税理士法人葵パートナーズ 名古屋オフィス
【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社会保険労務士 今回募集するのは、 社労士業務の実務経験者です。 給与計算・労務手続きなどを 一通りご自身で対応できる方を 求めています。 これまで培ってきた経験を、 全国どこからでも活かせる。 完全在宅の正社員募集です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 (一部作業だけでなく 一連の流れを担当) ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング (オンラインで対応) ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断(オンラインで対応) ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 (顧客ごとの担当制) ✅ 経営者様と直接やり取り (チャット・オンライン) ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応(オンライン) ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です! ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01|完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02|裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03|資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04|中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05|残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期(4〜7月)でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06|税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。
フルリモート
月給270,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万円 〜 48万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり12時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・社会保険労務士資格保有 ・実務経験者 (給与計算・社労士業務を 一通り自分で対応できるレベル) ・顧客担当(顧問先)を 一人で持てるレベルの経験 ・在宅で自律的に 業務を進められること 【こんな方に向いています】 ✅ 数字やデータをもとに、 正確に・きっちりと 業務を進めたい方 ✅ 決められた手順やルールに沿って、 抜け漏れなく仕事を 進められる方 ✅ お客様や会社に対して誠実に 向き合い、「本物の仕事」として 責任を持てる方 ✅ 資格や経験に見合った評価を、 正当に受けたいと考えている方 ✅ 顧問先の経営者様に寄り添い、 信頼関係を築いていきたい方
雇用形態:正社員
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ!
仕事内容 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フルリモート勤務が可能! ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり
求めている人材 【必須要件】 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験(1年以上) ・PCを使ったチャットコミュニケーションの実務経験(1年以上) ・リモートワーク経験者 ・安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめのポジションです◎ ✓ 給与計算・社保手続きの実務経験を持ち、扶養内でもう一度働きたい主婦(夫)さん ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に社員への道も検討したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
雇用形態:契約社員
TOYO TIRE株式会社
当社工場の中で最大規模の桑名工場において、人事労務スタッフとして、工場における人事・労務業務を全般的に担当いただきます。ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。
企業名 TOYO TIRE株式会社 求人名 【桑名】工場の人事労務/プライム上場のタイヤメーカー/車通勤可能 仕事の内容 当社工場の中で最大規模の桑名工場において、人事労務スタッフとして、工場における人事・労務業務を全般的に担当いただきます。ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。 【入社後の業務】■給与計算 ■勤怠管理 ■雇用契約管理 【将来的な業務】■工場で働く従業員の働きやすさと満足度向上を狙った人事施策の企画/立案、運用 ■個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉 【配属組織】総務部は総務課/環境安全課/購買課に分かれており、今回は総務課へ配属予定です。総務課は人事労務/採用/厚生ごとにグループが分かれていますが、チームワークを重視した職場で、相互支援を図っています。 募集職種 【桑名】工場の人事労務/プライム上場のタイヤメーカー/車通勤可能
[勤務地:三重県員弁郡]
月給223,100円~529,700円 想定年収 400万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥223,100~¥529,700 基本給¥221,300~¥465,200 諸手当¥1,800~¥64,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月,12月)25年度実績:5.7ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■労務の業務経験(給与計算,勤怠管理,社会保険の手続き等) 【歓迎】■工場での人事・総務業務のご経験 ■個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉 ■人事施策の企画/立案、運用 【キャリアパス】面接時にご自身のキャリアプランをお聞かせください。 (例)■桑名工場において、人事総務を始めとした間接業務を幅広く経験し、モノづくりを身近で支えるスペシャリスト ■桑名工場だけでなく、全社的な人事制度の企画/立案に携わることも可能 など、幅広く活躍いただけるフィールドをご用意しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能! ・扶養内での勤務も可能! 例:月末月初の10日間のみ勤務、週2~3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ===============
