京都の【東野駅】を含む求人・転職情報

通勤ゼロ・残業なしで月収100万円可／裁量を持って働ける環境

仕事内容 月収100万円が当たり前に。 そう聞くと「本当？」「無理する働き方では？」 と思われるかもしれません。 その秘密は「不動産仲介×リノベーション」の ビジネスモデルにあります。 仲介業だけでなく、その物件のリノベーションも 当社で請け負うことで、月に1～2件の成約でも 高収入を目指せる仕組みがあります。 残業や通勤時間のゼロが可能ですが、 目標を達成するためには取り組み方の見直しも 必要になってきます。 だからこそ、当社ではチームで協力し合い、 お客様に真摯に向き合うことを大事にしています。 これまでの不動産での経験を活かして、 理想の生活を実現してみませんか？ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜求人のポイント＞ ＊通勤時間ゼロを目指す柔軟な働き方可能 ＊完全週休2日制で土日休みの調整も可能 ＊将来の独立や起業も会社として全力で応援 ＊代表直伝でリノベーション知識が身につく ＊裁量と責任を持ちチームで目標達成を目指す ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0755747922（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 FC本部からの送客や自社ポータルサイトからの反響に対し、中古物件の仲介およびリノベーションの提案を行っていただきます。お客様のご予算やご希望のヒアリングから始まり、物件のご案内、資金計画のサポート、そしてリノベーションへと繋げる一連の不動産営業をお任せします。 ～具体的には～ ・FC本部からの送客対応 ・自社サイト経由の売却査定や問い合わせ対応 ・お客様へのヒアリングと物件のご案内 ・FPを交えた資金計画のサポート ・リノベーションに向けた工事担当への引き継ぎ 基本的には直行直帰など個人の裁量に委ねた働き方を推奨しており、カフェ等でのリモート作業も可能です。 ～入社後の流れ～ まずは不動産営業のご経験を活かし、即戦力としてお客様対応をお任せします。リノベーションに関する知識やご予算の振り分けなどは、代表が同行してイチから丁寧に教えます。約1年で概算見積もりが作れるレベルまで引き上げますのでご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【数字への意識と働き方について】 当社は出退社や働く場所を個人に委ねていますが、それは少数精鋭のプロとして目標数値を達成しているからです。結果が伴わない場合は、働き方やアプローチの見直しを一緒に行います。楽して稼げる環境ではありませんが、成果を出せばインセンティブでしっかりと還元する仕組みが整っています。 【独立志向を応援する社風】 将来的に自分の会社を持ちたい、独立したいという夢を持つ方も大歓迎です。当社で実力を試し、スキルを磨いて独立のステップを踏むことを会社としても応援しています。もちろん、これからの当社を担っていく次世代のメンバーも積極的に採用しています。 【代表からのメッセージ】 私は元々、現場で作業をする一人の職人でした。当時は下請けという立場もあり、お客様の「こうしたい」という素直な想いを直接カタチにできず、元請け会社の都合や価格設定に縛られて、もどかしい思いをしてきました。だからこそ、自分の会社を作り、「お客様の想いに真っすぐ寄り添える環境を作りたい！」と立ち上げたのが当社の始まりです。 社名の「美家（びはうす）」には、シンプルに「美しい家を作りたい」という想いが込められています。実はわざと読みづらい名前にしているのですが、それには理由があります。お客様から「これ、なんて読むの？」と聞かれることで自然と会話のきっかけが生まれ、そのコミュニケーションのキャッチボールが信頼関係を築く第一歩になるからです。 私たちの仕事は、単に物件を売ることではありません。お客様一人ひとりの好みやライフスタイルを深くヒアリングし、どこにお金をかけてどこを抑えるべきかを見極め、理想の空間を実現することです。「あなただから任せたい」と言っていただける本質的な営業スキルを、私自らお伝えします。これまでの経験を活かしつつ、ここで実力を磨き、お客様にとって世界に一つだけの住まいづくりを一緒に取り組みませんか？

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 「水と空気の専門家」として70年近く。 建築DXやAIを導入した効率的な環境で、 建築設備工事の施工管理をお任せします！ ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ≪具体的な業務内容≫ 主に京都市近辺（滋賀県大津市、大阪市隣接を含む）の 建築設備工事（給排水設備・消火設備・空調設備）の施工管理業務。 ●打ち合わせ業務 ●CADによる図面作成（Reblo、Filder、jwwなど、PCスキルが活かせます） ●書類作成業務（Word、Excel 等） ●見積作成や実行予算管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★未経験でも安心！1年間の専門学校費用も会社が全額負担！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「畑違いの異業種だから…」と諦める必要は一切ありません！ 未経験の方には、水道協会が運営する「技術専門学校」へ 終業後の1年間、会社費用負担で通っていただける制度を用意しています。 実務に移行してからも、先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 失敗を恐れず、「なぜ失敗したか」を次に活かせる前向きな姿勢があれば、 イチからプロへと育て上げます！

仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ 現場への直行直帰OK！ 京都市内を中心とした建築設備の 施工・メンテナンスをお任せします。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ ≪具体的な業務内容≫ 主に京都市内近辺の新築または既存建物の 建築設備工事の施工・メンテナンス業務をお任せします。 ●給排水設備工事 ●消火設備工事 ●空調設備工事 ●換気設備工事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★「直行直帰OK」で自分の時間をしっかりキープ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場は京都市内近辺がメイン。 わざわざ事務所に寄る必要はなく、 現場への直行直帰ができるため、 仕事終わりのプライベートの時間も充実させられます。 実務へ移行した後は手厚いOJT研修体制があるため、 経験が浅い方や未経験の方も安心して技術を身につけられます。

＜未経験OK＞シフト柔軟×プライベート充実＝理想の働き方！住宅手当・希望休・インセンティブ…全部そろってます✨

仕事内容: ✨ 学歴・年齢・経験、ぜーんぶ不問 ✨ まずは“やってみたい”でOK！ 「車に興味がある」「人と話すのが好き」 そんな気持ちがあれば大歓迎♪ 「整備って難しそう…」「接客未経験だけど大丈夫？」 そんな不安を持って入社した先輩も、今ではバリバリ活躍中！ あなたの“やってみたい”を応援する環境で、 新しいスタートを切りましょう！ ┏━━━ずっと続けたくなる3つのポイント━━━┓ ⏩柔軟シフトで予定が立てやすい！ シフト制だからプライベートも充実◎ 希望休・連休も取りやすく、ムリなく働けます！ ⏩インセンティブでモチベーションUP！！ 毎月の頑張りをしっかり評価♪ 成果に応じたインセンティブでやりがい倍増！ ⏩充実の福利厚生で安心♪ 賞与年2回・住宅手当・家族手当あり！ ライフステージが変わっても安心して続けられます◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 ＼ 未経験スタート大歓迎！／ 車好き・体を動かすのが好きな方にピッタリ♪ 地域に愛されるガソリンスタンドでのお仕事です！ ＜ 具体的には・・・ ＞ 最初は簡単な作業からスタートOK！ 徐々にできることを増やしていきましょう✨ ✅給油サポート・窓ふきなどの接客対応 ✅・車内清掃などの軽作業 ✅タイヤやオイル、バッテリーの交換作業 ✅車の点検やカー用品のご案内　など ◤ 未経験の方でも安心♪ ◢ しっかりとした研修制度＋先輩のフォローがあるから、 「クルマに詳しくない…」という方でも大丈夫！ スタッフ同士も仲が良く、働きやすさも抜群の環境◎ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 「家庭も、自分の時間も、大事にしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ぜひ一度、お話ししませんか？

＼クルマ好き集まれ～！／知識ゼロでもOK✨賞与＋毎月インセンティブで頑張るあなたにプチごほうび♪「ありがとう」でやる気UP⭐

仕事内容: ＼＼ 学歴・年齢・経験ぜんぶ不問！ ／／ 『車が好き』その気持ちがあれば大丈夫！！ 「整備の経験はないけど…」「接客も初めて…」 そんな不安を抱えていた先輩たちも、今では大活躍中！ “やってみたい”を全力で応援する職場です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 働きやすさ＋成長＝ずっと続けたくなる職場♪ ┗━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐スキルアップを全力応援！！ キーパーコーティングや危険物取扱者（乙四）などの 資格取得を会社が全面的にサポート！ → 取得後はうれしい資格手当つき♪ ⭐大会出場でモチベもUP！ 全国大会に出場するチャンスあり！ 日々の成長が実感できて、やりがいも倍増♪ ⭐毎月の“頑張り”にしっかり還元！ 毎月インセンティブあり＋賞与年2回！ 努力はしっかり評価される環境です◎ ⭐安心して長く働ける！ 住宅手当・家族手当・福利厚生も充実！ ライフステージが変わっても安心♪ ｡･＊----------------------------------------------------------＊･｡ 【 仕事内容 】 まずは“できること”からでOK！ ガソリンスタンドで、以下のお仕事をお任せします♪ ＜ 具体的には・・・ ＞ ✅給油・窓拭きなどの接客対応 ✅洗車・車内清掃 ✅タイヤ・オイル・バッテリー交換 ✅点検・カー用品のご案内　など ◤ 充実の研修と人間関係の良さが◎ ◢ 先輩スタッフのサポートがあるので、 未経験でも安心してスタートできる環境です！ ｡･＊----------------------------------------------------------＊･｡ あなたの「好き」を仕事に変えるチャンス！ 最高の仲間と、最高のサービスを届けてみませんか？

＼クルマ好き集まれ～！／知識ゼロでもOK✨賞与＋毎月インセンティブで頑張るあなたにプチごほうび♪「ありがとう」でやる気UP⭐

仕事内容: ＼＼ 学歴・年齢・経験ぜんぶ不問！ ／／ 『車が好き』その気持ちがあれば大丈夫！！ 「整備の経験はないけど…」「接客も初めて…」 そんな不安を抱えていた先輩たちも、今では大活躍中！ “やってみたい”を全力で応援する職場です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 働きやすさ＋成長＝ずっと続けたくなる職場♪ ┗━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐スキルアップを全力応援！！ キーパーコーティングや危険物取扱者（乙四）などの 資格取得を会社が全面的にサポート！ → 取得後はうれしい資格手当つき♪ ⭐大会出場でモチベもUP！ 全国大会に出場するチャンスあり！ 日々の成長が実感できて、やりがいも倍増♪ ⭐毎月の“頑張り”にしっかり還元！ 毎月インセンティブあり＋賞与年2回！ 努力はしっかり評価される環境です◎ ⭐安心して長く働ける！ 住宅手当・家族手当・福利厚生も充実！ ライフステージが変わっても安心♪ ｡･＊----------------------------------------------------------＊･｡ 【 仕事内容 】 まずは“できること”からでOK！ ガソリンスタンドで、以下のお仕事をお任せします♪ ＜ 具体的には・・・ ＞ ✅給油・窓拭きなどの接客対応 ✅洗車・車内清掃 ✅タイヤ・オイル・バッテリー交換 ✅点検・カー用品のご案内　など ◤ 充実の研修と人間関係の良さが◎ ◢ 先輩スタッフのサポートがあるので、 未経験でも安心してスタートできる環境です！ ｡･＊----------------------------------------------------------＊･｡ あなたの「好き」を仕事に変えるチャンス！ 最高の仲間と、最高のサービスを届けてみませんか？

雰囲気の明るさが自慢の職場│友達と応募・面接もOK

仕事内容 ＼＼ここがポイント！／／ ✅ 全員未経験スタート ✅ 友達と一緒に応募・面接もOK ✅ 先輩社員が丁寧に教えます ✅ 国家資格取得も目指せる ✅ 転勤なし！地元で長く働ける ✅ 寮・社宅もあります 特別な学歴はいりません。 経験もいりません。 現場で覚えた技術は、 一生あなたの武器になります。 ■ 需要がある＝なくならない仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大型商業施設やマンションなどの 建物にある配管や設備を守るため、 断熱材・保冷材を取り付ける仕事です。 設備を適切な温度で保ち、 安全に使えるようにするために欠かせない役割。 機械やAIがどれだけ進んでも、 配管や設備に材料を取り付けるのは 人の手です。 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設やマンションなどの建設現場で 配管やダクトに断熱材を取り付ける仕事です。 はじめはカンタンな作業からスタート。 先輩が丁寧に教えるので安心です。 【具体的には】 ・材料をサイズに合わせてカット ・断熱材を配管に取り付ける ・仕上がりのチェック ・片付け・掃除 最初は「わからなくて当たり前」。 丁寧に教えるので安心してください。 ■ 友達と一緒に応募・面接OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「一人だと不安…」 そんな方も大丈夫！ 実際に友達同士や兄弟で入社した先輩もいます。

30代～50代活躍中！仕事量は安定しております✨

仕事内容: ＼京都の安定企業で腰をすえて働きませんか？　！／ 10トンダンプは綺麗で新しくて快適です☆ 当社には、同職種から転職者で前職以上の収入アップを果たしたメンバーが多数在籍しております。 仕事量も安定しているので、ガッツリ働けて稼げる環境です✨✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈この求人のPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ ブランクある方もOK！ やる気重視採用 ✅ プライベート充実！ 残業ほぼなし ✅ ずっと京都で働ける！ 転勤なし・現場により直行直帰OK ✅仕事量は安定 ✅ 人間関係◎ 20代〜ベテランまで協力し合う温かい職場 会社HPはこちら：http://wwwshimizukougyoukyouto.com/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【募集要項】 職種： 10トンダンプ運転手 雇用形態： 契約社員（1年更新） 勤務地： 京都府京都市山科区（転勤なし） 仕事内容：土木建築現場で発生する建築資材、残土、廃棄物の 運搬等を行っていただきます。 経験者は即戦力として高収入が実現できます☆ 転職を迷われている方は是非一度お会いしましょう！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 ✅ 面接は1回でOK！ ✅ 結果もスピーディー！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 契約社員（1年更新） （試用期間あり：同条件） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 日給：13.000円～17.000円 ※ 年齢・経験・スキルを考慮して決定します ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

✅午前中のみ！✅週2～3日・1日3～4h(扶養内勤務OK)✅基本同性介助✅中高年・シニア層応援！

【仕事内容】 【こんな方にオススメ！】 ✅子育てが落ち着き、新しいことに挑戦したい ✅介護に少し興味がある ✅今後のために介護を学びたい 無理なく始められる桔梗湯で、活躍しませんか？ ――――――――――――――――――――― デイサービスの入浴介助スタッフをパートアルバイト募集！ 【必須】土曜日勤務 【桔梗湯とは？】 お風呂をメインに運営し、ゆったりくつろげるデイサービス施設です 機械浴や、男女別れた大浴場を完備し、銭湯のように楽しめます 利用者様がリラックスしてお風呂を楽しめる施設を運営しています 【仕事内容】 桔梗湯で、利用者様の入浴サポートをお願いします！ ✨基本スタッフと同性の利用者様を担当します(稀に異性のフォローも発生) ✨1人の利用者様につき1～2人体制でサポート(30分～1時間程度) ✨可能な方は軽自動車での送迎業務(※運転が苦手な方はご相談ください) ｜未経験OK！ 入社後は、介護のフローや利用者様との接し方など基礎から教えます まずは入浴後のお茶出しなどからスタートし、慣れてきたら実戦！ 初めは先輩が隣で一緒に業務を進めるので、ご安心ください 利用者様は自分で動ける方がほとんどなので、基本は軽作業です 最大10名の少人数制なので、一人ひとりに寄り添ったサポートができます♪ ――――――――――――――――――――― 【入浴介助スタッフの働き方】 ――――――――――――――――――――― ⭐週2～3日・1日3～4h(扶養内勤務OK) 土曜日は必須ですが、スキマ時間で勤務可能！ 午前中のみなので、久しぶりに働きたい方も気軽に始められます♪ ⭐副業・WワークOK 別の仕事の傍らに働く形でもOK！ 家庭都合のほか、副業との兼ね合いなど シフト調整も柔軟に行いますので、ご相談ください ――――――――――――――――――――― 【職場環境について】 現在、40代～50代の入浴介助スタッフが働いています 男女比3:7で、女性が多く活躍している職場です サポート中も、利用者様との雑談が盛り上がる賑やかな雰囲気♪ 「大きなお風呂に入れて嬉しい」「ゆっくりリラックスができた」 利用者様のこのような声を直接聞きながら仕事ができる、温かい空間です ｜運営会社「ヘルスファクトリー」について 当社は、介護業務をメインに実施する会社です 機能訓練室や飲食店など、様々な事業を行っています 当社の入浴介助スタッフとして活躍しませんか？ ご応募お待ちしております！

＜未経験OK＞シフト柔軟×プライベート充実＝理想の働き方！住宅手当・希望休・インセンティブ…全部そろってます✨

仕事内容: ✨ 学歴・年齢・経験、ぜーんぶ不問 ✨ まずは“やってみたい”でOK！ 「車に興味がある」「人と話すのが好き」 そんな気持ちがあれば大歓迎♪ 「整備って難しそう…」「接客未経験だけど大丈夫？」 そんな不安を持って入社した先輩も、今ではバリバリ活躍中！ あなたの“やってみたい”を応援する環境で、 新しいスタートを切りましょう！ ┏━━━ずっと続けたくなる3つのポイント━━━┓ ⏩柔軟シフトで予定が立てやすい！ シフト制だからプライベートも充実◎ 希望休・連休も取りやすく、ムリなく働けます！ ⏩インセンティブでモチベーションUP！！ 毎月の頑張りをしっかり評価♪ 成果に応じたインセンティブでやりがい倍増！ ⏩充実の福利厚生で安心♪ 賞与年2回・住宅手当・家族手当あり！ ライフステージが変わっても安心して続けられます◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【 仕事内容 】 ＼ 未経験スタート大歓迎！／ 車好き・体を動かすのが好きな方にピッタリ♪ 地域に愛されるガソリンスタンドでのお仕事です！ ＜ 具体的には・・・ ＞ 最初は簡単な作業からスタートOK！ 徐々にできることを増やしていきましょう✨ ✅給油サポート・窓ふきなどの接客対応 ✅・車内清掃などの軽作業 ✅タイヤやオイル、バッテリーの交換作業 ✅車の点検やカー用品のご案内　など ◤ 未経験の方でも安心♪ ◢ しっかりとした研修制度＋先輩のフォローがあるから、 「クルマに詳しくない…」という方でも大丈夫！ スタッフ同士も仲が良く、働きやすさも抜群の環境◎ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 「家庭も、自分の時間も、大事にしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ぜひ一度、お話ししませんか？

