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一人で抱えない、仲間と支えるホテル経理★年収約500万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ＼✨魅力ポイント✨／ ✅ 気軽に声を掛け合える温かい職場 ✅ 充実研修でホテルの全体像を把握可能 ✅ 柔軟に働けるお互いを尊重する社風 ✅ 本部による予実管理等のサポート有 ✅ 確実で丁寧な仕事が評価される風土 数字の先にある「人」「現場」を支え、 仲間と共に働く一体感を味わいながら ホテル経理の経験を活かしませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊ 業務概要 ＊＊＊＊＊＊＊ 松島センチュリーホテルの経理実務全般をお任せします。 ・売掛金や買掛金の管理、入力 ・仕入れや支払管理、請求書の処理 ・日々の入出金管理 ・月次決算、年次決算の補助 ・各部署との連携 日々の経理実務に専念できるよう、 月次資料の作成などについては グループ統括本部の経理部隊が サポートしています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 経理部門の詳細 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 経理業務は、新卒入社3年目の20代女性との2名体制でお任せする予定です。 経理に精通する元支配人も顧問としてサポートしているほか、 前任者となる総務担当もすぐ近くにいますので、分からないことは気軽に質問できる環境です！ ～職場の雰囲気～ ✅ バックオフィスの詳細 バックオフィスには総務・経理、予約担当など 常時5〜6名がおり、お互いの顔が見える職場です。 ミスは誰にでもあること、という意識で 何かあればすぐ報告・相談できる関係性を大切にしています。 ✅ 「人」の雰囲気 まじめで穏やかな人が多いです。 お節介なほど、気さくに声を掛け合う温かいカルチャーが根付いています。 全職種が利用できる休憩室や社員食堂もあるので、別職種との交流も気軽にできます。 ✅ 育児との両立にも理解有 お子様の急な発熱によるお休みや早退などにも 「お互い様」の精神で臨機応変に対応しており、柔軟な働き方が可能です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ホテルについて ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ オープンから40年以上。 松島エリアで一番のホテルを目指し、 積極的な設備投資やサービスのアップデートを行っています。 昨今の業界では効率化を重視したオールインクルーシブ化が進む中、 私たちはあえて「人による温かいおもてなし」を大切にしています。 便利なシステムを取り入れつつも、 スタッフがお客様と直接触れ合う時間を残すなど、 人と人との繋がりを第一に考えています。

人材派遣企業の営業＆スタッフサポート事務◆未経験OK・賞与年3回／宮城◆

仕事内容 製造業に特化した人材サービス企業 《エヌエス・テック》で 営業・スタッフサポートを お任せします。 ＜業務詳細＞ ◆クライアントへのアプローチ ・営業担当に同行、業務サポート └人材ニーズのヒアリングと提案 ※メインクライアントは 自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど ◆求職者・スタッフフォロー ・求職者への業務説明～入社対応 ・登録済みスタッフへお仕事紹介 ・就業中スタッフの勤怠管理、ヒアリング ※担当スタッフ人数：約30～50名 ◆事務作業 ・従業員名簿作成 ・寮契約、備品準備 ・入退社手続き ・請求書対応 ・勤怠管理 など ＜一日の流れ＞ 8：30 出社 └1日のスケジュール・連絡確認 ▼ 9：00 事務作業 └勤怠・契約管理、派遣先とのアポイント調整 ▼ 11：00 面談・打ち合わせ └派遣先のスタッフと面談、派遣先担当者と打ち合わせ ※移動には社用車を利用、昼食は適宜 ▼ 14：30 業務説明 └新人スタッフを送迎し仕事・期間中の生活を説明 ▼ 15：30 スタッフとの寮見学 └新人スタッフを寮に案内、実際に確認いただく ▼ 17：30 初出勤者・派遣先のフォロー └初出勤者と面談し仕事、職場の印象を確認 その後、派遣先担当者と打ち合わせ ＼求人ポイント／ ▼安定環境でステップアップ！▼ 創業から半世紀、製造業に特化して 事業を行ってきた同社は クライアント様との信頼関係も厚く 取引先は自動車製造メーカーや 半導体製造メーカーなど 安定した環境で働くことができます。 入社後の研修や手厚いOJTがあるため はじめての人材業界でも安心して スタートいただけます◎ ◆研修について ・入社後3日間の新人研修 基本的な業務内容や社内システムの仕様について 説明があり、派遣法や労働基準法などの基本知識 を学びます。 ・OJT 最初は先輩社員に同行して業務を覚えることから スタート。 わからないことは確認や相談をしながら 進められるのでご安心ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、人事事務 【気仙沼本社出勤（月10日程度）× 仙台・一関・岩手・広域からのご応募大歓迎！】 ★引越し費用補助あり（規定あり）！U・Iターンや近隣エリア・隣県からのチャレンジも大歓迎！ ★WEB面接実施中！遠方にお住まいの方もスピーディーに選考可能です。 当社は複数の飲食FCブランドを展開しており、毎年着実に新店舗をオープンするなど事業を急速に拡大しています。 今後のさらなる店舗展開と組織強化に伴い、採用・登用・外国人材の受け入れといった「人事業務全般」をサポートし、 将来的に本社人事の核となって活躍していただける新しい仲間を募集いたします！ ※基本勤務地は気仙沼本社となります。 業務状況に応じてリモートワークや直行直帰を組み合わせることも可能ですが、 少なくとも【月10日程度は気仙沼本社への出勤】が必要となります。 ■ お任せする業務 複数の飲食ブランドを展開する気仙沼本社にて、まずはPC入力や入退社手続きなどの事務サポートからスタート！ 徐々に人事・採用業務全般へと幅を広げていただきます。 【入退社・労務付随業務のサポート】 ・社員・アルバイトの入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 ・勤怠データの確認・給与計算の補助 ・社会保険等に関わる書類準備・連携作業 【採用・求人管理のアシスタント】 ・求人媒体の原稿管理・応募者対応・面接日の調整 ・社内評価データの入力やアルバイトから正社員への登用手続きサポート 【特定技能外国人スタッフの受入サポート】 ・特定技能外国人の受入準備・入社後のフォロー補助 ・在留資格関連の書類整理や登録支援機関との連絡 【新店立ち上げ・事業推進サポート】 ・新店舗オープン時の求人手配や研修準備の補助 ・店舗オープンに向けた現場や本部との連絡調整 ★最初はできることから一つずつお任せします！先輩が丁寧に教えるので、人事の専門知識がない方も安心してスタートできます。 ※まずは入退社や採用実務からスタートし、将来的に当社の人事業務を中心となって支えるポジションへステップアップしていただきます。 ※スピーディーに選考を進めるため、応募後は【写真付き履歴書】のご提出が必須となります。 お気軽にご応募・お問い合わせください。 ご応募を心よりお待ちしております！

