求人・転職情報

【塾講師 契約社員求人／明光義塾】子ども達の成長をサポートする指導のプロを目指しませんか？

仕事内容 仕事内容 個別指導の講師として、小・中・高校生を対象とした授業をお任せします。 3名程度の生徒を一度に担当するので、一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 塾講師の経験がある方もない方も、安心してご応募ください。 一人ひとりの生徒に合わせた指導をすることで、楽しく成長していける環境を作っていきましょう。 ＜指導科目＞ 英語・数学（算数）・国語・理科・社会 ※指導科目は応相談。面接時に希望を伺います。 スキルアップが可能な環境 日々の授業以外に、教室運営の補佐業務をお任せする場合があります。 具体的には、生徒のカリキュラム作成、電話対応、保護者対応、生徒募集活動、各種研修への参加、掃除など。 明光義塾の塾講師は、他では得られない企画力や営業力、提案力といったスキルも身につけられる環境です。 幅広い世代が多数活躍中 20代を中心に幅広い世代が活躍中。女性は4割以上。 未経験から活躍する方が多いのも明光義塾の特徴。7割が未経験からのスタートです。 大切なのは、生徒に寄り添い続ける気持ち。意欲や人物面を評価しているため、 教員免許の有無や前職の経験なども問いません。 Wワーク・副業といった働き方も歓迎しています。 塾講師になるまでの流れ 応募後、塾講師採用担当者による面接と学力テストと適性検査を行います。 採用が決まった後は、教室長と勤務日や指導科目などを相談します。 その後、新人講師研修や先輩講師の授業見学、教室長との模擬授業など、明光義塾ならではの充実した研修で講師としての基本スキルを身につけ、授業デビューとなります。 明光義塾について 全国No.1(※)学習塾として、これまで200万人以上の生徒の成績アップや苦手克服、志望校合格を実現させてきた明光義塾。 勉強を教えるだけでなく、時には、進路相談に乗りながら、生徒の自ら学ぶ力を育てるべく、 教室長と講師が、生徒と同じ目線で、一人ひとりの目指す夢や目標に向き合っています。 ※（株）日本能率協会総合研究所2024年4月調べ

【正社員登用前提雇用！】児童発達支援／2025年5月OPEN予定！加配の先生をイメージしてみてください。

仕事内容 多機能型で、児童発達支援と保育所等訪問支援の2つの軸で障がいのあるお子様の支援をします。 ☆★子育て中の方も仕事と両立できるよう支援します！★☆ 当社運営の保育園にお子様を預けて勤務OK！ 託児所がわりに利用いただけます。ご自宅近くなどご相談ください。 保育料は会社が負担します。 また、産休・育休を取得経験者も多いです。 ＜主な仕事内容＞ 定員10名としており、 お越しになったお子様には必ず30分～40分の個別の療育をします。 おひとりずつのための療育と、集団生活への参画を支援いたします。 児童発達支援について 0～6歳のお子さまを対象にしていますが、実際の利用のほとんどは3～6歳のお子さまとなっています。 おおまかな業務内容としては、支援準備をした後に送迎をして、事業所に着いたら療育を実施、ご自宅までお送りをした後に支援記録作成となっています。 放課後等デイサービスについて 支援準備をした後に送迎をして、事業所に着いたら療育を実施、ご自宅までお送りをした後に支援記録作成となっています。 当事業所では、不登校や引きこもりのお子さまへの支援にも注力していく予定となっております。不登校支援が未経験な場合でも、社内での研修があるのでご安心ください。 児童発達支援、放課後等デイサービスでの経験がない方も、 特に「加配」の先生としての保育園での役割をイメージしてみてください。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 系列事業所への異動の可能性あり 本人希望を優先

