株式会社はなまる
アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★
仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職(完全在宅・テレワーク勤務)のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務(画像調査)をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定(協定)させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 <具体的には> ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制(土日祝休み)のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。
フルリモート
月給355,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 31万8000円 〜 54万6000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万7000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・対応件数に応じたインセンティブを支給! ・在宅手当(テレワーク手当)5000円支給!
求めている人材 \専門知識を活かして即戦力へ!/ ⏩必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■アジャスター3級以上 ■保険会社等での実務経験 ■技術アジャスターの経験 ⏩歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・アジャスター2級以上 ・アジャスター1級以上 ・損害鑑定の実務経験 ・見積精査の高いスキル ・ブランクありもOK ・迅速な金額協定のスキル ・リモートでの業務経験 ・向上心を持ち学べる姿勢 ⏩関連職種  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・技術アジャスター ・損害保険鑑定人 ・損保事務スタッフ ・自動車修理見積作成 ・事故車両調査員 ・保険金支払い審査 ・自動車フロント業務 【こんなあなたに】 アジャスター3級以上の資格を持ち、保険会社等での技術アジャスター業務経験を積み重ねてきたあなたへ。これまでのキャリアで培った高度な専門知識と深い経験は、当社の発展において欠かせない貴重な財産です。「毎日の外回りで体力が削られている」「正当な評価や報酬を得られていない」と感じているなら、その経験のすべてを、完全在宅という新しいステージで活かしてみませんか。あなたのこれまでの努力を最大限に評価し、相応しい待遇と、家族との時間を守れる最高の働き方をご用意してお待ちしています。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(社内規定による定年のため))
雇用形態:正社員
株式会社ラフテル
【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円!残業なし!
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社!定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数!充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元!月給30万円〜+インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く!全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし!集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK!研修後は社用車を1台貸与 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント(1〜2週間単位)にて、 ご来店されたお客様のブランド品(バッグ・時計等)や貴金属(金・プラチナ・宝石等)の査定・買取をご案内します。 <具体的には> ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 (専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり) ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます! 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です! 過去2年間で、社員の紹介(リファラル採用)を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。
年俸5,000,000円~12,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 1200万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
税理士法人G.C FACTORY
【フルリモート】M&A中心|年収420〜550万円
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK! フルリモート勤務OK!家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化! 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨! パラリーガルや法務経験を存分に生かせます! さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます! ____________________ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99%は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A(年間約20件)と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A:開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務:各種契約の一次レビュー(修正案と修正理由をセットで)、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務(使用者側):懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ:条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生(仕事)は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。
月給300,000円~390,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万8200円 〜 36万1700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万1800円 〜 2万8300円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ・社会人経験2年以上ある方 ・企業法務、パラリーガルまたはM&A補助の実務経験2年以上 【こんな経験があれば歓迎いたします!】 ・M&A(法務DD、SPAドラフト)の経験 ・業務において生成AIを日常的に使用した経験がある方 ・医療法人・医療機関に関する知識 ・Legalscape等のリサーチツールの使用経験 ・マニュアルのない業務でも、まず着手できる方 ・フィードバックを素直に受け止められる方
全国出張あり・直行直帰OK/残業ゼロ&高還元インセンティブ
仕事内容 ====アピールポイント==== ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合&各種インセンティブあり! ✅【抜群の居心地の良さ!】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社! ✅【残業一切ナシ!】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実! ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ! ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル!出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ================ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 <取扱商品> ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり (出張時、会場近くのホテルで宿泊) ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1~2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし! ▼一流の査定スタッフへ!身につくスキル!▼~ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力(しんがんりょく)や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道~沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました! 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。
年俸8,000,000円~25,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 800万円 〜 2500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 弊社では3か月ごとに実績上位20名を対象に、プチボーナスとして歩合歓迎制度を導入しております。 ✅月給30万円~50万円+歩合 ✅歩合による3か月ごとのボーナス支給(個人実績による) 【毎月のインセンティブ】 ・個人達成 ・チーム達成 ・全体達成
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅何らかの営業または販売・接客経験をお持ちの方(業界・扱っていた商品は不問です!) ✅一般的な計算スキル 【こんなあなたにピッタリ!】 ✅ブランド品が好き・興味がある方 ✅接客や会話が好きな方 ✅とにかく稼ぎたい方 ✅正社員デビューを目指している方 ✅目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 ✅学歴・経験不問(業界未経験OK) ✅ブランクOK ✅フリーター歓迎 ✅職歴不問 ✅男女不問 ✅無資格OK ✅Uターン、Iターン歓迎 ✅全国から応募歓迎(WEB面接可)
学校法人永守学園
京都先端科学大学にて海外留学生の審査・受入れをお任せします。世界中から届く膨大な英文書類と格闘し、合否判断から入学業務までを支える、高い集中力と英語の読解力が活きるアドミッションズオフィサーです。
企業名 学校法人永守学園 求人名 【京都】海外からの留学生の審査・受入れ担当/国際アドミッションズオフィサー 仕事の内容 京都先端科学大学にて海外留学生の審査・受入れをお任せします。世界中から届く膨大な英文書類と格闘し、合否判断から入学業務までを支える、高い集中力と英語の読解力が活きるアドミッションズオフィサーです。 志願者増で業務拡大が見込まれる中、世界中から提出される成績書や志望動機書、経費支弁内容(預金残高など各家庭の経済状況)といった膨大な英文書類を正確に読み解き、審査を行います。学内会議用の資料作成、合否発表、出願ガイドの作成補助も担当。全編英語の書類照査をこなすため、黙々と集中して書類と格闘できる忍耐力と、何よりも「英語の読解力」が最重要視されます。大学のグローバル化を裏から支える要職です。 募集職種 【京都】海外からの留学生の審査・受入れ担当/国際アドミッションズオフィサー
[勤務地:京都府京都市右京区]
月給253,000円以上 想定年収 400万円~630万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,000~ 基本給¥253,000~を含む/月 ■賞与実績:前年実績:3.8か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】ビジネスレベルの英語力(リーディングを最重視) ※世界中から集まる英文の成績証明書、推薦状、エッセイなどを、翻訳ツールに頼り切らずにスピーディーかつ正確に読み解く力が必須です。 【求めるスタンス・マインド】 ■黙々と作業に没頭できる高い集中力と忍耐力:「人と話すこと」よりも「書類やデータと向き合うこと」に苦痛を感じず、ルーティンワークを含めた膨大な処理量の前でも集中力を切らさずにやり抜く力。 ■客観的で公平な判断力:様々な国や地域の異なる教育制度・文化を背景とした書類に対し、先入観を持たず、大学の基準に照らし合わせて冷静に審査を行えるスタンス。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
株式会社STIRA
✨未経験大歓迎✨モクモク作業✨女性中心の職場✨駅近✨ネイル・ピアス自由
仕事内容: 給与計算・勤怠管理をはじめ、一般事務業務全般をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的には… ✅給与計算・勤怠管理システム運用 ✅入社手続き・退職手続き ✅採用募集・選考業務補助 ✅福利厚生制度の運用・案内 ✅社内イベント・研修企画 ✅各種総務書類作成・ファイリング ✅社内外のメール・電話対応など、一般事務チームの業務全般です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 難しくありません難しい業務ではなく、ひとつひとつをていねいに、正確に進めることが大切。わからないことがあれば、 20~30代の先輩スタッフがすぐにサポート♪「一般事務未経験だけど大丈夫?」 そんな不安も心配ありません。むしろ未経験だからこそ、 ⭐みんなで一緒に成長できるやりがいを感じられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「一般事務に挑戦してみたい」 「安定した職場で長く働きたい」その気持ちがあれば大丈夫。 あなたの成長を全力で応援します!
アクセス: 阪神・地下鉄「烏丸駅」徒歩 約3分
[勤務地:京都府京都市中京区手洗水町]
月給222,500円~360,000円 給与: ○昇給あり ○賞与あり ○残業代100%支給 ○交通費支給
求める人材: 未経験OK! 応募に必要なのは人柄のみです◎ まずは気軽にお話しましょう! 学歴・職歴・経験不問 ⏩既卒・第二新卒歓迎 ⏩ブランクOK ⏩正社員デビュー・事務職デビューOK <✦こんな方にオススメ✦> ⭕️未経験でも安定したお仕事につきたい ⭕️事務スキルを磨きたい ⭕️安定した収入を得たい ⭕️ワークライフバランスを大切にしたい <✦現在働いているスタッフの前職✦> カフェ・飲食店勤務、受付事務、 一般事務、医療事務、コールセンター 、アパレル接客販売、 ホテルフロント、ビューティーアドバイザーなど様々です。 未経験からのキャリアチェンジも多数活躍中♪
パナソニック株式会社
ビューティ・パーソナルケア製品の海外事業企画・管理として販売/在庫/収支達成に向けた管理運用仕組み作り、マネジメントへの報告、課題提言など、事業成長の礎となる業務を担当して頂きます。
企業名 パナソニック株式会社 求人名 【京都】ビューティ・パーソナルケア製品の海外事業企画・管理/WEB面接可能 仕事の内容 ビューティ・パーソナルケア製品の海外事業企画・管理として販売/在庫/収支達成に向けた管理運用仕組み作り、マネジメントへの報告、課題提言など、事業成長の礎となる業務を担当して頂きます。 ◆【具体的には】 ■販売/在庫/収支データまとめ・マネジメント報告・課題提言、管理運用仕組み改善■事業計画作業効率化、事業計画策定プロセス主導、全体スケジュール管理、海外販売会社や工場への説明・スケジュール調整■定例作業のBPR、社内新販売データシステム(CDAS)の改善、関係者啓蒙■ナレッジ継承の為の業務マニュアル作成 など 募集職種 【京都】ビューティ・パーソナルケア製品の海外事業企画・管理/WEB面接可能
[勤務地:京都府京都市中京区]
月給235,000円以上 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥235,000~ 基本給¥235,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【何れか必須】■事業企画or■事業管理or■業務企画or■マーケティングor■営業企画or■生産管理など数値分析・管理経験3年以上■TOEIC730点程度の英語力【歓迎】■貿易実務経験■海外事業企画・管理経験 ★【職場の環境】: 幅広い層の多様なメンバーが在籍し、活発に議論する部署で自由に意見を言える雰囲気。自発的な想いが尊重される環境で、京都拠点では、デザイン、パーソナルBU、商品企画メンバーもおり、交流する事が可能。事業部の本部が草津、工場が彦根、本社が目黒で、月数回の出張があります。原則出勤ですが、リモートワークと組み合せた柔軟な働き方は可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ニチコン株式会社
購買事務をお任せします。資材や部品の発注、納期管理、仕入先との連絡調整、請求書処理などを通じて、製品づくりを支える購買業務の事務サポートを担当していただきます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】購買事務◆プライム上場メーカー/未経験歓迎◎ 仕事の内容 購買事務をお任せします。資材や部品の発注、納期管理、仕入先との連絡調整、請求書処理などを通じて、製品づくりを支える購買業務の事務サポートを担当していただきます。 【具体的には】資材や部品の発注書作成やシステム入力、納期確認、在庫情報の管理を行っていただきます。仕入先への見積依頼や請求書処理、支払関連の事務業務も担当いただきます。製造部門や海外拠点とのやり取りが発生することもあり、調達スケジュールの調整や関連資料の作成を行っていただきます。 募集職種 【京都】購買事務◆プライム上場メーカー/未経験歓迎◎
月給218,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥218,000~ 基本給¥218,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】資材や部品の発注、納期管理、仕入先業務等いずれかのご経験 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
京都先端科学大学の国際センターにて、メンバーが主業務の傍らで抱える事務作業を積極的に巻き取るサポート事務をお任せします。チーム全体の業務効率と組織の価値最大化を下支えする非常に重要なポジションです。
企業名 学校法人永守学園 求人名 【京都】プロアクティブなサポート事務/各員の業務を巻き取り組織価値を最大化! 仕事の内容 京都先端科学大学の国際センターにて、メンバーが主業務の傍らで抱える事務作業を積極的に巻き取るサポート事務をお任せします。チーム全体の業務効率と組織の価値最大化を下支えする非常に重要なポジションです。 留学生の獲得や審査を行う国際センターにおいて、各員が本来のミッションに集中できるよう、散在する事務関連業務を回収・集約していただきます。データ入力、書類管理、他部署との連携など、多岐にわたるサポートを想定。単なる指示待ちの事務ではなく、周囲の状況を察知し「私がやります」と自ら業務を巻き取れるホスピタリティと主体性が、組織全体のパフォーマンスを飛躍的に向上させる原動力となります。 募集職種 【京都】プロアクティブなサポート事務/各員の業務を巻き取り組織価値を最大化!
