カワサキグリーンテック株式会社 松阪事業所(松阪市クリーンセンター)
残業ほぼなし/資格取得支援/8割が屋内業務/丁寧な教育制度有
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他インフラ専門職設置/保守、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス 環境プラントを安全に稼働させるための運転管理・設備管理を担当します。 入社後は交替勤務で施設全体の運転管理や設備の点検・監視を担当し、施設の仕組みや設備について基礎から学びます。 その後は、本人の適性や事業所の人員体制に応じて、設備保全・メンテナンスを中心とした日勤業務をお願いする場合があります。 未経験から技術を身につけ、長く活躍できる環境です。 【具体的には】 ❖入社後(交替勤務) ■中央操作室での運転管理 モニターによる設備監視 コンピューターによる設備操作 焼却設備の運転状況確認 ■設備点検・巡回 機械設備の日常点検 給油・消耗品交換 清掃・簡単なメンテナンス ■クレーン操作 ごみの攪拌・投入作業 安定した焼却運転のサポート ❖将来的には... 経験を積んだ後は、本人の適性や事業所の人員体制に応じて、設備保全・整備を中心とした日勤業務を担当していただく場合があります。 *設備の定期点検 *機器の補修・整備 *部品交換 *設備改善 *メンテナンス計画 など 資格取得支援制度を活用しながら、電気・機械設備の専門技術を身につけられます。 <環境プラントとは> シンプルに都市ごみを焼却するプラントから、ごみを燃焼させた熱を利用してボイラーを稼働させ、その蒸気で発電を行ったり、水を温めて地域の温水プールとしてエネルギーを再利用するプラントまで、様々あります。当社ではその施設の運転・保守・維持管理を行います。安全で安心な業務を行う為に、チームで動くので未経験の方も安心!また仕事で必要な資格は会社支援で取得できます!業務を行う上での各種マニュアルをもとに人材育成を行っています。 \未経験でも安心の理由/ 各事業所で働く仲間の9割は中途入社。また異業種・異職種からの転職が8割を超えています。実際、当社で活躍している先輩達のキャリアも様々です。そんな環境もあり、研修・教育はOJT含め丁寧に行っています。また資格取得支援も全面支援。もちろん資格・経験がなくても始められますが、将来的には事業所の責任者や、電気・機械の技術者etc.資格取得を通してあなた自身のキャリアアップも叶えられる職場です。 (取得資格の一例) 公害防止管理者 衛生管理者 電気工事士(第1種・第2種) 電気主任技術者 フォークリフト免許 クレーン運転士免許 ボイラー技士 危険物取扱者 等 \未経験から社会・街・未来を支えるお仕事/ 東証プライム 川崎重工業株式会社の100%子会社です。「ごみ処理・資源リサイクル・電力の安定供給」をキーワードに環境施設の維持管理業務を手掛けています。SDGsや再生エネルギー、省エネが注目される昨今、当社が手掛ける事業への需要も高まっています。 全国の事業所にはUIターンがきっかけの仲間も、地元で安定した生活を目指す仲間も活躍しています!仕事は8割が屋内業務、決して派手な仕事ではないですが、街に、地域に、社会に貢献できる仕事です。『高い技術』と『迅速で丁寧な仕事ぶり』が評価され、取引先も年々拡大しています!当社の社員はほぼ残業なし。福利厚生の充実はもとより、生産性を高めることで社員のライフスタイル・健康を守ることも大切にしてきました。
交通・アクセス 「東松阪駅」より車15分(桂瀬町交差点より車5分) ※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒515-1104三重県松阪市桂瀬町]
