三重、伊賀上野、製造の求人・転職情報

＜午後のみOK！夕方以降のシフト＞接客ほぼ無し！夕方からの製造メインでコツコツ働ける

仕事内容 【仕事内容】キッチン中心のお仕事 シャリの上にネタをのせる・お皿に盛り付けるなどのすし製造や、洗い場・炊飯作業・その他デザートや揚げ物・ラーメン・うどんといったサイドメニュー作りなどをお任せしていきます。また、閉店時間に近づくと、締め作業の準備もお願いします。最初から複数のポジションをお願いするわけではなく、１つ１つ作業を覚えていけばOKです。接客はほとんどありません。ピークタイムは少しバタバタすることもありますが、その分あっという間に時間が過ぎますよ。 ＜未経験の方OK＞ 特別な技術は必要なし。簡単な盛り付けや洗浄など、コツコツ・モクモクと取り組んでいただければ大丈夫です！ささいな事でも気軽に質問できる先輩スタッフがいますので、安心してスタートできます♪ ＜夕方からゆったり出勤＞ 高校生OK！日中は学校や予定がある方、あまり時間が早すぎない仕事を希望されている方にもピッタリ！授業や部活・サークル帰りの学生さんに人気の時間帯です。短時間勤務(1日4h以内)も可能です◎勤務日数は週2日～OKでシフト相談可能！ライフスタイルに合わせて働きやすいのが特徴です！ 【自分に合った働き方が見つかる】 授業や部活、テスト期間に合わせて勤務したり。 家事・育児の合間に短時間で程よく働いたり。 週5日レギュラー勤務で、職場のみんなを引っ張ったり。 留学生が初めてのバイト先として選んでくれたり。 お店は様々なスタッフのおかげで成り立っています。 あなたはどんな働き方をしたいですか？ 私たちのお店では年齢・経験・性別関係なく働きやすいと感じていただける 環境を整えています。 様々なスタッフが働くお店でたくさんの出会いに触れながら、一緒に働きましょう！ まずは希望の働き方や不安なことがあれば気軽に相談してください。 【ココが嬉しい】お得な食事補助あり 人気のネタはもちろん、スシローの期間限定メニューもお得に楽しめる、30％割引の食事補助あり！さらに月間80時間以上勤務された方を対象に、ご家族もご利用可能な30％割引券を支給しています。各制度を活用して、ぜひ全メニュー制覇を目指してください♪ 【私たちについて】スシローのこだわり 「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」という企業理念のもと、創業以来お客さまに選ばれ続けているスシロー。ネタの仕入れや加工、調理工程へのこだわりはもちろんのこと、お客さまからいただいた声も積極的にメニューやサービスに取り入れながら、日々さらなるおいしさを追求し続けています！ 【私服OK】お気軽に面接へお越しください♪ ・面接時履歴書の持参不要 ・年齢、経験、もちろん不問！応募者全員面接中！ ・お友達と一緒に応募OK(面接は、店舗によっては別になる可能性もあり) ・もちろん面接は私服でOK ・いつでもどこでも受けられる！録画面接も実施中 ■応募後の流れ↓ まずは「応募する」ボタンより気軽にご応募ください！ ご応募後は応募受付センターよりメールにてご連絡いたします。 希望面接日の設定と対面・録画面接の選択をお願いします★ ■面接当日の流れ(対面面接の場合)↓ (1)応募した店舗までお越しください。スタッフがご案内します！ (2)タブレットをお渡ししますので、希望の働き方や必要事項などの入力をお願いします。 (3)入力が終われば担当者が参ります。難しい質問はありませんので安心ください。 (4)長くても30分程で終了♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ■面接当日の流れ(録画面接の場合)↓ (1)応募受付センターよりお送りしたメールにて録画面接を選択ください。 (2)録画面接用のURLをメールにてお送りさせていただきます。 (3)ログインの上、通勤とシフトに関する簡単な質問など自己紹介動画を撮影ください。 (4)所要時間は15分ほど♪採用の場合に限り、7日以内に店舗よりご連絡いたします！ ※不採用の場合は連絡いたしません。ご了承ください。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています！ もしもわからないことや、確認したいことがあれば応募受付センター(0570-006-628)までお気軽にご連絡ください。 ※【電話受付】10：00～19：00

