菊池中央病院
仕事内容: 病院内の看護業務 ・医師診察の補助 ・生活改善にかかわる患者様への誘導等 ・準夜、深夜勤務あり4-6回/月 ・その他、上記に付随する業務
アクセス: ・ 熊本交通センターより車で60分 ・ 熊本駅よりバスで75分 ・ 山鹿よりバスで35分 ・ 産交バス停より徒歩1分 ・ 電鉄菊池プラザより徒歩2分
[勤務地：熊本県菊池市隈府]
月給244,000円～314,000円 給与: 想定年収 3,664,000〜4,784,000円 想定月収 244,000〜314,000円 賞与 4カ月/年 ※日勤のみの方は3.6ヶ月 年2回 前年度実績 ～給与・待遇内訳～ 本給 184,000円-254,000円 資格手当 18,000円 準夜勤手当 4,500円/回（月4回にて算出） 深夜勤手当 6,000円/回（月4回にて算出） ＜以下は該当者に支給＞ 住宅手当 扶養手当 少子化対策手当 保育手当 ※本給（基本給9割、職務給1割。賞与原資は本給、退職金原資は基本給） ※勤務シフトは病棟によって早出遅出もあり（詳細は面接時にご説明します） ※準夜勤深夜勤合わせて月8-9回程度です
求める人材: 正看護師
雇用形態：正社員
医療法人むすびの森 あきた病院
＼医事課“責任者”募集／経験を、次のステージへ。日祝休みで残業ほぼなし！
仕事内容 ■どんな病院？ 私たちは、入院から在宅ケアまでを担う“多機能コミュニティホスピタル”。 地域の医療機関や介護事業所と連携し、医療と介護をトータルで支える拠点として成長を続けています。 いま必要なのは、 医事課を“事務部門”から“経営を動かす部門”へ進化させてくれるリーダーです。 ■このポジションの魅力 ・日祝休み／残業ほぼなし ・医療費免除制度など病院ならではの福利厚生 ・経営層と直接連携できるポジション ・裁量大きく、部門づくりに関われる 「安定」も「挑戦」も、どちらも欲しい方へ。 ■仕事内容（医事課責任者） 医事課のマネジメントを中心に、部門運営全般をお任せします。 ・レセプト総括／請求管理 ・スタッフの労務／業務マネジメント ・診療報酬改定への対応 ・施設基準の管理／届出業務 ・収益管理および経営層への数値報告 ・院内各部署との調整 単なる事務管理ではなく、 “数字で病院を支える”ポジションです。 ■こんな方を歓迎します ・病院等の医事課で管理職経験のある方 ・診療報酬や施設基準に精通している方 ・組織づくりや業務改善にやりがいを感じる方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■あなたの経験が、病院の未来をつくる 現場を知るあなたの視点が、 地域医療の質を底上げします。 「そろそろ次のステージへ進みたい」 そう思った今が、そのタイミングです。 まずはお話だけでも大歓迎。 あなたの挑戦をお待ちしています。
交通手段 ・川尻駅（JR鹿児島本線）から車で約10分 ・熊本駅から車で約15分～20分
[勤務地：〒861-4121熊本県熊本市南区会富町]
月給375,000円～416,666円 給与 【月給】 375000円～416666円 ・駐車場有駐車場代の負担があります(月額500円)
応募資格 必須： ・病院等の医事課における管理職経験者 ・普通自動車運転免許
＼医療事務経験、もっと“いい環境”で活かしませんか？／ 日祝休み × 残業なし × 福利厚生充実♪
仕事内容 落ち着いた環境で、長く続けられる医療事務。 ■どんな病院？ 入院から在宅ケアまで対応する “多機能コミュニティホスピタル”。 通所・訪問サービスや地域の医療機関、介護事業所と連携し、 地域をまるごと支える医療体制を整えています。 安定した基盤のもと、 チームワークを大切にした職場です。 ■ここが魅力 ・日祝休み ・残業なし ・医療費免除制度あり（当院受診時） ・ワークライフバランス重視 「忙しすぎる医療事務」から、“無理なく続けられる医療事務”へ。 ■お仕事内容（医療事務） これまでの経験をそのまま活かせます。 【1】受付業務 ・来客、電話対応 ・診察券／保険証確認 ・問診表のご案内 ・カルテ作成、準備 【2】会計業務 ・診療費の計算 ・窓口会計対応 【3】レセプト業務 ・レセプト作成 ・点検業務 業務は分担・連携しながら進めます。 “全部ひとりで抱える”環境ではありません。 ■こんな方にぴったり ・医療事務の経験を活かしたい ・落ち着いた職場で長く働きたい ・家庭やプライベートも大切にしたい ・チームワークを大事にできる ■経験者だからこそ、選べる環境を 忙しさに追われる毎日ではなく、 患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境へ。 「ここなら続けられそう」 そう思えた方、ぜひ一度お話ししましょう。