月給210,000円~289,900円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 28万9900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験やスキルに応じて優遇 ※在宅手当支給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後1~2週間は研修にご参加いただきます。 研修期間・試用期間ともに、給与条件に関しては本採用時と変わりありません。
求めている人材 【必須要件】 ◆経理業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ◆BPOやアウトソーシング事業会社に所属されたご経験のある方 ◆顧客業務を担当したことがある方 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 経理経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
ホームケア土屋 三重
直行直帰OK!夜勤シフトで手当充実★/hHC026C
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:介護福祉士、生活相談員/生活支援員、経理/財務事務 。*⌒*。*⌒*。* ▶▶ 夜勤メイン ◀◀ 1対1での丁寧なケア 。*⌒*。*⌒*。* 【 お仕事内容 】 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 ◆就寝時の見守り・起床のお手伝い ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェックしていく形式。 難しい操作はありません◎ 利用者さんが就寝中は異常がないかなどの確認や、定時のケア、介護記録などを行います。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「医療的ケア」ってなに? ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 人工呼吸器の確認や、胃ろう(経管栄養)など、 生活を支えるための大切なサポートのことです。 \ 資格がなくても大丈夫! / ✅ 資格取得は0円!3日間の受講! 自社スクールで「医療的ケア」の資格が無料で取れます。 →『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』
交通・アクセス ◆ご自宅から無理なく通えるエリアでの訪問 移動手段はあなたの自由! マイカー、バイク(原付可)、 自転車などでの直行直帰が可能です。 もちろん、公共交通機関が便利なエリアでは 電車やバス通勤も大歓迎! 訪問時に発生する交通費は【全額支給】いたしますので、 自己負担はありません。 あなたが一番ラクに、自分らしく働ける移動スタイルを お選びいただけます! (※ご利用者の状況により訪問先が変わることがあります)
[勤務地:〒511-0049三重県桑名市八幡町]
時給1,720円~1,850円 給与詳細 基本給:時給 1720円 〜 1850円 時給:1720円 +【 処遇改善手当 】 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給 ※夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ー*ー*ー (時給1220円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1720円 ー*ー*ー ・日勤の相談も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手当などをチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有)
求めている人材 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★☆ 必要な資格 ☆★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅普通自動車運転免許 →ご自宅からの直行直帰、マイカー通勤♪ 原付バイク等の通勤もOKです! 面接時にご相談ください! ★夜勤でガッツリ稼ぎたい方歓迎! 18歳以上の方 (※22時以降の深夜業務があるため) ━━━━━━━━━━━ こんな方が活躍中! ━━━━━━━━━━━ ◎ メインのお仕事の合間に稼ぎたい方 副業・Wワークとして、週1回〜夜勤のみで 効率よくプラスαの収入を得ている方が 活躍しています! ◎ 子育てが一段落した主婦(夫)さん 「子どもが大きくなったので、 夜の時間を有効活用してしっかり働きたい」 というミドル・シニア世代の方も在籍中!
雇用形態:アルバイト・パート
パーソルテンプスタッフ株式会社
【下野代駅車6分】 【桑名市】17時前定時!大手メーカーで人事アシスタント
仕事内容 【桑名市】17時前定時♪大手メーカーで人事アシスタント ◆大手半導体メーカーで長期安定のお仕事! ◆残業なし&土日祝休み!ワークライフバランス重視の方にもおすすめ! ◆同業務を担当する方がいるので安心〇分からないことも相談しやすい環境★ ◆テンプスタッフの方も多数活躍中★受け入れ体制の整った企業です。 ――――――――――――― * こんなお仕事です * ――――――――――――― <落ち着いた環境>経験を活かして長期活躍◎人事・労務サポート事務 勤怠データのチェック・集計 給与・勤怠に関する事務処理 従業員からの問合せ対応 請求書発行、支払処理 年末調整サポート その他、部内アシスタント業務 ――――――――――――― * 就業先について * ――――――――――――― ■半導体受託製造を行うメーカー *落ち着いた雰囲気 *チームワークがよい *同じ業務ではたらく人がいる *コツコツの仕事 *経験を活かしてスキルアップ *PC操作が多い仕事 *同じ派遣会社の人が職場にいる *カジュアルでの通勤OK *髪・ネイル自由 ――――――――――――― * ここがポイント! * ――――――――――――― <残業なし>定時でお仕事おわり!仕事とプライベートの両立も可能です◯
交通アクセス 最寄駅:下野代駅 養老鉄道養老線 下野代駅 車6分 近鉄名古屋線 桑名駅 車20分 車通勤可能 <無料駐車場あり>
[勤務地:〒511-0117三重県桑名市多度町下野代]
時給1,600円以上 給与 時給1,600円 <月収例:時給1,600円×1日7.75時間×月21日=260,400円> *交通費支給あり
応募資格 ◆部署アシスタントや管理部門での事務経験のある方歓迎!◆PCを使用した事務のご経験のある方 Excel:文字入力・修正レベル <フォーマットや専用システムを使用します>
雇用形態:派遣社員
【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ!