週2日以上休み｜20～40代活躍中｜資格支援有

仕事内容 ⭐ 経験者採用！異業種の方も歓迎 ⭐ 業務用洗濯機の設置・修理・点検などで、 スキルを発揮できるポジションです。 ▼ ▼ ▼ ▼ 全国的にコインランドリーの需要が上昇！ 設備の更新や新設ニーズは増加しており 当社は業績好調です。 そこで今回、体制強化を図るために メンテナンスエンジニアを増員募集します。 ✅安心＆安定の環境！ ＊ 社員2～3名のグループで作業（慣れてきたらお1人でメンテナンスの巡回して頂きます。） ＊ サポート充実！ブランク明けでも安心 ＊ 8:30～17:30定時／週2日以上休み ＊ 月給30万円以上を確約＆経験を考慮◎ 努力はしっかり評価し、歓迎します！ 資格取得支援など、スキルアップを 後押しする制度もありますので 前向きに取り組めるでしょう。 ━━━━━━━━━ ◆ 具体的な作業… ━━━━━━━━━ ▶ 業務用洗濯機の設置／修理対応 ▶ 定期点検や保守メンテナンス ▶ 顧客との技術的なやりとり など 1日2～3件を2〜3名のチームで担当。 現場はコインランドリー、病院、 福祉施設、ホテルなどです。 従業員は15名。そのうち10名が メンテナンスエンジニアです。 経験・スキルに応じて 作業をお任せしていきますので、 異業種からの転身の方も ムリなくスタートできます。 即戦力の方は裁量のあるポジションも お任せしたいと考えています◎ ✅ ポイント ✅ 設備ごとの仕様に応じた 柔軟な対応力が求められるため、 “引き出し”を広げられるフィールドです！ 「もっと専門性を高めたい」 「汎用的なスキルを身に付けたい」 という方に最適な職場です。 また、経験や希望に応じてリーダー的な ポジションをお任せすることもあります。 作業の進行管理や 後輩・新人への技術指導などを通じて、 次のステップへ進むことも可能です。 ━━━━━━━━━ ◆ 1日の流れ/例… ━━━━━━━━━ 8:00 出社・朝礼 └ 本日の訪問先や作業内容を確認 9:00 現場へ出発 └ 先輩社員と社用車で移動 10:00 1件目：コインランドリー └ 点検や簡単な修理作業を実施 所要1時間程度 11:30 2件目：老人ホーム └ 洗濯機の動作チェックや 定期メンテナンス対応 所要1.5時間程度 13:00 昼休憩 └ 外出先または会社で1時間 14:30 3件目：リネン工場 └ 設置補助やチームでのメンテナンス作業 所要1時間程度 16:00 帰社 └ 作業報告書の作成、翌日の準備など 17:30 業務終了・退社 └ 残業は月20時間程度

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆京都府

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 8月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・オシロスコープを用いたセンサーの出力波形測定および応答速度検証 ・デジタルマルチメーターによる消費電流および基本電気特性のデータ計測 ・測定結果のExcelへの入力および評価グラフの作成 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

直接雇用を目指せる◎経験を活かして長く働きたい方に！ブランクからの職場復帰にもおすすめ！

仕事内容: 【お仕事内容】 病院での看護業務をお願いします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・患者様の日常的なケアや処置 ・患者様やご家族への対応 ・記録 ・医師との連携　など ◆久しぶりの職場復帰も歓迎！◆ ブランクがある方も、 これまでの経験を活かして再スタート◎ スタッフ同士で声をかけ合いながら、 協力して働ける環境です。 久しぶりの看護業務で不安なことや、 働き方について気になることも お気軽にご相談ください！

＜ケア21の小規模多機能で看護スタッフ募集！資格と経験を活かせます☆＞丁寧な入社時研修があるから安心♪ケア21の小規模多機能で、看護師として働きませんか？ 長く働けるのが魅力の職場☆

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 小規模多機能で、看護業務を行なっていただきます。バイタルチ ェックや塗布薬の対応や処置を行ない、時には医師と連携を取っ て、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。入浴・食事介助や 施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションも多いの で、大きなやりがいを感じられる仕事です。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ 小規模多機能「たのしい家」は、入居者様のお食事・入浴など の日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ ダブルワーカーさんやフリーターの方でも働きやすいシフト制で す。短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。子育て中の ママやご家族の介護をしていらっしゃる方など、時間を有効に活 用したい方におすすめです。また、一定の期間だけ働いていただ く事もできますので、忙しい学生さんにもお勧めです。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

日給2万9000円～の高日給！定員20名の小規模施設で落ち着いて勤務できます！経験者募集(初任者研修以上)！

仕事内容 ☆ポイント ・日給2万9000円～の高日給!! ・四宮駅から徒歩9分 ・利用者様が定員20名と 小規模＆平均介護度も低めなので 落ち着いてお客様と向き合えます。 ・週1回～OK！ ・教育・研修体制◎ ☆仕事内容 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* ◎お電話での応募大歓迎◎ 06-4256-3551 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 夜勤での業務をお任せします。 具体的には… ・見回り（夜間巡回、ナースコール対応） ・排せつ補助 ・身体介助（モーニングケア、ナイトケア） ・食事介助（見守り、食事サポート） ☆スタッフの声：一番嬉しいのは、とにかくシフトの融通が利くことです！ 私は別のお仕事もしているのですが、『週1回だけ』という働き方ができるので本当に助かっています。 派遣だからこそ、ライフスタイルに合わせて無理なくWワークができています。 急な予定が入ったときも相談しやすく、プライベートや他のお仕事との両立もバッチリです！ ○1日の流れ(実際の流れは施設によって異なります) 【16:00】出勤。日勤者からの申し送り。 【18:00】口腔ケア 【20:00】服薬介助 【21:00】巡視 【1:00】休憩(仮眠可能) 【6:00】モーニングケア 【7:00】食事介助 【8:00】口腔ケア 【8:30】記録の記入 【10:00】業務終了

力仕事・接客なし☆残業少なめ◎異業種・未経験での応募大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他リサーチ/分析、職人/現場作業員、建築測量/地質調査 ＼アピールポイント／ ✅シンプルな業務で未経験から活躍できる！ ✅やっていきながら 仕事のコツをつかめばOK！ ✅力仕事なし！負担少なめ◎ ✅残業少なめ！メリハリをつけて働ける！ ✅少数精鋭で雰囲気と風通しの良い環境♪ ✅手厚いサポート体制！ 高品質な仕事ができる！ 【仕事内容】 業務に伴い家屋などの写真撮影や報告書作成業務をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ・大きな工事がある敷地周辺の住宅の ひび割れなどの調査 ∟建物の状況を写真で撮影、 計測内容を記録 ・オフィスに戻ってExcelやWordを 使用した報告書作成 ∟報告書は決められたフォーマットを元に 撮影した写真の添付をしながら作成 ☆写真の撮影は会社の 1眼レフのカメラを使って行います。 現場での仕事とオフィスでの 仕事の割合は1:1です。 現場作業の日は、8時出勤や18時退勤等 多少の変動があります。 逆に日によっては早く帰ることもあります☆ 現場は京都・滋賀がメインで 2人1組で車で移動します。 ※1日1現場が基本となります。 ＜主な取引先＞ ・工務店 ・解体業者 ・コンサル ・土木工事業者 など ⭐異業種・未経験からチャレンジ!!⭐ °.✩ ┈┈ ✩.° ┈┈ °.✩ ┈┈ ✩.° ┈┈ °.✩ 接客・残業が少なめで 力作業も一切無いので 未経験の方もご安心ください♪ 現職が飲食業、接客業、 現場作業系など異業種からの チャレンジでも問題ありません◎ やる気と人柄重視で採用しています！ 知識や経験がないところから、 現在活躍しているスタッフ多数! 丁寧に教えていくので、 着実に成長していけます! 休日出勤や時間外労働、 交通費全額支給など 充実のサポート体制で 働きやすさが自慢の職場です!! ぜひご応募お待ちしております!!

【有資格者限定】関西24店舗で20代〜30代活躍中！

仕事内容 【完全予約制 × 個室空間で、目の前の患者様に本気で向き合える】 当院では流れ作業のような施術は行いません。 個室の落ち着いた空間で、患者様一人ひとりの症状に合わせた オーダーメイド施術を提供しています。 予約制だから時間に追われず、丁寧な問診・施術が可能。 さらに空き時間には練習や振り返りもできるため、 日々着実にスキルアップできる環境です。 ■柔道整復施術業務 ・筋筋膜性疼痛症候群に対する施術（1日50〜60名） ・トリガーポイント手技治療 ・ハイボルト治療 ・ストレッチ・トレーニングなどのリハビリ指導 ・キネシオテープを使った固定・サポート ■患者様対応 ・受付・問診・施術説明 ・治療計画の立案・提案 ※患者様層について 30〜60代を中心に、10〜20代の部活・スポーツ る痛みを抱える方も多数ご来院いただきます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都・大阪・滋賀・兵庫に24店舗を展開する 平川接骨院／鍼灸治療院グループ（EMPOWERMENT株式会社）です。 当グループで活躍しているスタッフの共通点は 「技術を本気で高めたい」という姿勢。 資格を取得したばかりの方も、実務経験がある方も、 患者様一人ひとりに向き合える環境で成長できます。 ✅柔道整復師が本当に活躍できる環境 ・院で1日50〜60名の豊富な症例数（一人あたり約10〜12名を担当） ・スポーツでの痛み・慢性的な痛み・しびれへの専門的アプローチ ・筋筋膜性疼痛に特化したトリガーポイント手技治療を習得 ・キネシオテープを用いた固定・サポート技術も習得可能 ・100%自費診療で、保険請求に追われず施術に集中できる ・プロバスケットボールチームのコンディショニングサポート実績あり ✅スタッフの声で伝える当院の魅力 「治療技術が身につくのはもちろんですが、特に 人として大きく成長できる環境だと思います。 お互いを理解し尊重しながら働くからこそ、互いを 認め合い、自然と助け合える雰囲気があります。 こうした温かい環境で働けることは、なかなかない 貴重な経験だと感じています！」 「休みが月に10日程あるので、休みの日は子供と 全力で遊んだり家族との時間を大切にできます。 福利厚生も充実しているため、安心して仕事に 集中できる環境が整っています。 子育て中のスタッフも多く、お互いに理解し合える 雰囲気も心強いです。」 「育休を取ろうと決めた時、正直「自分が抜ける ことでみんなに負担をかけてしまうのでは」という 不安がありました。 でも相談すると、同僚が「全然大丈夫ですよ、任せて ください！」と快く背中を押してくれて、 その言葉にとても安心したのを覚えています。 普段から患者様の情報共有を行っていたので 引き継ぎもスムーズで、休み中も安心して任せることができました。 おかげで、妻の産後の大変な時期を夫婦でしっかり 支え合うことができ、家族の絆が深まったと感じています。 復帰した時も、みんなが笑顔で温かく迎え入れてくれて、 この会社で働けて良かったと改めて感じました。」 ✅業界トップクラスのホワイト環境 【ホワイト企業ゴールド認定取得】 ・年間休日127日 ・有給取得率100％！希望日に取得可能 ・サービス残業なし ・昇給年2回のチャンスあり ・生活支援金10万円（入社時支給） ・入社1年目の離職率わずか5％ ✅充実のキャリアパス 【入社後最短2年で院長への実績あり！】 施術スキルだけでなく、マネジメントや教育など、 あなたに合ったキャリアを選択できます。 ✅経営を学べる環境 全国100社の治療院に経営サポートを提供する 「エンパワーメント経営アカデミー」を運営！ ・院長育成塾、幹部塾など充実の経営セミナー ・他治療院のスタッフと一緒に学べる ・治療技術だけでなく経営ノウハウも習得可能 ・将来の独立や院長を目指す方に最適な環境 【一日の流れ】 ■午前の施術スタート 09:30～ ・トリガーポイント施術 ・ハイボルト治療 ・テーピング などを用い、患者様の症状に合わせたオーダーメイドの施術を行います。 完全予約制のため、一人ひとりにしっかり時間をかけて向き合える環境です。 ■休憩タイム 12:00～ 休憩時間は自由に過ごせるので、お昼ご飯を食べたり、プライベートな 時間としてリフレッシュに充てたりと、ゆっくり休める環境です。 また、休憩中に研修や勉強会が入ることはありませんので、 午後の診療に向けてしっかりと準備もできます。 ■昼礼 15:00～ スタッフ全員で昼礼を行い情報を共有した後、院内の清掃を実施します。 整った環境で午後の患者様をお迎えできるよう、しっかりと準備を行います。 ■午後の施術スタート 15:30～ 午後の施術がスタートします。 患者様一人ひとりに合わせた丁寧な施術と対応を心がけています。 予約の空き時間には、次の患者様の準備や振り返り、施術の練習などを行い、 日々スキルアップに取り組んでいます。 ■施術終了・片付け 20:00～ 最終の患者様の施術を終え、院内の片付けや翌日の準備を行います。 ■終礼・完全退社 20:30 終礼では、1日の振り返りや患者様のお声を共有し、次の日に活かせる学びを確認します。 また、21時には完全退社のため、プライベートの時間もしっかり確保できます。 仕事と私生活を無理なく両立できる環境です。

未経験歓迎！完全週休2日制！✨ルート勤務で安定した収入とゆとりある時間を手に入れませんか？

仕事内容: ＊未経験歓迎！ 「営業数字を追うのはもう疲れた...」 「もっとお客さんのために仕事がしたい...」 そんなあなたにピッタリなお仕事です。 ✅️お客さんの「ありがとう」がミッション! ✅️無理な勧誘一切ナシ！近距離固定ルートで安心! ✅️未経験歓迎&AT限定可!20代30代男性&女性活躍中! //////////////////////////////////////////////////// 【応募・お問い合わせ】 ①IndeedからWEB応募(応募ボタンへ!) ②電話応募:090-4295-8142 //////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 生活クラブの食品や日用品を配送するお仕事です。 普通免許OKの1.5tトラックにて商品をお届けします。 毎週同じルートなので、覚えやすさも安心！ 固定ルートで再配達もありませんし、 無理な勧誘も全くありません。 お客さんのことだけを想って活動できるお仕事です。 重たい物は台車を用いてお届けしますので、 男性に限らず、女性も活躍中です。 【雇用形態】 正社員 ※研修期間6～8週間あり ※未経験や初めての正社員でも雇用は正社員スタートです。

未経験も月給25万円／年収400万円以上⭐基本週2日以上休み

仕事内容 ＼＼ 今がチャンス ／／ ご応募いただいた方"全員"とお会いします。 ⭐ 人柄や意欲を重視した採用を実施中 ⭐ ⭐ 社会人デビューの方も応援します！ ⭐ ＊週休2日制（基本土日）＋長期休暇あり ＊経験不問！細かい作業が得意な方、歓迎 ＊月給25万円以上のスタートで毎月安定収入！ ＊20代～40代が活躍中 ━━━━━━━━━━ ◆ 積極採用中のワケ… ━━━━━━━━━━ 全国的にコインランドリーの ニーズが高まっているのをご存じですか？ それに伴い、当社への依頼も増加中♪ 育成体制は万全なので、 経験を問わず手に職を付けたい方を 採用することにしました！ 努力はしっかり評価し、 きちんと還元する会社ですから、 この機会に新たな一歩を踏み出しませんか！ ━━━━━━━━━━ ◆ 具体的なお仕事… ━━━━━━━━━━ 業務用洗濯機の設置からメンテナンス、 修理対応や定期点検をお任せします。 ▼ 社員2～3名のグループで 1日2～3件の現場で作業します。 現場はコインランドリー、病院、 老人ホーム、ホテルなどです。 ✅ ポイント ✅ 先輩のサポートから始めて、じっくり 少しずつ仕事を広げていけばOK！ 「これは何ですか？」 「もう一度教えてもらえますか？」 など、質問・相談は遠慮なくどうぞ◎ 質問は学ぶ姿勢の表れですから、 先輩たちも快く対応してくれます。 従業員は15名。そのうち10名が 募集をするメンテナンス作業員です。 先輩たちも多くが未経験スタートでしたので 同じ目線で丁寧に教えてくれますよ！ ━━━━━━━━━ ◆ 1日の流れ/例… ━━━━━━━━━ 8:00 出社 └ 本日の訪問先や作業内容を確認 9:00 現場へ出発 └ 先輩社員と社用車で移動 10:00 1件目：コインランドリー └ 点検や簡単な修理作業を実施 所要1時間程度 11:30 2件目：老人ホーム └ 洗濯機の動作チェックや 定期メンテナンス対応 所要1.5時間程度 13:00 昼休憩 └ 外出先または会社で1時間 14:30 3件目：リネン工場 └ 設置補助やチームでのメンテナンス作業 所要1時間程度 16:00 帰社 └ 作業報告書の作成、翌日の準備など 17:30 業務終了・退社 └ 残業は月20時間程度

＜【送迎ドライバー募集】施設の車を運転して、利用者様を施設へ送迎するお仕事！＞運転免許をお持ちの方！運転以外に利用者様が車を乗り降りする際の介助、車イスの上げ下げのお手伝いもお願いする事があります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21が運営している小規模多機能などの通所施設は全国にあり ますが、その施設にいらっしゃる利用者様を送迎していただくの がドライバーのお仕事です。朝方2～3時間、夕方2～3時間で終わ るお仕事なのでダブルワークやフリーターの方にもお勧めです★ 入社後すぐに研修もありますので、ブランクがある方も歓迎 ◆- 小規模多機能型居宅介護 -◆ 小規模多機能型居宅介護は、介護保険制度で創設された地域密着 型サービスの一つです。特長として、同一の介護事業者が「通所 (デイサービス)」を中心とし、「訪問(ホームヘルプ)」や「泊 まり(ショートステイ)」を複合したサービスを、利用者様に提 供する事ができるというものです。 ◆- 自由度の高いシフト制 -◆ ダブルワーカーさんやフリーターの方でも働きやすい シフト制です。 短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。 子育て中のママやご家族の介護をしていらっしゃる方など 時間を有効に活用したい方におすすめです。 また、一定の期間だけ働いていただく事もできますので、 忙しい学生さんにもお勧めです。 ◆- 職場の雰囲気 -◆ 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。思 ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い 施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさん を大切にできる方にお会いしたいと思っています。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

【業績安定の成長企業】新しくなった充実の福利厚生で、さらに働きやすくなりました♪

仕事内容 ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、 生鮮部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、 キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を 目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」 を融合させた独自の店舗づくり。お客様からは「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」と大変好評をいただいており、 高齢化や過疎化が進む地域において、そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ナショナル社員 条件：全国転勤可能な方（当社営業エリア内） 特徴：当社の幹部候補生となり、キャリアアップに 非常に有利です！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場管理からキャリアアップを目指してください。 -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 【1日のスケジュール例と身につくスキル】 7:00 出勤・日切れ商品チェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） ★身につくスキル：捌き方、切り方、包丁の使い方、研ぎ方など 8:30 売り場セッティング ★身につくスキル：魅力的な売り場をつくるディスプレイのコツ 9:00 お寿司製造、品出し ★身につくスキル： 丸魚１匹から切身・刺身・寿司の調理・販売方法 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・チラシの掲載内容の整理 ★身につくスキル：売れ筋を見極めるデータ分析力・マーケティング力、 売上・仕入れ・利益・人時生産性・人時売上高など店舗運営の基本 14:00 売場メンテナンス 、掃除・片付け 16:00 退勤！残業ほぼなし！ 16:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:00 自社で買ったお魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

