求人・転職情報

✅土日祝休み✅幼稚園及び小学校教諭の有資格者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：小学校教員、保育士、幼稚園教諭 ――――――――――――――― ⭐三重大附属幼稚園での募集 ⭐幼稚園及び小学校教諭免許 ⭐土日祝休み ⭐各種手当や制度が充実！ ――――――――――――――― ┌―――――――――┐ ｜⏩仕事内容 ｜ └―――――――――┘ 三重大学教育学部附属幼稚園にて 学級を担任し、遊びや生活を通して 心身の発達を支える 幼稚園教育を行っていただきます。 また、教育学部の附属学校として 教育実習の指導や、教育研究などの 教員養成にも従事していただきます。 ―――――――――――――― ┌―――――――――――┐ ｜⏩安定して働けます◎ ｜ └―――――――――――┘ 土日祝休みなので カレンダーどおりで 規則正しく働くことができます。 ―――――――――――――― ┌―――――――――┐ ｜⏩応募について ｜ └―――――――――┘ 下記書類を郵送ください。 ✅履歴書（写真貼付）と ✅幼稚園教諭としての抱負（400字2枚程度） 《 宛先 》 〒514-0062 三重県津市観音寺町523 履歴書を郵送する場合は 必ず「簡易書留」とし、封筒表面に 「教員応募書類在中」と 朱書きしてください。 ※11/30（月）必着 ――――――――――――――

120日以上の年間休日、完全在宅で働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

津市｜月給23.8万〜32.5万円・賞与3ヶ月分！土日祝休み中心＆残業月10h程度。1時間単位で有給取得可能◎扶養手当や車両手当など、大手ならではの手厚い待遇。

仕事内容: 訪問看護ステーションでの看護業務 〜幅広い年齢層を支える地域看護〜 ◇健康状態のチェック、生活介助 ◇主治医の指示に基づく医療処置（インスリン等） ◇ご家族への支援・相談、ターミナルケア ★訪問車両貸与（直行直帰可・管理費支給） ★単独訪問できるまで先輩が同行 ※8割以上が未経験からスタート ※週2回程度のオンコールあり（入社半年以降目安） ※変更範囲：原則なし

【月9日休み】【土日休】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】

仕事内容: 【仕事内容】 ◎生活相談支援：利用者や家族からの相談を受け、日常生活や社会生活に関する課題を一緒に解決。 ◎医療機関との連携：主治医・看護師・心理士などと連携し、治療や支援の継続を調整。 ◎就労・社会復帰支援：就労移行支援や職場定着のための助言や関係機関との調整。 ◎福祉制度の利用援助：障害福祉サービスや生活保護など、公的制度の申請や活用をサポート。 など

【年間休日120日以上】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。