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:採用人事 主婦の方も大歓迎!【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦(夫)世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート
求めている人材 【必須要件】 ◆採用業務1年以上かつExcelを使った業務の経験がある方 ◆TeamsやSlackなどのビジネスチャットツールを使われた経験のある方 ◆半年以上の在宅勤務経験がある方 ◆安定した通信環境(通信速度が10Mbps以上)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・BPO業務経験者 ・家庭と両立しながら無理なく働きたい方 ・子育てがひと段落し、もう一度働きたい方 ・ブランクありOK ・学歴・経歴不問 ◎ こんな方におすすめ ◎ ✓ 採用経験を持ち、もう一度働きたい主婦(夫)の方 ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に正社員を目指したい方 ※採用選考時に、PCを使った選考を実施いたします 面接にお進みいただく場合はお手元にPC(タブレット端末不可)をご用意いただきますのでご了承ください (入社時には弊社からPCを貸与します)
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:福利厚生/労務/給与管理人事 月初5~10日だけの勤務でOK! 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの人事労務経験を活かしませんか? ★採用選考~入社初日からフルリモート! ★フルリモート勤務が可能! ★扶養内勤務も可能! ★主婦(夫)世代が多く在籍 お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・労務業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート =============== ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日~月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ※フルタイム勤務も可能です ===============
時給1,400円~2,300円 給与詳細 基本給:時給 1400円 〜 2300円 ※経験やスキルに応じて優遇 ※ご希望に応じ、扶養内での勤務も可能 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後3~5日は研修にご参加いただきます。 研修期間・試用期間ともに、給与条件に関しては本採用時と変わりありません。
求めている人材 【必須要件】 ・給与計算または社会保険手続きの実務経験(1年以上) ・PCを使ったチャットコミュニケーションの実務経験(1年以上) ・リモートワーク経験者 【歓迎要件】 ・月初5~10営業日集中で勤務できる方 ・業務のフロー改善/効率化推進のご経験をお持ちの方 ◎ こんな方におすすめのポジションです◎ ✓ 給与計算・社保手続きの実務経験を持ち、扶養内でもう一度働きたい主婦(夫)さん ✓ 通勤時間を削減し、家事や家族との時間を大切にしたい方 ✓ 将来的に社員への道も検討したい方
週1日8時間〜◎夜勤手当で効率良く/hHC026C
仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:介護福祉士、生活相談員/生活支援員、経理/財務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から介護のお仕事をスタート 【夜勤】1対1での丁寧なケア ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 ◆就寝時の見守り・起床のお手伝い ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェックしていく形式。 難しい操作はありません◎ 利用者さんが就寝中は異常がないかなどの確認や、定時のケア、介護記録などを行います。 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「医療的ケア」ってなに? ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 人工呼吸器の確認や、胃ろう(経管栄養)など、 生活を支えるための大切なサポートのことです。 \ 資格がなくても大丈夫! / ✅ 資格取得は0円!3日間の受講! 自社スクールで「医療的ケア」の資格が無料で取れます。 →『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』
時給1,700円~1,850円 給与詳細 基本給:時給 1700円 〜 1850円 時給:1700円 +【処遇改善手当】 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給 ※夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ー*ー*ー (時給1200円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1700円 ー*ー*ー ・日勤の相談も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手当などをチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有)
履歴書不要!夜勤メインで直行直帰OK/hHC026C
[勤務地:〒511-0818三重県桑名市高塚町]
初めての夜勤も安心!直行直帰もOK!/hHC026C
時給1,780円~1,850円 給与詳細 基本給:時給 1780円 〜 1850円 時給:1780円 +【 処遇改善手当 】 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給 ※夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ※資格手当含(介護福祉士) ー*ー*ー (時給1280円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1780円 ー*ー*ー ・日勤の相談も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手当などをチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有)
求めている人材 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★☆ 必要な資格 ☆★ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅普通自動車運転免許 →ご自宅からの直行直帰、マイカー通勤♪ 原付バイク等の通勤もOKです! 面接時にご相談ください! ★夜勤でガッツリ稼ぎたい方歓迎! 18歳以上の方 (※22時以降の深夜業務があるため) ━━━━━━━━━━━ こんな方が活躍中! ━━━━━━━━━━━ ◎ 効率よくガッツリ稼ぎたい方 深夜手当がつくため、少ない勤務日数でも 高収入を目指せます! フリーターさんやWワーカーさんが多数活躍中♪ ◎ 昼間の時間を自由に遣いたい方 「日中は趣味や資格の勉強に時間を使いたい」 「別の仕事と掛け持ちしたい」など、 ライフスタイルに合わせて働けます!