残業続きから定時前退社が当たり前の毎日に｜平均月給28万円

仕事内容 ◆前職の帰宅時間は毎日21時過ぎ。 家族時間を取り戻した転職 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職やITオンライン営業など、 人と関わる仕事を経験してきたAさん。 仕事にやりがいは感じていましたが、 帰宅は毎日21時頃。 3歳のお子さんとの時間も少なく、 「この働き方を変えたい」と考え、 出会ったのが京都カネヨシでした。 体験同乗で感じたのは、 早く帰れる理由と仕事への納得感。 家族との時間を取り戻しながら、 新しい働き方に挑戦するAさんの リアルな声をお届けします。 ▼...詳しくは下記をご覧ください。▼ ＼＼アピールポイント／／ ✅異業種からの転職者99％！未経験歓迎 ✅完全週休2日制！家族との休日をしっかり確保 ✅定時前退社OK！残業基本なしの働き方 ✅固定ルート配送だから道を覚えやすい ✅ノルマなし！頑張りはインセンティブ評価 ✅平均月収28万円以上 【仕事内容】 飲食店を中心とした既存のお客様へ、 おしぼりや消耗品を届ける ルート配送業務をお任せします。 配送先は曜日ごとに固定。 毎回違う場所へ向かったり、 個人宅配送のような再配達対応はありません。 毎週同じお客様と顔を合わせながら、 少しずつ信頼関係を築いていく仕事です。 【具体的には・・・】 ・おしぼりやその他商品の配送業務 ・使用済みおしぼりの回収作業 ・既存のお客様への訪問 ・納品内容の確認対応 ・翌日配送分の準備作業 ・入金確認などの顧客管理 など ■早く帰れるには理由があります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「配送の仕事って帰りが遅そう」 そんなイメージを持っている方もいると思います。 実際、入社した社員の中にも、 前職では帰宅時間が遅く、 家族との時間を理由に転職してきた人がいます。 京都カネヨシの場合、 配送先やコースは曜日ごとに固定。 毎日違う場所へ向かったり、 予定外の再配達に追われることはありません。 慣れてくれば、 自分で効率の良い回り方を考えられるため、 仕事の進め方次第で時間短縮も可能です。 「早く帰る＝手を抜く」ではなく、 きちんと仕事をした上で効率を上げる。 そんな働き方を大切にしています。 ■一人だけど一人じゃない仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配送中は基本的に一人の時間。 だからこそ、 自分のペースで集中して働ける環境です。 でも、孤独な仕事ではありません。 困ったことがあれば電話で相談したり、 会社に戻った時には社員同士で 何気ない会話を楽しんだり。 前職で人間関係に悩んでいた社員からも、 「この距離感がちょうどいい」 という声があります。 また、お客様も毎週訪問する 顔なじみの方ばかり。 少しずつ会話が増えて、 「いつもありがとう」 と言ってもらえる関係になります。 黙々と運転するだけではなく、 人とのつながりも感じられる仕事です。 ■年齢や経験ではなく行動を評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 京都カネヨシでは、 異業種から転職した社員がほとんど。 飲食、営業、解体業、 まったく違う業界からスタートした人も 今では中心メンバーとして活躍しています。 実際に入社1年で 役職に就いた社員もいます。 大切なのは経験よりも、 「少しでも良くしたい」 という前向きな姿勢。 決まった仕事だけでなく、 自分の得意分野を活かして 会社づくりに関わる社員もいます。 コツコツ安定して働きたい人も、 将来キャリアアップしたい人も、 それぞれの目標に合わせて成長できます。 ＞＞営業から転職したAさんのライフストーリー＜＜ Aさん／32歳 入社3ヶ月 前職はIT系のオンライン営業をしていました。 その前も営業職など、人と関わる仕事を中心に経験してきました。 仕事自体は嫌いではなかったんですけど、 朝7時半には家を出て、帰宅するのは21時頃。 子どもがまだ3歳で、本当なら一緒に遊んだり、 成長を近くで見たい時期なのに、 平日はほとんど時間が取れませんでした。 家のことも妻に任せっぱなしになっていて、 「このまま何年も同じ働き方を続けていいのかな」 と思ったのが転職を考えたきっかけです。 最初は営業経験を活かそうと思っていましたが、 結局また時間に追われる生活になる気がして。 そんな時に声をかけてもらったのが京都カネヨシでした。 正直、最初は 「本当に早く帰れるの？」 「求人用に良く書いているだけじゃないの？」 って思っていました(笑) でも体験同乗をさせてもらった時、 先輩が普通に仕事を終わらせて、 本当に早く帰っている姿を見たんです。 そこで不安がなくなりました。 面接で言われた 「自分で自分のコスパを上げられる仕事」 という言葉も印象に残っています。 ただ早く帰れるだけじゃなく、 効率よく考えて動いた分、 自分の時間として返ってくる。 その考え方が自分には合っていました。 もちろん今でもミスすることはありますし、 覚えることもあります。 だからこそ、まずは丁寧に仕事を覚えて、 その上で効率よく働けるようになりたいです。 先輩がお客様との関係性をしっかり作った状態で 引き継いでくれたので、 未経験でもすごく始めやすかったですね。 今は家族との時間も増えて、 転職して働き方を変えられたと感じています。 早く帰れる日が増えて、 子どもとお風呂に入ったり、寝かしつけをしたり、 家のことにも関われるようになりました。 妻のワンオペ状態だった育児も分担できるようになり、 「ありがとう」と言ってもらえることが増えました。 家の空気も以前より明るくなった気がします。 ＼採用ページにて社員インタビュー公開中✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://atcompany.jp/kyotokaneyoshi/

＜夜勤専従募集！定年制撤廃で60代も活躍中。賞与年2回＆季節休7日◎少ない日数でしっかり稼げる！＞賞与年2回＆昇給あり！定年制撤廃で長く安定して働けます。少人数制で寄り添うケアができる温かいグループホームです◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。 夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、 見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。 夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることも。 定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。 ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜【副ホーム長候補】定年なし！東証上場の安定企業◎小規模多機能でマネジメントを学べる！＞いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 小規模多機能にて介護業務と ホーム長のサポート業務をお任せします。 具体的には、施設でのケアや訪問業務に加え、 スタッフ育成やシフト作成、見学対応などの運営業務です。 現ホーム長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設を牽引するホーム長への ステップアップを目指せるポジションです。 ◆- 会社紹介 -◆ 小規模多機能「たのしい家」は、 入居者様のお食事・入浴などの 日常生活のお手伝いはもちろん、 夜間もスタッフが見守りを行い、 入居者様の暮らしを24時間サポート。 看護師による健康管理や栄養バランスを考えた お食事の提供や身体機能の向上を考えた レクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 ◆- 多彩なケアを提供 -◆ 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを 柔軟に組み合わせ、 ご利用者様の在宅生活を支えるのが 小規模多機能の魅力です。 副ホーム長として、スタッフが笑顔で 「一人ひとりに寄り添うケア」を実践できるような、 地域に根ざした温かい施設づくりをお願いします。 ◆- マネジメント挑戦も応援 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜小規模多機能の介護職を募集！入社時にしっかりした研修アリ☆＞介護スタッフ！研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

⭐️20代30代活躍中！近距離のルート配送で安定した働き方を実現！昇給年3回＆再配達・重量物ナシ

仕事内容: ✅️近距離配送&再配達なし!固定ルートで安心! ✅️未経験歓迎&AT限定可!男性&女性活躍中! //////////////////////////////////////////////////// 【応募・お問い合わせ】 ①履歴書不要のカンタン応募(応募ボタンへ!) ②電話応募：090-4295-8142(担当:小笠原) //////////////////////////////////////////////////// 各ご家庭に『CO-OP』ブランドの 食料品や日用品を配送していただくお仕事です。 お仕事に使用するのは小型のトラックで、 オートマチック車両1.5t。 中型免許や大型免許といった特別な免許は必要なく、 普通自動車免許で運転できます。 毎日決まったルートで商品を運ぶので モクモクとお仕事をすることが 好きな方に特にオススメです。 そのため、工場で働いていた方や 食品製造業で活躍されていた方、 工場内作業のご経験がある方など 幅広く歓迎いたします！ 運んでいただく商品も軽いものが多く、 体への負担も少なめです。 積み込みや荷降ろしもラクラク！ 配達スケジュールもしっかり管理されており、 残業はほぼありません。 夜勤などで夜遅くまで働く必要はなく、 明るいうちに帰宅することができます。 休憩もしっかり取れるような スケジュールになっているので、 コンビニで休憩をしたり、 お弁当を食べたりすることもできます。 安定してドライバー業務に集中していただける 環境を整えておりますので 安心して長期で働いていただけます。 こんな方が活躍中！！ ・経験を活かしたい元コンビニルートドライバーさん ・安定した勤務時間で自分の時間も大切にしたい方 ・将来的に安定した収入を得たい方 ・若手スタッフ20代・30代活躍中 【雇用形態】 正社員

＜週2日～シフト相談可◎パートでも賞与・昇給あり！定年なしでシニアも活躍中＞東証スタンダード上場企業だから安心。少人数制で一人ひとりに寄り添えるグループホーム

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ■グループホームの介護スタッフ業務 ・生活支援、身体介護(食事作り、入浴、排せつ介助)、レクリエーション ・介護記録の作成(タブレットで簡単記入) ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、 慶弔休暇、各種社会保険完備、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、 安心して長く働いていただけます。 ◆- 働きながら資格も取れる -◆ 介護の知識がなくても大丈夫。 「人が好き」「お話が好き」という気持ちがあれば十分です。 また、ケア21には「資格取得支援制度」があり、 働きながら「初任者研修」や「実務者研修」などの 資格取得を目指せます。 未経験からスタートして、国家資格を手にした 先輩もたくさんいます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎＞経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） ◆- 経験を適正に評価します！ -◆ ホーム長の大切な役割に対し、 月額5万5000円の「役付手当」を支給。 さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、 高水準な月給を実現しています。 「責任ある仕事には、高い報酬を」という ケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 ◆- 自分らしいホーム作り -◆ 「たのしい家」の運営方針は、 ホーム長の裁量に大きく委ねられています。 「地域の方を招いてイベントをしよう」 「庭で野菜を育てよう」 そんなあなたのアイデアが、 入居者様の笑顔に直結します。 マニュアル通りではない、 温かいホーム作りを主導してください。 ◆- サポート体制も万全 -◆ ホーム長は孤独ではありません。 近隣を統括するエリアマネージャーが 定期的に巡回し、運営の悩みを共有・解決。 また、本社には人事・法務等の専門部署があり、 採用やトラブル対応を強力にバックアップ。 ホーム長同士が集まる会議で情報交換も行います。 組織全体であなたを支えるので、安心して運営に専念できます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜経験3年以上の方募集！タブレット記録で業務スムーズ◎定年なしで長く稼げる夜勤専従＞「経験を活かして、効率よく高収入を得たい」 そんなあなたに最適なお仕事です。週1回から、無理なくしっかり稼ぎませんか？

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームで夜間介護業務をお任せします。 ＊就寝・起床介助、更衣介助 ＊夜間の見守り・巡回（安否確認） ＊排泄介助 ＊朝食の準備、配膳 ＊介護記録の作成 大規模施設のように、夜間走り回って対応する… ということは比較的少なめです。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- タブレット導入で効率化 -◆ 「手書きの記録が大変…」という悩みを解消するため、 タブレット端末を導入しています。 選択式の入力などでスムーズに記録できるため、 業務時間を短縮でき、 ご入居者様への見守りに集中できます。 機械操作が苦手な方でも、 直感的に使えるので安心してください。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞賞与年2回＆昇給あり！定年制撤廃で長く安定して働けます。少人数制で寄り添うケアができる温かいホームです◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

【再雇用で80歳まで現役可能！？】東野駅徒歩5分／未経験◎／車通勤OK／夜勤のみ

仕事内容 ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ 最近はアプリ経由の配車依頼も増加！ ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい！ 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎出社時間・労働時間も自由だからプライベートと両立しやすい!! ◎第二種免許取得費用は会社が全額負担してくれるので未経験者も安心!! ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは? 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◎お客様は『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! 自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

地下鉄東野駅（徒歩7分） 【入社後3ヶ月間の給与補償あり】未経験◎／休み多めでプライベートも充実！頑張った分だけ収入UP！

仕事内容 ＼ 日勤務のみ！未経験でもいろいろ安心な環境 ／ ■ 土地勘がなくても、迷わない仕組み 全車にカーナビを標準装備。アプリが指定した乗車位置と目的地が自動で画面に連動します。 画面の指示通りにルートを走るだけで、お迎えから送り届けまでスムーズに完了！明るい時間帯に走るため、街の目印や道路の構造も視覚的に早く覚えられます。 ■ トラブルや現金の扱いへの不安を解消 車内にはドライブレコーダーや緊急連絡システムを全車に完備し、防犯対策は万全です。 さらに、アプリ経由の予約は「事前決済（ネット決済）」が中心。車内での面倒なお会計や金銭トラブルの心配もなく、精神的にも安心して働けます。 ■ 日中だけで「安定収入」を確保できる理由 朝夕の通勤・通学、日中の通院や買い物など、昼間は移動需要が途切れない時間帯。 最新の配車アプリをフル活用することで、自力でお客様を探す「空車時間」を最小限に抑え、効率よく売上を積み上げられます。日中だけで想像以上にしっかりと稼げる仕組みが整っています。 「どうする？GOする！」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』搭載のタクシードライバーを募集致します!! ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎大手ヤサカグループで充実した研修制度!! ◎若手から50代まで幅広い年齢層が活躍中!! ◆仕事内容 職種：タクシーのドライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場でのお客様もご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは？ 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 お客様は『GO』や社内無線からやってきます！ テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◆車両設備について 全車AT車、カーナビ、バックモニター完備 車内防犯カメラ設置 ◆約9割の方が未経験からのスタート!! 製造業出身の方や販売経験のある方、 元営業職の方や、介護スタッフとして勤務されていた方など 経歴、性別、年齢は問わず幅広く様々な方が活躍中!! もちろん、トラックドライバーやタクシー等のドライバー経験者も歓迎!! 若手やベテラン関係なく、親身で明るい雰囲気の会社です!! <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣で働きたい方 ・語学力を活かして働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

【スーパーの精肉部門や、精肉専門店での経験必須】あなたの経験を即戦力として評価！技術を活かして早期キャリアアップ◎

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、17時～18時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 精肉経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.精肉加工 牛・豚・鶏の部位ごとのスライス、手切り加工、盛り付け。 あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼精肉経験者・転職スタッフの声／ 以前は個人の精肉店で働いていました。 技術には自信がありましたが、朝は早く、 夜は遅いのが当たり前。 体力的な限界を感じてアオキに転職しました。 アオキでは、スライサーの技術や歩留まりを意識した 商品化スキルが、そのまま店舗の利益に直結します。 自分のこだわりが数字として表れ、 それが職務給として給与に反映されるので、 やりがいがあります。 今は17時や18時には退勤できるので、 子供のお迎えに行ったり、家族で夕食を囲んだりできています。 以前の職場では考えられなかった充実した生活を送りながら、 大好きな肉の仕事を続けられています！ □■────────────────────■□ 1日のスケジュール例と身につくスキル □■────────────────────■□ 8:00 出勤し、売場の整理値引・廃棄を確認 →値引廃棄管理のスキルが身につきます！ 9:00 原料を冷蔵庫へ納品 9:30 合挽ミンチ製造 →整形技術が身につきます◎ 11:00 包装機で包装値付けし、陳列 12:00 お昼休み（1時間しっかり休憩） 13:00 スライス加工 →手切り技術、スライサー、盛り付けのスキルが身につきます！ 14:00 お客様に喜ばれる魅力的な売場作り 15:00 仕入・発注 →歩留まり・値入・粗利などの数値管理能力が身につきます◎ 16:00 機器清掃・床清掃 18:00 退勤！ 18:30 ジムやサウナでリフレッシュ。 19:30 自社で買ったお肉で、ちょっと贅沢な晩酌。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。健康的な生活リズム！ □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ナショナル社員 条件：全国転勤可能な方（当社営業エリア内） 特徴：当社の幹部候補生となり、キャリアアップに 非常に有利です！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

〈賞与4.20ヶ月⭐椥辻駅より徒歩1分⭐単身寮あり⭐〉落ち着いた雰囲気の病院でのお仕事です✨

【仕事内容】 【仕事内容】 なぎ辻病院 〈賞与4.20ヶ月 ☆椥辻駅より徒歩1分 ☆単身寮あり ☆〉落ち着いた雰囲気の病院でのお仕事です♪ ●慢性期、障害者病棟(169床)における看護師業務を行っていただきます！ ●賞与は4.20ヶ月分と高水準で日々の頑張りをしっかりと還元◎モチベーションをキープしながらお仕事に取り組めます♪ ●単身者用の寮も完備なので、遠方からご応募を検討している方も、生活基盤を整えやすく安心してお仕事をスタートできます ☆ 「なぎ辻病院」は、2005年に旧なぎ辻病院と桑原病院が新築移転 ・統合して誕生した病院です。 京都府立医科大学の関連病院として、 〈高度で活発な医療〉を提供し、地域医療に貢献しています！ 勉強会や委員会は基本的に勤務時間内に実施されます。 また、有給休暇の消化率が高く、長期休暇を取得して海外旅行に行くなど、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です★ どんな些細なことでも構いません。 気になる点がありましたら、お気軽にお問い合わせください！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR1】

＜グループホームのケアプラン計画作成のお仕事。未経験も丁寧に指導します。＞ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎＞いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」として 実務を学べるのが最大のメリットです。 ケアマネジャーとの連携の取り方や、 スタッフのフォロー方法など、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 自信をつけてから管理者へステップアップできます。 ◆- チームで取り組む -◆ グループホームは「第2の我が家」。 ご入居者様の個性やペースを大切にし、 お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、 家族のように時間を共有します。 副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で 「寄り添うケア」を実践できるような、 温かいチーム作りをお願いします。 ◆- 年齢不問のキャリア -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という年齢問わずチャレンジも大歓迎です。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

伝統を守り、広めるやりがい◎普通免許あればOK⭐未経験歓迎⭐

仕事内容 《 やりがいと働きやすさを両立 》 ✨基本8:00〜17:00！ ✨月給27万円以上〜＋賞与・昇給あり ✨子育て世代に好評の家族手当も♪ ✨未経験から伝統の担い手に！ ✨商品は国内だけでなく輸出にも展開◎ ┏───────────────┓ 「京都の伝統」を、 私たちと一緒につくりましょう。 百貨店での催事や、京都市内の お取引先への配送をお任せします。 未経験からでも、伝統の味を 広めるプロフェッショナルへ！ ┗───────────────┛ 明治末期から続く 甘味処「文の助茶屋」にて、営業や 配送業務を中心に幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ⏩ルート配送・営業 社用車にて京都市内のお取引先へ 商品をお届け。 あわせて季節商品のご案内も行います。 ⏩催事販売 市内百貨店でのイベント販売。 慣れてきたら不定期で地方百貨店の 出張催事にも携わっていただきます。 ⏩製造補助 朝の時間帯、製造部門にて出荷準備の も一緒に行います。 ＼ここがポイント／ 「単に運ぶだけ」ではありません。 お客様に商品の魅力を直接伝え、 対話をすることで、 喜んでいただける瞬間が 一番のやりがいです。 未経験でも、先輩がしっかりフォロー するので安心してください◎ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 京都の味を国内外へ広げるやりがい ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 私たちがつくる商品は、京都だけでなく 全国へ、そして海外にも届けられています。 台湾・香港・ロサンゼルスー 老舗の伝統を守りながらも 新しい市場へチャレンジしており、 「京都の味」を世界に広める一員として 誇りを持って働いています！ 将来、当社の向上を目指して 業務を一緒に作り上げていきたいです。 自分の手で仕上げた商品が、 遠く離れた地域のお客様にも喜ばれる… そんなやりがいは当社ならでは◎ 家族にも、胸を張って話せる仕事です。