月給174,500円～197,200円 給与 【月給】 174500円～197200円 ・駐車場有駐車場代の負担があります(月額500円) ・皆勤手当4,000円 ・昇給制度あり ・交通費実費支給（上限あり）：月額15,000円 ・賞与：年2回：計3.40か月分(前年度実績)
応募資格 必須： ・医療事務経験者 ・普通自動車運転免許
朝日野総合病院
医療事務の経験を、地域医療を支える力に。正社員枠：医療事務スタッフ募集！シフト勤務×年俸制！
仕事内容 受付対応からレセプト業務まで、 これまで培ってきたスキルを活かして活躍できる環境です。 患者様が安心して診療を受けられるよう、 病院運営を支える大切なポジションをお任せします。 【お仕事内容】 医事課にて、外来・入院に関する事務業務全般を担当していただきます。 ・受付、窓口でのご案内 ・入院手続きや各種書類作成のサポート ・診療報酬請求（レセプト）業務 ・患者様や関係部署との連携、対応 受付では丁寧なコミュニケーションを、 レセプト業務では正確さと集中力を活かしてご活躍いただけます。 【この仕事の魅力】 ・医療事務経験をしっかり活かせる ・受付からレセプトまで幅広い業務に携われる ・地域医療を支えるやりがいある仕事 ・正確性や専門知識を評価してもらえる環境 ・長く安定して働ける職場 【こんな方におすすめ】 ・医療事務やレセプト業務の経験がある ・コツコツ正確に仕事を進めることが得意 ・患者様に寄り添った対応を大切にしたい ・これまでの経験をさらに活かしたい ・安定した環境で長く働きたい 派手な仕事ではありませんが、 病院運営に欠かせない大切な役割です。 あなたの経験と丁寧な仕事が、 患者様の安心と地域医療を支える力になります。 これまでのキャリアを活かし、 新しい環境でさらに成長してみませんか。 ご応募をお待ちしています。
交通手段 北熊本駅から徒歩10分
[勤務地：〒861-8072熊本県熊本市中央区室園町]
年俸2,300,000円 給与 【年俸】 230万円 年俸制230万円（月給191,666円×12ヶ月) 時間外手当 駐車場あり（駐車場費 月3,000円）
応募資格 医療事務経験者
こども療育研究室 Lulu 合志
年間休日120日・残業ほぼなし・OJT研修と資格支援で安心の児童発達支援
仕事内容: 障がい児通所事業所（児童発達支援・放課後等デイサービス）で、保育士資格を活かしてみませんか？ 【主なお仕事内容】 療育業務（子どもたち一人ひとりの特性に合わせた支援） 送迎業務（ご自宅や学校と事業所の安全な送迎） 書類作成業務（日々の支援内容や成長記録のまとめ） 【サポート体制】 OJT研修制度あり：新人の方も安心してスタートできます 資格取得支援あり：児童発達支援管理責任者資格の研修費は法人が負担 配置変更は本人希望を尊重：法人内で複数事業所を展開しているため、ライフステージに合わせた働き方も可能です
アクセス: 熊本電鉄本線 御代志駅から徒歩で11分 熊本電鉄本線 再春荘前駅から徒歩で17分 熊本電鉄本線 熊本高専前駅から徒歩で21分
[勤務地：熊本県合志市御代志]
月給223,500円～253,500円 給与: 給料内訳 ・基本給：150,000～180,000円 ・資格手当：20,000円 ・処遇改善手当：50,000円 ・処遇改善支援手当：3,500円 ＜別途支給＞・通勤手当：2,500円 ※通勤距離に応じて 試用期間：3ケ月（給料面の調整はなし） 想定年収 【保育士/1年】 ・入職1年目 268万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
求める人材: ・未経験者やブランクがある方でも、研修制度があるため、ご安心下さい。 ・保育士資格 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・64歳まで（定年年齢を65歳とするため） ・経験・学歴不問 歓迎要件 児童発達支援管理者研修受講済み 障がい福祉サービス経験(５年以上）
株式会社ニチイ学館
2027年採用の新卒保育士募集！ 完全週休2日制 0～2歳児対象、定員18名の保育園 残業ほぼ無し！持ち帰り業務無し！
【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員
【アクセス】 産交バス 「保田窪入口」バス停から徒歩１分 ■住 所 熊本県 熊本市中央区 保田窪１丁目5-36サンウイングス1F ■アクセス 産交バス 「保田窪入口」バス停から徒歩１分
[勤務地：〒862-0926熊本県熊本市中央区保田窪]