月給205,000円~269,000円 給与詳細 基本給:月給 20万5000円 〜 26万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給とは別途支給される手当> 時間外手当 休日出勤手当 資格手当 役職手当 <月給ではなく総収入に注目!> 各種資格手当、並びに休日出勤・時間外手当も全額支給します!また創業以来、欠かさず夏冬の賞与年2回も支給しています。 ※給与は年齢・経験・資格を考慮し決定します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴・経験・資格不問 *59歳迄の方(定年60歳:再雇用制度有) *未経験歓迎/第二新卒歓迎:教育体制が充実しているので未経験も安心! <こんな方にピッタリ> ◆ワークライフバランスを大切にしたい ◆チームワークを活かして働きたい ◆安定企業で腰を据えて働きたい ◆資格取得を目指して手に職をつけたい ◆心機一転、チャレンジしてみたい ◆地域に根付き、社会に貢献できる仕事がしたい ◆丁寧な研修がある職場で働きたい
雇用形態:正社員
有限会社岡村
製造好調のため増員大募集中◆長期で働ける製造幹部候補
仕事内容 <まずは簡単なお仕事からスタート!スーパー等でお馴染みのお豆腐商品に携わるチャンス‼> 少しずつ製造経験を踏むことで見極めるという感覚が身につくので安心してスタートできます! ただ、ライン作業ではないので時間短縮など効率よくとうふ、油揚げを製造する段取りの工夫などが得意な方が好ましいです。 初めは製造部門のスタッフとしてスタート、慣れてきたらリーダー候補としてキャリアアップしていき共に働く 社員さん・パート・アルバイトスタッフなどの教育・指導、シフト管理等の人材マネジメントもお願いします。 ≪有限会社岡村のとうふ作りについて≫ とうふをはじめ、油揚げなど国産大豆を使用し手作りにこだわり、製造しています。 大豆は時間、気温、気圧、天候、季節に左右されやすく生きた原料なので、炊きあがり、豆乳の粘りなどが毎回、変化します。 そのため、一定の動きしかできない機械では調整が難しいので、職人の手で状況を見極めながら調整をしていきます。
勤務地・最寄駅 JR紀勢本線 徳和駅 近鉄山田線 東松阪駅 JR紀勢本線 松阪駅
[勤務地:〒515-0052三重県松阪市山室町]
月給200,000円~220,000円 給与 【給与】 月給 200,000円~220,000円
経験・資格 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 ・大卒・大学院卒生も活躍中 【当社スタッフはほとんどが転職者です】 スタッフは8割が転職からスタートされた方です。 もちろん異業種からの転職された方も活躍中です! 新たなお仕事に挑戦したい、安定した働き方をしたいなど…思いは人それぞれ!
家事との両立も可能「日勤」のお仕事!早朝スタッフも歓迎!
仕事内容 【未経験からでも始めやすい!とうふ・油揚げ製造工場での製造補助スタッフ】 当社工場での豆腐や油揚げの製造補助をお願いします。 入社後は、まずは豆腐をカットするところからスタートしていただきます。 その後は一つずつ仕事を覚えていたたき、後々は幅広い業務に携わって頂きます。 将来の工場でのリーダー候補としてキャリアアップしていく募集でもありますので 共に働く社員さん、パート・アルバイトスタッフなどの教育・指導、シフト管理等の人材マネジメントもお願いします。 その他、パンの製造に関わって頂く場合がございます。(製造の比率としてはとうふ類8:2パン) 具体的な製造工程としては、具体的な製造工程としては、ミキシング成形、焼成(釜)など一連の作業を行っていただきます。
月給200,000円以上 給与 【給与】 月給 200,000円~ ※詳細は面接時に説明いたします
経験・資格 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 【当社スタッフはほとんどが転職者です】 スタッフは8割が転職からスタートされた方です。 もちろん異業種からの転職された方も活躍中です! 新たなお仕事に挑戦したい、安定した働き方をしたいなど…思いは人それぞれ!
