三重、ケアマネージャー、駅チカ･駅ナカの求人・転職情報

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員 【ケアマネージャー】 居宅介護支援事業所にて、ご利用者さまが安心して生活できるよう、 介護サービス全体をサポートするお仕事です。 [関連ワード] 正社員 ハローワーク 介護福祉士 シニア グループホーム デイサービス 中高年 介護職員 ヘルパー ケアマネージャー

有資格者募集＊在宅勤務＆扶養内ok♪/906-6w0601

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、介護福祉士、一般事務 【鈴鹿市・亀山市での介護認定の調査業務】 調査未経験の方大歓迎です♪ 過去に調査経験がある方や ケアマネ資格のある方はぜひ！ その他、医療・福祉系の資格を お持ちの方も大歓迎！ タブレットやスマートフォン を無償で貸与致しますので 在宅で調査票作成ができます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事内容＞ ★要介護認定に関する調査業務を週2～5日 （週4件以上）行っていただきます。 ＊調査エリアは鈴鹿市、亀山市です。 ＊認定調査で利用する交通手段は 自家用車、自転車、バイク、公共交通機関など ＊訪問先は様々で申請者のご自宅や施設など。 具体的な処理の流れから 認定調査の仕方など、 業務に必要な知識は教育サポートにて しっかりとフォローいたします！ 安心して勤務スタートできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の流れ（イメージ）＞ ◆ご自宅より調査地へ直行 → 認定調査実施 → 帰宅 → ご自宅にて調査票作成・WEB提出 ※調査票作成用の端末・スマートフォンは無償貸与 ※直行直帰です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜オススメポイント＞ ✅直行直帰で通勤なし 事務所への出勤は不要＊ ✅週2～5日勤務★扶養内勤務も相談OK！ ✅鈴鹿市・亀山市からの受託業務で安心！ ✅ブランクある方でも大丈夫！ ✅年齢問わず応募OK！ ✅調査先へは自転車、バイク、自家用車で移動OK！ ＜こんな方が働いています！＞ 「家族の介護があるのでフルタイムで働けないが、 資格や経験を活かしたい」 「腰を痛めたので介護現場ではない仕事がしたい」 「今の仕事がお休みの日に働きたい」 ケアマネジャーの資格や医療・福祉の資格および経験を活かして、 時間を自由に調整しながら勤務してみたい方や、 直行直帰のお仕事で高収入を得たい方、そんな方々にピッタリのお仕事です！

管理者未経験の方も歓迎♪/賞与4.6か月 年収500万円～/福利厚生充実♪/マイカー通勤可

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■ご利用者様の日常を身近で見守り、プランに反映できる★ ■施設スタッフと気軽に情報交換し、チームで支援できる◎ ■ご本人・ご家族の希望が形になる喜びを感じられる♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様やご家族との会話から希望や困りごとをくみ取り、その方らしい暮らしにつながるケアプランをつくるお仕事です。 面談だけでなく、普段のご様子を身近で確認できることが施設ケアマネジャーの特徴です。フロアを訪れた際の表情や、スタッフとの何気ない会話から得た気づきも、プランの見直しに活かします。 ◎主な業務 ・ご利用者様、ご家族との面談・アセスメント ・ケアプランの作成、説明、同意確認 ・施設スタッフとの情報共有 ・カンファレンス、モニタリング、プランの見直し 看護・介護など各職種と顔を合わせて相談できるため、一人で判断を抱え込まず、チームでより良い支援を考えられます。 ご利用者様のできることが増え、ご本人やご家族の希望が少しずつ実現していく過程に関われることが、この仕事の大きなやりがいです。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

17:00終業、実働7.5時間◇残業少なめ♪介護兼務なし◆ケアマネ未経験でもOK★賞与4ヶ月実績あり☆【津市・高田本山駅/東一身田駅/一身田駅・病院・施設ケアマネジャー兼相談員・正職員】