月給182,000円 【給与】 月給：182,000円 ※別途、処遇改善等加算Ⅲの手当あり 入社後、スキルに応じてキャリアアップを 目指すことができます♪ 残業代あり(1分単位で支給) ●交通費：全額支給（上限50,000円まで） マイカー通勤可 園近隣に月極駐車場有り ●時間帯別手当あり（早朝・夜間) ●昇給：年1回(経験・能力により考慮、 会社の業績による) ●賞与：年2回 (6・12月)経験・能力・会社業績による 全国平均309,757円／年 (2025年度実績) ※給与：月末締め・翌25日支払い 【試用期間】 試用期間（3ヶ月）・条件変更なし（同条件） 月給182000円以上
【必要資格】 保育士
医療法人清和会 平成とうや病院
「栄養士として、ちゃんと評価される職場へ。」 ＼資格を活かして“医療現場の主役”に／
仕事内容 ■仕事内容 入院患者様の“健康を支える食事”をトータルで担当します。 ・献立作成＆栄養管理 ・病態別の治療食対応（糖尿病・減塩など） ・食材の発注・在庫管理 ・調理や盛り付け、配膳の最終チェック ・衛生・安全管理（安心して働ける環境づくり） ・患者様への栄養指導・食事相談 ・医師や看護師と連携した栄養サポート ・記録作成などの事務業務 ・季節メニューや行事食の企画 “作るだけ”じゃない “考えて支える”栄養士の本来の仕事です ■ここが魅力 ・医療チームの一員として活躍できる ・栄養指導・治療食でスキルアップ ・多職種連携で視野が広がる ・メニュー企画でアイデアも活かせる ■こんな方におすすめ ・栄養士資格をしっかり活かしたい ・臨床・医療分野にチャレンジしたい ・“人の役に立っている実感”が欲しい ・ルーティンだけじゃ物足りない方 あなたの知識が、患者様の回復を支える。 「食」で医療に関わる、価値あるキャリアをここで！
交通手段 バス停 田迎から徒歩３分
[勤務地：〒862-0963熊本県熊本市南区出仲間]
月給182,800円～213,200円 給与 【月給】 182800円～213200円 ベースアップ手当 資格手当 役職手当 通勤手当 賞与：有 年2回 昇給あり
応募資格 栄養士免許所持者 優遇
社会福祉法人白川園 白川保育園
保育士資格を活かしてキャリアUP！ちゃんと休めて、ちゃんと評価される。 “保育を楽しめる環境”がここにあります。
仕事内容 ■仕事内容 定員130名の保育園で、 子どもたちの成長を見守る保育業務をお任せします。 ・子どもたちの見守り・生活サポート ・遊びや活動のサポート ・行事や保育の準備 ・保護者対応 など この園の特徴は―― →子ども主体の保育 「今日は何したい？」 子どもたちの声をもとに、活動内容を一緒に考えます。 ■ここがポイント ・土日祝休みでしっかりリフレッシュ ・月給23万～27万円＋賞与年2回（4.5ヶ月実績） ・ICT（コドモン）導入で書類業務ラク◎ ・人間関係良好で働きやすい ・最初はフリー保育士からスタート →いきなり担任なしで安心スタート ■働きやすさの理由 ・連絡帳や記録はアプリで効率化 ・職員同士で協力し合う風土 ・無理なく保育に集中できる環境 →「持ち帰り仕事を減らしたい」方にも◎ ■こんな方にピッタリ ・保育士資格を活かして働きたい ・子ども主体の保育に興味がある ・人間関係の良い職場で働きたい ・プライベートも大切にしたい ・ブランクがあるけど復帰したい ■ひとこと 保育のやりがいも、働きやすさも、どちらも大切に。 「長く続けられる保育園」を探している方におすすめです。 ■応募について まずは見学だけでもOK◎ 園の雰囲気を見てから決めていただけます！
交通手段 JR豊肥本線 肥後大津駅 から車で約7分
[勤務地：〒869-1217熊本県菊池郡大津町]
月給230,000円～270,000円 給与 【月給】 23万円～27万円 通勤手当実費支給 上限月額14,600円 賞与：あり（実績：年2回 計 4.50ヶ月分）
応募資格 保育士免許
しらふじこども園
賞与・昇給あり＆福利厚生充実◎定員175名・0～5歳児対象の認定こども園で保育士として一緒に働きましょう！
仕事内容 【保育士募集】 定員175名・0～5歳児対象の認定こども園 賞与・昇給あり＆福利厚生充実◎ 子どもたち一人ひとりの「はじめて」に寄り添える、やりがいあるお仕事です！ 当園では、0～5歳までの乳幼児を対象にした保育・教育を行っており、 心も体もぐんぐん育つ大切な時期を、家庭的で温かい雰囲気の中で支えています！ ◆主なお仕事内容 ・保育・教育活動 年齢や発達に応じた遊びや学びを通じて、子どもたちの個性や可能性を育みます。基本的な生活習慣や社会性も丁寧に指導します。 ・食事・睡眠のサポート 安全で安心な環境づくりを大切にしながら、食事やお昼寝を見守ります。子どもたちの健やかな毎日を支える大切な役割です。 ・行事の企画・運営 季節ごとのイベントや遠足などを企画・実施し、子どもたちの思い出に残る体験を提供します。 ・保護者との連携 日々の成長や園での様子を丁寧に共有し、保護者と一緒に子どもの成長を喜び合います。信頼関係を築ける環境です。 ・環境整備 清掃や安全管理を徹底し、子どもたちが毎日を快適かつ安全に過ごせる空間を整えています。 ◆働きやすい環境も魅力です！ ・昇給・賞与あり：あなたの頑張りをしっかり評価！やりがいにつながります。 ・福利厚生充実：安心して長く働ける環境を整えています。 ・昼食・おやつ支給：園内で用意された美味しい食事つきで、食事の準備の負担もありません。 ・駐車場完備（月額800円／給与天引き）：マイカー通勤もOK！通勤も快適です。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、成長を見守る――そんな毎日があなたを待っています。 ぜひ、あなたの保育士としての経験・想いを、当園で活かしてください！