未経験歓迎！週3日もOK！子育てと両立しやすい！賞与あり！

仕事内容: 【ここに注目！】 ・未経験歓迎！シンプルなお仕事！ ・キレイ＆安全な工場ワーク！ ・子育てと両立しやすいお仕事！ ・「週3日～OK！」 ・「15時くらいに終わるシフトもあり！」 ・「週5勤務で、しっかり収入を得られる働き方もOK！」 ・交通費支給！賞与もあり！ ・マイカー通勤OK！ ・冷暖房完備で快適な職場！ ・創業70年以上！需要が高いモノづくりの安定企業！ ・10年以上ずっと黒字経営！大手有名企業と取引！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 創業70年以上のハーネスメーカーの三重工場で、 部品の組立作業などを担当します。 覚えればそこまで難しい作業ではないので、 未経験の方も安心してスタートできるお仕事です！ ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］どんなお仕事を担当するの？ 照明器具などの電気機器のハーネスを組み立てます。 ハーネスとは、電気や信号を送るケーブル類のことで、 人間に言いかえると“血管”や“神経”に相当する部品です。 ［Q］未経験でも大丈夫？ まったく問題ありません。 基本的な作業の流れは決まっているので、 その通りに進めていけばOKです。 たとえば、以下のような手順で進めていきます。 ～～組立・検査工程の基本的な流れ～～ ▼まずは作り方を確認！ 製品ごとに加工手順書があるので、作業を始める前に内容を確認します。 ▼手順書通りに作ろう！ 手順書を見ながら、電線などを組み合わせてハーネスを作っていきます。 治具（組立に必要な器具）を使って手作業で組み立てます。 ▼問題ないかチェック！ 組立作業が終わったら、専用の検査機器を使って検査を行います。 ※入社後は各工程を経験いただきながら、 現場の仕事をひと通り身につけていきます。 ＜この仕事は、ココが魅力！＞ ＞＞ キレイで安全な工場ワーク！ 「工場の仕事って、3K（きつい、汚い、危険）なのでは…」 というイメージを持たれることもありますが、 当社のお仕事は全然違うんです。電子部品の組立作業なので、 重たいものを持ったり、汚れがつくような作業があったり、 といったことは一切ないので安心です！ ＞＞ 夏は涼しく、冬はあったかい！快適な職場！ もちろん冷暖房も完備。清潔な屋内での作業なので、快適に働けるのも魅力です！ 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 教育担当がマンツーマンで教えてくれるから安心！ 入社後は教育係の先輩スタッフを中心としたOJT研修からスタートします。 「ハーネスとは？」といった基本的なことから教えてきますので、ご安心を！ 作業手順、治具や検査機器の使い方など、イチからマンツーマンで教えていきます。 職場の雰囲気にも慣れながら、徐々にできることを増やしていきましょう。 分からないことや困ったことがあれば、 すぐに先輩に相談や質問ができる環境を整えています。 また、教育期間が終わった後も定期的にフォローを行うなど、 成長をしっかりとサポート。 当社でのお仕事をムリなくスタートいただけるように、 先輩たちがしっかりと支えていきますので、 未経験の方も安心してチャレンジいただければと思います！ ※その他、社内研修や資格取得支援制度もあり、 スキルアップを積極的にサポートしています。 【職場環境】 ＞＞ アットホームで居心地のよい職場です！ 三重工場では現在、30名弱のスタッフが活躍中です。 雰囲気はとてもアットホームで、一人ひとりが周りに気を配りながら、 みんなで協力してモノづくりを進めていく風土が根づいています。 女性のパートスタッフも多く活躍中で、 家庭ともしっかりと両立させながら働くことができています！ ＞＞ 現場のスタッフの声を大切にしています！ 三重工場では改善推進会を設け、 スタッフ一人ひとりの意見を大切にしながら、 職場環境の改善を積極的に行っています。 たとえば今までも、こんなことを改善しました！ 「作業をもっとしやすく！」 ⇒ 治具の配置や形状などを、より使いやすいものに改善！ 「空調をもっと快適に！」 ⇒ 風の向きなどを考慮して、レイアウトなどを変更！ 「作業環境をもっと心地よく！」 ⇒ 工場内BGM（音楽）のスピーカーの配置などを改善！

