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英語必須/将来は大阪出社の可能性/週3日勤務・Xero使用

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、人事事務 ＼＼アピールポイント／／ ✨完全在宅！自宅でグローバルキャリア ✨PC貸与あり！業務連絡はPCで完結 ✨土日祝休み＆年間を通してしっかり休日 ✨週3日・1週24時間勤務 ✨オーストラリアやシンガポール企業を支援 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 英語力と経理経験を活かして、 週3日からグローバルな仕事に挑戦しませんか。 海外企業（オーストラリア・ シンガポール等）の記帳や経理、 事務代行業務全般をお任せします。 週3日・1週24時間の勤務で、 英語を使う専門業務と プライベートを両立しやすい働き方です。 具体的には以下の業務を行います。 ・Xeroを使用した銀行口座の 入出金・資金繰り確認 ・仕入先からの請求書整理・ アップロード（買掛金管理） ・請求書確認およびExcelによる 支払予定表の作成（買掛金管理） ・顧客向け請求書の作成・発行 （売掛金管理） ・未入金請求書へのメール・電話での 支払催促およびフォローアップ ・現地CEOや顧客とのWeb会議参加 ✅ 勤務時間例 オーストラリア時間に合わせて勤務します。 ＜10月2週目～4月1週目＞ 7:00～16:00 (休憩1時間) ＜4月2週目～10月1週目＞ 08:00～17:00（休憩1時間） 【 月収例】 15万3,600円〜17万2,800円 （時給1600〜1800円・1日8時間・月12日勤務の場合） ■ 安心のフォロー体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 会計ソフト「Xero」の使用経験が なくても、丁寧にお教えします。 リモートワーク環境下でも、 気軽に質問ができる非常に フレンドリーな職場環境です。 業務連絡はすべて会社支給の PCで完結。 スマートフォンを使った 連絡はないため、 仕事とプライベートに メリハリをつけて働けます。 ■ 勤務形態について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 現時点ではフルリモート勤務ですが、 大阪市内にオフィスを開設する予定です。 オフィス開設後は、 業務内容や会社の状況に応じて、 大阪市内のオフィスへ 出社していただく可能性があります。 出社開始時期や頻度などの詳細は、 決まり次第ご案内します。

年収400万可×年休120日！裁量ある管理職へキャリアUP

仕事内容 あなたが積み上げてきた 現場経験やマネジメント力は、 決して“現場止まり”で 終わるものではありません。 評価されない環境や 裁量のない組織に留まるのではなく、 成長産業である半導体業界で その力を発揮しませんか？ ここには、現場理解を強みに 「管理者」として キャリアアップできる環境があります。 ―――――この求人のPOINT――――― ・年収400万円可／月給25万円以上 ・土日祝休み／年間休日120日以上 ・最短で管理職へキャリアアップ可 ―――――――――――――――――― 【裁量を持てる管理職へ】 現場経験を積んできた方こそ、 「次のステージ」に進める環境です。 単なる作業者ではなく、 人や工程を動かす立場へ。 これまで感じていた評価や裁量の 物足りなさを解消し、 自分の判断で現場を変える やりがいを実感できます。 【安定業界でキャリアを築く】 半導体業界は今後も需要が続く 成長分野のひとつです。 その物流を支えるポジションとして、 安定した仕事量と収入が見込めます。 年収400万円以上も可能で、 家族を支える方にも安心。 長期的なキャリア形成ができます。 【働きやすさと成長の両立】 完全週休2日制（土日祝休み）で 年間休日120日以上。 効率重視の働き方が可能です。 また、現場の意見が通りやすく、 改善提案が歓迎される風土。 働きやすさとキャリアアップを 両立したい方に最適です。 【主な仕事内容】 半導体製造装置部品を扱う倉庫にて、 ピッキングや出荷業務をお任せします。 まずは現場作業からスタートし、 仕事の流れを理解していただきます。 ＜具体的には＞ ・部品のピッキング、在庫管理 ・ハンディ端末での数量確認 ・出荷に伴う軽作業 指定された場所から 必要な部品を取り出し、 数量を確認するシンプルな作業です。 業務に慣れてきた後は、 管理業務へステップアップ。 ＜管理業務＞ ・人材管理（スタッフ配置・教育） ・シフト作成、勤怠管理 ・工程管理、進捗確認 将来的には現場全体を 統括するポジションとして 活躍いただきます。 【研修内容】 入社後は現場業務を通じて 基礎からしっかり習得。 未経験スタートの社員が多く、 教育体制も整っています。 ・OJTによる実務研修 ・先輩社員のフォロー体制 ・段階的なスキル習得 いきなり管理を任せることはなく、 現場理解→部分管理→全体管理と 無理なくステップアップできます。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人事や採用の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と関わる仕事が好き」 「会社を支える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 応募者対応やデータ入力、日程調整など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人事のサポートから始めたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 研修後は、人事アシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆応募者対応 応募いただいた方へのご連絡や、 選考に関するご案内などを行います。 ◆面接日程の調整 応募者と面接担当者の予定を確認し、 面接スケジュールを調整します。 ◆求人・採用サポート 求人情報の更新や応募者データの管理など、 採用活動に必要な業務をサポートします。 ◆入社準備・事務サポート 入社に必要な書類の準備や確認、 データ入力などを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、人事アシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、応募者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という疑問にも寄り添ってご案内できるように♪ ＜人事アシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎応募者へのご連絡・選考のご案内 ◎面接日程の調整 ◎求人情報の更新・応募者データの管理 ◎入社書類の準備・確認やデータ入力 少しずつ学びながら、 人事アシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 採用担当やSNS広報、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人事の経験がない…」 「採用の知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【未経験OK】人と関わるのが好きな方に！派遣スタッフの管理・サポート★年間休日120日以上／特別手当30万円／大津