第二岩崎病院 求人概要 第二岩崎病院：施設ケアマネジャー兼相談員/正職員 17:00終業、実働7.5時間◇残業少なめ♪介護兼務なし◆ケアマネ未経験でもOK★賞与4ヶ月実績あり☆【津市・高田本山駅/東一身田駅/一身田駅・病院・施設ケアマネジャー兼相談員・正職員】 職種 施設ケアマネジャー兼相談員 所在地 〒514-0114 三重県津市一身田町387 給与 月給22万7500円～25万円 ※月給に職務手当1万5500円、資格手当3万円～4万円を含む ※経験・能力により異なる ※別途、以下手当の支給あり ・皆勤手当5000円 ・休日出勤手当1500円 求人詳細 17:00終業、実働7.5時間◇残業少なめ♪介護兼務なし◆ケアマネ未経験でもOK★賞与4ヶ月実績あり☆【津市・高田本山駅/東一身田駅/一身田駅・病院・施設ケアマネジャー兼相談員・正職員】 未経験の方も大丈夫。協調性があり、自ら学ぼうという意欲のある方はぜひ！見学希望も受付中です★安定の3名体制で落ち着いた環境の中、働くことができますよ◎ 職種 施設ケアマネジャー兼相談員 仕事内容・PR 《仕事内容》 介護医療院（20床）における施設ケアマネ業務および、病棟相談員業務をお任せします。 ※現場の介護スタッフとの兼務は一切ありません。 ▼業務詳細 ・ケアプランの作成・見直し（モニタリング） ・ご家族や利用者様からの相談対応・面談 ・入所・退所（院）時の手続き・調整業務 ・院内の他職種や外部機関との連絡調整など ▼ポイント ・安定の3名体制へ！：現在ケアマネ2名体制ですが、今回の増員募集で「3名体制」となります。 ・負担の少ない規模感： 20床と小規模なため、ケアプランの件数は少なめです。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

四日市／居宅介護支援事業所／ケアマネジャー派遣スタッフ／時給1350円以上！残業少なめ！駅チカ！/6013_248554

仕事内容 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・送迎業務 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・派遣スタッフ求人です。 【施設概要】 開設：平成8年 定員：入所：３５名 【施設の特長】 思いやり、誠実、責任感、尊敬の4つの心を持ってケアをさせていただきます。 【おすすめポイント】 ・マイカー通勤OKです。 ・日曜日休み休みでプライベートも充実可能！ ・長く安定して活躍いただける職場です！ ・時給1350円以上！ ・未経験でもOkです！ ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,夜勤なし,日祝休み,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：052-588-9733 -

更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎

仕事内容 ご利用者お一人おひとりの、その方らしい生活を実現するための計画作成とケアマネジメントを行います。 真剣に向き合ってくれるスタッフが多く、ケアプランが日々のケアにも浸透しやすい環境や風土があります！ご利用者の笑顔を引き出し、地域の中心として愛されるホームを一緒に目指しましょう。 おすすめポイント 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は更新研修費用の全額、 施設登録していない場合は３万円を支給します。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【新規オープン】新規開設の居宅介護支援で管理者候補募集｜賞与年4.6ヶ月分

仕事内容: 『ケアパートナー四日市』の新規開設にともない、主任ケアマネジャー（管理者）を募集します。 事業所のスタートに向けて、必要な帳票・掲示物の準備、行政機関や地域包括支援センターなどへのご挨拶、そのほかの開設準備を進め、開所後は研修計画づくり（法定研修用のマニュアルがあります）と、一連のケアマネジメントを担当します。

＜年間休日120日＞法人内でのケアマネジャーの募集です＠四日市市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日120日＞法人内でのケアマネジャーの募集です＠四日市市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ※法人内のいずれかへの配属となります。 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・大正7年設立、富田浜病院を中心に老人保健施設、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問リハビリ、サービス付き高齢者住宅などを運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・グループ内であらゆるサービスが受けれる地域包括ケアモデルを体現しています。利用者の生活に寄り添った医療・介護を行っています。 【求人のポイント】 ・法人内のいずれかの事業所で配属となります。 ・年間休日120日とワークライフバランス重視の方におすすめです。 ・職員食を250円で頂くことができます。 ・フィットネスジムの優待や・リゾートホテルの利用も可能です。 ・連続5日間の有給休暇の取得促進（リフレッシュ休暇制度）をしています。

介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠津市

仕事内容 【この求人について】 介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠津市 【施設形態】 介護医療院 【業務内容】 介護医療院におけるケアマネジャー業務 （20床・要介護4.5） ・入所施設サービス計画書の作成 ・入所者家族への計画書の説明 ・サービス提供者会議を開催・サービス計画の検討 ・その他事務的業務（LIFE評価記入等含む） 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 介護医療院にてケアマネジャー募集