伊賀市／土日祝休み／年休129日／17時に退社／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ ✨土日祝休み、年間休日129日 ✨17時までに退勤！空調の効いた室内作業！ ✨夕方からの時間がたっぷり使えるので、プライベートが充実 ～長く働ける“安心の職場環境”～ ⭐️体力的な負担が少ない軽作業！ 塗料製造のための薬品調合や準備、運搬、整理するお仕事です。 ◇薬品の調合・準備 塗料を製造するための薬品をマニュアルに従って調合・準備 ◇運搬作業 製造に必要な薬品や資材などの工場内での運搬 ◇整理作業 作業場の整理整頓 ✨薬品なので体力仕事ではありません。工程はマニュアル化されており、一つひとつ覚えていけば着実にスキルが身につく仕事です ✅働く環境・スタッフ構成 10代後半〜50代のスタッフが活躍中！ 現在のスタッフの90％以上が未経験スタート

総合職【コンポスト工場での業務全般：伊賀】/z

仕事内容 どんな仕事? ☆コンポスト工場の製造スタッフ☆ ■ こんな仕事です コンポスト工場で肥料を生成する各工程を担当し、スタッフのマネジメントも担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・肥料を生成する各工程の作業 ・スタッフのマネジメント ・将来的な拠点責任者としての業務 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -503204

拠点開設から21年、初期から働き続ける社員もおり定着率◎

仕事内容: 【ココに注目！】 ✅基本土日祝休み＆夜勤なし！ ✅黙々作業だけじゃない！チームで進める一体感！ ✅有休消化率90%！7～10連休も可能！ ✅将来的にステップアップを目指すことも可能！ 【仕事内容】 電線・ケーブルを扱う「ハーネス」の製造をお任せします。 ＜主な作業内容＞ ・電線のカットや圧着などの加工作業 ・製品の組立や検品 ・作業手順や現場のちょっとした工夫の共有など ＼自分のペースで落ち着いて進められます／ 現場の意見を大切にする風通しのよい職場です！

土日祝休みが基本！年間休日実質118日！夜勤なし！転勤なし！有給消化率90％の働きやすい環境！需要が高いモノづくりの安定企業！

仕事内容: ・需要が高いモノづくりの安定企業！ ・10年以上黒字経営！大手有名企業と取引！ ・冷暖房完備で快適＆安心の環境！ ・「土日祝休みが基本」「夜勤なし」「残業ほぼなし」 ・長期休暇年3回！有給消化率90％でプライベートも充実！ ・「賞与年2回」＋「業績賞与」もあり！ ・頑張りをしっかり評価します！ ・業種未経験者歓迎！キャリアアップを目指せる！ ------------------------------‐------- 【仕事内容】 電気機器の部材として使われる「ハーネス」加工・組立を担当します。先輩スタッフが丁寧にお教えしていくので、初めての方も安心してスタートいただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ① 機械を使い電線をカット・端子の取り付け ② 製品の組み立て ③ 品質検査 ※入社後は各工程を経験いただきながら、現場の仕事をひと通り身につけていきます。 ＞＞ 「きつくない」「汚くない」「安全で安心」！ 特に昔は製造業と言えば、（きつい、汚い、危険）というイメージを持たれることもありましたが、 電子部品の加工・組立なので、製品は軽く、力仕事はなく、冷暖房がきいた清潔な屋内での作業です。安全衛生委員会も設置して危険を徹底的に防止するなど、安心して仕事ができる体制を整えています。 ＞現場から意見発信しやすいフラットな組織 当社では、「工程の分け方を変えて工数を短縮する」「設備レイアウトを工夫して効率化を図る」など、細かい点も含めて生産体制の改善・改革を進めています！社歴や年齢に関係なく、「こんな風に変えたらよくなるのでは？」など、意見が形になりやすい環境です！ 【職場の環境・雰囲気について】 三重製造部は、中途入社の社員も多数活躍しており、正社員・パートを含め約30名の組織です。分からないことは教え合う風土があり、親身になってくれるメンバーばかりなので、新しい施策なども受入やすい雰囲気があります。 【キャリアプラン】 ＞＞ マネジメントを担う人材へ！ 工場内の業務をひと通り経験した後は、ゆくゆくは現場のリーダーとして活躍することができます。上長と連携をしながら工程がスムーズに進むように調整を図ったり、作業の進め方など効率化を考えたり、スタッフの育成を担当し、生産性の向上を目指します。 また「リーダー」を経験した後は、「班長」「課長」「部長」など、キャリアアップを進めていける環境が整っており、役職に応じた手当の支給があります。成果や実力をしっかり評価する社風なので、キャリアップとともに収入ＵＰを着実に目指せる環境です。 また希望者には、生産管理などキャリアチェンジも可能です。 イチ現場スタッフではなく、製造業におけるマネジメントを担う人材へと成長できるように、一人ひとりにあわせて成長をサポートしていきます。

