求人・転職情報

✨【未経験歓迎】営業・接客経験が活かせる！年間休日120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他営業、営業企画 ✅営業・販売など異業種からの転職歓迎 ✅問い合わせ・来館中心の反響営業 ✅研修・ロープレを経て接客デビュー ✅ヒアリングからご成約までを担当 ――――――――――――――.☆・。 見学に訪れたお客様への反響営業です。 結婚式で大切にしたいことや 希望を伺い、会場・チャペルをご案内。 おふたりとの会話からプランを組み立て、 式場選びのご提案からご成約まで担当 します。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 ＜具体的には…＞ ・来館されたお客様へのヒアリング ・会場やチャペルのご案内 ・結婚式や演出事例のご紹介 ・希望に合わせたプランのご提案 ・ご成約に向けたクロージング ブライダルの知識は入社後に学べます。 営業や販売で行ってきた 「お客様の希望を聞く」 「商品やサービスを提案する」 「ご契約まで接客する」といった仕事との 共通点が多いポジションです。 ――――――――――――――――― ⭐営業・販売経験からブライダル業界へ ――――――――――――――――― Webなどを見て興味を持ち、 見学に訪れたお客様への反響営業です。 新規担当として、ヒアリング、会場案内、 プランのご提案からご成約までを担当し ます。 営業や販売でお客様の希望を聞き、 商品やサービスを提案してきた方を歓迎。 扱うものは変わっても、相手の話を聞いて 提案を組み立て、ご契約まで接客する流れ はこれまでの仕事と重なる部分があります。 ――――――――――――――――――― ⭐結婚式を知るところから接客デビューへ ――――――――――――――――――― 入社後は実際の結婚式を見学し、BPが大切に している考え方や結婚式の知識を学びます。 その後、接客研修やロールプレイング、 先輩への同行を重ねて会場案内や提案の進め 方を覚えます。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 段階を踏んで担当へ。ブライダル未経験の 場合は、3～4ヶ月ほどを目安に接客デビュ ーを目指します。 実際に前職が、 「不動産」「アパレル」「ピラティス・ヨガ」 「グランドスタッフ」「教育・保育・福祉」など、 様々な方が活躍しています。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ―――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ―――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が実際 に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは個人 やチームを表彰。お客様と接するスタッフ から出たアイデアを、新しい商品として形に する機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で 別の職種へ挑戦する選択肢もあります。

✨【未経験歓迎】営業・接客経験が活かせる！年間休日120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、その他営業、営業企画 ✅営業・販売など異業種からの転職歓迎 ✅問い合わせ・来館中心の反響営業 ✅研修・ロープレを経て接客デビュー ✅ヒアリングからご成約までを担当 ――――――――――――――.☆・。 見学に訪れたお客様への反響営業です。 結婚式で大切にしたいことや 希望を伺い、会場・チャペルをご案内。 おふたりとの会話からプランを組み立て、 式場選びのご提案からご成約まで担当 します。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 ＜具体的には…＞ ・来館されたお客様へのヒアリング ・会場やチャペルのご案内 ・結婚式や演出事例のご紹介 ・希望に合わせたプランのご提案 ・ご成約に向けたクロージング ブライダルの知識は入社後に学べます。 営業や販売で行ってきた 「お客様の希望を聞く」 「商品やサービスを提案する」 「ご契約まで接客する」といった仕事との 共通点が多いポジションです。 ――――――――――――――――― ⭐営業・販売経験からブライダル業界へ ――――――――――――――――― Webなどを見て興味を持ち、 見学に訪れたお客様への反響営業です。 新規担当として、ヒアリング、会場案内、 プランのご提案からご成約までを担当し ます。 営業や販売でお客様の希望を聞き、 商品やサービスを提案してきた方を歓迎。 扱うものは変わっても、相手の話を聞いて 提案を組み立て、ご契約まで接客する流れ はこれまでの仕事と重なる部分があります。 ――――――――――――――――――― ⭐結婚式を知るところから接客デビューへ ――――――――――――――――――― 入社後は実際の結婚式を見学し、BPが大切に している考え方や結婚式の知識を学びます。 その後、接客研修やロールプレイング、 先輩への同行を重ねて会場案内や提案の進め 方を覚えます。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 段階を踏んで担当へ。ブライダル未経験の 場合は、3～4ヶ月ほどを目安に接客デビュ ーを目指します。 実際に前職が、 「不動産」「アパレル」「ピラティス・ヨガ」 「グランドスタッフ」「教育・保育・福祉」など、 様々な方が活躍しています。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ―――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ―――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が実際 に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは個人 やチームを表彰。お客様と接するスタッフ から出たアイデアを、新しい商品として形に する機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で 別の職種へ挑戦する選択肢もあります。

