求人・転職情報

年収510万円可✨日勤のみもOK✨賞与3ヶ月分✨託児施設あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ＼総合病院の看護師募集です！／ ✅賞与年2回！昨年は3ヶ月分！ ✅高収入◎月給30～46万円！急性期あり ✅産休・育休の取得実績あり！ ✅託児施設完備！（月～土、祝） ✅夜勤ありor日勤のみどちらもOK ✅ブランクからの復職応援！ ✅病棟・回復期リハなど配属相談OK ✅別途夜勤手当などもあり！ ✅40代・50代で転職してきた スタッフも多数活躍中！ ＊――――――――――――――＊ ＜仕事内容＞ 整形外科、内科の急性期から長期療養まで 地域の医療の中核を担う”若葉病院”の 各病棟での看護師のお仕事です。 一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、 などでの看護師業務をお願いします。 その他の配属はあなたの経験やスキル、 希望を考慮して決定します。 中途入職者向けのフォロー体制も 整っており、 ブランクから復帰した看護師さんも 多数在籍しています。 その他、外来での診療・検査介助、 救急日直、などにも 対応していただきます。 夜勤もありますが、 日勤のみでの勤務もOKです！ お気軽にご相談ください。 ＊――――――――――――――＊ ＜賞与や手当などが充実！＞ 昇給年1回、賞与年2回と あなたの頑張りはしっかり賞与で還元！ 昨年度は3ヶ月分を支給しています。 また、夜勤の場合には 病棟により1万3000～5000円の 手当を支給！勤務した分稼げます♪ ＊――――――――――――――＊ ＜ブランクからの復帰を応援！＞ 学歴や、これまでの診療科目、 経験・スキルなどは問いません。 ブランクからの復職や 新しく挑戦する方もしっかりサポート！ 「出産を機に退職してしまった」 「病棟での勤務経験はない」 という状態で入社したスタッフも しっかり戦力として活躍中！ また、40代・50代から転職して 活躍してくれているスタッフも 多数在籍しています。 もちろん経験がある方、 即戦力の方も大歓迎です！ あなたの経験やスキルを ぜひ面接時にお聞かせください！ ＊――――――――――――――＊ ＜ママさん・主婦さん活躍中！＞ 幅広い世代の女性スタッフが 中心となって活躍中の当院では、 産休・育休の取得・復帰実績や 看護休暇の取得実績も多数あります。 有給休暇も取りやすい雰囲気なので 学校行事やご家庭の都合にあわせて 気軽に申請してくださいね！ また、託児施設も完備！ 「保育園が決まらないから働けない・・・」 「遠くの園だと不安・・・」 という方も安心して働いていただけます♪

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

訪問看護管理者／R8年7月オープン／年間休日121日／充実の福利厚生／高収入

仕事内容 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 ◎住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告等 地域連携、営業活動 訪問医や薬局との連絡調整 行政対応 必要時の訪問看護業務

【年間休日120日】託児所あり／退職金制度あり／独身寮あり

仕事内容 【未経験の方も活躍されている職場です！】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 【産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！】 病院における看護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・患者様の健康状態の観察、バイタルチェック ・採血、点滴、注射などの処置 ・服薬管理、与薬 ・入院患者様の療養上のケア ・診療や検査の介助 ・医師への報告、連携 ・看護記録の作成 ・入退院時の対応 ・ご家族への説明や相談対応 ・その他、病棟運営に関わる看護業務 患者様一人ひとりの状態や生活背景に寄り添いながら、医師やリハビリスタッフ、介護職など多職種と連携して看護を行っていただきます。

