アールベルアンジェチャペル嵯峨野
未経験から4年でチーフ実績あり!完全貸切×1日2組の式場
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター、ブライダルスタッフ 京都・嵐山の結婚式場で ウエディングプランナーとして活躍✨ 完全貸切×1日2組限定だから、 お客様一組ずつに丁寧に向き合えます。 頑張り次第で入社2年目に 年収500万円以上も可能! 未経験・第二新卒・異業種からの 転職者が多数活躍中です。 【お仕事内容】 ✅お問い合わせ対応 ✅会場のご案内(見学対応) ✅料理、演出、衣裳、ご予算に合わせたプラン提案 ✅お打合せ(挙式まで平均6〜7回) ✅結婚式当日の進行管理、サポート ▼入社後の流れ (1)見学案内、簡単な接客からスタート (2)先輩の隣で打合せを見て学ぶ (3)約6か月で独り立ち (4)4年目でチーフ、8年目で支配人の実績あり ✨頑張りが給与に直結! 繁忙期はインセンティブ月平均15〜20万円です。 ✨入社4年目チーフの年収実績は480万円、8年目支配人は612万円。 実力次第で2年目から年収500万円以上を目指せます! (3)残業は月平均20時間以内。 10時〜17時や18時終業の日も多数で、 プライベートの時間も確保できます。 (4)20〜30代が中心のチームで、 アパレル・飲食・保育・歯科など 異業種出身者が多数活躍中です。 ブライダル業界での経験は必要ありません。 人と話すこと、笑顔が好きな方に向いています
交通・アクセス JR「嵯峨嵐山駅」より車で10分
[勤務地:〒616-8447京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂藤ノ木町]
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※試用期間(1〜3ヶ月)中の基本給は月給20万円〜25万円(その他待遇に差異なし) 【一律手当】 通勤手当、皆勤手当、家族手当あり 上記に加えて、成果に応じたインセンティブを支給します。 【インセンティブ例】 繁忙期:月平均15〜20万円 / 閑散期:月平均7〜8万円 試用・研修期間:1~3ヶ月 ※試用期間の短縮あり 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 未経験OK・第二新卒歓迎・学歴不問・転職回数不問。 ▼必須条件 ◆特になし(未経験OK) ◆人と話すこと・笑顔が好きな方 ▼歓迎(ひとつでも当てはまればOK) ◆接客・販売・アパレル・飲食・美容などからの転職希望 ◆頑張った分しっかり稼ぎたい方 ◆早くキャリアアップしたい方 ◆ブランクがある方・フリーターの方 ▼こんな職歴の方が活躍中 アパレル・雑貨販売、飲食・ホテル、美容・エステ、保育・歯科助手などの職歴をお持ちの方も多数活躍しています。学歴、転職回数は問いません。
雇用形態:正社員
未経験・知識ゼロOK!衣裳の専門知識はOJTで学べます✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ウエディングプランナー、ドレスコーディネーター、ブライダルスタッフ 京都・嵐山の結婚式場で 衣裳コーディネーターとして活躍! ドレス・タキシード・和装を、新郎新婦のイメージに合わせて提案します。 ✅専門知識は不要、入社後のOJTでしっかり学べます。 ✅未経験・異業種からの転職者が多数活躍中です。 【 お仕事内容 】 ・ドレス、タキシード、和装の提案とコーディネート ・小物合わせ(アクセサリー、ベール、ブーケ) ・カウンセリング(好みや式のイメージのヒアリング) ・当日のフィッティング、着付け、最終チェック ・衣裳のメンテナンス、管理 など ▼入社後の流れ (1)先輩の横で見学、サポートからスタート (2)ドレスの種類、基本を学ぶ (3)簡単なメンテナンスから担当 (4)約半年のOJTで独り立ち ⭐頑張りが給与に直結! 繁忙期はインセンティブ月平均15〜20万円です。 ⭐給与例は ・2年目で年収350万円 ・5年目で年収450万円 ・8年目で年収590万円の実績もあります(個人業績による) ⭐産前産後休暇の取得率は100%で、復帰実績も多数。 育休あり、女性管理職への登用実績もあります。 ⭐20〜30代の女性スタッフが中心のチームで、歯科助手・保育士・アパレルなど異業種出身者が多数活躍中です。 ドレスや衣裳の専門知識は必要ありません。 人と話すこと、笑顔が好きな方に向いています!
月給250,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※試用期間(1〜3ヶ月)中の基本給は月給20万円〜25万円(その他待遇に差異なし) 上記に加えて、成約に応じたインセンティブを支給します。 【インセンティブ例】 繁忙期:月平均15〜20万円 / 閑散期:月平均7〜8万円 試用・研修期間:1~3ヶ月 ※試用期間の短縮あり 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ▼必須条件 ◆高卒以上 ◆人と話すこと・笑顔が好きな方 ▼歓迎(ひとつでも当てはまればOK) ◆アパレル・美容・飲食など接客経験がある方 ◆ファッション・コーディネートに興味がある方 ◆産育休を取りながら長く働きたい方 ◆将来チーフ・管理職を目指したい方 歯科助手、保育士、アパレル販売など異業種からの転職者が多数活躍しています。 衣裳やドレスの専門知識は入社後にOJTで身につけられます。
株式会社FGドリーム
入社ボーナス10万円✨年休125日&年収1300万円超も!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート&年休125日 9~18時固定で、予定も立てやすい! ✅入社ボーナス10万円&最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる! ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化! ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます! ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解!ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 <具体的なお仕事内容> ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 <月に5日前後の出張あり> ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00~18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘
交通・アクセス 「伊勢田駅」から徒歩10~15分
[勤務地:京都府宇治市伊勢田町浮面]
月給330,000円~1,000,000円 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 100万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■能力や経験を考慮いたします ✅イベント運営・集客での評価  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インセンティブは 「個人の集客数」だけでなく、 「ブース全体の成約率向上への寄与」や 「新たなトークパターンの考案」など、 現場改善への貢献度も評価対象です。 「頑張ったプロセス」と「出した結果」 の両面から月次で還元されるため、 社歴に関わらず納得感を持って 高収入を目指せます。 ✅査定・ご契約まで担当すると…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 月の粗利に応じインセンティブを支給! 支給率は 10〜18%。業績に応じて、 収入に反映される仕組みです。 ▷ 支給例 入社半年以上のメンバーの場合 月の粗利:1,000万円 × 18% = 180万円 入社数ヶ月のメンバーの場合 月の粗利:300万円 × 10% = 30万円 ⭐中にはインセンティブだけで 月収200万円を超えるメンバーも! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※試用期間中は契約社員となります 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万4000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 / 未経験でも資格がなくても 頑張りたい気持ちがある人が活躍中! 何かに挑戦したい! という方にピッタリなお仕事です! \ 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅必須の資格・経験はありません。 現場で結果を出す意欲があれば十分です。 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏩接客・販売・営業などの 対人業務経験 ⏩普通自動車運転免許 (AT限定可) \✨こんな方にピッタリ✨/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■人と話すこと・人に喜ばれることが 好きな方 ■成果を正当に評価される環境で 働きたい方 ■自分らしいキャリアを選びながら 成長したい方 ■収入アップを目指せる環境に 魅力を感じる方 ■相手の気持ちをくみ取り、 丁寧な対応ができる方 ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ☑未経験歓迎 ☑経験者歓迎 ☑学歴不問 ☑職歴不問 ☑第二新卒歓迎 ☑ブランクOK ◌◍┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· <活かせる経験・スキルなど> 接客販売、提案営業、反響営業 法人営業、個人営業、ルート営業 カウンターセールス、コンサルティング営業 イベントスタッフ、催事運営、PRスタッフ ラウンダー、販促企画、店舗運営 受付、ホテルスタッフ、ブライダル アパレル販売、携帯販売、百貨店販売 ブランド品販売、リユース業界経験 コミュニケーションスキル、ヒアリング力
交通・アクセス 「JR三山木駅」から徒歩1分
[勤務地:〒610-0313京都府京田辺市三山木]
交通・アクセス 「向島駅」から徒歩10~15分
[勤務地:京都府京都市伏見区向島四ツ谷池]
交通・アクセス 「東向日駅」から徒歩18分
[勤務地:〒610-1123京都府京都市西京区大原野上里南ノ町]
交通・アクセス 「山城多賀駅」より車で約10分
[勤務地:京都府綴喜郡宇治田原町立川]
交通・アクセス 「上桂駅」から徒歩12分
[勤務地:〒615-8086京都府京都市西京区桂乾町]
交通・アクセス 「三室戸駅」より車で3分
[勤務地:〒611-0013京都府宇治市]
交通・アクセス 「新田辺駅」より徒歩25分
[勤務地:京都府京田辺市草内大東]
交通・アクセス 「松尾大社駅」より車で3分
[勤務地:〒615-0916京都府京都市右京区梅津中村町]
交通・アクセス 阪急「洛西口駅」から徒歩15~18分
[勤務地:〒615-8133京都府京都市西京区樫原井戸]
交通・アクセス 「祝園駅」より車で7分
[勤務地:〒619-0238京都府相楽郡精華町精華台]
YUMERIA株式会社
未経験歓迎✨月給25万円~✨土日祝休み&残業なし✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント管理、一般事務、営業事務 ╭─────────────・✧₊⁺─╮ ✨未経験から始める管理スタッフ✨ 土日祝休み&残業なし!働きやすさも◎ ╰─⁺₊✧・─────────────╯ ブランド品や貴金属などを扱う 買取事業を展開する当社で、 買取催事をスムーズに開催するため 会場の確保や日程調整などを サポートするお仕事です。 フレンドリーな雰囲気の職場で、 未経験からでも安心です♪ ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │P││O││I││N││T│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐業績好調につき新規増員募集! ⭐20代~30代活躍中!明るい雰囲気 ⭐土日祝休み!18時定時で働きやすい♪ ⭐PC操作に慣れている方大歓迎! ═══════════ ▼仕事内容はコチラ ═══════════ ✅仲介業者との調整 └仲介業者や担当者と電話・メールで 会場の空き状況や開催条件を確認します。 ✅催事会場の確保 └営業担当と相談しながら、 開催エリア・日程に合わせて 催事会場を手配します。 ✅スケジュール・案件管理 └催事の日程や会場情報をまとめ、 営業担当や関係する方へ共有して 開催までの流れを管理します。 ✅データ入力・事務作業 └催事情報の入力やデータ管理、 電話・メール対応などをお願いします。 ~⭐ 出品商品例 ⭐~ ブランド、時計、宝飾品、貴金属、 切手、古銭、毛皮、カメラ など ■━━━━━━━━━━□ ┃ ✨待遇について✨ ┃ □━━━━━━━━━━■ ⏩未経験でも月給25万円スタート ⏩土日祝休み+大型連休あり ⏩年2回ボーナスあり(業績による) ╭──────────╮ ⚡こんな方にピッタリ⚡ ╰──────────╯ ☘人と話すのが好きな方 ☘スケジュール管理が得意な方 ☘コツコツ取り組むのが好きな方 ☘人間関係が良好な職場が良い方 ☘仕事もプライベートも充実させたい方 ★フレンドリーな職場で和気あいあい♪ ★先輩が丁寧に教えるので安心! ★未経験から成長できる環境!