＜年間休日121日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠四日市市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日121日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠四日市市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2007年設立、訪問看護やリハビリテーションスタジオ、居宅介護支援事業所、福祉用具などを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・子育て理解のある職場環境で、会社内では子育て中のスタッフも活躍しています。 ・アットホームな雰囲気で働きやすさ抜群です。 【求人のポイント】 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です。 ・年末年始休暇あり、年間休日121日とワークライフバランス重視の方におすすめです。 ・訪問看護が併設しており、利用者様のことを相談しやすくケアマネジャーとしてのスキルも高められる環境です。 お気軽にお問い合わせください。

＜年間休日120日＞法人内でのケアマネジャーの募集です＠四日市市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日120日＞法人内でのケアマネジャーの募集です＠四日市市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ※法人内のいずれかへの配属となります。 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・大正7年設立、富田浜病院を中心に老人保健施設、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問リハビリ、サービス付き高齢者住宅などを運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・グループ内であらゆるサービスが受けれる地域包括ケアモデルを体現しています。利用者の生活に寄り添った医療・介護を行っています。 【求人のポイント】 ・法人内のいずれかの事業所で配属となります。 ・年間休日120日とワークライフバランス重視の方におすすめです。 ・職員食を250円で頂くことができます。 ・フィットネスジムの優待や・リゾートホテルの利用も可能です。 ・連続5日間の有給休暇の取得促進（リフレッシュ休暇制度）をしています。

＜定年65歳＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠四日市市

仕事内容 【この求人について】 ＜定年65歳＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠四日市市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・要介護高齢者等の相談援助業務 ・地域福祉活動 ・介護予防支援業務 ・その他、地域包括支援センター運営に関わる業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・約10拠点50事業を展開し従業員1,000人を超える三重県トップクラスの社会福祉法人青山里会です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・資格取得支援制度やOJT・eラーニングなど研修制度が充実しており未経験からでも着実にステップアップできます。 ・成果が適正に評価される人事評価制度を導入しておりやりがいを持って働けます。 【求人のポイント】 ・地域包括支援センターの主任ケアマネジャー求人です。 ・相談業務＋予防プランも担当いただきます。 ・定年65歳で70歳までの勤務延長制度があり長く安心して活躍できる環境です。 ・残業月平均0時間でメリハリをつけて働けます。 ・お気軽にお問い合わせください。

年間休日120日。居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集＠四日市市

仕事内容 【この求人について】 年間休日120日。居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集＠四日市市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集 ・年間休日120日 ・賞与3.00ヶ月 ・正社員転換あり ・残業少なめ ・土日休み

＜定員150床＞介護老人健施設でのケアマネジャーのお仕事です＠松阪市

仕事内容 【この求人について】 ＜定員150床＞介護老人健施設でのケアマネジャーのお仕事です＠松阪市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成元年設立、クリニックをはじめ、介護老人保健施設や地域包括支援センター、訪問看護、訪問介護、居宅介護支援事業所、通所リハビリテーションなどを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・託児所完備です。介護老人保健施設に併設しており、送り迎えもスムーズです。産休・育休からの復帰率も高い職場です。 ・クリニックも併設しており、緊急時の対応も安心です。 【求人のポイント】 ・介護老人保健施設のケアマネジャー求人です。 ・定員150床と大規模な施設になります。 ・ご経験浅い方も歓迎です。 ・訪問看護や居宅なども併設しており、連携がとりやすい環境です。 お気軽にお問い合わせください。

実働7.5時間！賞与4ヶ月分実績あり★月給21万5000円～29万2000円！1食350円の昼食補助あり！未経験でも応募可能☆【四日市市、特養、河原田駅、施設ケアマネ、正職員】

特別養護老人ホーム南部陽光苑 求人概要 特別養護老人ホーム南部陽光苑：施設ケアマネジャー/正職員 実働7.5時間！賞与4ヶ月分実績あり★月給21万5000円～29万2000円！1食350円の昼食補助あり！未経験でも応募可能☆【四日市市、特養、河原田駅、施設ケアマネ、正職員】 職種 施設ケアマネジャー 所在地 〒510-0874 三重県四日市市河原田町2146 給与 月給21万5000円～29万2000円 ※月給には、特殊業務手当2万4000円～2万7000円、住宅手当5000円～3万5000円、資格手当1万6000円～4万円、処遇改善手当1万円を含む ※経験・能力により異なる ※住宅手当は全職員支給対象 非世帯主の方：5000円 持ち家（世帯主の方）：2万円 賃貸（世帯主の方）：3万5000円 求人詳細 実働7.5時間！賞与4ヶ月分実績あり★月給21万5000円～29万2000円！1食350円の昼食補助あり！未経験でも応募可能☆【四日市市、特養、河原田駅、施設ケアマネ、正職員】 JR「河原田駅」から徒歩3分にある特養でのお仕事★見学希望なども随時受付中！ 職種 施設ケアマネジャー 仕事内容・PR _/_/_/ 業務内容 _/_/_/ 特別養護老人ホーム（定員50名、ショートステイ20名）で介護業務とケアマネジメント業務の兼務です。 ※仕事に慣れるまで1ヵ月～3ヵ月程度は指導スタッフが付き添います。 _/_/_/ 特別養護老人ホーム南部陽光苑について _/_/_/ JR「河原田駅」徒歩3分の立地にある施設です。 ▼何でも話しやすい上司がいて、相談にも乗ってもらえます ▼人間関係が良く、仕事に行くのが楽しいです ▼スタッフ同士、協力性があり働きやすいです と、スタッフに好評♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