仕事内容 【お仕事内容】 需要が高まり続ける半導体業界で、 現場で働くスタッフを支える「人材管理」のお仕事です！ スタッフとの面談や日々のサポート、 取引先企業との調整など、 人と関わる場面が多いのがこの仕事の特徴♪ 「人と話すことが好き」 「誰かの力になる仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ さらに、 **入社祝い金30万円キャンペーン実施中！** ──── お仕事内容 ──── 現場スタッフが安心して働けるよう、 勤怠管理や面談、企業との調整など、 幅広い業務を担当していただきます！ 【具体的には…】 ■現場スタッフの勤怠・残業管理 ■スタッフとの面談・情報共有 ■取引先企業との打ち合わせ・調整 ■売上の管理・調整 ■工場見学の案内・面談対応 ■新入社員の教育・サポート など スタッフと企業、 それぞれをつなぐ役割として活躍できます♪ ──── まずは現場を知るところから！ ──── 「いきなり管理業務を任されるのは不安…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後はまず、 取引先企業の現場で研修を行います。 実際の製造現場に入りながら、 製造の流れや工場内の安全ルール、 スタッフとのコミュニケーション方法などを学んでいきます。 現場を知ることで、 その後のスタッフサポートにも活かせます♪ ──── 研修は段階的にスタート ──── 【入社】 ↓ 【現場研修】 ↓ 【営業所へ配属】 ↓ 【先輩社員と同行しながら業務を習得】 ↓ 【本社研修】など いきなり一人で業務を進めることはありません。 分からないことがあれば、 すぐに相談できる環境が整っています♪ 他事業所のスタッフと交流する機会もあり、 困ったときに頼れる仲間がいるのも心強いポイントです◎ ──── 快適＆柔軟な働き方も可能♪ ──── 事務所は空調完備のキレイな環境！ 快適にお仕事に取り組めます。 また、 産前産後休暇や育児休暇も完備しています。 結婚や出産など、 ライフスタイルが変わった後も長く働ける環境です◎ 「子どもの急な体調不良で休みたい…」 そんな場合も柔軟に対応可能！ 状況に合わせて、 時短勤務・パート勤務・テレワークなども相談できます♪ ──── こんな方を歓迎します！ ──── ＊新しい仕事にどんどん挑戦したい方 ＊自分の可能性を広げたい方 ＊人と関わる仕事が好きな方 ＊誰かをサポートすることにやりがいを感じる方 ＊気の合う仲間と楽しく働きたい方 ＊安定して長く働きたい方 ＊これまでの経験や知識を活かしたい方 「やってみたい！」 その気持ちを大切にしています♪ これまでの経験や志望動機だけで判断するのではなく、 新しいことに挑戦したいという気持ちも歓迎します。 経験を活かして働きたい方はもちろん、 これから新しい仕事にチャレンジしたい方も、 ぜひご応募ください(^^)/ 業務の変更範囲：「会社が定める業務」