交通手段 白藤町バス停から徒歩7分 駐車場完備でマイカー通勤もOK！
[勤務地：熊本県熊本市南区白藤]
月給196,000円 給与 【月給】 196000円 ●交通費支給 通勤手当 上限2万 ●賞与 年2回
応募資格 保育士資格
訪問看護ステーションたすく
仕事内容: 訪問看護ステーションでの地域にお住いのご利用者様のご自宅又は施設等に訪問し以下の支援を行います。 ・病状や障がいの観察、相談 ・医師の指示に基づく医療処置、身体管理 （バイタル測定、服薬管理、在宅酸素、留置カテーテル管理 等） ・在宅での療養支援 （入浴介助、保清、食事介助、リハビリテーション） ・医療機関、関連機関との連携、看護計画・報告書の作成 ・訪問時は専用車両を使用します。 ・看護業務に関する自己研鑽支援（研修参加 等） ・1日の訪問件数は3-4件程度
アクセス: 変更なし
[勤務地：熊本県熊本市中央区八王寺町]
月給220,000円以上 給与: 想定月収 220,000円〜 賞与 0.5カ月/年 年1回 前年度実績 ～給与・待遇内訳～ 基本給 165,000円-210,000円 資格手当 30,000円 調整手当 10,000円-30,000円 職能手当 10,000円-30,000円 精勤手当 5,000円 オンコール手当 500円/回（月10回-12回程度） 待機手当 500円/回 ＜以下は該当者に支給＞ 役職手当 10,000円-30,000円 住宅手当 1,000円-5,000円 家族手当 2,000円
ケアライフ春日
仕事内容: 施設内での看護業務及び付帯する業務 ※住宅型有料老人ホーム・デイサービスセンター ・利用者様の体調・健康管理（バイタルチェック等） ・配薬チェック ・機能訓練（簡単な運動指導） ・介護業務を含む ・医師との連絡業務 ・排便コントロール及び排泄介助 ※普通自動車運転免許のある方には必要に応じて運転業務あり 【1日の業務詳細】 【1日の流れ】 8:30- 夜勤者からの申し送り 配膳、下膳、食事介助、配薬 入居者様の検温 9:00- デイサービス利用者様のバイタル測定、体調確認 入居者様に対しては体調変化時都度対応 点眼 排便日数の確認/坐薬・服薬調整 機能訓練 10:00- 朝礼 処置が必要な方に対しては都度対応 休憩 12:30- 配膳、下膳、食事介助、配薬 13:30- カンファレンス 14:00- 機能訓練 訪問診療対応 翌日の薬セッティング＋別の方で2重確認 17:00- 夜勤者または遅出への申し送り 17:10- 配膳、下膳、食事介助、配薬
[勤務地：熊本県熊本市西区春日]
月給243,000円～285,000円 給与: 想定年収 3,036,000〜3,720,000円 想定月収 243,000〜285,000円 賞与 常勤:年2回 30,000円-300,000円（前年度実績） 非常勤:年2回 0円-60,000円（前年度実績） ～給与・待遇内訳～ 基本給:185,000円 資格手当:25,000円 地域加算手当:25,000円 処遇改善手当:5,000円 職能手当:3,000円-45,000円
【年間休日120日】OJT・資格支援制度あり！残業ほぼなしでワークライフバランスも充実♪
仕事内容: 発達の課題を持つお子さまに寄り添い、日常生活動作や感覚面の発達を支援するお仕事です。 子どもたちの「できた！」の瞬間を一緒に喜びながら、成長を後押しします。 【具体的な業務内容】 ・感覚統合・微細運動を中心とした個別療育の実施 ・ADL（日常生活動作）訓練のサポート ・支援計画の立案・進捗管理 ・保護者・チームスタッフとの連携 完全週休2日制で、プライベートとの両立も可能。 残業はほぼゼロで、長く安心して働ける環境です。
月給250,000円～280,000円 給与: 【給与内訳】 ・基本給：149000円～179000円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当：50000円 ・資格手当：45000円 ・通勤手当：2500円(一律固定額支給) ・処遇改善調整手当:3500円 【試用期間】 ・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり 実績：年1回 11月 ・賞与：賞与なし 【作業療法士/1年】 ・入職1年目 300万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