必要な経験・能力等 【必須】営業アシスタント、または幅広い業務を担う事務経験 ※決められた作業だけをこなすルーティン事務ではなく、複数人の業務をサポートし、突発的な依頼にも柔軟に対応されてきた経験を求めます。 【求めるスタンス・マインド】 ■先回りして動ける主体性と高いホスピタリティ:指示を待つのではなく、メンバーの忙しさを察知し自ら声をかけ、業務を巻き取っていくことにやりがいを感じられる方。 ■業務改善・効率化への意欲:散在している事務作業を単にこなすだけでなく、「どうすればもっとチーム全体がスムーズに動けるか」を考え、マニュアル化やフローの改善を提案・実行できる思考。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社ジョイアス・フーズ
関西エリアを中心に展開される、ファミリーマート向け調理麺(そば・うどん・中華麺・生パスタ等)に関して、企画・試作・プレゼン・顧客提案までの一連の商品開発業務を担当していただきます。
企業名 株式会社ジョイアス・フーズ 求人名 京都【商品開発】日清製粉Gの安定基盤/メニュー開発・ベンダー出身者歓迎 仕事の内容 関西エリアを中心に展開される、ファミリーマート向け調理麺(そば・うどん・中華麺・生パスタ等)に関して、企画・試作・プレゼン・顧客提案までの一連の商品開発業務を担当していただきます。 【職務詳細】調理麺の商品開発、規格管理業務 ・開発した商品のプレゼン等の対応 ・開発に関する事務処理、商品の原価計算等 【魅力】パスタ・調理麺のカテゴリーについては、ファミリーマートのパートナー企業の中で、同社が開発の中心となっており、すり合わせ・協力会社との連携含め、数あるベンダーの中でも比較的裁量を持ち、開発業務に携わることができます。※変更の範囲:当社の定める業務 募集職種 京都【商品開発】日清製粉Gの安定基盤/メニュー開発・ベンダー出身者歓迎
[勤務地:京都府久世郡]
月給236,430円~305,960円 想定年収 430万円~630万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥236,430~¥305,960 基本給¥236,430~¥305,960を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★職種未経験歓迎!【必須】食品業界での就業経験がある方、普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎】食品開発のご経験がある方 【企業の魅力】日清製粉グループの安定基盤・大手コンビニエンスストアとの強いパイプラインから、経営は安定しております。コロナの影響で中食への注目度も上がっており、今後も事業は拡大予定です。【やりがい】大手コンビニエンスストアの日配食品を扱っているからこそ責任は大きくなりますが、自分が製造に関わった商品が実際に全国の店舗に並んだ時も喜びもひとしおです! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
関西フローズン株式会社
冷凍食品の卸売業を展開する当社にて、商品企画営業をお任せします。主な業務は新規・既存の冷凍食品メーカー先へ、プライベートブランドのご提案になります。また、卸売り先のお客様基点で商品企画を行うことも
企業名 関西フローズン株式会社 求人名 【営業開発】◆江崎グリコ100%出資の子会社◆冷凍食品の卸業でTOPクラス! 仕事の内容 冷凍食品の卸売業を展開する当社にて、商品企画営業をお任せします。主な業務は新規・既存の冷凍食品メーカー先へ、プライベートブランドのご提案になります。また、卸売り先のお客様基点で商品企画を行うことも ございます。【プライベートブランドの商品が完成までの業務詳細】■小売側の特性や顧客層に合わせ、どのような冷凍食品を作るかの打ち合わせ■冷凍食品を製造してもらうメーカー・工場の選定(新規の取引先の開拓)■商品の仕様(味付け・内容量・入数等)やパッケージデザインの調整■製造計画や物流の手配など商品を作る全ての工程で携わっていただきます。 募集職種 【営業開発】◆江崎グリコ100%出資の子会社◆冷凍食品の卸業でTOPクラス!
[勤務地:京都府京都市伏見区]
月給261,267円~305,015円 想定年収 400万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥261,267~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績4.0ヵ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■営業ご経験の方■食品を扱う販売接客経験■食品業界での勤務経験1年以上の方 ◇小売側とメーカー側双方との調整が必要になります。営業として調整を行っていた方歓迎です。 【やりがい】小売業と一緒にプライベートブランドの冷凍食品(例:餃子・炒飯・エビフライ等)を企画・開発し、小売業の売上UPに貢献することができます。また、0から開発に携わり企画した商品が店頭に置かれた時には、達成感と喜びを感じて頂けると思います♪ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
タツタ電線株式会社
タツタテクニカルセンターにおいて、設備改修や人員・コストの管理に関わる事務作業、アシスタント業務を担当いただきます。 ※建物に改変を加える作業は行いません。
企業名 タツタ電線株式会社 求人名 【京都/木津川】総務部門での一般事務・ITアシスタント(車通勤・リモート可) 仕事の内容 タツタテクニカルセンターにおいて、設備改修や人員・コストの管理に関わる事務作業、アシスタント業務を担当いただきます。 ※建物に改変を加える作業は行いません。 (1)入社/退職者の社用携帯管理や、セキュリティの申請対応 (2)事業部全体の設備の修繕費等の予算管理 (3)Webツール(kintone等)を用いた業務アプリの作成及び維持管理 (4)書類作成補助、部署の事務作業、アシスタント業務 自部署内だけでなく、システム・エレクトロニクス事業本部全体に関わるサポート業務を担います。社内外問わず、人と接する機会が多いお仕事です。 募集職種 【京都/木津川】総務部門での一般事務・ITアシスタント(車通勤・リモート可)
[勤務地:京都府木津川市]
月給220,000円~300,000円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~¥300,000 基本給¥220,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月) ■昇給:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須条件】一般的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) 【歓迎条件】・マイクロソフト オフィス スペシャリスト資格(MOS) ・kintoneの使用・作成経験 業務効率化にも積極的な部署のため、工夫して業務改善を推進できます。 自分のペースで仕事ができます。 フレックス制度・テレワーク制度も利用可能。ただし、入社後1年間は出社していただき、業務を覚えていただきます。 全員がフラットな関係性で、上下関係にとらわれず、自由な意見交換ができる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
カツシロマテックス株式会社
工場運営を支える総務機能の強化・将来の中核人材育成のため、募集します。将来的には、研修企画・総務全般等も担う重要なポジションです。
企業名 カツシロマテックス株式会社 求人名 【八幡/総務】キャリアアップ可能/年間休日122日/土日祝休みで働きやすさ◎ 仕事の内容 工場運営を支える総務機能の強化・将来の中核人材育成のため、募集します。将来的には、研修企画・総務全般等も担う重要なポジションです。 【メイン業務(約7~8割)】工場設備のサービス手配、備品・設備関連の手配・管理、ISO対応業務、その他工場総務全般 【サブ業務(約2~3割)】中途採用業務サポート、新卒採用業務サポート 【将来的な業務】研修企画・講師、メンター制度構築 ◎現場業務も厭わず主体的に関わりたい方に最適です。プロフェッショナルよりもゼネラリストとして、多岐にわたる幅広い業務を担当していきたい方におすすめ! 募集職種 【八幡/総務】キャリアアップ可能/年間休日122日/土日祝休みで働きやすさ◎
[勤務地:京都府八幡市]
月給250,000円以上 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績4ヶ月分程度) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】総務などのバックオフィス業務経験3年以上、あらゆる総務業務に抵抗なく取り組める方 【歓迎】小規模企業(500名以下)で多岐にわたる業務を経験した方、採用実務経験 ◎主体的に行動できる方。 当社総務担当として、幅広い業務を担当するため、あらゆる社内業務にも柔軟に対応できる方を重視します。現場で汗をかく業務も厭わず、周囲と円滑に関われる愛嬌のある方に適しています。 ◎業務過多な環境から標準的な働き方に変え、体系的にスキルアップしたい方にぴったりです。将来を見据えて年収アップを目指す方や安定して働きたい方も歓迎しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
TOWA株式会社
半導体製造装置に使用する電子部品・機械加工品の調達、価格・納期交渉、原価低減、調達先開拓、供給リスク管理をお任せします。業績好調の当社を支えるやりがいのある仕事です。
企業名 TOWA株式会社 求人名 [京都]購買・調達(電子部品・機械加工品)|半導体製造装置の戦略調達担当 仕事の内容 半導体製造装置に使用する電子部品・機械加工品の調達、価格・納期交渉、原価低減、調達先開拓、供給リスク管理をお任せします。業績好調の当社を支えるやりがいのある仕事です。 ●電子部品・機械加工品の購買・調達、サプライヤーとの価格交渉 ●価格改定対応、原価低減活動、調達コストの最適化 ●納期調整、供給状況の把握、調達リスクの分析・対策 ●市場動向調査、セカンドソース・サードソースの開拓 ●新規サプライヤーの選定、社内各部門との仕様・調達調整 ●海外製造子会社・海外サプライヤーとの調達業務、製作手配 募集職種 [京都]購買・調達(電子部品・機械加工品)|半導体製造装置の戦略調達担当
[勤務地:京都府京都市南区]
月給290,000円~375,000円 想定年収 580万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥375,000 基本給¥290,000~¥375,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●製造業での購買・調達経験1年以上 ●サプライヤーとの価格交渉経験 ●納期調整または生産計画調整の経験 ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】●電子部品・機械加工品の購買・調達経験 ●新規サプライヤーの開拓・選定経験 ●原価低減活動、VA/VE等のコスト改善経験 ●海外サプライヤー・海外拠点との折衝経験 【仕事の魅力】半導体製造装置を構成する電子部品・機械加工品の調達を通じ、製品のコスト・納期・供給安定性に直接関われます。価格交渉・原価低減・サプライヤー開拓から供給リスク管理まで経験。メーカー購買の経験を戦略調達へ広げられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
河長樹脂工業株式会社
河長樹脂工業(株)、子会社河長メタルプレシジョン(株)、リバー精工の総務業務全般をお任せします。
企業名 河長樹脂工業株式会社 求人名 【京都/総務責任者候補】月平均残業10時間/年間休日121日 仕事の内容 河長樹脂工業(株)、子会社河長メタルプレシジョン(株)、リバー精工の総務業務全般をお任せします。 【具体的には】下記の業務になります。 総務全般のマネジメント、総務/庶務関連業務、総務/社内規定管理の改訂、採用関連業務(新卒/中途/派遣)、労務対応、給与勤怠チェック、労災事故対応、ISO対応、各種事務局対応他 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 募集職種 【京都/総務責任者候補】月平均残業10時間/年間休日121日
[勤務地:京都府向日市]
月給280,000円~380,000円 想定年収 450万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】総務、労務・システム管理の業務経験5年程度以上 【求める人物像】プレイングマネジャーとしての動きをして頂くこともあり、フットワークの軽い方を求めています。総務部門の責任者であることから、広い視野で社内の各部門との連携の出来る方を求めています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
京都先端科学大学の国際センターにて、留学生獲得と審査業務を高度な語学力でサポートする専任職です。公式資料の翻訳やネイティブチェック等を通じ、他メンバーの業務を言語面から強力にバックアップします。
企業名 学校法人永守学園 求人名 【京都】高度な翻訳で留学生獲得を支える語学スペシャリスト 仕事の内容 京都先端科学大学の国際センターにて、留学生獲得と審査業務を高度な語学力でサポートする専任職です。公式資料の翻訳やネイティブチェック等を通じ、他メンバーの業務を言語面から強力にバックアップします。 留学生獲得の最前線に立つ営業や、膨大な書類を処理する審査担当を語学の専門家としてサポートします。具体的には海外向け広報資料や出願ガイドラインのネイティブチェック、高度なニュアンスが求められる翻訳、説明会の通訳補助等です。営業や審査判断そのものではなく、圧倒的な語学力(英語ネイティブかつ日本語N1水準)を武器に、国際センター全体の業務の質とスピードを引き上げる縁の下の力持ちとして活躍いただきます。 募集職種 【京都】高度な翻訳で留学生獲得を支える語学スペシャリスト
必要な経験・能力等 【必須】■英語ネイティブレベル、かつ日本語能力試験(JLPT)N1レベル相当の高い語学力 ■ビジネス環境における翻訳・通訳、または英文ライティングの実務経験 【求めるスタンス・マインド】 ■事業のボトルネックを言語で解消する当事者意識 ※「頼まれたものを翻訳して終わり」ではなく、自分の翻訳スピードや質が、大学の留学生獲得という事業の成否に直結しているというプロ意識。 ■チームを支える高いホスピタリティ ※スピーディーかつ的確に応えることにやりがいを感じるサポート思考。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
京都先端科学大学の国際化を推進するコアメンバー募集。「最前線で留学生を獲得する営業(海外出張年3割)」か、「膨大な英文書類から適性を見極める審査担当」のいずれかをご希望と適性に応じて決定します。
企業名 学校法人永守学園 求人名 【選べるキャリア】国際センター/世界を飛び回る営業か、正確無比な審査担当 仕事の内容 京都先端科学大学の国際化を推進するコアメンバー募集。「最前線で留学生を獲得する営業(海外出張年3割)」か、「膨大な英文書類から適性を見極める審査担当」のいずれかをご希望と適性に応じて決定します。 留学生獲得を担う国際センターで、あなたの英語力と強みが最も活きるポジションをお任せします。対人折衝が得意な方は、海外を飛び回り説明会等で学生を誘致する「リクルート営業」へ。正確な事務処理が得意な方は、世界中から届く英文成績書等を精読し合否判断を支える「アドミッションズオフィサー」へ。両職種とも単なる社会貢献に留まらず、本学の事業成長に直結する裁量と責任の大きなポジションです。 募集職種 【選べるキャリア】国際センター/世界を飛び回る営業か、正確無比な審査担当
必要な経験・能力等 【必須】 ■実務における英語使用経験(スピーキング、またはリーディング) ■教育の枠を超え、大学の「事業成長」にコミットできるビジネス思考 【求めるスタンス・マインド】 ■結果(数字)に対する強いコミットメント:担当エリアの「学生獲得数」という明確な目標に対し、泥臭くプロセスを回し、最後まで執念を持ってやり切れる方。 ■黙々と作業に没頭できる高い集中力:膨大な英文書類の照査やルーティンワークに対しても集中力を切らさず、正確かつスピーディーに処理し続けることに苦痛を感じない方。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 日本語 資格:
株式会社Hubble
【リモート】営業企画/事業推進※企業の法務体制を変えるSaaS
仕事内容: 【務概要】 同社の営業企画・事業推進として、Biz Ops領域の基盤を整備し、今後の採用など組織拡大に向けた体制を作っていただきます。 【具体的には】 ・Salesforce運用:主にSalesCloudに関する運用と機能追加(要件定義と設計をメイン業務と想定) ・データ分析業務:LeadからのConversation率や対競合の受注率など、 各種データ分析業務(要件定義と設計、そして分析からの改善提案をメイン業務と想定) ・その他組織横断的な業務(提案資料のナレッジ共有やOBDの共通化、見積作成の効率化など) 【Hubbleについて】 2019 年に正式にプロダクトをローンチし「契約書のコミュニケーションや管理を円滑にし、あらゆる人が積極的に 「契約」と向き合える世界をつくる。」を Mission としてプロダクトを提供しています。 導入社数も堅調に伸び現在は800社を超えており、その上でも利用継続率 99%を実現できています。 2025年7月に日本初となる契約業務フローを支援するAIエージェント「Contract Flow Agent」を発表し、 そこから20週連続でAI機能のリリースを実施しました。 対外的にも非常に注目され、投資家の皆様からも大きな期待をお寄せいただきながら、 2025年10月には、シリーズB ラウンドを累計23億円調達する形でクローズしたことを発表しました。 従業員数も100名を目前としており、会社のフェーズが大きく変わろうとしています。 これまでとはまったく異なる新しい契約業務体験を皆様にお届けし、 「生成AI時代の契約業務 = Hubble」となれるよう、事業を成長していくところです。
月給500,000円~833,333円 給与: 年収:600万〜1000万程度 月給制:月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:業績連動賞与あり 昇給:年2回
求める人材: 【必須】 ・データ分析に関する業務経験 ・他部署を巻き込んだ業務改善の経験 【求める人材】 ・HubbleのPurpose&Valuesに共感できる方 ・Hubbleのプロダクトミッション(契約書のコミュニケーションや管理を円滑にし、 あらゆる人が積極的に「契約」と向き合える世界をつくる)に共感できる方 ・スタートアップのスピード感に適応できる方 ・オーナーシップを持って行動できる方 ・各ステークホルダーとの調整・交渉をスムーズに行うことができる方
株式会社GSユアサ
高収益基盤であるインフラ向けエネルギー事業において、国内外の関係会社と連携しながら業績管理や海外拠点の事業運営支援を担い、語学力を活かしてグローバルな事業成長を牽引する重要なポジションです。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【業績管理@京都】社会インフラを支えるグローバル事業管理!国内外拠点対応 仕事の内容 高収益基盤であるインフラ向けエネルギー事業において、国内外の関係会社と連携しながら業績管理や海外拠点の事業運営支援を担い、語学力を活かしてグローバルな事業成長を牽引する重要なポジションです。 【具体業務】・国内外の事業部や関係会社に対する事業計画および業績見通しの策定から、月次の予実管理や各種財務諸表の分析までを包括的に推進します。 ・語学力を活かして海外拠点における重要な契約管理や株主総会対応などの調整を担い、円滑な事業展開を多角的に支援します。 ・各拠点の経営状況を定量的に把握し、事業課題の抽出や改善策の提案を行うことで、組織全体の最適な事業運営を後押しします。 募集職種 【業績管理@京都】社会インフラを支えるグローバル事業管理!国内外拠点対応
月給302,000円~437,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥302,000~ 基本給¥302,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.7ヵ月分※2025年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】海外事業の経験と実用的な英語力 【歓迎】海外との折衝や業績管理の経験、会計や契約に関する専門知識 【魅力】・圧倒的シェアを持つインフラ事業に携わり、社会や人々の生活を根底から支え続けるという大きな使命感とやりがいを実感できます。 ・語学力を武器に海外拠点と直接連携しながら業務を進めるため、国際的な視点と経営管理の高度な専門性を同時に磨ける環境です。 ・安定した収益基盤を持ち次世代の成長を目指す組織において、事業運営を上流から支援し、市場価値の高い人材へと飛躍的に成長できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
アルミ電解コンデンサ向けの資材・設備購買をお任せします。電子部品や生産設備の調達、仕入先との交渉、発注・納期管理を通じて、製造現場の安定稼働とコスト適正化の両立、継続的な業務の改善にも取り組めます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】購買・調達(電子部品・生産設備)/ベテラン歓迎◎面接1回で内定◎ 仕事の内容 アルミ電解コンデンサ向けの資材・設備購買をお任せします。電子部品や生産設備の調達、仕入先との交渉、発注・納期管理を通じて、製造現場の安定稼働とコスト適正化の両立、継続的な業務の改善にも取り組めます。 具体的には、アルミ電解コンデンサの生産に必要な資材・設備の購買を担当していただきます。仕入先の選定、見積取得、価格・納期交渉、発注、納期管理、購買実績の管理に取り組めます。電子部品や設備に関する知見を活かし、製造・技術部門や取引先と連携しながら、安定調達とコスト適正化を進められます。加えて、調達条件や取引実績を踏まえた購買先の見直しにも取り組めます。サプライチェーン全体の改善にも取り組めます。 募集職種 【京都】購買・調達(電子部品・生産設備)/ベテラン歓迎◎面接1回で内定◎
月給300,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 購買・調達、購買管理、SCM 【魅力】アルミ電解コンデンサのものづくりを購買面から支え、安定生産とコスト競争力の両方に関われるポジションです。電子部品や設備の調達経験を活かしながら、仕入先との交渉力や購買管理の専門性を高められます。幅広い社内外関係者と連携し、調達戦略の実行力も身につけられます。将来的には係長・課長クラスとして組織を牽引するキャリアも目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社京都製作所
国内トップクラスのシェアを誇る総合機械メーカーである当社にて、部品や資材の発注業務業務をお任せいたします。※産業機械または機械部品に関わる業務経験者であれば、職種不問です!
企業名 株式会社京都製作所 求人名 【京都】購買業務(メンバー)◆食品・医療の包装機械で日本TOPシェア! 仕事の内容 国内トップクラスのシェアを誇る総合機械メーカーである当社にて、部品や資材の発注業務業務をお任せいたします。※産業機械または機械部品に関わる業務経験者であれば、職種不問です! ・資材や一品物の部品の発注(メール、電話、FAX等による) ・仕入れ先業者の選定 ・未納の確認、追いかけ ・価格交渉 ・納期交渉 ・社内との連絡調整 募集職種 【京都】購買業務(メンバー)◆食品・医療の包装機械で日本TOPシェア!
月給250,000円以上 想定年収 450万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績5.4か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■調達の実務経験 ■産業機械または機械部品に関わる業務経験(営業や品質管理、検査等) 【歓迎】 ■部品や機械に関する専門的な知識 ■業務プロセス改善の企画・実行経験 ■海外サプライヤーとの購買・調達交渉経験 ■法務・契約に関する基礎知識または実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
日本板硝子株式会社
当社最大規模の総合ガラス工場である舞鶴事業所にて、安全・環境・衛生に関する以下業務を担当いただきます。
企業名 日本板硝子株式会社 求人名 【京都/舞鶴】安全衛生担当(事業所における安全・環境・衛生活動) 仕事の内容 当社最大規模の総合ガラス工場である舞鶴事業所にて、安全・環境・衛生に関する以下業務を担当いただきます。 ・事業所における安全・環境・衛生活動の方針策定と進捗管理 ・安全ルール等の定期的な見直し、策定 ・安全衛生に関する会議体の運営 ・健康経営実現に向けた取り組み計画立案と実行 ・舞鶴事業所におけるCO2排出量削減活動の推進 ・舞鶴事業所における危機管理 募集職種 【京都/舞鶴】安全衛生担当(事業所における安全・環境・衛生活動)
[勤務地:京都府舞鶴市]
月給300,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】安全衛生に関する業務経験+組織マネジメント経験者 ※安全衛生に関する資格保有者(公害防止管理者、等)や語学力がある方(TOEIC目安450点以上)は歓迎いたします。 【働く環境】年間休日126日、平均有給取得日数15.2日、平均月間残業時間10.4時間、社有寮・借上社宅制度有、フレックスタイム制有と働きやすい環境で「健康経営優良法人2024」の認定を受けています。また、ビジネスの基礎知識を学習する通信教育講座やTOEIC Listening & Reading IPテストも年1回会社負担で受験可能でスキルアップ支援も充実しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
HILLTOP株式会社
製造DXで注目を集める当社にて、管理職候補として総務・経理・財務を中心に管理部門を統括。経営に近い立場で意思決定に関与し、制度設計や決算業務から部門マネジメントまで幅広くご活躍できる環境です。
企業名 HILLTOP株式会社 求人名 管理職候補採用【総務・経理・財務】DX推進で注目のモノづくり企業!年休125日 仕事の内容 製造DXで注目を集める当社にて、管理職候補として総務・経理・財務を中心に管理部門を統括。経営に近い立場で意思決定に関与し、制度設計や決算業務から部門マネジメントまで幅広くご活躍できる環境です。 当社の次世代を担う管理職候補として、人事総務・経理財務を中心にバックオフィス全般の統括をお任せします。 ■人事・総務:変革期を迎えた組織づくりとして、人事制度の設計や運用、労務管理を担当。 ■経理・財務:外注を活用し日常業務を軽減しつつ、月次・年次決算、予算・資金繰り管理、銀行折衝を担当。 【魅力】売上100億円達成に向けた組織再構築のフェーズであり、裁量を持って取り組める環境です。 募集職種 管理職候補採用【総務・経理・財務】DX推進で注目のモノづくり企業!年休125日
[勤務地:京都府宇治市]
月給502,600円~667,950円 想定年収 603万円~801万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥502,600~¥667,950 基本給¥375,000~¥500,000 固定残業代¥122,600~¥162,950 諸手当¥5,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■人事・総務の実務経験(数値管理を伴う)実務経験 ■マネジメント経験 ■経理の基礎知識(目安:簿記3級以上レベル) 【歓迎】■幅広い業務に柔軟な対応ができるゼネラリスト志向 ■上昇志向があり幅広い業務にも意欲的に取り組める方 ■法務や品質管理の知識 【魅力】当社は独自システムで24時間無人稼働を実現した、メディア注目度も高いモノづくり企業です。売上高100億円達成に向けた組織再構築のフェーズにあり、コアメンバーとして会社の成長を直に実感できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
購買・調達部門のリーダー候補として、部品や購入機械の発注業務を担い、取引先との交渉・折衝、社内他部門との密な連携および、上層部とメンバーとの橋渡し役として社内連携の活性化にもチャンレンジします。
企業名 株式会社京都製作所 求人名 【京都】購買リーダー◆食品・医療の包装機械で日本TOPシェア!◎年休119日! 仕事の内容 購買・調達部門のリーダー候補として、部品や購入機械の発注業務を担い、取引先との交渉・折衝、社内他部門との密な連携および、上層部とメンバーとの橋渡し役として社内連携の活性化にもチャンレンジします。 ■取引先との価格・納期交渉、新規サプライヤーの開拓・選定 ■購買・調達チームメンバー(派遣含む)の育成とマネジメント ■部品・購入機械の発注、納期・品質・コストの最適化推進 ■社内関連部署との連携調整、部門横断的な課題解決の推進 ■在庫管理・納期管理の最適化、安定供給体制の構築と維持 ■購買データの分析と活用、コスト削減施策の提案・実行 募集職種 【京都】購買リーダー◆食品・医療の包装機械で日本TOPシェア!◎年休119日!
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績5.4か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■調達の実務経験(経験年数不問) ■チームやプロジェクトのマネジメント経験 【歓迎】 ■部品や機械に関する専門的な知識 ■業務プロセス改善の企画・実行経験 ■海外サプライヤーとの購買・調達交渉経験 ■法務・契約に関する基礎知識または実務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
京都駅ビル開発株式会社
京都駅ビルを管理・運営する当社にて、京都駅周辺のまちづくりを通じて、社会的価値と経済的価値の両立を目指すプロジェクトの推進を担っていただきます。
企業名 京都駅ビル開発株式会社 求人名 【京都】まちづくり企画/地域創生/JR西日本グループ/京都の未来を創る仕事 仕事の内容 京都駅ビルを管理・運営する当社にて、京都駅周辺のまちづくりを通じて、社会的価値と経済的価値の両立を目指すプロジェクトの推進を担っていただきます。 □駅周辺エリアの価値向上を目的としたまちづくりの企画・推進 □不動産開発とエリアマネジメントを統合した施策の立案・実行 □行政・地権者・テナント等との合意形成による事業推進体制の構築 □テナントリーシングの企画・実行 既存プロジェクトのサポートを通じ、経験を積みながら、やがて京都駅周辺まちづくりの中核人財へのステップアップを目指していただきます。 募集職種 【京都】まちづくり企画/地域創生/JR西日本グループ/京都の未来を創る仕事
[勤務地:京都府京都市下京区]
月給350,000円~500,000円 想定年収 650万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥500,000 基本給¥350,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績4.4ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】□不動産開発・エリアマネジメント・PM・リーシング等のいずれかの実務経験 □地域価値向上に関心をお持ちの方 【歓迎】□自らが案件を推進できる経験 □多様な関係者との調整・交渉経験 京都駅周辺のまちづくり・地域価値向上施策を通じて、社会的価値と経済的価値との両立を実現する仕事です。不動産開発からエリアマネジメントまで一貫して携われるのは当社ならではの特徴。JR西日本グループの経営基盤と信頼を活かし、行政・民間企業・地域団体と連携してプロジェクトを推進できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社堀場製作所
調達基盤強化に向け、開発上流でのコスト作り込み(開発購買)と、調達DX・標準化・ガバナンス(改革推進)のプロジェクト推進。「実行(上流参画)」と「仕組み化(標準・KPI・データ)」実現いただきます。
企業名 株式会社堀場製作所 求人名 【京都】調達戦略の企画立案│調達業務変革プロジェクト推進 仕事の内容 調達基盤強化に向け、開発上流でのコスト作り込み(開発購買)と、調達DX・標準化・ガバナンス(改革推進)のプロジェクト推進。「実行(上流参画)」と「仕組み化(標準・KPI・データ)」実現いただきます。 ●開発初期からの調達参画(見積評価、コスト/納期条件の作り込み、サプライヤ協働・新規開拓) ●ベストプラクティスの標準化(プロセス/テンプレ/KPI整備、横展開) ●調達データの整備・可視化(Spend/見積/サプライヤ情報) ●アジア拠点を含む運用定着支援(ルール/権限/教育) ●リスク・サステナ(RBA(ESG)/Scope3等)の調達要件化・運用 募集職種 【京都】調達戦略の企画立案│調達業務変革プロジェクト推進
月給250,000円~418,400円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥418,400 基本給¥250,000~¥418,400を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ●下記に該当する方 ・製造業の調達/購買経験(目安5年以上) 【ミッション】 ・調達戦略の策定・実行:世界中の優れた協力会社やメーカーを探索し、競争力を強化するための新規取引先を開拓 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進 ・サプライチェーン全体でのCSR調達推進 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
株式会社オージャスト
完全フルリモート/成長したい方/イベントに興味がある方
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント管理、イベント企画 イベント制作会社での、イベントプロデューサーをお任せします。 ★そもそもイベントとは? 企業様の表彰式や決起会、忘年会、新年会、会社説明会、入社式、展示会など。 皆さんが想像するような、あらゆるイベントの制作を行っています! ★お仕事詳細 イベント全体の責任者として、予算管理・品質管理・人員配置・進行管理を一手に担い、 案件の成功を統括するポジションです。 企画段階から携わり、クライアントとの折衝、社内外スタッフのディレクション、 当日の現場運営まで、一貫してプロジェクト全体をマネジメントします。 ・クライアントの課題を捉え企画を立案 ・予算と品質の両立を図るプラン設計 ・社内外の人材を調整し体制を構築 ・全工程の進行を管理し品質を維持 ・結果を分析し次回改善へとつなげる ・在宅アシスタントさんへの業務依頼 ・各担当部署のチームリーダーとの打合せ ・社内メンバーや案件プロデューサーとの打合せ ・マニュアルの整備、管理 ・営業 たくさん業務があり不安を感じるかもしれませんが、 全ての業務において先輩がZoom・電話でサポートを行いますのでご安心ください。 【ポイント】 ◆完全フルリモート:時間も場所も完全自由。自らの裁量で業務をマネジメントする習慣が自然と身につきます。 ◆成果を生む再現性のあるノウハウ:手順化・仕組み化された仕事の進め方で、どんな事業でも成果を出せる思考と型を習得できます。 ◆事業運営の実戦経験が積める:副業人材やチームを活用しながら、プロジェクト推進力や事業設計力を養えます。 ◆改善文化の中での成長:日々業務を最適化し続ける習慣により、経営者に必要な「改善・検証」の視点が自然と身につきます。 ◆経営目線で仕事ができる環境:責任あるポジションを任されることで、事業全体を見渡す力が身につきます。 ◆独立後にも活かせるスキルが豊富:企画・実行・改善まで一貫して担う経験を通じて、自走力・収益感覚・人材活用力が鍛えられます。
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキル・経験を考慮 ※勤続年数や経験・スキルに合わせて3ヶ月に1回昇給査定を行います。 入社後半年で5万円以上も昇給した社員もいます。 頑張りはしっかりと評価する職場環境です。 <お支払日> 月末締め、翌月25日払い <賞与・昇給について> 昇給あり 賞与あり <各種手当一覧> 営業交通費全額支給 役職手当 業務手当 出張手当 慶弔手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 期間中の給与以外の待遇は正社員と同等となります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 \このような方に最適/ ・クリエイティブで洗練された業務に携わりたい方 ・イベントの企画・運営に強い関心をお持ちの方 ・柔軟な働き方(リモート勤務等)を希望されている方 ・イベントやプロモーションに高い熱意をもって取り組める方 ・発想力を活かして人々に新たな体験や驚きを届けたい方 ・課題に前向きに挑戦し、自ら考えて行動できる方 ・デジタル領域やSNS運用に知見・関心のある方 ・好奇心旺盛で、常に新しい情報やトレンドに敏感な方 少しでも当社に興味をお持ちいただけましたら、是非ご応募ください。 先輩たちもほとんどが他業種からの転職組です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
ニチコン株式会社でNECST事業における事業企画や事業運営に関する業務をお任せします。 配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 第二新卒限【京都】事業企画◎★4/1入社限定 仕事の内容 ニチコン株式会社でNECST事業における事業企画や事業運営に関する業務をお任せします。 配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。 【具体的には】市場や顧客動向、販売実績などの情報収集・分析を行い、事業計画や施策の検討に取り組めます。各種データを整理して課題や今後の方向性を検討し、新たな企画や既存施策の改善につなげられます。営業・開発・製造などの関係部門と連携しながら企画を具体化するほか、会議資料や計画・実績に関する資料作成を通じて事業企画の実務を習得できます。 募集職種 第二新卒限【京都】事業企画◎★4/1入社限定
