宮城、その他ドライバー･配送、寮・社宅・住宅手当ありの求人・転職情報

2027年仙台進出、オープニングスタッフ募集！＆【安定基盤】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他営業、空運運送 ──☆2027年仙台進出、オープニングスタッフ募集！── ※この度新たに東北地区営業拡大のため仙台に進出いたします。そのオープニングスタッフとして 2030年売上100億円企業を目指す仲間を探しています。 現在は仙台駅徒歩３分のところに営業所あり、2027年前半に仙台港近くに事務所を準備予定！ ──具体的には── 運送会社の支店管理事務、配車、営業職の仕事です。 将来はキャリアアップで管理職も目指せます！ 【主な仕事内容】 ・運送会社の事務業務全般 ・お客様対応、見積書作成等 ・配車業務 ・営業（既存営業、新規訪問営業など） ・現場立ち会い ・運行管理業務 ・ドライバー管理 ・各種書類作成 など ■主な訪問先 主に宮城県および東北6県 ──入社後の流れ── 本社の札幌に一定期間勉強に来て頂いたり、先輩社員が同行し、ネクストの物流サービスや業務の流れを 学ぶところからスタートします。 営業の進め方や提案方法はしっかり共有されるため、運送業界の経験を活かしながら 無理なく営業スキルを身につけられる環境です！ ＼業界上位3割の安全・安定性／ ☆安全性優良事業所（Gマーク）☆ 全日本トラック協会が「安全・法令遵守・経営」の3項目で審査を行い、上位約3割の事業所しか取得できない認定です。 ☆北海道を代表する企業100選☆ 3年連続で認定を受けました！ 地域経済への貢献や将来性が評価され、地方創生メディア「Made In Local」にて選出していただきました。 安定した経営基盤が自慢です！ 【北海道発・全国展開の総合物流企業】 「人・モノ・社会を繋ぎ、安心・安全で持続可能な輸送インフラを提供する」ことを使命に、北海道から全国へ物流サービスを提供する総合物流企業です。 トレーラーとフェリーを活用した輸送に加え、DXによる業務効率化など、時代に合わせた新しい物流の形にも取り組んでいます。 私たちが大切にしているのは、「安心・安全を守る力」と「仲間を信じて支え合うチームワーク」。 社員が安心して働ける環境づくりと、地球環境に配慮したサステナブルな輸送モデルを整えながら、新しい輸送の仕組みに挑戦し続けています！ 【社会のあらゆるビジネスを支える】 企業の製品や資材を確実に届き、サービスが成り立つ。その裏側には必ず物流があります。 自分の仕事が社会全体につながっている実感を持てるのが、この仕事の大きな魅力です！ 「なんでも運ぶ」「なんでも言える」そんな温かい社風を大切に、社会に、そして自分たち自身にとって誇れる会社であり続けます！

既存顧客への適正運賃の交渉や、新規の「荷主（荷物を運びたい企業）」を開拓する営業です。さらに、将来的なＭ＆Ａに繋がるような地域の 企業情報（後継者問題など）の収集もお任せします。

企業名 ヨコウン株式会社 求人名 [仙台市/物流営業]営業経験を活かす◆業界経験不問◆自由に挑戦できる環境 仕事の内容 既存顧客への適正運賃の交渉や、新規の「荷主（荷物を運びたい企業）」を開拓する営業です。さらに、将来的なＭ＆Ａに繋がるような地域の 企業情報（後継者問題など）の収集もお任せします。 ＜詳細＞物流という「仕組み」を提案する法人営業です。具体的には、 ・既存顧客へのアプローチ：燃料費高騰等に伴う適正運賃の改定交渉 ・新規開拓：「どこから何を運びたいか」という企業の物流ニーズの発掘 ・情報収集：後継者不足に悩む地元企業の情報を集め、将来的なＭ＆Ａの 種まきを行います。★単にモノを売るのではなく、企業の経営課題に深く入り込む面白さがあります！ 募集職種 [仙台市/物流営業]営業経験を活かす◆業界経験不問◆自由に挑戦できる環境