＜安定の法人母体＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠松阪市

仕事内容 【この求人について】 ＜安定の法人母体＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠松阪市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画作成 ・利用者家族の相談業務 ・サービス調整業務 対象地域 松阪市 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・令和3年4月に、JA三重中央、JA一志東部、JA松阪の3JAが合併し、「JAみえなか」が設立されました。介護事業では、福祉用具貸与や居宅、訪問介護、デイサービスの運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・地域に根差した事業活動を原動力として、活力ある組織として農のある豊かで安心して暮らせる地域社会に貢献します。 【求人のポイント】 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です。 ・臨時職員となりますが、賞与支給ございます。 お気軽にお問い合わせください。

＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠伊賀市

仕事内容 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠伊賀市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整等 【応募条件】 介護支援専門員 ※実務経験あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 デイサービス、訪問看護併設の事業所です。 お問い合わせお待ちしております。

＜山城駅より徒歩3分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@四日市市

仕事内容 【この求人について】 ＜山城駅より徒歩3分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@四日市市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・入居者様への相談対応 ・要介護認定の申請手続き ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・介護報酬の給付管理 など ※主に併設施設でのケアマネジャー業務となります。 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・サービス付き高齢者向け住宅にっこり山城のほか、デイサービス、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所を一体的に運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・利用者様の人生を共に支え、共に歩むという温かい理念のもとでサービスを提供しています。 ・会社負担での研修制度が充実しており、働きながら専門性を高めていける環境です。 ・サービス付き高齢者向け住宅を中心に、多職種が緊密に連携できるため、一人で悩まずに相談しやすいアットホームな雰囲気が魅力です。 【求人のポイント】 ・土日休みで残業は月平均5時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・月給197,000円から250,000円に加え、資格手当や扶養手当などの各種手当が非常に充実しています。 ・賞与は年2回（計2ヶ月分）の支給実績があり、前年度の昇給実績もあります。 ・ケアマネジャーの担当件数は支援を含めて36件と、比較的ゆとりのあるペースで働けます。 ・お気軽にお問い合わせください。

1食350円の昼食補助をご用意！実働7.5時間、残業少なめ！賞与4ヶ月分実績☆扶養手当・住宅手当も支給！未経験でもブランクありでも応募できる★【鳥羽市、加茂駅、居宅、正職員、ケアマネ】

鳥羽陽光苑在宅介護支援センター 求人概要 鳥羽陽光苑在宅介護支援センター：ケアマネジャー/正職員 1食350円の昼食補助をご用意！実働7.5時間、残業少なめ！賞与4ヶ月分実績☆扶養手当・住宅手当も支給！未経験でもブランクありでも応募できる★【鳥羽市、加茂駅、居宅、正職員、ケアマネ】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒517-0041 三重県鳥羽市岩倉町609番地 給与 月給21万5000円～29万2000円 ※月給には、特殊業務手当2万4000円～2万7000円、住宅手当5000円～3万5000円、資格手当1万6000円～4万円、処遇改善手当1万円を含む ※経験・能力により異なる ※住宅手当は全職員支給対象 非世帯主の方：5000円 持ち家（世帯主の方）：2万円 賃貸（世帯主の方）：3万5000円 求人詳細 1食350円の昼食補助をご用意！実働7.5時間、残業少なめ！賞与4ヶ月分実績☆扶養手当・住宅手当も支給！未経験でもブランクありでも応募できる★【鳥羽市、加茂駅、居宅、正職員、ケアマネ】 ケアマネ未経験の方もぜひご応募ください◆見学希望なども随時受付中♪ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR _/_/_/ 業務内容 _/_/_/ 居宅介護支援事業所で高齢者の方が住み慣れた地域で生活できるように、ケアマネとしての業務を担当していただきます。 ▼主な内容 ・要介護者や要支援者の人の相談や心身の状況に応じたケアプランの作成 ・市町村・サービス事業・施設、家族などとの連絡調整など 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験OK！賞与4ヶ月分実績☆土日休みの相談OK◆1食350円の昼食補助あり！駅から徒歩3分♪実働7.5時間勤務♪【四日市市、居宅、河原田駅、ケアマネ、正職員】