月給220,000円以上 給与 【給与】 月給 220,000円~
カンタン軽作業!焼きたての美味しい香りに囲まれながら◎パンの成形や袋詰め
仕事内容 【パンの香りに包まれて!未経験でもOKのカンタン軽作業です!】 当社パン工場でのお仕事です。 具体的にはパンの成形作業や出来上がった製品の袋詰めをお願いします。 製造工程としては、ミキシング成形、焼成(釜)など一連の作業を行っていただきます。 将来の工場でのリーダー候補としてキャリアアップしていく募集でもありますので 共に働く社員さん、パート・アルバイトスタッフなどの教育・指導、シフト管理等の人材マネジメントもお願いします。
月給260,000円以上 給与 【給与】 月給 260,000円~
宇野重工株式会社
国および地方自治体が発注する、橋梁や水門等の水環境設備における建設工事の元請け会社として、橋梁の建設工事における現場安全推進者の役割を担っていただきます。
企業名 宇野重工株式会社 求人名 【松阪市/安全管理】経験求む/橋梁・水門などの公共インフラ工事/年休122日 仕事の内容 国および地方自治体が発注する、橋梁や水門等の水環境設備における建設工事の元請け会社として、橋梁の建設工事における現場安全推進者の役割を担っていただきます。 現場の安全パトロール、安全指導、危険予知活動等の業務を担当いただき、現場の不安全状態や不安全行動を判断し、必要な指導と是正措置を講じていただく役割となります。橋の建設は経済活動を活性化させ、歩車分離による安全性を実現し、地域のランドマークになる魅力的な橋の建設にも携わることができます。50年先も持続可能な街づくりや地域づくりを担う、非常にやりがいのある仕事です。 募集職種 【松阪市/安全管理】経験求む/橋梁・水門などの公共インフラ工事/年休122日
[勤務地:三重県松阪市]
月給280,000円以上 想定年収 474万円~626万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥250,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:あり(前年実績:計5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建設工事における実務経験がある方【歓迎】■1級土木施工管理技士■橋梁経験■安全管理経験■安全衛生に関する知識■現場との円滑な意思疎通力■職長・安全衛生責任者教育などの安全衛生関係資格 地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられるベストプラクティス企業やみえの働き方改革推進企業にも認定!◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進!◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現!◎社員教育にも力を入れており「UNOアカデミー」という教育カリキュラムを運用! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
国および地方自治体が発注する水環境設備の元請け会社として、機械設計業務を担当いただきます。水門や除塵機、排水ポンプ等、大型の機械設計や扉対等の鋼構造物の設計業務となります。
企業名 宇野重工株式会社 求人名 【松阪市】第二新卒歓迎/公共インフラ工事の水環境設備の設計職/年休122日 仕事の内容 国および地方自治体が発注する水環境設備の元請け会社として、機械設計業務を担当いただきます。水門や除塵機、排水ポンプ等、大型の機械設計や扉対等の鋼構造物の設計業務となります。 顧客が発注する仕様書を確認し、現場調査や顧客との打ち合わせを行った上で仕様を確定し、その後の詳細設計(図面、数量)を担当いただきます。業務を遂行する上では、建設現場へ足を運ぶこともあります。公共工事だからと言って自由度が低いことはありません。専門メーカーである当社のノウハウを活かし、現場現物に合った仕様や技術提案を顧客へ提供するため継続的に研鑽いただける方を求めています。 募集職種 【松阪市】第二新卒歓迎/公共インフラ工事の水環境設備の設計職/年休122日
月給275,000円以上 想定年収 506万円~791万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥275,000~ 基本給¥275,000~を含む/月 ■賞与実績:あり(前年実績:計5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】CADを用いた設計経験がある方(機械系材料力学または土木系構造力学の学習経験でも問題ありません!!) 地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられるベストプラクティス企業やみえの働き方改革推進企業にも認定!◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進!◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現!◎社員教育にも力を入れており「UNOアカデミー」という教育カリキュラムを運用! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
