求人・転職情報

⭐希望休相談OK⭐✅髪型・髪色自由✅賞与・昇給有✅履歴書不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ ／ 正社員募集！ 未経験もOK！ 安定して長く働ける！ ＼ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ＜ベルエアマックス荒尾店＞ 新メンバー採用強化中の為、 大量募集中！ 履歴書不要！人柄重視採用！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 「パチンコしたことがない・・」 「パチンコ店に入った事もない」 そんな方も大歓迎します♪ 【仕事内容】 パチンコ店内でのホール業務全般 ◇パチンコ台の清掃（拭き掃除・除菌） ◇玉運び（玉を入れた箱）の移動 ◇玉の交換や遊技台のエラー対応 ◇簡単な清掃 玉運びや交換、遊技台のエラーの 処理方法は研修があるので未経験でも安心♪ 慣れてきたら、カウンター業務や スタッフ管理・育成などもお任せします。 ＜こんな方にオススメ＞ ▶ 接客業未経験の方 ▶ パチンコ未経験の方 ▶ パチンコが好きな方 ▶ 安定して働きたい方歓迎 ▶ 接客、販売経験がある方 ▶ パチンコ店のホール経験者 ▶ 熊本県荒尾市でお仕事をお探しの方 ▶ ハローワークをご利用の方 ▶ 玉名市でお仕事を探している方 ▶ 正社員として働きたい方 ▶ オシャレしながら働きたい方

正社員募集⭐週休3日制⭐✅ワンルーム寮完備✅賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ ＼ ベルエアマックス荒尾店 ／ 正社員大募集！ 週休3日制！ 自分のペースでゆっくり勤務◎ ⭐⭐⭐⭐大量募集中！⭐⭐⭐⭐ 正社員で週休3日制はなかなかない！ 自分の都合で休みが必要なので 正社員にはなれない・・・と諦めていた方！ この機会を見逃すな！！ 【仕事内容】 パチンコ店内でのホール業務全般 ◇パチンコ台の清掃（拭き掃除・除菌） ◇玉運び（玉を入れた箱）の移動 ◇玉の交換や遊技台のエラー対応 ◇簡単な清掃 玉運びや交換、遊技台のエラーの 処理方法は研修があるので未経験でも安心♪ 慣れてきたら、カウンター業務や スタッフ管理・育成などもお任せします。 ＜週休3日制のシフト＞ しっかり休めて集中して働けるシフトです！

学歴・経験不問の実力主義◎年間休日116日で働きやすさ◎

仕事内容: ◆勤務地について 配属は全国の店舗です。 掲載店舗の勤務とは限りません。 入社後も転勤があります。 この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅️業界No.1の売上を誇るマルハンで正社員デビュー ✅️経験・学歴・職歴一切不問！未経験からスタートOK ✅️接客だけじゃない、店舗づくりに関われるやりがい◎ マーケティングや販促にも挑戦できます ✅️充実の手当（住宅手当/引越手当/家族手当/食事手当など） ✅️ネイルOK・髪色自由で働きやすい環境 ✅️年間休日116日でプライベートも充実 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ パチンコ店での接客・サービス業務全般をお任せします。 単なる接客ではなく、『マルハンファン』を増やす仕事です。 ▼具体的な仕事内容 まず①②から。 ①来店されたお客様への接客対応（7〜8割程度） ②清掃・トラブル対応、店内の広告宣伝・店内装飾（POP作成やイベント装飾など） 慣れてきたら③④⑤にも挑戦していただきます！ ③金銭管理、店舗の施錠・開錠、遊技機の管理 ④マーケティング業務（お客様の声を集めてサービス向上に活用）、業者対応・競合店の調査分析 ⑤営業戦略の立案・提案、店舗全体のマネジメント（将来的に） ＜1日の流れ（一例）＞ 早番と遅番の2交替制（変形労働時間制とシフト制を併用）です。 【早番：8:00〜17:00（実働8時間）】 〜8:10 打刻後、着替え 〜9:00 開店準備作業 〜9:15 朝礼 〜10:00 開店準備作業 〜11:30 ホール業務 〜12:00 食事休憩 〜16:00 ホール業務（合間に休憩） 〜16:40 引継ぎ＋店内美化作業 〜16:50 終礼 〜17:00 着替え＋退勤打刻 【遅番：15:30〜24:30（実働8時間）】 〜15:40 打刻後、着替え 〜15:55 朝礼 〜16:15 引継ぎ 〜16:45 食事休憩 〜22:45 ホール業務（合間に休憩） 〜23:50 閉店作業 〜24:00 終礼 〜24:20 引継ぎ＋残作業 〜24:30 着替え＋退勤打刻 ＜職場環境について＞ 第二新卒・フリーター・未経験者も多数活躍中！ 20代〜30代のスタッフが多く、明るく声を掛け合う雰囲気の職場です。 先輩社員がしっかりサポートしてくれるので 安心してスタートできます。 やる気や成果をしっかり評価するシステムがあり、 努力次第で年齢や性別に関係なくキャリアアップが可能です。 未経験・経験者で入社時の条件差はありません。 ＜研修について＞ 未経験からでも安心して働けるよう、 先輩社員による手厚いサポート体制あり。 資格取得支援制度もあります。