交通・アクセス JR「小倉駅」から徒歩6分
[勤務地:京都府宇治市小倉町]
月給250,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ まずは3ヶ月間の研修を通して、仕事の流れや必要な知識を身につけていただきます。 その後も6ヶ月ほどかけて実務経験を積みながら、じっくり成長できる環境です。 一人ひとりの成長や適性を見ながら、長期的なキャリアをサポートしていきます。
求めている人材 【必須条件】 ✅基本的なPCスキル (Excel・Word・メールなど) ✅丁寧な対応やコミュニケーションを 大切にしながら働ける方 ✅複数案件を並行して計画的に スケジュール管理できる方 【歓迎条件】 ⏩事務・PC作業が得意な方 ⏩スケジュール管理経験のある方 ⏩相手に合わせた柔軟な対応ができる方 ⏩仲介業者や取引先との調整経験がある方 ⏩交渉・調整業務に抵抗がない方 ⏩責任感を持って仕事に取り組める方 ⏩チームで協力して業務に取り組める方 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ■未経験者歓迎/未経験・初心者OK ■ブランクOK ■経験者・有資格者歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■長期歓迎 ✨活かせる経験・スキルなど  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業事務/一般事務/営業アシスタント スケジュール管理/案件管理/ データ入力/顧客対応/日程調整・交渉 進行管理/バックオフィス業務
QB HOUSE イオンモール高の原店
ヘアカット専門店【月給28万円~の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし!集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ!週休2日&年間休日平均120日以上!<ブランクOK>
仕事内容 30~40代の経験者が選ぶ!「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか? ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制(月給28万~45.6万円)で毎月の生活が安定! ★ノルマがなくても安定の月給制+昇給・手当あり ★個人集客の必要なし!1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代&手当充実◎ ★年間休日平均120日以上!土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分&原則定時退社で体力面も安心! ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし! ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数!国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画! 業績好調を背景に、スタイリストを大募集! 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト(美容師歴10年) / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました! ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います! ―――――――――――――――――――― \集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です/ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット&スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。
アクセス 近鉄京都線 高の原徒歩約4分、近鉄京都線 山田川徒歩約19分、JR片町線〔学研都市線〕 西木津徒歩約27分
[勤務地:〒619-0223京都府木津川市相楽台]
月給280,000円~456,000円 給与 月給 28万円~45万6000円 (一律手当を含む) 月給28万円~45万6000円(固定給制) ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※ノルマや歩合制もない固定給制です。 ● スタイリスト:280,000円~384,000円 ● 店長:366,000円~456,000円 *【各種手当】* ・期末手当(年1回/業績に連動) ・残業代全額支給(1分単位) ・交通費全額支給 ・役職手当(店長1万~5万円、エリアマネージャー5万~10万円) ・皆勤手当(1万円) ・地域手当(地域により異なる) ・ダブルライセンスの資格保持者は手当あり(5000円/月) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【応募資格】 ◆美容師免許をお持ちの方 ◆ヘアカットの入客経験がある方(実務年数やブランクは不問!) 【こんな方が応募 ⇒ 入社して活躍中!】 ・歩合制で毎月の給与が変動し、生活や将来に不安を感じている ・売上ノルマや指名数の競い合いに疲れてしまった ・集客活動から解放され、カットだけに集中したい ・資格とカット経験を活かしてよりよい条件で働きたい ・年齢を重ねても体力的に無理なく、安定した環境で長く働き続けたい ・手荒れや腰痛などでカラー・シャンプー対応が厳しくなってきた ・カラーやパーマなどが苦手 ・美容師免許をお持ちで、ヘアサロンスタッフ、ヘアメイクアーティスト、美容師専門学校の講師、カラーリスト、アイリスト、美容クリニックでの施術スタッフ、訪問美容師等でお仕事をされていた方 ・フリーランスや業務委託で美容師をしていた方 *定着率92.7%/大手グループで将来も安心!
QB HOUSE イオンモール京都五条店
アクセス 阪急京都本線 西院〔阪急線〕西口徒歩約12分、阪急京都本線 西京極徒歩約14分、嵐電嵐山本線 西院〔嵐電〕徒歩約15分
[勤務地:〒615-0035京都府京都市右京区西院追分町]
QB HOUSE 洛北阪急スクエア店
アクセス 叡山電鉄本線 茶山・京都芸術大学徒歩約9分、叡山電鉄本線 元田中北口徒歩約11分、叡山電鉄本線 一乗寺西口徒歩約12分
[勤務地:〒606-8103京都府京都市左京区高野西開町]
QB HOUSE イオンモール北大路店
アクセス 京都市営烏丸線 北大路1番口徒歩約1分、京都市営烏丸線 鞍馬口2番口徒歩約11分、京都市営烏丸線 北山(京都府)3番口徒歩約17分
[勤務地:〒603-8142京都府京都市北区小山北上総町]
交通・アクセス 「伏見駅」より徒歩5分
[勤務地:〒612-0088京都府京都市伏見区深草出羽屋敷町]
交通・アクセス 「久津川駅」から徒歩5分
[勤務地:京都府城陽市平川]
交通・アクセス 「椥辻駅」より徒歩12分
[勤務地:〒607-8124京都府京都市山科区大塚檀ノ浦]
交通・アクセス 「近鉄狛田駅」から徒歩1分
[勤務地:京都府相楽郡精華町狛田駅]
交通・アクセス 「祝園駅」から徒歩1~2分
[勤務地:〒619-0240京都府相楽郡精華町祝園西]
交通・アクセス 「小倉駅」から徒歩5~8分
[勤務地:京都府宇治市広野町]
交通・アクセス 「松井山手駅」から徒歩1分
[勤務地:〒610-0356京都府京田辺市山手中央]
交通・アクセス 「上桂駅」より徒歩10分
[勤務地:〒615-8272京都府京都市西京区山田畑田町]
交通・アクセス 「下山駅」より車で約15分
[勤務地:〒622-0311京都府船井郡京丹波町和田]
交通・アクセス 「丹波橋駅」から徒歩5~10分
[勤務地:〒612-8338京都府京都市伏見区舞台町]
交通・アクセス 「円町駅」から徒歩7分
[勤務地:〒604-8481京都府京都市中京区西ノ京冷泉町]
交通・アクセス 「宇治駅」から徒歩8~12分
[勤務地:〒611-0021京都府宇治市]
交通・アクセス 「椥辻駅」から徒歩20〜25分
[勤務地:〒607-8307京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町]
交通・アクセス 「下山駅」より車で8分
[勤務地:〒622-0201京都府船井郡京丹波町下山]
株式会社エピックグロウ
賞与5ヶ月分/海外研修あり!/残業月5H内/年休121日
仕事内容 .\仕事も遊びも全力で! ここが“なりたい自分”の始まり/ ◆◇楽しいことが大好きなMさん(入社9か月目) 「自分も楽しめる仕事がしたい!」と思い、イベント系の会社を探していました。 そこで、映画館やショッピングモールなどでイベントを企画する当社に出会ったんです。 お客様を笑顔にできるし、海外研修や社員旅行も豪華だし、最高です! ◆◇新しい自分になりたいSさん(入社2年目) 求人を見て「他の会社と違うかも」と思ったのが応募のきっかけ! 平均年齢23歳と若手中心で、職場は想像以上に活気がありましたね。 最初は人前で話すのも苦手でしたが、今では堂々と接客できるようになり、変われたって実感しています。 ◆◇いつか会社を立ち上げたいHさん(入社10ヶ月目) 夢を持っている人にこそ当社がオススメ! 履歴書よりも熱意を重視してくれるから、未経験でも、中卒でも挑戦できる環境なんです! アパレル会社を立ち上げたいという僕の夢も、「独立支援制度を利用するといいよ」と背中を押してもらっています。 仕事を楽しみながら、理想の自分に近づける。そんな環境、ワクワクしませんか? \イベントやプロモーション活動の企画・運営をお任せ/ ◆どんなイベントに関わるの? 映画館や大型ショッピングモール、スポーツジムなどでのイベント活動や、 健康美容グッズ・大手飲料メーカーなどの商品・サービスのプロモーション活動に携わります! ◆何をするの? 手がけるイベントでいかに多くのお客様を集めることができるかを企画から考え、実施まで担当。 運営時は多くのアルバイトスタッフと協力します。 もちろん、新規開拓営業活動などはありません。 <イベント例をご紹介> ■CMなどで話題を集めるEMSトレーニング・ギア『有名メーカー』のイベント 当社が契約する全国のスポーツクラブに、イベント特設ブースを設置。 施設を利用されるお客様に対して、試着会や実演販売を行ないました。 慣れるまでは、接客を中心にお任せ。販売は先輩にパスすればOKです。 【社内研修】 今いるスタッフの9割が未経験スタート。 未経験から安心して働ける環境です。 催事・PR営業・商品知識・マナー・メンタリングなど様々な研修を行ない、全力でサポートします! 【海外研修】 年間3~5回、数人ずつで海外へリフレッシュ研修に行きます。 やるときはやる、遊ぶときは遊ぶ。オンとオフの切り替えも大事です。 以前はタイ・バリ島に行き、今後は韓国・バンコク・ハワイなども企画中です。 ◎エピックグロウは新しい事業に積極的にチャレンジしている会社。 「やりたい!」と自ら手を挙げてくれる方にお任せしていきたいと考えています。 意欲のある方はぜひチャンスを掴み取ってください! ★Instagram(@epic_grow.inc)では、業務に関する不安や疑問を画像でわかりやすくお伝えしています!ぜひご覧ください!
交通・アクセス 京阪「三条駅」・京都市営地下鉄「三条京阪駅」より徒歩3分 阪急「京都河原町駅」より徒歩8分
[勤務地:〒604-8004京都府京都市中京区中島町]
月給258,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万8000円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能⼒を最⼤限考慮し、決定します。 ☆インセンティブあり。 あなたの頑張りや成果をしっかり評価し、給与に反映します! <正社員月収例> ・月収35万円/20歳・入社半年 ・月収40万円/27歳・入社1年 【昇給】 年1回 【賞与】 年1回(約5ヶ月分)
求めている人材 学歴不問/未経験OK 【下記いずれかに当てはまる⽅はご応募ください!】 ・新しいことにチャレンジしたい ・未経験からスキルを⾝につけたい ・⼈とコミュニケーションをとることが好き ・前向きに仕事に取り組める ・頑張りや成果が評価される環境で働きたい ・チームワークを⼤切にできる
交通・アクセス 「伏見駅」から徒歩20分
[勤務地:〒612-8465京都府京都市伏見区中島樋ノ上町]
交通・アクセス 「木津駅」から徒歩11分
[勤務地:〒619-0218京都府木津川市城山台]
株式会社Liv.Design 家計の見直し堂 京都五条店
「これが仕事!?」と思うほど簡単◎ 毎日がお祭り気分で楽しくお仕事♪ 【年間休日120日】
仕事内容 □■楽しく続けられる理由はこちら■□ ●年間休日120日×長期休暇あり お休みの妥協はしたくない、あなたにぴったり♪ ●インセンティブで収入UP! 安定した月給+頑張った成果がインセンティブで反映☆ 月収50万円越えの先輩もいます。 ●試用期間中(2ヶ月間)は月給30万円! 業務習得に集中できるよう基本給を高く設定しています◎ ●産前産後休暇&育児休暇あり 取得・復帰実績もあるので、長く働いて頂けます◎ ●残業ほぼなし 出勤 ↓ イベント会場へ向かう(実質の稼働時間は4~5時間程) ↓ イベント会場でお仕事 ↓ 定時になったらサクッと直帰◎ ●充実した福利厚生 中央出版などを有するKTCグループの安定した基盤があります。 □■お仕事内容■□ ショッピングモールなどのイベントブースでのお仕事です。 ※路上での無理な呼び込みや飛び込み営業は一切ありません! ・ブースの設営や準備 ・イベントで使用する風船をふくらませたり、ノベルティの準備や補充 ・ご来場されたお客様の受付対応 ・アンケートのご案内 ・お子さまと遊んだりイベントのサポート ・「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 難しいお仕事は一切ありませんので 特別な知識や経験は必要はありません?
アクセス 京都市営烏丸線 五条(京都市営)2番口徒歩約2分、京都市営烏丸線 四条(京都市営)6番口徒歩約10分、阪急京都本線 烏丸出口26徒歩約11分 五条駅から徒歩2分
[勤務地:〒600-8107京都府京都市下京区東錺屋町]
月給233,000円~270,000円 給与 月給 23万3000円~27万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4950円~4万500円(固定残業時間:23時間3分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ◆業務習得期間の試用期間中(2ヶ月間)でも 収入が安定するよう基本給を高く設定しているので 安心して研修に集中できます。 試用期間終了後もインセンティブで収入を伸ばせるよう、 充実した研修・サポート体制があるのでご安心ください。 ・昇給あり(年1回) ・賞与年2回(8月、12月) ・報奨金あり ★働いた成果は、しっかりお給与に反映されます! 交通費:交通費支給
資格 ★20代・30代・40代活躍中! ★未経験者大歓迎! ★学歴・経験・知識など一切不問 ★ブランクOK! ★社員の7割が未経験から始めています◎ ◇◆アルバイトやフリーター経験しかない方も大歓迎◆◇ 「とにかく正社員になりたい!」 「安定した仕事に就きたい」 など応募理由はなんでもOK!
交通・アクセス 「荒河かしの木台駅」から徒歩15分
[勤務地:〒620-0000京都府福知山市]
北山モノリス 株式会社オンザページ(ノバレーゼ・エスクリ統合会社)
正社員×営業接客経験必須/20半ば〜30代活躍中★年休130
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ * 東証スタンダード上場!福利厚生充実 * 業界未経験からの転職多数! * 有給休暇100%取得を義務化 *週休2日(月9日休) *入社1年目の年間総休日数は最大130日! ――――――――――――――――――― 【必須条件】 正社員での勤務経験が2年以上 営業や接客販売のご経験 株式会社オンザページは、 婚礼大手である株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリ の経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダルを中心に、 レストラン・写真・映像・装花など 幅広い事業を展開し、 国内外で70以上の店舗を運営。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じる時期。 これまで培ってきた安定基盤を活かしながら、 今後はブライダルの枠を超えた 新たな事業展開にも挑戦していきます。 成長企業の次のステージを、 共につくっていく仲間を募集します! ―――――――――――――――― 人生の物語が更新される瞬間を、 最高のかたちで描きだす仕事。 ―――――――――――――――― Episode ▼▼▼▼ 「美しい景色のもと、 新しい思い出をつくりたい」 そんな想いをお持ちだったおふたり。 式の打ち合わせを重ねる中で、 "思い出の写真” から着想を得て ご提案したのが、 夜空に星々が瞬き、満月が昇るデザインの オリジナルのウエディングケーキです。 式当日。 本物の満月と星空のもと、 雲の動きもよみながらタイミングを図った ケーキセレモニーは、 おふたりの姿が最も美しく輝く照明で演出。 BGMは、星空からの祝福を想起する選曲に。 部署を超えたチームで試作と シミュレーションを繰り返し… 参列するすべての人にとって 一生の記憶に刻まれる美しい光景が 生まれた瞬間でした。 ―by27歳・プランナー ▼▼ おふたりの人生や人となりを知り、 「おふたりならではの意義ある提案」 を生み出す。 おふたりやゲストの想像を超えて 心揺さぶる体験をチームで生み出す。 そんなオンザページの仕事を 一緒に始めてみませんか? ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学~会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化! 提案検討に注力できる体制。 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート! ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は20代社員(入社3~4年目) ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート! ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。
交通・アクセス 地下鉄烏丸線「松ヶ崎」駅より徒歩15分、叡山電鉄叡山本線「修学院」駅より徒歩5分◆転勤なし◆交通費支給
[勤務地:〒606-8005京都府京都市左京区山端川岸町]
月給280,000円~385,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 38万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※上記給与は社会人経験5年以上の方を想定しています。 ※スタート給与は前職の給与・経験・年齢・エリアを考慮して決定します。 ※一律支給の職責手当(月5000円)を含みます。 <各種手当> ■通勤交通費(月3万円まで) ■役職手当 ■月間目標達成手当 - 【個人評価について】 当社では、目標数値の達成率の他、 プロセス目標も評価対象となります。 お客様のために、仲間のために、 どう考え、どう行動し、 どのような成果に繋がったのか。 数字だけでは評価しきれないプロセスに 焦点をあてることで、頑張りがいのある 評価を行っています。 \ 優秀事例表彰も!/ ―――――――――――――――― 年に1度、部門ごとに特に素晴らしい 取り組みをした社員を表彰する制度。 全社員、記憶に刻まれたお客様との エピソードを必ず1つ提出します。 「お客様へのヒアリング内容」 「お客様の結婚式への想いやご要望」 「汲み取った本質的な想いや願い」 「それに対するご提案」 「式当日までの準備や取り組み」 「当日の動き」など どんなヒアリングをして どんな提案をしたのか、 その過程まで審査を行い、 最も "心揺さぶる” 作品を表彰! 受賞者は、海外研修などが贈られます。 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 正社員での勤務経験が2年以上 接客、販売、営業など人と接する業務経験がある方(業界不問) - ★学歴不問(専門学校卒・高卒歓迎) 熱意のある方なら学歴は問いません。 ★販売、営業、サービスなど 接客・顧客折衝経験者は尚歓迎! ★U・Iターン歓迎 販売・営業・サービス業で培った 「相手の気持ちをくみ取る力」 「数値目標を追いかける力」 「周囲を巻き込みながら進める力」は、 当社のウエディングプランナー として大きな強みになります。 ▼活躍中スタッフの前職は多様! ・アパレルブランドの販売員 ・コスメショップのビューティーアドバイザー ・不動産営業、広告代理店営業、銀行員 ・ホテルのサービスやフロントスタッフ ・美容師、アイデザイナー、エステシャン ・カフェや飲食店スタッフ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで社員のリアルな言葉から 当社のカルチャーを感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・数あるブライダル業界の中で、 当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。
【社内研修充実】3〜4名のチーム制で未経験も安心!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント運営スタッフ、イベント管理、イベント企画 映画館や大型商業施設、 スポーツジムの特設ブースで、 話題のトレーニンググッズや美容アイテムなどを PRするお仕事です。 未経験スタートのメンバーが安心して一歩を 踏み出せる仕組みが5つあります。 理由1 チーム制で活動するため、現場で 一人きりになることはありません イベントは必ず3〜4名のチームで運営します。 困ったことや分からないことがあっても、 その場にいる先輩にいつでもすぐに 相談できる環境です。 理由2 専任講師が基礎から丁寧に 教える社内研修制度が整っています 催事やプロモーションのコツ、 商品知識はもちろん、マナーやメンタリングまで 多角的にカバー。一歩ずつプロのスキルを 身につけられます。 理由3 接客に慣れるまでは「先輩へのパス」が 可能です お客様との最初のコミュニケーションから スタートし、実際の販売や詳しい説明は 先輩スタッフへ引き継ぐことができます。 最初から完璧なセールスを 求められることはありません。 理由4 スタッフの多くが未経験から 始めて活躍しています 研修を通じてイチから知識を習得できるため、 これまでの経験や学歴は一切不問。 熱意重視の採用を行っています。 理由5 経験の浅いメンバーが中心で、 質問しやすいフラットな職場です お互いに助け合う活気ある組織です。 新しい環境に馴染みやすいよう、全員で 日々の成長をサポートします。 以上の5点から、接客や イベント企画の経験がない方でも、 安心して業務をスタートできます。 ■仕事内容 イベントや プロモーション活動 of 企画・運営 1. 企画立案 ・イベントの集客方法をチームで考えます ・多くの仲間と目標達成の喜びを共有可能 2. イベント運営 ・スポーツクラブ等の特設ブースで実施 ・試着会や実演販売で顧客と直接交流します 3. スキルアップ ・先輩のサポートを受けながら接客を習得 ・販売は先輩にパスできるため安心です ※変更の範囲:会社の定める業務全般 - 【教育・研修体制】 ・専任講師による研修 (催事・PR営業・商品知識・マナー・メンタリング) ・海外研修制度 (年間3~5回、タイ・バリ島など) 【キャリアプラン】 ・独立支援制度あり (将来の起業を見据えたスキル習得が可能) 【働く環境】 ・お互いに助け合う活気ある組織 ・オンとオフの切り替えを大切にする社風 ・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK ▶ 給与・アピール情報 ・月給25万8000円〜35万円の給与体系 ・未経験から月給25万8000円以上を実現 ・正社員採用 ▶ 面接・選考について ・履歴書よりも熱意を重視した選考です ・リラックスしてお越しください
月給258,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 25万8000円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能⼒を最⼤限考慮し、決定します。 ☆インセンティブあり。 専任講師の研修やチーム制のサポートで 未経験からでも成果を出せる環境を整えており、 あなたの頑張りや成果をしっかり評価し、給与に 反映します! <正社員月収例> ・月収35万円/20歳・入社半年 ・月収40万円/27歳・入社1年 【昇給】 年1回 【賞与】 年1回(約5ヶ月分)
求めている人材 ⭐未経験からプロを目指すあなたへ 【応募条件】 ✅ 資格・経験不問 ✅ 学歴不問 【こんな方を歓迎します】 ・チームでのサポートを受けながら成長したい方 ・未経験から丁寧な研修で一歩を踏み出したい方 ・仲間と一緒に目標に向かって進むのが好きな方 ・充実した育成体制がある環境で自分を 試したい方 【歓迎するスキル】 ✅ チームと協力して業務を進める力 ✅ 相手のニーズを汲み取る接客・対話力 ✅ 新しいことに自ら挑戦して学ぶ姿勢 【入社後のサポート体制】 「初めての挑戦で不安...」という方も 安心してください! 当社では 専任講師による充実した社内研修制度をご用意しており、商品知識やマナーなどをイチから学べます。 実際の現場でも、3〜4名のチームを組んで 活動するため、常に先輩がそばにいて、 あなたの日々の業務をしっかりサポートします。
年休最大130日超★有給消化100%/ブライダル大手上場企業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ \ オンザページで働く魅力は…!/ ――――――――――――――――――― * 東証スタンダード上場!福利厚生充実 * 業界未経験からの転職多数! * 有給休暇100%取得を義務化 * 年間休日120日以上/月9日休み ――――――――――――――――――― ※この求人は正社員での勤務経験が 2年以上の方を対象としています。 「人生の物語が更新される瞬間に 立ち会い続ける会社でありたい」 ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年2~3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 株式会社オンザページは、 婚礼大手である 株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダル事業の拡大に加え、 ブライダル企業の枠を超えてゆく 新たな事業展開を進めたい。 私たちと共に、この流れを加速し、 心を震わせる体験を 世界中に届ける仲間を募集します! ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学~会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★約半年かけておふたりとチームとなり進めます。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 →必要以上にお客様を引き留めることは一切しません。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化! 提案検討に注力できる体制。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート! ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート! ※新規契約の接客は、 本人の希望や適性、成長に応じて 将来的にお任せすることがあります。 ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。 ――――――――――――――――― 現役社員プランナーに聞いた! ~ 社員目線の当社の特色 ~ ――――――――――――――――― Q1. 当社ウエディングの特徴は? - "ゲストを想う、ふたりらしさを " この言葉に集約されます! 結婚式は、おふたりにとって 「今までもこれからも大切な皆様」 が集まる人生でたった一度の場。 皆を大切に想うおふたりと同じ気持ちで、 おふたりだけの自己満足ではなく、 すべてのゲストの喜びと満足にこだわる。 部署を超えてすべての社員が この想いを胸に式を創り上げています。 by 27歳・プランナー Q2. 当社プランナーとして大切なことは? - おふたりの発する一言、 ちょっとした表情、会話の間… そこから"本当の気持ち”を汲みとって、 おふたりだけでは想像もつかなかった 「本質的な提案」をすることです。 なぜ、おふたりがそれをやりたいのか。 何のために結婚式を挙げるのか。 私たちは、考え抜きます。 おふたりだからできる、 おふたりらしい結婚式をつくるために、 自分の視点や感性を最大限に生かす。 当社ではその姿勢が求められます。 by 32歳・プランナー ――――【当社の風土を知る】――――― 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 社員の平均年齢は33歳。 店舗スタッフは20代半ば~30代が多数。 常に協力し合い、目標達成を目指す熱量のある職場です。
求めている人材 【必須】 正社員での勤務経験が2年以上 接客、販売、営業など人と接する業務経験がある方(業界不問) - ★業界未経験歓迎 ★職種未経験歓迎 ★学歴不問(専門学校卒・高卒歓迎) 熱意のある方なら学歴は問いません。 ★U・Iターン歓迎 販売・営業・サービス業で培った 「相手の気持ちをくみ取る力」 「数値目標を追いかける力」 「周囲を巻き込みながら進める力」は、 当社のウエディングプランナー として大きな強みになります。 ブライダルの経験よりも、 これまでの仕事で誰かのために考え、動き、 信頼関係を築いてきた経験を大切にしています。 - ▼活躍中スタッフの前職は多様! ・アパレルブランドの販売員 ・コスメショップのビューティーアドバイザー ・不動産営業、広告代理店営業、銀行員 ・ホテルのサービスやフロントスタッフ ・美容師、アイデザイナー、エステシャン ・カフェや飲食店スタッフ 結婚式は“特別な一日”。 だからこそ、 プランナー自身の明るさや雰囲気も、 お客様に安心を届ける大切な要素です。 人と話すと元気になる。 初対面でも自然と盛り上がれる。 そんな方は、 この仕事で強みを発揮できます。 ▼逆にこんな方には難しいかもしれません ・受け身のコミュニケーションが多い方 ・チーム連携より個人作業を好む方 ・感情表現が苦手な方 ・土日の勤務が難しい方 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・数あるブライダル業界の中で、 当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。
株式会社日本セレモニー 宇治支店
原則土日祝休み・年間休日120日・転勤なし・年収600万↑可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ウエディングプランナー、葬祭ディレクター/プランナー、その他営業 ■■この仕事の注目POINT■■ ================================ ①転勤なし、ノルマなし! ②原則土日祝休みの週休2日、営業なのに年間休日120日! ③月平均残業時間10時間以内でプライベートも充実! ④中途向け研修で不安なし!全くの未経験者も大歓迎! ⑤年2回賞与&各種手当あり!モデル年収600万円! ⑥ライフステージに合わせた働き方も可能 (選べる働き方でプライベートも充実!) ================================ ■■会社の注目POINT■■ ================================ ①年商777億円の大手セレモニー会社、安定した経営基盤を持つ業界トップクラス企業! ②営業を支える圧倒的な施設力!(全国90支店、29結婚式場、241斎場) ③高評価を集めるサービス!(2026年オリコン顧客満足度調査ハウスウエディング『式場』において7年連続第1位を受賞) ④家庭との両立を支える仕事環境!(時短勤務やジョブチェンジ等のフォローで女性も多く活躍中) ⑤成果は収入で評価!真面目に取り組む方がきちんと報われる会社です! ================================ <仕事内容> 【京都で暮らす人々の幸せを、そっと支える仕事です】 ・お客様と対話を楽しむ感覚で人生設計や将来計画をお伺いしながら、当社の互助会制度「ミライエール」への加入をご提案していく営業を当社ではセレモニープランナーと呼びます。「ミライエール」は結婚式や葬儀、成人式等人生の節目に訪れるセレモニーのために掛金を積み立てる制度で、全国90万人以上の方にご加入頂いている「自信をもってご案内できる」サービスです。 ・ご利用頂けるのは、TVCMで知名度もあり、関西にも数多い「典礼会館」や「FIVESTAR WEDDING(オリコン顧客満足度『式場』No.1)」でのセレモニー。抜群の施設面の充実をバックボーンに「いいセレモニーができました。ありがとう!」と、お客様から感謝の言葉を頂けるのがこの仕事の魅力です。 ・イベント集客等で提案の機会も豊富。また実際の式場でご案内できることも、営業シーンでは大きな武器になります。自分のペースでコツコツ取り組み、自分を含め多くの人を幸せにしていきましょう! 【1日の仕事の流れ】 09:00 出社 10:00 アポイント取りなど営業準備 13:00 お客様のもとへ訪問しての商品説明やご提案 18:00 退社 ※他に合間を縫ってのイベント準備などもありますが 基本的に自分のペースで進められる仕事環境です。 ■■日本セレモニーの想い■■ 1972年創業以来、50年以上にわたり「儀式産業のプライド」に取り組んできました。何もかもカジュアルダウンしていく中で、「セレモニーの価値を伝えること」「人生の大切な瞬間を支えるパートナーになること」を会社のミッションだと信じ直向きにまい進してきました。 高付加価値サービス業として、圧倒的なハード(施設力)と素晴らしいソフト(提案力)を掛け算で高め合うことで、全国各地で地域No1を目指し続けていくことをお約束します。
交通・アクセス マイカー通勤OK
月給292,000円以上 給与詳細 基本給:月給 29万2000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当】 ◆役職手当 ◆成績手当 ◆交通費支給(規定による) ◆リクルート手当 ◆残業手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴・経験は一切不問! 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です! ■Uターン・Iターンも大歓迎! ■経験よりも人物重視の採用です! 【こんな方に向いた仕事です!】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい! ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です!
株式会社サンマリエ 京都サロン
✅30代活躍中!AIにできない人の心を動かす仕事✨未経験OK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:結婚相談所スタッフ \アピールポイント/ 🏆2026年 オリコン顧客満足度®調査 結婚相談所 総合 第1位🏆 ・残業月平均10時間程度! ・完全週休2日制!年休124日!有休も2時間〜可! ・未経験OK!充実した研修があるため安心✨ ・毎月インセンティブ有!入社3年目で月収50万円も可! ・女性活躍中!(男女比1:9) ✨ この求人のポイント✨ ・ただ説明するだけではない問題解決型の提案営業です ・AIにはできない、人の感情に寄り添うヒアリングが重視されます! ・基本の型を学びつつ自分らしさを活かせる! ・未経験OK!人の心を動かす営業力が身につきます 結婚相談所サンマリエにて新規入会のご提案を行う営業職の募集です! 婚活パーティーに参加された方に結婚相談所のサービスをご紹介し、ご入会をサポートするお仕事です。 HPへのお問い合わせやSNSで結婚相談所に興味を持たれた方へのご案内もお任せするポジションです。 ✅具体的なお仕事内容 サンマリエにお問い合わせいただいた結婚を真剣に考えている方へのご相談やご入会をご提案する仕事です。 ※20~40代の元営業や接客スタッフが多く活躍中! \仕事の流れ/ ▼パーティーでのお声がけ グループ会社が運営する婚活パーティーに参加している方へお声がけ。 婚活の悩みをヒアリングし、結婚相談所のサービスをご案内、ご入会へ促します。 ※当社へWEBなどから資料請求の申込みをいただいたお客様とのやり取りは専門チームが行います! 婚活アドバイザーが新規の方へお電話などでテレアポをすることはありません。 ▼面談 アポイントが取れたお客様と面談をします。 結婚へのご希望や悩みを伺いサービス内容のご案内を行います。 対面だけでなく、オンラインツール(Zoom等)でのカウンセリングもあります。 平均接客数:1日1~2名、多くて3名 接客平均時間:1日60分~90分ほど ▼入会手続~引継ぎ 入会を決めた方へのご入会手続きをご案内します。 その後パートナー探しを担当するカウンセラーへお客様を引継ぎします。 担当カウンセラーや会員様からご成婚のご報告を受けたときは格別に嬉しいものです。 ✅個別カウンセリングは1〜2時間をかけてじっくりと! 単なるサービス説明ではありません。 お客様の不安や迷いに真っ直ぐ向き合い、意思決定まで支える提案営業です。 「結婚したいけれど一歩が踏み出せない」 そんな想いを抱えた方に深く寄り添うことが大切。 納得して前に進める状態を一緒につくっていきましょう✨ ─────── 納得感をつくりだすお仕事 ─────── 効率やタイパを重視するサービスが増える中、私たちは対面での提案を大切にしています。 早く決めることよりも「納得して決める」ことを何より重視しているからです。 出会いの可能性を広げるツールとしてデータやAIを活用する場面も。 一方で、お客様の価値観を深く理解し、不安や迷いに寄り添いながら決断へ導くことは人にしかできません! 結婚という大きな意思決定は、短時間で結論が出るものではないため、 私たちは「コンサルティング」ではなく、同じ方向を向いて支える「伴走者」でありたいと考えています。 優しく寄り添うだけではなく、迷っている状態から一歩踏み出す「決断」まで責任を持って支えるプロの営業です。 (面談を通じてしっかりと意思決定いただくシビアな側面もあります) あなたの提案がお客様の人生を動かす第一歩になります。 もちろん、未経験の方でも基本の型はしっかりお伝えするので安心してください。 その上で、自分の強みやキャラクターを活かして成果を出していける環境を用意しております。 ≫ ─────── 一生モノの営業力が身につきます ─────── ≪ ✅ 人の心を動かすコミュニケーション力 ✅ 課題や価値観に踏み込む本質的なヒアリング力 ✅ 迷いを断ち切り意思決定を支える営業力 AIには絶対に代用できない「人の決断を動かす力」が手に入ります。 接客経験で培った対人スキルを活かし、本物の営業へとステップアップできる環境です! ■□■□■□ 成果を正当に評価する仕組み □■□■□■ ✨ 月給28万900円からスタートする安定の固定給 ✨ 成果に応じて毎月支給されるインセンティブ 日々の真摯な取り組みや営業としての頑張りが、着実に給与へ反映される仕組みです。 入社半年後からインセンティブの対象となり、月々10万円以上を獲得するアドバイザーも多数在籍していますよ✩ ✨ ━━━ メリハリのある働き方 ━━━ ✨ ✅ 年間休日124日と完全週休2日制 ✅ 2時間単位で取得できる有給休暇 お客様の多い土日はしっかり働き、平日はゆっくり出勤するなど変形労働時間制を活かした柔軟な働き方が可能です。 残業も月平均10時間程度と少なく、プライベートの時間を犠牲にすることなく営業活動に集中できます。 家庭との両立を実現している30代や40代の女性スタッフもたくさんいます!
交通・アクセス JR「京都駅」から徒歩3分
[勤務地:〒600-8216京都府京都市下京区東塩小路町]
月給280,900円~401,700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万8500円 〜 35万9300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2400円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【インセンティブ制度充実!年齢に関係なく成果に応じた昇給】 月給280,900円~401,700円 +毎月インセンティブ ※交通費支給(上限3万円まで) ━━━ インセンティブについて ━━━ ✨ 成果がダイレクトに給与へ反映 ✨ 入社半年後からは目標金額を達成した場合、インセンティブが支給されます。 (月々10万以上獲得しているアドバイザー多数) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎20代~40代・女性活躍中 ※学歴不問 ■業界未経験OK/既婚・未婚不問※未婚スタッフも多く活躍中 ■髪色・ネイル自由♪(華美すぎない範囲で) ✅こんな方は大歓迎です! ・接客や販売など対人経験をお持ちの方! ・販売職から本格的な営業にステップアップしたい方! ・人と深く向き合う仕事がしたい方 ・相手の話に耳を傾け本質的なヒアリングができる方 専門知識は一切必要ありません。 25歳から40歳くらいの女性が多く活躍している職場です。 未婚や既婚は問わず、ブランクのある方も大歓迎。 あなたのこれまでの人生経験が、誰かの背中を押す力になります✨ \ひとつでも当てはまる方は大歓迎/ ◎お客様としっかり向き合いたい方 ◎人の役に立つお仕事に就きたい方 ◎人と会話することが好きな方 ◎周囲からよく相談事をされる方 など 【過去に採用した転職者例】 未経験の方90%以上で、色々な業界から転職先に選んでいただいております! 入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 <先輩たちはこんなお仕事を経験しています!> ・ブライダルプランナー ・エステ&美容関連 ・BtoCの営業スタッフ ・キャビンアテンダント ・販売スタッフ ・営業アシスタント ・ヨガインストラクター など 【女性管理職多数在籍】 ◆チームマネジメントを担うリーダー ◆複数店舗や別地域を統括するエリアマネジャー ◆本部採用育成担当 など、リーダー職の育成に力を入れており、20代で管理職へキャリアアップすることも可能です。 希望のキャリアを描けるよう、会社がサポートします! アドバイザーの経験を活かしてカウンセラーやイベント運営、営業管理部門へのジョブチェンジもOK!
交通・アクセス 「福知山駅」から徒歩20~25分
[勤務地:〒620-0061京都府福知山市荒河東町]
NEEDS京都北山 by T&G WEDDING
年休120日・完休2日制◎経験者優遇◎産育休・時短対応
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント運営スタッフ、イベント企画、ウエディングプランナー ✨年休120日/完休2日/エリア限定勤務有 ✨挙式数No.1業界大手で理想を実現 ✨貸切ゲストハウスで二人に寄り添う ✨経験が浅い方・ブランク有も歓迎 ✨結婚・出産後も長く働ける制度が充実 ✨20代の役職者多数 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ ハウスウェディングを日本に広めた ブライダル業界のパイオニア企業で、 人生の晴れ舞台を彩る ウエディングプランナーを大募集 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ お客様の挙式/ご披露宴を 検討されているカップルに対して 当社サービス案内/見積り作成/ プランニング/コーディネート業務を お任せいたします。 <具体的には> ▼新規接客 ブライダルフェアに 来場されたお客様に対し、会場をご案内。 「結婚式を挙げたい理由」 「結婚式で大切にしたいこと」 などを詳しく伺います。 ▼打ち合わせ 式の全てがわかる 「ウェディングノート」をお渡しし、 お客様の理想の式の方向性を決定します。 提案書や進行表を作成します。 ▼当日の進行 挙式当日は、会場の様子を確認しながら 臨機応変に対応し、式のスムーズな進行をサポートします。 ときには、式をより良くするため、 サプライズの企画を提案することも。 式場スタッフと連携し、 「お客様の特別な日」を演出します。 ▼その他 ブライダルフェアのプラン提案なども行います。 ✨プレゼンター(営業推進や施工専任)などへのキャリアアップや採用も可能です。
交通・アクセス 松ヶ崎駅から徒歩2分
[勤務地:京都府京都市左京区松ヶ崎今海道町]
月給282,600円以上 給与詳細 基本給:月給 28万2600円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給¥282,600には1か月当たりの 固定残業代¥52,600(30時間相当分)を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給する。 ※経験・スキルを考慮いたします。 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 成約数に応じて1万円~10万円/月のインセンティブあり 賞与年3回<賞与年2回+決算賞与> 昇給年2回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 【ブライダル業界での経験をお持ちの方】 (年数不問・ブライダルアルバイトもOK) 【ホテル・宿泊業界、アミューズメントパーク等での勤務経験】 【営業経験をお持ちの方】 ※ブライダル専門卒の方は実務経験不問 ◆ブランク有・経験浅い方も歓迎! 「新たな門出を祝う華々しい場に立ち会う」 「お客様と一緒に作り上げる結婚式」 「分業制に感じていた物足りなさを解消」 「プライベートも大切にしたい」 全てが叶う憧れのウェディングプランナーに「もう一度」挑戦しませんか?
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ウエディングプランナー、葬祭ディレクター/プランナー、その他営業 大手セレモニー会社で時短勤務! 家庭と仕事の充実、応援します! ■■この仕事の注目POINT■■ ================================ ①原則土日祝休みの週休2日、年間休日120日! ②月平均残業時間5時間以内!家庭との両立も大丈夫! ③転勤なし、ノルマなし! ④中途向け研修で不安なし!全くの未経験者も大歓迎! ⑤年2回賞与&各種手当あり!モデル年収600万円! ⑥ライフステージに合わせた働き方も可能 (選べる働き方でプライベートも充実!) ================================ ■■会社の注目POINT■■ ================================ ①年商777億円の大手セレモニー会社、安定した経営基盤を持つ業界トップクラス企業! ②営業を支える圧倒的な施設力!(全国90支店、29結婚式場、241斎場) ③高評価を集めるサービス!(2026年オリコン顧客満足度調査ハウスウエディング『式場』において7年連続第1位を受賞) ④家庭との両立を支える仕事環境!(時短勤務やジョブチェンジ等のフォローで女性も多く活躍中) ⑤成果は収入で評価!真面目に取り組む方がきちんと報われる会社です! ================================ <仕事内容> 【京都で暮らす人々の幸せを、そっと支える仕事です】 ・お客様と対話を楽しむ感覚で人生設計や将来計画をお伺いしながら、当社の互助会制度「ミライエール」への加入をご提案していく営業を当社ではセレモニープランナーと呼びます。「ミライエール」は結婚式や葬儀、成人式等人生の節目に訪れるセレモニーのために掛金を積み立てる制度で、全国90万人以上の方にご加入頂いている「自信をもってご案内できる」サービスです。 ・ご利用頂けるのは、TVCMで知名度もあり、関西にも数多い「典礼会館」や「FIVESTAR WEDDING(オリコン顧客満足度『式場』No.1)」でのセレモニー。抜群の施設面の充実をバックボーンに「いいセレモニーができました。ありがとう!」と、お客様から感謝の言葉を頂けるのがこの仕事の魅力です。 ・イベント集客等で提案の機会も豊富。また実際の式場でご案内できることも、営業シーンでは大きな武器になります。自分のペースでコツコツ取り組み、自分を含め多くの人を幸せにしていきましょう! 【1日の仕事の流れ】 09:00 出社 10:00 アポイント取りなど営業準備 13:00 お客様のもとへ訪問しての商品説明やご提案 17:00 退社 ※残業はほとんどなく、定時に退社できます。 保育園へのお迎えなどがある方も大丈夫! 頑張れる範囲でお仕事を頑張りましょう! ■■日本セレモニーの想い■■ 1972年創業以来、50年以上にわたり「儀式産業のプライド」に取り組んできました。何もかもカジュアルダウンしていく中で、「セレモニーの価値を伝えること」「人生の大切な瞬間を支えるパートナーになること」を会社のミッションだと信じ、まい進してきました。 高付加価値サービス業として、圧倒的なハード(施設力)と素晴らしいソフト(提案力)を掛け算で高め合うことで、全国各地で地域No1を目指し続けていくことをお約束します。
月給256,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当】 ◆役職手当 ◆成績手当 ◆交通費支給(規定による) ◆リクルート手当 ◆残業手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴・経験は一切不問! 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です! ■Uターン・Iターンも大歓迎! ■経験よりも人物重視の採用です! 【こんな方に向いた仕事です!】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい! ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい ・残業はできないけど頑張りたい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストア、スーパーのレジ担当など ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・コツコツ頑張る仕事…一般事務、経理事務など ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です!
有限会社セレマックス
【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し!
仕事内容: 【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し! 【仕事内容】 【イベント企画・集客・運営】 イベント企画ミーティング~企画立案~集客活動(SNSやポスティング、スーパー出店など)~イベント当日の運営(施設のご案内、サービス内容のご案内、会員制度の簡単なご提案) ≪こんなにある!セレマグループの施設≫ ・結婚式場…14箇所 ・葬儀会館…110箇所 ・子供向けフォトスタジオ…9箇所 →用事がないと行く機会がない…という施設が大半だと思います。 普段からイベント会場として認識していただき、いきやすい結婚式場、いきやすい 葬儀会館、いきやすいキッズスタジオを目指したいと考えています。
[勤務地:京都府福知山市駅南町]
月給220,000円以上 給与: 月給22万円~ 年収296万円~320万円 ※試用期間3か月あり(条件変動なし)
求める人材: ・年齢不問 ・経験不問 ・学歴不問 ・仕事ブランクOK
TRY AGAIN
仕事=ガマンと思っていませんか?
仕事内容: 仕事、しんどいだけって思ってない!? それ、ここ来たら変わるで!!! 明るい!!元気!!ちょっとアホ!! そんな仲間が集まって、 本気でイベント楽しみながら稼いでます!! 「え、これ仕事なん?」 って言われる率、かなり高め!!! ◎仕事内容 スイーツのイベント販売&運営!! みんなで動くから、1人で抱え込むことなし!! * イベント会場での接客・販売!! * 会場周辺でのチラシ配布!! * お客さんに商品の魅力をプレゼン!! * イベント会場のアポ取り(先輩と一緒!!) * 簡単なデザイン・イラスト作業!! * 在庫管理などの軽作業!! ※未経験スタート大歓迎!! ※ノルマなし!!チーム戦!!
アクセス: 【電車通勤】 ・丹波口駅から徒歩10分 ・西院駅から徒歩10分 〇バス通勤可能 〇自転車・バイク通勤可能 〇マイカー通勤可能 〇無料駐車場完備
[勤務地:京都府京都市中京区]
月給270,000円~550,000円 給与: ◇通勤手当(上限月2万円) ◇業績給(上限なし)
求める人材: 1つでも当てはまったら来て!!! * 明るい!! * ノリいい!! * 人と話すの好き!! * ワイワイした環境が好き!! * じっとしてるの無理!! * どうせ働くなら楽しい方がいい!! ※18〜28歳のスタッフが中心に活躍中!!
NEEDS京都烏丸 by T&G WEDDING
交通・アクセス 地下鉄烏丸線四条駅(4番出口)徒歩10秒、阪急烏丸駅下車(23番出口)徒歩1分
[勤務地:〒600-8412京都府京都市下京区二帖半敷町]
[勤務地:京都府舞鶴市松陰]
[勤務地:京都府亀岡市余部町]
TripFarm株式会社 梨花和服 京都駅前店
未経験OK!着付講習あり!残業少なめで月給27万〜/髪色自由
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アミューズメント販売/フロアスタッフ、ドレスコーディネーター、美容師 ✨未経験で月給27万円~ ✨残業少なめ18時退社 ✨資格不要・ネイル自由 \正社員デビュー大歓迎!/ 未経験から挑戦できる ヘアセット・着付けのお仕事! 手厚い研修があるから 無資格でも安心して スタートできますよ! 【✨具体的な業務内容】 ✅お客様へのヘアセット ✅受付・ご案内業務 ✅着付け業務(研修あり) ✅準備・片付け・清掃 ✅カットやカラー等なし 【✨1日のスケジュール】 09:00 出勤・準備 10:00 接客・施術 13:00 休憩(60分) 14:00 午後の接客 17:00 片付け・清掃 18:00 定時退勤 ※朝練や居残りはなし 【✨入社後の流れ】 入社後は3日間の 研修からスタート! 着付けが初めてでも 基礎から学べるので 安心してください。 ヘアセットを中心に 少しずつ慣れればOK! 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/26歳/元接客] 正社員デビューでしたが 丁寧な研修のおかげで すぐ慣れました! 残業も少なく 自分の時間が増えて 毎日楽しいです!
交通・アクセス 京都駅より徒歩5分
月給270,000円~420,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 42万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨昇給年2回! ✨繁忙期インセンティブ ✨住宅手当 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \前向きに取り組める方歓迎!/ 接客や着付けの経験は不問。 アパレルや飲食出身者も、 多数活躍しています。 ✨未経験OK ✨正社員デビューしたい方も歓迎!
京都 北山モノリス(株式会社オンザページ(ノバレーゼ・エスクリ統合会社))
【経験が活かせる】年休130日以上/東証スタンダード上場◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他冠婚葬祭スタッフ、ブライダルスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 『人生のさまざまなシーンを美しく、 喜びに満ちたものにするために』 ブライダル業界で最も多くのゲストに 選ばれる企業を目指す当社では、 サービススタッフを募集中です。 ✅ 経験を活かして働けます! ✅ 丁寧な研修制度で安心スタート! ✅ 年間休日・休暇合計130日以上! ✅ 様々な休暇制度あり ✅ 週休二日制でプライベートも充実! ✅ 20代・30代活躍中! ✅ 福利厚生もしっかり整っています! ✅ ゲストに寄り添う“おもてなし”のお仕事 ✅️ 東証スタンダード上場 ========================= ⭐️ 主な仕事内容 ========================= ウェディング運営とレストラン運営の 2つを担当していただきます。 ・来館されるお客様のお出迎え・ ご案内、クローク係 ・食器、グラスなどのテーブルセッティング ・料理、ドリンク配膳や片付けなど ・お客様へ細やかなおもてなし など ========================= ⭐️ 北山モノリスについて ========================= 京都・北山の自然に抱かれた北山モノリス。 伝統的な数寄屋建築と モダンが融合した邸宅と 借景庭園が広がる上質な空間。 刻々と表情を変える景色と間接照明が調和し、 京都らしい趣に寄り添った 特別な時間を創り上げる結婚式場です。 ========================= ⭐️ 企業紹介 ========================= 当社は(株)ノバレーゼと (株)エスクリの統合により、 新たなステージへ進みます。 両社が大切にしてきた “人の人生に寄り添う”という想いを融合し、 結婚式だけではなく その先の人生にも価値を届ける企業へ。 新しいブランドのもと、 より多くの感動を創り出していきます。 今回の統合により、 (株)オンザページとしてスタートします。 結婚式という一瞬だけでなく、 その前後に続く人生にも寄り添いたい―― そんな想いが込められています。 スタッフ一人ひとりの 成長機会もさらに広がっていきます。 新しいステージで、 一緒に未来を創っていきませんか。 HP:https://onthepage.jp ========================= ⭐️ 先輩インタビュー2020年入社 Wさん ========================= 「人を信じるカルチャーがあるから、 どこまでも貪欲に挑戦できる」 人を大切にする現場に惹かれて入社。 現在は全国の各拠点で レストランマネージャーを務めています。 “人の力・想いを信じる”。 それを全員が当たり前に 実践している当社だからこそ 「この店舗は自分が背負っている」という 強い当事者意識を持って、 日々最高のチーム創りに挑戦しています。 マニュアル通りではなく、 目の前のお客様の喜びを 自分の幸せとして捉え、 自ら最高の提案を していくことを大切にしています。 「誰かのために、 どこまでも貪欲に成長したい」 そんな想いを持った方と働きたいです。
交通・アクセス 地下鉄烏丸線「松ヶ崎」駅より徒歩15分/叡山電鉄叡山本線「修学院」駅より徒歩5分
月給315,000円~435,000円 給与詳細 基本給:月給 31万5000円 〜 43万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※サービス経験10年ほどの方を想定しています 経験1~2年ほどの方/月給25万5000円~ 経験3~4年ほどの方/月給26万5000円~ 経験5年ほどの方/月給27万5000円~ 経験7年ほどの方/月給29万5000円~ ※その他、経験を考慮いたします ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須要件> ★ブライダルサービス職、またはホテル・レストランでのホール経験が1年以上ある方 (パート・アルバイトのご経験も可) <歓迎要件> ★既卒・第二新卒歓迎です ★学歴不問(専門学校卒・高卒歓迎)です ・接客、サービス経験のある方を優遇します ・積極的にチャレンジをする風土を好む方 ・周りの些細な変化に気付くことのできる方 ・チームで接客することが好きな方、仲間を意識した仕事のできる方
ザ オーク ガーデン(株式会社BP)
✨接客経験を活かして未経験からウエディングプランナーへ✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ✅接客・販売など異業種からの転職歓迎 ✅ご成約後から結婚式当日までを担当 ✅研修・ロープレを経て接客デビュー ✅演出・進行・アイテムまで一緒に企画 ――――――――――――――.☆・。 ご成約いただいたお客様の 結婚式当日までの打ち合わせを担当します。 おふたりの希望を伺いながら、テーマや 演出、進行、アイテムなどを一緒に決定。 各部署とも連携し、一組ごとの結婚式を 組み立てていきます。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・おふたりとの打ち合わせ ・結婚式のテーマや演出のご提案 ・進行やアイテムの決定 ・商品の発注や見積もり作成 ・各部署との連携、結婚式当日の対応 ブライダルの知識は入社後に学べます。 お客様の話を聞くこと、希望に合わせて提案 すること、周囲と連携して準備を進めること など、接客・販売など異業種で経験してきた 仕事との共通点も多いポジションです。 ――――――――――――――――― ⭐接客・販売経験からプランナーへ ――――――――――――――――― 打ち合わせを始める時点で、お客様はすでに 結婚式を挙げることを決めています。 そこから結婚式当日まで、おふたり と何度も話しながら、テーマや演出、進行、 アイテムなどを決めていきます。 ブライダル経験は問いません。 接客・販売などで、お客様の希望を聞きなが ら商品やサービスを提案してきた方も歓迎 します。 実際に前職が、 「不動産」「アパレル」「ピラティス・ヨガ」 「グランドスタッフ」「教育・保育・福祉」など、 様々な方が活躍しています。 ――――――――――――――――― ⭐結婚式を知るところから担当デビューへ ――――――――――――――――― 入社後は実際の結婚式を見学し、BPが大切に している考え方や結婚式の知識を学びます。 その後、接客研修やロールプレイング、先輩 への同行を重ねて仕事の流れを覚えます。 いきなり一人でお客様を担当するのではな く、段階を踏んで接客へ。 ブライダル未経験の場合は、3~4ヶ月ほど を目安に接客デビューを目指します。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ―――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ―――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が 実際に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは 個人やチームを表彰。お客様と接する スタッフから出たアイデアを、 新しい商品として形にする機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で別の 職種へ挑戦する選択肢もあります。
交通・アクセス 地下鉄東西線「京都市役所前駅」2番出口より徒歩2分 京阪「三条駅」12番出口より徒歩5分
[勤務地:〒604-0923京都府京都市中京区上樵木町]
月給280,000円~400,833円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7640円 〜 32万5878円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万2360円 〜 7万4955円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅経験や能力を考慮して決定 ✅給与改定:年1回 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ブライダル業界未経験の方 ✅接客、販売経験 ✅お客様への提案を伴う仕事の経験 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐人の話を聞きながらアイデアを 考えることが好きな方 ⭐一組のお客様と継続して関係を 築いていきたい方 ⭐周囲と相談しながら準備を進められる方 ⭐新しい知識を一つずつ覚えていける方
✨ご成約後から結婚式当日までを担当!年間休日120日!✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ✅ご成約後から結婚式当日までを担当 ✅演出・進行・アイテムまで一緒に企画 ✅一組ごとの希望に合わせて内容を提案 ✅新規接客と打ち合わせを分ける分業制 ――――――――――――――.☆・。 ご成約いただいたお客様の 結婚式当日までの打ち合わせを担当します。 おふたりの希望を伺いながら、テーマや 演出、進行、アイテムなどを一緒に決定。 各部署とも連携し、一組ごとの結婚式を 組み立てていきます。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・おふたりとの打ち合わせ ・結婚式のテーマや演出のご提案 ・進行やアイテムの決定 ・商品の発注や見積もり作成 ・各部署との連携、結婚式当日の対応 ――――――――――――――――― ⭐ご成約後から当日まで一組と向き合える ――――――――――――――――― 新規接客との分業により、打ち合わせ担当は ご成約後のお客様を担当。 テーマや演出、進行、アイテムなどを一つ ずつ決めながら、結婚式当日までおふたりと 打ち合わせを重ねます。 初回来館からご成約までの営業を並行して 担当するのではなく、結婚式を具体的に形 にしていく工程を中心に担当します。 ――――――――――――――――― ⭐決まった形ではなく 一組ごとに内容を考える ――――――――――――――――― 打ち合わせでは、おふたりが大切にして いることや家族との思い出、ゲストに どう過ごしてほしいかまで伺います。 その内容をもとに、演出や進行、アイテム などをご提案します。 決まった内容を順番に当てはめるのでは なく、周囲のスタッフともアイデアを 出し合いながら、一組ごとの結婚式を 組み立てていきます。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が 実際に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは 個人やチームを表彰。お客様と接する スタッフから出たアイデアを、 新しい商品として形にする機会があります。 ――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で別の 職種へ挑戦する選択肢もあります。
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ウエディングプランナーの実務経験 ✅結婚式の打ち合わせやプランニング経験 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐一組のお客様と継続して 打ち合わせを重ねたい方 ⭐お客様の話を聞きながら演出や進行を 考えられる方 ⭐周囲のスタッフと相談しながら仕事を 進められる方 ⭐決められた内容だけでなく 自分でアイデアを出したい方
室町ギャラリーハウス(株式会社BP)
✨年間休日120日!転居を伴う異動なし!無料託児所あり✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ✅結婚・出産・子育て後の復帰も歓迎 ✅研修を受けてから担当業務へ復帰 ✅年間休日120日・育児支援制度あり ✅新規と打ち合わせを分ける分業制 ――――――――――――――.☆・。 見学に訪れたお客様への 新規接客を担当します。 結婚式で大切にしたいことや希望を伺い、 会場・チャペルをご案内。過去の事例も 紹介しながら、おふたりに合ったプラン をご提案し、ご成約まで担当します。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・おふたりへのヒアリング ・会場やチャペルのご案内 ・結婚式や演出事例のご紹介 ・希望に合わせたプランのご提案 ・ご成約までの接客 結婚や出産、子育てなどをきっかけに ウエディングの仕事から離れていた方も 歓迎します。入社後は研修を行い、 BPでの接客や提案の進め方を学んでから 担当業務へ。配属後も定期面談や研修を 実施しています。 ――――――――――――――――――― ⭐ブランクがあっても研修から再スタート ――――――――――――――――――― 結婚や出産、子育てなどでウエディングの 仕事から離れていた方も歓迎します。 入社後は研修を行い、BPでの接客や提案の 進め方を学んでから担当業務に入ります。 以前の職場との仕事の進め方の違いも含めて 改めて覚えられ、配属後も研修や定期面談を 実施。離れていた期間だけを理由に、復帰を あきらめる必要はありません。 ――――――――――――――――― ⭐子育て後も続けるための制度を用意 ――――――――――――――――― 年間休日120日で、夏季休暇は最大9日、 年末年始休暇は12日間(昨年度実績)。 産前・産後休暇、育児・介護休業制度、 無料託児所「リトルツリーキャンプ」 なども設けています。 婦人科検診サポートやウェルネス推進室も あり、首都圏エリア内で異動となる場合も 転居は伴いません。 復帰することだけでなく、その後も仕事を 続けることを考えた制度があります ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が実際 に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは個人 やチームを表彰。お客様と接するスタッフ から出たアイデアを、新しい商品として 形にする機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当のほ か、チーフやマネージャーを目指す道もあり ます。現在の担当だけで、その後のキャリア が決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で別の 職種へ挑戦する選択肢もあります。
交通・アクセス 烏丸線「四条駅」6番出口から徒歩3分 阪急京都線「烏丸駅」24番出口から徒歩5分
[勤務地:京都府京都市下京区山王町]
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ウエディングプランナーの実務経験 ✅結婚や出産、子育てなどを経て 仕事復帰を考えている方 ✅新規接客や提案営業の経験 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐もう一度ウエディングの仕事を 始めたい方 ⭐お客様との会話から提案を 考えることが好きな方 ⭐周囲と相談しながら仕事を進められる方 ⭐復帰後も長く仕事を続けていきたい方
✨【分業制】1組ごとに提案を変える・年間休日120日✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ✅初回来館からご成約までを担当 ✅一組ごとに提案内容を組み立てる ✅新規と打ち合わせを分ける分業制 ✅将来は一貫担当への希望も可能 ――――――――――――――.☆・。 見学に訪れたお客様への 新規接客を担当します。 結婚式で大切にしたいことや希望を伺い、 会場・チャペルをご案内。過去の事例も 紹介しながら、おふたりに合ったプラン をご提案し、ご成約まで担当します。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・おふたりへのヒアリング ・会場やチャペルのご案内 ・結婚式や演出事例のご紹介 ・希望に合わせたプランのご提案 ・ご成約までの接客 ――――――――――――――――― ⭐1組ごとに提案を組み立てられる ――――――――――――――――― 決まったプランを案内するのではなく、 お客様の希望や価値観を聞くところから 提案を始めます。 「出会った場所にちなんだ演出」 「おばあちゃんへのサプライズ」など、会話 の中から出てきた話もプランのヒントに。 先輩や周囲のスタッフともアイデアを出し 合いながら、おふたりに合った提案を考え ます。 ――――――――――――――――― ⭐新規接客に専念できる分業体制 ――――――――――――――――― 新規担当は、ヒアリング・会場案内・プラン の提案からご成約までを担当。その後の演出 や進行、アイテムなどの具体的な打ち合わせ は、打ち合わせ担当へ。 新規接客と打ち合わせ、それぞれに担当を 置く分業制です。将来は打ち合わせ担当への 変更や、新規接客から結婚式当日まで一貫し て担当する働き方を希望することもできます。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が実際 に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは個人 やチームを表彰。お客様と接するスタッフ から出たアイデアを、新しい商品として 形にする機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で 別の職種へ挑戦する選択肢もあります。
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ウエディングプランナーの実務経験 ✅新規接客や提案営業の経験 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐お客様との会話から 提案を考えることが好きな方 ⭐自分でアイデアを出しながら 提案したい方 ⭐周囲と意見を出し合いながら 仕事を進められる方 ⭐将来は担当領域や 職種を広げていきたい
中央出版ホールディングス株式会社 (Liv.Design京都)
【7割が未経験スタート】【残業ほぼなし】【年間休日120日】【月収50万円可能】
仕事内容 ー☆無理なく続けられる環境☆ー ■基本的に残業なし! 定時になったらサッと帰れます ■休憩もしっかり確保 チームで動いているからこそ、 交代でリフレッシュする時間を大切にしています。 ■頑張りはインセンティブで還元! ベースとなる給与はしっかり保証◎ ご案内したお客様が成約に至った場合に”報奨金”を支給 ■KTCグループの基盤があるから 安心して長く働けます。 ー☆仕事内容☆ー 「家計の見直し堂」の店舗近隣や商業施設などで行うイベントで、 お客様への「最初のお声がけ」を担当していただきます。 <お仕事の流れ> [1]まずは会場でアンケートをお願いしたりして、お客様にお声がけ ▼ [2]「家計の見直し堂」のサービスについて簡単なご説明 ▼ [3]お客様に興味を持っていただいたら、 後日、店舗へご来店いただくようにご案内 基本的に、担当するのはこの3ステップだけ! 商品の詳しい説明や契約手続きは、専門の保険アドバイザーが担当するので、 難しい知識がなくてもできるお仕事です! ー☆初心者も安心のチーム制!☆ー 個人ではなく、チームで成果を目指すスタイルです。 入社後は、基礎トークマニュアルをもとに 自信を持って話せるようになるまで 先輩と何度も練習してからの現場デビュー! 現場デビュー後も上司や先輩がしっかりフォローします。 上手くいかないことがあっても 「次はこうしてみよう」とすぐにフィードバック。 素直にアドバイスを実践できる方なら、 経験ゼロからのスタートでも、すぐに成果に繋げられます! ☆「キャリアパス制度」で理想のキャリアを! 2年経験した後、希望・適正に応じ自己申告にて 営業のプロとしてキャリアアップしたり、 希望の職種へキャリアチェンジすることができる仕組みです。 例えば… *人事・広報・経営企画など、オフィスから会社を支える職種 *住宅専門職など、グループ内の別業種 *運営サポート …など、キャリアパスは豊富! 「培った対人スキルを人事で活かす」 「企画に現場視点を取り入れる」など、 たくさんの可能性があなたを待っています! 最初からキャリアチェンジを目的にしてのご応募も歓迎!
[勤務地:京都府京都市下京区小柳町]
月給233,000円~270,000円 給与 月給 23万3000円~27万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり3万4950円~4万500円(固定残業時間:23時間3分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ・昇給あり(年1回) ・賞与年2回(8月、12月) ・報奨金あり ★働いた成果は、しっかりお給与に反映されます! ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(会社規定) 交通費:交通費支給
資格 未経験歓迎! 年齢、知識など一切不問! ★社員の7割が未経験から始めています★ <こんな方は特に歓迎!> ・知識やスキルを身につけたい方 ・楽しい雰囲気の中で働きたい方 <社会経験のない方、正社員デビューの方も歓迎!> フリーターや派遣社員から正社員のお仕事に挑戦したい、という方や パート・アルバイトでの接客経験を活かしたいという方、 久しぶりの社会復帰という方など、皆さん大歓迎です! <異業種からの転職者も多数活躍中!> 営業、企画、広報、事務、受付といったオフィスワークや、 飲食、アパレル、販売、サービスなどの接客業、 市役所などの公共機関でパートをされていた方 …など、様々な業種から転職された方が活躍しています!
✨年休120日・転居異動なし・無料託児所あり!現場復帰歓迎✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ✅結婚・出産・子育て後の復帰も歓迎 ✅ご成約後から結婚式当日までを担当 ✅研修を受けてから担当業務へ復帰 ✅年間休日120日・育児支援制度あり ――――――――――――――.☆・。 ご成約いただいたお客様の 結婚式当日までの打ち合わせを担当します。 おふたりの希望を伺いながら、テーマや 演出、進行、アイテムなどを一緒に決定。 各部署とも連携し、一組ごとの結婚式を 組み立てていきます。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・おふたりとの打ち合わせ ・結婚式のテーマや演出のご提案 ・進行やアイテムの決定 ・商品の発注や見積もり作成 ・各部署との連携、結婚式当日の対応 結婚や出産、子育てなどをきっかけに ウエディングの仕事から離れていた方も 歓迎します。入社後は研修を行い、 BPでの仕事の進め方を学んでから担当業務 へ。新規接客との分業により、ご成約後の おふたりとの打ち合わせを中心に担当します。 ――――――――――――――――――― ⭐ブランクがあっても研修から再スタート ――――――――――――――――――― 結婚や出産、子育てなどでウエディングの 仕事から離れていた方も歓迎します。 入社後は研修を行い、BPでの打ち合わせや 提案の進め方を学んでから担当業務に入り ます。 以前の職場との進め方の違いも含めて改めて 覚えられ、配属後も研修や定期面談を実施。 ご成約後のお客様を担当し、結婚式当日 まで打ち合わせを重ねていきます。 ――――――――――――――――― ⭐子育て後も続けるための制度を用意 ――――――――――――――――― 年間休日120日で、夏季休暇は最大9日、 年末年始休暇は12日間(昨年度実績)。 産前・産後休暇、育児・介護休業制度、 無料託児所「リトルツリーキャンプ」 なども設けています。 婦人科検診サポートやウェルネス推進室も あり、首都圏エリア内で異動となる場合も 転居は伴いません。 復帰することだけでなく、その後も仕事を 続けることを考えた制度があります。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ―――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ―――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が 実際に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは 個人やチームを表彰。お客様と接する スタッフから出たアイデアを、 新しい商品として形にする機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で別の 職種へ挑戦する選択肢もあります。
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ウエディングプランナーの実務経験 ✅結婚や出産、子育てなどを経て 仕事復帰を考えている方 ✅結婚式の打ち合わせやプランニング経験 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐もう一度ウエディングの仕事を 始めたい方 ⭐一組のお客様と継続して打ち合わせを 重ねたい方 ⭐周囲と相談しながら仕事を進められる方 ⭐復帰後も長く仕事を続けていきたい方
✨【未経験歓迎】営業・接客経験が活かせる!年間休日120日✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ウエディングプランナー、その他営業、営業企画 ✅営業・販売など異業種からの転職歓迎 ✅問い合わせ・来館中心の反響営業 ✅研修・ロープレを経て接客デビュー ✅ヒアリングからご成約までを担当 ――――――――――――――.☆・。 見学に訪れたお客様への反響営業です。 結婚式で大切にしたいことや 希望を伺い、会場・チャペルをご案内。 おふたりとの会話からプランを組み立て、 式場選びのご提案からご成約まで担当 します。 .☆・―――――――――――――― BPでは、ご成約までを担当する「新規担当」と、ご成約後の結婚式づくりを担当する「打ち合わせ担当」に分かれています。 まずは適性に合わせてどちらかを担当し、 それぞれの仕事のプロフェッショナルを目指します。 その先には、新規接客から結婚式当日まで一貫して担当する「ストーリープランナー」という選択肢もあります。 スタッフが得意な領域で力を発揮し、 お客様一組一組にしっかり向き合えるように”分業制”を取り入れています。 ※入社後適性により、「新規担当」か「打ち合わせ担当」のどちらかに配属となります。 <具体的には…> ・来館されたお客様へのヒアリング ・会場やチャペルのご案内 ・結婚式や演出事例のご紹介 ・希望に合わせたプランのご提案 ・ご成約に向けたクロージング ブライダルの知識は入社後に学べます。 営業や販売で行ってきた 「お客様の希望を聞く」 「商品やサービスを提案する」 「ご契約まで接客する」といった仕事との 共通点が多いポジションです。 ――――――――――――――――― ⭐営業・販売経験からブライダル業界へ ――――――――――――――――― Webなどを見て興味を持ち、 見学に訪れたお客様への反響営業です。 新規担当として、ヒアリング、会場案内、 プランのご提案からご成約までを担当し ます。 営業や販売でお客様の希望を聞き、 商品やサービスを提案してきた方を歓迎。 扱うものは変わっても、相手の話を聞いて 提案を組み立て、ご契約まで接客する流れ はこれまでの仕事と重なる部分があります。 ――――――――――――――――――― ⭐結婚式を知るところから接客デビューへ ――――――――――――――――――― 入社後は実際の結婚式を見学し、BPが大切に している考え方や結婚式の知識を学びます。 その後、接客研修やロールプレイング、 先輩への同行を重ねて会場案内や提案の進め 方を覚えます。 いきなり一人で接客を任せるのではなく、 段階を踏んで担当へ。ブライダル未経験の 場合は、3~4ヶ月ほどを目安に接客デビュ ーを目指します。 実際に前職が、 「不動産」「アパレル」「ピラティス・ヨガ」 「グランドスタッフ」「教育・保育・福祉」など、 様々な方が活躍しています。 ――――――――――――――――― ⭐お客様の笑顔に本気で向き合う会社 ――――――――――――――――― BPが会社として大切にしているのは、お客様 の笑顔。そのために、プランナー個人の頑張 りだけに任せず、お客様に向き合うスタッフ を会社としてサポートしています。 お客様からの問い合わせはスタッフサポート センターが担当。年間休日120日に加え、 定期面談や研修、心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設けています。 ―――――――――――――――――― ⭐現場のアイデアが新商品になることも ―――――――――――――――――― 接客の中で生まれたアイデアを発信できる 新商品提案制度があり、選ばれた企画が実際 に商品化されることもあります。 グランプリ受賞者は高級レストランへ招待。 また、3ヶ月に1回の全社キックオフでは個人 やチームを表彰。お客様と接するスタッフ から出たアイデアを、新しい商品として形に する機会があります。 ――――――――――――――――――― ⭐担当変更から他事業まで広がるキャリア ――――――――――――――――――― 新規・打ち合わせの担当変更や一貫担当の ほか、チーフやマネージャーを目指す道も あります。現在の担当だけで、その後の キャリアが決まるわけではありません。 別事業へのジョブチェンジ実績も多数。 住宅相談事業で宅建士を目指す、 ライフプランナーへ進むなど、社内で 別の職種へ挑戦する選択肢もあります。
求めている人材 【必須条件】 社会人経験2年以上 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅営業経験 ✅販売、接客経験 ✅お客様への提案を伴う仕事の経験 ✅ブライダル業界未経験の方 【こんな方にピッタリ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐相手の話を聞きながら 提案を考えられる方 ⭐目標を持って仕事に取り組める方 ⭐お客様の決断まで丁寧に接客できる方 ⭐新しい商品や業界の知識を学ぶことが 好きな方
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
★<正社員・月給25万円以上・年間休日120日>松ヶ崎駅徒歩1分の結婚式場でウェディングプランナー募集!お客様の想いに寄り添う提案力と結婚式を形にする調整力を高められます。
仕事内容: <結婚式場のウェディングプランナー> 新規のお客様への会場案内から、打ち合わせ、各種手配、結婚式当日の運営まで一貫して担当します。 一顧客一担当制のため、初回接客から当日まで継続して新郎新婦を担当するポジションです。 【主な業務内容】 ◎新規接客・プラン提案 ・新規のお客様への会場案内、ヒアリング ・結婚式や披露宴の企画、プラン提案 ・見積書や提案資料の作成 ◎打ち合わせ・手配管理 ・演出、装花、料理、衣装などの打ち合わせ ・進行表の作成、準備スケジュールの管理 ・各部門、司会者、外部パートナーとの調整 ◎当日運営・お客様フォロー ・リハーサル、結婚式当日の進行サポート ・新郎新婦やご家族からのご要望への対応 ・式後のフォロー、関係者への情報共有 【仕事の特徴】 ◎一顧客一担当制で、新規接客から当日運営まで一貫して携われます。 お客様の想いを丁寧に汲み取り、提案力やプランニング力を活かしながら、理想の結婚式づくりを支える仕事です。 【施設情報】 京都市左京区・北山エリアに位置する、一軒家貸切スタイルの結婚式場です。 北山通り沿いに建つ白亜のクラシカルな邸宅で、プール付きのプライベートガーデンや天井高5.7mの開放的なパーティ会場を備えています。 地下鉄「松ヶ崎駅」から徒歩1分とアクセスしやすく、北山の自然を感じられる落ち着いたロケーションが特徴です。
アクセス: 京都市営地下鉄烏丸線「松ヶ崎駅」2番出口より徒歩1分
[勤務地:京都府京都市左京区]
月給253,800円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥253,800以上は1か月当たりの固定残業代¥32,800(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:253,800円~ ※経験・スキルを考慮して決定します 【内訳】 基本給:221,000円~ 固定残業代:32,800円~(超過分は別途支給) ※固定残業代は20時間分を含みます 想定年収:3,465,600円~ ◎昇給:あり(年2回) ※採用時ポジションにより変動します ◎賞与:あり(年2回) ◎別途決算賞与:あり※業績により支給 ◎その他手当 ・通勤手当(月額上限100,000円) ・単身赴任手当 ・住宅手当(条件あり) ・報奨金 ◎試用期間:3ヶ月(期間中の待遇変更なし)
求める人材: ■応募資格 【必須】 ・高卒以上 ・正社員として接客や営業経験がある方(2年以上) ・ブライダル業界での実務経験がある方(職種不問) 【歓迎】 ・転勤が可能な方 ・ウェディングプランナーとしての実務経験がある方 ・ウェディング関連の学校で学んだ経験がある方 ・BIAブライダルコーディネート検定をお持ちの方 ・英語または中国語を活かした接客ができる方 ・ブライダル業界でキャリアを築きたい方
★<正社員・月給25万円以上・年間休日120日>四条駅徒歩10秒の結婚式場でウェディングプランナー募集!お客様の想いに寄り添う提案力と結婚式を形にする調整力を高められます。
仕事内容: <結婚式場のウェディングプランナー> 新規のお客様への会場案内から、打ち合わせ、各種手配、結婚式当日の運営まで一貫して担当します。 一顧客一担当制のため、初回接客から当日まで継続して新郎新婦を担当するポジションです。 【主な業務内容】 ◎新規接客・プラン提案 ・新規のお客様への会場案内、ヒアリング ・結婚式や披露宴の企画、プラン提案 ・見積書や提案資料の作成 ◎打ち合わせ・手配管理 ・演出、装花、料理、衣装などの打ち合わせ ・進行表の作成、準備スケジュールの管理 ・各部門、司会者、外部パートナーとの調整 ◎当日運営・お客様フォロー ・リハーサル、結婚式当日の進行サポート ・新郎新婦やご家族からのご要望への対応 ・式後のフォロー、関係者への情報共有 【仕事の特徴】 ◎一顧客一担当制で、新規接客から当日運営まで一貫して携われます。 お客様の想いを丁寧に汲み取り、提案力やプランニング力を活かしながら、理想の結婚式づくりを支える仕事です。 【施設情報】 京都市下京区・四条烏丸エリアに位置する結婚式場です。 京都の伝統美と現代的なデザインを取り入れた空間で、四季の移ろいを感じられるチャペルを備えています。 館内には趣の異なる2つのパーティ会場があり、地下鉄「四条駅」より徒歩10秒とアクセスしやすい立地です。
アクセス: ・京都市営地下鉄烏丸線「四条駅」4番出口より徒歩10秒 ・阪急京都線「烏丸駅」23番出口より徒歩1分
[勤務地:京都府京都市下京区]
株式会社ホームライフ
上場準備中の住宅メーカーで販売促進・広報(自社ブランディング)完全週休2日制/車通勤OK/手当充実
仕事内容 当社は現在、上場を見据えた体制強化の真っ最中。 販売促進担当として、 会社の顔となる情報発信・ブランディングを担っていただきます。 <仕事内容> ・SNS運用 ・Illustrator等を用いたデザイン ・パンフレット、チラシ、動画等の制作 ・自社HP作成 ・KPI分析、広告・キャンペーンの効果分析 等 住宅という大きな買い物だからこそ、 伝え方ひとつで企業の印象も、選ばれ方も大きく変わります。 「作って終わり」ではなく、 数字を見て改善まで関われるのが特徴です。 販売促進部は20名体制(うちパート10名)。 20代、30代、40代、50代まで幅広い年代が在籍しており、 分業しながらも相談しやすい、落ち着いた雰囲気です。 \おすすめポイント/ ・年収400万円~600万円 ・年収の上限額は応相談 ・土日休み+長期休暇で安定 ・マイカー通勤OK <関西を拠点に急成長を続ける住宅メーカー> 大阪・兵庫・滋賀・福井をはじめ、各地へ拠点を拡大中。 2035年までに全国展開を実現し、日本一の住宅メーカーになること それが私たちの目標です。 不動産・新築・分譲・リノベーションをワンストップで提供し、 地域に根ざしながらも、全国、そして未来へ挑戦を続けています。 「広報・販促のスキルを、もっと大きなステージで活かしたい」 そんな方には、きっとやりがいのある環境です。 少しでもご興味のある方は、お気軽にご応募ください。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。
最寄駅 宮福線 福知山市民病院口駅 徒歩で13分
[勤務地:〒620-0062京都府福知山市和久市町]
年俸4,000,000円~6,000,000円 給与 年収4,000,000〜6,000,000円 ※上限額応相談 年収根拠:月給×12カ月+賞与 ※賞与は業績による 月給280,000円~420,000円 固定残業代68,500円(1か月あたり45時間) 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
資格・経験 広報業務経験のある方歓迎 ~59歳までの方(60歳定年制のため ※例外事由1号)
販売促進・広報(上場準備フェーズ|自社ブランディング)急成長住宅メーカー!土日休み/車通勤OK
最寄駅 近鉄京都線 竹田駅 徒歩で20分
[勤務地:〒612-8443京都府京都市伏見区竹田藁屋町]
FIDIA PARTNERS株式会社
オープニング募集!ホワイト認定残業0*平均26歳*未経験可2