国および地方自治体が発注する建設工事における水環境設備の電気設計業務を担当いただきます(水門や除塵機等)。少子高齢化の影響もあり24時間体制の機器操作対応や適切な維持管理のニーズが拡大しています。
企業名 宇野重工株式会社 求人名 【松阪/電気設計】経験求む/水門設備の制御設計/公共インフラを支える/年休122 仕事の内容 国および地方自治体が発注する建設工事における水環境設備の電気設計業務を担当いただきます(水門や除塵機等)。少子高齢化の影響もあり24時間体制の機器操作対応や適切な維持管理のニーズが拡大しています。 将来的な自動化やAI等スマート技術の導入を目指し業務拡大しており、同分野で力を発揮いただけるエンジニアを募集しています。具体的には、水門をはじめとする水環境設備の回路設計や制御設計(リレー、PLC)業務です。顧客が発注する仕様書を確認し、現場調査や顧客との打ち合わせを行った上で仕様を確定し、その後の詳細設計(図面、数量)を担当いただきます。業務を遂行する上では、建設現場へ足を運ぶこともあります。 募集職種 【松阪/電気設計】経験求む/水門設備の制御設計/公共インフラを支える/年休122
月給250,000円以上 想定年収 460万円~790万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回(計5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■電気設計の実務経験がある方(年数不問) 【歓迎要件】■PLC設計経験者■通信・ネットワークについても知識・業務経験がある方■第三種電気主任技術者 地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられるベストプラクティス企業やみえの働き方改革推進企業にも認定!◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進!◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現!◎社員教育にも力を入れており「UNOアカデミー」という教育カリキュラムを運用! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三重ダイハツ販売株式会社
【松阪市×整備士見習い】ダイハツ/残業少なめ/未経験・無資格OK/賞与年2回/車のプロを目指せる
仕事内容: 【職務概要】 未経験から自動車整備士を目指していただくお仕事です。 未経験の方は、タイヤ交換やオイル交換など簡単な軽作業からスタート。先輩スタッフの指導のもと、お車の整備に必要な知識・技術を少しずつ身につけていただきます。 【具体的には】 <まずはここから> ・タイヤ交換、オイル交換 ・洗車、車内清掃 ・新車・中古車の納車前の簡単な点検補助 ・整備士のサポート(工具の準備、部品の運搬など) <慣れてきたら> ・定期点検(12ヵ月・24ヵ月点検)の補助 ・車検整備の補助 ・一般整備・部品交換 など、ご経験やスキルに合わせて少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 【未経験の方も安心】 分からないことは先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えますので、車が好きな方であれば、工具の扱いが初めてでも問題ありません。 将来的には、働きながら自動車整備士資格の取得を目指していただくことも可能です。
アクセス: 東松阪駅から車で9分
[勤務地:三重県松阪市駅部田町]
年俸3,140,000円~3,640,000円 給与: 【月給】 190,000円~240,000円 【昇給】 1月あたり0円〜4,820円(前年度実績) 【賞与】 年2回(昨年度実績:計4.5ヶ月分)
求める人材: 未経験OK 普通自動車免許 ※AT限定不可 35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため・例外事由3号のイ) ※同業界経験者は別枠採用の可能性がございますのでお気軽にご相談ください
【松阪市×整備士】ダイハツ/残業少なめ/未経験・無資格OK/賞与年2回/車のプロを目指せる
仕事内容: 【職務概要】 自動車整備士として、車の車検や点検等を行っていただきます。 【具体的には】 ・車検(約80~120台店舗目標) ・点検(12カ月点検、安心6カ月点検、新車無料点検) ・メンテナンス作業(オイル交換やタイヤの交換等) ・エンジン等のトラブル修理 ・新車の加工(ナビ・ドラレコ・ETC、ボデーコーティング等) ・お客様に合わせたメンテナンスアドバイス(点検説明等) など