夜勤メインで高収入!未経験から挑戦◎/hHC026C
履歴書不要!夜勤メインで賢く稼ぐ介護/hHC026C
時給1,710円~1,850円 給与詳細 基本給:時給 1710円 〜 1850円 時給:1710円 +【 処遇改善手当 】 ※10時間勤務の現場に入った場合の時給 ※夜勤手当含(夜勤1回につき上限5,000円) ー*ー*ー (時給1210円×10時間+夜勤手当5000円)/10時間 ➡1710円 ー*ー*ー ・日勤の相談も可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 手当などをチェック✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 保有資格に応じて時給に10~150円プラス。 初任者研修:+10円 実務者研修:+20円 介護福祉士:+80円 正看護師 :+150円 など ◆介護職員等処遇改善手当 時給に<約100円程度>の 処遇改善手当が加算(過去実績)! ※処遇改善手当は業績により変動します ◆寸志の支給 会社の業績によってはアルバイトでも 寸志程度の賞与が支給されることも◎ ◆交通費支給 訪問にかかる交通費、ガソリン代などは 全額支給!(規定有)
未経験歓迎!週1日8時間〜の夜勤介護/hHC026C
無資格歓迎!夜勤で働きながら無料資格/hHC026C
株式会社エンブライト
共に歩む採用支援!フルリモートでキャリアアップ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分(前年度実績) ✅土日祝休み&年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍!裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅(年4回程度、対面にて研修あり) ◆14名の少数精鋭・プロ集団 *PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※給与は経験を考慮して決定。 ・PC手当あり ・モニター購入手当あり ・交通費全額支給(四半期ミーティングの移動費全額負担) ・賞与あり(3.5ヶ月 ※前年度実績) ・昇給あり 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 **┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** 当社は 「より安くより良い人材の採用を」 ミッションに掲げています。 このミッションに共感し、 共に福祉業界の発展に貢献したい という方をお待ちしています。 **┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ⭐必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆法人対応(窓口や営業)の経験がある方 ⭐こんな方歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇人事・採用業務の経験がある方 ◇BtoBの業務経験がある方 ◇PC作業が可能な方(Googleドライブ使用) ⭐求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *チームワークを大切にできる方 *主体的に考え行動できる方 *マルチタスクを効率的にこなせる方 *報連相を徹底できる方 *オンラインツールを活用した コミュニケーションが出来る方 ⭐使用ツール  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *チャットワーク *Google Workspace *社内wiki(NotePM) ⭐エンブライトについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 男女比:男性21%、女性79% 平均年齢:33歳 有給取得率:100% 前職の経験職種: ITベンチャー人事 不動産会社の秘書、営業 アパレル人事 求人広告代理店 人材紹介会社 など ⭐社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q:入職前に知っていた方がいいポイントは? A:普段の連絡のスピードの速さと多さです! ただフルリモートで1人作業が多いからこそ、 即レスがもらえる安心感は抜群です! 入社したてで分からないことだらけの私も、 この速さに正直かなり助けられています。 そのため私自身もこまめな確認と即レスを心がけています! ▶Instagramに他のインタビューも掲載中◀ ぜひチェックいただけると嬉しいです! Instagramアカウント:enbright_3
株式会社センチュリークリエイティブ 本社
【未経験OKの本部人事】土日祝休み&月給24.3万円~!東海18施設展開の安定企業で採用・バックオフィスを担当♪