求める人材: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・作業療法士 ・普通自動車免許 ブランク可 新卒可
仕事内容: 発達支援を必要とするお子さまに対し、身体の発達をサポートしながら“見守る”ことを大切にしています。 遊びや運動を通して自立を促し、できることを少しずつ増やしていくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・姿勢・バランス・動作のアセスメント ・感覚統合・運動療法を中心とした支援 ・成長段階に応じたプログラムの企画・実施 ・保護者・関係機関との情報共有・助言 チーム全体でお子さまの成長を支える風土があり、未経験の方も安心してスタートできます。 残業はほとんどなく、完全週休2日制でプライベートも充実できます。
月給250,000円～280,000円 給与: 【給与内訳】 ・基本給：149000円～179000円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当：50000円 ・資格手当：45000円 ・通勤手当：2500円(一律固定額支給) ・処遇改善調整手当:3500円 【試用期間】 ・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり 実績：年1回 11月 ・賞与：賞与なし 【理学療法士/1年】 ・入職1年目 300万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
求める人材: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・理学療法士 ・普通自動車免許 ブランク可 新卒可
仕事内容: 発達支援を必要とするお子さまを対象に、運動・感覚統合療法を通じて笑顔を増やすお仕事です。 遊びの中に作業療法のエッセンスを取り入れ、心と体の発達を支えます。 【具体的な業務内容】 ・感覚統合・運動療法を中心とした療育プログラムの実施 ・姿勢・バランス評価、個別支援計画の作成 ・スタッフ・保護者との協働支援 ・発達状況の記録・評価 明るい雰囲気の中でお子さまの成長を実感できるやりがいのある仕事です。 残業はほとんどなく、プライベートも大切にできます。
仕事内容: 「ありがとう」と笑顔があふれる温かい療育スタジオでのお仕事です。 子どもの“できた！”を積み重ねることで、自信と成長を育んでいきます。 【具体的な業務内容】 ・手先の動きや感覚遊びなどを通した作業療法支援 ・個別支援計画の作成・評価・報告 ・保護者対応・家庭支援アドバイス ・他職種とのチーム連携・情報共有 スタッフ同士のコミュニケーションが良く、助け合いながら働ける職場です。 残業はほとんどなく、家庭との両立も安心です。
仕事内容: 脳科学に基づいた療育を行い、感覚統合や運動スキルを通してお子さまの発達を促すお仕事です。 作業療法士として「手」「感覚」「心」にアプローチし、日常生活や社会参加をサポートします。 【具体的な業務内容】 ・感覚統合療法・微細運動の支援 ・姿勢・バランス・動作のアセスメント ・チームカンファレンスへの参加・改善提案 ・保護者への支援・アドバイス 理学療法士・言語聴覚士・保育士などとの多職種連携が活発で、学び合える職場です。 残業はほとんどなく、安心してスキルを活かせます。
仕事内容: 発達に課題を持つお子さまに対して、作業療法士として「手・感覚・心」の発達を支援します。 脳科学に基づいた個別療育・集団療育を組み合わせながら、子どもの「できた！」を一緒に育てるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・感覚統合や微細運動など、作業療法的アプローチの実施 ・姿勢・動作の観察、個別支援計画の立案・モニタリング ・保護者への支援方法の提案・助言 ・療育スタッフ・理学療法士・言語聴覚士との情報共有 チーム療育を大切にしており、他職種と協力しながら子どもたちの発達を多角的にサポートします。 残業はほとんどなく、オンオフの切り替えがしやすい職場です。
仕事内容: 放課後等デイサービスにおける障害児への支援業務全般をお任せします。 機能訓練および小児リハビリ 障害児通所支援業務 個別支援計画に基づく訓練指導 送迎業務（社用車使用） 記録・書類作成業務 経験を活かしながら、OJT研修を通じてさらなるスキルアップが可能です。