【好きな時間に働ける！】資格活かせる／週1日・1日5時間から／24時間内から時間選べる

仕事内容 ＼運行管理スタッフ募集／ 24時間の内、何時からでもOK！ あなたの都合に合わせて週1日～＆1日5時間～OK！ 資格を活かして無理なく働きませんか？ ＜仕事内容＞ 集荷業務や店舗へのルート配送を行う会社にて、運行管理業務をお願いします。 ドライバーが安心して乗務できるように、車両の手配や運行管理全般をお任せします。 ・点呼 ・簡単な事務作業 ・定時報告 など ※簡単なPC入力作業あり 運行管理者の資格をお持ちの方必見！ 現場と連携して運行の安全を支える大切な役割ですが、決められた手順に沿って進める業務が中心なので難しい作業はありません。 ＜勤務について＞ 営業所は24時間稼働！ あなたのライフスタイルに合わせて、24時間のうち1日5時間～＆週1日～勤務可能！ ～勤務例～ 20:00～翌1:00 15:00～20:00など ＜勤務地について＞ ・仙台空港駅より車で7分 ・車、バイク、自転車通勤OK ・制服貸与 ・社員寮完備（初月家賃無料） ・喫煙所あり ＜会社について＞ 宮城県に本社を置き、岩手県・福島県を含め7つの営業所を構え、従業員数330名の運送会社です。 昭和40年から続く歴史ある企業で､地元からの信頼が厚く､常に安定した業務量を確保できています 事業内容は、コンビニ配送、医薬品配送、海上コンテナ輸送、一般貨物区域輸送、JR貨物輸送など、幅広く行っております。 安定した仕事量があるため、腰を据えて長く働くことができます。 女性ドライバーも活躍中！ 運行管理者の資格をお持ちの方！ 地元安定企業で腰を据えて働きませんか？ 気になる方はお気軽にお問合せください！

2級設備技士の資格を活かす！土日祝休み N456

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、鉄道施工管理 電気、空調、管工事。 建築物に「命」を吹き込むこの仕事は、建物の快適さを生み出す、なくてはならない立役者です。 しかし、建築や土木の後工程だからこそ、前工程の遅れによる「しわ寄せ」がすべてあなたに降ってくる。突発的な夜勤、当然のように潰れる週末の予定。 「現場を終わらせるために、最後まで尻拭いするのがお前の役目だろ」 そんな周囲の空気とプレッシャーの板挟みになって、心も体もすり減っていませんか。 勉強を重ねて手に入れた「2級施工管理技士（管工事・電気工事）」の資格と、5年以上の現場キャリアがあるにもかかわらず、他人の遅れのツケを払うために人生をすり減らす必要はありません。 ―･･･【自分の時間と手元のお金を、もっと大切にできる場所】― 日研の働き方なら、大手プロジェクトで設備の「主任技術者」としてのやりがいを感じつつ、徹底的に管理された安心の休日数と、前職以上の可処分所得（自由に使えるお金）を手に入れることができます。 無理な工程による休日出勤や深夜労働が発生しそうな場合は、当社があなたに代わって派遣先に厳格な交渉を行い、適切な人員配置や工程の調整を働きかけます。サービス残業という曖昧な労働をなくし、プロの仕事にふさわしい環境をお約束します。 ☐【年間休日125日以上・土日祝休み】で、突発的な夜勤のない規則正しい生活を送る ☐無理な工程変更の交渉は日研に任せ、自分は設備の専門業務だけに専念する ☐2級技士の資格と実務経験を正当評価。前職給与保証＆月給35万円〜80万円 ☐家具・家電付きの社員寮（賃料全額会社負担）を活用し、自由に使えるお金を大幅に増やす ―･･･ 【詳しい仕事内容】 オフィスビル、商業施設、工場（半導体工場増築工事含む）、プラント等の大型建築物における電気、空調、給排水、衛生設備工事において、主任技術者または現場代理人として現場の統括マネジメントをお任せします。 ○【他工区調整・現場管理】 建設業法に基づく現場の安全・品質・工程・原価管理、建築・土木など他工区とのシビアな工程調整・交渉 ○【施工図確認・試験立会い】 施工図・プロット図の確認および修正指示、各種設備試験への立ち合い ○【主任技術者業務】 2級技士の権限を活かした書類作成・確認、施主や協力会社との打合せ・現場指揮 ※役割分担が徹底された環境で、他工程からの無理な要求に振り回されることなく、設備のプロとしての専門業務・責任者業務に集中していただけます。