＼WEB面談予約24時間受付中／　【栗原市若柳】月給19.2万～25.4万円｜賞与2.3ヶ月｜経理の経験を活かせる｜正社員

仕事内容 ＼入社時期の相談OK！／ 「ちょっと気になるかも…」という方へ！ まずは求人のお問い合わせやご相談だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募お待ちしております◎ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―これまでの経理経験を、 地域の医療・介護を支える職場で 活かしてみませんか？ 医療法人財団 弘慈会にて、 病院・介護施設の経理事務を 担当する正社員を募集しています。 ＼ この求人のポイント ／ ●月給19.2万～25.4万円 ●想定年収272.9万～360万円 ●賞与2.30ヶ月分・昇給あり ●経理の経験を活かせる ●医療業界未経験OK ●残業は月平均7時間程度 ●マイカー通勤OK・駐車場あり 【お仕事内容】 病院・介護施設に関わる 経理業務全般をお任せします。 そのほか、文書作成、電話対応、 来客対応、役員・業者対応、 他部署やスタッフとの連携もあります。 【応募に必要な経験】 経理業務の実務経験がある方を 募集しています。業界経験は不問です。 Word・Excel・PowerPoint、 メールの基本操作ができる方、 普通自動車運転免許をお持ちの方。 【勤務条件】 8:00～17:00、8:30～17:30、 9:00～18:00のシフト制です。 休憩は各60分、週5日勤務。 年間休日107日で、月9日程度の お休みと希望休制度があります。 試用期間は3ヶ月あり、 期間中は日給制・業務手当なしです。 経験を活かして、安定した環境で 長く働きたい方はぜひご検討ください。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくは0120-230-047までお電話ください！ （受付時間：平日9時～17時45分まで） ○経理業務全般（病院・介護施設） ○文書作成・電話・来客対応 ○役員・業者対応 ○他部署・スタッフとの連携 【職場環境】 ・人数体制：経理３人 ・現場の年齢層：30～40代

【直雇用／正社員】★安定収入可★経験・資格不問

仕事内容 携帯ショップ業界に人材を派遣する会社でのコーディネーター募集■ ※三樂の雰囲気がわかるSNSもぜひチェックしてみてください■ （求人下部に公式アカウント情報あり） ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ 「誰かの役に立ちたい」その想いが活かせる！ まずは携帯ショップの現場からスタート♪ 人と話すのが好きなあなたにピッタリの仕事です！ ■;.+■+｡.■;.+■+｡.;.■ ＊【 働く環境 】＊ ■月10時間以下の残業！仕事終わりの時間も充実♪ ■年2回の昇給＆賞与でしっかり評価■ ■社宅全額補助で新生活も安心◎ ■各種資格取得で5,000円～50,000円UP！やる気がそのままキャリアに ■キャリアアップ制度で将来も安心！ ＊【 お仕事内容 】＊ ＼携帯ショップ業界の人材コーディネーター／ 企業の「こんな人がほしい！」というニーズをヒアリングし、それに合った弊社の登録スタッフと面談。 人材を探す企業と、お仕事を探している方をつなぐ“架け橋”のような役割を担うお仕事です！ 【キャリアステップ】 最初の入社半年〜1年ほど、携帯ショップでの接客を体験します！ 現場を知ることで、将来コーディネーターになった際にスタッフへ的確なアドバイスができるようになります。 → その後コーディネーターとして本格デビュー！★ 「ありがとう」がやりがいになる仕事、始めてみませんか？ 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください！