求人・転職情報

正社員／想定年収450万円～500万円／年間休日126日／残業少なめ／入社直後に有給休暇付与あり

■仕事内容 【具体的には】 ・月次・四半期・中間期・年次決算業務 ・予算作成（グループ会社のシステム使用）※年明けが繁忙期 ※親会社との連結対象会社として、定められた期限内の決算業務（月次・四半期・中間・年次決算）が求められます。 【入社後の流れ】 現在の経理課長の定年退職を見据えた後任募集です。入社後は現課長から約1年をかけて業務を引き継ぎ、徐々に業務の幅を広げていただきます。 前任者は引継ぎ期間中も社内に在籍しているため、実務を学びながら安心して業務を習得できる環境です。将来的には経理部門の中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【組織構成】 管理部は経理課課長、メンバー（女性40台半ば）で構成されております。 【当社の特徴】 LPガスのリーディングカンパニーである岩谷産業のグループ会社として、熊本県、宮崎県の2県を営業エリアとして、LPガスを中心にガス機器、家庭用燃料電池（エネファーム）、太陽光発電、住宅のリフォーム、天然水宅配事業等を展開しています。 「安心・安全かつ快適で豊かな暮らし」の提案を行う「エネルギー生活総合サービス事業者」を目指しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ＜応募条件＞ ・月次決算業務などの経理の経験 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リフティングブレーン 転職支援による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）43-010062 有料職業紹介事業許可番号：43-ユ-010054 ■仕事の特徴 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 経験者・有資格者歓迎 資格不問

未経験転職多数 、20代の多くが活躍中｜ネイル・髪色自由◎｜

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ インターネットの光回線をご利用中のお客様や、これから利用を開始されるお客様に対して、機器交換やサービス利用に関するご案内・アポイント調整をお任せします。 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、入社後の研修や先輩社員によるサポート体制も整っています！ 「電話対応の仕事は初めて」 「デスクワークに挑戦したい」 「これまでとは違う、新しいキャリアをスタートしたい」 そんな方にも始めやすいお仕事です✨ ＜具体的には＞ ・PCへのデータ入力 ・必要書類の作成 ・既存のお客様への機器交換に伴うアポイント取得 ・新規のお客様からのお問い合わせに対するサービス・機器のご案内 ・機器設置に伴う工事日の設定・入力 ・お客様情報や対応内容の入力 など お客様とのやり取りだけでなく、PC入力や書類作成などの事務作業も行うため、電話対応とデスクワークの両方の経験を身につけられます。 ◎新規事業だからこそ、手厚いサポート 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、研修やフォロー体制を整えています。 最長1ヶ月程度のオンライン座学研修に加え、研修終了後も先輩社員がサポート。 一人ひとりの習熟度に合わせて、約4ヶ月を目安に一人立ちを目指していきます。 「こんなことを聞いていいのかな？」という小さな疑問でも大丈夫。抱え込まず、周囲に相談しながら少しずつ仕事を覚えていってください。 ＜入社後の流れ＞ まずは最長1ヶ月程度のオンライン座学研修からスタート。 サービスや業務内容について基礎から学んでいただきます。 座学研修終了後も、いきなり一人ですべてを任せることはありません。 一人ひとりの習熟度に合わせて、先輩社員のサポートを受けながら実務を覚えていきます。 約4ヶ月を目安に、一人で業務を行える状態を目指していきます。

【未経験歓迎】年休120日＋計画有休5日以上／車通勤OK／残業月20時間程度／OJT研修で安心スタート♪

仕事内容 資材の受注・発注事務 門扉・テラス・カーポート・物置など、 住宅エクステリア資材を扱う専門商社での内勤業務です。 ■■仕事内容■■ エクステリア資材の受注・発注業務を中心に、 営業担当者をサポートする役割を担っていただきます。 具体的には、、 ・エクステリア資材（門扉・テラス・カーポート・物置等）の受注・発注業務全般 ・専用の販売・流通システムを使用した見積作成、受発注処理 ・お得意先様からの電話・問い合わせ対応 ・納品スケジュールの調整・段取り業務 ※一部、取引先等への外出用務あり（社有車使用） ■■この仕事のポイント■■ 営業担当者に代わって見積・受発注を行う重要なポジション 業界特化型の販売システムを使用するため、業務効率◎ 商品知識が自然と身につき、専門性を高められます お得意先様との継続的なやり取りを通じて、信頼関係を築く仕事です ■■入社後の流れ■■ 業界・職種未経験の方も安心してスタートできるよう、 約半年間の研修期間を設けています。 集合研修＋OJT研修で基礎から丁寧に指導 商品知識・業務の流れを段階的に習得 先輩社員がしっかりフォローします ※業務に慣れてきた後は、 将来的に営業職へチャレンジすることも可能です。 ■■研修・教育制度■■ 年2回の全社員集合研修 外部講師を招いての営業研修 フォローアップ研修など、テーマ別研修制度あり ※本人の希望・適性に応じて、 将来的な職種転換・キャリアチェンジも可能です。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ※この求人は、株式会社アイニードからの人材紹介案件です。