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人事や採用の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「人と関わる仕事が好き」 「会社を支える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 応募者対応やデータ入力、日程調整など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは人事のサポートから始めたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━ 研修後は、人事アシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆応募者対応 応募いただいた方へのご連絡や、 選考に関するご案内などを行います。 ◆面接日程の調整 応募者と面接担当者の予定を確認し、 面接スケジュールを調整します。 ◆求人・採用サポート 求人情報の更新や応募者データの管理など、 採用活動に必要な業務をサポートします。 ◆入社準備・事務サポート 入社に必要な書類の準備や確認、 データ入力などを担当します。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、人事アシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 現場を知ることで、応募者の 「どんな仕事？」「自分にもできる？」 という疑問にも寄り添ってご案内できるように♪ ＜人事アシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎応募者へのご連絡・選考のご案内 ◎面接日程の調整 ◎求人情報の更新・応募者データの管理 ◎入社書類の準備・確認やデータ入力 少しずつ学びながら、 人事アシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 採用担当やSNS広報、キャリアアドバイザーなど 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「人事の経験がない…」 「採用の知識がない…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人と話すことが好き！」 「接客の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 販売経験がなくても、 商品やサービスの知識がなくても大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 お客様へのご案内や受付など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは販売サポートからスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは研修からスタート！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修など、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ 研修後は、販売サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆お客様へのご案内 ご来店されたお客様へ、 商品やサービスについてご案内します。 ◆受付・接客サポート お客様のご希望やお困りごとを伺い、 必要なサービスをご案内します。 ◆売り場づくり 商品のディスプレイやPOPの設置など、 お客様が見やすい売り場づくりをサポートします。 ◆店舗運営サポート 商品や備品の管理、簡単なデータ入力など、 店舗運営に関わる業務を担当します。 ★経験を積んだ後は、 営業や人事、採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「販売の経験がない…」 「接客の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、販売サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人と話すことが好き！」 「接客の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 販売経験がなくても、 商品やサービスの知識がなくても大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 お客様へのご案内や受付など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは販売サポートからスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは研修からスタート！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修など、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ 研修後は、販売サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆お客様へのご案内 ご来店されたお客様へ、 商品やサービスについてご案内します。 ◆受付・接客サポート お客様のご希望やお困りごとを伺い、 必要なサービスをご案内します。 ◆売り場づくり 商品のディスプレイやPOPの設置など、 お客様が見やすい売り場づくりをサポートします。 ◆店舗運営サポート 商品や備品の管理、簡単なデータ入力など、 店舗運営に関わる業務を担当します。 ★経験を積んだ後は、 営業や人事、採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「販売の経験がない…」 「接客の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、販売サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