電気・空調・管経験者／寮費無料・夜勤無 N456

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：空調設備施工管理、電気施工管理、鉄道施工管理 電気、空調、管工事。 建築物に「命」を吹き込むこの仕事は、建物の快適さを生み出す、なくてはならない立役者です。 しかし、建築や土木の後工程だからこそ、前工程の遅れによる「しわ寄せ」がすべてあなたに降ってくる。突発的な夜勤、当然のように潰れる週末の予定。「現場を終わらせるために、最後まで尻拭いするのがお前の役目だろ」――そんな周囲の空気とプレッシャーの板挟みになって、心も体もすり減っていませんか。激務のわりに、出張費や家賃などの生活費がかさみ、手元に自由になるお金が驚くほど少ないことにも、強い不満を抱えているはずです。 他人の遅れのツケを払うために、あなたの人生や、大切な人との時間をすり減らす必要はありません。 ―･･―【 自分の時間と手元のお金を、もっと大切にできる場所 】―･･― 日研の働き方なら、大手プロジェクトでその設備スキルのやりがいを感じつつ、徹底的に管理された安心の休日数と、前職以上の可処分所得（自由に使えるお金）を手に入れることができます。 無理な工程による休日出勤や深夜労働が発生しそうな場合は、当社があなたに代わって派遣先に厳格な交渉を行い、適切な人員配置や工程の調整を働きかけます。サービス残業という曖昧な労働をなくし、プロの仕事にふさわしい労働環境と、確かな貯蓄を約束します。 ◯【年間休日125日以上・土日祝休み】で、突発的な夜勤のない規則正しい生活を送る ◯無理な工程変更の交渉は日研に任せ、自分は設備の専門業務だけに専念する ◯前職給与保証、サービス残業もなし。働いた分の残業手当を1分単位で全額受け取る ◯家具・家電付きの社員寮（賃料全額会社負担）を活用し、自由に使えるお金を劇的に増やす ―･･―【 詳しい仕事内容 】―･･― オフィスビル、商業施設、工場、プラント等の大型建築物における電気、空調、給排水、衛生設備工事の現場マネジメントをお任せします。 ◯他工区（建築・土木）とのシビアな工程調整・交渉 ◯施工図・プロット図の確認および修正指示 ◯現場の安全・品質・工程・原価の管理、試験立ち合い 役割分担がなされた環境で、他工程からの無理な要求に振り回されることなく、設備のプロとしての専門業務に集中していただけます。