年俸3,150,000円~3,960,000円 給与: 【月給】 190,000円~240,000円 【昇給】 1月あたり0円〜4,820円(前年度実績) 【賞与】 年2回(昨年度実績:計4.5ヶ月分)
求める人材: 普通自動車免許 ※AT限定不可 【あれば尚可】 自動車整備士2級以上
株式会社トーカイ 三重工場
経験者歓迎|日勤・土日休み中心|これまでの技術や経験を活かして長く活躍できる環境です
仕事内容 \三重工場勤務/ 機械設備の保全・修理スタッフ募集(リネンクリーニング工場) 三重工場(松阪市)にて、 リネンクリーニング工場内の機械設備の保全・修理業務をお任せします。 □主な業務内容 ・クリーニング設備のメンテナンスおよび保全(機械修繕・予防保全) ・電力・ガスなどユーティリティ設備の管理 ・リネン類や環境美化用品のクリーニング業務 ・工場内の作業動作や薬剤処方などの改善業務 □業務の流れ ・朝はボイラーや機械の立ち上げからスタート ・工場稼働後は、機械の異音や不具合の有無をチェック ・不具合があれば修理を実施。自力での対応が難しい場合はメーカー等と連携して対応 ・作業は安全確保のため、基本的に先輩社員と二人一組で行います。 □勤務地 三重工場(松阪市) ※入社後は羽島工場(岐阜県羽島市)にて研修を行うことも可能です※ \ポイント/ 場内の作業員や他部署との連携が欠かせない業務です。 協調性を持って業務に取り組める方を歓迎します。 設備の保守・修理には、丁寧さと根気が求められます。 小さな異常にも気づき、着実に対応できる姿勢が重要です。 リネンサプライ工場での経験が無くても、 羽島工場での研修を通じて基礎からしっかり学べる環境を整えています。 安全第一の職場づくりを徹底しており、 作業は基本的に先輩社員とペアで行うため、安心して業務に取り組めます。 「機械いじりが好き」「人の役に立つ仕事がしたい」そんな方にぴったりの職場です。 ぜひ私たちと一緒に、地域の衛生環境を支える仕事に挑戦してみませんか? 業務変更範囲:会社の定める業務
通勤情報 近鉄「東松阪駅」より徒歩25分
[勤務地:〒515-0045三重県松阪市駅部田町]
月給257,800円以上 給与 月給257,800円〜 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり257,800円〜 【給与補足】 ※経験・能力などを考慮し、給与を決定します。 ※モデル年収例(子ども手当等は別途支給) ・一般職:30歳 月収+賞与410万円 残業月20時間の場合460万円 ・係長:30歳 月収+賞与440万円 残業月20時間の場合500万円
応募資格 \必須資格/ ・普通自動車運転免許(AT限定可) \このお仕事に向いている方/ ・機械設備の保全・修理に興味がある方 ・生産職や技術職のご経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・安全意識を持って業務に取り組める方 ・現場スタッフと円滑にコミュニケーションが取れる方 ・細かい作業が得意な方 ・機械や設備に興味があり、技術を磨きたい方 ◆活かせるご経験 ・機械や電気設備の保全や修理の経験 ・理系分野の知見(化学・建築学・生物応用化学・科学・薬学など) ・工場での勤務経験
株式会社ミツイバウ・マテリアル
【現場施工のための図面作成】未経験活躍
仕事内容 転勤なし◎地域に貢献できるお仕事!賞与昇給ありでモチベーションup♪ 屋根や外壁に関する設計業務をお願いします。 経験がない方も一からスタートできます! 【事業内容】 金属系外装建築資材・環境商品・住宅設備機器・建材などの製造・加工・販売・施工 【具体的な仕事内容】 住宅などの屋根や外壁に関する部分詳細設計が主な業務です。
[勤務地:三重県松阪市高須町]
月給280,000円~420,000円 給与 【給与】 月給 280,000円~420,000円 【賞与】有(年2回+業績に応じて決算賞与支給※実績あり) 【昇給】有(年1回)
経験・資格 普通自動車免許 建築士(2級以上) \業務未経験OK/
株式会社トップエンジニアリング 三重県エリア(東松阪駅)
《未経験OK》完全週休2日制/年間休日124日/借り上げ社宅あり/研修制度充実/賞与年2回/昇給年1回
仕事内容 【お仕事詳細】 「知識ゼロから、一生モノの武器を手に入れませんか?」 事業の拡大に伴い、未経験からスタートする新しいメンバーを募集します! 理想のキャリアを一緒に描いていきましょう! 《具体的な業務内容》 ・設計(3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等) ・解析(構造・強度 等) ・評価 など ======================== 《案件例》 ・自動車ECUの組込開発(C言語、AUTOSAR、Matlab) ・認証、指紋認証、静脈認証、カード認証等の認証機器のソフトウェア制御開発(C++) ・E-BOM、M-BOMの設計開発(Java) ・ECサイト開発(JavaScript) ・FA機器のU/I開発(C#) ・カーナビゲーションの評価 《取引先例》 *トヨタグループ *日産グループ *ホンダグループ *三菱電機/重工グループ *日立グループ *ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上! 