フレックス制★年休120日★ホワイト認定/3SOU

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「人と話すことが好き！」 「接客の仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 販売経験がなくても、 商品やサービスの知識がなくても大丈夫。 入社後は研修からスタートし、 お客様へのご案内や受付など、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずは販売サポートからスタートしたい」 「働きながら自分に合う仕事を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは研修からスタート！ ビジネスマナーやコンプライアンス研修など、 社会人の基礎から学んでいけるので安心です◎ 研修後は、販売サポートを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆お客様へのご案内 ご来店されたお客様へ、 商品やサービスについてご案内します。 ◆受付・接客サポート お客様のご希望やお困りごとを伺い、 必要なサービスをご案内します。 ◆売り場づくり 商品のディスプレイやPOPの設置など、 お客様が見やすい売り場づくりをサポートします。 ◆店舗運営サポート 商品や備品の管理、簡単なデータ入力など、 店舗運営に関わる業務を担当します。 ★経験を積んだ後は、 営業や人事、採用広報、SNS運用など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「販売の経験がない…」 「接客の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、販売サポートの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日祝休み｜賞与年2回｜管理職候補｜営業経験を正当に評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業経験3年以上。 次は、マネジメントにも挑戦しませんか？ 営業として経験を積んできたものの、 「この先もプレイヤーを続けるだけでいいのか」 「次はチームや組織を動かす経験を積みたい」 そんな方を募集しています。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案営業と、 就業する派遣スタッフのフォローです。 まずはこれまでの営業経験を活かして 顧客への提案・関係構築を担当。 将来的には、営業KPIの管理やメンバー育成、 営業所運営まで担当領域を広げていただけます。 ◆月給30万6125円～ ◆年収500万円以上も可能 ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆所長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能 【仕事内容】 企業の人材課題を解決する法人営業として、 顧客への提案から派遣スタッフの就業後フォローまで、 一貫して担当していただきます。 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築きながら、 担当顧客の拡大・売上向上を目指す仕事です。 ＜具体的には＞ ▼企業への法人営業 人材不足や採用課題を抱える企業へヒアリングを行い、 人材派遣を活用した解決策を提案します。 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客への定期フォロー ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・人材活用プランの企画・提案 ・商談、契約後のフォロー ・顧客との継続的な関係構築 法人営業の経験がある方は、 これまで培ったヒアリング力・提案力・交渉力を そのまま活かせます。 ▼派遣スタッフのフォロー ご紹介したスタッフが安心して働き続けられるよう、 就業前から就業後までサポートします。 ・登録スタッフとの面談 ・経験、スキル、希望条件のヒアリング ・仕事の紹介、職場とのマッチング ・就業開始後の定期フォロー ・就業先への訪問 ・キャリア相談 ・必要に応じた生活面のサポート 単にサービスを提案して終わる営業ではなく、 企業とスタッフ双方の状況を把握しながら 長期的な関係を築いていくことが特徴です。 ▼将来的には営業所運営・マネジメントへ 営業として実績を積んだ後は、 プレイヤー業務だけでなく、 営業所全体を動かす役割にも挑戦できます。 ・売上目標の設定、進捗管理 ・営業KPIの管理、改善 ・営業施策の立案、PDCA運用 ・営業メンバーの育成、フォロー ・チームマネジメント ・営業所全体の売上、組織管理 「自分で成果を出す営業」から、 「チームで成果をつくる営業」へ。 営業経験をマネジメント経験へ広げられる環境です。 【キャリアパス】 主任 ↓ 所長代理 ↓ 所長 ↓ エリアマネージャー ↓ 営業グループ責任者 将来的には1つの営業所だけでなく、 複数営業所の売上管理や営業戦略、 組織運営にも携わることができます。 【こんな方にピッタリ】 ・営業経験を活かして次のキャリアに進みたい方 ・法人営業の経験を活かしたい方 ・プレイヤーだけでなくマネジメントにも挑戦したい方 ・成果を給与や役職に反映させたい方 ・KPI管理やメンバー育成にも携わりたい方 ・営業として担当できる領域を広げたい方 ・将来的に所長やエリアマネージャーを目指したい方 【この仕事で広げられるキャリア】 営業経験を活かしながら、 顧客への提案だけでなく、 ・営業戦略の立案 ・数値、KPI管理 ・メンバー育成 ・チームマネジメント ・営業所運営 まで経験できます。 プレイヤーとして営業経験を積んだ次に、 「組織を動かす側」へキャリアを 広げたい方に向けた募集です。

【ＰＣ・エクセル活用の求人】時給１４００円（月収２４万可）／日勤・土日祝休／無料駐車場有・車通勤ＯＫ

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ・PC、エクセルスキル活用の求人 ・時給1400円（月収24万可能） ・日勤、土日祝休みで予定も立てやすい！ 他多数ありますので、面談時にお気軽なくご質問ください！ ≪お仕事内容≫ 半導体メーカーの工場オフィスにて、経理事務を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 経理一般事務 ・データ入力、部品・材料の費用管理 ・請求書の処理・チェック ・伝票入力 ・経費精算の確認 ・支払データ作成 ・売掛金・買掛金の管理 ※他部門との関連も深い部署ですのでコミュニケーション取りながらのお仕事 ※エクセルを使っての業務 （SUMIF、VLOOKUPなどの基本関数、ピボットテーブルでの集計） - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