＜小規模多機能の管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。＞あなたの個性やアイデアを活かして、「たのしい」家になるよう一緒に実現しませんか？

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ◆- 仕事内容 -◆ 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ ◆- 管理者の業務について -◆ ・ご利用者やご家族からの相談対応、ヒアリング、インテーク等 ・取引先含む来訪者対応、外部機関との連携 ・現場スタッフへの助言・指示・指導等 ・備品発注、金銭管理等の事務業務 など ◆- たのしい家 -◆ 「利用者様に選択して頂くこと」をモットーに、本人が好きだったこと その日のご気分により過ごし方を選んでいただくことができる施設を目指しています。 小規模多機能でのご経験を活かしたい方、じっくり向き合いたい方、 是非ご応募をお待ちしています◎ ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

仕事内容 仕事内容 入所者様、通所者様の看護・介護 マイカー通勤OK！看護師寮完備◎ 老人保健施設いわやの里は、医師や看護師、介護職員などさまざまな職種のスタッフが連携し、入居者さまの在宅復帰を支援。定期的な面談を行いサービスの見直しも行っています。 施設は、京都市営地下鉄東西線「椥辻」駅から徒歩圏内。駐車場があるので車での通勤も可能です。また、看護師寮を完備。プライバシーに配慮した完全個室の寮です。遠方の方も通勤に困ることなく通えますね。

地下鉄東野駅（徒歩7分） 【入社後3ヶ月間の給与補償あり】未経験◎／休み多めでプライベートも充実！頑張った分だけ収入UP！

仕事内容 ＼ タクシードライバー初心者でも安心 ／ 【Q1】土地勘がないから心配…。 └全車ナビ搭載なので指示通りに走れば大丈夫！ 道を学べる地理の基礎研修を実施する場合もあります◎ 【Q2】トラブルが多そうで不安…。 └ドラレコ搭載車多数！アプリ経由のお客様なら金銭の受け渡しもナシ♪ タクシー内に緊急連絡システムも装備されており、万が一でも安心です！ 【Q3】ちゃんと稼げる…？ 最近はアプリ経由の配車依頼も増加！ ムダな待ち時間も少なく、効率的に稼ぎやすい！ 「どうする？GOする！」でお馴染みNo.1タクシーアプリ『GO』搭載のタクシードライバーを募集致します!! ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎大手ヤサカグループで充実した研修制度!! ◎若手から50代まで幅広い年齢層が活躍中!! ◆仕事内容 職種：タクシーのドライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場でのお客様もご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは？ 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 お客様は『GO』や社内無線からやってきます！ テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◆車両設備について 全車AT車、カーナビ、バックモニター完備 車内防犯カメラ設置 ◆約9割の方が未経験からのスタート!! 製造業出身の方や販売経験のある方、 元営業職の方や、介護スタッフとして勤務されていた方など 経歴、性別、年齢は問わず幅広く様々な方が活躍中!! もちろん、トラックドライバーやタクシー等のドライバー経験者も歓迎!! 若手やベテラン関係なく、親身で明るい雰囲気の会社です!! <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣で働きたい方 ・語学力を活かして働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

マニュアルの接客に、飽きていませんか？あなたのコミュニケーション力・提案力を活かし、お客様の日常を変えるプロの接客へ。

仕事内容 あなたの提案とコミュニケーションが、 目の前のお客様の笑顔をつくる面白さがあります。 決められたマニュアル通りの接客に、 どこか物足りなさを感じていませんか？ JINSのお仕事は、一般的な販売職や飲食店の 「注文を受けてモノを渡すだけ」の接客とは全く違います。 お客様の仕事、趣味、普段のファッションまでをじっくりヒアリングして、 その人の日常がもっと快適で素敵になるような1本を、 トータルコーディネートする「提案営業」に近い専門職です。 高級時計やスーツ販売のような個人ノルマはないので、 純粋にお客様と向き合えます。 自分から起こしたアクションに対して、 お客様が、「あ、見やすい！」 「自分にこんなメガネが似合うなんて知らんかった、ありがとう！」と ダイレクトに驚き、喜んでくれる。 「マニュアル通りの接客」じゃなくて、目の前の人を喜ばせたい。 そんなお節介（笑）が、ここでは最高の武器になります！ あなたのコミュニケーション力をフルに活かして、 接客の本当の手応えを、ここで味わってみませんか？ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場風土・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 スタッフ同士の細かな情報共有・抜群のチームプレーで、 店舗目標を追う楽しさがあります。 「販売職って、個人ノルマがあって大変そう…」 そう思っているなら安心して下さい。 JINSは店舗全員で目標を追いかける、「チーム制」です。 お客様の奪い合いは、100%ありません！ 【店舗での助け合い】 活気ある声掛けのルール： 業務中は「測定ご案内します！」「メガネのお渡し行ってきます！」と 常に声を掛け合っており、お店全体がにぎやかで活発さがあります。 スタッフ同士の細かな情報共有： ホールにいるお客様が、誰が何で悩んでいるのか、 細かくスタッフ間で共有しています。 お客様に何度も同じ質問をさせないためのチームプレーを心がけています。 安心の引き継ぎ： もし自分が他のお客様で手が離せなくても、 別の誰かがサッとフォローに入ってくれるので、 未経験からでも安心してフロアに立てます。 お店でお客様に快適に過ごしていただくために、 全員が自然と助け合える。 この一体感こそが、JINSで働く一番の楽しさです。 カフェ、アパレル、美容… 「おもろい奴」が集まる場所。遊ぶときも全力な仲間たち！ JINSで働くメンバーは、元カフェ店員、元アパレル、元美容関係など、 本当に多種多様な業界から、 「JINSのカルチャーっておもろそう」と集まってきた人ばかり。 だからこそ、お互いのバックグラウンドを リスペクトし合える面白さがあります。 【イベント】 年に1度、店舗の「休館日」には、 今一緒に働いているメンバーはもちろん、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなで思いっきり羽を伸ばすイベントを開催している店舗もあります。 （※ある店舗では、みんなでワイワイBBQを楽しんだり、 テーマパークへ遊びに行ったりして、仕事外でも全力で思い出を作っています！） 時には、「社外の接客コンテスト」に出場し、 自分たちの実力を試す、なんてチャレンジも！ オンの時はプロとして協力し、オフの時は全力で笑い合う。 そんな一生モノの仲間に出会える場所で、 あなたの新しいキャリアをスタートさせませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

＜グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供＞ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

基本16時退社！趣味や家族との時間も大切にできます♪

仕事内容 ・鮮魚コーナー未経験でも丁寧に指導！ 魚をさばいたことがない方も大歓迎！ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を目指していただきます！ ～活かせる経験～ ◎スーパーの生鮮部門で勤務されていた方、 鮮魚を調理されていた方、料亭、和食レストランや その他飲食店で勤務されていた方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 活躍中のスタッフにインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■21歳 高卒 入社2年目 Aさん (前職 部品工場勤務) Q,クスリのアオキで働こうと思った理由は？ A,前職は滋賀県の部品工場でライン工をしておりました。やりがいはありましたが、 どうしても残業で長時間勤務になることもあり転職を決意。クスリのアオキでは 勤務形態が整っており、16時には退社。無理なく働けるので、仕事が終わった後は ゴルフの練習や、自宅でゲームなど、自由な時間を過ごせています。 Q.鮮魚コーナーで働いて身についたことはありますか？ A,もちろん、魚をさばいた経験はなかったので、研修や先輩からの指導で 様々な魚を捌くことができるようになりました。趣味で釣りをしていたので、 魚に触れることに抵抗はなく、わりとスムーズに仕事は覚えることができました。 特に周りの先輩からよく話しかけてもらい、関わりが深くなることで人見知りの自分が どんどん接触的に自分からも話せるようになり、クスリのアオキに入社してが明るくなったと 家族や友人にも言われるようになりました。(笑) ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『クスリのアオキ』にて、生鮮部門スタッフとして勤務いただきます！ 入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。 16時までの勤務で、家族との時間やプライベートも充実◎ ＜主な仕事内容＞ -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 -従業員の教育- お仕事に慣れてきたら他の従業員の方への ご指導もお願いしております！ 【1日のスケジュール例と身につくスキル】 7:00 出勤・日切れ商品チェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） ★身につくスキル：捌き方、切り方、包丁の使い方、研ぎ方など 8:30 売り場セッティング ★身につくスキル：魅力的な売り場をつくるディスプレイのコツ 9:00 お寿司製造、品出し ★身につくスキル： 丸魚１匹から切身・刺身・寿司の調理・販売方法 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・チラシの掲載内容の整理 ★身につくスキル：売れ筋を見極めるデータ分析力・マーケティング力、 売上・仕入れ・利益・人時生産性・人時売上高など店舗運営の基本 14:00 売場メンテナンス 、掃除・片付け 16:00 退勤！残業ほぼなし！ 16:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:00 自社で買ったお魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

35歳まで｜日勤＆残業ほぼ無し✨京の味を支えて家族時間も確保

仕事内容 《 やりがいと働きやすさを両立 》 ✨8:00〜17:00定時 ✨残業は繁忙期でも数時間 ✨月給27万円〜＋賞与・昇給あり ✨わらび餅などの菓子を 手作業や機械でつくります。 ✨先輩社員やパートさんと チームワークで仕事 ✨自社製造、自社ブランド 自社販売と製販一体 ✨たまに催事などで販売もします。 ＼ 当社について ／ 京都・東山で明治に 甘酒茶屋から始まった「文の助茶屋」は、 今ではわらび餅をはじめとした京の甘味を 全国、そして海外へと届けています◎ その味を支えているのは、 山科工場で想いを込めて商品を作り上げる 《 製造スタッフ 》です。 ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 京甘味の定番「わらび餅」の製造メイン ―――＊―――＊―――＊―――＊――― わらび餅を作り続けて100年余年。 ブームは今も続いていて 当社は、もちもちの生わらび餅から 日持ちするわらび餅まで 色々な種類を製造しています。 これから益々広がるわらび餅ブームに あなたも参加してください！ わらび餅を中心とした 製造作業をお任せします。 ✅砂糖や粉類などの材料の計量 や生地づくり ✅機械を使った大釜での製造 ✅検品・袋詰め・ラベル貼り等の包装作業 ✅箱詰め・発送準備などの出荷作業 ✅清掃や点検 ⏩お取引先の百貨店などへ配達業務あり ┗1日3～5件程度 ⏩催事やイベントで全国への出張もあり ┗1週間程度 仕事の流れはシンプルで、 食品工場での経験がある方なら すぐに慣れていただけます◎ もちろん当社なりのやり方やルールを 覚えていただくために、きちんと レクチャーしますのでご安心ください。 ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 京都の味を国内外へ広げるやりがい ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 私たちがつくる商品は、京都だけでなく 全国へ、そして海外にも届けられています。 台湾・香港・アメリカー 老舗の伝統を守りながらも 新しい市場へチャレンジしており、 「京都の味」を世界に広める一員として 誇りを持ってわらび餅をつくっています コロナが明けて わらび餅はのびています。 自分の手で仕上げた商品が、 遠く離れた地域のお客様にも喜ばれる… そんなやりがいは当社ならでは◎ 家族にも、胸を張って話せる仕事です。 まだまだ可能性のあるわらび餅の市場 を一緒につくりに行きませんか。

【スーパーの精肉部門や、精肉専門店での経験必須】全国転勤なし！地元で働く正社員！キャリアアップも目指せる◎

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、17時～18時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 精肉経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.精肉加工 牛・豚・鶏の部位ごとのスライス、手切り加工、盛り付け。 あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼精肉経験者・転職スタッフの声／ 以前は地元の精肉店で働いていましたが、 将来を考えたときに「もっと自分の技術や管理能力を試したい」と思うようになりました。 とはいえ、全く見知らぬ土地への全国転勤には抵抗があり、 選んだのがリージョナル社員という働き方です。 一番のメリットは、会社負担の社宅制度ですね。 引越代はもちろん、敷金・礼金も不要。 固定費が浮く分、しっかり貯金ができるようになりました。 複数の店舗を経験することで、地域ごとの売れ筋の違いや、 新しいスタッフへの指導法など、 1店舗に留まっていては得られない 「マネジメントの引き出し」が増えていく実感があります。 「今はガッツリ経験を積みたいけれど、将来家族ができたら 転勤なしのローカル社員に切り替えよう」 そんな風に、ライフステージに合わせて柔軟に 変更ができる制度には、本当に助けられています。 □■────────────────────■□ 1日のスケジュール例と身につくスキル □■────────────────────■□ 8:00 出勤し、売場の整理値引・廃棄を確認 →値引廃棄管理のスキルが身につきます！ 9:00 原料を冷蔵庫へ納品 9:30 合挽ミンチ製造 →整形技術が身につきます◎ 11:00 包装機で包装値付けし、陳列 12:00 お昼休み（1時間しっかり休憩） 13:00 スライス加工 →手切り技術、スライサー、盛り付けのスキルが身につきます！ 14:00 お客様に喜ばれる魅力的な売場作り 15:00 仕入・発注 →歩留まり・値入・粗利などの数値管理能力が身につきます◎ 16:00 機器清掃・床清掃 18:00 退勤！ 18:30 ジムやサウナでリフレッシュ。 19:30 自社で買ったお肉で、ちょっと贅沢な晩酌。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。健康的な生活リズム！ □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内 （高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 特徴：転勤の範囲に制限あり！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

【⭐賞与4.30ヶ月分⭐】駅チカ徒歩4分＆マイカー通勤OK⭐福利厚生充実⭕研修制度あり✅どの世代の方でも働きやすい環境が整っています✨

【仕事内容】 ●賞与は4.00ヶ月以上と高水準で各種手当もしっかり支給◎安心してお仕事していただけます♪ ●単身用社宅あり☆彡入職後の生活基盤を整えやすいのは嬉しいですね◎遠方にお住いの方でも安心して新生活とお仕事をスタートできます♪ ●小さなお子さまを育てている方には、お仕事と無理なく両立できるよう勤務時間の配慮もあります◎ぜひご相談ください♪ 【求人ID-GR1】

仕事内容: フリー教諭・幼稚園業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし

✨無資格・未経験OK✨ノルマなし⭕残業なし⭕独自のインセンティブ制度あり⭕機械施術中心で安心

仕事内容: ♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱ ✨機械施術で未経験でも安心(∩ˊ꒳ˋ∩)✨ インセンティブは売上目標関係なし⭕ --------------------------------------- ✅個人ノルマも残業も「なし」 ✅週休2日制＆年末年始お休み ✅シフト自己申告＆有給取得◎ ✅未経験から歓迎！サポート◎ ✅施術はほとんど機械任せ♪ ♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱⋰ ⋱✮⋰ ⋱♱ 「パーフェクトボディプレミアム」の 受付・接客・施術業務のお仕事。 お客様一人ひとりに合わせた対応で キレイをサポートしてください！ ＜具体的には…＞ ✽ ご来店の受付 ✽ 日程調整、お会計 ✽ お悩みのカウンセリング ✽ お悩みに合わせた施術　など ✨残業ほぼなし✨ 研修などは勤務時間内に行います！

【8:30～13:00の午前メイン】週3日～OK◎

お仕事内容 【なぎ辻病院について】 京都府京都市山科区を拠点で 慢性期病床を中心に混合病棟を有する病院 患者さんに寄り添うケアをしています 業務内容： 外来における看護業務 勤務種別： 日勤のみ/外来 業種： 病院 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■無理なく働けるパートアルバイト ■生活リズムを崩しにくい日勤のみ

【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】あなたの経験を即戦力として評価！技術を活かして早期キャリアアップ◎

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、16時～17時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 鮮魚経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.鮮魚加工 魚を捌いて切り身・刺身への加工、 お刺身のパック詰めなど。 （魚を〆る作業工程はございません！） あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼鮮魚経験者・転職スタッフの声／ 前職では、鮮魚専門店で働いていました。 魚の知識には自信がありましたが、業界全体が縮小する中で 『このままで大丈夫か？』という不安がありました。 ドラッグストアが生鮮に注力するという戦略を聞き、 ここなら自分の技術がさらに価値を持つと確信して転職しました。 実際、アオキの集客力は凄まじいです。 お客様から『薬のついでに美味しいお刺身が買えるから助かる』と 声をかけていただけることも！ 安定した経営基盤があるからこそ、 腰を据えてマネジメントを学ぶことができています。 □■────────────■□ 1日のスケジュール例 □■────────────■□ 7:00 出勤・日切れチェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） →あなたの培ってきた技術で、効率的な作業ラインを主導してください！ 8:30 売り場セッティング 9:00 お寿司製造・品出し 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・数値管理・マネジメント →前職の経験を活かし、客層に合わせた仕入れ調整や 利益率のコントロールなど、あなたの裁量で売場を動かせます！ 17:00 退勤！ 17:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:30 自社仕入れの目利きした魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のパフォーマンスのためにしっかり睡眠。 □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ナショナル社員 条件：全国転勤可能な方（当社営業エリア内） 特徴：当社の幹部候補生となり、キャリアアップに 非常に有利です！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

仕事内容: 【ご応募お待ちしております！】 ●８時３０分～１３時３０分、１２時３０分～１８時 （日によって勤務時間はどちらかになります） ●８時３０分～１８時のフルタイム勤務希望の方も募集！ ●週２日～でもＯＫ ●ご家庭の都合に合わせてシフトを調整できます ●残業なし ●土日祝日は入れる方OK 【0～2歳児の小規模園での保育士業務】 ▼ブランク・未経験の方も安心♪ 保育士資格があるけれど実務経験がない ブランクが長いけど大丈夫かな？という方 ぜひご相談ください！ 小規模園で、0～2歳児さんまでのお預かりなので 復帰の方も負担なくお仕事が始められますよ♪ 施設にお勤めの方のお子様を預かっています すぐ近くに保護者さんがおられるので みんなで見守って保育できる環境です 当社が受託運営しておりますので 職場でのちょっとした質問でも なんでも聞きやすい状況です 担当スタッフがあなたが働きやすく できるようサポートいたします 保育士の資格はあるけど未経験という方も フォローいたしますので安心して勤務できます。 ▼書類・行事少な目！ できるだけお仕事、そしてプライベートも 充実できるよう働きやすい環境を目指しています ピアノが弾けなくてもOK！です ▼アクセス便利！良環境 車通勤できるのも魅力♪ ガソリン代でも交通費支給します

【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】転勤なし！地元で長く働ける環境を整えております。

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、16時～17時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 鮮魚経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.鮮魚加工 魚を捌いて切り身・刺身への加工、 お刺身のパック詰めなど。 （魚を〆る作業工程はございません！） あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼鮮魚経験者・転職スタッフの声／ 前職では、町のお魚屋さんで働いていました。 これまでは朝4時、5時出勤が当たり前で、家族との時間はほぼゼロ。 正直、体がいつまで持つか不安でした。 アオキに転職してからは8時出勤になり、 夜は家族と一緒に夕食を囲めています。 深夜勤務がないだけで、こんなに体が楽になるとは思いませんでした。 それでいて、培ってきた加工技術は そのまま即戦力として評価してもらえる。 職人としてのプライドと、 人間らしい生活を両立できる最高の環境だと感じています。 □■────────────■□ 1日のスケジュール例 □■────────────■□ 7:00 出勤・日切れチェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） →あなたの培ってきた技術で、効率的な作業ラインを主導してください！ 8:30 売り場セッティング 9:00 お寿司製造・品出し 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・数値管理・マネジメント →前職の経験を活かし、客層に合わせた仕入れ調整や 利益率のコントロールなど、あなたの裁量で売場を動かせます！ 17:00 退勤！ 17:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:30 自社仕入れの目利きした魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のパフォーマンスのためにしっかり睡眠。 □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

【17時半定時の日勤のみ】病院の外来サポート◎

お仕事内容 【なぎ辻病院について】 京都府京都市山科区を拠点で 慢性期病床を中心に混合病棟を有する病院 患者さんに寄り添うケアをしています 業務内容： 外来における看護業務 勤務種別： 日勤のみ/外来 業種： 病院 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■正社員として安定して働ける ■生活リズムを崩しにくい日勤のみ

仕事内容: 乳幼児の保育補助をお願いします。

【17時半定時の日勤のみ】病院の外来サポート◎

お仕事内容 【なぎ辻病院について】 京都府京都市山科区を拠点で 慢性期病床を中心に混合病棟を有する病院 患者さんに寄り添うケアをしています 業務内容： 外来における看護業務 勤務種別： 日勤のみ/外来 業種： 病院 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■正社員として安定して働ける ■生活リズムを崩しにくい日勤のみ

【日勤のみ✨年間休日120日✨土日祝休み✨振休あり】同行訪問で安心スタート⭕訪問看護のお仕事です❗️

【仕事内容】 【仕事内容】 みる訪問看護リハビリステーション 【日勤のみ＊年間休日120日＊土日祝休み＊振休あり】 同行訪問で安心スタート◎訪問看護のお仕事です！ ●1日5件ほどの訪問で、バイタルチェックや服薬管理など基本的な看護業務が中心となります。 記録はタブレットでスムーズに入力でき、事務作業の負担も少なめ◎ ●地下鉄東西線「東野駅」より徒歩6分の利便性の高い立地で、アクセス良好なうえ自家用車での訪問 ・通勤も可能♪直行直帰もOKです◎ ●土日祝休み＆年休120日としっかり休める制度が整っており、プライベートとのメリハリをつけながら無理なく続けていける職場環境ですよ♪ 京都市左京区 ・山科区を訪問エリアとする「みる訪問看護リハビリステーション」にて、正看護師さんを募集しています♪訪問未経験の方も慣れるまで同行訪問でサポートがあり安心！ 月給35万円～の高待遇に加えて、オンコール手当など各種手当がしっかりもらえるので働き甲斐バツグン ☆彡年間休日120日とお休みが多く夜勤もありません♪ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください◎ご質問やご相談などもお待ちしております！ 受動喫煙防止項目：あり 【求人ID-GR1】

【山科営業所】予約中心の夜勤スタンダードタクシードライバー★最低保証給45万円で未経験スタート応援！

募集要項 職種 一般送迎・空港送迎スタンダードタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆業務内容 夜勤専門で、一般送迎・空港送迎をメインにしたスタンダードタクシードライバー業務になります。 MKでは未経験者大歓迎！（入社の99％が未経験から） （1）「一般送迎」 ★業界最高クラスの配車実績！年間予約配車は300万件以上 コールセンター、スマホアプリなどで受注した予約業務が最短距離車両へ自動配車されます。 配車を受けたドライバーは指示通りにお迎え先にへ向かい、お客様乗車後に目的地まで送迎します。 配車を受けていない時間は流し業務も合わせて行っています。 （2）「空港送迎」 ★100％予約制！ 京都から関西空港・伊丹空港までエリア別に定められた定額料金で送迎します。 ◎その他に「観光案内」・「貸切送迎」業務などもあります。

【山科営業所】≪京都観光タクシードライバー≫★最低保証給40万円で未経験スタート応援

募集要項 職種 観光コンシェルジュドライバー候補 雇用形態 正社員 仕事内容 京都の魅力を伝える観光案内を担当！ （1）修学旅行案内 小学生から高校生まで、様々な都道府県からお越しの4～9名の班行動の生徒様をご案内。 オリエンテーションに合わせた工程表にドライバーは時間配分などのアドバイスを行いながら観光ガイドをおこないます。 （2）貸切モデルコース観光案内 毎年コースを更新し、何度でも京都を楽しんでいただける様に、四季に合わせた様々なモデルコースをご用意。 予め決まっているスケジュールに基づいて運行しますが、時間内でのコース変更や時間延長のご相談も受け付けています。 （3）貸切フリーコース観光案内 お客様のニーズに合わせた観光プランニングをドライバーが行い、送迎から観光ガイドまで完全同行でご案内。 観光場所・食事場所から時間配分やガイド内容まで全てをお客様に合わせた特別な京都観光をご提供しています。 （4）乗合ツアー観光案内 複数組のお客様が１台の車両に乗り合って運行することで、リーズナブルに京都観光を楽しんでいただける商品です。 予め決まっているスケジュールに基づいて運行します。 ◎予約のない日は空港送迎や一般送迎を担当 ・空港送迎：予約率100％ ・一般送迎：予約率昼80％、夜50％ ※夜勤は希望者のみ

＜ケア21小規模多機能で介護職のお仕事！技術と経験を積んでいただけます！＞しっかりした研修制度があるので安心◎小規模多機能の介護職を募集！安定の正社員です☆長く働けるのが魅力の職場♪

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 頑張りを正当に評価 -◆ 年に1回、希望者が受験できる昇格試験 「チャレンジキャリア制度」を導入しています。 合格すればキャリアランクが上がり、 冬の賞与に最大25万円が加算される仕組みです。 「長く働かないと給料が上がらない」という常識を覆し 、あなたのやる気とスキルをしっかりと収入へ還元します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

全国転勤なし！地元で働く正社員！ キャリアアップも目指せる◎

仕事内容 ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、 精肉部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、 キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を 目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、 「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内 （高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 特徴：転勤の範囲に制限あり！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場の管理から キャリアアップを目指してください。 1.商品の製造、パック値付けや 陳列作業から覚えていただき、 順を追って発注作業や部門 メンバーの指導やシフト管理、 売上管理などのマネジメントする 立場を目指していただきます。 2.精肉加工業務、 商品の梱包パック詰め、品出し、 整理、商品補充などから お肉を機械や包丁で加工するお仕事まで、 未経験の方も教育環境が整ってします。 クスリのアオキの精肉部門で 楽しく充実した仕事を体験してください。 ＼実際に活躍中のスタッフさんの声／ 今までは居酒屋やレストランで深夜まで。 でも30代になり、そろそろ自分の時間を 大切にしながら働きたいと思い、転職しました。 夕方に仕事が終われば、そこからジムやサウナに行くのも、 映画を観るのも、友人とディナーに行くのも自由。 夜の時間を仕事ではなく自分の人生に使えるようになり、 毎日充実しています！ 【1日のスケジュール例と身につくスキル】 8:00 出勤し、売場の整理値引・廃棄を確認 →値引廃棄管理のスキルが身につきます！ 9:00 原料を冷蔵庫へ納品 9:30 合挽ミンチ製造 →整形技術が身につきます◎ 11:00 包装機で包装値付けし、陳列 12:00 お昼休み（1時間しっかり休憩） 13:00 スライス加工 →手切り技術、スライサー、盛り付けのスキルが身につきます！ 14:00 お客様に喜ばれる魅力的な売場作り 15:00 仕入・発注 →歩留まり・値入・粗利などの数値管理能力が身につきます◎ 16:00 機器清掃・床清掃 17:00 退勤！残業ほぼなし！ 17:30 ジムやサウナでリフレッシュ。 19:00 自社で買ったお肉で、ちょっと贅沢な晩酌。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。健康的な生活リズム！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

仕事内容: 保育教諭業務全般 ＜園の特色＞ ●園外での体験保育：園バスに乗って色々面白い場所へ出かけます。子ども達は大喜び。実体験を大切に子どもの豊かな感性を育てます。 ●農園での保育：四季折々に野菜や果物を栽培し収穫を楽しみます。また、大きな田んぼが園児の楽しい遊び場にもなります。 ●絵本を子どもたちに　蔵書２８００冊の図書コーナーがあります。 ●永く勤めてもらえるよう「先生の働き方改革」実施しています。有給の取得や育児休業等、お子さんを育てながら勤務できる環境です。自園に子どもを預けて働いている職員もいます。 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし

必要なのは3級以上の自動車整備士資格のみ！経験の浅い方、ブランクのある方もお気軽にお問い合わせ下さい

仕事内容 【12月31日までの入社で最大100,000円プレゼント】 ！！【急募集】！！ すぐに転職したい人必見！ 一般的に、年収が上がりづらいと言われている整備士ですが、 心から整備士という仕事を楽しんで欲しい。胸を張って働いて欲しい…。 そう考える当社では、整備士一人ひとりの技術に見合った給与・待遇を 揃えています。 実際に入社2年目で年収500万円以上を稼ぐ整備士も在籍中！ 「整備士に戻りたいけど、給与の安さがネック」という方も、 きっと納得していただけるはずです。 あなたの理想の働き方を、ぜひ当社で叶えてください。 ご応募を心からお待ちしています。 ※サービス残業は絶対ありません！！ 残業代は1分単位で全額支給！ ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● 【－ お仕事内容 －】 ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● 自動車整備士としてご活躍いただきます。 整備士としての実務経験があれば、どなたでも大歓迎！ ぜひお気軽にご相談ください。 〇自動車整備及び付随業務 ┗車検整備 ┗日常点検などの点検業務 ┗部品交換・一般整備・修理 ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● 【－ おすすめポイント －】 ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● ◆無理なく作業できるスケジュールで◆ 既に自動車整備士としてご経験を積まれている方は、これまで培ってきたスキルを 存分に発揮して下さい！ 職場によって仕事のやり方やルールは違うと思いますが、わからないことは 相談しながらお仕事を進めていきましょう。 ☆★プライベートも充実できるように週2日の休日はもちろん、 有給休暇も取得しやすい環境です。 仕事とプライベートを両立しながら、ムリなく働きましょう！！★☆ 将来的には正社員登用あり◎ ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● 【－ 求める人材 －】 ●‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥● ◇高収入が欲しい ◇好条件の案件で働きたい ◇自分の車を自分で整備したい！ ◇仕事に対するモチベーションの高い方 ◇目標に向けて前向きに取り組める方 ◇なにより車が好きな方 ◇すぐに就業可能な方 ↑上記に1つでも当てはまる方！まずはご相談ください！ ※県外で仕事してみたいけどアパートの初期費用が勿体ない・・・ そんな方も！赴任バックアップ制度がありますので是非ご相談ください。 【応募後の流れ】 ◇応募 ※様々な案件をご用意しております！お気軽にご応募ください！ ↓ ◇面談 ※ご応募いただいた方全員とお話したいと思っております！ ↓ ◇職場見学 ※ご希望される場合、当社担当営業スタッフと 一緒に企業様へお伺いし実際に就業する現場を見学させていただきます！ ↓ ◇入社手続・健康診断 ↓ ◇就業開始♪ ※早ければご応募いただいてから 最短で1～2週間での就業スタートが可能です もちろん今のお仕事のご退職に合わせたスタートもできますので お気軽にご相談くださいませ★ 【ご応募方法に関して】 たくさんある求人の中から見つけていただきありがとうございます！ 【応募する】・【電話応募する】ボタンより ご応募、ご相談ください！ 【お問い合わせ先】 株式会社レソリューション 京都営業所 住所：〒600-8146 京都府京都市下京区材木町499-2 第1キョートビル9F TEL：075-366-4623 ・まずはお話だけでも聞いてみたい ・少しでも業務内容などに興味があるetc... 何か気になる事がございましたら、お気軽にご連絡ください◎ 【募集背景】 業務拡大による増員募集です！ ＜自動車業界トップシェアを誇るレソリューションだからこそ、多くのお仕事の中からご紹介ができます！＞ 高収入や好条件の仕事がたくさん！ 職種は自動車整備士、バイク整備士、トラック整備士、建設機械整備士、農機整備士、フォークリフト整備士、サービスエンジニア、メカニック、自動車板金塗装 、整備士無資格で始められるタイヤ交換・オイル交換などの軽整備まで幅広く紹介できます！ 人気の土日祝休みや、ディーラー勤務、正社員登用あり求人など希望があれば気軽に相談ください！ ＜一人一人のスキルとライフスタイルにあったお仕事をご紹介！迷っていたら是非一度面談しませんか？＞ 入社前～お仕事開始後も専属コーディネーターが職場での不安なことやこれからの希望を一緒に考え、 一番良い選択肢を選べるようサポートします。 応募のきっかけは『車が大好き』 『自動車業界に興味がある』など何でも大丈夫！ 20代･30代の若手から40代･50代の中高年まで幅広く活躍中。 主夫・主婦さんや留学生の方も多数在籍！ ＜資格・経験が活かせるお仕事も多数！スキルアップや給与アップのチャンス☆＞ 有資格者の方ももちろんお待ちしています！ 1級・2級・3級自動車整備士、大型・小型・二輪自動車整備士、自動車検査員、 自動車シャシ整備士、ガソリン自動車整備士、ジーゼル自動車整備士、自動車タイヤ整備士、自動車電機整備士、 自動車車体整備士、メーカー資格（国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等）など活かせます！

仕事内容 仕事内容 大宅診療所での外来看護業務 福利厚生充実！地域の方々の健康を支えて行きませんか？ 大宅診療所でのお仕事は幅広く外来診療はもちろん、年数回、ドクターと一緒に保育園に出向いて園児健診を行ったり、工場への出向健診を行ったりもします。 職場はアットホームな雰囲気で、師長は非常に気さくな方です♪また、福利厚生が充実しており、働くスタッフとその家族は医療費が免除になります。ご家族の医療費も免除になるのは、経済的に嬉しいですよね♪地域医療に興味のある方は、是非一度お問い合わせ下さい。 職場・施設について アットホームな環境で、地域に密着して患者さんを支えていきませんか？ アピールポイント 【山科区の地域密着型】外来・訪問看護でマルチに活躍！4週8休＋祝日＆夏季・年末年始休暇あり！手厚い待遇で地域医療に貢献！ 京都市山科区にある「大宅診療所」は、内科・小児科・整形外科の外来診療に加え、訪問看護や訪問診療（在宅医療）にも力を入れている地域の中核的な診療所です。多職種が協力し、0歳から高齢者まで、地域住民の健康と生活をトータルでサポートしています。 ？？ 外来と在宅医療で幅広いスキルを習得 外来・訪問看護の選択肢！ ご希望に応じて、慢性疾患や急性期の外来診療、または在宅で療養される方への訪問看護業務（バイクでの訪問あり）のどちらにも携われます。 在宅医療に注力！ 終末期医療の相談、医療処置（胃ろう、在宅酸素など）が必要な方への定期的な訪問診療を医師と共に行い、在宅看護のスキルを深めることができます。 多職種連携がスムーズ！ 診療所内に通所リハビリなども併設されており、多職種のスタッフと協力しながら、ご利用者様の生活を支えるチームワークを重視する職場です。 ？？ プライベートも充実の好条件 勤務は日勤帯が中心！（8:00～21:00のシフト内で実働8時間） 4週8休制＋祝日休み！ 年間休日が多く、しっかりリフレッシュできます。 夏季休暇（3日）、**年末年始休暇（6日）**など、まとまった長期休暇も取得可能です。 残業が少ない傾向があり、オンオフのメリハリをつけて働きたい方に最適です。 ？？ 安定の法人基盤と福利厚生 公益社団法人 信和会が運営母体であり、安定した経営基盤のもとで長く安心して働けます。 給与は月給212,950円～297,850円（経験・資格による）に加え、各種手当が充実。 社会保険完備、育児休業など、ライフステージの変化にも対応できる福利厚生が整っています。 京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」より徒歩8分、またはマイカー通勤も可能（駐車場あり）と、通勤のアクセスも便利です。 地域に根差し、外来から在宅まで幅広い経験を積める大宅診療所で、あなたの看護師経験を活かしませんか？

＜【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来はホーム長にも挑戦できる介護職◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album076/?tab=blog より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

＜小規模多機能の介護リーダーとしてスタッフマネジメントをお任せ＞介護福祉士の資格を活かして活躍しませんか？

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風 です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人 間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

【再雇用で80歳まで現役可能！？】東野駅徒歩5分／未経験◎／車通勤OK／日勤のみ

仕事内容 ＼ 日勤務のみ！未経験でもいろいろ安心な環境 ／ ■ 土地勘がなくても、迷わない仕組み 全車にカーナビを標準装備。アプリが指定した乗車位置と目的地が自動で画面に連動します。 画面の指示通りにルートを走るだけで、お迎えから送り届けまでスムーズに完了！明るい時間帯に走るため、街の目印や道路の構造も視覚的に早く覚えられます。 ■ トラブルや現金の扱いへの不安を解消 車内にはドライブレコーダーや緊急連絡システムを全車に完備し、防犯対策は万全です。 さらに、アプリ経由の予約は「事前決済（ネット決済）」が中心。車内での面倒なお会計や金銭トラブルの心配もなく、精神的にも安心して働けます。 ■ 日中だけで「安定収入」を確保できる理由 朝夕の通勤・通学、日中の通院や買い物など、昼間は移動需要が途切れない時間帯。 最新の配車アプリをフル活用することで、自力でお客様を探す「空車時間」を最小限に抑え、効率よく売上を積み上げられます。日中だけで想像以上にしっかりと稼げる仕組みが整っています。 全国No.1ダウンロード数を誇る、タクシーアプリ『GO』を搭載したタクシードライバーを募集致します!! ◎普通免許(AT限定可)をお持ちであれば応募OK!! ◎出社時間・労働時間も自由だからプライベートと両立しやすい!! ◎第二種免許取得費用は会社が全額負担してくれるので未経験者も安心!! ◆仕事内容 職種：タクシードライバー 『GO』経由でタクシーの配車依頼があれば指定の場所へお迎え。 お客様を目的地にお送りします。 ※社内無線や専用乗り場、流しでのお客様もご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ・タクシーの運転業務 ・洗車 ・売上管理 ・車の点検 など ◆タクシーアプリ『GO』とは? 【移動で人を幸せに】をミッションにスタートしたタクシーアプリ。 タクシーアプリの中でもダウンロード数は全国NO.1。 テクノロジーの力を活用して安定した収入に繋げていただけます◎ ◎お客様は『GO』や社内無線からやってきます!! →テクノロジーを活用して効率の良い乗車を実現!! 自然とお客様も多く獲得でき、収入アップに繋がります!! 無理なく集客できるおかげで、定着率が高いのも特徴です。 <こんな方におすすめ!> ・車の運転が好きな方 ・自宅近隣、地元で働きたい方 ・接客や販売のご経験をお持ちの方 ・ホテルやバス会社等でご勤務経験のある方 ・トラックドライバーやタクシー運転手のご経験がある方 ・営業職や介護スタッフのご経験者もご入社されています ・自分のペースで働きたい方 ・社会で必要とされる仕事に就きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－ 本求人はGOジョブ株式会社の採用支援サービスとなります。 お電話にてご連絡いただいた場合は、電話面談にてご希望の面接タイミングをお伺いします！ 企業とのやり取りもすべて弊社側でサポートさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください！ TEL ：03-6743-4458 受付時間：10時～18時 宛先 ：採用担当 －－－－－－－－－－－－－－－－