【住宅・家族・食事手当ありなど】未経験・学歴不問で挑戦OK♪年休116日

仕事内容: ◆勤務地について 配属は全国の店舗です。 掲載店舗の勤務とは限りません。 入社後も転勤があります。 この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅️業界No.1の売上を誇るマルハンで正社員デビュー ✅️経験・学歴・職歴一切不問！未経験からスタートOK ✅️接客だけじゃない、店舗づくりに関われるやりがい◎ マーケティングや販促にも挑戦できます ✅️充実の手当（住宅手当/引越手当/家族手当/食事手当など） ✅️ネイルOK・髪色自由で働きやすい環境 ✅️年間休日116日でプライベートも充実 ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ パチンコ店での接客・サービス業務全般をお任せします。 単なる接客ではなく、『マルハンファン』を増やす仕事です。 ▼具体的な仕事内容 まず①②から。 ①来店されたお客様への接客対応（7〜8割程度） ②清掃・トラブル対応、店内の広告宣伝・店内装飾（POP作成やイベント装飾など） 慣れてきたら③④⑤にも挑戦していただきます！ ③金銭管理、店舗の施錠・開錠、遊技機の管理 ④マーケティング業務（お客様の声を集めてサービス向上に活用）、業者対応・競合店の調査分析 ⑤営業戦略の立案・提案、店舗全体のマネジメント（将来的に） ＜1日の流れ（一例）＞ 早番と遅番の2交替制（変形労働時間制とシフト制を併用）です。 【早番：8:00〜17:00（実働8時間）】 〜8:10 打刻後、着替え 〜9:00 開店準備作業 〜9:15 朝礼 〜10:00 開店準備作業 〜11:30 ホール業務 〜12:00 食事休憩 〜16:00 ホール業務（合間に休憩） 〜16:40 引継ぎ＋店内美化作業 〜16:50 終礼 〜17:00 着替え＋退勤打刻 【遅番：15:30〜24:30（実働8時間）】 〜15:40 打刻後、着替え 〜15:55 朝礼 〜16:15 引継ぎ 〜16:45 食事休憩 〜22:45 ホール業務（合間に休憩） 〜23:50 閉店作業 〜24:00 終礼 〜24:20 引継ぎ＋残作業 〜24:30 着替え＋退勤打刻 ＜職場環境について＞ 第二新卒・フリーター・未経験者も多数活躍中！ 20代〜30代のスタッフが多く、明るく声を掛け合う雰囲気の職場です。 先輩社員がしっかりサポートしてくれるので 安心してスタートできます。 やる気や成果をしっかり評価するシステムがあり、 努力次第で年齢や性別に関係なくキャリアアップが可能です。 未経験・経験者で入社時の条件差はありません。 ＜研修について＞ 未経験からでも安心して働けるよう、 先輩社員による手厚いサポート体制あり。 資格取得支援制度もあります。

【未経験スタート歓迎！】お店を一緒に盛り上げてくれるパチンコ店のホールスタッフを募集します！

仕事内容 お任せするのはパチンコホール内での業務全般。お客様対応のほか、機械トラブルの対応などもお願いします◎ お客様へのパチンコ台の説明・店内のご案内などの接客業務がメイン。（最新設備の導入により、玉箱交換はありません。）他には店内の清掃、簡単な機械のメンテナンスなど、お任せする仕事は多岐にわたります。 残業はほとんどなく、定時に上がれます。勤務日数や時間など、希望の働き方をご相談ください！ 店内を歩き回る業務が多い立ち仕事です。難しい作業はほとんどないので、「パチンコを一度もやったことがない」という方や接客未経験の方でも安心して始められますよ☆ パチンコ未経験者歓迎します♪将来的に正社員を目指している方も大歓迎です！ しっかり働いて稼ぎたいフリーターさん、正社員になりたい方、いろんな経験を積んでキャリアアップしたい方大歓迎！◎経験問わずに活躍できる環境が整っています！初心者からベテランまで幅広く在籍中♪ ※風営法の規定により18歳以上の募集となります。また熊本県の条例により高校生も不可となります。 ※契約上限年齢は70歳です。 安心の研修制度あり★交通費支給・制服貸与・昇給・食事補助など、充実の待遇であなたをお迎えします！ 最初は研修で「お店のこと」や「お客様対応」を身につけてから店内業務を行います。最初から一人でホール業務をすることはありませんので安心して下さい。また、社員登用制度もあるので、正社員としての安定を目指して働くことも可能！他の仕事やプライベートと無理なく両立しながら働くのも、将来を見据えて働くのもOKです♪ 1956年、福岡に「新世紀」の1号店をオープンしたところから『２１世紀グループ』は始まりました。 アミューズメント事業としてパチンコ店の運営をしているほか、グループ会社では世界中のお茶を取り扱う専門店も運営。パチンコ店は熊本県内トップクラスとなる9店舗、従業員数420名にまで成長しました。