【経理実務経験活用の求人】時給１４００円（月収２４万可）／日勤・土日祝休／無料駐車場有・車通勤ＯＫ

仕事内容 ＼＼このお仕事のおすすめポイントは…／／ ・経理実務経験活用の求人 ・時給1400円（月収24万可能） ・日勤、土日祝休みで予定も立てやすい！ 他多数ありますので、面談時にお気軽なくご質問ください！ ≪お仕事内容≫ 半導体工場内オフィスでの、経理業務を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 財務税務 ・請求書、経理精算の伝票承認処理 ・経理精算処理 ・伝票の起票 ・その他関連業務 ※他部門との関連も深い部署ですのでコミュニケーション取りながらのお仕事 ※outlook、エクセルを使っての業務 （エクセル／SUMIF、VLOOKUPなどの基本関数、ピボットテーブルでの集計） - ＼お電話でのご応募、お待ちしております！／ お電話で申し込みされる方は、 通話料無料の以下の番号よりおかけください。 0120-1040-99 受付：平日 9:15～19:00 土曜 9:15～18:00 ※日曜・祝日休み -

営業未経験OK｜接客経験歓迎｜月給26.6万円～｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 営業未経験から、法人営業へ。 接客・販売・サービスなど、 人と関わる仕事の経験がある方を歓迎します。 この仕事で活かせるのは、 「相手の話を聞く」 「希望をくみ取る」 「相手に合わせて提案する」 といった、これまで培ってきた対人スキルです。 お任せするのは、 人材を必要としている企業への提案と、 派遣スタッフの就業サポート。 営業経験や人材業界の経験は必要ありません。 これまでの経験を活かしながら、 法人営業として新しいキャリアをスタートできます。 ◆営業未経験OK ◆月給26万6625円～ ◆賞与年2回＋インセンティブ ◆土日祝休み ◆残業月15～20時間 ◆オンライン研修あり 【仕事内容】 人材を必要としている企業と、 仕事を探している派遣スタッフをつなぐ 「人材派遣営業」をお任せします。 ▼企業への対応 企業が抱えている人材不足や採用課題をヒアリングし、 必要な人材や働き方について提案します。 ・既存企業への定期フォロー ・人材ニーズ、採用課題のヒアリング ・人材派遣サービスの提案 ・新規企業へのアプローチ ・就業後の状況確認 ▼派遣スタッフへの対応 求職者の希望や経験を聞き、 一人ひとりに合った仕事を紹介します。 ・求職者との面談 ・希望条件や経験のヒアリング ・仕事の紹介 ・就業開始までのサポート ・就業後の定期フォロー 「売って終わり」の営業ではなく、 企業とスタッフ双方と継続的に関係を築いていく仕事です。 【未経験でも始めやすい理由】 ・オンライン研修あり ・基礎から段階的に学べる研修体制 ・先輩社員が業務をフォロー ・人材業界の知識は入社後に習得可能 営業未経験でも、 これまで仕事で培ってきたコミュニケーション力や 相手に合わせた対応力を活かしてスタートできます。 【こんな方におすすめ】 ・人と関わる経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ・未経験から法人営業の経験を身につけたい方 ・接客や販売で培った提案力を活かしたい方 ・土日祝休みの働き方に変えたい方 ・成果を給与や評価に反映できる環境で働きたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 【身につくスキル・キャリア】 この仕事では、 ・法人営業力 ・ヒアリング力 ・提案力 ・顧客との関係構築力 ・人材のマッチング、調整力 などを身につけられます。 経験を積んだ後は、 主任・所長代理・所長などへのキャリアアップも可能。 これまで培ってきた対人経験を、 法人営業としてのキャリアにつなげられる環境です。