【無資格・未経験OK】管理職候補／交替制／資格取得支援制度あり／月収例30万円以上可

仕事内容 ＼運行管理スタッフ募集／ 無資格・未経験OKの正社員雇用！ 基礎的なPC操作できれば大丈夫。 今働いているスタッフもほとんどが未経験スタート！ 働きながら会社負担で資格取得が可能です！ ＜仕事内容＞ 集荷業務や店舗へのルート配送を行う会社にて、運行管理業務をお願いします。 ドライバーが安心して乗務できるように、車両の手配や運行管理全般をお任せします。 最初は帳票の作成や簡単な入力作業が中心です。 配送ルートや仕事の流れを覚えてきたら、実際に配送依頼をもとに配車を組んでいきます。 ＜経験不問＞ 運行管理者の資格や経験がなくてもOKです。 簡単な業務から始め、無理なくゆっくり業務を習得していきます。 また事務所内は常に複数名が勤務。 わからないことはいつでも先輩スタッフに聞けるので安心！ ＜資格取得支援制度あり＞ 働きながら運行管理者の資格を取得することが可能！ もちろん費用は会社が負担いたします。 働きながらスキルアップできる環境です。 ＜シフト例＞ ・8:00～17:30 ・11:00～20:30 ・22:00～翌6:00 上記は一例となります。 休日は完全週休2日制、希望休も申請可能！ ＜勤務地について＞ ・仙台空港駅より車で7分 ・車、バイク、自転車通勤OK ・制服貸与 ・社員寮完備（初月家賃無料） ・喫煙所あり ＜会社について＞ 宮城県に本社を置き、岩手県・福島県を含め7つの営業所を構え、従業員数330名の運送会社です。 昭和40年から続く歴史ある企業で､地元からの信頼が厚く､常に安定した業務量を確保できています 事業内容は、コンビニ配送、医薬品配送、海上コンテナ輸送、一般貨物区域輸送、JR貨物輸送など、幅広く行っております。 安定した仕事量があるため、腰を据えて長く働くことができます。 女性ドライバーも活躍中！ 無資格・未経験からチャレンジできる、運行管理者！ 地元で腰を据えて働きませんか？ 気になる方はお気軽にお問合せください！

【仙台営業所の求人】トラックの配車管理事務を募集中★事務未経験OK！手当・福利厚生充実♪

仕事情報 ● 仕事内容 配車・運行管理業務をお任せします。具体的には、 （1）トラックの配車 （2）運行指示書の作成 （3）現場への指示出し （4）集荷依頼、お客さまからの問い合わせ対応 この4つの業務を同じチームの社員が役割分担して行います。 作業スタッフやドライバーに指示を出す司令塔とも言えるポジションのお仕事です。 仕事の流れを覚える 入社後、まずは仕事の流れを覚えることから始めていただきます。半年～1年後、全体の流れを把握できたタイミングで、少しずつトラックの配車業務をお任せしていきます。仕事の流れを覚えるときはもちろん、配車業務をお任せするときも先輩社員がしっかりサポートするので、経験がない方もご安心ください。 プライベートとの両立可能 物流業界は体が資本です。オンとオフのメリハリや、プライベートの充実も大切だと考えているため、福岡運輸ではワークライフバランスを重視した働き方を推し進めています。この取り組みは、結果的に従業員の長い活躍につながるものと捉えているので、自分の時間も大切にしたい方、ぜひご応募ください。 安全管理が整った環境 福岡運輸ホールディングスでは、すべての従業員が常に安全を志向し、物流を通して「社会の役に立つ企業」を目指すことを目的として、安全輸送宣言を行っています。宣言に基づいて安全管理の意識や指導が整っているからこそ、毎年目標としている重大事故ゼロも達成しており、安心感を持って働ける職場です。 福岡運輸グループ 福岡運輸グループは、福岡運輸を中心に、日本全国にスピーディーで安全な輸送サービスを提供しています。対応力と提案力を強みとしており、お客さまのニーズや課題解決のために最適なプランを提案できるよう、幹線輸送や小口輸送など、さまざまな輸送形態に対応できる定温物流システムを整えています。