仕事内容 【事業拡大に伴う「本部人事・採用担当」の増員募集!】 当社「株式会社センチュリークリエイティブ」は、三重県桑名市に本社を構え、三重・愛知・岐阜の東海エリアにて18施設の介護施設(有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス等)を展開している成長企業です。 2026年1月には名古屋市昭和区に新しいグループホームを開設予定など、順調に事業を拡大中!今回はさらなる組織体制の強化とスムーズな運営を目指し、本部の採用活動を支えていただく「人事職(正社員)」を増員募集することになりました! 【具体的なお仕事内容】 施設で活躍する介護職員、看護師、ケアマネージャーなどの中途採用やアルバイト・パート採用の全般をお任せします。 <まずはお手伝い・かんたん事務からスタート!> 応募者情報のデータ入力・管理 応募者様との連絡(電話・メールでの選考案内や問合せ対応) 面接スケジュールの調整・確定 面接への同席・実施(各施設の施設長と一緒に3名で行うことが中心です) <慣れてきたら徐々にステップアップ!> 仕事の流れに慣れてきたら、習得度に合わせて以下のやりがいある業務もお任せしていきます。 東海エリア(愛知・岐阜・三重)の採用計画の立案 求人媒体の選定や求人広告原稿の作成・掲載手配 内定者フォローや入社手続きのサポート 【未経験でも安心の研修&フォロー体制】 「人事の経験がない」「介護業界の知識がない」という方も大歓迎です! 入社後は専門知識や業務の流れを一つひとつ丁寧に教えていくので安心してください。まずはデータ入力や連絡対応など、できる作業から徐々に慣れていけばOK。困ったときは周囲の先輩スタッフがすぐにフォローします! 【当社の魅力と働きやすさ】 当社のコンセプトは「人が、より人らしく」。スタッフ一人ひとりの働きやすさや育成にとても力を入れています。 また、入居者様向けの「eスポーツ将棋大会」を開催して多くのメディアから取材を受けるなど、自由で新しい取り組みを積極的に行う柔軟な社風です。あなたの「こうすればもっと応募が増えるかも」「こんな求人にしてみよう」というアイデアや発想も大歓迎!自分の関わった採用で施設が活気づく手応えをダイレクトに感じられる、非常にやりがいのあるお仕事です! 【アピールポイント】 ・未経験から挑戦できる万全のサポート体制! 最初は応募対応や面接調整など、カンタンな事務・連絡業務からスタート。先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えるので、オフィスワークや人事の経験がない方も安心してデビューできます。 ・ プライベート重視派も安心の働きやすさ! 基本は土日祝休みで、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられる環境です。ブランクがある方や、子育て・介護からの復職を考えている方も大歓迎!ご自身の生活スタイルを大切にしながら働けます。 ・ 安定基盤×自由で楽しい取り組み! 東海エリアで介護施設を18施設運営する成長企業!2026年にも新施設オープンを控えるなど業績は非常に安定しています。入居者様向けの「eスポーツ将棋大会」を開催するなど、自由で新しいアイデアを歓迎する風通しの良い社風です。 ・ 充実の待遇&手厚い福利厚生でしっかり還元! 月給24万3100円以上+年2回の賞与支給(2~4ヶ月分)!交通費全額支給やマイカー通勤OK(無料駐車場あり)をはじめ、資格取得支援や医療保険の会社全額負担など、安心して長く働ける環境を整えています。
アクセス 桑名駅~徒歩15分 /車通勤OK(無料Pあり)
[勤務地:三重県桑名市大央町]
月給243,100円以上 給与 月給 24万3100円以上 (一律手当を含む) 【各種手当・加算】 賞与: 年2回(実績:2~4ヶ月分) 昇給: あり 交通費: 通勤交通費2万円まで 残業手当: 時間外手当別途全額支給 交通費:交通費支給
資格 ・PCの入力業務が可能な方 ・車による高速道路移動が可能な方
株式会社freemova
★フレックスタイム★年休125日★インセンあり/6JIN
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 / 未経験から採用×マーケティングに挑戦♪ 採用マーケティングを支える企画サポートスタッフ✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の採用活動をマーケティングの視点から支える、 採用企画・運用サポート業務をお任せします! 「どうすれば応募が集まる?」 「どんな求人なら興味を持ってもらえる?」 そんな視点からアイデアを考えながら、 採用活動の改善や応募者を集めるための 施策づくりに携われるポジションです◎ 「SNSやトレンドを見るのが好き」 「企画やマーケティングに興味がある」 そんな方も大歓迎です♪ <具体的には> ★採用マーケティング・集客サポート ・応募者を集めるための施策企画補助 ・採用ターゲットや募集条件の情報整理 ・採用市場や競合求人のリサーチ ・求人媒体の掲載状況の確認、管理 ★求人媒体・採用広報サポート ・求人原稿の作成、修正 ・求人媒体への掲載、情報更新 ・SNSを活用した採用広報の企画補助 ・採用向けコンテンツの作成サポート ★採用データ・改善サポート ・求人の閲覧数や応募数のデータ集計 ・採用施策の効果確認、レポート作成 ・応募状況や選考データの分析補助 ・採用活動の改善案の検討 ★採用企画・運営サポート ・会社説明会や採用イベントの企画補助 ・採用スケジュールの管理、調整 ・応募者対応フローの確認、改善 ・採用担当者への情報共有 採用活動をデータやアイデアで支えながら、 “企業と求職者の出会いを増やす仕組みづくり”に 携われるやりがいのあるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 採用支援担当として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、採用企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に採用企画への準備を進めていきます! 