＜未経験歓迎◎研修充実！＞年休取得OK♪福利厚生もバッチリ☆担任としてキャリアを積める！

仕事内容 ＼ここがポイント／ ★未経験OK！安心の研修制度◎ ★希望休も取りやすく働きやすい！ ★福利厚生も充実で長く働ける♪ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ＜仕事内容＞ ＼保育園での保育士のお仕事／ 0～5歳児の担任として、 保育業務全般をお任せします。 ・基本的な生活習慣（食事、睡眠、排泄、着替え）のサポート ・健康や安全の見守り ・季節ごとの行事やイベントの企画・準備 ・保護者対応 など 子どもたちの毎日に寄り添い、 一緒に成長を見守る、やりがいあるお仕事です。 ★未経験の方も大歓迎！ 丁寧な研修とフォロー体制が整っているので、 安心して一歩を踏み出せます。 ★充実した福利厚生！ 社保完備はもちろん、 賞与や交通費支給、労災上乗せ保険など 安心して働ける制度が整っています。 希望休の取得や有休消化率の高さも魅力♪ 働きやすい環境で、保育士としての キャリアアップを目指せます！ ＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊

【ICT活用で業務もスムーズ＆年間賞与5か月分！】子どもたちの笑顔と成長を一番近くで見守る仕事

仕事内容: 子どもたちの「できた！」という瞬間を共に喜び、安心できる居場所づくりを担当。遊びや集団活動を通じて自信や社会性を育てるお仕事です。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 連絡帳などの記録はICTを活用しているため、事務作業の負担は少なめ。 その分、子どもたちと向き合う時間をしっかり取ることができます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

完全週休2日制/ICT活用で雑務もラクラク。福利厚生も充実！

仕事内容: 「子どもが好き」「もう一度保育の現場に戻りたい」そんな方を応援します。 リトミックや運動遊び、英語活動などを通して、自然に楽しく学べる環境が整っています。 【具体的な業務内容】 ・0〜2歳児クラスの担任・補助業務 ・年齢発達に応じた遊び・活動のサポート ・行事・イベント準備（先輩職員がしっかりフォロー） ・ICT活用による記録入力 研修・OJT体制も充実しており、未経験からでも安心してスタートできます。

【完全週休2日制！】ICT活用で雑務もラクラク♪福利厚生も充実！

仕事内容: 職員同士の協力を大切にし、困ったときはすぐに相談し合える温かな職場です。クラス運営や行事準備も分担して進めるため、未経験の方も安心。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 連絡帳などの記録はICTを活用しているため、事務作業の負担は少なめ。 その分、子どもたちと向き合う時間をしっかり取ることができます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

【ICT活用で業務もスムーズ＆年間賞与5か月分！】子どもたちの笑顔と成長を一番近くで見守る仕事

仕事内容: 発達段階に応じたプログラムを企画し、遊びと学びを融合させながら成長をナビゲート。日々の変化を保護者へ分かりやすく伝えるお仕事です。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 連絡帳などの記録はICTを活用しているため、事務作業の負担は少なめ。 その分、子どもたちと向き合う時間をしっかり取ることができます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

完全週休2日制・ICT活用で事務作業ラクラク・福利厚生も充実の保育園

仕事内容: 子ども同士や職員・保護者との橋渡し役。連絡帳やICTツールを活用して園での様子を共有し、家庭と園の連携を深める。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 連絡帳などの記録はICTを活用しているため、事務作業の負担は少なめ。 その分、子どもたちと向き合う時間をしっかり取ることができます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

【完全週休2日制！】ICT活用で雑務もラクラク♪福利厚生も充実！

仕事内容: 園内外での安全管理を徹底。ケガや事故のリスクを未然に防ぎ、健康チェックや衛生指導を行う。安心できる環境をつくる。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 連絡帳などの記録はICTを活用しているため、事務作業の負担は少なめ。 その分、子どもたちと向き合う時間をしっかり取ることができます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

【完全週休2日制！】ICT活用で雑務もラクラク♪福利厚生も充実！

仕事内容: 「できるようになった！」という小さな成功体験を積み重ねながら、子どもたちが自分らしく成長していけるよう支援するお仕事です。 宇土エンゼル保育園では、“育ちあう心”を大切にした保育を行っています。 【具体的な業務内容】 ・0～2歳児クラスの保育全般（生活習慣・あそび・情緒面のサポート） ・一人ひとりの発達に合わせた個別の関わり・記録 ・ダンス・体操・英語などの活動補助 ・保護者との連携・コミュニケーション 完全週休2日制／残業ほぼなし／賞与5ヶ月分支給で、長く安心して働けます。 子どもたちと一緒に“育ちあう”喜びを感じられる職場です。

完全週休2日制・ICT活用で家庭と両立しやすい保育園の保育士

仕事内容: 完全週休2日制や有給休暇の取得促進など、働きやすさにこだわった環境が魅力です。産休・育休制度も整い、長く安心して働けます。 また、連絡帳などの記録はICTを活用しており、手書き作業を減らすことで残業削減を実現。家庭と仕事の両立を支えます。 0～2歳までの未満児クラスを担当し、子どもたちの笑顔と成長を見守るお仕事です。 遊びや生活の中で一人ひとりに寄り添い、「できた！」という瞬間を一緒に喜び合えます。 ベテランの先生から若手まで、優しく頼れる仲間がそろっており、困ったときにはすぐ相談できる安心の環境。 保育士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方や新しい環境に挑戦したい方も大歓迎です。

【契約社員／研修費全額補助⭐残業月2時間のみ】子どもの主体性を大切にする保育園です⭕

【仕事内容】 吉井保育園 【契約社員／研修費全額補助 ☆残業月2時間のみ】 子どもの主体性を大切にする保育園です◎ ●0歳児から就学前までの乳幼児を対象に、日々の生活や発達段階に応じた遊びの援助をはじめ、丁寧な保育記録の作成、子どもたちが安全 ・快適に過ごせるよう保育室の環境整備や清掃などを行っていただきます。 ●残業は月平均2時間とほとんどなく、プライベートの時間もしっかり確保しながら無理なく働ける環境です◎ ●キャリアアップ研修にかかる費用は全額補助していただけるため、安心してスキルアップや専門性の向上を目指せます♪ 球磨郡あさぎり町にある「吉井保育園」にて、契約社員の保育士さんを募集しております！ 45名の子どもたちを14名の職員で担当しながら「子どもの主体性を認める」保育を大切にしている園です。 タブレットでの保育書類作成やノンコンタクトタイムの確保、勤務時間内で受講できる費用全額補助のキャリアアップ研修など、安心して長く働ける環境が整った職場ですよ◎ 小さな疑問も丁寧にお答えしますので、まずはお気軽にご相談ください！ 【求人ID-GR4】

【好待遇求人⭐】マイカー通勤OK⭐研修制度あり⭕福利厚生充実✨✨職員同士仲が良く人間関係良好⭐残業なし⭕働きやすさ抜群です✨

【仕事内容】 なかよしの森保育園 【好待遇求人★】 マイカー通勤OK★研修制度あり◎福利厚生充実♪♪職員同士仲が良く人間関係良好 ☆残業なし◎働きやすさ抜群です♪ ●待遇が良く、休日数も充実している職場♪長く頑張れる職場環境です！ ●残業0時間実績あり！ 育休取得率100％！ ライフスタイルに合わせて働き方を変えることも可能★ ●職員同士のコミュニケーションがしっかりとれており、自然と助け合える風土のある職場です ☆ 「なかよしの森保育園」は、定員90名の認可保育園です。 子どもに寄り添った保育方針で、保育士様同士の雰囲気も非常に良いです。 研修制度や福利厚生が充実しており、大変好待遇のおすすめ求人！ 残業時間0時間の実績、育休取得や柔軟な休暇対応など働きやすさも抜群です◎早番 ・遅番はありません。 人気の保育園さんなので、ご興味のある方はお早めにお問い合わせください！ 【求人ID-GR4】