仕事内容: 「ありがとう」が自然に飛び交う温かい職場で、発達に課題を持つお子さまの成長を支援します。 子どもたちが笑顔で取り組めるよう、楽しく・安心できる環境を整えるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・姿勢・バランス・筋力など身体機能の評価 ・個別支援計画に基づいた運動療法の実施 ・他職種・保護者との連携、家庭での支援アドバイス ・支援記録・評価の作成 風通しがよく、職員同士が助け合う雰囲気の中で安心して働けます。 残業はほとんどなく、プライベートとの両立も可能です。
仕事内容: 明るい雰囲気の療育スタジオで、子どもたちが笑顔で過ごせる時間を作るお仕事です。 運動療法や遊びを通じて発達支援を行い、「できた！」という喜びを共に分かち合います。 【具体的な業務内容】 ・発達支援を目的とした運動プログラムの立案・実施 ・姿勢・バランス・体幹機能の評価 ・保護者面談・支援内容の報告 ・療育スタッフとのチームカンファレンス スタッフ間のコミュニケーションも活発で、和気あいあいとした雰囲気です。 残業はほぼなし、笑顔で1日を終えられる環境です。
仕事内容: 発達に課題を持つお子さまに対して、運動療法・感覚統合療法を中心とした支援を行います。 脳科学に基づいた個別療育・集団療育を組み合わせ、子どもの「できた！」を育てるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・身体発達・姿勢・バランスのアセスメント ・個別支援計画に基づく運動療法の実施 ・療育スタッフ・保護者との連携、助言 ・子どもの成長に合わせたプログラム提案 チーム療育を大切にしており、保育士や作業療法士など他職種との協働で子どもたちの成長をサポートします。 残業はほとんどなく、オンオフの切り替えがしやすい職場です。
仕事内容: 発達に不安を抱えるお子さまに対して、運動療法・感覚統合療法を中心とした支援を行います。 脳科学に基づいた個別療育・集団療育を組み合わせ、子どもの「できた！」と笑顔を育てるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・身体発達・姿勢・バランスのアセスメント ・個別支援計画に基づく運動療法の実施 ・療育スタッフ・保護者との連携・助言 ・お子さまの成長段階に合わせたプログラム提案 チーム療育を大切にしており、保育士や作業療法士など他職種と連携しながら、子どもたちの発達をサポートします。 残業はほとんどなく、オンオフの切り替えがしやすい職場です。
仕事内容: 言葉を通してお子さまの世界を広げる、やりがいのあるお仕事です。 遊びや会話、発声練習を通じて「伝える」「聞く」「関わる」力を育てます。 【具体的な業務内容】 ・構音訓練・発声練習などの個別支援 ・摂食・嚥下に関する支援と姿勢指導 ・言語理解・表現力を高める集団活動 ・他職種とのケースカンファレンス 言語面だけでなく、感情や社会性の発達も大切にしています。 残業はほぼなく、完全週休2日制で安心して働ける環境です。
月給250,000円～280,000円 給与: 【給与内訳】 ・基本給：149000円～179000円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当：50000円 ・資格手当：45000円 ・通勤手当：2500円(一律固定額支給) ・処遇改善調整手当:3500円 【試用期間】 ・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり 実績：年1回 11月 ・賞与：賞与なし 【言語聴覚士/1年】 ・入職1年目 300万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
求める人材: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・言語聴覚士 ・普通自動車免許 ブランク可 新卒可
仕事内容: 放課後等デイサービスにおいて、発達に課題を抱えるお子さまへの支援業務を行います。 主な業務内容 個別または集団での言語訓練、コミュニケーション支援 障害児通所支援業務、機能訓練の実施 送迎業務（社用車使用） 支援計画や報告書などの書類作成 言語聴覚士としての専門性を活かしながら、子どもたち一人ひとりの成長を支えるやりがいある仕事です。
仕事内容: 脳科学に基づいた療育を行い、発達に課題を持つお子さまの「ことば」「食べる」「表現する」力を育てます。 チームでお子さま一人ひとりの成長を支援し、日常生活の自立につなげます。 【具体的な業務内容】 ・言語発達評価、個別支援計画の立案 ・構音訓練・摂食支援・集団コミュニケーション活動 ・保護者支援・フィードバック ・OT・PT・保育士とのチーム連携・プログラム改善 療育を“チーム医療”として展開しており、STの専門性を活かせる環境です。 残業はほとんどなく、無理のない働き方が可能です。