【女性活躍中！】やりがいを求める方も／家庭を大切にしたい方も

仕事内容 ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆この求人のここがPOINT ✨女性活躍推進企業（女性管理職比率を 6.5％から2027年4月には8.0％以上へ） ✨女性営業トレーナー制度有 入社翌日から専任の教育担当がフォロー ✨産前・産後休暇、育児休暇の実績あり 女性の活躍を応援！ ✨フレックスタイム制度で日々の家事や 育児との両立も◎ ◦＊◦─────◦＊◦─────◦＊◦ ◆仕事内容─────────── ⋆⁎˙✧ 空き地や農地、駐車場、古借家などの 土地を持つお客さまに、 アパートや賃貸マンションの 建築・運営を提案する営業です。 一人のお客さまと何度もお会いして、 交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ ▶step1 訪問（初訪～再訪） 担当エリアの土地オーナー様のもとに訪問。 まずは世間話などをしながら、エリアの 担当であることを知っていただきます。 何度か訪問しながら少しずつ距離を縮め、 「先祖から受け継いだ土地や建物を どうしたらいいか…」といった お悩みや困りごとを聞けたらOKです。 ▶step2 プラン策定・打合せ お伺いできた内容を上司に報告。 お困りごとを解決するためのプランを 一緒に考えます。 ▶step3 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへ 上司と一緒に訪問。提案に臨みます。 分からないことがあっても大丈夫。 必ず上司が同行してフォローするので 安心してください。 ▶step4 ご契約 ご契約後も工事が完了するまで オーナー様とのお付き合いは続きます。 「ありがとう」のお言葉が聞ける 最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客さまの数が 増えれば増えるほど、確実に報酬UPの 確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、 どんどん外にでて行動した方が 結果を残していけます。 ◆研修・育成体制──────── ⋆⁎˙✧ ✅業界1位のノウハウが詰まった研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、 本社と支店の両輪で実施。 年次や個人のスキルに合わせて継続的に 育成プログラムが組まれており、 段階的な知識・スキルの装着が可能です。 ●導入研修 本社の教育選任トレーナーが 名刺の渡し方から、税金・建築知識など 基本的な知識のインプットをサポート ●営業研修 プラン提案力など地域別で毎月実施 ●事業部強化研修 地域特性を活かした 情報インプットの定期実施 他にも、年次や個人のスキルレベルに 合わせた各種研修をご用意しております。 ✅メンター制度あり 入社後6ヶ月間メンター（相談役）がつき 丁寧にフォロー！ 営業の進め方はもちろん、事務作業での 不明点解消など万全なサポート体制が 整っています。 ◆頑張った分だけ収入UP可能─── ⋆⁎˙✧ 営業で成果を上げれば上げた分だけ、 収入に反映される仕組みがあります。 年2件の契約で 年収1,000万円超えの例も・・・！ 《例》契約金額1億円の案件（狙える歩合給：約200万円/概算）×年2回契約 また歩合給の他に、入社をすると 誰でも狙える新人賞があります。 入社後、経過した期間によって 最大50万円支給。 自分の頑張り次第で、 収入をいくらでも上げられる！ 頑張るモチベーションが続く環境です。 ◆理想の働き方がここにあります─ ⋆⁎˙✧ ・男女関係なく、頑張りがきちんと 評価される会社で働きたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので 正社員としてまた働きたい… このような想いで当社に転職してきた 営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！ 営業職の平均年収は938万円です✨ ◆業界屈指の働きやすさ───── ⋆⁎˙✧ 当社は、働き方改革を行う優良企業に 選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚⽣表彰・認証制度実⾏委員会実施「ハタラクエール2025」にて「優良福利厚生法人（総合）」受賞 女性も多く活躍している当社だからこそ 働くことと家事・育児・介護との 両立についての意識が高いのが特徴。 経験ある社員からの助言はもちろん、 現場でも支え合う風土が根付いています。

【山科営業所】予約中心の昼勤スタンダードタクシードライバー★最低保証給40万円で未経験スタート応援！

募集要項 職種 一般送迎・空港送迎スタンダードタクシードライバー 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆業務内容 昼勤専門で、一般送迎・空港送迎をメインにしたスタンダードタクシードライバー業務になります。 MKでは未経験者大歓迎！（入社の99％が未経験から） （1）「一般送迎」 ★業界最高クラスの配車実績！年間予約配車は300万件以上 コールセンター、スマホアプリなどで受注した予約業務が最短距離車両へ自動配車されます。 配車を受けたドライバーは指示通りにお迎え先にへ向かい、お客様乗車後に目的地まで送迎します。 配車を受けていない時間は流し業務も合わせて行っています。 （2）「空港送迎」 ★100％予約制！ 京都から関西空港・伊丹空港までエリア別に定められた定額料金で送迎します。 ◎その他に「観光案内」・「貸切送迎」業務などもあります。

全国転勤はなし！上場企業でキャリアアップ！

仕事内容 ・お客様の「日常」を彩る仕事。 地域密着型スーパーで、 生鮮部門の未来を創りませんか？ ・大手企業で安心・安定、 キャリアアップも目指せる！ ・ゆくゆくは、部門長として マネジメントする立場を 目指していただきます！ ＜クスリのアオキについて＞ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」 を融合させた独自の店舗づくり。お客様からは「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」と大変好評をいただいており、 高齢化や過疎化が進む地域において、そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内 （高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 特徴：転勤の範囲に制限あり！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場の管理からキャリアアップを目指してください。 -調理- お刺身のパック詰めやシャリにネタを乗せる などの簡単な軽作業や魚を捌いて切り身や、 刺身に加工するお仕事をお願いします。 働いているうちに魚をさばく技術が身につきますよ！ (魚を〆る作業工程はございません) -商品の陳列/売り場管理- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、 品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、 多めに発注できるように調整します。 -従業員の教育- お仕事に慣れてきたら他の従業員の方への マネジメント・売場管理をお願いしております！ 【1日のスケジュール例と身につくスキル】 7:00 出勤・日切れ商品チェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） ★身につくスキル：捌き方、切り方、包丁の使い方、研ぎ方など 8:30 売り場セッティング ★身につくスキル：魅力的な売り場をつくるディスプレイのコツ 9:00 お寿司製造、品出し ★身につくスキル： 丸魚１匹から切身・刺身・寿司の調理・販売方法 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・チラシの掲載内容の整理 ★身につくスキル：売れ筋を見極めるデータ分析力・マーケティング力、 売上・仕入れ・利益・人時生産性・人時売上高など店舗運営の基本 14:00 売場メンテナンス 、掃除・片付け 16:00 退勤！残業ほぼなし！ 16:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:00 自社で買ったお魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

【スーパーの鮮魚部門や、鮮魚専門店での経験必須】全国転勤なし！地元で働く正社員！キャリアアップも目指せる◎

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、16時～17時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 鮮魚経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.鮮魚加工 魚を捌いて切り身・刺身への加工、 お刺身のパック詰めなど。 （魚を〆る作業工程はございません！） あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼鮮魚経験者・転職スタッフの声／ 前職では、地方スーパーの鮮魚部門でチーフをしていました。 どれだけ売上を上げてもポストが空かず、 10年後も同じ場所で包丁を握っている自分の姿しか想像できませんでした。 アオキに決めたのは、上場企業の圧倒的な成長スピードです。 入社して驚いたのは、数字への意識の高さ。 単に魚を捌くだけでなく、 データに基づいた『売れる売場作り』を任せてもらえます。 新店舗が次々にオープンするので、 意欲があればすぐにチーフ、 その先へとステップアップできる環境に、 今は毎日ワクワクしています。 □■────────────■□ 1日のスケジュール例 □■────────────■□ 7:00 出勤・日切れチェック 7:30 魚の捌き・調理（1日30～50匹程度） →あなたの培ってきた技術で、効率的な作業ラインを主導してください！ 8:30 売り場セッティング 9:00 お寿司製造・品出し 12:00 しっかり休憩♪ 13:00 商品発注・数値管理・マネジメント →前職の経験を活かし、客層に合わせた仕入れ調整や 利益率のコントロールなど、あなたの裁量で売場を動かせます！ 17:00 退勤！ 17:30 夕方以降はフルで自分の時間！ジムやサウナでリフレッシュ！ 19:30 自社仕入れの目利きした魚で、ちょっと贅沢な晩酌タイム。 23:00 明日のパフォーマンスのためにしっかり睡眠。 □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内 （高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 特徴：転勤の範囲に制限あり！社宅制度あり！引越費用不要！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

✨機械施術が中心✨無資格OK⭕未経験OK⭕個人ノルマや無理な勧誘なし⭕残業なし⭕昇給・賞与あり⭕インセンティブあり！

仕事内容: ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ ( *´꒳`*)／　【宣言】します！ ✨みんなが働きやすいお店！✨ -----------　▼ 例えば ▼　----------- ⭐シフト自己申告＆有給取得◎ ⭐個人ノルマも残業も「なし」 ⭐施術はほとんど機械任せ♪ ⭐週休2日制＆年末年始お休み ⭐未経験から歓迎！サポート体制◎ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ ＼⭕店舗の売上目標関係なし⭕／ 既存スタッフの中には 【月10万～30万円】のインセンティブを もらっている方も多数！ ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 「パーフェクトボディプレミアム」の カウンセラーのお仕事。 お客様一人ひとりに合わせた対応で キレイをサポートしてください！ ＜具体的には…＞ ✽ ご来店の受付 ✽ 日程調整、お会計 ✽ お悩みのカウンセリング ✽ お悩みに合わせた施術　など ✨残業ほぼなし✨ 研修などは勤務時間内に行います！

【京都市山科区/保育士】駅チカ徒歩5分★高時給1,550円★早番もしくは遅番勤務★短時間OK★土日祝お休み★子育て支援員さんご応募可能！

仕事内容 仕事内容 定員277名の認定こども園にて保育補助業務をお任せいたします。 施設について 京都市山科区にある定員319名の認定こども園で保育士さんを募集しています♪ 京都市営地下鉄東西線 『椥辻駅』徒歩5分と駅近で電車通勤に便利です◎ 保育園をする前は、もともと農家さんだった事もあり、そのノウハウを生かし農作物を育てたり収穫したりする学習が取り入れられています。 お勉強というよりも、自然の中でのびのびと生活する保育方針です！ キャリアアドバイザーからのコメント ◆ほいとも派遣スタッフ2名活躍中♪ ◆最寄り駅から徒歩５分の駅チカ園！電車通勤に便利です。 ◆早番もしくは遅番、どちらかのみのご勤務でOKです！ ◆短時間勤務も可能です！勤務日数もご相談ください◎ ◆土日祝はお休みですので、週末にゆっくりお過ごしいただけます♪ ◆子育て支援員さんもご応募が可能な求人です！ 園の雰囲気や詳しい勤務条件はキャリアアドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。 求人ID：58868

福利厚生充実／転職回数不問／実績に応じた歩合給あり

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“提案営業”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

訪問看護未経験OK★マイカー通勤可能な訪問看護★

仕事内容: 訪問看護ステーションでの看護業務

◆まかない無料◆平日昼間の週3～4日勤務＋夏冬春休み有り♪◆学校行事お休みOK♪バイク通勤OK

募集要項 職種 支援学校給食の配膳員／平日勤務 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ・調理済給食の再加熱、クラスごとの取り分け ・みそ汁の調理、炊飯、アレルギー除去食・離乳食の調整 ・食器洗浄、清掃など

【スーパーの精肉部門や、精肉専門店での経験必須】転勤なし！地元で長く働ける環境を整えております。

仕事内容 【今の職場では上が詰まっていると感じている方へ】 店舗急増につきポスト多数！ 次代のSV・本部スタッフ候補の募集です。 ＼若手経験者が活躍している理由／ 【スピード昇給】役職＝即年収UP！ 年功序列の順番待ちは一切ナシ。 実力を評価され、役職に就いた時点で 即座に給与が上がる「職務給制度」を導入しています。 【夜勤なし】健康的な生活リズムへ 深夜勤務はなく、17時～18時には退勤可能。 サウナやジム、家族との時間など、 自分の時間をしっかり確保しながら キャリアアップが目指せます。 □■────────■□ 主な仕事内容 □■────────■□ 精肉経験者の方には、まず現場のオペレーションを確認いただいた後、 早期にマネジメント業務へ移行していただきます。 1.精肉加工 牛・豚・鶏の部位ごとのスライス、手切り加工、盛り付け。 あなたの技術を後進に伝える役割も期待しています。 2.部門マネジメント（数値管理） 発注、歩留まり管理、値入・粗利計算、在庫コントロール。 経験を活かした「売れる売場づくり」を主導してください。 3.チームマネジメント パート・アルバイトスタッフの指導、シフト管理。 ＼精肉経験者・転職スタッフの声／ 以前は地元のスーパーで10年以上、 牛の脱骨からスライスまで担当していました。 やりがいはありましたが、拘束時間が長く、 子供の顔を見るのは寝顔だけ。 アオキでは本部との連携やオペレーションがシステム化されているので、 無駄な作業が極端に少ないんです。 技術を軽視されることもありません。 むしろ、歩留まりを考えた正確なカットや、 お客様の目を引く盛り付けのスキルは、 店舗の数字に直結するので非常に重宝されます。 転勤なしで地域に根を張りながら、培った技術を正当に評価してもらえる。 職人としても、一人の人間としても、今が一番充実しています！ □■────────────────────■□ 1日のスケジュール例と身につくスキル □■────────────────────■□ 8:00 出勤し、売場の整理値引・廃棄を確認 →値引廃棄管理のスキルが身につきます！ 9:00 原料を冷蔵庫へ納品 9:30 合挽ミンチ製造 →整形技術が身につきます◎ 11:00 包装機で包装値付けし、陳列 12:00 お昼休み（1時間しっかり休憩） 13:00 スライス加工 →手切り技術、スライサー、盛り付けのスキルが身につきます！ 14:00 お客様に喜ばれる魅力的な売場作り 15:00 仕入・発注 →歩留まり・値入・粗利などの数値管理能力が身につきます◎ 16:00 機器清掃・床清掃 18:00 退勤！ 18:30 ジムやサウナでリフレッシュ。 19:30 自社で買ったお肉で、ちょっと贅沢な晩酌。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。健康的な生活リズム！ □■─────────────■□ クスリのアオキについて □■─────────────■□ 当社は、過去10年間で店舗数を 約4.8倍、売上高を約5.6倍に伸ばし、 業界トップクラスの成長率を誇っています。 その成長の原動力は、「ヘルス・ビューティー・ ライフ・フード・調剤」を 融合させた独自の店舗づくり。お客様からは、 「アオキに行けば、一度に全ての買い物が済む」 と大変好評をいただいており、高齢化や過疎化が進む地域において、 そのニーズはますます高まっています。 2026年までに1200店舗体制の実現を目指し、 更なる事業拡大を推進するため、 当社の強みである生鮮部門の運営を 支えていただける新たなメンバーを募集します。 ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

【京都市山科区/保育士】椥辻駅すぐ★高時給のフルタイム勤務★乳児担当★子育て支援員さんご応募可能◎

仕事内容 仕事内容 定員277名の認定こども園にて、乳児メインで保育士業務全般をお任せいたします。 施設について 京都市山科区にある定員319名の認定こども園で派遣の保育士さんを募集しています。 京都市営地下鉄東西線 「椥辻駅」徒歩5分と駅近で通勤に便利です！ ベテランの先生が多くいらっしゃり、フォロー体制が整っています◎ 保育園をする前は、もともと農家さんだった事もあり、そのノウハウを生かした農作物を育てたり収穫したりする学習が取り入れられています。 お勉強というよりも、自然の中でのびのびと生活する保育方針です！ キャリアアドバイザーからのコメント ◆ほいとも派遣スタッフ2名活躍中♪ ◆最寄り駅から徒歩５分の駅チカ園！電車通勤に便利です。 ◆早番もしくは遅番、どちらかのみのご勤務でOKです！ ◆短時間勤務も可能です！勤務日数もご相談ください◎ ◆子育て支援員さんもご応募が可能な求人です！ 園の雰囲気や詳しい勤務条件はキャリアアドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。 求人ID：58869

【京都市山科区】時給1,122～1,178円/週3日～OK/介護職

仕事内容 『興味はあるけど右も左も分からない』 『それに専門知識がないし…』 そんなあなたのチャレンジを全力で応援します！ 〈教育〉が自慢の三幸学園グループで、安心の介護デビュー！ 学校法人が母体の人材紹介会社として、あなたのキャリアを応援します！ ▼未経験・無資格OK！ 面接対策から専門研修、資格取得まで手厚くサポート。 働きながら資格取得、しかも無料でスキルアップが可能です。 ▼幅広い世代が活躍中！ 20代・30代・40代・50代と幅広い世代が、正社員からスタートしています！ ▼万全のフォロー体制 入職後も、定期的な面談で皆様の状況を確認するので、一人ぼっちにはしません。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 京都市山科区にある特別養護老人ホーム山科苑における ご利用者様の生活のお手伝いを行っていただきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【主な業務内容】 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊衣服の着脱 ＊居室・共有スペースの清掃 ＊レクリエーション ＊外出支援 ＊夜間の見守り ＊記録の作成 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 京都市山科区大塚野溝町にある 「 特別養護老人ホーム山科苑 」 にて介護スタッフ募集中♪ 【働き方】 ●勤務日数：週3日～5日 ●勤務時間：早番～遅番 ●休憩時間：60分 ●休日：シフト制 【施設について】 ●設立年月日：1993年6月 ●利用者様定員：50名 （ショートステイ7名） ●平均介護度：ー ●職員年齢層：ー ●職員男女比：ー ●施設種別：特別養護老人ホーム 【このお仕事のオススメポイント】 ●知識や技術を高めるための様々な研修を実施 ●バイク、自転車通勤OK！駐車場無料です！ ●資格取得支援制度 (初任者研修・実務者研修全額会社負担で受講) 【応募に必要な資格や経験】 ●初任者研修などの介護資格 ー ●WEBで応募したい方 →「求人に応募」ボタンをクリック！ ●電話で応募したい方 →0120-639-045までお電話♪ （平日8:45～17:45） ※電話応募の際は「求人ID：」を見たとお伝えください。