【HRテレアポ経験者必見！】完全在宅×リスト配布×高時給✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、その他人材サービス専門職 ◆＋…＋……＋…＋……＋…＋……＋…＋◆ 『テレアポだけで稼ぐ』を叶える環境 ◆＋…＋……＋…＋……＋…＋……＋…＋◆ ⭐リストは会社が用意！架電に専念可！ ⭐テレアポ経験者必見！時給1500円～！ ⭐商談は営業にパス！アポが取れたらOK ⭐アポ獲得数に応じて時給さらにUP！ ⭐顧客管理ツールも完備！ さらに… ✅ 完全リモート勤務OK！ ｜全国どこからでも挑戦可能！ ✅ 1日5〜6時間勤務でしっかり稼ぐ！ ｜月給20万円以上も可能！ ✅ プロ直伝のテレアポスキルが身につく ✅ 自分らしいスタイルでOK！ ｜髪色・服装自由（ネイル・ピアス・ひげ・たとぅーOK） …そんな環境であなたの テレアポ経験を活かしませんか？ ＜こんな方におススメ！＞ ✅ テレアポの経験を活かしたい ✅ 経験をきちんと評価してもらいたい ✅ 営業経験をさらに伸ばしたい ✅ テレアポスキルに伸びしろを感じている ────✨ 具体的な仕事内容 ✨──── 飲食業界特化型の求人サイト 『グルスタ』を運営する当社で、 商談のアポイントを獲得するテレアポスタッフの募集です。 飲食店を運営する企業へ電話し、 「正社員採用でお困りではないですか？」とご案内。 店長様や人事・採用担当者様とお話しをして、 商談アポイントを獲得する仕事です。 （アポを獲得したら営業担当にパス！実際の商談は営業担当にお任せ♪） ────✨ お仕事の流れ ✨──── ✅①企業へ電話… 飲食店様や運営元の企業様へ電話し、 採用状況をヒアリングします。 架電先はリストがあるのでご安心ください。 「今、正社員の採用はされていますか？」 「採用でお困りのことはありませんか？ など、決められたトークをベースにご案内します。 ✅②採用ニーズをヒアリング… ただサービスを説明するだけではありません。 お客様の反応を聞きながら、 「今どんな採用課題があるのか？」 「何に困っているのか？」 を探っていきます。 ✅③商談アポイントを獲得… 採用ニーズがある企業様には、 営業担当との商談をご案内します。 アポイントを獲得できたら、 顧客管理システムに入力したり 簡単な入力作業を行います。 実際に商談を行う必要はありません。 ✅④振り返り・改善… アポが取れたら、 「トークのどの部分が刺さったのか？」 「どの時間にどのリストで架電したのか？」 など、成功体験を振り返ります。 逆にアポが取れなかったら 「今日はなぜアポが取れなかったか？」 「どのトークが反応良かったか？」 「話を聞いてもらうにはどうすればいい？」 など、自分の数字や電話内容を振り返ります。 録音した電話を聞き直し、 リーダーから具体的なフィードバックを受けることもできます。 経験を積むだけではなく、経験から学ぶ… これを繰り返すことで、 テレアポ力をさらに伸ばしていけます！ ───✨ 具体的な1日の流れ ✨─── 09:30…朝礼。Google Meetで繋ぎます 09:40…PCでリストを確認 今日の架電目標が何件か確認！ 09:45…架電スタート 12:00…お昼休憩 13:00…午後の架電スタート！ 切り返しトークでアポGET！ 17：00…勤務終了。報告してPCを閉じる。 ───✨ 月収例公開 ✨─── ✅Aさん：月収18万円 …時給1,500円（週5日・1日6h／完全在宅） ✅Bさん：月収15万円 …時給1,500円（週5日・1日5h／完全在宅） ✅Cさん：月収21万6000円 …時給1,800円（週5日・1日6h／完全在宅） ※アポ獲得数に応じて時給UP！ ※入社時の時給は1500円です。2か月目以降は、前月の業務成果・生産性等の評価により、変動します。 ───✨ メンバーについて ✨─── 20代・30代を中心に、 明るく前向きなメンバーが多いチーム✨ 法人営業・派遣・通信 建築業界で活躍していた方や、 電力会社などのテレアポ経験者、 オペレーターをはじめ、 主婦の方、学生さん、 作家を目指している方など、 さまざまなメンバーが活躍中◎ アポが取れたときには、オンライン上で、 「ナイスアポ！」「いい切り返し！」 「そのトーク参考になる！」 と声を掛け合うことも多いんです！ お互いの成功をちゃんと喜び合えて、 自然とモチベーションが上がる職場◎ ───✨ 会社について ✨─── 当社は、飲食業界の正社員採用に特化した 日本初の求人メディア『グルスタ』を運営。 2024年5月にサービスを開始して以来、 累計掲載案件数は10,000件を突破、 掲載企業数も500社以上に成長。 飲食業界に特化した採用支援を通じて、 企業と求職者をつなぐプラットフォームとして さらなる拡大を目指しています✨