南部陽光苑在宅介護サービスセンター 求人概要 南部陽光苑在宅介護サービスセンター：ケアマネジャー/正職員 未経験OK！賞与4ヶ月分実績☆土日休みの相談OK◆1食350円の昼食補助あり！駅から徒歩3分♪実働7.5時間勤務♪【四日市市、居宅、河原田駅、ケアマネ、正職員】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒510-0874 三重県四日市市河原田町2146 給与 月給21万5000円～29万2000円 ※月給には、特殊業務手当2万4000円～2万7000円、住宅手当5000円～3万5000円、資格手当1万6000円～4万円、処遇改善手当1万円を含む ※経験・能力により異なる ※住宅手当は全職員支給対象 非世帯主の方：5000円 持ち家（世帯主の方）：2万円 賃貸（世帯主の方）：3万5000円 求人詳細 未経験OK！賞与4ヶ月分実績☆土日休みの相談OK◆1食350円の昼食補助あり！駅から徒歩3分♪実働7.5時間勤務♪【四日市市、居宅、河原田駅、ケアマネ、正職員】 JR「河原田駅」から徒歩3分でアクセス可能な居宅介護支援事業所でお仕事！見学希望も受け付けています！ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR _/_/_/ 業務内容 _/_/_/ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務です。 齢者の方が住み慣れた地域で生活できるように、ケアプランの作成、相談や見守りをします。 ※仕事に慣れるまで1ヵ月～3ヵ月程度は指導スタッフが付き添います。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【ケアマネ資格を活かせる】☆介護認定の調査業務☆業務管理やマネジメント

仕事内容 【仕事内容】 【介護保険認定調査などのマネジメント業務】 四日市市認定調査センターでの介護認定調査や マネジメント業務となります。 まずは、要介護認定に関する調査業務にて実務を覚えていただき、 マネジメントをお任せできるようになれば、 責任者として業務をお任せ致します。 ＜調査業務＞ ◎1日の業務の流れ（イメージ） 調査地へ直行 ↓ 認定調査実施 ↓ 調査票作成・提出 ◎要介護認定に関する調査業務を１日2～3件程度行っていただきます。 ◎認定調査で利用する交通手段は、自転車・バイク・自家用車・公共交通機関など ◎訪問先は様々で利用者のご自宅や施設・病院などです。 ＜責任者業務＞ ◎受託業務のマネジメント業務 ◎スタッフ労務管理 ◎円滑な業務運営を行うための業務改善 ◎新規採用に伴う、面談や関連業務 など 調査業務やマネジメント経験のある方大歓迎！ わからないことがあっても先輩スタッフが しっかりフォローしますのでご安心ください！ 【アピールポイント】 当社は全国で介護保険の認定調査業務やケアプランチェック・ 運営指導などを自治体様より受託し展開しています。 この度、業務拡張の為新たにマネジメントや 新規開拓のご経験や意欲のある方を 募集することになりました。 ＜オススメポイント＞ ◎完全週休２日Ｘ土日祝休み ◎これまでの経験を活かし、キャリアアップが目指せる！ ◎調査は自転車、バイク、自家用車でOK！ ◎資格があれば実務経験がなくてもOK ◎年間休日120日以上 ＜正社員（総合職）＞ しっかりと経験を積んで、将来的は管理者となりたい！ そういった方にピッタリの「正社員（総合職）」です。 賞与・退職金有りで、収入面でも安心して勤務できます。 ＜お休みは土日祝!!＞ しっかり休めるので趣味の時間なども確保できますよ。 ◎メリハリつけてお仕事しましょう ◎ワークライフバランスのとれた働きやすい環境です！ たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 四日市市認定調査センター （三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル5F） ※転居を伴う異動がある場合もございます。 ※就業場所は当社請負先です