月給287,800円~331,000円 想定年収 446万円~513万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,800~¥331,000 基本給¥254,000~¥291,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】※卒業3年以内かつ下記の要件を満たしている方 ・理系学科を卒業された方 【求める人物像】 ・チャレンジ精神旺盛でバイタリティがあふれ、「誠心誠意」ベストを尽くす人 ・責任感があり何事にも情熱を持って、高い目標を掲げチャレンジできる人 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
月給250,000円~418,400円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
安定的な収益基盤となる主力事業部において、国内外に広がる関係会社に対するサステナビリティ推進や、リスク管理を含むガバナンス体制の構築を牽引し、グローバルな事業運営を管理・支援していただきます。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【事業運営支援@京都】主要モビリティ事業!サステナビリティ/ガバナンス関連 仕事の内容 安定的な収益基盤となる主力事業部において、国内外に広がる関係会社に対するサステナビリティ推進や、リスク管理を含むガバナンス体制の構築を牽引し、グローバルな事業運営を管理・支援していただきます。 【具体業務】・顧客からの要請対応や海外拠点の状況調査を通じ、事業部全体の持続可能な活動を推進する重要な業務を担当していただきます。 ・貿易の安全管理や与信の管理ならびに各国の法規制に関する詳細な調査を実施し、海外展開に伴う多様なリスクを適切に把握します。 ・事業の透明性を高めるための社内規則の整備や内部監査の運営を主導し、コンプライアンスを遵守する健全な組織基盤を構築します。 募集職種 【事業運営支援@京都】主要モビリティ事業!サステナビリティ/ガバナンス関連
必要な経験・能力等 【必須】プロジェクト推進経験 【歓迎】サステナビリティ関連の業務/カバナンス・コンプライアンスに関する業務の経験 【魅力】・多数の海外拠点を対象とした管理業務を通じて国際的なビジネス感覚が磨かれ、グローバルに通用する高度な管理スキルを獲得できます。 ・企業を支える主力事業の中枢で経営に近い視点を持ち、各拠点の複雑な課題を自らの知見で解決に導くことで大きな達成感を得られます。 ・事業運営や法令遵守に関わる幅広い専門知識を深め、組織の持続的な成長を継続的に牽引する人材として自身の市場価値を向上させます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社クラウドクリニック
完全在宅◆チームをまとめる司令塔◆経験を活かしてキャリアUP
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職(候補)」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント (医療機関)との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 <具体的な業務内容> ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント(医療機関)との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心! コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度(費用補助あり) を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100%集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行(運転)や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。
月給220,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:220,000円以上 月給は1日8時間(休憩含まない) 勤務された場合です。 ※正式な給与金額はご経験・スキル・ 能力に応じて決定いたします。 ※社独自の業務フローへの適応から、 実務の自走、マネジメント層候補 としての役割まで、お任せする 範囲に応じ決定します。 ◆固定残業代なし(超過分は法定通り支給) ◆昇給 年2回予定 ◆通勤手当 上限15,000円/月 (原則フルリモートのため、 出社実績に応じて支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:3ヵ月(有期雇用・雇用条件変更なし) 試用期間後は無期雇用となります。 試用期間終了後、面談にて昇給検討あり (ただし勤務状況・勤務実績による)
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・訪問診療の医療事務業務 (算定・レセプト)経験1年以上(資格不問) ・電子カルテの使用経験 ・ORCAの使用経験 ・基本的なPCスキル ・主任、チーフ、リーダー、マネージャー など、何らかの「リーダー経験」や 「後輩指導・育成経験」がある方 【就業環境】 在宅勤務のため、ご自宅に インターネット環境が必要となります。 【よくある質問】 訪問診療の算定は未経験ですが、 応募してもよいでしょうか? →訪問診療の算定経験がない方の 応募はご遠慮ください。 今後、経験のない方でもご活躍いただける よう教育体制の拡充を予定しています。 【歓迎するご経験・スキル】 ・オンライン(在宅ワーク)での チーム管理やマネジメント経験がある方 ・異なる医療機関や、複数科のレセプト 知識・経験がある方 ・チャット等のテキスト コミュニケーションが丁寧で、 周囲と円滑に連携が取れる方
グループ全体の製造を支える生産設備や治工具の調達業務全般を担い、価格の妥当性分析や新たな取引先の開拓を通じて、次世代の製品の安定供給と事業成長を根底から牽引する重要な役割をお任せいたします。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【設備調達@京都】生産技術知見を活かした生産設備部品/治工具の調達業務! 仕事の内容 グループ全体の製造を支える生産設備や治工具の調達業務全般を担い、価格の妥当性分析や新たな取引先の開拓を通じて、次世代の製品の安定供給と事業成長を根底から牽引する重要な役割をお任せいたします。 【業務内容】・国内外の取引先に対して生産設備や治工具の仕様を丁寧に説明し、適切な見積もりを取得した上で緻密な価格分析を実施します。 ・製造ラインの高度化や安定稼働に向けて、より良い条件や最新の技術を持つ新たな設備供給サプライヤーの開拓を推進します。 ・調達部門の枠組みにとらわれず、これまでの生産技術分野での知見を最大限に活かして社内外の関係者と円滑な折衝を行います。 募集職種 【設備調達@京都】生産技術知見を活かした生産設備部品/治工具の調達業務!
必要な経験・能力等 【必須】生産設備の導入や改善、設計などの経験をお持ちの方 【歓迎】調達や設備の設計スキル、電池の関連知識 【魅力】・強固な収益基盤と高い耐久力を持つ安定した環境のもと、次世代の社会インフラを支える製品作りに上流から深く貢献できます。 ・生産技術での現場経験を調達という新たな視点で活かすことで、専門性と交渉力を兼ね備えた市場価値の高い人材へ成長できます。 ・充実した福利厚生や柔軟な勤務制度が整っており、残業時間も適切に管理されているため、長期的に働きやすい良好な職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
グループ全体の生産設備・治工具の調達を担当し、仕様説明、見積取得、価格分析、新規サプライヤー開拓を主導。技術知識を基盤に、最適な設備導入を実現する購買の中核として活躍いただきます。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【設備調達@京都】技術知識を活かす購買職!生産設備/治工具の調達! 仕事の内容 グループ全体の生産設備・治工具の調達を担当し、仕様説明、見積取得、価格分析、新規サプライヤー開拓を主導。技術知識を基盤に、最適な設備導入を実現する購買の中核として活躍いただきます。 【具体業務】生産設備や治工具に関する見積取得、仕様説明、価格分析などを通じ、最適な設備調達を推進します。設備メーカーとの折衝や比較検討、新規サプライヤー開拓も担い、QCD観点でグループ全体の生産性向上に貢献。機械・電気の基礎知識を活かし、設備機能や構造を理解した上で購買判断を行います。開発・製造部門との連携も多く、技術と購買の橋渡し役として幅広い経験を積めるポジションです。 募集職種 【設備調達@京都】技術知識を活かす購買職!生産設備/治工具の調達!
月給271,000円~419,000円 想定年収 530万円~860万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥271,000~ 基本給¥271,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.5ヵ月分※2024年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械・電気工学理解、生産設備の機能について理解できる知見 【歓迎】調達経験、電池知識、設備設計スキル 【魅力】設備仕様の理解から価格交渉、サプライヤー評価まで、設備調達の専門性を総合的に習得できます。技術知識を購買に活かすことで、エンジニアとは異なる視点で設備投資に関与でき、スキルの幅が大きく広がります。生産設備の最適化に携わるため、事業効率化やコスト戦略にも深く関与可能。将来的には調達戦略立案や大型設備の導入プロジェクトなど、より上流のキャリアも目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
原材料や副資材の調達業務をお任せします。安定供給を維持しながらコスト低減と品質確保を両立し、生産活動を支える購買基盤の強化に取り組んでいただきます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】資材・副資材購買◆プライム上場メーカー/ベテラン歓迎◎ 仕事の内容 原材料や副資材の調達業務をお任せします。安定供給を維持しながらコスト低減と品質確保を両立し、生産活動を支える購買基盤の強化に取り組んでいただきます。 具体的には、原材料や包装材、消耗品などの資材購買業務を担当していただきます。生産部門と連携し、需要に応じた発注や在庫管理を行っていただきます。見積取得や価格交渉、納期調整に加え、品質不具合への対応や仕入先評価にも取り組んでいただきます。また、新規サプライヤーの開拓や調達条件の見直しを通じて、安定供給とコスト最適化の実現に取り組んでいただきます。 募集職種 【京都】資材・副資材購買◆プライム上場メーカー/ベテラン歓迎◎
月給218,000円以上 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥218,000~ 基本給¥218,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造業における資材購買または調達経験をお持ちの方 【社風】失敗を恐れず、やりたいことが思い切ってできる風土があります。チャレンジ精神溢れる人、常にベストを尽くす人に活躍の場が与えられる会社です。 またアットホームでワークライフバランスを両立出来る環境も整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当社の血球計測装置や血糖分析装置といった血液分析装置で使用するイムノアッセイ試薬を、HORIBAのμTASプラットフォーム上で高性能に動作させるためのアプリケーション開発を担います。
企業名 株式会社堀場製作所 求人名 【京都】アプリケーション開発(体外診断用μTASチップ向けイムノアッセイ試薬) 仕事の内容 当社の血球計測装置や血糖分析装置といった血液分析装置で使用するイムノアッセイ試薬を、HORIBAのμTASプラットフォーム上で高性能に動作させるためのアプリケーション開発を担います。 ★業務の流れ 1. 市場調査・顧客ニーズの探索 2. 実験計画の立案 3. 実験の実施 4. 実験結果の報告 募集職種 【京都】アプリケーション開発(体外診断用μTASチップ向けイムノアッセイ試薬)
月給216,200円~418,400円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥216,200~¥418,400 基本給¥216,200~¥418,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 下記に該当する方 ・イムノアッセイ開発経験 【魅力】 新技術を初期フェーズから立ち上げるポジションですので、社内にまだない技術領域も含めて調査・検証し、価値ある形へと具体化していく機会があります。既存プロダクトの改善・延長ではなく、「何を開発すべきか」という企画段階から参画し、顧客課題の探索、仮説立案、PoCなど、事業化に向けた製品開発の上流工程をリードできる点が大きな魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
当社の血球計測装置や血糖分析装置といった血液分析装置で使用するμTAS技術を応用したプラスチック製試薬チップの開発・設計をご担当いただきます。
企業名 株式会社堀場製作所 求人名 【京都】設計開発(体外診断用μTASチップ) HORIBAグループのヘルスケア事業 仕事の内容 当社の血球計測装置や血糖分析装置といった血液分析装置で使用するμTAS技術を応用したプラスチック製試薬チップの開発・設計をご担当いただきます。 ・μTASチップの流路設計(送液・混合・反応・分離などの機能を、チップ上の流路として成立させる設計) ・試作~評価の設計サイクル推進(設計→試作→評価→改良) ・関連部門と連携した開発推進(製造・品質・薬事/規制対応に関わる調整含む) ・市場品質対応(不具合解析、原因切り分け、再発防止の設計反映 など) など開発だけでなく品質対応まで幅広く携わっていただきます。 募集職種 【京都】設計開発(体外診断用μTASチップ) HORIBAグループのヘルスケア事業
必要な経験・能力等 下記に該当する方 ・設計開発業務経験3年以上 【魅力】 医療業界向けの製品となるため、重篤疾病の早期発見・治療といった社会課題の解決への寄与など、世の中に対しての貢献度が高いポジションとなります。また、現在は、血液検査機器向けにμTASチップ技術を活用しておりますが、将来的には、環境関係や水質関係など他領域への展開可能性もある技術になります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社堀場エステック
半導体(検査・計測)領域における新事業(Metrology)の事業企画・戦略担当として、中長期目標の達成に向けた戦略/企画の立案と実行推進を担っていただきます。
企業名 株式会社堀場エステック 求人名 【京都】事業企画・戦略担当(半導体領域)│HORIBAグループの成長事業! 仕事の内容 半導体(検査・計測)領域における新事業(Metrology)の事業企画・戦略担当として、中長期目標の達成に向けた戦略/企画の立案と実行推進を担っていただきます。 主な業務(例) ・中長期目標達成に向けた戦略・企画の立案/実行サポート ・市場・顧客・競合などの情報収集、整理、資料化 ・国内外の関係者(営業・開発・海外メンバー等)と連携した推進 など 募集職種 【京都】事業企画・戦略担当(半導体領域)│HORIBAグループの成長事業!