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 採用企画としてデビュー! その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ! ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社! オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です! 📈20代で管理職も目指せる! 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です! 🏖️プライベートも大切に! 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上! 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「楚原駅」より20分以内
[勤務地:〒511-0200三重県いなべ市]
月給270,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <モデル年収> 年収600万円 / 入社4年 /月給35万円 年収430万円 / 入社1年 /月給30万円 ※上記いずれもスキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※インセンティブ還元想定は約10万~20万円! 実績次第ではそれ以上を狙えることも! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 《未経験歓迎|学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方(ビザ取得・更新支援は行っておりません)
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、社員教育/研修人事、人事事務 / SNSが好き!を採用のお仕事に活かそう♪ SNS採用を支える採用企画サポートスタッフ✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ TikTokやInstagramなどのSNSを活用し、 企業の採用活動を支える SNS採用の企画・運用サポートをお任せします! 「どんな投稿なら興味を持ってもらえる?」 「どうすれば会社の魅力が伝わる?」 そんな視点からアイデアを考えながら、 SNSを通じて企業と求職者をつなぐ 採用活動に携われるポジションです◎ 「SNSやトレンドを見るのが好き」 「企画や広報の仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です♪ <具体的には> ★SNS採用・コンテンツ企画 ・TikTokやInstagramの投稿企画サポート ・採用向けコンテンツのアイデア出し ・社員紹介や職場紹介の企画補助 ・SNSのトレンドや人気投稿のリサーチ ★SNS運用・採用広報サポート ・SNS投稿の文章や画像の作成補助 ・写真や動画の撮影、編集サポート ・投稿スケジュールの管理、調整 ・採用情報や会社の魅力の発信 ★採用データ・効果分析 ・SNS投稿の閲覧数や反応の確認 ・フォロワー数や応募数のデータ集計 ・SNS経由の応募状況の確認 ・投稿内容や採用施策の改善案の検討 ★採用企画・運営サポート ・SNSを活用した応募者集客の企画補助 ・採用イベントや会社説明会のPR ・採用担当者との情報共有 ・採用広報に関する資料作成、管理 SNSを通じて企業の魅力を発信しながら、 “ここで働いてみたい!”と思ってもらえる きっかけづくりに携われるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、採用企画として 活躍するための土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様対応や店舗運営を通して、 課題を見つけて改善する力や、 相手のニーズを汲み取り提案する力など、 採用支援担当として必要なスキルを 身につけていただきます◎ 並行して、採用企画に必要な研修も実施。 ◎採用マーケティングの基礎 ◎求人媒体の運用・管理 ◎採用広報・ブランディング ◎データ分析・効果検証 などを学びながら、着実に採用企画への準備を進めていきます! 研修終了後は、適性や習熟度を踏まえ、 採用企画としてデビュー! その後は、営業・マネジメントなど、 さらに幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【理想のキャリアも、働きやすさも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀裁量を持ってチャレンジ! ライバーを正社員として雇用するSNS採用など、 ユニークな制度を多数創出してきた当社! オープニングメンバーとして裁量を持ち、 あなたらしく活躍できる職場です! 📈20代で管理職も目指せる! 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です! 🏖️プライベートも大切に! 年間休日125日・土日休み♪ フレックスタイム制を導入しているため、 予定に合わせて柔軟に働けます。 オン・オフのメリハリをつけながら、 長く活躍できる環境です✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上! 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「川越富洲原駅」より20分以内