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています! 【トップエンジニアリングって?】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています! 《不況に強い!》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です! 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し!》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA(日本ディープラーニング協会)へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実!理想のワークスタイルを実現!】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます! 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です! さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり! あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上! 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます! 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています! 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5~6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です! 【当社自慢の研修制度をご紹介】 \ゼロから学べる!手厚い研修からスタート!/ 入社後の1~3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 《研修内容例》 ・製図の基礎、4力学の基礎、機械要素の基礎 ・製図実習(等角図→投影図、投影図→等角図) ・CATIA V5基本操作 モデリング及び図面作成 [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません! [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき?」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します!
[勤務地:〒515-0012三重県松阪市東町]
月給200,000円~500,000円 給与 月給 20万円~50万円 (一律手当を含む) *給与に一律手当は含みません 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(6月・12月) 【各種手当】 ・家族手当(配偶者:月1万円/子1人:月5000円) ・単身赴任手当 ・残業代全額支給 交通費:通勤交通費全額支給 *東海エリア内で転勤の可能性あり (愛知県/岐阜県/三重県/静岡県中部・西部地区) *転居を伴う移動の場合は借り上げ社宅あり
資格 \20代の男女スタッフ多数活躍中!/ ・機械系学科卒の方 ・4力、製図などの基礎知識がある方 ・常にプロ意識を持ち自発的な向上心のある方 ・成長意欲のある方 ・日本語能力試験(JLPT)N1以上 【こんな方歓迎!】 ・ものづくりに興味のある方 #未経験歓迎(経験不問) #無資格歓迎(資格不問) 年齢の条件と理由:29歳以下の方(長期キャリア形成のため)
〒516-0008三重県伊勢市船江
シャトレーゼ 伊勢店 オカダコーポレーション株式会社
〒510-0104三重県四日市市楠町南五味塚
宝酒造株式会社楠工場
三重県鈴鹿市平田町
株式会社伊東商会
三重県度会郡南伊勢町船越
株式会社 パンクチュアル
〒516-0074三重県伊勢市本町
Dandelion Chocolate Japan株式会社
三重県桑名市長島町浦安
【勤務地】ナガシマスパーランド
〒510-0023三重県四日市市午起
新英エコライフ株式会社
〒510-0051三重県四日市市千歳町
有限会社大安マンニング・サービス
〒519-0314三重県鈴鹿市長澤町
伊勢抹茶株式会社
〒510-0086三重県四日市市諏訪栄町
シャア専門ガンダムバー Char Aznable
三重県津市香良洲町
フタバ食品株式会社 関西工場
三重県鈴鹿市池田町
株式会社岩間化学 鈴鹿工場
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