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:広報/PR、イベント運営スタッフ、家電販売/フロアスタッフ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ \\経験不問!第二新卒大歓迎◎// 社会人経験が浅くても全く問題ナシ! 大手&ホワイト企業で安心して働ける♪ 平均年齢26歳の若手活躍中の職場◎ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ✅ 具体的な仕事内容 お客様からの問い合わせ対応を お願いします◎ ・簡単なデータ入力 ・登録情報のヒアリング・変更 ・商品についての簡単な説明 など カスタマーサポート業務をお任せ◎ 先輩スタッフがしっかりとサポート するので、オフィスワークが 初めての方も問題ありません♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ 髪色・髪型・ピアス・ネイル自由◎ おしゃれを楽しみながら働ける♪ ✨ 完全週休2日制&残業少なめ! プライベートと両立可能◎ ✨ 社会人経験不問! 完全未経験からスタート可能です! ✨ 各種手当やサービスなど充実の 福利厚生サービス完備♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 働きやすさのポイント ■ ホワイト企業認定で安心の環境 ■ 産休・育休取得率は100% ■ 平均残業は月2~4時間程度 ■ 大手企業(グループ全体1938名) ■ 完全週休2日&残業少なめ ■ 多彩なキャリアパス ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ スタッフインタビュー(20代) Q:入社して良かったと思うことは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A:同世代が多いことです! 自分と同い年や年齢が近い方が多く 質問もしやすいです◎ 新卒で入社した会社があまり合わず 1年経たずで退職をしたこともあり 新しい職場に不安もありましたが 同じ境遇の方も居て安心できました! Q:入社を決めた理由は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A:会社の安定性です! できるだけ長く働きたいと思っていたので 大手でホワイト企業というのは 転職先を選ぶポイントとして大きかったです。 産休・育休などの福利厚生も 整っているので、ライフステージが 変わっても長く働き続けられそうです! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ※勤務先は、FIDIA SOLUTIONS株式会社内にございます (FIDIA SOLUTIONS株式会社と業務提携を行っております)
交通・アクセス 京都河原町駅から徒歩3~5分
[勤務地:京都府京都市下京区京都河原町駅]
月給212,963円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 21万2963円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賞与あり】 初年度のみ3回、2年目以降は2回 【各種手当あり】 ・通勤交通費全額支給(規定有) ・精勤手当 ・役職手当 ・特別手当 ・インセンティブあり、他 ・残業手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) 【歓迎】 ■ 未経験・初心者OK ■ 学歴不問 ■ 第二新卒歓迎 ■ U・Iターン歓迎 ■ フリーター歓迎 ■ 初めての転職歓迎 ■ ブランクOK ■ 女性が活躍中の職場 ■ 若手活躍中 ■ 中途入社50%以上 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【活躍しているスタッフの前職例】 ・一般事務・営業事務・医療事務・受付 庶務・経理・総務 ・コールセンター・テレアポ (インバウンド・アウトバウンド) ・販売職/スーパー・アパレル・雑貨 インテリア・アクセサリー ・接客職/居酒屋・カフェ・レストラン ホテルフロント・パチンコ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― \\ 当社の採用基準は... // < 友達になれそうな人(人柄重視)> 具体的には、しっかりと挨拶ができる、 ありがとうやごめんなさいを言える、 仲間の悪口を言わない、など。 信頼関係を築けることを大切にしています! ※選考基準に変更はございませんので、 過去に応募された方の再応募はご遠慮下さい。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため)
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント運営スタッフ、営業推進、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ \\経験不問!第二新卒大歓迎◎// 社会人経験が浅くても全く問題ナシ! 大手&ホワイト企業で安心して働ける♪ 平均年齢26歳の若手活躍中の職場◎ ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ ✅ 具体的な仕事内容 お客様からの問い合わせ対応を お願いします◎ ・簡単なデータ入力 ・登録情報のヒアリング・変更 ・商品についての簡単な説明 など カスタマーサポート業務をお任せ◎ 先輩スタッフがしっかりとサポート するので、オフィスワークが 初めての方も問題ありません♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ 髪色・髪型・ピアス・ネイル自由◎ おしゃれを楽しみながら働ける♪ ✨ 完全週休2日制&残業少なめ! プライベートと両立可能◎ ✨ 社会人経験不問! 完全未経験からスタート可能です! ✨ 各種手当やサービスなど充実の 福利厚生サービス完備♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 働きやすさのポイント ■ ホワイト企業認定で安心の環境 ■ 産休・育休取得率は100% ■ 平均残業は月2~4時間程度 ■ 大手企業(グループ全体1938名) ■ 完全週休2日&残業少なめ ■ 多彩なキャリアパス ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ スタッフインタビュー(20代) Q:入社して良かったと思うことは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A:同世代が多いことです! 自分と同い年や年齢が近い方が多く 質問もしやすいです◎ 新卒で入社した会社があまり合わず 1年経たずで退職をしたこともあり 新しい職場に不安もありましたが 同じ境遇の方も居て安心できました! Q:入社を決めた理由は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A:会社の安定性です! できるだけ長く働きたいと思っていたので 大手でホワイト企業というのは 転職先を選ぶポイントとして大きかったです。 産休・育休などの福利厚生も 整っているので、ライフステージが 変わっても長く働き続けられそうです! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ※勤務先は、FIDIA SOLUTIONS株式会社内にございます (FIDIA SOLUTIONS株式会社と業務提携を行っております)
交通・アクセス 三条駅から徒歩3~5分
[勤務地:〒605-0009京都府京都市東山区大橋町]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:広報/PR、イベント運営スタッフ、家電販売/フロアスタッフ ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ <<職歴不問◎正社員デビュー大歓迎>> ”そろそろ正社員として安定して働きたい” そんな方大歓迎!前職の雇用形態は 採用に一切関係ありません◎ 応募~採用まで最短1週間でスグ働ける! ◣_________________◢ ✅ 具体的な仕事内容 お客様からの問い合わせ対応を お願いします◎ ・簡単なデータ入力 ・登録情報のヒアリング・変更 ・商品についての簡単な説明 など カスタマーサポート業務をお任せ◎ 簡単なことからお任せしていくので 1つずつできることを増やしていきましょう! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ 髪色・髪型・ピアス・ネイル自由◎ おしゃれを楽しみながら働ける♪ ✨ 完全週休2日制&残業少なめ! プライベートと両立可能◎ ✨ 大手&ホワイト企業で安定勤務! ✨ 各種手当やサービスなど充実の 福利厚生サービス完備♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 働きやすさのポイント ■ ホワイト企業認定で安心の環境 ■ 産休・育休取得率は100% ■ 平均残業は月2~4時間程度 ■ 大手ならではの福利厚生完備 ■ 完全週休2日&残業少なめ ■ 多彩なキャリアパス ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 完全人柄重視の採用 当社では経験よりも人柄を1番に 重視した採用を行っています! そのため、前職の雇用形態なども 一切関係ありません◎ ”将来を見据えて派遣から正社員として…” ”バイト経験しかないけど社員になりたい” このような方も大歓迎です! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ キャリアアップが可能 頑張りは会社としてしっかりと 評価していく体制を整えています! ゆくゆくはリーダーや管理職を 目指すことも可能◎ さらに、企画・採用・管理部門などへ ジョブチェンジもOK! 大手企業でキャリアを積んでいきませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ※勤務先は、FIDIA SOLUTIONS株式会社内にございます (FIDIA SOLUTIONS株式会社と業務提携を行っております)
交通・アクセス 烏丸御池駅から徒歩3~5分
[勤務地:〒604-8171京都府京都市中京区虎屋町]
求めている人材 【必須】 35歳以下の方 (長期キャリア形成のため) 【歓迎】 ■ 未経験・初心者OK ■ 学歴不問 ■ 第二新卒歓迎 ■ U・Iターン歓迎 ■ フリーター歓迎 ■ ブランクOK ■ 女性が活躍中の職場 ■ 若手活躍中 ■ 中途入社50%以上 ■ 派遣・アルバイトからの転職も歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【活躍しているスタッフの前職例】 ・一般事務・営業事務・医療事務・受付 庶務・経理・総務 ・コールセンター・テレアポ (インバウンド・アウトバウンド) ・販売職/スーパー・アパレル・雑貨 インテリア・アクセサリー ・接客職/居酒屋・カフェ・レストラン ホテルフロント・パチンコ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― \\ 当社の採用基準は... // < 友達になれそうな人(人柄重視)> 具体的には、しっかりと挨拶ができる、 ありがとうやごめんなさいを言える、 仲間の悪口を言わない、など。 信頼関係を築けることを大切にしています! ※選考基準に変更はございませんので、 過去に応募された方の再応募はご遠慮下さい。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため)
交通・アクセス 烏丸駅から徒歩3~5分
[勤務地:〒600-8008京都府京都市下京区長刀鉾町]
交通・アクセス 二条駅から徒歩3~5分
[勤務地:〒604-8415京都府京都市中京区西ノ京栂尾町]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント運営スタッフ、営業推進、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ <<職歴不問◎正社員デビュー大歓迎>> ”そろそろ正社員として安定して働きたい” そんな方大歓迎!前職の雇用形態は 採用に一切関係ありません◎ 応募~採用まで最短1週間でスグ働ける! ◣_________________◢ ✅ 具体的な仕事内容 お客様からの問い合わせ対応を お願いします◎ ・簡単なデータ入力 ・登録情報のヒアリング・変更 ・商品についての簡単な説明 など カスタマーサポート業務をお任せ◎ 簡単なことからお任せしていくので 1つずつできることを増やしていきましょう! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✨ 髪色・髪型・ピアス・ネイル自由◎ おしゃれを楽しみながら働ける♪ ✨ 完全週休2日制&残業少なめ! プライベートと両立可能◎ ✨ 大手&ホワイト企業で安定勤務! ✨ 各種手当やサービスなど充実の 福利厚生サービス完備♪ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 働きやすさのポイント ■ ホワイト企業認定で安心の環境 ■ 産休・育休取得率は100% ■ 平均残業は月2~4時間程度 ■ 大手ならではの福利厚生完備 ■ 完全週休2日&残業少なめ ■ 多彩なキャリアパス ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 完全人柄重視の採用 当社では経験よりも人柄を1番に 重視した採用を行っています! そのため、前職の雇用形態なども 一切関係ありません◎ ”将来を見据えて派遣から正社員として…” ”バイト経験しかないけど社員になりたい” このような方も大歓迎です! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ キャリアアップが可能 頑張りは会社としてしっかりと 評価していく体制を整えています! ゆくゆくはリーダーや管理職を 目指すことも可能◎ さらに、企画・採用・管理部門などへ ジョブチェンジもOK! 大手企業でキャリアを積んでいきませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ※勤務先は、FIDIA SOLUTIONS株式会社内にございます (FIDIA SOLUTIONS株式会社と業務提携を行っております)
交通・アクセス 京都駅から徒歩5分
[勤務地:〒600-8214京都府京都市下京区東塩小路高倉町]
交通・アクセス 桂駅から徒歩5分
[勤務地:〒615-8107京都府京都市西京区川島北裏町]
〒605-0085京都府京都市東山区末吉町
SHETLAND(シェトラン)
〒600-8008京都府京都市下京区長刀鉾町
株式会社わかさ生活
京都府京都市下京区東前町
株式会社和牛座ホールディングス
〒600-8835京都府京都市下京区観喜寺町
株式会社JR西日本ホロニック 梅小路ポテル京都
〒617-0002京都府向日市寺戸町
きただ整形外科クリニック
〒612-8494京都府京都市伏見区久我東町
一般財団法人仁風会 京都南西病院
京都府京都市中京区八百屋町
京うな和 本店
〒612-8445京都府京都市伏見区竹田浄菩提院町
株式会社ABC
〒611-0041京都府宇治市槇島町
山崎製パン株式会社 京都工場
〒607-8134京都府京都市山科区大塚北溝町
マールブランシュ ロマン森のスタジオ
京都府京都市中京区石橋町
鬼鉄刃物 三条店
〒600-8150京都府京都市下京区上珠数屋町
株式会社MUDANI
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