【ケアマネ資格を活かせる】☆介護認定の調査業務☆調査未経験OK☆自治体事務のマネジメント業務

仕事内容 【仕事内容】 【介護保険認定調査などのマネジメント業務】 認定調査センターにて、まずは、要介護認定に関する 調査業務をお任せいたします。 実務を覚え、マネジメントをお任せできるようになれば、 責任者としての業務をお任せいたします。 ＜調査業務＞ ◎1日の業務の流れ（イメージ） 調査地へ直行→認定調査実施→調査票作成・提出 ◎要介護認定に関する調査業務を１日2～3件程度行っていただきます。 ◎認定調査で利用する交通手段は、自転車・バイク・自家用車・公共交通機関など ◎訪問先は様々で利用者のご自宅や施設・病院などです。 ＜責任者業務＞ ◎受託業務のマネジメント業務 ◎円滑な業務運営を行うための業務改善 ◎各種報告書作成、顧客対応 ◎スタッフ労務管理 ◎新規採用に伴う、相談や教育 ◎新規業務の立ち上げ など ☆現場事務業務から、順を追って携わっていただきます。 統括責任者がサポートしますので、ご安心ください。 ☆業務の効率化を図ることで、 行政からお褒めの言葉をいただけることもあり、 やりがいのある仕事です。 【アピールポイント】 当社は全国で介護保険の認定調査業務やケアプランチェック・ 実地指導などを自治体様より受託し展開しています。 この度、業務拡張の為新たにマネジメントや 新規開拓のご経験や意欲のある方を募集することになりました。 ＜オススメポイント＞ ◎完全週休２日Ｘ土日祝休み ◎これまでの経験を活かし、キャリアアップが目指せる！ ◎資格があれば実務経験がなくてもOK ◎年間休日120日以上 ＜正社員（総合職）＞ しっかりと経験を積んで、将来的は管理者となりたい！ そういった方にピッタリの「正社員（総合職）」です。 賞与・退職金有りで、収入面でも安心して勤務できます。 ＜お休みは土日祝!!＞ しっかり休めるので趣味の時間なども確保できますよ。 ◎メリハリつけてお仕事しましょう ◎ワークライフバランスのとれた働きやすい環境です！ 【CM 特設サイト】 15秒間のCMに込めた想いを特設サイトにて公開しております｡ よろしければ下記URLよりご覧ください｡ - 日本データー/CM特設サイト/支えよう､医療｡支えよう､行政｡ https://ssl.nihon-data.jp/pr/cm/ - たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 鈴鹿亀山介護認定調査センター（三重県鈴鹿市神戸町1-22-35 第4不二ビル2F） ※転勤：原則なし ※就業場所は当社請負先です

【リーダー候補の募集】◇ケアマネジャー・福祉系・医療系資格を活かせるお仕事◇介護認定の調査業務

仕事内容 【仕事内容】 【鈴鹿市・亀山市での介護認定の調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、 事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の 点検を行っていただくこともあります。 まずは現場での業務を経験していただき、 人材教育分野やスタッフの業務管理等のマネジメントもお任せする予定です。 ◆認定調査で利用する交通手段は、自転車・バイク・自家用車・公共交通機関など ★訪問先は様々で利用者のご自宅や施設などです。 - ≪1日の業務の流れ（イメージ）≫ ◆事務所に出社→調査先へ訪問→調査実施（数件） →帰社→事務所にて調査票の作成・提出→退社 ＜実務経験者の方大歓迎です♪＞ 具体的な処理の流れから認定調査の仕方など 業務に必要な知識は教育サポートにて しっかりとフォローいたします！ 【アピールポイント】 ◆当社は全国で年間受託見込み件数 約224,000件を誇る認定調査の実績があります！◆ ＼調査地域拡大につき大募集！！／ 今回はリーダー候補として、いずれ現場の責任者となり ご活躍いただける方を募集いたします。 スタッフの業務タスク管理、 シフト調整等の管理業務もお任せいたします♪ ＜オススメポイント＞ ◎完全週休2日X土日祝★ ◎キャリアップを目指せる環境です！ ◎事前研修やOJTなどサポートしっかり♪ ◎年間休日120日以上 男性・女性どちらも活躍中☆ プライベートと両立のしやすい環境が魅力です！ たくさんの方のご応募をお待ちしております。 （WW0001i） 【勤務地について】 鈴鹿亀山介護認定調査センター（三重県鈴鹿市神戸町1-22-35 第4不二ビル2F） ※転居を伴う異動はございません。 ※就業場所は当社請負先です