5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します。

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備 仕事の内容 5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します。 ●製造ラインの進捗・納期管理(5ラインの稼働調整)●品質検査業務(「はだ」の光沢・平滑性、膜厚、付着性等の目視・AI判定)●DX・AI画像認識システムを活用した生産性向上。 ≪魅力≫判断力が試される面白さがあり、自分の調整次第で工場の稼働が劇的に効率化する達成感を味わえます。AI技術は今年の取り組みテーマとしても掲げています。 募集職種 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備

大手メーカーを中心としたお客様から寄せられるお問い合わせに対し提案を行います。飛び込み営業やテレアポはなくお客様の要望を正確にヒアリングし社内の技術部門と連携。解決策を提案する反響営業が中心です！

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/技術営業】未経験歓迎/売り込み営業ではなく相談対応が中心/転勤無 仕事の内容 大手メーカーを中心としたお客様から寄せられるお問い合わせに対し提案を行います。飛び込み営業やテレアポはなくお客様の要望を正確にヒアリングし社内の技術部門と連携。解決策を提案する反響営業が中心です！ ●HP反響への提案(新規) ●既存顧客との次期製品打合せ ●技術部門との仕様検討・調達部門との金額交渉。 ≪魅力≫お客様・技術者・製造現場をつなぐ"課題解決型の営業"として活躍できます。現在活躍中の先輩も、看板デザイナーや工場勤務、販売職、職人など未経験からスタートした社員ばかり。専門知識は入社後に身につけられるため、「人と関わることが好き」「モノづくりに興味がある」という方なら十分に活躍できます。 募集職種 【京都/技術営業】未経験歓迎/売り込み営業ではなく相談対応が中心/転勤無

お客様から寄せられる相談や依頼に対し、最適な塗装・表面処理サービスを提案します。入社時に専門知識は必要ありません。まずは先輩社員との同行を通じて業界知識を学び、信頼関係づくりを担当していただきます。

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/技術営業】未経験歓迎！/話上手より、聞き上手が活躍する営業！ 仕事の内容 お客様から寄せられる相談や依頼に対し、最適な塗装・表面処理サービスを提案します。入社時に専門知識は必要ありません。まずは先輩社員との同行を通じて業界知識を学び、信頼関係づくりを担当していただきます。 ●HP反響への提案(新規) ●既存顧客との次期製品打合せ ●技術部門との仕様検討・調達部門との金額交渉。 ≪魅力≫お客様・技術者・製造現場をつなぐ"課題解決型の営業"として活躍できます。現在活躍中の先輩も、看板デザイナーや工場勤務、販売職、職人など未経験からスタートした社員ばかり。専門知識は入社後に身につけられるため、「人と関わることが好き」「モノづくりに興味がある」という方なら十分に活躍できます。 募集職種 【京都/技術営業】未経験歓迎！/話上手より、聞き上手が活躍する営業！

【機器提案営業（情報機器事業・京都本社）】創業135年の安定基盤｜※年休120日／飛び込みテレアポ無し◎

仕事内容: 【仕事内容】 客先との打ち合わせを行い、提案書作成、仕様・見積提示等、営業全般をお任せします。 ●取り扱い装置の概略説明 情報が付加された媒体（主に紙）に、読み取り・裁断・まとめ・検査などの処理を施し、 次工程に移送する装置となります。