月給294,000円以上 想定年収 500万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥294,000~ 基本給¥294,000~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 下記2点に該当する方 ●機械メーカー・装置メーカー等での 法人営業or事業企画 などの経験 ●英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(読み書き・会話含む) 【当ポジションの魅力】AI・データセンター拡大を背景に、今後も成長が続く半導体産業の最前線で経験を積めむことができます。 単なる調査・資料作成にとどまらず、顧客課題×技術トレンドを起点に、開発・営業・海外メンバーと連携して「戦略を描く」→「実行につなげる」まで担うポジションです。新事業の立ち上げフェーズで、裁量とスピード感をもった業務を希望される方にマッチするポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
社会インフラ事業の国内外における関係会社の業績管理を担います。計画策定や月次管理、財務諸表の分析を通じて、事業の現状を可視化することが役割です。数値に基づき事業運営を支援する成果が期待されます。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【事業管理@京都】国内外拠点の財務分析と事業運営支援!社会インフラ事業! 仕事の内容 社会インフラ事業の国内外における関係会社の業績管理を担います。計画策定や月次管理、財務諸表の分析を通じて、事業の現状を可視化することが役割です。数値に基づき事業運営を支援する成果が期待されます。 【具体業務】事業部や国内外の子会社から送られてくる財務データを集計し、計画に対する進捗や見通しを算出します。海外拠点の契約管理や、株主総会に相当する会議の運営支援も担当範囲に含まれます。英語を用いた現地の担当者とのやり取りが主体業務となります。分析結果を経営層へ報告し、課題の早期発見に繋げる役割を担う可能性があります。正確なデータ集計が完了状態です。 募集職種 【事業管理@京都】国内外拠点の財務分析と事業運営支援!社会インフラ事業!
必要な経験・能力等 【必須】海外に関連する事業/業務経験 【歓迎】海外子会社の経営指導や契約管理の経験 【魅力】インフラ事業という安定した基盤の中で、グローバルな視点での経営管理スキルを磨ける可能性があります。財務諸表の分析を通じて、企業の収益構造を深く理解する力が身につくことが期待されます。将来的には、国内外の拠点を横断的に統括するリーダーや、経営戦略の立案に関わる立場へ進む可能性があります。海外拠点との折衝を通じて、高度な語学力の実践機会が得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
ニデック株式会社
CSCO直下で購買体制の再構築を推進する役割です。DX推進、CSR/ESG方針策定、SAQ調査、取引適正化法管理などを通じ、ゼロベースでのプロセス刷新、ガバナンス強化、強靭な体制構築を担います。
企業名 ニデック株式会社 求人名 【京都:G4】グローバル購買戦略・ガバナンス企画 仕事の内容 CSCO直下で購買体制の再構築を推進する役割です。DX推進、CSR/ESG方針策定、SAQ調査、取引適正化法管理などを通じ、ゼロベースでのプロセス刷新、ガバナンス強化、強靭な体制構築を担います。 ニデックの変革期において、次世代の購買体制構築や方針策定に携わります。AI・デジタル技術の導入によるDX推進、ESG対応、BCP調査など、経営の根幹に関わる戦略的な企画・推進が主業務です。各事業部や国内外のグループ会社と連携する「横串」の役割を担い、グローバル購買会議の運営や、取引適正化推進法等の遵守体制構築、紛争鉱物調査等を通じて、企業の社会的信頼と経営効率を支えます。 募集職種 【京都:G4】グローバル購買戦略・ガバナンス企画
月給422,900円以上 想定年収 733万円~733万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥422,900~ 基本給¥422,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■コンプライアンス・ESGの一般的知見■他部門・他部署と連携した業務推進経験■Officeでの資料作成スキル■日常業務レベルの英語力【歓迎】■サプライチェーン・購買関連法規・財務分析・国際貿易の知識 【歓迎】■購買実務や国内外サプライヤーとの交渉経験■購買関連契約書の知識■プロジェクトマネジメント経験■AIを駆使した資料作成・情報収集スキル■TOEIC600点以上 【仕事の魅力】経営直下の組織で、会社全体の意思決定に繋がるデータドリブンな戦略立案に携われます。グローバルな舞台で多様な文化に触れながら、現代のビジネスに不可欠なCSR/ESGの高度な専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
京都本社にて、事業企画、経営管理、原価管理、デザイン企画としてご活躍いただきます。※配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 第二新卒限【京都】NECST事業オープンポジション/未経験歓迎◎★4/1入社限定★ 仕事の内容 京都本社にて、事業企画、経営管理、原価管理、デザイン企画としてご活躍いただきます。※配属先については、書類・面接をもとに学生時代の研究内容、適性、ご希望を踏まえて決定します。 【業務内容一例】 ・事業企画 ・経営管理、原価管理担当 ・デザイン企画 募集職種 第二新卒限【京都】NECST事業オープンポジション/未経験歓迎◎★4/1入社限定★
必要な経験・能力等 【必須】卒業3年以内の方で以下いずれかに該当する方 理系、商学部、経済学部、デザイン専攻 【求める人物像】 ・チャレンジ精神旺盛でバイタリティがあふれ、「誠心誠意」ベストを尽くす人 ・責任感があり何事にも情熱を持って、高い目標を掲げチャレンジできる人 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社Jリスクマネージメント 京都オフィス
<保険営業orFP限定>ニーズ急増!祝い金80万円✅週3在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件急増に伴う保険営業経験者緊急募集! ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ \ この求人のポイント! / ✅月約10件があなたの顧客資産に ✅ニーズ急増中の住宅FP保険営業 ✅退職率0%の安定組織に配属 └全員がMDRT保持者 ✅100%反響対応 └飛び込み・テレアポ・知人営業なし ✅事務業務は専任部署がサポート ✅フレックスタイム制(1日6時間勤務) └月・木出社以外は直行直帰・在宅OK ✅平均残業月10時間未満 ━━━━⭐緊急募集の背景⭐━━━━ ✨住宅購入を検討されるお客様からの 保険相談ニーズの急速な高まり ✨市況変化により 他社の住宅領域の相談案件が、 当社へ継続的に寄せられる現状 これらを背景に、 現在は約50名体制の組織に対し、 毎月約1000件の相談依頼が入る状況です。 既存メンバーだけでは すべてのニーズに応えきれないほど 案件が増えているため、 保険営業・保険コンサルタント経験や 住宅ファイナンシャルプランナー経験を 活かせる方を緊急募集します。 ◇◆◇◆詳細の事情は面談で!◇◆◇◆ 経験をお持ちの方こそ 「本当に1000件ものニーズが?」 と疑問に感じられるかもしれません。 そのため、詳細の事情をお話しする 「カジュアル面談」の場を設けます。 対象の方は、基本全員とお会いします。 お会いした後に、面接選考に進むかを ご判断いただいても大丈夫です。 ━━━⭐前職給与UPの理由は?⭐━━━ 入社後すぐに前職給与以上を獲得する スタッフが多い理由をお伝えします。 ✅インセンティブ上限無し! └売上の70~80%をインセンティブ支給 └インセンティブ上限無し ✨初年度年収1000万円を実現& 最高年収は1億円のケースも! ✅万全のフォロー体制 └以下事務作業を専任部門が対応 ●見積もり作成 ●満期管理業務 ●振替不能契約管理 └Salesforceで顧客管理 担当外のお客様の状況も把握可能 └オンライン商談可能 無駄な移動時間を減らし効率重視 ✨営業活動だけに専念可能! ✅スキルシェアの企業文化 └基礎&応用の豊富な研修制度 └月曜・木曜の出社日には、 朝礼やチームMTGでナレッジ共有 └日本上位1%(※)の 生命保険営業『MDRT会員』や 遥かに厳しい入会基準の COT・TOT資格を持つスタッフが在籍 ✨研修プログラム例 ・マーケット別研修 └生保・損保それぞれの知識を習得可能 ・優績者に聞くスキルアップ研修 ・保険会社主催当社独自セミナー ━━━━⭐仕事内容の詳細⭐━━━━ 保険営業として、 提携する不動産会社での 住宅購入を検討されるお客様 一人ひとりに合った 保険プランのご提案を行います。 ※採用状況やスキルに応じて、 反響型サービス『保険見直しラボ』を 担当する可能性もあります。 その場合は、保険の見直しを検討されている お客様への対応が中心です。 ✅会社から月平均10件案件提供 └飛び込み営業やテレアポ、 知人への勧誘営業はありません。 ✅保険会社41社を取り扱い └総合代理店のため、生命保険や 損害保険会社41社の商材を自由に扱えます。 ■お客様からの相談内容確認 └住宅購入や保険見直しに関する 相談ニーズの把握 ■ヒアリング対応 └オンライン商談中心 └1日2~3件程度を担当 └現在の保険内容、家計状況、 住宅ローン、将来設計などを確認 ■保険プランの設計・ご提案 └生命保険・損害保険を含む 41社の商品から 最適なプランをご提案 ■契約手続き・アフターフォロー └資料送付やご契約対応 └ライフステージの変化に 合わせた継続サポート ※一般社団法人 MDRT日本会 MDRT日本会会員数より算出 (2024年4月22日)
交通・アクセス 烏丸駅徒歩2分、四条駅徒歩4分、烏丸御池駅徒歩5分
[勤務地:〒604-8152京都府京都市中京区手洗水町]
月給285,000円~558,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 13万5000円 〜 40万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万円 《 インセンティブ支給 》 ノルマではなく個人目標額を設定。 目標の達成率に応じて インセンティブ支給率を決定します。 無理な契約をしませんので、 お客様に寄り添った提案が可能。 ※インセンティブは年4回、 賞与として支給(上限額なし) ※毎月約8割の社員が 個人目標を達成しています 《 祝い金最大80万円支給 》 ベースとして、 前年度年収の3%(最大80万円)を (上限40万円 下限15万円)を 入社1ヵ月目と2ヵ月目に お支払いいたします。 (社内規定あり) ※その他給与詳細は、 面接にてご説明します。 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 保険業界での営業実務経験または ファイナンシャルプランナー(FP)経験 └保険会社での住宅FP経験者優遇 └生保・損保・カウンター・銀行窓販・ 代理店・共済・住宅など形態不問 ※不動産業界経験をお持ちの方も、 ポジションのご案内可能です。 まずはぜひご応募ください! 《 こんな方に最適 》 ・新規開拓の負担から解放されたい ・事務作業でなく商談に時間を使いたい ・1社専属の商品力に限界を感じている ・頑張りに見合う収入を得たい 《 他活かせる経験・資格 》 不動産業界/ルート営業/CFP/MDRT会員 住宅FP(ファイナンシャルプランナー) 損害保険/金融業界/健康保険組合/銀行 郵便局/生命保険/営業職/業務委託営業 保険代理店/証券外務員/不動産投資 投資信託 など 《 応募理由は問いません 》 ・高収入を目指しやすい環境 ・希望の曜日を考慮した週休2日 ・専門性を高められる教育環境 など、様々な魅力がある職場環境です。 あなたの転職理由もきっと叶います。 まずは気軽にご応募いただき、 面接で話し合いませんか?
2027年新卒・第二新卒歓迎/完全フルリモート/成長したい方
求めている人材 \このような方に最適/ ・好奇心旺盛で、常に新しい情報やトレンドに敏感な方 ・人を驚かせたり喜ばせることが好き ・イベントや企画に関わる仕事に興味がある ・自分のアイデアで誰かの役に立ちたい ・新しい働き方にチャレンジしたい ・将来は独立したい・経営に携わりたい など ※先輩の多くが異業種・未経験からのスタートです! 不安なこともあるかもしれませんが、あなたの「やってみたい」の気持ちがあればOK! 少しでも当社に興味をお持ちいただけましたら、是非ご応募ください。 先輩たちもほとんどが他業種からの転職組です。
株式会社AzCreate
「誰かを支える」が仕事になる!会社の運営を裏側から支えて、未経験からスタート!