36歳以下対象✅看護師経験必須・研修320時間・営業未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、医薬情報担当者/MR 看護師から未経験MRに転職可能！ 20代・30代活躍！ 【この求人の特徴】 ★夜勤・シフト勤務から解放（完全週休2日／土日祝） ★臨床経験（看護師など）を営業経験より重視 ★評価の平均6割は「プロセス・行動」（ノルマ不安なし） ★年間休日122日（平均有休取得15日） ★入社3年目で年収600万円以上も可能（年収UPを実現） ★充実の研修（約2ヶ月・320時間） ✅《具体的な業務内容》 製薬企業のパートナーとして、 担当する医薬品や医療機器の 適正使用情報を医療機関（病院、クリニック） へ提供し、普及させる活動を行います。 「売る」仕事ではなく、医師や薬剤師へ 最新の医学・薬学情報や臨床データを 「伝え」「収集する」仕事です。 ＜担当領域（例）＞ 配属は適性や希望を考慮します。 ・オンコロジー（がん） ・糖尿病、循環器 ・呼吸器、自己免疫疾患 ・バイオ医薬品 ・医療機器（SR） など ＜主な訪問先＞ ・大学病院、基幹病院、クリニックの医師 ・薬剤師、看護師、医薬品卸など ＜1日の業務内訳（目安）＞ ・医療機関への訪問・情報提供：約60% ・訪問準備、学習（製品知識、論文読解）：約30% ・日報作成、社内ミーティング、事務作業：約10% ※原則、直行直帰の営業スタイルです。（配属先企業による） ※社用車（AT）を貸与します。 【アピールポイント】 ✅《「営業ノルマ」への不安、払拭します》 看護師からMRへの転職で、 最も多くの方が不安に感じるのが 「営業ノルマ」や「数字へのプレッシャー」です。 サイネオス・ヘルスでは、 その心配は必要ありません。 私たちの評価制度は、 「薬の売上」より「有益な情報提供」 という『行動』を最も重視します。 単に薬がどれだけ売れたか、ではなく 「医師へ有益な情報を何回提供できたか」 「勉強会を企画し、信頼関係を築けたか」 といった患者様の利益に繋がる 日々の「行動」を最も重視します。 「どうすればもっと良くなるか」を 一緒に考えるサポート体制を整えています。 ✅《なぜ「営業経験」より「臨床経験」か》 私たちがMR未経験の看護師の 皆さんを歓迎する理由は明確です。 それは、MRの仕事が「モノ売り」ではなく、 医療の専門家と対等に話せる 「知識」と「信頼」が全てだからです。 医師が今、何を求めているか。 患者様の背景にはどんな事情があるか。 あなたの持つ、現場の「解像度」の高さこそが、 医師の真のニーズを深く理解する上で 最強の武器となります。 あなたの臨床経験は、 MRとして最高のスタートダッシュを 可能にする「専門スキル」なのです。 ✅《臨床現場を離れる、という選択について》 あなたの貢献の形が変わるだけです。 夜勤やシフト勤務から解放され、 土日祝休みの規則正しい生活と 将来に繋がるビジネススキルを 手に入れながら、今度は「情報提供」という形で、 より多くの患者様に貢献するのがMRの仕事です。 キャリアパスも広がり、 将来は本社勤務（管理部門）など、 新たな道に進むことも可能です。 ✅《勤務地に関する不安について》 現在の居住地+住んでみたい・働いてみたい 5都道府県を共有いただきます。 私たちは個人の事情を 最大限尊重することを約束します。 その後の異動についても、 年1回のキャリア面談などを通じて 本人の意向やライフイベント （結婚、出産、介護など）を 十分にヒアリングした上で決定します。 不安な点は、面接の場で 遠慮なくご相談ください。 ✅《万全の研修体制》 入社後は約2ヶ月（320時間）の 手厚い導入研修をご用意。 膨大な医薬品知識や医療制度はもちろん、 看護師の方がつまずきやすい PCスキル（Excel, PowerPoint）や、 名刺交換などのビジネスマナーまで 専任講師がゼロから丁寧に指導します。 配属後も、上長との週1回の面談や、 OJT同行（配属後1ヶ月は週2回程度）など、 チーム全体であなたをサポートします。

【年間休日120日以上】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務(5~10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費算定要件研修会」の受講が必要です。 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・選択できる働き方 【特徴】 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪看未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。

日勤のみで残業なし。住宅手当や育休取得実績もあり、働きやすさを重視する方が活躍中です。

仕事内容: 特別養護老人ホーム津の街で、地域に根差した温かいケアを共に実現する正看護師を募集します。 日々の健康観察やバイタルチェックはもちろん、利用者様一人ひとりの個別ケア計画に基づいた医療処置、そしてご家族様との丁寧なコミュニケーションまで、看護師としての専門知識と技術を存分に発揮できる環境です。先輩看護師や頼れる介護職員とチームで連携しながら、利用者様が安心して穏やかに過ごせるよう、質の高いケアを提供します。 日勤のみの勤務ですので、プライベートとの両立も無理なく可能です。充実した各種手当で、あなたの頑張りをしっかりと評価します。利用者様の笑顔に触れ、日々の業務を通して確かなやりがいと成長を感じられる職場で、私たちと一緒に働きませんか。ご不明な点は、どうぞお気軽にお問い合わせください。

残業なし日勤のみで、住宅手当や育休取得実績もあり、安心して長く働ける環境です。

仕事内容: 特別養護老人ホーム津の街で、あなたの看護師としての経験を活かしませんか。 ここでは、ご利用者様一人ひとりの日々の健康状態をきめ細やかに把握し、その方に合わせた看護ケアを提供していただきます。バイタルチェックはもちろん、創処置や服薬管理、そして何より大切なのは、ご利用者様との信頼関係を築きながら、安心してお過ごしいただけるように寄り添うことです。 現場の介護スタッフとも密に連携を取り、チーム一丸となってご利用者様を支えていく、やりがいのあるお仕事です。日勤のみのため、ライフステージに合わせた働き方が可能です。充実した各種手当もご用意しており、安定した収入を得ながら、地域に貢献できるこの環境で、あなたの専門性を発揮してみませんか。ご不明な点は、お気軽にお問い合わせください。

日勤のみで残業ほぼなし。定年65歳、賞与4.2ヶ月分、育休取得実績あり、マイカー通勤可。あなたの経験を活かす職場です。

仕事内容: 三重県津市、豊かな自然に囲まれた特別養護老人ホーム豊野みかんの里で、あなたの看護師としての経験を活かしませんか。 当施設では、全室個室のユニットケアを採用し、利用者様一人ひとりの個性や生活ペースを大切にした、きめ細やかなケアを提供しています。朝のバイタルチェックから服薬管理、健康相談、そして時には利用者様の人生に寄り添うお話まで、日々の暮らしの安心を支える大切な役割を担っていただきます。 日勤のみの勤務で、残業もほとんどないため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です。育児休業取得実績も豊富で、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。65歳定年制ですが、再雇用制度もあり、長年培ってきた看護師としてのキャリアを、ぜひ当施設でさらに発展させてください。 利用者様が穏やかで自分らしい日々を送れるよう、専門職として共に地域に貢献できる看護師の方を歓迎いたします。業務内容や職場の雰囲気について、気になることはお気軽にお問い合わせください。