【京都市山科区/保育士】駅チカ♪定員65名で少人数制★平日のみ★クラス補助のお仕事◎

仕事内容 仕事内容 定員65名の認定こども園でクラス補助・フリー業務をお任せいたします。 17時までの固定時間勤務で、残業や持ち帰り業務もございませんので、プライベートとの両立もバッチリです。 土日祝はお休みですので、週末にゆっくりお休みいただけます。 東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です。 ■応募資格：保育士、幼稚園教諭 施設について 京都市山科区にある定員65名の認定こども園で派遣の保育士さんを募集しています♪ 東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です◎ 少人数制ですので、アットホームな環境で子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます♪ 自然豊かな環境の中で、ジャブジャブ池での水遊びや畑での野菜栽培、クッキングなど自然とふれる保育が魅力です★ 20代の若い職員が多く、子育て中の方も活躍中ですので、急なお休みもご理解いただける環境です◎ ◆9～17時の固定時間×週5日 ◆土日祝お休み ◆時給1400円 ◆クラス補助、フリー業務 キャリアアドバイザーからのコメント 《こんなこども園です》 ◆少人数制ですので、アットホームな環境で子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます♪ ◆自然豊かな環境の中で、ジャブジャブ池での水遊びや畑での野菜栽培、クッキングなど自然とふれる保育が魅力です★ ◆20代の若い職員が多く、子育て中の方も活躍中ですので、急なお休みもご理解いただける環境です◎ 《こんな働き方ができます》 ◆17時までの固定時間勤務で、残業や持ち帰り業務もございませんので、プライベートとの両立もバッチリです◎ ◆土日祝はお休みですので、週末にゆっくりお休みいただけます♪ ◆東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です★ ご興味をお持ちの方はお早めにお問い合わせください♪ 求人ID：54187

【京都市山科区/保育士】夕方のみ★扶養内OK◎駅チカで少人数制のアットホームなこども園♪

仕事内容 仕事内容 定員65名の認定こども園でクラス補助・フリー業務をお任せいたします。 午後の短時間勤務ですので、Wワークにもおすすめです。 土日祝の他に平日にもお休みいただけますので、無理なくご勤務いただけます。 東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です。 ■応募資格：保育士、幼稚園教諭 施設について 京都市山科区にある定員65名の認定こども園で派遣の保育士さんを募集しています♪ 東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です◎ 少人数制ですので、アットホームな環境で子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます♪ 自然豊かな環境の中で、ジャブジャブ池での水遊びや畑での野菜栽培、クッキングなど自然とふれる保育が魅力です★ 20代の若い職員が多く、子育て中の方も活躍中ですので、急なお休みもご理解いただける環境です◎ ◆15～18時の固定時間×週3日以上 ◆扶養内、WワークOK ◆土日祝お休み ◆時給1400円 ◆クラス補助、フリー業務 キャリアアドバイザーからのコメント 《こんなこども園です》 ◆少人数制ですので、アットホームな環境で子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます♪ ◆自然豊かな環境の中で、ジャブジャブ池での水遊びや畑での野菜栽培、クッキングなど自然とふれる保育が魅力です★ ◆20代の若い職員が多く、子育て中の方も活躍中ですので、急なお休みもご理解いただける環境です◎ 《こんな働き方ができます》 ◆午後の短時間勤務ですので、Wワークにもおすすめです◎ ◆土日祝の他に平日にもお休みいただけますので、無理なくご勤務いただけます♪ ◆東野駅 (京都市営地下鉄東西線)より徒歩3分と駅チカで通勤に便利です★ ご興味をお持ちの方はお早めにお問い合わせください♪ 求人ID：54188

高卒以上／提案・営業なし／2〜3名のチーム制で安心

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

未経験・ブランクOK｜残業なし｜18時退社｜充実研修で安心◎

仕事内容 ✨未経験から月収30万円以上も目指せます ✨残業なし！18時退社で土日祝休みもOK ✨研修費の自己負担なし！手厚い教育体制 ＼充実の研修制度で、初心者でも始めやすい／ 専門学校と同等の カリキュラムを2週間 基礎からしっかり伝授。 研修費の自己負担や 違約金は一切ないので 安心してスタート可能！ 無駄な工程は省略しており、 習得のしやすさもバツグンです♪ 日本一のネイルサロン店舗数で 信頼と実績がある研修を受けられます！ 【✨具体的な業務内容】 ✅ジェルネイルの施術（1時間完結） ✅お客様への接客 ✅店舗清掃・備品管理 【✨１日のスケジュール】 09:30 出勤・開店準備 10:00 サロンオープン 12:00 休憩（60分） 13:00 午後の施術開始 17:15 最終受付 18:00 退社（残業なし） 【✨入社後の流れ】 まずは2週間の集中研修から開始！ 道具の基礎知識から 接客マナー、定番デザインの練習、 時間内での仕上げまで丁寧にレクチャー。 デビュー後も先輩や講師がサポートします。 現在活躍中のスタッフは 95％が未経験スタート。 複雑な持ち込みや長さ出しはないので、 着実にスキルアップを 目指せる環境です。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/26歳/元事務職] ネイルは好きでしたが未経験で不安でした。 でも研修が手厚く、 同期と一緒に成長できたのが心強いです。 18時に帰れるので 趣味の時間も大切にできて毎日充実しています。

急な休み相談OK⭐育児に理解ある職場⭐パートさんも賞与あり！

仕事内容 物価高に子供の教育費、出費は増えるばかり… 悩む前に今すぐ動き出そう！ スキルアップで収入増! キャリアも収入も同世代をリード！ ▼お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ＊受付・会計 ＊診療補助・検査助手 など 【午前】09:00～12:30 【午後】16:30～19:00 ✨勤務は週3日から！ ✨シフト相談OK！ ✨残業はありません！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿＿ 急なお休みにも柔軟に対応します♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 1ヶ月ごとのシフト制 ✅ お子さん都合の休み/早退/遅出に対応 ✅ 家庭＆育児ファーストで働ける 「子どもが急に熱を…」「学校行事で…」 そんな時も気兼ねなくご相談ください！ ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ ＜ スタッフの声 ＞ ⭐育児に理解がある人ばかり！ 制度が整っていても、周囲の理解がないと なかなか使いづらいのが本音です… でもここは主婦さん・ママさんが多いので 「困った時はお互い様」と理解があり、 気持ちがとてもラクですね。 子育ての相談もできて助かっています。 ⭐丁寧に教えてもらえる！ 先輩スタッフもほとんどが 未経験スタートなので、 同じ目線に立って教えてもらえます。 質問や相談もしやすくて、 予想以上に早く馴染めましたね♪

東証上場グループ／完全週休2日制／夏季7連休・冬季13連休！

仕事内容 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げ、建物の資産価値を次世代へとつないでいけるよう、課題解決・社会の未来づくりに貢献してきた“株式会社サニックス”。 今回はお客様から最も信頼されるパートナーを目指す、“営業総合職”として一緒に挑戦してくれる方を募集！ 「一気通貫して学べる環境で働きたい。」 「未経験からチャレンジしたい！」 その想い、これから先も100年続く企業として急成長中の当社で叶えませんか？ 【具体的には…】 □建物の状態確認 □防除施工やメンテナンス施工など自社サービスの提案 □快適な住環境を維持するためのアドバイス □定期点検・アフターフォロー など └現地での調査方法や提案に必要な知識、お客様への説明方法まで全て入社後に学んでから対応を行うため、「未経験でも分かりやすい！」との声多数！ 私たちの役目は住宅の健康診断を行い、不具合やその予兆を見つけ出し適切に予防作業をすること！個人宅への訪問が主となります！ 【入社後は…】 業務に必要な知識やスキルは、座学研修・OJTで身につけられるため、未経験からのチャレンジも大歓迎です！できる業務からスタートし、少しずつ1人でできることを増やしていきましょう。早い方は3ヶ月で独り立ちしています！ 早期キャリアアップの環境が整っており、1年後に役職に就くことも可能です！ 幅広い専門知識・スキルを身につけることができます！ 組織拡大フェーズに突入中の当社で、未経験から営業のプロフェッショナルになりませんか？ ✅将来に安心感を！ 当社の営業は、年齢や転職回数にとらわれず、未経験からでも安定した収入とやりがいを手に入れることができます。 家庭や自分の時間も大切にしながら、地域に根ざして長く活躍できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう！ ✅仕事の充実は、オフの時間や私生活の充実があってこそ！ バースデー休暇やウェルネス休暇など独自の休暇制度も完備しており有給休暇とは別で取得できます。 また、完全週休2日制で日・月曜日の連休が基本となり、夏季7日、冬季13日の連休があります。 転職して「やりたいことができるようになった」「私生活も充実できている」と話している中途社員もたくさんいますよ！

賞与年2回・計3.8ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホーム山科積慶園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事や入浴などのお手伝いをお願いします。 記録は全てiPadになります。 - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

基本17時退社！夕食は家族と一緒に食べられます◎ 賞与年2回あり！未経験歓迎

仕事内容 ・精肉コーナー未経験でも丁寧に指導！ お肉を加工したことがない方も大歓迎！ ・大手企業で安心・安定、キャリアアップも目指せる！ ・プライベート充実！業ほぼなしで17時終業！ ご家庭や趣味の時間を大切にできます。 ・転勤がないので、慣れた場所で長く 活躍したい方に最適な職場環境！ 活かせる経験 ◎スーパーの精肉部門で勤務されていた方、 お肉を調理されていた方、料亭、和食レストランや焼き肉店 その他飲食店で勤務されていた方。 ＜主な仕事内容＞ まずは現場のお仕事から慣れて頂き、 その後は売場の管理から キャリアアップを目指してください。 1.商品の製造、パック値付けや 陳列作業から覚えていただき、 順を追って発注作業や部門 メンバーの指導やシフト管理、 売上管理などのマネジメントする 立場を目指していただきます。 2.精肉加工業務、 商品の梱包パック詰め、品出し、 整理、商品補充などから お肉を機械や包丁で加工するお仕事まで、 未経験の方も教育環境が整ってします。 クスリのアオキの精肉部門で 楽しく充実した仕事を体験してください。 ＼実際に活躍中のスタッフさんの声／ 今までは居酒屋やレストランで深夜まで。 でも30代になり、そろそろ自分の時間を 大切にしながら働きたいと思い、転職しました。 夕方に仕事が終われば、そこからジムやサウナに行くのも、 映画を観るのも、友人とディナーに行くのも自由。 夜の時間を仕事ではなく自分の人生に使えるようになり、 毎日充実しています！ 【1日のスケジュール例と身につくスキル】 8:00 出勤し、売場の整理値引・廃棄を確認 →値引廃棄管理のスキルが身につきます！ 9:00 原料を冷蔵庫へ納品 9:30 合挽ミンチ製造 →整形技術が身につきます◎ 11:00 包装機で包装値付けし、陳列 12:00 お昼休み（1時間しっかり休憩） 13:00 スライス加工 →手切り技術、スライサー、盛り付けのスキルが身につきます！ 14:00 お客様に喜ばれる魅力的な売場作り 15:00 仕入・発注 →歩留まり・値入・粗利などの数値管理能力が身につきます◎ 16:00 機器清掃・床清掃 17:00 退勤！残業ほぼなし！ 17:30 ジムやサウナでリフレッシュ。 19:00 自社で買ったお肉で、ちょっと贅沢な晩酌。 23:00 明日のためにしっかり睡眠。健康的な生活リズム！ ＜社員区分別の特徴について＞ ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はなし！ ※入社後、毎年1回ライフイベントに 合わせて働き方の変更申請が可能です！ 【社員の声でさらに福利厚生がパワーアップしました！】 以下の2つの制度を新たに導入いたしました。 新しくなった充実の福利厚生で、毎日の生活をサポート！ ■カーズウェルネス マイカーの購入、売却、メンテナンスを優待価格（割引）で利用できる制度です。 ■福利厚生倶楽部 会社を通さず個人で自由に利用できる、12万種類以上の選択式福利厚生です。 ホテルや映画の割引、飲食店の優待など、身近なサービスをお得に利用できます。 【「このまま今の環境でいいのかな」と将来を考え直しているあなたへ。】 当社は、2030年に8,000億、2035年に1兆円を目指してる成長企業です。 安定した基盤で、着実なキャリアアップが可能です。 「ボーナスをもらってから辞めたい」「有給を消化してから入社したい」 など、在職中の入社時期調整も柔軟に対応します。

【人気の小規模園】駅チカ徒歩2分＆マイカー通勤OK/経験者優遇⭕一人ひとりとしっかり向き合った保育が可能ですよ✨

【仕事内容】 ●山科駅より徒歩2分の駅チカ♪マイカー通勤もOKなので毎日の通勤もラクラクです！ ●年間休日114日☆彡しっかり休んでプライベートも充実！！ワークライフバランス重視の方必見です♪ ●経験者優遇★保育園でのご経験年数で給与を優遇致します◎ 【求人ID-GR1】

【福利厚生充実✨】長く働ける職場で⭕️人間関係も良好✅️

【仕事内容】 ／／ 和やかな環境で調理師として 働いてみませんか？ ＼＼ ✨～ココがPOINT～✨ ■チームワークが良く、相談しやすい雰囲気♪ ■人間関係良好♪長く続けやすい環境！ ■仕事とプライベートどちらも充実可能◎ ■自分のペースで慣れていけるサポート体制あり！ 働きやすさから *『気づいたら長期で働いていました』* そんなスタッフが沢山いらっしゃいます✋ 【仕事内容】 ●認定こども園の給食業務をお願いします◎ ●給与水準の高い高額求人です！ 安定して長く働きたい方にもオススメの求人です♪ ●京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」から徒歩4分の駅チカです♪ 日々の通勤にストレスがかかりません♪ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

景気に左右されにくい安定した職種です！！

仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 事業内容 １、セキュリティシステム（防犯カメラ、入退室管理、機械警備、インターホン）の設計、施工 ２、自動火災報知設備の設計施工（大手メーカー協力会会員） 仕事内容　セキュリティシステム、自動火災報知設備の設計、工事、試験調整作業を担当して頂きます。 仕事の簡単な流れ 案件受注後１、打合せを行いながら図面の作成、確認を行います。必要であれば現場調査を行います。 ２、作成した図面を元に必要な申請を行います。 ３、作成した図面を元に現場で施工、試験、調整を行います。 ４、官庁、お客様の検査を受検します。 ５、図面、完成図書を引渡し完了です。 文章で見ると難しく感じるかもしれませんが、丁寧に指導を行いますので未経験でも活躍できます。 入社後数年は必ず先輩社員とペアで行動する為、不安になる事はありません。 解らないことを聞ける環境が整っています。 1人前になった頃に担当現場を受け持って頂き、後輩の指導等も行って頂きます。

【高月給27万以上！×正社員】経験者優遇！！ジョブチェンジもOK★キャリア異動相談もＯＫ＆福利厚生◎

仕事内容 - 【月給27万以上！即戦力採用／各種手当あり】 ・残業ほぼなし！自分の時間を守れます★ ・経験者歓迎！スマホ販売スキル活かす★ ・転勤なし！地元で長く安定して働けます★ - <仕事内容＞ ☆【即戦力としてスキルを存分に発揮】 経験を活かして早期から活躍できる環境です 前職のノウハウをそのまま業務に活かせるので 培った実力をベースに即戦力としてチャレンジ！ あなたの経験に合わせたサポート体制でスムーズに馴染めます ☆【 経験者優遇の評価制度】 成果が正当に評価され、裁量を持ってしっかり稼げます ☆【ありがとうがたくさん貰えるお仕事】 お客様のお困り事を助けるスタッフに ☆【同年代のスタッフが多い】 みんな仲良く活気のある環境です ☆【ジョブチェンジも可能です】 店舗やキャリアの異動も相談に乗ります 【具体的な業務】 来客されたお客様に各種ご案内 アンケートを取ったり声をかけてもらったりします まずはしっかりヒアリング！！ お客様のお困りを理解したうえで 携帯料金プランの見積もりやサービスの案内 新しいキャンペーンやお得な情報も案内してもらいます。 会話重視の接客なので趣味等の雑談も交えながら 楽しくお客様のお困り事に答えていきましょう 【職場の雰囲気・環境】 20~30代のスタッフが活躍中!! 仕事終わりにみんなでご飯に行ったり 休みの日に遊びに行ったりと仲が良い環境です 残業もないので予定も組みやすいです★ ☆～☆～オススメポイント～☆～☆ ・残業少なめ！ ・ノルマにも追われない ・できることから少しずつ ・スタッフ同士の会話が盛ん ・お客様と楽しく喋れる ・キャリアアップが充実 ・頑張った分だけお給料UP ・資格取得のサポート ・有給消化率98% ・教育とフォローが手厚い ・安定したお仕事 ・接客や販売が楽しい ・とにかくワイワイな環境 ＜丁寧な対応を評価！＞ お客様のご要望やお困りごとに対して 丁寧な日本語でご案内しています。 敬語を使ったお客様対応、内容の聞き取りなど、 一つひとつの対応を大切にできる方歓迎！

【高月給27万以上！×正社員】大手キャリアで経験を活かす★昇給＆資格手当あり◎個人ノルマ一切なし♪

仕事内容 - 【月給27万以上！即戦力採用／各種手当あり】 ・残業ほぼなし！自分の時間を守れます★ ・経験者歓迎！スマホ販売スキル活かす★ ・転勤なし！地元で長く安定して働けます★ - <仕事内容＞ ☆【 経験者優遇の評価制度】 成果が正当に評価され、裁量を持ってしっかり稼げます ☆【ありがとうがたくさん貰えるお仕事】 お客様のお困り事を助けるスタッフに ☆【同年代のスタッフが多い】 みんな仲良く活気のある環境です ☆【ジョブチェンジも可能です】 店舗やキャリアの異動も相談に乗ります 【具体的な業務】 来客されたお客様に各種ご案内 携帯料金プランの見積もりやサービスの案内 新しいキャンペーンやお得な情報も案内してもらいます。 会話重視の接客なので趣味等の雑談も交えながら 楽しくお客様のお困り事に答えていきましょう 【職場の雰囲気・環境】 20~30代のスタッフが活躍中!! 仕事終わりにみんなでご飯に行ったり 休みの日に遊びに行ったりと仲が良い環境です ☆～☆～オススメポイント～☆～☆ ・残業少なめ！！ ・有給消化率98% ・教育とフォローが手厚い ・安定したお仕事 ・接客や販売が楽しい ＜丁寧な対応を評価！＞ お客様のご要望やお困りごとに対して 丁寧な日本語でご案内しています。 敬語を使ったお客様対応、内容の聞き取りなど、 一つひとつの対応を大切にできる方歓迎！