仕事内容: ◆ こんなお仕事です!《未経験でも大歓迎》 「人をサポートする仕事がしたい」 「いろいろな業務を経験して、事務スキルを身につけたい」 そんな方にこそ、ピッタリのお仕事です。 AzCreateでは、企業の人事・労務を支援するサービスを通じて、企業がよりスムーズに働ける環境づくりをサポートしています。 あなたには、備品管理や書類作成、社内調整など、会社がスムーズに動くための総務・バックオフィス業務をお任せします。 ▶ まずはこんなことからスタート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 備品の管理・発注 ● 社内書類や資料の作成・整理 ● データ入力・ファイリング ● 郵便・宅配物の受け取り、仕分け ● 社内イベントや会議の準備・運営サポート ● 電話・メール・問い合わせの一次対応 ● 社内の各部署との連絡・調整 など 最初はデータ入力や備品管理など、取り組みやすい業務からスタート! 先輩と一緒に仕事を進めながら、少しずつできることを増やしていけます。 総務は、決まった仕事だけをこなすのではなく、 「これがあったら便利かも」 「ここを変えたらもっと仕事がしやすそう」 と考えながら、会社をより良くしていく仕事です。
アクセス: ■本社 大阪府大阪市北区天神橋3-6-5-105 最寄扇町駅から徒歩約 5分
[勤務地:京都府京都市中京区西ノ京栂尾町]
月給320,000円~380,000円 給与: ◆ 月給・働き方|フレキシブル × 若手想い ▶給与 ● 月給:25万円〜35万円(未経験歓迎!) ● 昇給年2回/実力や成長スピードをしっかり評価 ● インセンティブ制度あり(頑張りに+αの還元!) ▶勤務時間・制度 ● フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ● 残業:月10〜15時間程度(ワークライフバランス重視)
求める人材: ◆ 求める人物像|“経験”より、“気配り・コツコツ力” AzCreateでは、事務職や販売職など、さまざまな経験を持つメンバーが活躍しています。 総務の経験よりも、 「誰かが困っていたらサポートしたい」 「細かな仕事も丁寧に進めたい」 という気持ちを大切にしています。 ▶ こんな方におすすめ! ● コツコツ作業やサポート業務が好き ● 人の役に立つことにやりがいを感じる ● チームワークを大切にできる ● Excel・PowerPointなどの基本操作ができる ● 幅広い事務スキルを身につけたい ● 会社を支える仕事に興味がある ● 未経験からバックオフィスに挑戦したい
株式会社タックナビ
販売・ノルマは一切なし。完全中立な立場で顧客の人生に伴走する
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:FP/ファイナンシャルアドバイザー 相談業務に専念できる環境へ。 保険会社や保険代理店、銀行などで経験を積む中で、 「もっとお客様に向き合いたい」 「本来は相談に時間を使いたい」 「商品販売よりも提案そのものに集中したい」 そう感じたことはありませんか? 当社では、保険や金融商品の販売を前提としない、 “ 相談特化型 ” のオンラインFPサービスを提供しています。 【この仕事の特徴】 ・会社集客のため新規開拓不要 ・販売ノルマなし ・オンライン相談中心(1日4〜6件程度) ・完全フルリモート ・フルフレックス制 ・固定給ベースの安定収入 ・相談品質を重視した評価制度 【給与について】 ・年収420万円〜1,000万円 (月給35万円〜85万円) ・経験・スキル・役割に応じて決定 ・昇給あり ・営業成果に依存しない評価設計 ・相談対応数や品質を評価 【なぜ販売を行わずに運営できるのか】 当社では、 ・提携企業との連携モデル ・相談後の適切な専門家への送客 により収益化を行っているため、 FP個人が商品販売を行う必要はありません。 そのため、特定の商品に縛られず、 中立的な立場でお客様に向き合うことが可能です。 【私たちが大切にしていること】 「売る仕事」から、「相談に向き合う仕事」へ。 金融業界で経験を積む中で、 「本当はもっとお客様に寄り添った提案がしたい」 「商品ありきではなく、本質的なアドバイスがしたい」 そう感じた方が、 FPとしての専門性を最大限発揮できる環境を目指しています。 【仕事内容】 当社サービスへお申し込みいただいたお客様へ、 オンラインでのFP相談を行っていただきます。 具体的には、 ・Zoomでのオンライン相談対応 ・事前情報確認、ヒアリング準備 ・ライフプラン、保険、資産形成等の提案 ・必要に応じた専門家への引き継ぎ ・相談記録の作成 ・社内共有、提案改善 などを行います。 また、AIや社内ツールを活用し、 ヒアリング整理や提案品質向上も行っております。 将来的には、 ・育成 ・マネジメント ・運営改善 などへ関わっていただくことも可能です。 【ある1日の働き方例】 09:00 業務開始 ・当日のご相談内容確認 ・事前情報の整理 ・提案準備 10:00 オンライン相談(1件目) 11:00 オンライン相談(2件目) 12:00 休憩 13:00 相談内容の整理 ・記録作成 ・提案内容の整理 ・社内共有 14:00 オンライン相談(3件目) 15:00 オンライン相談(4件目) 16:00 相談内容の整理 ・記録作成 ・必要に応じた専門家連携 ・次回提案準備 17:00 チーム共有・業務整理 ・相談品質向上のための振り返り ・社内連携 ・翌日の準備 18:00 業務終了 ※完全オンラインのため、移動や訪問営業はありません。 ※新規開拓・テレアポ・飛び込み営業などは一切ありません。 ※フルフレックス制のため、稼働時間は柔軟に調整可能です。
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募条件】 - 金融業界での営業・相談・顧客対応経験 (保険会社/保険代理店/銀行等) - 基本的なITリテラシー - 成長意欲が高く、自ら仕事の幅を広げていきたい方 【こんな方を歓迎します】 - 金融業界経験を活かし、より本質的な相談業務をしたい方 - お客様本位の提案を大切にしたい方 - AIや新しい働き方を前向きに取り入れたい方 - 将来的に責任者・経営幹部を目指したい方 - FP業務にとどまらず、営業や組織づくりにも挑戦したい方 - 変化を楽しみ、自ら考えて行動できる方
コンデンサ事業の事業開発をお任せします。市場データや顧客ニーズの分析を通じて成長機会を特定し、事業仮説の立案からPoCの推進、事業化まで一貫して担うことで事業拡大に取り組んでいただきます。
企業名 ニチコン株式会社 求人名 【京都】事業戦略企画(コンデンサ事業)/データドリブン事業開発◎ 仕事の内容 コンデンサ事業の事業開発をお任せします。市場データや顧客ニーズの分析を通じて成長機会を特定し、事業仮説の立案からPoCの推進、事業化まで一貫して担うことで事業拡大に取り組んでいただきます。 具体的には、コンデンサ事業の事業開発を担当していただきます。市場データや顧客データ、販売実績などを分析しながら事業課題や成長機会を特定し、事業仮説の構築とPoCの企画・実行を推進していただきます。また、研究開発・営業・製造・マーケティング部門と連携しながら新規テーマの事業性評価や収益モデルの検討を行い、KPI設計や効果検証を通じて事業成長に向けた改善施策の立案と実行を担っていただきます。 募集職種 【京都】事業戦略企画(コンデンサ事業)/データドリブン事業開発◎
必要な経験・能力等 【必須】データ分析を活用した事業企画・事業開発経験 【魅力】コンデンサ事業の成長戦略と新規事業創出の両方に関わりながら、データ分析を起点として事業化まで推進できるポジションに取り組めます。研究開発や営業、製造など幅広い部門と連携しながら事業の意思決定に影響を与える経験を積むことができ、戦略立案力と事業開発力の双方を高めながら市場価値の高い人材を目指せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
常用蓄電市場における事業拡大を目的とし、国内外の事業計画立案や実行支援を担当します。売上やコストなどの経営指標に基づいた業績予測を行い、目標達成に向けた管理を完遂することが求められる可能性があります
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【事業企画/営業企画@京都】絶賛拡大事業!常用蓄電事業の予算策定/市場分析! 仕事の内容 常用蓄電市場における事業拡大を目的とし、国内外の事業計画立案や実行支援を担当します。売上やコストなどの経営指標に基づいた業績予測を行い、目標達成に向けた管理を完遂することが求められる可能性があります 【具体業務】国内外の定置用蓄電市場を対象に、競合他社の動向調査や顧客情報の収集、市場分析を行います。これらのデータをもとに、予算編成や業績見通しの作成を行い、進捗を管理します。他部門と連携しながら、既存のビジネスモデルを分析し、改善案を提示する業務も含まれます。将来的には、市場環境の変化に応じた新たな事業戦略を構築し、組織の意思決定を主導する役割を担う可能性があります。 募集職種 【事業企画/営業企画@京都】絶賛拡大事業!常用蓄電事業の予算策定/市場分析!
月給280,000円~430,000円 想定年収 540万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.5ヵ月分※2024年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】業績管理/分析のご経験 【歓迎】再エネに関する知見、市場調査・事業企画・マーケティング領域での実務経験 【魅力】急速に拡大する蓄電システム市場において、戦略的な事業企画スキルを習得できる可能性があります。経営指標を用いた高度な業績分析や、多角的なマーケティング能力を実務を通じて磨くことができます。将来的には、グローバルな事業拡大を牽引するプロジェクトリーダーや、経営層に近い立場でのキャリアを築く可能性があります。専門性の高いエネルギー分野での市場価値を高める機会が得られると考えられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社堀場アドバンスドテクノ
半導体洗浄装置向けプロセス計測機器の開発において、新技術獲得および製品開発の戦略立案と実行をご担当いただきます。半導体製造プロセス向け薬液濃度モニタで世界トップクラスのシェアを誇っています。
企業名 株式会社堀場アドバンスドテクノ 求人名 【京都】半導体製品の技術戦略・製品企画(プロセス計測機器)WEB面接可 仕事の内容 半導体洗浄装置向けプロセス計測機器の開発において、新技術獲得および製品開発の戦略立案と実行をご担当いただきます。半導体製造プロセス向け薬液濃度モニタで世界トップクラスのシェアを誇っています。 戦略・営業部門と共同で製品仕様を企画し、機械・電気・ソフトウェアの各エンジニアと連携して設計・試作・実験評価を推進していただきます。技術的な検証を行いながら最適な構造を導き出し、製品化に向けた開発を推進するだけでなく、製品化に必要な技術ドキュメントの整備や、納入初期の立ち上げサポートも担います。 募集職種 【京都】半導体製品の技術戦略・製品企画(プロセス計測機器)WEB面接可
月給240,000円~418,400円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥418,400 基本給¥240,000~¥418,400を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 下記に該当する方 ・半導体製造プロセスに関する知識・経験 【当社について】株式会社堀場アドバンスドテクノは、分析計専業メーカーである株式会社堀場製作所のグループ会社で、環境計測および半導体洗浄分野におけるセンシングテクノロジーのエキスパートカンパニーです。水処理・半導体・地球環境・農林水産・食品などのエリアへ関連製品を投入することにより、日常生活を支えるライフラインや産業活動全般に貢献するとともに地球環境保全の一翼を担っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ビークルエナジージャパン株式会社
★EV需要で業績右肩上がり★ハイブリッド車(HEV)向けの車載用リチウムイオン電池、モジュール及びバッテリーマネジメントシステムの開発、製造、および販売をしている当社にて購買・調達業務をお任せします。
企業名 ビークルエナジージャパン株式会社 求人名 京都【購買調達】車載用リチウムイオン電池にかかわる購買をお任せ/働き方◎ 仕事の内容 ★EV需要で業績右肩上がり★ハイブリッド車(HEV)向けの車載用リチウムイオン電池、モジュール及びバッテリーマネジメントシステムの開発、製造、および販売をしている当社にて購買・調達業務をお任せします。 【詳細】様々なサプライヤーから原材料や部品等を仕入れ、計画的な製品の生産に貢献いただきます。まずは注文~検収、支払いまでの調達基本業務・材料や部品を購入。その後は取引先との価格交渉もおまかせします。(業務に関しては、ご経験やご希望を考慮し業務の担当を決定します) 【出張】多くて3か月で1回程度の国内出張が発生 【担当部材】構造部品(主に樹脂成型品):日本メーカー 募集職種 京都【購買調達】車載用リチウムイオン電池にかかわる購買をお任せ/働き方◎
[勤務地:京都府乙訓郡]
月給357,368円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\357,368~ 基本給\306,500~ 固定残業代\50,868~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■構造部品(主に樹脂成型品)やプレス製品に関する原価低減及び金型関する経験や知識のある方 【企業や製品の魅力】当社は日産自動車の連結子会社にあたり、車載用リチウムイオン電池の開発・製造・販売をしている企業です。高出力・高品質・CO2削減等を実現し、受注・業績共に右肩上がり。日産Note-ePower向けバッテリーパックが高評価・FORD社から世界有数のサプライヤー認定を受ける等注目を集めています。カフェテリアプラン制度や定時退勤日を設けるなど働きやすい環境づくりにもしっかりと取り組んでおります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
国内外の定置用蓄電事業における事業企画、業績管理、市場分析、顧客情報収集を担当。主要経営指標に基づく予測・分析を通じ、事業拡大と営業戦略の構築をリードする中核ポジションです。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【営業企画@京都】事業拡大を担う戦略ポジション!グローバルに展開中! 仕事の内容 国内外の定置用蓄電事業における事業企画、業績管理、市場分析、顧客情報収集を担当。主要経営指標に基づく予測・分析を通じ、事業拡大と営業戦略の構築をリードする中核ポジションです。 【具体業務】ESS市場の事業企画として、国内外の市場分析、顧客情報収集、競合動向調査に基づく戦略立案を行います。予算策定、業績見通し作成、売上・利益・コストの予測と分析など、経営判断を支えるデータ活用業務も担当。さらに事業拡大に向けた企画立案や実行支援、営業部門との連携による体制構築も行い、市場成長に合わせたビジネスモデルの進化を推進するポジションです。 募集職種 【営業企画@京都】事業拡大を担う戦略ポジション!グローバルに展開中!
必要な経験・能力等 【必須】業績管理/分析のご経験 【歓迎】再エネに関する知見、市場調査・事業企画・マーケティング領域での実務経験 【魅力】急拡大するESS市場で、事業企画・市場分析・業績管理など上流領域のスキルを総合的に習得できます。経営指標を用いた分析や事業構造の理解が深まり、将来的な事業責任者候補としての視座を獲得可能。国内外の市場動向に触れながら、成長戦略や新たなビジネススキームの構築にも携われます。再エネ分野で社会的意義の高い事業に関わることで、企画職としてのキャリア価値を大きく高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
再生可能エネルギー普及により急成長を続ける蓄電市場にて、国内外の事業企画や各種マーケティング活動から、経営指標に基づく予算編成や業績管理までを幅広く担当し、事業拡大を強く牽引する役割を担います。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【事業企画/営業企画@京都】成長市場である常用蓄電事業の事業拡大推進! 仕事の内容 再生可能エネルギー普及により急成長を続ける蓄電市場にて、国内外の事業企画や各種マーケティング活動から、経営指標に基づく予算編成や業績管理までを幅広く担当し、事業拡大を強く牽引する役割を担います。 【具体業務】再生可能エネルギーの普及で急成長する定置用蓄電市場において、事業拡大に向けた国内外の事業企画と実行を中心にお任せします。具体的には、市場分析や他社動向調査などのマーケティング活動をはじめ、予算編成や進捗管理などの業績管理を実行していただきます。さらに、売上や利益などの経営指標に基づく業績予測や分析を通じ、戦略的な営業企画体制の構築を主導する業務です。 募集職種 【事業企画/営業企画@京都】成長市場である常用蓄電事業の事業拡大推進!