[勤務地:〒510-0000三重県三重郡川越町]
株式会社freemova【6SAL0039】
年休120日★インセンあり★土日祝休み/6SAL
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー / 未経験から人材業界デビュー♪ キャリアサポートスタッフ✨ \ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者と企業をつなぐ、 キャリアサポート業務をお任せします! 一人ひとりの希望や悩みに寄り添い、 理想の働き方をサポートするポジションです。 「あなたに担当してもらえて良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人の人生に深く関われるやりがいがあります◎ <具体的には> ■スタッフフォロー(約4割) ・定期連絡や面談 ・就業後の相談対応やフォロー ■マッチング業務(約3割) ・求職者へのヒアリング ・希望に合った企業のご紹介 ■事務業務(約3割) ・契約手続き ・勤怠管理 ・データ入力 など 【1日の流れ(例)】 ▼10:00 出社・チームミーティング ▼11:00 事務・運用 👉DXツールを活用し、契約手続きや勤怠管理を効率よく対応 ▼12:00 ランチ休憩 ▼13:00 スタッフフォロー 👉就業中のスタッフへ連絡し、状況確認やフォローを実施 ▼14:00 マッチング・提案 👉求職者と面談し、希望に合う企業をご提案 ▼16:00 企業様との打合せ 👉派遣先を訪問し、状況確認や課題解決の提案 ▼18:00 振り返り・入力業務 ▼19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心!】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験から安心してスタートできるよう、 基礎から学べる研修制度をご用意しています◎ ✅ ビジネスマナー研修 ✅ PC基礎研修 ✅ ITツール研修 ✅ 専任のバディ制度 先輩社員がマンツーマンでサポート! 困ったことや不安も気軽に相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はキャリアサポートの土台づくりとして、 約1年間当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 現場では、お客様への提案や課題解決を通して、 コミュニケーション力・提案力・ヒアリング力など、 キャリアサポートとして欠かせないスキルを身につけていただきます。 販売現場を経験することで、 求職者へ仕事を紹介する際にも 「現場を知っているからこそできる提案」ができるようになります。 並行して、キャリアサポート職に必要な研修も実施。 ◎面談・カウンセリング ◎面接対策 ◎業界・企業理解 ◎マッチングスキル などを学びながら、着実に準備を進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💡【プライベートも、キャリアも。】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏖️プライベートも充実! 年間休日120日以上&土日祝休み! 残業は月10時間以下と少なめ♪ 自分の時間も大切にしながら働けます。 🧘安定して長く働ける環境 ホワイト企業認定取得! 賞与年2回・昇給制度もあり、 将来を見据えて活躍できます◎ 📈頑張りはしっかり評価! 年齢や社歴に関係なく、 成果や取り組みを正当に評価。 キャリアアップや収入アップも目指せます✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上! 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。
交通・アクセス 「朝日駅」より20分以内
[勤務地:三重県三重郡朝日町]
月給230,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力・前職給与を最大限考慮します ◎実績に応じたインセンティブ制度あり ◎昇給あり ◎交通費全額支給 賞与:年2回(8月・2月) ※賞与は業績により、変動いたします。 昇給:年2回(8月・2月) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
株式会社ケー・イー・シー
✅年間休日122日 ✅土日祝休み ✅未経験OK