運行管理（補助） 正社員スタッフ募集！ 未経験・ブランクのある方もOK！

仕事内容 正社員募集｜運行管理スタッフ（運行管理者候補）｜安定企業での事務職 業務拡大につき、 正社員の運行管理スタッフ（運行管理者候補）を募集しています。 当社の運行の約8割は定期便。 月間の運行管理計画を組めば、大きな変動は少なく、時間管理・事務作業中心の安定した運行管理業務です。 フォーマットや業務フローも整備されているため、一度覚えてしまえばスムーズにこなせます。 「安定企業で正社員として長く働きたい」 そんな方が多数活躍している職場です。 仕事内容｜運行管理・事務業務 運行管理者（補助含む）として、 ドライバーを支える大切なポジションをお任せします。 ・点呼業務 ・乗務員への安全運転指導 ・拘束時間などの労務管理 ・配車補助業務 ・各種書類作成などの事務作業 運行管理業務と事務業務の両面から、安全で円滑な運送体制を支えていただきます。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 資格がなくてもOK｜運行管理者を目指せます 運行管理者資格をお持ちでない方も歓迎します。 当社には運行管理者資格取得支援制度があります。 やる気があれば積極採用。 正社員として働きながら、運行管理者へキャリアアップが可能です。 ・運行管理にチャレンジしたい ・事務職から専門職へステップアップしたい ・将来は運行管理者として活躍したい そんな方に最適な環境です。 研修体制 未経験の方も安心して始められます。 ・OJT中心の研修 ・先輩社員と一緒に運行管理業務を実践 ・事務作業の流れも丁寧に指導 ・質問しやすい環境 運行管理・事務未経験の方でも、段階的に覚えていける体制を整えています。 おすすめポイント ・正社員採用で安定勤務 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・制服貸与 ・ブランク歓迎 ・UIJターン歓迎 ・職場見学制度あり まずは運行管理の現場を見てから決めたい、という方も大歓迎です。 福利厚生充実 社員が安心して働ける環境づくりを徹底しています。 ・資格取得支援制度（運行管理者など） ・各種手当 ・社員旅行 ・安定収入 正社員の運行管理スタッフとして、長く働ける制度を整えています。 会社について｜安定した経営基盤 当社は大虎運輸グループ（全国28事業所）の一員。 「安全・迅速・確実」をモットーに、 多くのお客様から高い評価をいただいている物流企業です。 安定した経営基盤があるからこそ、運行管理・事務スタッフも安心して働けます。 こんな方におすすめ ・正社員として安定企業で働きたい ・運行管理者を目指したい ・事務職経験を活かしたい ・物流・運送業界に興味がある ・人を支える仕事がしたい 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。 あなたのご応募をお待ちしています。

工具だけじゃない、数字も組織も動かせ✅年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内でのマネジメント業務全般をお任せします。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ・整備工場全体の運営・マネジメント（収益管理、業務フローの改善） ・メンバーの育成・マネジメント、組織づくり ・指定工場取得に向けたリーダーシップの発揮（本部と連携して申請準備等） ・車両の点検・整備・修理の品質管理 ・顧客対応・アフターサービスの向上施策（車検入庫率やCS向上の企画・実施） ※もちろん一般整備、車検、法定点検などの実務も幅広くお任せします。 これまでの工場長・マネジメント経験を活かし、大きな裁量のもとで現場の中心となる役割を担っていただきます。 ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★工場長・マネジメント経験フル活用！★ 整備工場全体の運営と組織作りを担うメンバー ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐【前職年収考慮】これまでの工場長・マネジメント経験を高く評価し給与に還元！ ⭐裁量大きく活躍！将来的には整備部門全体を統括するポジションも目指せる ⭐残業ほぼなし！年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み◎ ⭐販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ⭐上場を見据えた労働環境の整備（コンプライアンス遵守・ハラスメント対策等）で安心 元の文章が持つ「大きな裁量」「前職給与の考慮」「上場を見据えた安心の環境」「部門統括へのキャリア」といった重要なアピールポイントを残しつつ、約3分の2の文字量に要約しました。 求職者がスマホなどで読んだ際にも、テンポよく魅力が伝わるように整えています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨マネジメント経験で、組織を大きく変える！ ✨工場長から、整備部門全体を統括するリーダーへ！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞大きな裁量で工場を動かし、組織を牽引！ 入社後は業務の流れを丁寧にレクチャー。 その後は工場全体の運営やメンバー育成など、現場の中心として経験を発揮してください。 「工場長経験をさらに活かしたい」「部門全体を動かしたい」方に最適です！ ＞＞経験を評価し給与還元！部門統括のキャリアも マネジメント経験を評価し、前職給与を考慮してお迎えします！ 成果は昇給・昇格でしっかり還元。 裁量大きく工場を動かし、将来は整備部門全体を統括するポジションへのキャリアアップも目指せます。 ＞＞働きやすさも労働環境の安心感も妥協しない！ 「私生活も大切にしたい」との声を反映し、残業ほぼなし＆実質年125日休みを実現。 上場を見据え、生涯安心して働ける環境づくりに注力しています。 年商331億円の成長企業を担う中心メンバーとしてお迎えします！