土日祝休み！残業ほぼなし！夜勤なし！

仕事内容: 【仕事内容】 「ハーネス」の加工・組立の現場作業を担当します。 機械での電線・ケーブルのカット・加工・品質検査など ＜現場のアイデアを積極的に取り入れる社風！＞ 「こうしたらもっといいのに・・！」といった意見を 実現に向けて柔軟に取り入れる職場です！ “気づける力”をその人の“長所”“強み”として、 しっかりと評価していきます。 【職場の環境について】 三重製造部では、正社員・パートを含め約30名在籍しています。 中途入社の社員も多数活躍中で 温和で親身になってくれるメンバーばかり！ コミュニケーションがとりやすい職場です。 新しい発想を柔軟に受け入れ、 現場でよりよくしていこうとしています。

賞与年2回、業績賞与もあり／転勤なし／柔軟な有給制度・大型連休など、今も将来も安心して働きやすい職場です！

仕事内容: 【基本土日祝休み・夜勤なし・残業ほぼなし】 ・冷暖房完備の工場で「きつくない」「汚くない」「安全安心」な仕事！ ・20代、30代のスタッフが活躍中！ ・「大型連休あり」「有休消化率：約90％」 ・「賞与年2回」＋「業績賞与」もあり！ ・業種未経験者歓迎！異業種からの転職、歓迎！ ------------------------------‐------- 【仕事内容】 電気機器の部材として使われる「ハーネス」加工・組立を担当します。冷暖房がきいた清潔な屋内での作業です。入社後は先輩スタッフが業務の流れについてしっかりとお教えしていくので、異業種出身の方も安心してスタートいただける環境を整えています！ ＜ハーネスとは？＞ 電気機器において電気や信号を送るケーブル類のことで、人間に言いかえると“血管”や“神経”に相当する部品です。当社が強みとする照明器具のハーネスをはじめ、自動車や家電など、様々な分野の電気機器を動かすためには欠かせないものです。 ＜製品ができるまでの流れのイメージ＞ 機械を使って電線をカットします ↓ 他の部材と組み合わせ、加工品として仕上げます ↓ 品質検査を行います ※入社後は各工程を経験いただきながら、現場の仕事をひと通り身につけていきます。 ＜＜居心地がよく、アイデアを発信しやすい職場＞＞ 当社では今、従来のやり方にとらわれず、新しい発想を柔軟に取り入れながら現場をより良くしていこうとしています。上司となる人も、現場のアイデアを積極的に受け止めてくれます。 また一緒に働くメンバーも、温和で接しやすく、新しい施策なども受入やすい雰囲気があります。「こうした方がいいのに……」と思ったことを、社歴や年齢に関係なく、自由に発言しやすいのが特徴です。 ＜＜自己成長が叶う＞＞ ＞＞ ゆくゆくは、現場のリーダーへ！ 工場内の業務をひと通り経験した後は、ゆくゆくは現場のリーダーとして活躍することができます。リーダーになってからは、製造工程の管理・改善と、現場スタッフの育成・指導をお任せします。もちろん上長と連携しながら進めていきますので、マネジメント経験がない方も大丈夫！一人ひとりオリジナルの個別教育カリキュラムで成長をサポートします。今後、社外セミナーや勉強会などを積極的に受けられる制度も整えていく予定です。