【賞与4.60ヶ月分⭕】定員40名の認可保育園✨育児担当制で一人ひとりに寄り添える保育を実現❗️

【仕事内容】 からたち保育園 【賞与4.60ヶ月分◎】 定員40名の認可保育園♪育児担当制で一人ひとりに寄り添える保育を実現！ ●園内における保育士業務をお任せいたします！ ●賞与実績は4.60ヶ月分とたっぷり◎昇給もきちんとありますので日々の頑張りをしっかり評価してもらえますよ★ ●無料駐車場が完備されていますのでマイカーで快適にご通勤いただけます♪ 《からたち保育園》は、定員40名の認可保育園で、一人ひとりに寄り添う育児担当制の保育を大切にしています♪0歳児から5歳児までを少人数で見守る体制のため、子どもたちとじっくり関わりたい方にぴったりの環境です◎賞与4.60ヶ月分に加え、各種手当や退職金制度など福利厚生も充実★ピアノが苦手な方も職員同士でサポートし合えるので安心してスタートできます！ ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください◎ 【求人ID-GR4】

【契約社員求人✨】正社員登用制度あり/マイカー通勤OK/託児所完備/プライベートと両立しながら長く働きたい方にオススメ⭐

【仕事内容】 熊本YMCA黒川保育園 【契約社員求人♪】 正社員登用制度あり/マイカー通勤OK/託児所完備/プライベートと両立しながら長く働きたい方にオススメ★ ●マイカー通勤OK ☆彡毎日の通勤がらくらくです♪ ●正社員登用制度あり◎将来的にステップアップすることも可能です！ ●子育て中の保育士さんも多数活躍しています！ 託児利用ができるのは嬉しいですね★ 社会福祉法人熊本ＹＭＣＡ福祉会が運営する「熊本YMCA黒川保育園」にて、契約職員の保育士さんを募集中です！ 子どもたちの好奇心をグングン引き出せる環境作りを大切にしているそうです◎職員同士も協力し合って働いておられますので、安心して入職していただけますよ ☆正職員登用制度がありますので、モチベーション高く取り組めますよ！ 少しでもご興味のある方は、お気軽にお問い合わせくださいね♪ 【求人ID-GR4】

【契約社員】残業なし⭕賞与あり⭕日勤のみ⭕きれいな働きやすい保育園でのお仕事です✨

【仕事内容】 津久礼ヶ丘保育園 【契約社員】 残業なし◎賞与あり◎日勤のみ◎きれいな働きやすい保育園でのお仕事です♪ ●園内における保育士業務をお任せいたします！ ●残業がほぼなく、プライベートと仕事の両立をしたい方にもオススメです◎ ●育児休業の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ♪ 菊池郡菊陽町にある「津久礼ヶ丘保育園」は、2015年に開園した認可保育園です。 子どものありのままを受け止めながら自立を促し、見守りをメインに保育を行っています。 英語教室、体操教室の開催や食育も大切にしています。 残業は基本的にありません。 プライベートの時間もしっかり確保できます◎人間関係良好でとても働きやすい環境なのも魅力♪将来的に正社員を目指す方にもオススメですよ！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください ☆ 【求人ID-GR4】

《契約社員求人✨》マイカー通勤OK✨再雇用制度あり✨各種休暇制度充実✨腰を据えて働くのにピッタリな環境です⭐

【仕事内容】 幼保連携型認定こども園 慈光こども園 《契約社員求人♪》マイカー通勤OK＊再雇用制度あり＊各種休暇制度充実＊腰を据えて働くのにピッタリな環境です★ ●マイカー通勤可能ですので、多方面からアクセスしていただけますよ！ ●再雇用制度があり継続的にお仕事ができる為、定年後の収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力です◎ ●育児休業 ・介護休業 ・子の看護等休暇を整備！ ライフステージに応じて柔軟な働き方が叶います ☆彡 熊本県球磨郡に位置する『慈光こども園』では、子どもたちの思いを大切にし、安心して過ごせる毎日を支えていただく保育教諭さんを募集中です！ 未経験 ・ブランクのある方も丁寧にサポートしてくださるので、安心してスタートできますよ★年間休日は120日あり！ プライベートも大切にしながら働きたい方にオススメです♪家事 ・育児とも両立させやすく、ご自身の生活スタイルに合わせながら無理なく働けますよ◎ 少しでもご興味を持って下さった方、話を聞いてみたいと思った方は、お気軽にご応募ください ☆彡 【求人ID-GR4】