入✨ ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険のご案内・フォローをお任せします。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問／プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6ヶ月目） 入社後3ヶ月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12ヶ月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。入社後5年間は固定給が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