✅経験浅め歓迎✅月給33万円～✅幅広い車種を経験

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内にて、これまでの経験を活かせる幅広い整備業務をお任せします。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・納車前整備 ・一般修理、整備、車検、法定点検 ・ETC、カーナビなどの車載機や装置の取付 ※入社後は、当社の環境や業務フローに慣れるところからスタート！ あなたのスキルや経験に合わせてお任せしていくので、即戦力としてご活躍いただけます。徐々に担当する車種や業務の幅を広げていきましょう。 ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★これまでの整備経験をフル活用！★ あらゆる車種を担当！キャリアUPも叶う ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐これまでの経験・スキルを正当評価し給与に還元！ ⭐あらゆる車種を扱い、整備士としての専門性をさらに高められる ⭐将来は整備主任者やサブリーダーへのキャリアアップも可能！ ⭐年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み！ ⭐残業ほぼなし！ワークライフバランスもバッチリ◎ ⭐販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨「経験を活かし、さらに成長したい」が叶う ✨整備主任者やリーダーなど、次のステージへ！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞幅広い車種に対応！整備士の対応力を強化 国産から輸入車まで幅広く扱い、経験を活かして専門性を高められます。 「どんな車にも対応できる一流のメカニック」として、技術に磨きをかけられる環境です。 ＞＞頑張りやスキルは、給与やポストで還元！ これまでの経験や入社後の成長は、昇給・昇格で正当に評価。 整備主任者の資格取得やサブリーダーへの昇格など明確なキャリアパスがあり、やりがいを持って上を目指せます。 ＞＞働きやすさもキャリアも妥協しない！ 「私生活も大切にしたい」という社員の声を反映し、実質年125日休みを実現。 新店舗も続々オープン中で、社歴問わずポストチャンスは豊富！将来の中心メンバーとしての活躍を期待しています。

✅月給38万円～✅教育経験を活かす✅工場長候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内での幅広い整備業務に加え、若手スタッフの教育やチームのまとめ役としてご活躍いただきます。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・納車前整備、一般修理、車検、法定点検 ・ETC、カーナビなどの車載機や装置の取付 ・若手整備士への技術指導・サポート ・整備部門のチームマネジメント業務 まずは自社の進め方に慣れるところからスタートし、徐々に教育やマネジメントをお任せしていきます！ ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★リーダー・教育経験存分に活かせる！★ 次世代を育成し整備部門を牽引する存在へ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐リーダー・教育経験を高く評価！給与にしっかり還元 ⭐【充実の福利厚生】上限なしの家族手当や引越し費用会社負担の社宅制度あり！ ⭐残業ほぼなし！年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み◎ ⭐働きながら≪自動車検査員≫の資格取得にも挑戦可能！ ⭐新店舗続々OPEN！工場長・部長などへキャリアアップできる成長環境 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨経験を活かして、次世代のメカニックを育成！ ✨「キャリアアップ」と「安心の生活基盤」が叶う！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞技術の継承と、組織を牽引するやりがい！ 業務の進め方は丁寧にお教えします。その後は若手育成などで経験を存分に発揮してください。 「後輩指導が好き」「チームをまとめたい」方に最適なリーダーポジションです！ ＞＞チームへの貢献を給与還元！手厚い生活サポート◎ 整備スキルやマネジメントでの貢献は給与へしっかり反映！ 上限なしの「家族手当」や、引越し・敷礼金負担の「社宅制度（規定あり）」など、生活を支える福利厚生が万全です。 ＞＞働きやすさもキャリアも妥協しない！ 残業ほぼなし＆実質年125日休み！ ≪自動車検査員≫の資格取得に挑戦できるほか、新店舗展開により工場長や部長などポストチャンスも豊富。 安心の待遇で腰を据えて長く活躍できます！