5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します！

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備 仕事の内容 5つの生産ラインと納期をコントロールする司令塔。AI画像認識や独自システムを駆使し、製造工程の最適化・進捗管理を担います。まずは約半年の製造研修で、高品質なモノづくりの根幹である検査技術を習得します！ ●製造ラインの進捗・納期管理(5ラインの稼働調整)●品質検査業務(「はだ」の光沢・平滑性、膜厚、付着性等の目視・AI判定)●DX・AI画像認識システムを活用した生産性向上。 ≪魅力≫判断力が試される面白さがあり、自分の調整次第で工場の稼働が劇的に効率化する達成感を味わえます。AI技術は今年の取り組みテーマとしても掲げています。 募集職種 【京都/生産管理】年休125日/未経験歓迎/独自塗装技術とDX/関西最大級の設備

HP等からの問合せ対応や既存顧客（オムロン等）への深耕営業！顧客のニーズに対し、自社の最新設備やAI技術を活かした最適な加工・塗装方法を提案。技術部門と連携し、付加価値に基づいた価格交渉も行います。

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/技術営業】年休125日/未経験歓迎/反響中心/大手メーカーの課題解決 仕事の内容 HP等からの問合せ対応や既存顧客（オムロン等）への深耕営業！顧客のニーズに対し、自社の最新設備やAI技術を活かした最適な加工・塗装方法を提案。技術部門と連携し、付加価値に基づいた価格交渉も行います。 ●HP反響への提案(新規)●既存顧客との次期製品打合せ●技術部門との仕様検討●調達部門との金額交渉。≪魅力≫単なる物売りではなく、設備の稼働率や技術的優位性を理解した上で単価UPに貢献する「戦略的営業」です。提案の根拠を明確に示すため、半年間の製造実習で製品の「はだ」の質や検査基準を深く理解し、自信を持って顧客と対話できる力を養います。https://www.kurosaka.co.jp/recruit/ 募集職種 【京都/技術営業】年休125日/未経験歓迎/反響中心/大手メーカーの課題解決

HP等からの問合せ対応や既存顧客（オムロン等）への深耕営業。顧客のニーズに対し、自社の最新設備やAI技術を活かした最適な加工・塗装方法を提案。技術部門と連携し、付加価値に基づいた価格交渉も行います。

企業名 株式会社Ｋｕｒｏｓａｋａ 求人名 【京都/技術営業】年休125日/未経験歓迎/反響中心/大手メーカーの課題解決 仕事の内容 HP等からの問合せ対応や既存顧客（オムロン等）への深耕営業。顧客のニーズに対し、自社の最新設備やAI技術を活かした最適な加工・塗装方法を提案。技術部門と連携し、付加価値に基づいた価格交渉も行います。 ●HP反響への提案(新規)●既存顧客との次期製品打合せ●技術部門との仕様検討●調達部門との金額交渉。≪魅力≫単なる物売りではなく、設備の稼働率や技術的優位性を理解した上で単価UPに貢献する「戦略的営業」です。提案の根拠を明確に示すため、半年間の製造実習で製品の「はだ」の質や検査基準を深く理解し、自信を持って顧客と対話できる力を養います。https://www.kurosaka.co.jp/recruit/ 募集職種 【京都/技術営業】年休125日/未経験歓迎/反響中心/大手メーカーの課題解決

【機器提案営業（情報機器事業・京都本社）】創業135年の安定基盤｜※年休120日／飛び込みテレアポ無し◎

仕事内容: 【仕事内容】 客先との打ち合わせを行い、提案書作成、仕様・見積提示等、営業全般をお任せします。 ●取り扱い装置の概略説明 情報が付加された媒体（主に紙）に、読み取り・裁断・まとめ・検査などの処理を施し、 次工程に移送する装置となります。

機器提案営業(情報機器事業・京都本社)｜年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ＼機器提案営業の仕事をお探しの方へ／ ＼ 年間休日120日以上 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅客先との打ち合わせを行い、提案書作成、 仕様・見積提示等、営業全般をお任せ します。 ✅完全週休2日制 ✅通勤手当（実費50,000円／月まで） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 客先との打ち合わせを行い、提案書作成、 仕様・見積提示等、営業全般をお任せ します。 ▪️取り扱い装置の概略説明 情報が付加された媒体（主に紙）に、 読み取り・裁断・まとめ・検査などの処理を 施し、次工程に移送する装置となります。