週3日(月・水・金)＆夕方の短時間だけ！学生・主婦(夫)歓迎

仕事内容 ✨ 受付・診療補助スタッフ募集 ✨ 地域の患者様に寄り添う 笑顔と気配りのあるお仕事です。 ⭐未経験OK！無資格OK！ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐学生もOK！主婦(夫)歓迎 ━━━━━━━━━━━━━ ⭐月・水・金の週3日だけ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐夕方からの短時間♪ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐扶養内勤務OK！ ━━━━━━━━━━━━━ ⭐交通費規定支給で無駄なし ━━━━━━━━━━━━━ ⭐医療事務経験や レセプト入力スキル活かせる ━━━━━━━━━━━━━━━ ▼お仕事内容 ………………………………… ・受付、お会計 ・電話予約対応 ・問診票のご案内 ・診療室へのご案内 ・診療補助 など ▼「あんしん」して働ける環境 …………………………………… あなたの「おもいやり」が 患者様の安心につながる、 そんな大切なお仕事です。 初めての方もご安心ください。 業務はあなたのペースで 徐々にお任せしていきます。 教育体制もしっかり整っており、 未経験の方や、 久しぶりの仕事復帰の方も 無理なく始められる働きやすい環境です。 ▼午後スタッフの働き方 ………………………………… ⭐家事・育児を一通り終えて、 夕方から短時間勤務 ⭐学校終わりに ご近所バイト ⭐夕飯を作って出勤、 帰宅後にみんなで食卓を囲む ━━━━━━━━━━━━ ご応募お待ちしています✨ ━━━━━━━━━━━━ 少しでも気になった方は ぜひお気軽にご連絡ください。 あなたのご応募を 心よりお待ちしています！

この夏、働くなら絶対ココ！【全店時給UP＆涼しい屋内勤務】家事や学校と両立しやすいシフト制♪

仕事情報 ● 仕事内容 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 未経験でも安心 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も分からない ことはインカムですぐに聞けるし、できることからスタート していけるので安心♪「人見知りだったけど、接客が好きに なりました」というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、 自分自身のファッションセンスやビジネスマナーも磨ける！ 業界NO.1の青山 シーンに合わせたコーディネートなど、お客様によ って知りたい内容は様々。そんなお客様に積極的に アドバイスをするのが私たちの接客スタイル。業界 No.1の青山だから、「青山での接客経験が就活に活 きた」という学生さんも沢山！ ずっとここで働きたい そんな声が自然と増える理由があります。たとえば、出産・育児に関するサポート体制はもちろん、昇給制度、資格取得支援も充実。さらに、自社商品をお得に買える社員割引や、交通費の支給（月10万円まで）など、「ライフステージが変わっても安心してずっと働ける。」そんな環境を目指しています。 一緒に働く人 ここで働く人は、明るくて笑顔の人が多いです。私自身も、 コミュニケーション力が以前より上がったと友人から 言われますが、それはお手本となる魅力的な先輩が たくさんいるからだと思います。お店の雰囲気も 先輩・後輩の堅い感じがなく、とてもフレンドリーです♪

【ジョブチェンジも可能！】未経験から安心の正社員へ！店舗やキャリアの異動も相談OK♪＆福利厚生充実◎

仕事内容 - ・残業ほぼなし！自分の時間を守れます★ ・未経験歓迎！スマホ販売デビュー★ ・転勤なし！地元で長く安定して働けます★ - <仕事内容＞ ☆【出来ることから少しずつスタート】 初めてでも優しい職場環境です いきなり全部の業務をお任せするのではなく 出来ることからコツコツとチャレンジ！ 半年から1年かけて１人前になっていくのでゆっくり学んでいけます ☆【未経験スタッフも歓迎】 教育制度が充実しており、先輩のフォローもしっかりあります ☆【ありがとうがたくさん貰えるお仕事】 お客様のお困り事を助けるスタッフに ☆【同年代のスタッフが多い】 みんな仲良く活気のある環境です ☆【ジョブチェンジも可能です】 店舗やキャリアの異動も相談に乗ります 【具体的な業務】 来客されたお客様に各種ご案内 アンケートを取ったり声をかけてもらったりします まずはしっかりヒアリング！！ お客様のお困りを理解したうえで 携帯料金プランの見積もりやサービスの案内 新しいキャンペーンやお得な情報も案内してもらいます。 会話重視の接客なので趣味等の雑談も交えながら 楽しくお客様のお困り事に答えていきましょう 【職場の雰囲気・環境】 20~30代のスタッフが活躍中!! ほとんど未経験からのスタートです 仕事終わりにみんなでご飯に行ったり 休みの日に遊びに行ったりと仲が良い環境です 残業もないので予定も組みやすいです★ ☆～☆～オススメポイント～☆～☆ ・残業少なめ！ ・ノルマにも追われない ・できることから少しずつ ・スタッフ同士の会話が盛ん ・お客様と楽しく喋れる ・キャリアアップが充実 ・頑張った分だけお給料UP ・資格取得のサポート ・有給消化率98% ・教育とフォローが手厚い ・安定したお仕事 ・接客や販売が楽しい ・とにかくワイワイな環境 ＜丁寧な対応を評価！＞ お客様のご要望やお困りごとに対して 丁寧な日本語でご案内しています。 敬語を使ったお客様対応、内容の聞き取りなど、 一つひとつの対応を大切にできる方歓迎！

正当な評価でやりがい十分／収入が前職を超える人も多数◎

仕事内容 ★経験を積んだミドル世代が 転職に何を求めるのか？ ＊安定性（会社の将来性） ＊収入の伸びしろ ＊無理のない働き方 ＊人生経験を活かせる仕事 ＊家族との時間を守れる環境 当社には、その全てがあります！ ▶︎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◀︎ この求人のポイント ✨東証プライム上場グループの安定基盤 ✨平均年収938万円（2025年度実績） ✨年休125日 & 有給取得率80%以上 ✨ミドル世代の業界未経験者が多数活躍 ▶︎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◀︎ 土地を所有するオーナーさまの 「土地の活かし方」「資産形成」「相続」 「将来の収入づくり」といった相談に、 長期的な視点で寄り添う仕事です。 内容は派手ではありませんが、 落ち着いた対話、丁寧な姿勢が 信頼につながります。 これは、経験を重ねた世代が 一番力を発揮できる領域です。 まさに人生経験そのものが 「武器」になる営業と言えます。 // 仕事内容 // 空き地や農地、駐車場、古借家などの 土地を持つお客さまに、 アパートや賃貸マンションの 建築・運営を提案する営業です。 一人のお客さまと何度もお会いして、 交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ ▶step1 訪問（初訪～再訪） 担当エリアの土地オーナー様のもとに訪問。 まずは世間話などをしながら、エリアの 担当であることを知っていただきます。 何度か訪問しながら少しずつ距離を縮め、 「先祖から受け継いだ土地や建物を どうしたらいいか…」といった お悩みや困りごとを聞けたらOKです。 ▶step2 プラン策定・打合せ お伺いできた内容を上司に報告。 お困りごとを解決するためのプランを 一緒に考えます。 ▶step3 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへ 上司と一緒に訪問。提案に臨みます。 分からないことがあっても大丈夫。 必ず上司が同行してフォローするので 安心してください。 ▶step4 ご契約 ご契約後も工事が完了するまで オーナー様とのお付き合いは続きます。 「ありがとう」のお言葉が聞ける 最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客さまの数が 増えれば増えるほど、確実に報酬UPの 確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、 どんどん外にでて行動した方が 結果を残していけます。 // 研修・育成体制 // ✅業界1位のノウハウが詰まった研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、 本社と支店の両輪で実施。 年次や個人のスキルに合わせて継続的に 育成プログラムが組まれており、 段階的な知識・スキルの装着が可能です。 ●導入研修 本社の教育選任トレーナーが 名刺の渡し方から、税金・建築知識など 基本的な知識のインプットをサポート ●営業研修 プラン提案力など地域別で毎月実施 ●事業部強化研修 地域特性を活かした 情報インプットの定期実施 他にも、年次や個人のスキルレベルに 合わせた各種研修をご用意しております。 ✅メンター制度あり 入社後6ヶ月間メンター（相談役）がつき 丁寧にフォロー！ 営業の進め方はもちろん、事務作業での 不明点解消など万全なサポート体制が 整っています。 // 頑張った分だけ収入UP可能 // 営業で成果を上げれば上げた分だけ、 収入に反映される仕組みがあります。 年2件の契約で 年収1,000万円超えの例も・・・！ 《例》契約金額1億円の案件（狙える歩合給：約200万円/概算）×年2回契約 また歩合給の他に、入社をすると 誰でも狙える新人賞があります。 入社後、経過した期間によって 最大50万円支給。 自分の頑張り次第で、 収入をいくらでも上げられる！ 頑張るモチベーションが続く環境です。 // 働きやすい環境 // 当社のミドル世代が「働きやすい」と 口をそろえるにはこんな理由があります！ ❶フレックスタイム制で家族の予定にも 合わせやすい ❷年間休日125日でゆとりある生活 ❸通院・家族行事・学校イベントにも 柔軟に対応 ❹育休100%で家庭を大切にできる ❺無理して数字を追わせるような 営業スタイルではない 仕事だけではなく、自分らしい 生活スタイルに合った働き方が できる会社です。 // 社員インタビュー // ＜Aさんの場合／50歳・営業未経験で入社＞ “ 若い頃のような勢いではなく、 落ち着いた営業で成果を出せる。 それが自分には合っていました。” 前職は製造業で30年。 営業経験はゼロでした。 転職を考えた時、 「年齢的に新しいことは無理かもしれない」 「家族のためにも安定した職に就きたい」 そんな不安が大きかったです。 でもこの会社には、 年齢をハンデにしない評価制度や 行き届いた研修制度に加え、 上司が必ず同行してくれる安心感もあり、 未経験の私でもスタートできました。 何より、お客様とじっくり話し、 信頼関係を築いていく営業なので “50年分の人生経験が強みになる” と感じています。 入社2年で年収は前職の約1.8倍に。 フレックスのおかげで 家族との時間も増えました。 この歳からでも遅くありませんでした。

✅特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務　✅ショート夜勤あり　✅年間休日110日　✅車通勤可　✅残業少なめ、ワークライフバランスを取りやすい環境です！　✅応募条件：介護系資格をお持ちの方

仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【求人ポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務 ◇ショート夜勤あり ◇年間休日110日 ◇車通勤可 ◇残業少なめ、ワークライフバランスを取りやすい環境です！ ◇応募条件：介護系資格をお持ちの方 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【お仕事内容】 ユニット型特養（定員70名）の介護業務全般をしていただきます。 【選考について】 面接並びに作文での選考がございます テーマ「介護について(動機等)」 【給与詳細】 基本給： 172,100円～（経験により優遇） 資格手当：8,000円 業務手当：6,000円 交付金手当：32,000円～約34,000円　（昨年実績） 夜勤手当：10,000円 　　　　　（1回2,500×月平均4回）+深夜勤務手当（7時間）法定通り 夜勤込4回

介護福祉士｜リーダー｜日勤夜勤｜グループホーム｜月給26.8万円以上

仕事内容 ＜主な業務＞ ・食事、入浴、排泄 ・お食事作り ・買い出し同行 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめ ・職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 ＜施設情報＞ 入居定員：約30名 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

週2～★日給保証★電話072-818-9740｜髪ピアス自由

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「ガッツリ稼ぐ」も「ゆるく副業」も 自由自在♪♪ 20代・30代・40代が中心になって 盛り上げているオープニングチーム 「警備って地味そう…」 というイメージを覆す、 髪色・ヒゲ・ネイル自由な社風！ ✨Wワークで月数回だけ、 ✨本業として週5日で月収30万円以上 目指したい …などなど あなたのライフスタイルに 現場を合わせます。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ▍驚きの「タイパ」早く終了でも日給全額 ……………………………………………… 現場によっては予定より早く、 午前中で終わることも♪ 「2時間で終了して、そのまま遊びに！」 そんな日でも 日給9,500円〜10,650円を全額支給★ ▍毎日がちょっとした「旅」気分。♪♪ ……………………………………………… 山科区を中心に現場はさまざま◎ 「今日はあの街の新マンション建設地」 「明日は駅前のドラッグストア」と、 景色が変わるから飽きません◎ 直行直帰で、仕事終わりにその街を 散策する楽しみも♪ ▍スマホひとつでスマートに完備 ……………………………………………… 面倒な紙の日報や、わざわざ事務所に戻る 必要はありません。報告はアプリで完了！ 研修も多くをWebで受講できるので、 自分の時間を削らずにスタートできます。 :::::::::【 お仕事内容 】::::::::: 建設現場、工事現場での交通誘導スタッフ 「毎日同じ場所は退屈」という方に ピッタリの多種多様な現場！ ✅マンション・施設建設現場 ┗変化していく街の様子を一番近くで 見守る。 ✅スーパー・ドラッグストア ┗地域の活気を感じながら、スマートに 誘導。 ✅期間限定イベント・道路規制 ┗レアな現場に出会えるチャンスも☆ :::::::::【 日給の計算方法 】::::::::: 日給は 「①基本給 ＋ ②各種手当 ＋ ③資格手当」の 合計金額で決まります。 ▶①基本給（未経験者） ━━━━━━━━━━━━━ 日給 9,500円（交通費込み） ▶②各種手当一覧 ━━━━━━━━━━━━━ 日々の頑張りや現場の状況に応じて、 以下の手当が加算されます。 ■夜勤手当：＋2,500円 ■休日手当（日・祝勤務）：＋500円 ■リーダー手当（現場4人～）：＋500円 ■緊急対応手当：＋1,000円 ■運転手手当：あり ┗1箇所・2箇所：1,000円 ┗3箇所：1,500円 ┗4箇所：2,000円 ■出張手当：＋1,000円 ┗自宅から50km以上離れた現場、 または泊まりの現場の場合に適用。 ▶③資格手当 ━━━━━━━━━━━━━ 以下の資格をお持ちの方は、 全ての現場で一律 ＋1,000円が加算 ■交通誘導1級・2級 ■雑踏警備1級・2級 ■指導教育責任者

未経験・ブランクOK｜残業なし｜18時退社｜充実研修で安心◎

仕事内容 ✨未経験から月収30万円以上も目指せます ✨残業なし！18時退社で土日祝休みもOK ✨研修費の自己負担なし！手厚い教育体制 ＼充実の研修制度で、初心者でも始めやすい／ 専門学校と同等の カリキュラムを2週間 基礎からしっかり伝授。 研修費の自己負担や 違約金は一切ないので 安心してスタート可能！ 無駄な工程は省略しており、 習得のしやすさもバツグンです♪ 日本一のネイルサロン店舗数で 信頼と実績がある研修を受けられます！ 【✨具体的な業務内容】 ✅ジェルネイルの施術（1時間完結） ✅お客様への接客 ✅店舗清掃・備品管理 【✨１日のスケジュール】 09:30 出勤・開店準備 10:00 サロンオープン 12:00 休憩（60分） 13:00 午後の施術開始 17:15 最終受付 18:00 退社（残業なし） 【✨入社後の流れ】 まずは2週間の集中研修から開始！ 道具の基礎知識から 接客マナー、定番デザインの練習、 時間内での仕上げまで丁寧にレクチャー。 デビュー後も先輩や講師がサポートします。 現在活躍中のスタッフは 95％が未経験スタート。 複雑な持ち込みや長さ出しはないので、 着実にスキルアップを 目指せる環境です。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/26歳/元事務職] ネイルは好きでしたが未経験で不安でした。 でも研修が手厚く、 同期と一緒に成長できたのが心強いです。 18時に帰れるので 趣味の時間も大切にできて毎日充実しています。

有給取得率80％以上／フレックスタイム制／東証プライム上場

仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: この求人のここがPOINT ✨創業50年、売上高1兆円超え、 東証プライム上場という安心感！ ✨誰でも狙える「新人賞」で 初年度からモチベーションUP！ ✨3年連続でベースアップ実施（2026年度） という将来への期待感！ ✨誕生日や結婚記念日など特別な日は アニバーサリー休暇◎社員に優しい社風 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: [[[ 仕事内容 ]]] 空き地や農地、駐車場、古借家などの 土地を持つお客さまに、 アパートや賃貸マンションの 建築・運営を提案する営業です。 一人のお客さまと何度もお会いして、 交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ ▶step1 訪問（初訪～再訪） 担当エリアの土地オーナー様のもとに訪問。 まずは世間話などをしながら、エリアの 担当であることを知っていただきます。 何度か訪問しながら少しずつ距離を縮め、 「先祖から受け継いだ土地や建物を どうしたらいいか…」といった お悩みや困りごとを聞けたらOKです。 ▶step2 プラン策定・打合せ お伺いできた内容を上司に報告。 お困りごとを解決するためのプランを 一緒に考えます。 ▶step3 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへ 上司と一緒に訪問。提案に臨みます。 分からないことがあっても大丈夫。 必ず上司が同行してフォローするので 安心してください。 ▶step4 ご契約 ご契約後も工事が完了するまで オーナー様とのお付き合いは続きます。 「ありがとう」のお言葉が聞ける 最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客さまの数が 増えれば増えるほど、確実に報酬UPの 確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、 どんどん外にでて行動した方が 結果を残していけます。 [[[ 研修・育成体制 ]]] ✅業界1位のノウハウが詰まった研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、 本社と支店の両輪で実施。 年次や個人のスキルに合わせて継続的に 育成プログラムが組まれており、 段階的な知識・スキルの装着が可能です。 ●導入研修 本社の教育選任トレーナーが 名刺の渡し方から、税金・建築知識など 基本的な知識のインプットをサポート ●営業研修 プラン提案力など地域別で毎月実施 ●事業部強化研修 地域特性を活かした 情報インプットの定期実施 他にも、年次や個人のスキルレベルに 合わせた各種研修をご用意しております。 ✅メンター制度あり 入社後6ヶ月間メンター（相談役）がつき 丁寧にフォロー！ 営業の進め方はもちろん、事務作業での 不明点解消など万全なサポート体制が 整っています。 [[[ 頑張った分だけ収入UP可能 ]]] 営業で成果を上げれば上げた分だけ、 収入に反映される仕組みがあります。 年2件の契約で 年収1,000万円超えの例も・・・！ 《例》契約金額1億円の案件（狙える歩合給：約200万円/概算）×年2回契約 また歩合給の他に、入社をすると 誰でも狙える新人賞があります。 入社後、経過した期間によって 最大50万円支給。 自分の頑張り次第で、 収入をいくらでも上げられる！ 頑張るモチベーションが続く環境です。 [[[ 理想の働き方がここにあります ]]] 当社では前職での経験やキャリアに関わらず あなたの頑張りをきちんと評価✨ 未経験からでもチャレンジできる環境です。 一方で、年間休日125日＆フレックスタイム しかも、有給取得率80％以上と、 仕事とプライベート、メリハリのある 理想的な働き方が実現可能です！ また、U・Iターンで転職される方には 自社物件で入居を支援するだけでなく 転職にともなう費用の一部を 当社がサポートします（規定あり）。 帰郷や憧れの土地への移住を お考えの方も、まずはご相談ください！