仕事内容: 「ありがとう」「できた！」が毎日聞こえるあたたかい療育スタジオです。 ことばやコミュニケーションに課題を持つお子さまに対して、発音・発語・摂食など多面的にサポートします。 【具体的な業務内容】 ・発語・構音・理解のアセスメント ・遊びや活動を通したコミュニケーション支援 ・食事・嚥下訓練・摂食姿勢のアドバイス ・保護者・スタッフとのカンファレンス参加 チームで協力しながら、子どもたちの笑顔と「ありがとう」が増えていくお仕事です。 残業はほとんどなく、働きやすい環境が整っています。
仕事内容: 発達に課題を持つお子さまを対象に、「ことば」「コミュニケーション」「飲み込み（摂食）」の面から支援を行います。 脳科学に基づいた療育プログラムをもとに、言語聴覚士としてお子さまの「伝える力」「理解する力」を伸ばすお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・発音・理解・表出など言語面のアセスメント・訓練 ・食事動作・摂食嚥下の支援 ・発達支援に基づく個別・小集団プログラムの実施 ・保護者へのアドバイスや家庭での練習方法の提案 ・他職種（作業療法士・理学療法士・保育士等）との連携 子どもたちが自分の思いを伝えられるよう、スタッフ全員で支援します。 残業はほとんどなく、オンオフの切り替えがしやすい職場です。
株式会社サクラ薬局
【年収300万！】人気のエリアでサクッとランチも出来る！クリニックの医療事務！
仕事内容: 医療事務業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・受付業務 ・会計業務 ・レセプト業務 ・在庫管理 ・バックヤードのアシスタント業務 ・患者さまからのメールや窓口対応 ・来院時の事務処理 【職場環境・雰囲気】 ・20代多数 ・ 30代多数 ・女性が多い ・長く続けられる♫ 土日祝は完全に休日となりますので、プライベートとの両立もしっかり出来ます。子育て中の方や、扶養内で勤務したい方にオススメです！
[勤務地：熊本県熊本市中央区]
月給250,000円～310,000円
求める人材: 学歴不問 * PC（Excel・Word）できる方 * 医療事務経験ある方・医療事務資格をお持ちの方大歓迎
仕事内容: 発達支援を必要とするお子さまの笑顔を引き出すお仕事です。 感覚統合・手先の動き・集中力など、日常生活で必要なスキルを“遊び”や“体験”を通じて楽しく育てます。 脳科学に基づくプログラムを実践し、子どもたちの成長を一緒に喜べる環境です。 【具体的な業務内容】 ・個別・集団活動の企画・実施（制作・感覚遊び・運動など） ・お子さまの発達評価、療育記録の作成 ・保護者面談・フィードバック ・他職種との情報共有・連携 和気あいあいとしたチームで、協力しながら療育を行っています。 残業はほとんどなく、笑顔で一日を終えられる環境です。
仕事内容: 脳科学に基づく療育メソッドをもとに、発達に課題を持つお子さまへの運動療法を担当していただきます。 一人ひとりの特性に合わせた支援を行い、子どもの未来につながる“できた！”を育てるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・運動発達・感覚統合の評価、課題抽出 ・個別支援計画に沿った療育プログラムの立案・実施 ・保護者への発達支援アドバイス ・チームミーティングでの進捗共有・改善提案 チーム療育を重視し、保育士やST・OTなどの専門職と協働。 理学療法士としての専門知識を活かし、子どもたちの「成長」に直接関われる環境です。 残業はほぼなし、安心して長く働けます。
仕事内容: 放課後等デイサービスにて、障害のあるお子さまの支援および、将来的にサービス全体の運営に関わる管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 機能訓練および小児リハビリ 障害児通所支援業務・送迎業務 支援計画書の作成・モニタリング（資格取得後） 保護者との面談・連携 スタッフへの指導・サポート
仕事内容: 子どもたちが自分の気持ちを伝える喜びを感じられるよう、言語・発声・コミュニケーションの支援を行います。 脳科学に基づいたアプローチで「伝える力」と「聞く力」を育み、日常生活や集団生活への自信を高めます。 【具体的な業務内容】 ・発語訓練、構音・理解力トレーニング ・コミュニケーション支援（表情・ジェスチャー指導など） ・摂食・嚥下訓練（食事姿勢・動作指導） ・保護者との相談・フィードバック ・多職種チーム（OT・PT・保育士）との療育プラン作成 残業はほぼなし、完全週休2日制。 家庭やプライベートとの両立をしながら、子どもの成長を支えられる職場です。