必要な経験・能力等 【必須】蓄電業界や電力市場の知識、業績管理/分析のご経験 【歓迎】再エネに関する知見、市場調査・事業企画・マーケティング領域での実務経験 【魅力】同社が展開する事業は、単なる製品提供に留まらず、社会インフラを支える高信頼なシステムとして確固たる基盤を持っています。急成長する市場において、経営に直結する企画立案や分析業務を通じて、事業全体を俯瞰する高い視座を養うことができます。安定した事業基盤の上で戦略的な挑戦ができるため、専門性を深めながらご自身の市場価値を大きく向上させられる非常に魅力的な環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
注力する次世代インフラ向けの大型蓄電システム事業において、市場動向の分析から国内外への展開を見据えた販売戦略の立案および実行までを主導し、カーボンニュートラル実現に貢献していただく役割です。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【営業企画@京都】脱炭素化を牽引する蓄電事業の戦略立案と推進!事業拡大中 仕事の内容 注力する次世代インフラ向けの大型蓄電システム事業において、市場動向の分析から国内外への展開を見据えた販売戦略の立案および実行までを主導し、カーボンニュートラル実現に貢献していただく役割です。 【具体業務】・急速に拡大する国内外の定置用蓄電市場において、事業の将来を見据えた事業計画の策定および実行を通じた事業拡大の強力な推進 ・顧客のニーズ調査や競合他社の動向といった市場分析を基にした、製品企画や販売促進などマーケティング活動全般の主導的な実施 ・自社製品の販売網拡大に貢献する外部パートナーとの強固な連携体制の構築、および各種関連団体への働きかけを含む幅広い渉外業務 募集職種 【営業企画@京都】脱炭素化を牽引する蓄電事業の戦略立案と推進!事業拡大中
必要な経験・能力等 【必須】定置用蓄電池や電力関連市場の知識 【歓迎】ビジネスレベルの語学力、蓄電事業の企画経験やマネジメント力 【魅力】・環境配慮の流れで成長する市場において、事業拡大の要となる企画業務を担い、社会基盤を支える大きなやりがいを得られます ・既存事業による強固な収益基盤がある安定した環境で、会社の将来を担う次世代事業の戦略立案に関与し、裁量を持って活躍できます ・多様な関係者との折衝や新規事業モデルの構築経験を通じて、営業企画職としての高度な専門性と労働市場での価値を確実に高められます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
[勤務地:京都府京都市下京区東塩小路釜殿町]
紹介先:株式会社フラッグ
エンタメ事業を、海外に広げ成長させる事業開発
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:広告ディレクター、広告プロデューサー、海外事業企画/開発 【Point!】 ■転勤なし!地元で腰を据えて活躍! 渋谷のオフィスでの勤務。転勤がないため、安定した環境で働けます。(フルリモートも可能) ■年間休日125日&残業月30H以内!プライベート充実 完全週休2日制(土日祝)で年間休日125日。残業も月30時間以内で、ワークライフバランスを大切にできます。 ■充実の福利厚生!長く安心して働ける環境 産休・育休取得実績があり、子育て休暇や介護休暇も完備。OJTや社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助など、キャリアアップもサポートします。副業も可能です。 /////////////////// 映画、アニメ、ゲームなどエンタメ特化のデジタルマーケティング支援企業です。 デジタル広告運用からSNSマーケティング、制作まで幅広いサービスでクライアントのDXをサポートする企業です。 そこで新規IPライセンス事業の立ち上げおよび推進業務を行っていただきます。 ・海外パートナー企業との連絡窓口および進行管理 ・国内IPホルダーへの企画提案サポートや関係構築 ・契約条件(ロイヤルティ、独占範囲等)の整理やサポート ・データのモニタリング・レポーティング ・海外イベント(大型フェス等)や国内商品化プロジェクトのサポート (雇入れ直後)上記内容 (変更の範囲)会社の定める業務 /////////////////// 【職場について】 当社はデジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供し、クライアントの課題を解決します。 特にエンタメ領域に強みを持ち、新規事業の立ち上げや既存事業の成長戦略を推進しています。 完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日、残業月30H以内、リモートワークも可能など、働きやすい環境が整っています。 新規事業やプロジェクトを形にしたい方、私たちと一緒に挑戦しませんか!
年俸5,000,000円~6,500,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 650万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年2回(5月/11月) 賞与:年2回(7月/1月|実績2ヶ月) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【学歴】 学歴不問 【必須要件】 いずれも必須 ・社会人経験2年以上 ・複数関係者との業務推進・進行管理経験 ・基本的な資料作成スキル ・アニメやキャラクター等におけるIPへの関心と活動の経験 ・ビジネスレベルの英語スキル 【歓迎要件】 ・ IPがあるものを商品化したビジネス経験と知見 ・海外ライセンスに関する経験/海外営業の経験/海外マーケティングの経験/大型イベントに関する経験 ・スペイン語・ポルトガル語等の語学スキル
半導体洗浄装置向けプロセス計測機器の開発における新技術獲得および製品開発の戦略立案と実行をご担当いただきます。半導体製造プロセス向け薬液濃度モニタで世界トップクラスのシェアを誇っています。
企業名 株式会社堀場アドバンスドテクノ 求人名 【京都】技術マーケティング(半導体洗浄装置向けプロセス計測機器) 仕事の内容 半導体洗浄装置向けプロセス計測機器の開発における新技術獲得および製品開発の戦略立案と実行をご担当いただきます。半導体製造プロセス向け薬液濃度モニタで世界トップクラスのシェアを誇っています。 戦略・営業部門と共同で製品仕様を企画し、機械・電気・ソフトウェアの各エンジニアと連携して設計・試作・実験評価を推進していただきます。技術的な検証を行いながら最適な構造を導き出し、製品化に向けた開発を推進するだけでなく、製品化に必要な技術ドキュメントの整備や、納入初期の立ち上げサポートも担います。 募集職種 【京都】技術マーケティング(半導体洗浄装置向けプロセス計測機器)
損害保険ジャパン株式会社
転勤なし&勤務地希望OK!土日祝休&年間120日休♪在宅可
仕事内容 ご希望・適正に合わせて<営業部門・保険金サービス部門>のいずれかの部門でキャリアをスタートしていただき、 業界・業務知識を身につけていただいた後、部門内でのキャリアアップや他のさまざまな部署でのご活躍いただけます! 【営業部門からスタートの方は…】 当社損害保険の代理店と一緒にお客さまのリスクに合わせて最適な提案を行なっていただきます。 (配属先:一般営業部門/企業営業部門/自動車営業部門) 【保険金サービス部門からスタートの方は…】 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉、保険金のお支払いまでを幅広く担当いただきます。
交通・アクセス 四条駅
月給188,370円以上 給与詳細 基本給:月給 18万8370円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 ・交通費(規定あり) ・時間外手当(全額支給) ※これまでの経験やスキルに応じて決定いたします。
求めている人材 【必須条件】 ・短期大学、四年制大学または大学院を卒業・修了の方 ・普通自動車免許(入社までの取得予定の方もOK※AT限定でも問題ありません) 【地域限定総合職に向いている方】 人の思いに共感できる方 未経験からチャレンジしたい方 業界大手の安定企業で働きたい方 安心できる環境で腰を据えて活躍したい方
■総合職(地域限定)として、保険金サービス業務をご担当いただきます。 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを行います。単に保険金をお支払いするだけではなく、
企業名 損害保険ジャパン株式会社 求人名 ※職種未経験歓迎※【京都/転勤無】■損害サービス(総合職) 仕事の内容 ■総合職(地域限定)として、保険金サービス業務をご担当いただきます。 事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを行います。単に保険金をお支払いするだけではなく、 お客さまの不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けをします。保険の真価が問われる事故対応の最前線です。 ■研修体制: OJT担当が付きながら、最初はシンプルな案件からお任せしていきますので、未経験の方でもしっかりキャッチアップいただける環境です。 ※総合職の為、損害サービス以外のポジションへの異動可能性あり 募集職種 ※職種未経験歓迎※【京都/転勤無】■損害サービス(総合職)
月給204,360円以上 想定年収 470万円~1,190万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥204,360~ 基本給¥204,360~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】★教師、営業事務の方など幅広い方が活躍しています! ■顧客折衝経験のある方 ■普通自動車免許を取得済み、もしくは入社までに取得予定の方 【歓迎】 ・金融機関での勤務経験 ・コールセンターでの勤務経験 ★働き方★ 全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 語学力: 資格:
交通・アクセス 五条駅
[勤務地:京都府京都市下京区本覚寺前町]
DeepForest Technologies株式会社
大学発のスタートアップ企業で総務・労務/フレックス*在宅OK
仕事内容 当社の管理部門にて、労務・総務業務を中心にお任せします。 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、入退社手続き、年末調整、業務フロー改善、社内規程整備、DX化対応、補助金及び助成金の申請、備品管理など 【勤怠・給与ソフト:マネーフォワード】 ※入社後は、これまでの経験を活かせる業務から徐々にお任せしていきますが、将来的には社内の業務改善や、組織作りにも携わっていただければと思います。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ <キャリアコンサルタントからのメッセージ> ドローンやAIを活用した、樹木の高精度な森林計測・解析を行う京都大学発のスタートアップ企業です。 今回は、事業拡大に伴う増員の募集です。 管理部門は少数制で、担当領域も幅広いため、大きな裁量を持って働ける環境です。 業務フローや制度面もこれから整備が必要な段階ですので、積極的に意見・提案していただき、将来的には労務部門の中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・
[勤務地:京都府京都市下京区立売中之町]
月給240,000円~260,000円 給与 月給240,000円〜260,000円 想定年収=月給×12ヶ月+賞与 ※残業手当別途全額支給。
応募資格 給与計算、社会保険手続きの仕組みが分かる方 Excel・Wordの基本操作ができる方 ※社会保険労務士事務所経験のある方も歓迎します。
交通・アクセス 西鶴舞駅
[勤務地:京都府舞鶴市円満寺]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他金融/保険営業、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件急増に伴うコンサル緊急募集! 保険営業またはFP経験をお持ちの方へ 安心して長く働きませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ \ この求人のポイント! / ✅年収1000万円超が実現可能! ✅月約10件があなたの顧客資産に ✅ニーズ急増中の住宅保険コンサルタント ✅【高インセンティブ】月収100万円可能 ✅新規顧客の紹介件数約10件/月 ✅退職率0%の安定組織に配属 └全員がMDRT保持者 ✅取扱保険会社数41社▶業界トップクラス └ほか業務提携先100社以上有 ✅フレックスタイム制(1日6時間勤務) └月・木出社以外は直行直帰・在宅OK ✅平均残業月10時間未満 ━━━━⭐緊急募集の背景⭐━━━━ ✨住宅購入を検討されるお客様からの 保険相談ニーズの急速な高まり ✨市況変化により 他社の住宅領域の相談案件が、 当社へ継続的に寄せられる現状 これらを背景に、 現在は約50名体制の組織に対し、 毎月約1000件の相談依頼が入る状況です。 既存メンバーだけでは すべてのニーズに応えきれないほど 案件が増えているため、 保険営業・保険コンサルタント経験や 住宅ファイナンシャルプランナー経験を 活かせる方を緊急募集します。 ◇◆◇◆詳細の事情は面談で!◇◆◇◆ 経験をお持ちの方こそ 「本当に1000件ものニーズが?」 と疑問に感じられるかもしれません。 そのため、詳細の事情をお話しする 「カジュアル面談」の場を設けます。 対象の方は、基本全員とお会いします。 お会いした後に、面接選考に進むかを ご判断いただいても大丈夫です。 ━━━⭐前職給与UPの理由は?⭐━━━ 入社後すぐに前職給与以上を獲得する スタッフが多い理由をお伝えします。 ✅インセンティブ上限無し! └売上の70~80%をインセンティブ支給 └インセンティブ上限無し ✨初年度年収1000万円を実現& 最高年収は1億円のケースも! ✅万全のフォロー体制 └以下事務作業を専任部門が対応 ●見積もり作成 ●満期管理業務 ●振替不能契約管理 └Salesforceで顧客管理 担当外のお客様の状況も把握可能 └オンライン商談可能 無駄な移動時間を減らし効率重視 ✨営業活動だけに専念可能! ✅スキルシェアの企業文化 └基礎&応用の豊富な研修制度 └月曜・木曜の出社日には、 朝礼やチームMTGでナレッジ共有 └日本上位1%(※)の 生命保険営業『MDRT会員』や 遥かに厳しい入会基準の COT・TOT資格を持つスタッフが在籍 ✨研修プログラム例 ・マーケット別研修 └生保・損保それぞれの知識を習得可能 ・優績者に聞くスキルアップ研修 ・保険会社主催当社独自セミナー ━━━━⭐仕事内容の詳細⭐━━━━ 保険コンサルタントとして、 提携する不動産会社での 住宅購入を検討されるお客様 一人ひとりに合った 保険プランのご提案を行います。 ※採用状況やスキルに応じて、 反響型サービス『保険見直しラボ』を 担当する可能性もあります。 その場合は、保険の見直しを検討されている お客様への対応が中心です。 ✅会社から月平均10件案件提供 └飛び込み営業やテレアポ、 知人への勧誘営業はありません。 ✅保険会社41社を取り扱い └総合代理店のため、生命保険や 損害保険会社41社の商材を自由に扱えます。 ※一般社団法人 MDRT日本会 MDRT日本会会員数より算出 (2024年4月22日)
月給285,000円~558,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 13万5000円 〜 40万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万円 ※上記給与幅は最低保証額となります。 経験・前職を考慮しさらにアップ。 ※またインセンティブも支給しますので、 誰でも高収入を目指せます。 ※その他給与詳細は、 面接にてご説明します。 《 インセンティブ支給 》 売上の70~80%を支給します。 お客様との信頼関係を 第一に考えていますので、 無理な提案をしないよう 高率インセンティブをご用意しています。 ※インセンティブは年4回、 賞与として支給(上限額なし) ※毎月約8割の社員が 個人目標を達成しています 《 祝い金最大80万円支給 》 ベースとして、 前年度年収の3%(最大80万円)を (上限40万円 下限15万円)を 入社1ヵ月目と2ヵ月目に お支払いいたします。 (社内規定あり) ※その他給与詳細は、 面接にてご説明します。 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 保険業界での営業実務経験または ファイナンシャルプランナー(FP)経験 └保険会社での住宅FP経験者優遇 └生保・損保・カウンター・銀行窓販・ 代理店・共済・住宅など形態不問 ●20代・30代&第二新卒者活躍中! ●学歴不問、男女不問 ※不動産業界経験をお持ちの方も、 ポジションのご案内可能です。 まずはぜひご応募ください! ━━━ こんな経験も評価します ━━━ 住宅FP・不動産業界 金融業界・健康保険組合・銀行 ・郵便局・不動産業界・ 業務委託での営業職・ルート営業・ FP・CFP・MDRT会員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《 担当者から一言 》 保険商品をご提案して終わりではなく、 その後もお客様のライフステージに 合わせて提案を行うため、 長期的な信頼関係を築いていけます。 またコンスタントに お客様との接点を得られますので、 無理な提案をする必要はありません。 お客様一人ひとりに寄り添うことで、 自然と収入も高まります。 そうしたマインドを持って 活躍できる方を歓迎いたします。