主婦活躍中！日勤のみ週1日8時間〜/hHC050C

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、経理/財務事務 ━━━━━━━━━━━ ＼週１日からＯＫ！／ 未経験・Ｗワーク歓迎 ━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 ▶︎ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェックしていく形式。 難しい操作はありません◎ 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ▶︎ 必要な資格は無料で取得！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用が決まった方には３日間の 『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』を ご案内いたします。費用は無料。 ３日間の研修（座学・実技・現場同行）で 医療的ケアや重度訪問介護についてを学びます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤スケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【０９：００〜】 出勤・朝のサポート 朝食の準備や食事の介助、お口のケアなど 一日のスタートを心地よく支えます。 【 １２：００〜 】昼食時のサポート お昼ごはんの準備、片付け、介助など。 【１４：００〜】 外出支援 お着替えや身支度を整えて外出。 病院受診などの用事へ向かいます。 【１８：００〜】 記録・お仕事終了 その日の様子を介護記録へ入力して業務終了。 基本的に時間通り残業なしで帰宅します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

無資格歓迎！夜勤なしの日勤メインワーク/hHC050C

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、経理/財務事務 ━━━━━━━━━━━ ＼週１日からＯＫ！／ 未経験・Ｗワーク歓迎 ━━━━━━━━━━━ 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し、医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 基本的には1日1軒のご自宅を訪問し、 おひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 ▶︎ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お食事・トイレ・お着替えの介助 ◆口腔ケアや移乗などの日常サポート ◆医療的なケア ◆介護記録などの記入 介護記録はスマホからリストをチェックしていく形式。 難しい操作はありません◎ 緊急時や困ったときの連絡先や、 利用者さんに合わせた丁寧なケアがお届けできるようなサービス手順書もあります。 ▶︎ 必要な資格は無料で取得！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用が決まった方には３日間の 『重度訪問介護従業者養成研修 統合課程』を ご案内いたします。費用は無料。 ３日間の研修（座学・実技・現場同行）で 医療的ケアや重度訪問介護についてを学びます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日勤スケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【０９：００〜】 出勤・朝のサポート 朝食の準備や食事の介助、お口のケアなど 一日のスタートを心地よく支えます。 【 １２：００〜 】昼食時のサポート お昼ごはんの準備、片付け、介助など。 【１４：００〜】 外出支援 お着替えや身支度を整えて外出。 病院受診などの用事へ向かいます。 【１８：００〜】 記録・お仕事終了 その日の様子を介護記録へ入力して業務終了。 基本的に時間通り残業なしで帰宅します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

熊本・玉名｜経理｜管理職候補｜自動車用付属部品の製造・販売｜正社員

仕事内容 【業務内容】 ＜概要＞ 組電線用の部品（ジャンクションブロック・コネクター）の生産に伴う経理を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・パソコンを使用した伝票入力、伝票整理 ・会計処理 ・給料計算 ・各種清算業務 ・PCによる元帳管理 ・入出金管理、出納簿記帳 ・部門ごとに存在しているデータの整理・集約 ・月次、年次決算の対応 など ＜研修体制＞ 入社後約3ヶ月間名古屋での研修があります。 （変更の範囲：会社の定める業務） 【企業情報】 1992年3月に設立。自動車用組電線（ワイヤーハーネス）の世界シェア・トップクラスの企業である矢崎グループ関連会社として組電線用の部品（ジャンクションブロック・コネクター）の生産を行っています。メイン取引がトヨタ自動車で安定した受注がある上場会社です。矢崎グループは、1941年の会社設立以来、「世界とともにある企業」「社会から必要とされる企業」という社是のもと、ものづくリを中心とする事業を通じて社会に貢献したい、という思いで事業活動を続けている会社です。 【PR】 ふるさとの美しい自然の中、豊かな人間性とフレキシブルな発想で、よりよい車社会を創造し、地域に密着した会社運営を行っています。