仕事内容: 発達に不安を持つお子さまが、楽しくことばを学び、笑顔でコミュニケーションできるよう支援します。 ことば・発音・摂食など多方面から関わり、子どもたちの「伝える力」を育てるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・言語・構音訓練、理解力アップのサポート ・遊びを取り入れたコミュニケーション療育 ・食事・嚥下支援、口腔機能のトレーニング ・保護者対応・家庭での支援提案 ・多職種との連携・会議参加 残業はほとんどなく、笑顔と温かさに包まれた職場です。
デューン西熊本(株式会社Nフィールド)
【月9日休み】【土日出勤有】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】
仕事内容: 【仕事内容】 ◎訪問看護の主な業務：主治医の指示に基づき、ご利用者様の居宅を訪問し、診療補助・服薬確認・精神状態の観察やケアを実施。病院とは違い、生活空間でのケアで柔軟な対応が可能。医療機関や福祉・行政との連携で多角的に支援。 ◎1日のスケジュール例：9:00出社・朝礼／10:00〜16:00訪問（概ね5件）／12:00昼食／18:00業務終了（件数や状況により変動あり）。 ◎多職種連携による支援：精神保健福祉士、作業療法士、住宅支援スタッフなどと連携し、日常生活支援や就労・住居サポートも含めたトータルケアを提供。
アクセス: JR九州新幹線 熊本駅 徒歩3分
月給293,000円～322,250円 給与: 平均月給 ¥293,000~ （固定給+訪問件数手当） 賞与（年2回6月、12月）平均月給の1ヶ月分付与 固定給（月給）¥241,000 <内訳> 基本給 ¥148,000 資格手当 ¥30,000 訪問連絡手当 ¥63,000 訪問手当 ¥52,000~ <内訳> ・訪問件数80件の場合 ¥52,000 ・訪問件数100件の場合 ¥65,000 ・訪問件数110件の場合 ¥71,500 ・訪問件数125件の場合 ¥81,250 昇給（原則として毎年4月） 賞与（年2回6月、12月、但し実績に応じて支給することとする）
求める人材: ＜必須条件＞ 看護師免許がある方 ＜下記の方歓迎＞ ・正看護師の方歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・業務経験がない方歓迎 ・夜勤ができない方歓迎（日勤のみOK） ・日勤で働きたい方歓迎 ・残業少なめで働きたい方歓迎 ・子育て中の方歓迎（ママさんパパさんナース活躍中） ・扶養内で働きたい方歓迎
デューン光の森(株式会社Nフィールド)
アクセス: JR豊肥本線 武蔵塚駅 徒歩7分
[勤務地：熊本県熊本市北区武蔵ケ丘]
デューン八代(株式会社Nフィールド)
【月9日休み】【土日休】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】
アクセス: JR鹿児島本線 八代駅 徒歩10分
[勤務地：熊本県八代市新地町]
月給334,000円～363,250円 給与: 平均月給 ¥334,000~ （固定給+訪問件数手当） 賞与（年2回6月、12月）平均月給の1ヶ月分付与 固定給（月給）¥282,000 <内訳> 基本給 ¥138,000 資格手当 ¥30,000 地域手当 ¥40,000 訪問連絡手当 ¥74,000 訪問手当 ¥52,000~ <内訳> ・訪問件数80件の場合 ¥52,000 ・訪問件数100件の場合 ¥65,000 ・訪問件数110件の場合 ¥73,500 ・訪問件数125件の場合 ¥81,250 昇給（原則として毎年4月） 賞与（年2回6月、12月、但し実績に応じて支給することとする）
〒862-0924熊本県熊本市中央区帯山
INN’X株式会社 熊本営業所
〒862-0913熊本県熊本市東区尾ノ上
株式会社調査診断センター
〒869-1206熊本県菊池市旭志伊坂
株式会社くまさんメディクス 伊坂工場
〒862-0971熊本県熊本市中央区大江
日本郵政コーポレートサービス株式会社
〒860-0807熊本県熊本市中央区下通
CENTRIC株式会社 熊本支店
〒869-1102熊本県菊池郡菊陽町原水駅
株式会社キューネット
〒860-0834熊本県熊本市南区江越
株式会社EMMA
〒860-0804熊本県熊本市中央区辛島町
ネストホテル熊本
〒860-0012熊本県熊本市中央区紺屋今町
グリッズプレミアムホテル熊本
熊本県熊本市西区春日
株式会社デジタルハーツ
〒861-2234熊本県上益城郡益城町
魚蔵 益城店
ふぐ料理 森もと
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