ボンドテック株式会社
【年収900万円~1,200万円】次世代半導体製造装置の開発をリード|メカ・電気・ソフトを横断する技術マネジメント/京都・転勤なし
仕事内容: ウエハ接合装置・チップ接合装置・ナノインプリント装置など、次世代半導体製造装置の開発部門を統括していただきます。 メカ設計・電気設計・制御・ソフトウェア・プロセス・組立調整など、各技術領域を横断し、装置全体を見ながら開発をリードするポジションです。 【具体的な業務】 ・開発テーマの優先順位付け、開発計画の立案・進行管理 ・メカ、電気・制御、ソフトウェア、プロセス、組立など各部門の技術判断 ・顧客要求仕様から装置仕様への落とし込み ・開発リスクの見極め、技術課題の解決 ・試作、評価、装置立ち上げにおける技術判断 ・設計標準、図面、部品表(BOM)、設計変更管理などの仕組みづくり ・開発メンバーの育成 ・属人化している技術やノウハウの標準化・形式知化 ・代表と直接連携した技術方針の決定
アクセス: JR京都線「西大路駅」より徒歩約15分
[勤務地:京都府京都市南区吉祥院宮ノ東町]
月給500,000円~700,000円 給与: 想定年収900万円~1,200万円 ※1,000万円前後での採用を想定 ・昇給年1回(7月) ・賞与年2回(昨年実績:最大5ヶ月分) ※業績・評価を考慮して支給額を決定 ・通勤手当(月5万円まで/会社規定あり) ・単身赴任手当
求める人材: 【必須】 ・半導体製造装置におけるメカ設計、電気設計・制御、組立のいずれかの実務経験 ・装置開発に関する経験をベースに、全体最適の視点で技術マネジメントができる方 ・装置のメカ設計に関する基礎知識 ・装置を動かす制御に関する基礎知識 ※半導体デバイスそのものの開発経験ではなく、半導体「製造装置」の開発経験を想定しています。 【歓迎】 ・開発部門の部門長、開発課長、プロジェクトマネージャーなどのマネジメント経験 ・真空装置、高精度位置決め機構、画像処理を用いた自動機の開発経験 ・接合、表面処理、加熱・加圧などのプロセス技術に関する知識 ・製造品質の改善、不良低減などの経験 ・設計標準化、標準作業の整備経験 ・品質保証体系の構築・運用経験 【こんな方に向いています】 ・技術者として自ら手を動かしながら組織をリードしたい方 ・装置全体を見ながら開発を進めたい方 ・経営層と直接対話し、技術戦略を決めたい方 ・少数精鋭の組織で裁量を持って働きたい方 ・自身の技術や経験を次世代へ継承していきたい方
近畿中央ビジネス株式会社
基礎からしっかり学べる研修&充実した福利厚生で理想のキャリアを創造
仕事内容: 【業務内容】 〇シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社医療機関が実施する治験業務をサポートするお仕事です。 〇具体的業務 ・被験者である患者さんへの治験内容説明補助 ・患者さんのサポート・相談対応 ・治験担当医師の補助 ・院内スタッフとの調整 ・検査・投薬スケジュールの調整 ・治験で得られるデータ管理 など ※入社時には、同期入社者とともに2週間弱本社にて集合研修を行います。会社のことや業務を遂行する上で必要な法令から実務まで座学中心でロープレを交えながら学んでいきます。 ※その後、各拠点に配属され先輩社員から業務を引継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、徐々に業務を身に着けていきます。 ※確認テストやチェックシートを用いながら習熟度を測り、入社後1年程度で一人で担当を持てるようになります。
アクセス: 最寄り駅 * 京都市営地下鉄「四条駅」より 徒歩5分 * 阪急電鉄「烏丸駅」より 徒歩5分
月給255,000円~288,000円 給与: 年収:450万円 〜 500万円 年収 4,500,000 円 - 5,000,000円 ※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 賞与 年2回(6月、12月) 手当 通勤手当(交通費全額支給)、残業手当
求める人材: 【MUST】 〇以下のいずれかにあてはまる方。 1.看護師/薬剤師としての臨床経験2年以上の方。 2.臨床検査技師としての実務経験2年以上の方。 3.CRC実務経験または治験業界のご経験がある方。 ※医療系有資格者でカルテが読める職種についても検討可能。 〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。 (期間中は東京滞在) 4.35歳まで 理由:例外事由3号イ(長期勤続によるキャリア形成を図る観点)のため 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦する意欲のある方 ・ご自身でスケジュール管理しながらマルチタスクをこなせる方 ・他職種の方々と協働できるコミュニケーションがとれる方
月給255,000円~288,000円 給与: 年収:450万円 〜 500万円 ※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 賞与 年2回(6月、12月) 手当 通勤手当(交通費全額支給)、残業手当
株式会社NECT 総務部/indeedsoumu1401
残業少なめ&⼟⽇祝休◎年間休日120 ⽇/キャリア選択肢多数
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:総務、一般事務、総務事務 —————————————————— \社員を裏から支える「縁の下の力持ち」/ 未経験からバックオフィスのプロへ 【 総務・労務担当 】 —————————————————— 「事務の仕事に挑戦してみたい!」 「モクモク作業より、人と関わるバックオフィスが良い」 そんな方にピッタリ! 社員が安心して働ける環境をサポートする 「総務」のお仕事です。 定着率90%以上、女性管理職も多数活躍する職場で、 未経験からオフィスワークデビューしませんか? ■■ お任せする具体的な仕事内容 ■■ 最初はカンタンなデータ入力やチェック業務からスタート。 先輩がしっかりサポートします! ▼入社後すぐにお任せする業務 ・社員情報のシステム入力、書類作成 ・勤怠データのチェック ・来客対応 ・電話、メール対応 など ▼ゆくゆくステップアップできる業務 ・給与計算のサポート ・社労士や税理士との打ち合わせ対応 ・ビザ手続きサポート ・社内の総務、労務業務全般 総務部は、部署の垣根を越えてコミュニケーションを取る 風通しの良い部署です。 社員対応も多いため、「人と関わることが好き」な方が 強みを活かして活躍できる環境です! ■■ 未経験でも安心のサポート体制 ■■ 「オフィスワークの経験もスキルもなくて不安…」 という方も、まったく問題ありません! 当社のバックオフィスメンバーは【95%が未経験スタート】です。 入社後は専属のメンターが1名ついて、 あなたのスピードに合わせたオーダーメード研修をご用意! また、研修期間中は当社の事業を深く理解するため、 営業や事務、コールセンターなどの「現場業務」と並行しながら 会社全体の仕組みやスキルを身につけていきます。 同期の仲間たちと複数名で進めるので、 切磋琢磨し合える心強さがありますよ◎ ■■ 独り立ち後は「リモート×出社」のハイブリッド! ■■ 研修期間中は業務を覚えるため出社となりますが、 独り立ち後は【週2~3日の在宅勤務(リモート)】との併用が可能! さらに、地方にお住まいの方は 「ゆくゆくフルリモート」への切り替えも可能です。 時間を有意義に活用し、腰を据えて長く働ける環境です。 ■■ スキルアップを会社が応援 ■■ 働きながらスキルを磨きたい方のために、 「事務系の資格取得支援」が充実しています! ・簿記 ・MOS(エクセルやワードの資格)など 一生モノの資格取得を会社がサポート。 総務・労務の幅広い知識(ビザ関連など)も身につくため、 バックオフィスのプロとして市場価値を高められます。 ■■ ホワイト企業認定!充実の働きやすさ ■■ 2年連続で「ホワイト企業認定」を取得! 働きやすい環境が整っています。 ★完全週休2日制(土日祝休み)&年間休日120日 ★残業ほぼなし(月平均7時間程度!) ★残業代は1分単位で全額支給 ★産前・産後・育児休暇の取得実績多数! 地方からのU・Iターンも大歓迎です。 希望の配属先を最大限考慮し、入社時に上京する方には 【10万円の上京支援制度】もご用意しています!(※規定あり) ★未経験から安心して成長できる! NECTならではの充実サポート★ 【キャリアカルテ】 独自ツールで将来像を整理し、 目指すべき目標をクリアに! 【オーダーメード研修】 目標に合わせて研修内容をカスタマイズ。職種別スキルから、 AI・金融リテラシーまで 「仕事と人生に役立つ知識」を 幅広く学べます。 【自分に合ったメンターを選択可能!】 専属メンターがあなたの成長に伴走!MBTI診断や性格診断を参考に “自分で選んだメンター”と二人三脚で、 自分らしく自分のペースで成長できます。 ■■ こんな方が活躍できます ■■ ◎未経験から総務・事務職にチャレンジしたい方 ◎デスクワークだけでなく、人とのコミュニケーションも楽しみたい方 ◎誰かの役に立つこと、「ありがとう」と言われるのが好きな方 ◎将来的に柔軟な働き⽅を叶えたい⽅ ◎資格取得など、働きながらスキルアップしたい方 経験ゼロから一生モノのオフィスワークスキルを手に入れるチャンス! あなたも当社の総務部で、新しいキャリアをスタートしませんか?
交通・アクセス 京都駅
[勤務地:〒600-8216京都府京都市下京区東塩小路町]
月給210,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮し決定します。 【経験者】 月給25万円以上 【手当】 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・資格手当(5000円~6万円/月) ・役職手当 ・皆勤手当(対象:半年間欠勤・遅刻・早退のない方) ・インセンティブ有り(業績と配属先による) 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中は、契約社員となります。 ※現場研修期間中、休日の曜日は配属先により異なります。 ∟土日・火水・シフト制など その他、同条件
求めている人材 \\完全人柄重視の採用です!// ・未経験・第二新卒歓迎 / 学歴不問 ・U・Iターン歓迎(支援制度あり) 【こんな方にピッタリ!】 ・人と関わることが好き ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・プライベートも大切にしたい ・成長中の企業で活躍したい ・頑張りをしっかり評価してほしい ・事務職に興味は有るけど、 未経験からの挑戦が不安 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・営業、接客、販売の経験 ・人材業界の知識や経験 ・チームなどのマネジメント経験 (※経験年数は問いません!)
月給261,000円以上 給与: 年収:450万円 〜 600万円 ※経験能力等を考慮し、当社規定により優遇 賞与 年2回(6月、12月) 手当 通勤手当(交通費全額支給)、残業手当
求める人材: 【MUST】 〇SMO業界でのCRC実務経験が2年以上ある方。 〇東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方。 (期間中は東京滞在) 〇35歳まで 理由:例外事由3号イ(長期勤続によるキャリア形成を図る観点)のため 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦する意欲のある方 ・ご自身でスケジュール管理しながらマルチタスクをこなせる方 ・他職種の方々と協働できるコミュニケーションがとれる方
株式会社ビズスタッフ
未経験OK✨月給27万円スタート◎バックオフィスから会社を支える✅年間休日122日以上⭐
仕事内容: / 社員が快適に働ける環境づくりをサポートする バックオフィス業務全般をお任せ✨ \ 「縁の下の力持ち」として、社内の幅広い業務に携わっていただきます! ~~~~~~~~~~~~ ⏩具体的な業務内容 ・備品や消耗品の在庫管理、発注 ・来客時の受付応対、電話対応 ・オフィス環境の整備(整理整頓やレイアウト変更のサポート) ・社内行事のサポート、簡単な資料作成 ・郵便物の仕分けや発送手配 ~~~~~~~~~~~~ ⭐丁寧なフォロー体制 「オフィスワークは初めて」というような方もご安心ください! 初めは、PCの基本操作ができれば全く問題ありません。 先輩スタッフがイチからレクチャーし、あなたの事務職デビューをサポート◎ 定着率90%以上の実績があり、長く安定して働ける環境です。
アクセス: 案件先へ直行直帰となります。
[勤務地:京都府京都市]
月給270,000円~300,000円 給与: 月給:270,000円〜350,000円 ■住宅手当(規定あり) ■家族手当 ■深夜手当 ■赴任手当 ■資格手当
求める人材: ✅️人柄重視の採用をしています 学歴不問・経験不問! 未経験から総務職へ挑戦したい方も是非ご応募ください! 【必須条件】 ・例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 《このような方にぴったりです》 ✨気配りができ、相手を思いやった対応ができる方 ✨正社員として長く活躍したい方 ✨幅広い業務に柔軟に対応できる方 ✨人との関わりやコミュニケーションを大切にできる方 ⭕️未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中の、活気ある職場です!
アイフル株式会社
事業企画/保証事業部★パソコン、ケータイ、店頭窓口、ATM、コンビニなど、さまざまな融資・返済に関するサービスを提供する消費者金融会社です。
仕事内容: ===★ウィルエージェンシーのオススメPOINT★=== ◎20代〜30代が中心となって活躍中! ◎同年代の仲間と一緒に働ける、風通しの良い職場です★ ◎活気あるメンバーと共に、明るくフレッシュな環境で 成長しませんか? ========================== 【業務内容】 アイフルグループの保証事業本部における戦略・戦術の企画・分析業務をお任せいたします。 実際に手を動かすのではなく、各部門と協力しながら、サービスの拡販とニーズに即したサービスの企画、立案を期待します。 入社後はまず事業やサービスを理解いただき、徐々にお仕事を割り振ります。 【ポジションの魅力】 ご経験がない方でも、プライム市場上場企業の中心サービスで上流工程の企画、推進が可能です。 本求人は株式会社ウィルエージェンシーが取り扱う求人です。 応募後、専任の者よりご連絡差し上げます。 就業先企業名:アイフル株式会社
アクセス: 最寄駅:五条
月給232,000円以上 給与: 年収:420万円~680万円 経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
求める人材: 高卒以上 ※未経験歓迎 【必要スキル・経験】 ・計数管理能力をお持ちの方 ・社内外の関係者を巻き込んでいく推進力、対人力をお持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ・ITに関する知見をお持ちの方 ・分析した結果をアウトプットする力、コミュニケーション力
〒600-8008京都府京都市下京区長刀鉾町
株式会社フィールド 本社
〒605-0085京都府京都市東山区末吉町
SHETLAND(シェトラン)
株式会社わかさ生活
京都府京都市下京区東前町
株式会社和牛座ホールディングス
京都府京都市中京区八百屋町
京うな和 本店
〒612-8494京都府京都市伏見区久我東町
一般財団法人仁風会 京都南西病院
〒617-0002京都府向日市寺戸町
きただ整形外科クリニック
京都府京都市中京区
株式会社UK
〒611-0041京都府宇治市槇島町
山崎製パン株式会社 京都工場
〒601-8203京都府京都市南区久世築山町
カワタキコーポレーション
〒600-8208京都府京都市下京区小稲荷町
株式会社D・E・N
京都府京都市中京区石橋町
鬼鉄刃物 三条店
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