国立大学法人京都大学
学内各部門の業務プロセス改善・改革(BPR)と、それを支えるシステム群(SaaS等)の仕様策定やデータ連携のプロジェクトに参画し、導入・運用に向けた実務を推進していただきます。
企業名 国立大学法人京都大学 求人名 京都大学全学DX推進プロジェクトメンバー◎大規模IT基盤改革を主導! 仕事の内容 学内各部門の業務プロセス改善・改革(BPR)と、それを支えるシステム群(SaaS等)の仕様策定やデータ連携のプロジェクトに参画し、導入・運用に向けた実務を推進していただきます。 ■全学DXプロジェクトの横断的なマネジメント、PMO業務/推進サポート、PMO補佐業務 ■製品市場調査、業務分析、要件定義の推進 ■学内ステークホルダー(ユーザー部門)との要件調整、合意形成 ■外部ベンダー(SIer等)のコントロール、技術的・業務的な折衝 ■プロジェクト全体の進捗・課題・品質・コスト管理 募集職種 京都大学全学DX推進プロジェクトメンバー◎大規模IT基盤改革を主導!
[勤務地:京都府京都市左京区]
月給500,000円~700,000円 想定年収 600万円~840万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥700,000 基本給¥500,000~¥700,000を含む/月 諸手当:残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SIer、コンサルティングファーム、または事業会社でのシステム導入プロジェクトへの参画経験(目安:3年以上)■業務要件定義から参画し、多様なステークホルダーとの折衝や合意形成を推進した経験 【歓迎】 ■大規模組織(従業員数千人以上)におけるシステム導入・移行の経験 ■クラウドサービス(AWS, Azure等)やSaaS製品の導入・連携経験 ■PMP、ITIL、基本/応用情報技術者などの関連資格 ※大学などの教育機関・公共機関での業務経験は不問です。民間企業で培われた柔軟な知見やノウハウを歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
雇用形態:契約社員
学内各部門の業務プロセス改善・改革(BPR)と、それを支えるシステム群(SaaS等)の仕様策定やデータ連携をリードしていただきます。
企業名 国立大学法人京都大学 求人名 京都大学全学DX推進プロジェクトマネージャー◎大規模IT基盤改革の経験が積める 仕事の内容 学内各部門の業務プロセス改善・改革(BPR)と、それを支えるシステム群(SaaS等)の仕様策定やデータ連携をリードしていただきます。 ■全学DXプロジェクトの横断的なマネジメント、PMO業務 ■製品市場調査、業務分析、要件定義の推進 ■学内ステークホルダー(ユーザー部門)との要件調整、合意形成 ■外部ベンダー(SIer等)のコントロール、技術的・業務的な折衝 ■プロジェクト全体の進捗・課題・品質・コスト管理 募集職種 京都大学全学DX推進プロジェクトマネージャー◎大規模IT基盤改革の経験が積める
月給700,000円~900,000円 想定年収 840万円~1,080万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥700,000~¥900,000 基本給¥700,000~¥900,000を含む/月 諸手当:残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SIer、コンサルティングファーム、または事業会社でのシステム導入プロジェクトにおけるPM/PL経験(目安:3年以上)■業務要件定義から参画し、多様なステークホルダーとの折衝や合意形成を推進した経験 【歓迎】 ■大規模組織(従業員数千人以上)におけるシステム導入・移行の経験 ■クラウドサービス(AWS, Azure等)やSaaS製品の導入・連携経験 ■PMP、ITIL、基本/応用情報技術者などの関連資格 ※大学などの教育機関・公共機関での業務経験は不問です。民間企業で培われた柔軟な知見やノウハウを歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
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