✅実務未経験歓迎✅月給33万円～✅年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内にて、以下の業務をお任せします。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・納車前整備 ・一般修理、整備、車検、法定点検 ・ETC、カーナビなどの車載機や装置の取付 ※「資格はあるけど実務経験がない…」という方もご安心を！ まずは簡単な作業など、あなたのスキルに合わせてできる事から徐々に担当していきましょう。 先輩スタッフがしっかりとレクチャーし、実務デビューを全力でサポートします！ ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★実務未経験でも【月給33万円】！★ あらゆる車種を担当！圧倒的成長が叶う ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐実務未経験でも高待遇！月給33万円で採用 ⭐あらゆる車種を扱い、圧倒的な数の経験が積める！ ⭐働きながらスピード感を持って資格取得が可能！ ⭐年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み！ ⭐残業ほぼなし！ワークライフバランスもバッチリ◎ ⭐販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨資格を活かして稼ぐ！ ✨スピード感を持って一流のメカニックへ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞圧倒的経験を積む！幅広い車種に対応 国産から輸入車まで幅広く扱い、枠にとらわれない知識を習得。 豊富な台数をこなすことで、「どんな車にも対応できるスキル」を最短で身につけられる環境です！ ＞＞実務未経験でも「月給33万円」＆スピード資格取得！ 「資格はあるが未経験」というポテンシャルを高く評価し、月給33万円でお迎えします！ 実践で経験を積みながら上位資格もスピード取得が可能。成長は昇給・昇格でしっかり還元します。 ＞＞働きやすさもキャリアも妥協しない！ 「私生活も大切にしたい」という社員の声を反映し、実質年125日休みを実現。 新店舗も続々オープンしており、社歴問わず活躍の場は豊富！将来の中心メンバーとしてキャリアアップを目指せます！

✅経験2年以上歓迎✅月給35.5万円可✅残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 自社整備工場内にて、これまでの経験を活かせる幅広い整備業務をお任せします。 ＜＜具体的な業務内容＞＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ・納車前整備 ・一般修理、整備、車検、法定点検 ・ETC、カーナビなどの車載機や装置の取付 ※入社後は、当社の環境や業務フローに慣れるところからスタート！ あなたのスキルや経験に合わせてお任せしていくので、即戦力としてご活躍いただけます。徐々に担当する車種や業務の幅を広げていきましょう。 ▼当社の魅力・アピールポイント ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ★これまでの整備経験をフル活用！★ あらゆる車種を担当！次のキャリアも叶う ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ＼魅力ポイント／ ⭐これまでの経験・スキルを正当評価し給与に還元！ ⭐あらゆる車種を扱い、整備士としての技術の幅を広げられる ⭐現場で技術を極める道も、サブリーダーを目指す道も選べる！ ⭐年間休日120日＋計画年休5日＝実質年125日休み！ ⭐残業ほぼなし！ワークライフバランスもバッチリ◎ ⭐販売会社・自社販売車両の整備だから仕事量も安定 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✨「経験を評価してほしい」「成長したい」が叶う ✨技術を極める道も、チームを支える道も選べる！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＞＞幅広い車種に対応！整備士の技術をさらに磨く 国産から輸入車まで幅広く扱い、経験を活かして対応力を高められます。 「どんな車にも対応できるスキル」を身につけ、現場で長く技術を磨き続けられる環境です。 ＞＞経験やスキルは、給与やポストで正当に評価！ これまでの経験や入社後の活躍は、昇給・昇格でしっかり還元。 将来はサブリーダーとしてチームを支える存在へのキャリアアップなど、希望や適性に合わせた道を選べます。 ＞＞働きやすさも次のキャリアも妥協しない！ 「私生活も大切にしたい」という社員の声を反映し、実質年125日休みを実現。 新店舗も続々オープン中で、社歴問わず活躍の場が豊富！次のステージを目指すあなたを歓迎します。