仕事内容: ============== ■ 仕事内容 ============== 会計・税務・月次決算処理や支払い管理など、会社のお金の流れを支える経理業務を担当します。 最初は小口現金や仕訳入力など、先輩のサポート業務からスタート。 少しずつスキルを身につけて、無理なくステップアップできます。 ============== ■ この仕事・会社の魅力 ============== 「縁の下の力持ち」として会社を支えるポジション。 未経験でも安心して始められる教育体制があり、資格取得支援でスキルアップも可能です。 土日祝休み&年間休日122日でプライベートも充実。 安定した業界で、腰を据えて長く働けます。 ============== ■ 働き方・職場の環境 ============== 当社は社会に欠かせない「産業廃棄物処理事業」を長年にわたり手がけ、安定した経営基盤を築いてきました。地域に根ざし、暮らしと環境を支える役割を担う一方で、数年後には新しい大型プロジェクトも控えており、さらなる成長に向けた準備を進めています。安定した基盤のもとで働きながら、新しい挑戦を一緒に楽しめるフィールドが広がっています。 ============== ■ 歓迎する経験・求める人物像 ============== ・安定して長く働きたい人 ・未経験でも学ぶ意欲がある人 ============== ■ 待遇・福利厚生 ============== ◆実費支給(上限なし) ◆加入保険:雇用、労災、健康、厚生、財形 ◆退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆確定拠出年金 ◆家族手当 ◆時間外手当 ◆休日出勤手当 ◆深夜手当 ◆定年制:あり(一律60歳) ◆再雇用制度:あり(上限65歳まで)※勤務延長 なし ◆入居可能住宅:単身用あり、世帯用あり(家賃の一部個人負担。入居時の引越費用は全額会社負担) ◆作業服・安全靴・ヘルメ ットは全て会社が貸与します。 ◆資格手当(技術管理者、ボイラー技士、危険物取扱者、衛生管理者など) ◆資格支援制度(業務上必要な資格は全額会社負担で取得可) ◆社員持株会 ◆永年勤続表彰 ◆改善提案表彰 ◆健康診断2次検査補助 ◆インフルエンザ予防接種補助 ◆熱中症対策補助 ◆社内イベント補助
アクセス: 【住所】三重県 桑名市 473 ー7
[勤務地:三重県桑名市]
月給250,000円~400,000円 給与: ◆試用期間:期間6ヶ月以内(試用期間中の労働条件:同条件) ◆固定残業代:なし ◆賃金形態:日給月給制 ◆賃金締め切り日:固定(月末) ◆賃金支払い日:固定(当月25日) ◆昇給:あり(金額 1月あたり 0円 〜 4,500 円(前年度実績)) ◆賞与:年2回(前年度実績)※賞与月数 計 2.00ヶ 月分(前年度実績)
求める人材: ★☆応募前に必ずご確認ください☆★ 【募集年齢:40歳まで(40歳以下の方)】 長期勤続によるキャリア形成を図るため、40歳以下の方を対象に募集しております(例外事由3号のイ)。 ※40歳を超える方のご応募はお受けできない場合がございますので、あらかじめご了承ください。 ・安定して長く働きたい人 ・未経験でも学ぶ意欲がある人
経理|三重
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:財務会計 \経理の仕事をお探しの方へ/ \ 昇給あり / ―――*―――*―――*―――*――― ✅会計・税務・月次決算処理や支払い管理 など、会社のお金の流れを支える経理業務 を担当します。 ✅退職金制度:あり(勤続 1年以上) ✅昇給:あり(金額 1月あたり 0円 〜 4,500 円(前年度実績)) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会計・税務・月次決算処理や支払い管理 など、会社のお金の流れを支える経理業務を 担当します。 最初は小口現金や仕訳入力など、 先輩のサポート業務からスタート。 少しずつスキルを身につけて、 無理なくステップアップできます。
交通・アクセス 伊勢朝日駅徒歩39分
[勤務地:〒511-0844三重県桑名市福岡町]
年俸3,500,000円~4,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 350万円 〜 400万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆試用期間:期間6ヶ月以内(試用期間中の労働条件:同条件) ◆固定残業代:なし ◆賃金形態:日給月給制 ◆賃金締め切り日:固定(月末) ◆賃金支払い日:固定(当月25日) ◆昇給:あり(金額 1月あたり 0円 〜 4,500 円(前年度実績)) ◆賞与:年2回(前年度実績)※賞与月数 計 2.00ヶ 月分(前年度実績) 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆ワ ード、 エクセルが使用できる ◆普通自動車運転免許必須(AT限定可)
〒516-0008三重県伊勢市船江
シャトレーゼ 伊勢店 オカダコーポレーション株式会社
〒518-0809三重県伊賀市西明寺
日産プリンス三重販売 株式会社|上野中瀬インター店
三重県鈴鹿市算所
和食さと 鈴鹿中央店
三重県桑名市多度町力尾
株式会社エフオープランニング 名古屋営業所
〒510-0064三重県四日市市新正
新日本計器株式会社
三重県鈴鹿市稲生町
鈴鹿サーキット
〒510-0891三重県四日市市日永西
株式会社コイサンズ 513BAKERY 三重四日市笹川通り店
〒510-0067三重県四日市市浜田町
株式会社コプロテクノロジー/24
〒510-0086三重県四日市市諏訪栄町
焼肉 まつおか
〒511-0417三重県いなべ市北勢町瀬木
東海紙器株式会社 北勢分工場
おばんざいダイニングBal alba
〒513-0806三重県鈴鹿市算所
スーパーサンシ 鈴鹿ハンター店
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